1、大学法学劳动与社会保障考试题库与答案我国非全日制用工,每日工作时间不超过()小时。 收藏A.4B.2C.5D.3回答错误!正确答案:A关于就业歧视,表述不正确的为?收藏A.与公平就业原则背离B.与平等待遇原则背离C.内容非常广泛D.不应有例外规定回答错误!正确答案:D劳动行政相对人不包括? 收藏A.劳动者B.劳动行政主体C.用人单位D.劳动服务主体回答错误!正确答案:B关于惩戒权,表述错误的是? 收藏A.要遵循一定的原则B.要受到程序限制C.依据企业职工奖惩条理D.要受到实体限制回答错误!正确答案:C劳动者在用人单位连续工作满()年,应订立不定期劳动合同 收藏A.15B.10C.18D.20回
2、答错误!正确答案:B职工参与制度在许多国家盛行于? 收藏A.第一次世界大战之后B.第二次世界大战之前C.第二次世界大战之后D.第一次世界大战之前回答错误!正确答案:C在社会保障体系中处于核心地位的是? 收藏A.社会福利B.社会优抚C.社会救济D.社会保险第一个早期劳工法规”颁布时间为? 收藏A.1349 年B.1839 年C.1848 年D.1804 年正确答案:A普通立案程序的调查应当自立案之日起()个工作日完成 收藏A.30B.60C50D.40回答错误!正确答案:B关于劳动者进入人力资源市场的规定,不正确的为? 收藏A.自由流动受法律保护B.接受必要的职业教育和职业培训C.劳动者年满16
3、周岁D.可以以户籍为由进行限制回答正确!正确答案:D竞业限制的期限不得超过几年? 收藏A.4B.2C.1D.3回答错误!正确答案:B 关于用人单位违反劳动基准法的责任,错误的为? 收藏A.法定责任B.客观责任C.单方责任D.约定责任回答正确!正确答案:D我国国家机关的工资分配方式? 收藏A.单方自主确定B.立法确定C.自主协商或单方自主确定D.自主协商确定回答错误!正确答案:B劳动权利能力与劳动权的区别,不正确的选性项为? 收藏A.意义不同B.内容不同C.属性不同D.根据不同回答错误!正确答案:C劳动合同期限在1年以上不满3年的,试用期为不超过? 收藏A.6个月B.1个月C.2个月D.3个月回
4、答错误!正确答案:C即时辞职属于? 收藏A.用人单位单方解除B.协议解除C.单方解除D.劳动者单方解除回答正确!正确答案:D职工福利委员会()。收藏A.具有附属性B.具有独立性C.不具有独立性D.相对独立性回答正确!正确答案:D()职业技能开发的关键。 收藏A.职业基础教育B.学徒培训C.普通教育D.职业培训回答正确!正确答案:D 我国职业培训的发展阶段? 收藏A.实行市场经济以来B.国民经济恢复时期C.党的十一届三中全会以来D.有计划的经济建设时期 回答错误!正确答案:C 退休的工龄条件为一般需要连续工龄满()年。 收藏A.20B.5C.10D.15回答错误!正确答案:C()小时工作制是工人
5、阶级长期争取的目标。 收藏A.7B.8C.6A.7B.8C.6D._10回答错误!正确答案:B劳动服务法律关系的基本客体为? 收藏A.劳动义务B.劳动权利C.服务费D.劳动服务回答错误!正确答案:D关于工作时间,正确的选项为? 收藏A.不包括结束工作时间B.仅包括在岗位上工作的时间C.不包括准备工作时间D.包括法定的非劳动消耗时间 回答错误!正确答案:D我国的劳动保护立法开始于? 收藏A.共同纲领B.职业病防治法C.劳动法D.安全生产法 回答错误!正确答案:A关于劳动法地位认识,正确的为? 收藏A.劳动法属于行政法B.劳动法属于经济法C.劳动法为独立的法律部门D.劳动法属于民法 回答错误!正确
