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    2021年局党组成员、副局长与公司党支部党史学习教育专题组织生活会个人对照检查材料.docx

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    2021年局党组成员、副局长与公司党支部党史学习教育专题组织生活会个人对照检查材料.docx

    1、2021年局党组成员、副局长与公司党支部党史学习教育专题组织生活会个人对照检查材料2021年局党组成员、副局长专题民主生活会个人对照检查剖析材料*局党组成员、副局长 *根据地委、行署关于召开县处级以上领导干部专题民主生活会的安排部署,本人紧密联系自己的工作、生活实际,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和自治区陈全国书记关于稳定工作系列讲话精神,切实以*党委关于严肃反分裂斗争纪律的规定和关于*等人违纪违法案件调查处理情况及其教训的通报为镜鉴,认真对照,查找问题如下:一、基本情况及认识通过对自治区党委通报的认真学习,我深刻认识到,*等人是典型的“两面人”“两面派”,他们背弃了正确的理想信念,是党

    2、的蛀虫,民族的败类。作为党员领导干部,本人对*等人违纪违法行为深恶痛绝,对区党委正确决定坚决拥护,本人将进一步从*等人违法违纪案件教训中深刻汲取教训,树立正确的“五观”,严格遵守党章党规和党纪国法,筑牢思想防线,全身心投入到*社会稳定和长治久安总目标的工作中去。面对“三期叠加”的特殊历史时期,作为一名党员领导干部,本人能坚定坚决地贯彻落实*党委、地委和局党组的各项决策部署,坚定坚决地同干部队伍中的“两面人”作斗争,坚决地执行政治纪律和反分裂斗争纪律,牢固树立“四个意识”,把讲政治做到第一位,在反分裂斗争中始终保持头脑清醒、态度坚决、步调一致。在地区组织开展的“忠于祖国反分裂、亮剑冲锋筑长城”活

    3、动中,严正批驳错误和反动言论,自觉与“三股势力”作斗争,抵御民族分裂主义和宗教极端思想渗透,以实际行动维护国家最高利益和各族人民的根本利益。2016年民主生活会以来,本人没有被巡视反馈、组织约谈函询的情况;没有被诫勉谈话的情况;亲戚子女在反分裂等大是大非问题上没有出现过问题;在向“三股势力”发声亮剑方面,*月*日参加区财政系统组织的“落实总目标、弘扬主旋律、传播正能量”发声亮剑活动,*月*日下午在局机关学习时主动发声亮剑,题目是“落实总目标、坚决与两面人、两面派斗争到底”,能主动亮明观点,表明态度。本人的家庭成员及亲属中没有被收押的人员。二、存在的问题(一)不讲政治的问题。政治学习不深入。对党

    4、的理论路线方针政策和习总书记系列讲话学习不够深入,不扎实。政治理论学习不扎实,被动学的多,主动学的少,学习方式单一,研讨参与的少,认识不到位。对新疆反分裂斗争的长期性、复杂性、尖锐性和面临的两个“三期叠加”认识不足。本人是业务干部,认为只要干好业务工作就行,站位不够高,在理解上不够深入,对当前日趋复杂的反分裂斗争警觉性不高。对维护稳定和长治久安的具体措施方面,有时嫌工作任务太重,对人少值班多等问题发过牢骚。存在对值班带班管理松懈,不认真对待的现象,上级督查严的时候就认真一些,检查少的时候就思想松懈,值班时玩玩手机、聊聊家常,认为只要坐在值班室不脱岗就行,干一些其他事情并无太大影响。(二)不讲纪

    5、律的问题。对党章党规党纪系统学习不够,理论联系实际不紧密,没有用先进的社会主义理论体系武装自己的头脑。静下心来系统学习的时间还比较少,没有以高度的政治纪律意识去对待党章学习,缺乏理论学习的动力和压力,缺乏纪律知识储备,导致学用脱节。反分裂斗争纪律性不够强。思想上对自己要求不很严谨,有时对身边同事对自治区党委、地委的维稳措施不理解,甚至说三道四听之任之,不能及时制止并进行深入的思想教育。维护纪律意识不强。对单位维稳措施的落实情况主动过问的少,维稳纪律监督不够。对带班值班时有的干部临时有事脱岗、迟到等问题,没有指出,觉得没人察觉到就行,影响不大。政治纪律性还要加强。作为党员领导干部,站在全局的高度

