1、毕业论文的写作,什么是毕业论文？,1,2,毕业论文选题,3,主要内容,毕业论文写作过程,毕业论文的答辩,4,5,6,7,毕业论文写作要求,毕业论文结构、格式,毕业论文文献收集,一、什么是毕业论文,毕业论文是高等院校毕业生提交的一份具有一定学术价值的文章。它是大学生完成学业的标志性作业，是对学习成果的综合性总结和检阅，是在教师指导下所取得的科研成果的文字记录，也是检验学生掌握知识的程度、分析问题和解决问题基本能力的一份综合答卷。本质上为学术论文 毕业论文内容：重对客观事物作理性分析，指出其本质，提出个人的学术见解和解决某一问题的方法和意见。,与每个人有关,案例,人民币升值对我国经济的积极影响及应
2、采取的后续措施作者：孙晓琳,摘要：人民币升值的问题已引起国内外各界关注。通过剖析当前人民币汇率升值对我国经济各层面的影响,最后得出结论：人民币汇率升值所产生的最终结果是利大于弊，影响是积极的。在当前升值已成事实的背景下,我国更应积极采取相应的后续措施，来稳定与优化经济环境,最大限度地减少可能因经济波动（汇率变动）而发生的损失。关键词：汇率；人民币升值；货币政策 在我国传统的汇率制度越来越不适应经济发展的新形势下，人民币汇率制度改革成为舆论关注的焦点。而“完善人民币汇率形成机制，保持人民币汇率在合理、均衡水平上的基本稳定；在有效防范风险的前提下，有选择、分步骤放宽对跨境资本交易的限制，逐步实现人
3、民币资本项目,厚德重能 励学敦行,可兑换”正是人民币汇率制度改革的既定目标。对于我国前一阶段人民币升值的举措究竟影响是积极的还是消极的，可谓是见仁见智。在世界经济进入结构调整阶段、而中国经济持续快速发展的背景下,随着经济快速发展和规模扩大,特别是加入世界贸易组织后,我国经济与国际经济的联系与互动明显加强。国内外对人民币汇率政策都比较关注,国外要求人民币升值的呼声也一直没有平息过。近期，中国政府终于做出决断：对人民币汇率做了小幅度升值调整。面对国内各界对这一举措的褒贬不一的论断，通过对我国经济各个层面的分析，得出结论：人民币升值从长期来看是利大于弊的，并且可以通过一些升值政策后采取的相应后续对策
4、来进一步扩大这种好处和促进作用。（一）可以迫使我国进行产业结构的调整，使劳动密集型部门的资金流向资本密集型部门，向高科技高附加值的产业方向努力。,（二）优化我国出口贸易结构、扩大内需，进而有助于我国形成稳定的经济增长趋势。（三）促使企业转变经营机制，增强自主创新能力，提高国际竞争力和抗风险能力。（四）可以平衡与缓解各国的贸易矛盾，减少与主要国际贸易伙伴的贸易纠纷和摩擦，为以后进行深层次的贸易往来打下坚实而良好的基础。（五）可以提高货币政策的有效性，使我国货币当局更好地运用货币政策，来增强宏观经济调控的能力。综上分析，我认为此次人民币汇率的改革和调整对我国经济的影响，有利的方面还是居于主导地位。
5、从长期看，汇率政策调整必将有助于利用市场价格手段鼓励企业进行产业结构升级，,厚德重能 励学敦行,促进服务业等不可贸易部门成长，逐步提升我国产业和贸易结构，促使企业转变经营机制，增强自主创新能力，平衡与缓解各国的贸易矛盾，并使我国货币当局更好地运用货币政策，来增强宏观经济调控的能力，并且一定要配合相应的措施稳定与优化经济环境,最大限度地减少可能因经济波动而发生的损失。相信中国汇率制度改革的道路会越走越顺，最终成为经济强国。参考文献：1周小川.金融宏观调控和人民币汇率形成机制改革J.中国货币市场2004.10 2吴曼丽.人民币汇率机制及影响因素分析J.金融理论与实践.2004.2 3曾康霖,冯用富
6、.人民币汇率稳定与汇率机制改革J.上海金融.2003.9 4王元龙.人民币汇率形成机制的完善J.经济理论与经济管理.2005.3,二、毕业论文的写作过程,一般而言，论文写作大致可分为三个阶段。第一阶段：论文准备阶段（选题阶段）通过调查研究，查阅文献资料，选择研究课题，撰写开题报告。第二阶段：论文研究阶段开展课题研究（设计、实验、调查、观察）和进一步获取资料，研究资料，形成论文写作所需的材料。第三阶段：论文完成阶段（论文撰写）编拟写作题纲，形成初稿，反复修改，定稿成文。发现问题,继续收集各种资料,做好弥补和解说的准备，最好制作一个简单的幻灯片（论文答辩前）,（一）首先确定选题1.选择论题是毕业论