6、答案:C劳动保护法受保护者为? 收藏A.劳动者和用人单位B.劳动者C.用人单位D.劳动者或用人单位 回答错误!正确答案:B下列不属于企业机构内职工代表确定方式的是? 收藏A.工会组织指定B.劳动行政部门任命C.职工群众选举D.职代会推举回答错误!正确答案:B()的责任在劳动法的法律责任体系中处于首要地位。 收藏IA.劳动行政主体B.劳动服务主体C.用人单位D.劳动者 回答错误!正确答案:C就业歧视法律救济的举证责任主体为? 收藏A.澳门劳工法确立的三项原则为? 收藏A.平等原则B.较有利原则C.倾斜保护劳动者原则D.传统制度优先原则回答错误!正确答案:A B D劳动法律关系的构成要素为? 收藏
7、A.劳动法律关系主体B.法律事实C.劳动法律关系客体D.劳动法律关系内容回答错误!正确答案:A C D劳动法的基本特征为?B.劳动保护法与劳动管理法的统一C.公法与私法兼容D.实体法和程序法的配套回答错误!正确答案:A B C D纪律处分的原则体现? 收藏A.教育为主、惩罚为辅原则回答错误!正确答案:A B C D用人单位法律责任的结构为? 收藏A.违法确立劳动关系的责任B.违反集体合同的责任C.违反劳动基准法的责任D.违反劳动合同的责任回答错误!正确答案:A B C D我国确定和调整最低工资的参考因素? 收藏A.劳动生产率B.地区经济发展水平的差异C.最低生活费用D.社平均工资水平E.就业状
8、况回答错误!正确答案:A B C D E关于延长工作时间,正确的是? 收藏A.加班B.一般情况下延长C.特殊情形下延长D.加点回答错误!正确答案:A B C D劳动力的特征为? 收藏A.储存具有短期性B.投入使用具有不可分割性再生产具有不可间断性回答错误!正确答案:A B C D E公民劳动权利能力的制约因素为?收藏A.健康B.户籍C.职数D.制裁回答错误!正确答案:B C D劳动法不适用于?收藏A.农村农业劳动者B.公务员C.家庭保姆D.现役军人回答错误!正确答案:A B C D劳动合同订立的原则?收藏A.诚实信用原则B.平等原则C.合法原则D.自愿原则回答错误!正确答案: A B C D医
9、疗保险待遇的内容为?收藏A.医疗期待遇B.产假C.疾病津贴D. 医疗待遇 回答错误 !正确答案: A C D劳动合同履行的原则? 收藏A. 全面履行原则B. 亲自履行原则C. 实际履行原则D. 协作履行原则 回答错误 !正确答案: A B C D下列属于劳动服务主体的为? 收藏A. 劳动保护服务机构B. 职业培训服务机构C. 社会保险服务机构D. 劳动就业服务机构 回答错误 !正确答案: A B C D劳动法的基本原则有? 收藏A. 用人单位自主管理原则B. 劳动力资源合理配置原则C. 保护劳动者合法权益原则D. 劳动既是公民的权利又是公民的义务的原则 回答错误 !正确答案: B C D20
10、世纪香港劳工立法的主要特点? 收藏A.注重劳工规例的配套B. 不重视成文法的制定C. 重视实体条例制定D. 重视劳资关系协调体制的完善 回答错误 !正确答案: A C D国际劳工立法的特点? 收藏A. 立法所规范的范围具有“国内性”B. 会员国接受立法的约束具有“自愿性”C. 立法机构组成具有“三方性”D. 会员国接受立法的约束具有“强制性” 回答错误 !正确答案: A B C未成年工特殊劳动保护体现在? 收藏A. 未成年工使用登记制度B. 未成年工特殊保护登记制度C. 未成年工禁忌劳动范围D. 未成年工定期健康检查制度 回答错误 !正确答案: A B C D国际劳工组织的机构为? 收藏A.
