1、学校各项规章管理制度汇编学校各项规章管理制度汇编党支部书记职责党支部书记在上级党委领导下，主要负责学校的思想、政治工作和支部工作，其职责是： l、在政治上与党中央保持高度一致，认真执行党的路线、方针、政策、全面贯彻党的教育方针，坚决执行上级党委和上级教育部门的指示和决议，定期向上级请示汇报。2、做好师生政治思想工作，组织师生学习马列主义、毛泽东思想和党的路线、方针、政策，掌握师生的思想动态。3、搞好党的组织建设和思想建设。 4、主持召开支部会议，讨论决定学校的重大问题，发挥党支部的战斗堡垒作用。 5、支持校长做好校内的人事工作，做到知人善任，人尽其才。 6、加强学校工作的领导。 7、关心师生生
2、活，抓好后勤工作。 8、加强思想教育工作，执行有关规定。搞好教职工的计划生育。9、加强学习，不断改进领导作风和思想作风，模范执行党政干部廉政建设和关于党内政治生活的若干准则，在支部当好班长，在群众中起先锋模范作用。校 长 职 责一、贯彻执行教育方针和党的各项政策、法令，并结合学校实际，制定学年或学期计划。组织人力、物力或财力认真实施，并把实际情况总结上报。二、制定各项学校管理制度。人人有章可循，确保学校各项工作有秩序地进行，实现学校管理目标。三、领导学校教学、思想政治教育和体育卫生工作。坚定不移地以德育为首、育人为本，合理安排全面工作，对全校人员进行德、能、勤、绩的考核工作。四、领导总务工作，
3、切实做到为教育服务，为师生生活服务，改善师生员工生活，督促财会、后勤人员管好校产、校具及各种财物，努力改善办学条件和教学条件。五、组织教职工学习政治、文化和教育理论，积极吸取外地的教育信息，逐步提高教职工的思想、文化和业务素质。六、指导和帮助学校的团、队工作，关心和支持教育工会和其他群众组织开展活动，注意发挥这些组织的作用。 业 务 副 校 长 职 责l、协助校长全面贯彻执行党的教育方针，领导全体师生正确执行各项教学制度，负责制定各项必要措施，不断改进教风、学风。2、全面负责教导处的教学工作，保证教学计划和教学大纲的实施。3、深入教学第一线，全面了解师生教与学的情况，抓好班主任工作。从实际出发
4、，提出教学改革的要求和研究课题，引导教师改进教法，探索教改的新路子。4、当好校长在学校日常事务和一切形式的教育工作上的“助手”。努力搞好分管的教育教学、后勤等工作，加强学校体育、卫生、劳动、健康、安全等教育，促进学生全面发展。 法制副校长工作职责1、参与学校有关法制教育活动的研究，完善学校法制教育工作。2、指导在校师生开展法律、法规、交通安全常识、安全防范、禁毒、防火、防震、防灾等教育活动，增强学生的法律意识、自我保护意识和安全防范意识，维护未成年人的合法权益不受侵害。3、参与对学校违法、违纪师生的帮助教育工作，制定帮教措施，落实帮教责任。4、协调有关部门对学校周边治安环境进行整治，维护学校周
5、边治安秩序，对涉及本校师生的违法违纪案件，协助有关部门调查配合处理。5、每学期学校要定期向全校师生进行法制教育课，增强师生的法制意识。6、要定期制定学校法制教育工作计划，总结法制教育工作经验。 工 会 主 席 职 责1、协助党组织切实贯彻知识分子政策，充分调动广大会员的积极性，创造性，同心同德办好学校。2、通过各种方法途径，让会员参加学校的管理，保障会员当家作主的民主权力。3、领导与组织全体会员积极参加学校各项政治和业务活动，遵守学校各种规章制度和国家政策法令。4、加强会员的政治思想工作，开展为人师表，建设社会主义精神文明的活动，开展批评与自我批评，克服各种不良倾向。5、积极组织群众性的业务活