7、文写作的第一步，也是至关重要的一步。论题选得好，就容易写出高质量的毕业论文来。所以，人们常说选好论题是毕业论文写作成功的一半。“题好一半文”选题要选自己平时有所积累的问题、是自己感兴趣的、热衷的、有观点可阐述的内容。选题既要考虑这一论题在当前的学术价值和实用价值的高低，也要考虑论题范畴的大小、收集资料的多少、驾驭难易的程度等因素。,三、选题,2、选题原则：（2-1）专业性原则（领域范围）（2-2）多样化原则（有所侧重）（2-3）可能性原则（特长、兴趣）（2-4）创新性原则（独到新意）3、选题的方法与途径 方法:（3-1.1）利于展开的课题（易出新意，能力可及）（3-1.2）宜“小题大做”（利于
8、深入，不至于肤浅）。途径:（3-2.1）以查阅文献资料入手（必经之路）,选题,毕业论文题目和指导教师一经确定后，原则上不再变更。若确需改变者，由指导教师提出并说明变更原因，报学院本科与成人教育科备案。,特别注意,能够运用专业知识，围绕所学专业课程中的某一个观点、某一个现象、某一个问题进行分析论述。（1）选择所学专业课程写，不要写基础课内容：如“邓小平理论”、“哲学”、“中国革命史”等。（2）不要脱离所学的专业，跨专业进行论述：“人力资源管理”“行政管理”“经济管理”（3）紧密联系实习单位的工作实际进行论述：论述时不要罗列“概念”，空发议论；,选题要求,（4).问题的大小、难易程度要适当。胡适曾
9、指出：“已读得一代全史之后，可以试作专题研究之小论文；题目越小越好，要在小题上大作，可以得到训练。千万不可作大题目。”王力说：“应该写小题目，不要搞大题目，小题目反而能写大文章。”杨振宁曾风趣地说:去做大题目成功得可能性很小，得精神病得可能性很大。,选题要求,论文选题的例子：,经济全球化下的经济贸易格局研究经济全球化背景下的国际石油贸易格局研究中国服务贸易发展的现状及前景入世后我国民族工业所面临的挑战与出路 我国发展加工贸易的对策研究 房地产的策划与营销产品征收出口税的影响以及对策浅谈中小企业会计核算与管理,选题之后拟定论文标题,（）标题展示文章论域 例：对国企人力资源开发与利用的几点思考浅析
10、用系统论指导企业领导班子建设关于县级行政机构改革之我见（）标题揭示全文论点 例：坚持观念更新是市场营销竞争取胜的关键先进的管理理念是企业文化的核心内容做好绩效反馈是进行绩效管理的重要环节,通过图书馆等各类藏书网络电子资源检索实地调查：开会、访谈、观察、统计、论证、实验学习等,四、文献收集,1.万方数据库该库由国家法定学位论文收藏机构中国科技信息研究所提供，并委托万方数据加工建库，收录了自1980年以来我国自然科学领域博士、博士后及硕士研究生论文，其中全文60余万篇，每年稳定新增15余万篇，是我国收录数量最多的学位论文全文库。2.重庆维普中文期刊中文科技期刊数据库（全文版）是重庆维普资讯有限公司
11、开发研制的中文电子期刊数据库，收录我国自然科学、工程技术、农业科学、医药卫生、经济管理、教育科学和图书情报等学科期刊共14827种，可阅读年限为1989年至今，文献量超过60万篇。全文均为PDF格式。每年增加约100万篇，但有部分期刊收录不完整。3.超星数字图书馆,文献之网络资源,五、毕业论文的结构,快毕业了，你的论文准备好了没？,论文格式,论文前置部分（封面、评分表、中英文摘要、目录）论文正文（引言、本论、结论）参考文献致谢,小一号宋体,特一号宋体,三号宋体,封面,学 院 专 业班 级 姓 名 年 月 日,XX 学 院 毕 业 设 计（论 文）,厚德重能 励学敦行,题目 XXXXXXXXXX
