1、财政工作计划2022年财政工作计划 为了增强责任意识、服务意识，并充分熟悉和有条不紊地做好财务工作，财务员制定了工作计划。以下是我收集整理关于财政工作计划的资料，希望大家喜欢。 财政工作计划篇一 一、20XX年的全面财务预算。也就是要把20XX年全年的客流量、销售收入、各项成本、费用、利润总额等全部做一个初步的预算，并对20XX年全年的各类资产购置、材料采购(分具体的品种明细)进行初步预算。这样，在年初就可以预知20XX年全年的大致经营情况。 规定完成日期：12月20日前。(附：预算表格*份) 二、20XX年全年的资金计划。在全年预算的基础上，对20XX年全年的资金收支情况进行猜测，做出20X
2、X年的资金计划，为20XX年总体的资金调度和安排提供参考依据。 规定完成日期：12月20日前。(附：资金计划表格*份) 注：公司目前暂时不考虑现金流量的问题。 三、对所有的资产进行全面盘点。要求财务部组织对公司全部资产进行年终全面盘点，并与20XX年的年终全面盘点进行比较分析，找出资产增减的原因。 规定完成日期：20XX年1月5日前。 四、对20XX年全年的经营情况做进行全面的总结分析。 1.对公司20XX年全年的经营情况进行总结：包括收入、客流、成本、费用、利润、资金实际收支、资产和负债的增减变动等;(附表格*份) 2.与20XX年全年的经营情况做对比分析总结;(附表格*份) 3.对20XX
3、年的任务指标完成情况进行分析总结。(附表格*份) 规定完成日期：20XX年1月15日前。 五、做全年的工作总结报告。要求所有从事财务工作的人员，从经理到库管员都要做一个全年的工作总结。 规定完成日期：20XX年1月15日前。 六、年终评优。对财务系统的每个岗位都评选出一个先进来，具体评选办法另发。 七、召开年终工作总结表彰大会。计划在春节前，在全公司召开一个所有财务人员都参加的“年终财务工作总结大会”，并现场对评选出来的先进进行表彰。 财政工作计划篇二 一、 严格遵守财经等法律、法规和国家统一会计制度，遵守职业道德，树立良好的职业品质，严谨工作作风，严守工作纪律，坚持原则，秉公办事，当好家理好
4、财，努力 提高工作效率和工作质量。全面、细致、及时地为公司及相关部门提供翔实信息，为领导决策提供可靠依据，当好领导的参谋。 二、主动参加企业治理。随着财务治理职能的日益显现，财务治理应参加到企业治理的逐个环节，为总体规划制定提供依据，为落实各项工作进行监督，为正确考核工作提供结果。 三、 随着单位精细化治理水平的不断强化，对财务治理也提出了更高的要求，根据财务治理的特点以及财务治理的需要，我们要进一步做好日常工作。1、加强规范现金 治理，做好日常核算，按照财务制度，办理现金收付和银行结算业务，强化资金使用的计划性、预算性、效率性和安全性，尽可能地规避资金风险。2、努力开源节 流，使有限的经费发
5、挥最大的作用，为公司提供财力上的保证。在费用控制方面，加强艰苦奋斗、勤俭节约的理财作风，将各项费用压到最低限度，提倡人人提高节 约的意识。3、加大财务基础工作建设，从粘贴票据、装订凭证、签字齐全、印章保管等工作抓起，仔细审核原始票据，细化财务报账流程。内控与内审结合，每月 进行自查、自检工作。做到帐目清楚，帐证、帐实、帐表、帐帐相符，使财务基础工作规范化。 四、执行会计电算化。有条件时，首先实现电 算化与手工记账同时进行，逐步实现计算机替代手工计账的财务治理模式，解决会计手工核算中的计账不规范和大量重复劳动极易产生的错记、漏计、错算等错误。 大量的信息可以正确、及时的记录、汇总、分析、传送，从
6、而使得这些信息快速地转变为能够猜测前景的数据，提高会计核算的质量，通过一系列严格的科学和程序 控制，可以避开各种人为的虚假行为，避开在实际工作中违法违规，使其更加正规化、科学化，现代化。 五、参加财务人员每年一度的培训教 育，了解新准则体系框架，把握和领会新准则内容、要点和精髓。全面按新准则的规范要求，进行帐务处理。全面深化的学习财务知识，开拓视野，丰富知识，学好 聚财、生财、用财之道，主动实施财务人才工程，进一步完善财会人员知识结构，及早成为一专多能、德才兼备、富有创新精神和进取意识的复合型财会人才，强化 财务治理的整体素质。 六、主动争取资金，阐明充分理由，反映真实的情况，并注重及时联系，
7、主动沟通，密切彼此的关系，力争得到更大的支持。 七、主动参加招商引资工作，及时、全面、完整地提供客户需要的各种数据与资料，采取各种措施花样繁多的包装好、宣扬好xxx，夯实招商基础。对已接触过的客商，要进一步了解情况，及时传递信息，把握进度，环环相扣，抓准机会，有所突破。 八、继续坚持不怕苦，不怕累的工作干劲，一切以工作为重，严格遵守公司的上下班、请销假等各项制度。爱岗敬业、提高效率、热情服务，对无法按期完成的工作，要主动加班加点，任务难不扯皮，任务累不推诿，甘于奉献，尽职尽责。 九、圆满完成公司交给的其他任务。 财政工作计划篇三 *年,公司财务科在*供电公司财务部、*公司党政班子的正确领导和全