6、动，不断提高他们的业务水平。6、关心会员的物质和文化生活，协助行政领导解决会员的实际困难。7、领导各委员、小组长开展工作，并检查其工作执行情况。8、负责每学期的工会工作计划和总结工作。9、召集并主持工会委员会会议和领导贯彻工会委员的决议。10、代表工会组织出席各种会议。 教 导 主 任 职 责一、协助校长制定并实施学校的教育教学工作计划，检查并总结学校的教育教学工作，审查教研组和班主任工作计划。二、组织管理教学工作，掌握各科教师贯彻执行教学大纲和教学计划的情况，以提高教学质量为中心，开展各种教学、教研和第二课堂活动。三、协助校长与党支部向学生进行思想政治教育，有针对性地开展教育活动。定期布置、
7、检查班主任工作，积极开展勤工俭学活动，向学生进行劳动教育，组织校外教育活动和家长会。四、组织安排学生的体育卫生和生活管理工作，搞好“两课”、“两操”(体育课、活动课、课间操、眼保健操)和群众性的体育活动。搞好卫生保健工作，关心师生的身心健康。五、领导并组织有关人员搞好招生、编班、学籍管理、考绩、课程表、刻印资料以及资料室、图书室、实验室、电教室的有关工作。六、每学期末对教学工作、思想政治教育工作和体育卫生等工作，进行一次书面总结，向校长汇报组织教师总结教育和教学经验，积极开展期末或学年末的评优奖励活动。 政教主任职责政教主任在校长领导下，主持政教处工作。其职责是：一、协助校长制定学校“德育工作
8、计划”。加强学生的思想政治教育和文明行为训练，建立良好的校风校纪。二、抓好班级管理工作。定期召开班主任会议，学习先进教育理论和经验，指导班级积极开展创建文明班的活动，加强对学生的思想、学习、劳动、生活、卫生等方面的管理。建立后进生档案，加强后进生的管理。三、指导少先队进行每周的升旗仪式，对学生进行爱国主义教育。四、协助校长和班主任召开家长会，定期举办家庭教育讲座，使学校教育、社会教育、家庭教育结合起来，全方位地向学生进行教育。六、好学生的日常行为教育管理，组织好先进集体和个人的评选工作，严格执行奖惩制度。七、经常了解学生的思想、生活、学习情况，发现问题及时解决，重大问题要及时报告校长和有关处室
9、。八、协同教导处、共青团组织学生的社区教育、社会实践活动和课外活动。九、抓好德育研究工作，组织实施德育科研计划，完成德育科研专题。大 队 辅 导 员 职 责l、在党支部和行政领导下，对学校少先队工作全面负责，根据上级团委的指示精神和学校的工作计划，制定本学期少先队学期工作计划并负责实施。2、组织好红领巾广播站的工作，定期召开主题队会，经常深入中小队指导了解和掌握中小队情况，以点带面做好少先队工作。3、每月召开一次辅导员例会，研究布置少先队工作任务，组织辅导员学习交流少先队工作经验。4、搞好少先队日常工作，包括大中小队干部培养，板报、广播、少先队值周等。5、积极组织少先队参加社会活动。6、参加学
10、校行政扩大会议，汇报工作情况，接受领导检查。7、与家长、校外辅导员和各单位主管领导形成三结合教育网络，共同教育好学生。8、不断提高自身政治业务水平，每学期认真写好工作总结，每学期写好一份有关少先队工作的论文或报告。总务主任职责一、在校长领导下，全面主持总务处工作。二、负责制订总务处工作计划，并根据计划指导安排工作，保证计划的实施。三、制订后勤方面的有关管理制度及岗位职责，认真检查、督促制度的执行及岗位职责的履行。四、做好总务处教职工的业务指导，带好全处教职工熟悉业务，积极工作，不断提高整体业务素质以及后勤管理、服务水平。五、根据学校工作计划及总务处工作计划，负责学校设备的添置、更新及管理好校产