11、国际劳工局B. 理事会C. 国际劳工委员会D. 国际劳工大会 回答错误 !正确答案: A B D劳动监察的职权体现在 ? 收藏A. 检查权B.处置权C.审查认证权D.处罚权回答错误 !正确答案: A B C D 工资支付的资金来源保障,体现在? 收藏A.实际工资保障制度B. 工资保证金制度C. 工资基金制度D. 欠薪保证金制度 回答错误 !正确答案: B C D劳动派遣的岗位限制表现在? 收藏A.辅助性岗位B.临时性岗位C.长期性岗位D.替代性岗位回答错误 !正确答案: A B D职工的劳动权利表现为?收藏A.劳动安全卫生权B.社会保险权C.休息权D. 劳动报酬权E. 参加劳动权F. 团结权和
12、职工民主管理权 回答错误 !正确答案: A B C D E F工伤保险待遇的内容为? 收藏A. 医疗待遇B. 因工死亡待遇C. 停工留薪待遇D. 工伤残疾待遇 回答错误 !正确答案: A B C D劳动法律关系运行的环节包括? 收藏A. 延续B. 暂停C. 变更D. 终止E. 发生 回答错误 !正确答案: A B C D E首倡国际劳动立法的思想家为收藏A. 傅立叶B. 欧文C. 李格兰D.马克思回答错误 !正确答案: B C工会普通劳动监督职权 ? 收藏A.参与监督权B. 调查权C.支持举报控告全D.要求查处权E.要求改正权回答错误 !正确答案: A B C D E休息时间的要点? 收藏A.
13、又劳动者自由支配B.用人单位不得非法占用C.休息时间内的甚或保障由用人单位支配D.劳动者免于劳动给付 回答错误 !正确答案: A B C D用人单位单方解除的表现在? 收藏A. 规模裁员B.即时辞退B. 预告辞退D.规模以下裁员 回答错误 !正确答案: A B C劳动法律责任的形式为? 收藏A.行政责任B. 民事责任C. 经济责任D. 刑事责任 回答错误 !正确答案: A B D集体合同签约程序的主要环节? 收藏A. 职代会讨论通过B. 确定集体协商代表C. 公告D. 集体协商 回答错误 !正确答案: A B D劳动合同终止的事由? 收藏A. 用人单位被依法宣告破产等B. 劳动合同期满C.劳动
14、者开始依法享受养老保险待遇D.劳动者死亡回答错误 !正确答案: A B C D劳动就业政策支持体现在? 收藏A. 财政(税收)政策B. 投资C. 城乡和区域统筹政策等D. 产业政策E.金融政策 回答错误 !正确答案: A B C D E我国职工养老保险的形式? 收藏A. 离休B. 退职C. 退休D. 辞职 回答错误 !正确答案: A B C职工民主管理利益机制的重点在于? 收藏A. 职工离开企业是职工股的处理B. 利用均等分享与利益差别分享的结合C. 利益分享与亏损分担对称D. 职工分享利益总量的确定 回答错误 !正确答案: A B C D劳动争议仲裁法的适用范围? 收藏A. 定理、履行、变更
15、、解除劳动合同发生的争议B. 因除名、辞职和辞退、离职发生的劳动争议等C. 确认劳动关系发生的争议D. 终止劳动合同发生的争议 回答错误 !正确答案: A B C D用人单位制定劳动规章制度的程序? 收藏A. 包素审查或备案B.职工参与B. 告知劳动者C. 公示 回答错误 !正确答案: A B C D 基本工资的主要特征为? 收藏A. 常规性B. 基准性C. 结构性D. 等级性E. 固定性F. 主干性 回答错误 !正确答案: A B C D E F自由竞争劳动立法的特点为? 收藏A. 社会保险立法的开端B. 工会法的演变C. 劳动争议法的出现D. 工厂法的发展 回答错误 !正确答案: A B
16、C D就业法的原则体现在? 收藏A. 城乡统筹就业原则B. 平等就业原则C. 照顾特殊群体就业原则D. 市场调节就业与宏观调空相结合原则回答错误 !正确答案: A B C D职业培训里原则? 收藏A. 培训费用合理负担原则B. 培训效益责任原则C. 按需培训原则D. 学用一致原则E. 先培后用原则 回答错误 !正确答案: A B C D E垄断阶段劳动立法的特点? 收藏A. 劳动立法发生几次前进和后退的大波动B.主要资本主义劳动立法出现趋向民主和趋向反动两种趋势C.劳动法以遍及绝大多数国家B. 劳动立法体系逐步趋向完善 回答错误 !正确答案: A B C D职工探亲假的表现? 收藏A. 华侨、
17、侨眷只回国探望配偶B.职工探望父母B. 内地进藏人员回内地休假C. 职工探望配偶 回答错误 !正确答案: A B C D职业培训与职业基础教育比较? 收藏A.管理体制不同B. 内容不同C. 形式不同D. 性质不同 回答错误 !正确答案: A B C D北洋政府和国民党政府的劳动立法表现在? 收藏A. 北洋政府的劳动立法B. 武汉国民党政府的劳动立法C. 广州国民党政府的劳动立法D. 南京国民党政府的劳动立法 回答错误 !正确答案: A B C D职工民主管理的形式为? 收藏A. 机构参与B.个人参与C.代表参与D.岗位参与回答错误 !正确答案: A B C D劳动者的就业权表现为? 收藏A.
