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    复习题仅供参考.docx

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    1、复习题仅供参考第一篇 宪法与政府1.世界上第一个人权宣言()5页2.宪法与宪政的关系()()16页3.代议机构与现代民主的关系()8页?4.有限政府()12页?5.内阁制的特点()()37页6.大陆法系的特点()41页7.大陆法系国家与英美法系国家在实体法与程序法的侧重上的区别()()43页8.大陆法系国家与英美法系国家在违宪审查制度上的区别()44页9.我国的法院体系()()60页10.刚性宪法? 成文法11.不成文宪法的代表()()4页12.世界上第一部成文宪法()6页13.立法、执法、司法三权分立学说的首创人()14页14.洛克的政府论与议会主权()13页15.在西方多党林立的国家最有利

    2、于小党的选举制度(大选区制)16.世界上最早实行间接选举但又具有直接选举意义的选举选举人制度的国家(美国)17.世界上最早出现现代政党制度的国家(英国)18.当今世界实行两党制的国家()19.在西方国家,利益集团对政府体制的作用(影响政府决策、保护本团体利益)20.美国总统和副总统职位都空缺时,继任总统的第一人(议长)21.在美国有权提出弹劾案的机关()15页22.英国上院议长(个人领导机构,由议员选举产生)23.英国的政体()5页24.法兰西第五共和国实行的政府体制(总统制兼有内阁制特征)6、37、46页25.政治制度研究中国家结构的含义()?26.西方司法制度中司法独立的含义()41页(司

    3、法审判权独立)27.美国的法院组织系统()42页28.西方国家为了审查和裁决立法和行政违法案件,专门设置的审查制度()()7页29.西方国家中首先建立行政法院的国家(奥地利)30.中国第一部资产阶级共和国式的宪法()48页31.中国人民政治协商会议共同纲领(临时宪法的作用)48页32.我国宪法中“国家尊重和保障人权”的提出时间(04年3月14日第四次宪法修正案)33.我国现行的一元、两级、多层次的立法体制()53页34.宪法与法律的最主要区别()56页35.宪法的政治实质()3页36.近代西方国家宪法产生的条件()()3页37.西方国家政党的基本功能()阶级斗争、政治斗争的工具38.公民的含义

    4、39.公民基本权利和自由的保障()24页49页?40.制宪的基本目的()12页41.宪法的基本原则()12页42.单一制国家形式的主要特点43.两院制与一院制()34页44.现代代议民主制的基本内涵()()9页45.马克思主义国家理论中国体的含义15页46.社会主义国家的政权组织形式的特点()15页47.人民代表大会制度较之西方的权力制衡制度的优越性()17页48.联邦制与单一制的区别?49.西方国家选举制度的基本原则50.在西方国家的选举民主发展史上,选民及候选人的重要资格条件51.我国民主党派参政的基本点52.宪法关系的主体()54页53.第二次世界大战后,资本主义国家宪法的变化趋势()(

    5、)7页54.在西方政治理论中关于国家起源的最基本的假设()10页55.代议机构的立法权与监督权()()35页56.行政机构的立法权()()35页57.我国人民代表大会制度同资本主义国家议会制的重大区别()()35页58.我国现行宪法关于国家主席、副主席的任期与继任的规定()59.基层群众性自治组织依法参与有关基层人民代表大会的活动60.民族自治地方的自治机关的概念()29页?61.特别行政区法律地位()()59页?62.人民民主专政的特点()()26页63. 1993年宪法修正案的主要内容()()52页第二篇 公共行政1.在行政过程中采用首长制或委员会制的具体情况87页2.组织冲突的三种类型(

    6、)()90页3.非正式组织的含义()93页4.行政领导活动的正式结构()96页5.从领导者自身的行为方式着眼对领导者运用权力的方式的分类()()99页6.以行政领导的取向为轴心对领导方式的分类()101页7.行政沟通的含义()103页8.平行沟通的含义()107页9.下行沟通的含义()107页10.交叉沟通的含义()107页11.上行沟通的含义()107页12.对行政指导的有效监督()()121页13.渐进决策理论的提出者()76页14.以行政领导的主体为轴心对领导方式的分类()()101页15.目标管理的首提者()82页16.行政领导类型中分权型的优点()()87页17.领导活动的主体()1

    7、01页?18.西方行政学产生的标志性著作()74页19.当代西方国家新公共管理或管理主义定向的政府改革所追求的“三E”标准()?20.以上下级的权限关系为标准对行政组织的分类()()87页21.首次提出非正式组织理论的美国学者()93页22.将非正式组织划分为垂直型、水平型和混合型三类的依据()94页23.行政监督的内容()()120页24.将行政组织划分为完整制与分离制的依据()88页25.依据行政组织内部各机构功能与性质对行政组织的体制的分类()88页26.由议会设立行政监察机构的国家()118页27.日本行政监察机构的设立()118页28.最早倡议平行沟通的管理学家()108页29.正式

    8、沟通的分类()()107页30.按非正式组织的稳定性分类()()94页31.非正式组织结构的类型()()94页32.非正式组织的消极功能()()95页33.矩阵组织的临时性动态性()89页33.行政组织体制的合议制101页34.第一次比较系统论述了官僚制度特征的德国社会学家()75页35.公共产品的两个基本特性()()69页36.西方现代公共行政理论研究的开始时间()74页37.行政层次的含义()85页38.综合型辅助机关()84页39.行政指导的类型()()121页40.行政沟通的理论基础()()103页41.按组织内部最高行政决策权行使的人数划分的行政组织领导体制类型()()101页42.