11、、物产。六、组织师生开展勤工俭学及校园绿化、美化、净化工作。七、负责总务处有关对外事务的联系、洽谈，办理有关事务。八、负责完成上级部门布置的有关总务、后勤方面各种统计资料及其他工作。九、有寄宿制学生的学校，要管理好学校食堂。定期召开食堂人员会议，确保学生饮食卫生。十、协助校长对后勤工作人员的履职考核和奖惩。十一、负责学校水、电的正常供给保证学校工作正常运转。十二、完成校长、常务副校长交办的其它工作。年级组长、教研组长职责1、负责组织组内各种工作，制定本组教育教学工作计划。2、掌握本组成员的思想、工作情况，协助党支部做好政治思想工作。3、大胆进行改革，组织教师钻研课程标准和教材，统一教学进度，组
12、织集体备课，组织听课和教学观摩活动。4、组织教师学习，钻研教学业务，管理好本组的教学工作，有布置、有检查，并做好检查记录。5、帮助新教师提高政治、业务和班级管理水平。6、经常了解教师教学情况和各年级学生对本组教师教学的意见和要求，定期交流教学经验，每学期结束时，要检查教学计划执行情况，做好本组教学工作总结。 班 主 任 职 责1、热情关怀、爱护学生，负责做好本班学生的思想政治工作，教育学生遵守小学生守则和小学生日常行为规范，努力使本班形成一个遵守纪律、团结向上、勤奋学习、朝气蓬勃的集体，培养高素质的人才。2、经常与科任教师、家长、有关方面联系，了解学生的思想、学习情况，教育学生明确学习目的，端
13、正学习态度，改进学习方法，学好各门功课，不断提高学习成绩。3、关心学生的生活和身体健康，加强生活管理，组织和指导本班学生参加生产劳动，指导学生的课外活动，配合有关教师开展课外兴趣小组活动。4、坚持按时到岗，组织好学生早操、课间操、眼保健操、集会、路队及室内外清扫工作，抓好达标训练。5、做好学生的考勤、考核、奖惩、操行评定工作，认真填写考勤薄、评估手册和学籍卡。6、有计划地组织班会、队会，通过丰富多样的班队活动，抓好规范、常规的贯彻落实，认真进行养成教育。7、坚持正面教育，耐心说服，热爱每一个学生，做好后进生的转化工作，通过家访等形式，经常和家长取得联系，加强学生的思想政治工作。财会人员工作职责
14、一、自觉执行上级和学校的财会制度，做到计划经济、收支预算、分类核算、专款专用。即年初有预算，年终有结算。 二、自觉遵守财经纪律，坚决反对违法乱纪行为，严禁任何私人动用公款或出借公款，必须做到公私分明，秉公办事。三、定期向学校领导汇报财经收支情况，并向师生员工公布有关收支帐目，主动接受群众的监督。四、按财会制度的规定，及时记帐、核帐和报帐，做到手续完备，内容真实，数据正确，日清月结，按月上报。及时做好学校统计报表工作。五、遵守财务工作职业道德，熟悉业务，不断提高工作效率，改善工作态度，在上级部门组织的财务工作考核中，必须达到优良标准。六、负责做好调资工作和养老保险金、住房公积金缴贷工作，办理好与
15、财务相关的后勤工作。七、掌管学校的各种财务章和财务帐册、收据等， 管好上缴前的现金，掌握伪币的辨认技术。制作、审核现金发放表。八、财会人员必须经常深入班级，检查财务工作，督促收费工作，严格财金纪律，做好代办费的清退结算工作。九、认真参加财会合审工作，协助学校领导做好基建、修缮、教研活动等其他后勤工作。十、做好财务室的卫生工作，安全工作。 档案管理员岗位职责1、严格按照文化小学档案目录的内容和要求分类管理学校档案资料。 2、提醒有关人员及时收交档案资料，对存档资料要以学期为单位，进行装订，在认真填写封面内容后，归入相应档案盒。 3、积极宣传学校档案管理的规范和要求，自觉遵守学校档案管理制度。 4
16、、为领导和教师查阅档案资料做好服务工作，认真履行好借还手续，外借材料要按期归档。 5、定期打扫档案室，确保档案完整，档案资料无尘、无霉、无破损现象。 6、加强安全工作，及时关锁门、窗、橱锁，严守档案机密。 7、每学期清理一次档案资料，及时报废无效档案。 8、加强学习，熟悉业务，改进工作，不断提高档案管理水平。 9、定期向领导汇报档案管理情况，争取领导对档案工作支持。 教师备课制度1、各科教师要认真学习新课标，认真钻研教参、教材并在全面了解学生知识水平和接受能力差异的情况下进行备课。2、要通读全册教材，要明确每节（或每单元）教材在全部教学内容中的地位、作用及相互联系，掌握其重难点，进行课前备课和