8、体财务人员的共同努力下，仔细贯彻执行公司财务预算，紧紧围绕公司“四型一流”进展规划，以加强财务核算、提高会计素质为主要工作内容，以精细化核算、数量化考核为工作方法，以利润最大化为目标，以资产经营责任为主线，全面推行制度化、标准化、程序化、信息化的财务治理模式，加强成本核算，执行全员、全过程的财务治理策略，为完成*年各项经营工作目标作出了应有的贡献。在新的一年里,财务科将一如既往的紧紧围绕公司的总体经营思路,从严治理,主动为公司领导经营决策当好参谋,具体有以下工作安排和计划。 一、顾全大局，服从领导，坚定目标不动摇。年初财务预算，是通过公司职代会集体意见表决制订的，它反映了公司新的一年总体经营目
9、标和任务。财务科全体人员要端正态度，主动发挥主观能动性，时刻坚持以公司大局为重，不折不扣的完成公司安排的各项工作任务。 1、按财务预算科学合理安排调度资金，充分发挥资金利用效率。平时要主动提供全面、正确的经济分析和建议，为公司领导决策当好参谋， 2、主动争取政策。主动利用行业政策，动脑筋、想办法、争取银行等相关部门优惠政策，为公司谋取最大经济利益。 3、深化研究税收政策，合理避税增效益。新的一年里，全体财务人员应加强税收政策法规的研究和学习，加强与税务部门各项工作的联系和协调，通过合理避税为公司增加效益。 4、搞好电费清收核算，合理调度资金完成年度预算。近年来电费回收程序逐步规范，高耗能企业市
10、场回暖，电费回收成绩显著，给企业现金流量带来主动有利影响，同时也给财务流动资金治理提出了更高要求。20xx年，我们应适应新形势，进一步加强流动资金分析和治理，为公司谋求最大利益。 5、搞好固定资产治理。凡是资产都应该为企业带来效益。20xx年，我们应加强闲置资产、报废资产处置工作，努力提高资产利润率。 二、加强治理，挖潜增效，为生产经营目标的实现和效益的增长服务。治理是生产力，是企业正常运行的保证，治理是提高企业核心竞争力的要害环节，建立创新的机制，必须靠治理来保证，治理对企业来说是永恒的。为此，财务科将加强内部治理列入工作重点，即进一步加强财务治理，降低财务费用，控制生产成本，执行全面预算治
11、理，合理安排，压缩不必要的或不急需的开支，做到全年生产、开支有预算，有计划，使企业资金得到有效合理的发挥效益。同时对于机关科室和各站所的费用，执行科学预算，包干使用，并纳入年底对各单位的考核，有效控制各项费用的不合理开支。 1、业务招待费治理。20xx年我们对业务招待费的治理办法依然采取行政负责、工会参加、纪委监督、包干使用、超支不补、节约归公的原则管好用好业务招待费。严格执行“就餐代金券制”。 2、差旅费治理。严格规范差旅费报销程序和职工借款的还款时限，坚持按照公司关于加强差旅费和职工借款治理的通知制度执行。做到坚持原则，一事同人，杜绝虚报冒领，借款长期不还，占有公司资金挪作它用的现象发生。
12、 3、电话费治理。严格预算控制，电话费预算按科室为单位包干到位，努力降低话费开支。 4、办公费治理。办公费治理要按照年初各科室列出计划，经领导审批后，公司统一采购、保管，各单位按计划领用的原则执行。 5、车辆费用治理。严格执行公司制订的相关车辆费用治理办法，从严从细加强治理。车辆维修必须先有计划，经分管领导审核批准后进行维修;车辆用油由财务科负责采购、结算，车辆服务中心负责保管、登记、领用，杜绝乱购、无计划领用。 三、明确责任，从严要求，主动抓好会计从业人员职业道德素质培训，提高服务水平。财务科作为公司的一个对外窗口科室，我们将仔细落实国网公司供电服务“十项承诺”，提高服务水平，让“优质、方便
13、、规范、真诚”的服务方针在财务科得到充分体现，做到内让公司全体干群称心，外让社会各相关人员及部门满足。财务科提倡“会计为生产经营一线服务、上一流程为下一流程服务、全员为客户服务，每个岗位相互服务”的意识，切实抓好财务行风建设。 四、稳定财务队伍，继续加强会计从业人员业务培训，规范供电所财务治理，使全公司财务会计工作再上新台阶。20xx年度我们财务工作将继续以稳定增强财务队伍为主，通过集中培训与岗位培训相结合的会计业务培训和规范供电所财务治理为主要内容，扎扎实实的把全公司的财务工作推上一个新台阶。我们具体从以下几方面入手： 1、稳定增强财务队伍。对现有财务从业人员进行业务考核，同时选拔引纳相对优
14、秀、有会计基础的人员加入财务队伍，执行优胜劣汰，增强公司财务队伍的实力，为全公司的经营稳定打牢基础。 2、加强理论培训，增强财务的宏观经济治理意识。使财务人员从仅仅应付日常业务的工作状态得到改变，充分熟悉财务工作的连续性、复杂性，培育超前意识。 3、加强企业经营财务分析培训。以推行全面预算治理为目标，培育会计从业人员企业经营治理的事前猜测、事中分析和站所基础财务分析工作。 4、加强会计实务培训。注重工作效率，以推行财务会计电算化核算为目标，全面提高财务人员素质。 总之，在今后的财务工作中，我们财务科的奋斗目标是：在省市公司财务部门和公司领导的大力关心领导下，在各相关部门和科室的主动配合支持下，逐渐培育出一支以规范化流程、精细化核算、数据化考核为基础的科学治理型财务队伍;在今后的经营治理中，紧紧围绕公司“四型一流”进展规划，时刻坚持科学性猜测、过程化控制、正确性核算的工作方法和态度，为全面完成新一年度的财务预算目标任务而努力奋斗。