    6、想问题、干工作的意识不强,对干部讲得多、抓得少。把行动上不出格等同于政治上合格,用行动一致代替思想一致,政治纪律入脑、入心不深。(三)不讲大局的问题。维稳措施落实有偏差。对当前新疆稳定大局形势缺乏深入了解,有时过于乐观,缺乏抓手。对稳定工作会议精神存在以会议传达会议,文件落实文件,没有深思细抓维稳工作的每个环节。往往在按照上级要求学习动员、安排部署,对进度与效果督查不够,达不到应有的效果。从全盘大局上研究思考维稳工作力度不够。对“没有与稳定无关的人、没有与稳定无关的事”认识有偏差,认为自己以经济业务工作为主,维稳工作有其他领导分管,片面认为把业务工作完成就行,没有时刻以一个维稳排头兵的思维来分

    7、析当前稳定工作和形势。大局意识不强。没有真正把实现社会稳定和长治久安总目标放在心上,抗在肩上。不能始终以一个稳定工作局内人的站位来思考维稳工作,对阿克苏稳定形势抱有盲目乐观的心态,缺乏对“三期叠加”严峻形势的警醒,工作中还是侧重业务多于稳定。(四)不讲团结的问题。思想认识不到位。对新疆民族工作、宗教工作的深刻阐述理解不到位,存在对民族宗教问题不敢管、不愿管、不会管等问题。对民族宗教领域的知识研究不深,对宗教活动和非法宗教活动、民族风俗习惯的界限把握不准。民、汉同志发生争执时,由于不懂和界限把握不准,没有及时制止。在具体事情上缺乏主动性和持久性。对*区开展“民族团结一家亲”和民族团结联谊活动的具

    8、体工作中,总是以工作忙为借口,去的少,只是在生活中给予物质帮扶。如:今年前三季度,本人到沙雅县驻村和接亲只去了两次,没有深入了解结对认亲对象家中存在的迫切困难,与结亲户的感情不深,沟通上还有差距,在促进各民族交往交流交融方面还不够努力。(五)不讲责任的问题。责任担当意识有待加强。不能将自治区维稳组合拳的措施渗透到方方面面,勇于担当作为。没有设身处地去理解、完善实际工作中的维稳措施,面对特殊情况容易陷入被动,存在个别认识不到位现象。对自治区党委制定出台的维护稳定“组合拳”思想认识不足。工作落实速度和执行力度上有拖拉的情况,“事不过夜”意识还有待加强,同时落实领导干部24小时带班时,有时不能严格要

    9、求自己,存在晚上因太困睡岗的现象,缺乏责任意识。(六)不讲忠诚的问题。发声亮剑及对亲属的引领带动还不够,对亲属和家庭成员教育力度不够,对“三股势力”的危害性认识不足。发声亮剑不够主动,主观上认为发声亮剑和汉族干部关系不大。虽然自己和亲属没有参与暴力恐怖、宗教极端、民族分裂活动,但在单位的发声亮剑活动中,没有积极主动地在第一时间站出来,旗帜鲜明地批驳“三股势力”、“双泛思想”等谬论。对党忠诚方面尽责不够。党员的身份意识有时淡化。在具体工作中对隐藏的“两面人”缺乏有效的辨析手段,识别“两面人”的能力不强。(七)不讲原则的问题。虽然在遇到民族差异、“泛清真化”等现象时,我都能够积极出面制止,但在原则

    10、与人情关系发生冲突时,讲人情、顾面子,不能够旗帜鲜明地坚持原则、摒弃私人感情。原则意识不强。有时缺乏进取精神,个别方面有不讲原则的现象。在日常管理工作中存在失之于宽、失之于软的现象。有时看到有些干部十分辛苦,一旦出现问题,考虑到个人感情和关系时就网开一面,要求也就放松了。有好人主义思想。对个别同志存在组织纪律意识淡薄的现象,怕得罪同志,致使有时对干部要求不严格、管理不到位。对少数干部请假方面的事,因顾忌面子,有时存在把关不严的情况。三、原因剖析(一)理论学习不够扎实,理想信念松动。政治立场、理想信念的坚定来源于理论基础的扎实可靠,本人针对“七个不讲”方面的剖析原因,还是对习总书记系列讲话学习不

    11、够,对实现总目标的理解不深,把握不足。对党的理论、路线、方针和民族宗教政策的理解不透彻。经常出现埋头于具体事务性工作、放松了理论学习、忽视了政治素养的提升和思想观念的净化,放松了对共产主义理想信念的坚守,导致理想信念松动,自身的思想和行为出现了偏差和问题。(二)党性修养不够严格,奋斗意识不够强烈。本人对照“两学一做”的具体要求,反省自己存在的问题,关键在于学习领悟党纪党规不深不透,淡化了对党规党纪的敬畏,自我要求降低,学习党章党规和上级领导的系列讲话不够深入,学用结合上不足。随着地委深入贯彻自治区党委提出一系列的新思路、新理念,地区经济社会蓬勃发展,取得了长足的进步,伴随而来的也是我心态的变化