17、单元备课。3、各课做到“四备”：备教材、备学生、备教法、备教具。结合学生实际，确定学科教学在知识与技能、过程与方法、情感硬度与价值观等方面能达到的基本要求。4、年级组坚持教研，做到集体教研和独立备课相结合。5、备课力求体现新的教学思想和现代化的教学手段，板书设计要具有科学性、整体性和条理性，编写教案注重实用性、实效性。6、各科教师课前必须做好充分的准备，不备课不准上课，坚持超周备课和复备课。校 务 公 开 制 度一、对设计教职工切身利益的事项，如职务聘任、奖惩、职称评定、业务考核、评模选优、晋职晋级等工作，学校要坚持公平、公正、公开的原则。 二、对涉及学生切身利益的事项，如评选“三好”学生、优
18、秀学生干部、优秀队干部、对待学困生学费的减免等工作，要坚持民主集中的原则。三、对学校重大决策、有关规章制度的实施方案以及教职工和群众普遍关注的有关事宜，必须先由校务会研究决定，然后再进行张榜公布情况。四、对学校重要的改革方案、发展计划和各种规章制度的修改，必须由校务会研究决定，教职工大会讨论通过后执行。五、对学校的收费项目、依据、标准，必须先由校务会研究决定，然后再进行张榜公布情况。六、对学校财务收支情况，每学年必须由财务工作人员在教职工大会上公布。七、教代会要每年组织教职工评估学校领导班子德、能、勤、绩情况。八、学校要进一步强化校务公开措施，依法治校，增强学校工作的透明度。九、学校领导特别是
19、校长，要自觉接受民主监督，充分发挥教职工在民主决策、民主管理中的作用。 图书室管理制度、图书室要努力为学校的教育、教学工作服务，培养学生的阅读兴趣和能力，及时为教师提供教育、教学信息资料。、图书室要建立财产登记、分类登记和注销登记三种帐册，藏书室、资料室、阅读室，应建立相应的帐册，做到帐物相符。、图书分类按中国图书馆图书分类法中小学使用书的规定执行。、认真制订书刊资料的选购标准，使之结构合理，复本量适当，不断提高藏书质量。对于内容陈旧和破损严重的图书要定期修补、剔除，及时注销。、新购置图书，要及时验收、登记，在两周内完成分类、编目、出架等工作，以加速图书流通。、为提高图书资料的利用率，工具书、
20、大型成套图书只供查阅，不得出借。教师借书须持借书证，每次教学图书不超过本，文艺作品不超过本，时间不超过一个月；学生借书须持借书证，每次借阅只限一册，时间不超过一周；班主任为学生集体借阅，每次人均本，借期个月；逾期不还者，罚停借一月。、遗失或严重损坏书刊，原则上应赔偿原书。如不能实现，应加倍赔偿，孤本等珍贵图书按原价35倍赔款；成套书刊遗失一册，按全套价赔款，余书仍留室存藏。对书刊有轻微损坏者给予批评教育，并责成其修补好。、经常保持室内整洁，积极采取措施，做好防火、防盗、防尘、防霉变、防虫蛀、防鼠咬等项工作，保持图书完好。、教工调离和学生休学、转学、毕业要主动还清借阅图书，交回借书证，否则，不予
21、以办理离校手续。 校务委员会工作制度一、校务委员会必须由党、政、工会领导以及教导处工作人员组成，成员配备必须坚持老、中、青三结合的原则。二、校务委员会要充分发挥民主管理、民主监督、民主决策的职能作用，定期组织召开会议，研究讨论学校的各项工作，制定学校教育教学计划和各项规章制度，对学校重大问题和事宜进行决策。三、校务委员会在进行学校重大事宜决策时，坚持走群众路线，广泛听取群众的意见，为广大教师谋利益。四、校务委员会成员要勤政、廉政、以身作则，要经常深入教职工教育教学工作之中，倾听广大教职工的心声，采纳广大教职工的合理化建议，要为学校工作献计献策。五、校务委员会要及时研究解决教师、学生和社会关注的