12、X,专业 班级 姓名 指导老师,三号宋体,根据字数多少（20字以内）自行设置字体字号,扉页,厚德重能 励学敦行,毕业设计（论文）任务书 系 专业 _ 班级 姓名 _ 毕业设计（论文）起止日期_ 实习地点 _ 设计(论文)题目 毕业设计（论文）内容与要求 指导教师_ 年 月 日,统一插页,5-1,厚德重能 励学敦行,学院 专业 班姓名 专业 论文题目 专 指导教师指导论文（设计）意见第一稿 指导教师签字 年 月 日指导教师指导论文（设计）意见第二稿 指导教师签字 年 月 日,统一插页,5-2,厚德重能 励学敦行,指导教师指导论文（设计）意见第三稿 指导教师签字 年 月 日指导教师指导论文（设计）
13、意见三稿以上 指导教师签字 年 月 日,统一插页,5-3,注：1.指导教师要认真指导批阅学生论文（设计）2.针对学生论文（设计），认真填写指导意见 3.在学生论文（设计）定稿后，将此表附在学生论文（设计）“指导教师评语”的前,厚德重能 励学敦行,指导教师评语建议成绩 优 良 中 及格 不及格 指导教师签字 年 月 日 评议教师评语建议成绩 优 良 中 及格 不及格 评议教师签字 年 月 日,统一插页,5-4,厚德重能 励学敦行,答辩小组评语 建议成绩 优 良 中 及格 不及格 答辩小组签字 年 月 日 终审成绩 优 良 中 及格 不及格 答辩委员会主任签字 年 月 日,统一插页,5-5,厚德重
14、能 励学敦行,中文摘要：由于我国对行政伦理建设的长期缺位，致使在法治建设中出现严重伦理失范问题，尤其是边缘腐败问题。边缘腐败的主要成因是行政人员滥用权力和法制与德治建设的脱节。由于边缘腐败行为不受法律约束，因此，在治理方面，只有依靠行政伦理的制约作用。现阶段加强行政伦理建设的途径主要有：进行行政伦理伦理立法；健全行政伦理监督机制，强化群众监督；开展行政伦理教育，使行政人员的在职伦理培训制度化，充分发挥行政人员的道德主体自律性；把行政伦理标准引入到公务员的任免、升降、惩罚当中。关键词：行政伦理 边缘腐败 伦理立法 第 1页 共 3页,200汉字左右,中文摘要,小四号宋体,以提供论文内容梗概为目的
15、，不加评论和补充解释，简明、确切地记述论文的主要内容。,加黑,冒号,缩进2字符。,厚德重能 励学敦行,中文摘要：由于我国对行政伦理建设的长期缺位，致使在法治建设中出现严重伦理失范问题，尤其是边缘腐败问题。边缘腐败的主要成因是行政人员滥用权力和法制与德治建设的脱节。由于边缘腐败行为不受法律约束，因此，在治理方面，只有依靠行政伦理的制约作用。现阶段加强行政伦理建设的途径主要有：进行行政伦理伦理立法；健全行政伦理监督机制，强化群众监督；开展行政伦理教育，使行政人员的在职伦理培训制度化，充分发挥行政人员的道德主体自律性；把行政伦理标准引入到公务员的任免、升降、惩罚当中。关键词：行政伦理 边缘腐败 伦理
16、立法 群众监督第 1页 共 3页,关键词,不超过5个,中间用空格。,小四号宋体,反映论文主要内容；在论文中出现次数最多；在题目及摘要中都出现；为编制主题索引使用。,加黑,冒号,缩进2字符。,厚德重能 励学敦行,英文摘要与关键词,Summary：because of between our country and administration ethics long-term omission of construction,cause in governed by law construction appearing serious ethics lose problem Fan,especi
17、ally the corrupt problem of edge.The main origin cause of formation of the edge corruption is that an administrative personnel abuses power and legal system and is divorced from construction of rule of virtue one.Because the corrupt behavior of edge is not restrained by the law,so,in managing,only d