    9、在行政首长的领导类型中集权型的优点()()87页43.授权的类型()()100页44.现代公共行政的指导原则()()72页45.转型期中国的公共行政必须处理好的主要问题()()78页46.行政沟通的功能()()106页47.现代公共行政在对社会公共事务的管理中履行的功能()()69页48.对行政评价的监督()()122页49.组织目标的确立需要遵循的原则()()82页50.团队化组织的特征()()86页51.科层制的特征()()96页52.为了更好地进行上行沟通,可以采取的方式()()107页第三篇 公共政策1. 公共政策的制定过程()145页2. 公共政策的特征()128页3. 公共选择理论

    10、的人性假设(经济人)150页4. 政策议程建立的模式()()146页5. 分析公共政策制定者的理论模式()()143页6. 渐进决策的追求()148页7. 公共政策决策思维模式()()147页8. 公共政策的制定者()143页9. 公共政策过程的首要环节()142页10. “政策科学”概念的首倡者()130页11. 美国学者邓恩的信息转换模式()()()133页12. 公共政策执行的总目标()155页13. 杰出人物决策模式的基本观点()143页14. 团体决策模式的基本观点()144页15. 理性决策模式的假设()147页16. 伊斯顿政治系统决策模式的基本观点()149页17. 综视决策模

    11、式的提出者()148页18. 管理决策学派的创始人西蒙提出的决策理论()148页19. 政策议程()146页20. 阿罗不可能定理()144页21. 公民决策模式的基本观点()144页22. 程序化决策和非程序化决策理论的提出者()150页23. 精英决策模式的主要代表人物()()143页24. 经验主义决策的局限性()()147页25. 佛瑞斯特所认为的政策执行中的关键环节()153页26. 公共政策执行的性质()()152页27. 公共政策的主体()制定、执行、评价的主体?143页,153页,162页28. 渐进决策模式的提出者()148页29. 公共政策具体的制定过程(微观层面)()()

    12、145页表格30. 综视决策模式()148页31. 公共选择理论的提出者()150页32. 公共政策的纵向结构()()136页33. 公共政策的评价方法()()165页34. 政策合法化()146页35. 政策关系的调整()169页36. 社会-文化环境与公共政策运行的智力条件()175页37. 在现代民主国家日常性公共决策的方法()147页?132页38. 公共政策体系的特征()()134页39. 公共政策利益调控规律()()140页40. 公共政策的横向结构()()137页41. 公民参与公共政策制定的主要方式()144页42. 政治系统决策理论认为决策过程的概念支撑()()149页43.

    13、 拉斯韦尔提出的决策七功能()()149页44. 导致政策议程建立的因素()()146页45. 在政策执行中最为重要的活动()158页46. 公共政策制定过程的环节()()142页47. 经验决策模式的主要特点()()147页48. 公共政策制定的主要模式()()147页49. 安德森提出的五阶段功能过程决策模式理论()()149页50. 目前人们比较认同的具体的政策评价标准()()164页51. 政策调整的类型和形式()()169页52. 公共政策的宏观环境()()173页第四篇 国家公务员制度1 根据我国公务员法的规定,我国公务员是指()P1852. 我国公务员制度的指导思想的是()P19

    14、53 我国公务员制度,是指通过制定法律、法规,对公务员依法进行科学管理的人事行政制度。210页4 公务员的义务和权力的含义。199-200页 5 公务员因工作需要在机关外兼职的,经有关机关的批准,不可以领取适当的报酬。2226 公务员考核制度的基本原则。216页7 公务员制度的管理原则195页8 我国公务员交流的方式。229页9 我国公务员职务升降制度的主要内容。221页 10公务员辞职的涵义。230页11. 公务员工资的形式和构成要素。224页12. 公务员聘任制度的涵义和目的。235页13最早建立文官制度的国家是英国。 14最早实行职位分类的国家是美国。 15新录用公务员试用期为一年。16

    15、国家公务员享有执行公务所必须的权利,同时必须履行相应的义务,这属于公务员权利和义务体现的一致性准则。17我国公务员义务的主要内容。 205页18.公务员权利的主要内容19职位分类。210页20职位分类的最低职位数量原则。21考试录用制度的核心是择优录用。22公务员考核内容包括德、能、勤、绩、廉,重点考核工作实绩 。23. 我国公务员考核工作中最重要最基本的原则是:客观公正24不属于公务员权利的是:参加工会25不属于公务员领导职务序列的是:副调研员26不作为确定公务员级别的要素是:专业水平 27确定公务员考核等次的是:本机关负责人 28. 公务员在定期考核中被确定为不称职的,按规定程序予以降职29公务员晋升职务的条件和资格P221 30以免除现任职务为目的免职,属于单纯性免职。31对晋升工


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