22、一些热点和难点问题，严格执行校务公开制度，不断增强学校工作的透明度。六、校务委员会的一切工作，必须坚持依法治校的原则，依法制定学校教育教学管理措施，依法保障学校教育教学工作的顺利进行。 医务室管理制度1遵照学校卫生工作条例，加强对学生个人卫生、环境卫生的管理，按要求制定学校卫生工作计划，期末要有总结。2认真贯彻执行食品卫生法律、法规，加强饮食卫生管理及营养指导。3认真上好健康教育课，做到健康教育“五有”，培养学生良好的卫生习惯。4做好师生健康的管理，定期组织学生及教师进行体格检查，建立学生及教师体质健康档案。对体格检查中发现学生有器质性疾病的，配合学生家长做好转诊治疗。5认真做好近视眼、弱视、
23、沙眼、龋齿、寄生虫营养不良、贫血、脊柱等学生常见疾病的群体预防和矫治工作。抓好学生的眼保健操。新学年负责教会一年级新生做眼保健操。采取必要措施，降低学生近视率。6认真贯彻执行传染病防治法律、法规，做好急、慢性传染病的预防和控制管理工作，对季节性传染病进行口头通报，墙报宣传防治知识。发现传染病要及时报告卫生防疫部门，并立即采取隔离、消毒措施，适当给予药物治疗，情况严重的，应及时送医院诊治。7随时处理学生的跌打损伤及小病小痛等，对偶发病、急诊病及时送医院就诊治疗。8医务室内必须保持整洁卫生，不能乱丢乱放杂物及私人物品。室内药品要分类，摆放整齐，床铺要经常清洗消毒。9妥善保管医疗器械，按要求做好清洁
24、消毒。10抓好学校的清洁卫生工作，并进行督促检查评比。抓好各班包干区卫生管理工作 教职工代表大会制度 1、所有正式代表均以学校领导班子、教研组为单位民主选举产生，原则上教师占总代表数的60以上，代表任期三年，可连选连任。2、教代会每学年举行一次。 3、大会听取校长工作报告，商议学校发展计划，重要的规章制度，改革方案，学校经费，自筹资金的使用方案等。4、审议通过校长提出的教师岗位职责，教职工职业道德规范，教职工纪律要求，奖惩办法，奖金分配方案等。5、审议讨论有关教职工生活及福利的重大事项，如晋级、计定技术职务等。6、大会表决必须有全体代表半数以上通过方为有效，学校领导对教代会的决定和提案应认真执
25、行和落实，并向下次教代会提出报告。7、学校工会委员会要做好大会的筹备工作和会务工作，组织选举教职工代表，征集和整理提案，提出大会方案并如期开好大会。 8、大会闭幕期间，组织代表组及各专门小组的活动，督促检查大会决议及提案的落实，若遇到重大问题，可召集代表组长会议和组织有关代表讨论，提出意见和建议。9、保障代表的民主权利，接受他们的申诉。安全责任制度为了保障学生的生命安全，维护学校的正常秩序和社会的安全稳定，根据学生安全事故处理办法及上级有关文件精神，特制定此安全责任制度。 原则： 1、安全第一、预防为主； 2、谁主管谁负责； 3、谁管理的时间谁负责。 制度： 1、学校、各班级必须提高认识，加强
26、学生安全教育，长抓不懈，并将安全工作纳入学校工作计划、班级工作计划之中。 2、各班制定学生安全制度。 3、各班班主任、各室负责人对相应的教室进行检查，及时发现安全隐患，及时报告给总务处进行检修。 4、总务处对上报的场地、设施的安全隐患必须及时想办法进行处理。 5、到户外活动时，要检查活动场地、活动器械，杜绝安全隐患。 6、任课教师及时到达教室（或操场等场地），上课铃声停止时教师出现在教室门口，不出现学生等老师进堂的现象。 7、 眼保健操时间由当堂课的任课教师负责。 8、 课堂上认真组织学生开展学习活动，不放任自流。 9、课堂上当学生之间发生冲突时，任课教师要及时制止，避免安全事故的发生。 10