18、epend on the restriction function of administrations ethics.The way to strengthen administrations ethics construction at the present stage is:Carry on administrations ethics ethics and legislate;Perfect administrations ethics supervision mechanism,strengthen the surveillance by the masses;Launch adm
19、inistrations ethics education,make the administrative personnels on-the-job ethics train institutionalizedly,give full play to the administrative personnels morals subject self-disciplining;Standard introduce appointment and removal,rise or fall to get civil servant,among punishing administration et
20、hics.Key words：Administrations ethics Edge corruption Ethics legislates Surveillance by the masses 第 1页 共 3页,250个实词左右,加黑,冒号,不缩进。,小四号,厚德重能 励学敦行,目录页,二号黑体,小四黑体,目 录中文摘要与关键词 英文摘要与关键词 目录 1 行政伦理概述12 边缘腐败成因分析22.1 行政人员对所掌握权力的滥用22.2“法治”与“德治”建设的脱节 32.3 行政人员伦理道德水平的普遍下滑43 行政伦理对边缘腐败的治理作用43.1 行政伦理是行政权力的内在约束机制43.2
21、行政伦理可弥补法律、制度的不足53.3 有利于形成合理、正当的行政伦理关系54 加强行政伦理建设的途径54.1 行政伦理立法64.2 健全行政伦理监督机制64.2.1 强化群众监督 74.2.2 建立独立的道德监督机构 74.3 制度化行政人员的在职伦理培训74.4 建立公务员考核、奖惩的行政伦理标准8参考文献9后 记 10第 1页 共 3页,罗马字母,页脚：小五号宋体，居中,第-页共-页,厚德重能 励学敦行,引言,江泽民等党的第三届领导人在提出“依法治国”战略之后，又提出了“以德治国”的治国方略，之所以提出“以德治国”，主要是针对我国对行政伦理建设得不够重视，以至于行政伦理失范现象严重，尤其
22、是边缘腐败问题。研究行政伦理建设与边缘腐败治理的关系，探讨一下加强行政伦理建设的途径是当前我国行政文化精神的重要内容。1 行政伦理概述 行政伦理，旨在国家公务员管理国家和社会事务的过程中，在公共行政领域所应遵循的伦理道德要求的总称。既包括作为个体的行政人员应遵循的行政伦理要求，也包括作为群体的各级国家行政机关所应遵循的行政伦理要求。行政伦理与行政道德之间既有区别又有联系：一方面，行政伦理主要是人们关于行政活动对错的判断过程及判断理由，主要涉及作为行政主体的公务人员行动的正当性及合理性。它既包括作为个体的公务员在行政管理活动中体现出来的观念及道德规范，也包括作为群体级组织机构的行政主体在行政实践
