作业现场违章考核

1、南方电网安监201513号附件中国南方电网有限责任公司现场作业违章扣分管理办法试行第一章 总 则第一条 为进一步加强安全生产监督管理,促进各级安全生产责任落实,规范现场作业违章的检查和纠正,强化安规及两票三制执行刚性,培养遵章守纪规范作业的。

2、浙江出口危险货物包装容器生产企业质量许可证现场考核作业指导书 出口危险货物包装容器生产企业质量许可证现场考核作业指导书浙江出入境检验检疫局二七年八月说 明本考核作业指导书参照出口危险货物包装容器生产质量许可证考核实施细则的基础上进一步汇总制。

3、安全目视化管理:安全目视化管理:1 1安全帽佩戴不规范,都未系好安全帽帽带;安全帽佩戴不规范,都未系好安全帽帽带;2 2喷涂料女工头发须盘入安全帽内,须带口罩;喷涂料女工头发须盘入安全帽内,须带口罩;3 3衣物穿戴须符合标准;衣物穿戴须符合。

4、安全目视化管理:安全目视化管理:1 1安全帽佩戴不规范,都未系好安全帽帽带;安全帽佩戴不规范,都未系好安全帽帽带;2 2喷涂料女工头发须盘入安全帽内,须带口罩;喷涂料女工头发须盘入安全帽内,须带口罩;3 3衣物穿戴须符合标准;衣物穿戴须符合。

5、现场作业违章扣分管理办法汇总附件1:现场作业违章扣分条款序号违章现象扣分对象违章级别违章代码1未按规定办理厂站线路第一种工作票开展现场作业工作负责人AA012未按规定使用电气操作票进行操作操作人AA023未按照线路第一种工作票所列应装设的接。

6、作业现场206例习惯性违章的表现及纠正 2生产作业现场206例习惯性违章的表现及纠正1.工作后不能保持良好的现面貌场举例在工作现场随意堆放工器具和用料,每天工作结束前,不进行工器具和物料的清整与摆放,不打扫工作场所即下班.纠正方法应向班组职。

7、项目部施工现场违章作业处罚实施细则安全生产文明施工奖罚实施细则一现场违章的一般处罚规定1进入施工现场必须带好合格的安全帽并系好带子驾驶员机械工离开工作岗位在施工现场行走,交接班时必须按标准戴好安全帽,违者罚款50元人.次,不听劝阻立即改正者。

8、生产作业现场206例习惯性违章的表现及纠正生产作业现场206例习惯性违章的表现及纠正1.工作后不能保持良好的现面貌场举例在工作现场随意堆放工器具和用料,每天工作结束前,不进行工器具和物料的清整与摆放,不打扫工作场所即下班.纠正方法应向班组职。

9、现场作业程序标准化的检查与考核标准版现场作业程序标准化的检查与考核标准版The safety management system includes identifying hazards, preparing plans, rectifyi。

10、B类为已经或较大可能直接或间接导致人身伤亡等事故事件、或严重违反安全生产规程制度的违章现象，每起扣6分。
C类为已经或一般可能直接或间接导致人员伤害等事件、或较严重违反安全生产规程制度的违章现象，每起扣3分。
D类为已经或可能导致的事件。

11、考核要点现场核查（核查方法及抽样）1.质量管理体系1.1企业必须建立文件化的质量体系。
通过质量手册，质量体系程序文件，作业指导书等书面文件来表达其质量体系。
1.2企业应制订文件控制程序，规定文件的批准、发布、更改、回收、。

12、5 5、压缩气瓶无状态标签、压缩气瓶无状态标签安全目视化管理：6 6、各种气瓶的色标符合标准（氧气瓶天蓝色、黑字，乙炔各种气瓶的色标符合标准（氧气瓶天蓝色、黑字，乙炔瓶白色、红字，氢气瓶绿色、红字，液化气瓶银灰色、红瓶白色、红字，氢气瓶。

13、5 5、压缩气瓶无状态标签、压缩气瓶无状态标签安全目视化管理：6 6、各种气瓶的色标符合标准（氧气瓶天蓝色、黑字，乙炔各种气瓶的色标符合标准（氧气瓶天蓝色、黑字，乙炔瓶白色、红字，氢气瓶绿色、红字，液化气瓶银灰色、红瓶白色、红字，氢气瓶。

14、7未经许可或未落实防触电措施，擅自打开带电开关柜的前、后盖板、静触头绝缘挡板等隔离装置A078违规使用解锁钥匙或采用非常规解锁用具，擅自解除运行设备的闭锁装置进行电气操作或试验A089高处作业未按规定使用安全带等。

15、举例有的工作人员在开门后随手用灭火器挡门或移动灭火砂箱作登高物。
【纠正方法应讲清楚：消防器材平时储放生产厂房或仓库内，一旦着火时用以灭火。
随意把灭火器材移作他用，会损坏它的性能；如果不归放原住，起火时手忙脚乱，找不到灭。

16、8、操作机械、电器时，必须按操作程序和安全操作规程作业（例如：电工作业必须有专人监护），凡违章作业的给予150元/人的罚款。
9、机动车辆驾驶员必须持证上岗，禁止疲劳和酒后驾车，违章驾驶罚款200元/人次，并移交劳动人事办按规定进行处。

17、不按规定佩戴或未正确佩戴安全帽。
A11D57D57提级12装设接地线前不验电，装设接地线的位置与验电位置不一致，不按规定顺序装、拆接地线，发生漏拆、错拆接地线。
A12C27C27提级13无计划开展作业。

18、现场管理电大内参工程经济与管理形成性考核册作业三作业三四简 答 题1什么是价值工程的定义和特点我国国家标准GB8233给出价值工程定义是价值工程是通过相关领域的协作,对所研究对象的功能与费用进行系统分析,不断创新,旨在提高对象价值的思想方法。

19、烧结作业区技术比武现场考核要点及评分标准与细则992015年烧结作业区技术比武现场考核要点及评分标准与细则姓名 个人编号 考号 总分 项目: 三相笼型异步电动机的拆装清洗 序号主要内容考核要求评分标准配分扣分得分1检修前的准备1拆卸前的准备。

20、南方电网作业现场违章扣分管理办法临沧卓润电力有限公司现场作业违章扣分及考核管理办法试行说明:为进一步加强安全生产监督管理,促进各级安全生产责任落实,规范现场作业违章的检查和纠正,强化安规及两票三制执行刚性,培养遵章守纪规范作业的安全工作习惯。

21、作业现场206例习惯性违章的表现及纠正共38页生产作业现场206例习惯性违章的表现及纠正要练说,先练胆.说话胆小是幼儿语言发展的障碍.不少幼儿当众说话时显得胆怯:有的结巴重复,面红耳赤;有的声音极低,自讲自听;有的低头不语,扯衣服,扭身子。

22、现场管理企业信息管理形成性考核作业答案企业信息管理形成性考核册答案 1举例说明以下几个问题: 1IT的战略作用是什么 答:信息时代,产品或服务开发及生产的速度以及对市场的反应能力是企业取得成功的关键,而这些在很大程序上取决于信息技术的应用。