18、就业平等权B. 公共就业保障权C. 自由择业权D.就业竞争权E.职业安定权回答错误 !正确答案: A B C D E职工住宅社会化改革体现在? 收藏A. 经济适用房制度B. 廉租房制度C. 住房公积金制度D. 商品房预售制度 回答错误 !正确答案: A B C劳动法律关系的基本客体为? 收藏A. 劳动力B. 劳动资料C. 劳动行为D. 劳动条件 回答错误 !正确答案: C社会保险的基本属性有 ? 收藏A. 社会性B. 强制性C. 差别性D. 福利性E. 补偿性F. 互济性 回答错误 !正确答案: A B C D E F职工团结权的特征 ?收藏A. 目的特定B. 阶级性C. 性质特定D. 主题特
19、定 回答错误 !正确答案: A C D我国劳动监督体为? 收藏A. 群众监督B. 劳动行政部门监督C.相关行政部门监督C. 工会监督 回答错误 !正确答案: A B C D劳动法调整劳动关系的范围?收藏A. 民办非企业单位B.企业的劳动关系C.国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者D.个体经济组织回答错误 !正确答案: A B C D职业培训的主要形式 ? 收藏A. 学徒培训B.技工学校培训B. 就业训练D.职工培训C. 劳动预备制培训 回答错误 !正确答案: A B C D E工人技术登记标准一般包括? 收藏A. 工作实例B. 道德水平C. 职业技术操作要求D. 专业理论知识
20、 回答错误 !正确答案: A C D我国劳动争议仲裁法的选择体现在? 收藏A. 先裁后审B. 单一司法机构模式C. 司法监督下一裁终局D. 裁审前程序地位提升 回答错误 !正确答案: A C D公民劳动行为能力的制约因素为? 收藏A. 年龄B. 智力C. 健康D. 行为自由 回答错误 !正确答案: A B C D集体合同的效力范围? 收藏A.时间效力B. 对人效力C. 空间效力D. 实质效力 回答错误 !正确答案: A B C劳动争议仲裁的参加人是? 收藏A. 第三人B. 劳动者C. 代理人D. 用人单位E. 仲裁机构 回答错误 !正确答案: A B C D劳动争议调解组织为? 收藏A. 基层
21、人民调解组织B. 乡镇劳动争议调解组织C. 企业劳动争议调节委员会D. 街道劳动争议调解组织 回答错误 !正确答案: A B C D关于劳动规章制度的性质的学说有 收藏A. 事实说B. 习惯法、自治法说C. 契约说D.授权立法说 回答错误 !正确答案: A B C D劳动法产生的原因 ? 收藏A. 工人阶级长期斗争的结果B. 发展生产力的要求C. 维持自由竞争条件的需要D. 劳动力与生产资料分属不同主体 回答错误 !正确答案: A B C劳动合同的法定必备条款是? 收藏A. 工作时间和休息休假B. 工作内容和工作地点C. 用人单位名称D. 劳动报酬、社会保险等E. 劳动合同期限F. 劳动者姓名
22、 回答错误 !正确答案: A B C D E F劳动法的作用体现在? 收藏A. 劳动法与生产力B. 劳动法与社会安定C. 劳动法与人权D. 劳动法与市场经济 回答错误 !正确答案: A B C D职工福利的基本属性为? 收藏A. 集体性B. 均等性C. 差异性D. 补偿性E.补充性回答错误 !正确答案: A B C D E我国劳动诉讼存在的不适应问题为? 收藏A. 调解原则不完全适应劳动者争议案件B. 审判组织不符合“三方原则”C. 工会支持劳动者起诉缺乏强有力的法律根据D. 财产保全和先予执行不完全适应劳动者 回答错误 !正确答案: A B C D劳动法律责任的多元综合性体现在? 收藏A.