23、中应遵循的价值规范。而行政道德则是行政主体个人实践活动的正确规范及其所反映的价值观，这主要是作为行政主体的公务人员在行政实践过程中形成和表现出来的道德意识、道德品质以及道德规范等。由此可知，行政伦理概念的外延要大于行政道德概念的外延，“伦理是一种包含着道德，同时又高于道德的社会现象”。另一方面，由于行政伦理与行政道德都与人的意识和价值观念有关，人们在使用时也常常相互替代，忽视二者的细微差别，因此，一般不作区分。从本质上讲，行政伦理的的根本要求是维护公共利益，即公共利益至上是行政伦理的本质规定。现代社会，随着市场经济的发展，公共领域与私人领域分离开来。公共领域成为相对独立的领域，代表着社会整体的
24、公共利益，并满足私人领域健康有序地实现私人利益最大化的要求。行政人员作为公共权力的行使者，承担着维护公共利益的责任，应履行维护公共利益的义务。因此，在行使公共权力的过程中 第 1页 共 3页,小四号宋体,引出主题、确定基调、吸引读者。,200300字,厚德重能 励学敦行,正文,1 边缘腐败的成因分析 腐败常常表现为两种形式：一种是违反党纪政纪或国家相关法律法规，可以运用法律进行干预的腐败，这是腐败的极端形式，如贪污、挪用公款、行贿受贿等；一种是腐败的另类形式，通常指因未触犯法律从而使“法律无法干预的，党纪政纪也对之无奈的，但人们又普遍感受到的危害社会的腐败行为。这类腐败行为通常被称为边缘腐败”
25、。由上可知，边缘腐败在现实生活中普遍存在，因法律的难以干预，对社会的危害极大，具体说来主要有两大危害：第一，破坏社会公平与正义。边缘腐败是一种“符合规则”地提供服务的腐败行为，法律的不健全使得边缘腐败得不到惩治，而法律的滞后性又决定了它不可能对这些行为进行及时的制裁，但边缘腐败带来的利益是客观的，对社会再分配的干扰也是直接的。在利己动机的驱使下，利用现行法律的缺陷来追求私利的行为显然破坏了社会的公平与正义原则。第二，影响社会安定团结。行政人员无视公共利益，把公共权力作为谋取私利的手段，任意处置与人民利益和社会发展相关的事，不仅会造成社会物质利益的损失，而且会造成社会秩序的混乱，影响社会安定团结
26、，危及政权的稳定。边缘腐败危害较大，必须大力整治。在提出具体措施之前必须要清楚边缘腐败的成因。社会转型时期，边缘腐败的成因也表现出多样性，如制度的不完善，法制的不健全，对伦理道德教育的不够重视甚至忽视等，最主要的原因则是权力的滥用、“法治”与“德治”建设的脱节及行政人员伦理道德观念的普遍下滑。1.1 行政人员对所掌握权力的滥用行政人员是代表广大人民行使权力的，是人民的公仆，他们所掌握的权力是人民赋予的。行政权力的根本目的是实现公共利益。但是，现代社会公共领域与私人领域的分化，在行政人员身上表现为公共利益与私人利益的二元分离。作为公民与公务员双重角色的统一，在行使公共权力的过程中，第 1页 共
27、3页,小三号黑体，缩进2 字符。,三号黑体，缩进2字符。,主题（灵魂）鲜明深刻资料（血肉）丰富翔实结构（骨架）恰当匀称,一、二级题目,厚德重能 励学敦行,字间距与行间距,伦理立法为行政人员解决伦理冲突提供了一般性的指导，也为惩罚那些违背最低道德要求的边缘腐败行为提供了依据。为了实践中易于操作，行政伦理立法必须力求条文明确具体，惩治细则界限分明，只有如此，才会不给灰色收入及灰色权力留有余地。4.2 健全行政伦理监督机制行政伦理对行政机关及其工作人员是一种软性约束，他的原则与规则的实施，必须与硬性的外在伦理道德监督有机的结合起来才能发挥应有的作用。外在的行政伦理监督，主要是指通过行政评论体系对行政
28、人员的行为做出价值判断，借助社会舆论把这种价值判断反馈给行政人员，调动他们的荣辱感，使他们在为自己符合行政伦理的行为自豪的同时，对不道德的行为感到耻辱，并及时改正，以免受到制裁，从而培养行政机关及其工作人员“择善去恶”的价值取向。4.2.1 强化群众监督 目前，我国的行政监督体系中，唯有群众监督是外部的伦理道德监督，但群众监督的力度与效果却难以让人满意，其根本原因在于群众监督的无组织性且与行政系统内的监督相比缺乏法律效力，但行政系统内的监督对边缘腐败行为难以发挥效力。因此，为治理边缘腐败现象，必须坚持“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去”的群众路线，充分发动群众与一切边缘腐败行