    12、,认为地区经济社会发展了,放松了自我要求,滋生了过于乐观的思想,工作中或多或少存在主观主义、功利主义,存在以表面形式代替扎扎实实工作的现象,党性修养不强,奋斗进取精神衰退。(三)宗旨意识不够牢固,联系群众不够密切。“水能载舟、亦能覆舟”再浅显不过的道理,但在实际工作和生活中没有深入实际认真了解干部群众的所想、所需、所盼、所急、所怨,在感情上对群众有所疏远。对党的群众路线认识不到位,还没有完全在思想上和行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念不强,有时候听不得群众的意见,指导工作存在主观意志。(四)工作作风不够踏实,担当意识不够强烈。在抓各项财政业务工作方面想了很多办法,但还是

    13、有吃老本的思想。在抓收入、抓支出进度、抓改革方面取得的成效与预期目标还有一定差距,没有时刻以高标准严格要求自己。欠缺创新意识,没有充分发挥主观能动性,有时产生的新想法也只是停留在心里而没有采取行动;深入基层调研不够,只注重了解自己想要了解的问题,未能做到“想群众之所想,急群众之所急”。担当责任不够,缺乏敢于负责、勇于担当的精神。认为自己刚提拔时间不长,工作中若出现了纰漏,一怕领导们会批评;二怕群众不满意、私下议论、怀疑自己的能力。以至于自己大胆干事的魄力受到影响,遇到困难往往期待主要领导给出主意、想办法,自己不敢拍板,主动作为不够,存在事不关已,高高挂起的错误思想。同时与班子成员沟通不够,在一

    14、定程度上影响了工作的有效开展。四、改进措施(一)增强政治坚定力。一是自己努力学,严格执行局中心组学习、“三会一课”学习制度,制定学习计划、每天保障学习时间不少于1小时,重点学习习近平总书记系列重要讲话和陈全国书记系列讲话精神。二是坚决开展反分裂斗争,坚决维护社会稳定。把维护社会稳定和长治久安作为首要政治任务,坚持带班、值班制度,看好自己的门、管好自己的人、办好自己的事,全力做好维稳工作。三是增强“五个认同”,全力维护民族团结。认真学习民族宗教政策,认真参与民族团结一家亲的各项活动,坚决与破坏民族团结的言行作斗争。(二)增强纪律规矩意识。面对当前新疆反恐维稳形势,要深刻领会陈全国书记在贯彻落实习

    15、近平总书记关于新疆工作总目标再动员会议和维稳工作会议上进话精神,进一步提高思想认识,明确守纪底线,自觉遵守维护反分裂斗争纪律,自觉接受党组织和群众的监督,做到在重大政治斗争中立场坚定,在重大原则问题上旗帜鲜明,在贯彻党的路线方针政策时坚定不移,严守政治纪律,真正让纪律规矩在心中扎根。(三)努力增强宗旨意识。要牢记“吃水不忘挖井人”,始终把维护群众的利益摆在首位,时刻谨记自己也是群众中的一员。要经常深入基层一线,做群众最迫切、最需要的事。坚持从“民族团结一家亲”活动做起,坚持每月驻村,并去接亲对象家中探望,与亲戚同吃同住同劳动,真正融入到他们的生活中、思想中去,全心全意为他们办好事、办实事。面对

    16、新疆意识形态复杂的局面,努力解决办法不灵、办法不多的问题,用新思路、新机制、新办法努力开创工作新局面。(四)勇于提高责任担当。一是加强与局主要领导及各班子成员之间的沟通交流,坚决执行地委、行署和局党组决策部署;二是勇于责任担当,对一些违反党的民族政策和不符合宗教政策的人、对“三股势力”“两面人”和“两面派”现象敢于直面抨击,斗争到底;三是勇于发声亮剑,亮明党员身份,积极出面调解和制止违反社会公德行为,营造积极向上社会风气,以身作则,言行一致,为新疆社会稳定和长治久安贡献正能量。(五)紧盯总目标,确保各项工作落到实处。一是重大工作推进时,多思考、多沟通、多协商,确保意见统一,充分发扬民主作风;二是按照地委、行署的各项决策部署,自觉把财政工作置于新疆工作总目标的大局中来审视和把握,努力为地委、行署提供决策支持。以上对照检查材料,敬请各位同志们帮助批评指正。2021年公司党支部党史学习教育专题组织生活会个


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