23、责任所依存本体制度的多元综合性B. 规则原则的多元综合性C. 责任形式的多元综合性D. 则热主体多元综合性 回答错误 !正确答案: A B C D职业技能鉴定的程序 ? 收藏A. 申请B. 发证C.考核(考评)C. 受理 回答错误 !正确答案: A B C D职工个人福利补贴表现为? 收藏A. 职工住房补贴等B. 职工上下班交通补贴C. 职工生活困难补贴D. 职工探亲补贴 回答错误 !正确答案: A B C D对劳动争议,我国实行举证责任倒置。 正确错误 回答错误 !正确答案: B劳动法律事实包括行为和事件。 错误 正确回答错误 !正确答案: A我国户籍对劳动权利能力的限制已消灭。 错误正确
24、回答错误 !正确答案: A职业培训不是职业教育的形式。 错误 正确回答错误 !正确答案: A社会保险比社会救济的实际保障面更宽。 正确错误 回答错误 !正确答案: B诡计劳工组织对成员国具有直接制裁权。 正确错误回答错误!正确答案:B 劳动监察是一种行政执法行为。错误正确回答错误!正确答案:A我国劳动立法不允许扣除工资。正确错误回答错误!正确答案:B集体合同签阅阶段,政府不应介入。正确错误正确答案:B单一司法机构处理模式较适合我国国情。错误正确回答错误!正确答案:A劳动保护仅限于劳动过程。正确错误回答错误!正确答案:B香港、澳门和台湾地区的劳动立法史对内地具有借鉴意义。 错误正确回答错误!正确
25、答案:A当事人对发生法律效力的调节书、裁决书,可以向法院申请执行。 错误正确回答错误!正确答案:A劳动法民事责任以法定责任为主。正确错误回答错误!正确答案:B工会运动不适应跨国公司的加速发展。 错误正确回答错误 !正确答案: A外国的雇主协会是为对抗工会而产生的。 正确错误回答错误 !正确答案: B劳动规章制度规定的的劳动者利益不得低于集体合同的规定。 正确错误回答错误 !正确答案: B劳动法律关系不同于劳动行政法律关系。 正确错误 回答错误 !正确答案: B我国实行单一层次集体合同模式。 正确错误回答错误 !正确答案: B对怀孕 7 个月以上的女职工,不得安排其夜班劳动。 正确错误回答错误
26、!正确答案: B对于用人单位的就业歧视,劳动者可以提起民事诉讼。 正确错误回答错误 !正确答案: B我国劳动立法的黄金时期为 2007 年以来。 正确错误回答错误 !正确答案: B在我国不宜将劳动者作为劳动监察相对人。 错误正确 回答错误 !正确答案: A我国未成年工是指未满 18 周岁的劳动者。 错误 正确回答错误 !正确答案: A劳动规章制度是劳动合同的附件。 正确错误 回答错误 !正确答案: B职工民主管理的度体现在广度和深度。 正确错误 回答错误 !正确答案: B被监察法律规范不限于劳动基准法。正确错误 回答错误 !正确答案: B社会保险的计算依据不需考虑社会经济政策。 正确错误 回答
27、错误 !正确答案: B工资一般只能用法定货币支付。 错误正确 回答错误 !正确答案: A劳动行政部门和工会在劳动监督体制中的地位尤其重要。 错误正确 回答错误 !正确答案: A我国集体合同的管理为联合管理体制。 错误正确 回答错误 !正确答案: A劳动法以保护劳动者为主旨 正确错误 回答错误 !正确答案: B在我国实行职工民主管理的氛围已经形成。错误正确回答错误 !正确答案: A我国应将职工代表大会适用到非公有制企业。错误正确回答错误 !正确答案: A国际劳工组织宗旨最终在实现社会争议基础上建立社会的持久和平。 正确错误回答错误 !正确答案: B对劳动调节协议,劳动者可以依法向人民法院申请支付令。错误正确回答错误 !正确答案: A英国学徒健康与道德法为劳动法产生的标志错误正确回答错误 !正确答案: A英国学徒健康与道德法为劳动法产生的标志错误正确正确答案: A