29、为作斗争。现在，一些地区的政府部门聘用社会监督员，公布监督投诉电话是很好的群众监督方法。4.2.2 建立独立的道德监督机构我国的行政监督体系由于长期不注重行政道德监督机制的建设，行政监督中得到的缺失是显而易见。从体系上看，现有的行政监督体制缺少一个道德监督机构。由于道德监督相对于其他监督方式有显著的优势，如对于伦理失范现象的预防与引导，因此，现在，有必要在现有监督体制中建立一个相对独立得到的监督机构。这一道的监督机构应同党和政府的各级组织平行行使职权，而不是隶属于同级机构的领导，一边直接对政府各级公务员实行有效的监督。这在西方国家的行政监督体制改革过程中已是创建廉洁高效政府的必要途径。如美国众
30、议院的常设机构道德委员会及其下设的美国政府伦理办公室，直接促进政府人员的责任意识，在廉政建设和控制边缘腐败工作中发挥了重要的作用。这对我国改进、完善行政监督体制来说，也不失为一种借鉴。第 1页 共 3页,小四宋体。字间距设置为标准字间距，行间距设置为固定值20磅,三级题目,四号黑体，缩进2字符。,厚德重能 励学敦行,结尾,论文的结束部分，对研究的问题作出总结、概括。,对公务员的伦理培训只是外在的教化，行政人员的自律才是最关键的。行政人员的自律主要指行政人员的内在价值观与伦理准则。自律对建设行政伦理的作用主要体现在对行政自由裁量权的伦理指导上。为了在更大程度上体现公正，维护公众利益，法律和制度对
31、自由裁量权的行使仅作出“可以”的规定，而且公众对自由裁量权的行使，难以深入了解，无法进行有效的监督。所以，在缺乏有效监督的环境下，只有行政人员的内在价值观与伦理准则才可以激励行政人员做出公共利益取向的决策及行动。（四）、在公务员的任免、升降、惩罚中引入行政伦理标准在公务员的任免、升降等行为中引入道德赏罚机制，是行政伦理得以发挥其规范、引导作用的重要机制保证。在我国传统的伦理观中，道德义务与道德权利是相分离的，只承认道德义务的存在，不承认或不重视道德权利。由此，造成评价与赏罚的不公,致使现实生活中履行道德义务的主体得不到公正的评价和应有的回报，从而使行政人员的道德践行和道德进步被严重削弱。若把行
32、政伦理作为公职人员任免、升降、惩罚的必要条件，在选拔、考核公务员时，不仅注重行政他们的工作能力，更注重他们的伦理道德素养，使在职的行政人员真正成为德才兼备的人才，并在实际工作中对这样的人委以重任。这样，才能激发行政人员履行道德义务的内在动力，并在社会中形成强大的凝聚力和感召力，有利于达到善与公正的统一，“形成行政行为趋善避恶的强大动力”。实践证明，一个国家的治理不仅需要良好的制度设计与安排，不仅需要健全的法律体系，还需要行政伦理道德的的补充。在我国，建设行政伦理是一项系统的工程，需要各方面的密切配合，同时也是一项长期的工程，因为建设不是目标，只有行政人员将行政伦理道德规范内化为自身的伦理道德规
33、范，并自觉遵循其要求时，才能从根本上消除边缘腐败等伦理失范问题，而这需要一段很长的时间，因此，在行政伦理建设中不可以急功近利。第 1页 共 3页,无标题，100300字,简明扼要 精炼完整观点鲜明 用词肯定,厚德重能 励学敦行,感谢老师指导、感谢同学的帮助与支持等。,后 记,第 1页 共 3页,四号黑体,致谢（后记）,厚德重能 励学敦行,参考文献,参考文献,小四号宋体 缩进2字符。,五号宋体,参考文献10篇以上,亲自阅读过。与论文关系 密切、有启 示或帮助。已公开发表 的最新文献。以原文、原 著为主。,第 1页 共 3页,厚德重能 励学敦行,1论文：著者.论文名.期刊名.年.卷号(期刊号).页码2书籍：著者.书名.地点.出版社.时间.页码3网上资源：著者.题名.网址.浏览日期4报纸：著者.题名.报纸名称.出版年、月、日.版次,参考文献的格式,厚德重能 励学敦行,我国的行政监督体系由于长期不