27、、体育老师在上课时，要认真指导学生动作，采取恰当的保护措施。 11、禁止体罚或变相体罚学生。 12、在校时间内，教师不能让学生单独离开学校（例：回家拿作业、喊家长等），避免在校外发生安全事故。 13、大扫除时，各室、各区卫生负责的老师必须到位，组织、指导学生开展卫生，保证学生的安全。 14、放学时，值日老师必须及时到位，全校老师组织，并护送学生过马路。 15、在校期间，任何教师看到学生的不安全行为都必须及时制止并进行教育。 16、门卫24小时值班，实行大门落锁制，外人进入学校必须进行登记，制止不明身份的人进入校园。 17、外出活动时，所有到班的老师必须及时到位、认真组织。 18、禁止组织学生参
28、加接触有毒、易燃、易爆或其他危险性的活动。 19、禁止将学校场地租给他人从事易燃、易爆等危险性的工作。校产管理制度 学校一切财产都是公共财物,它在学校教育教学工作中是重要的物质保障，为了充分发挥校产在学校教育教学中的作用,防止校产流失,防止校产损坏,特制定以下校产管理制度。 一、对教师员工加强爱护公共财物的教育，树立以爱护公物为荣，破坏公物为耻的好风尚。 二、校产管理实行分块包干,具体落实到人,实行校产管理责任区制度,总务处有总财产清册,责任区有分财产清册,帐物相符,帐帐相符。 三 、所有校产校具由总务处负责都要登记入帐，部分校产校具因支援外单位、变卖、损耗、报废的，都要按规定手续办理，上报校
29、长批准，防止任意废弃或不合理地低价处理和变相私分。 四、总务处在期末要对校产校具进行盘点、检查，了解使用保管情况。维修工作一般安排在寒暑假进行，急须修理的则及时修理。 五、财产自然破损,由管理责任人造出清册,写明使用年限,破损原因,经总务处检查,予以注销,办好帐户手续. 六、财产管理人员调动工作,及时移交帐册,办好交接手续,某一责任区人员外调,提请校长搞好财产交接手续,再办调动手续。 七、严格执行赔偿。对因责任事故损坏的桌椅、门窗、玻璃、教学仪器等按价赔偿，师生员工所借公物如有损坏和遗失，也应照价赔偿。各室存放的物品，如因不负责或不遵守操作规程而造成人为损坏和丢失的，由责任人赔偿。 八、确定专
30、人保管。总务处对保管人员明确责任制，务必做到防潮、防腐、防火、防盗等工作。 九、校产校具一律不外借，特殊情况经校长批准。微机室管理制度为最大效率的发挥机房的使用功效，延长使用寿命，同时为保证计算机安全运行，维持正常的教学秩序，让学生能在干净、整洁的环境中学习，并养成一个良好的文明的上机习惯，培养出高素质学生，特制定以下管理条例：1、按时上下课,不迟到,不早退,不随便离开教室。2、要专心听讲，积极思考，独立完成作业。3、进入微机室必须穿鞋套，严禁穿鞋进入。进机房一律要穿好鞋套，若手上有污渍要清洗后方能入内。4、进入机房后按规定位置对号入座，上机时要保持安静，不可大声喧哗，更不可四处走动，有问题请
31、举手向老师请教。在课中不可做与本课无关的事情，如玩游戏、上网聊天等。5、严禁携带任何食物进入机房，其中包括：饮料、开水、水果等其它零食；不准在机房内随地吐痰、乱丢纸屑。6、不可用手直接触摸显示器屏幕，不可将脚挂在主机箱上或桌子横档上。7、课前课后由小组长检查键盘、鼠标损坏情况，若有问题及时向老师汇报，以便老师追究责任。8、不可随便移动显示器位置，不可私自调试显示器上的按钮，不可私自插拔电源插头。9、严禁私自拆卸或偷走电脑配件，如鼠标的滚迹球与挡板，键盘的高低脚等，若有发现者按电脑配件原价进行赔偿并按学校有关规定进行处分。10、严禁在电脑及桌椅上刻画、涂抹、张贴，上机完毕后应将键盘、鼠标、凳子放回原位。11、必须严格遵守开关机操作步骤，若需要重新启动电脑要向老师提出请求，经同意后方可进行。绝对不允许私自重新启动或强行关机。若发现电脑有故障要及时向老师汇报。12、不可私自设置与破解密码，如开机密码、屏幕保护密码等。不可设置共享文件夹。13、
