上半年党员干部队伍思想形势分析.docx
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上半年党员干部队伍思想形势分析.docx
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2014年上半年,办公室党支部共有党员xx名,其中正式在编干部党员数xx人,一名预备党员。
近日,支部通过加强与党员干部的谈心交流、民主评议,分析了办公室党支部党员干部队伍的思想状况。
一、基本情况
一是宗旨意识较强,思想上进。
办公室作为全局的服务中枢和对外窗口,要求高,责任大。
办公室党员干部始终牢记宗旨意识,强化主动服务理念,把为全局服务、为保险主体服务作为首要任务,从细微着手,从点滴做起,牢记全心全意为人民服务的宗旨。
半年来,支部各位党员积极学习党的各项方针政策,践行科学发展观,积极投身创优争先活动中,整体思想状态良好。
二是工作扎实肯干,争创佳绩。
办公室工作琐碎繁杂,临时性、计划外的事情多,办公室党员干部在工作中甘于吃苦,乐于奉献,爱岗敬业,努力把工作做好,争创佳绩。
无论是在编干部党员还是聘用人员党员,都能主动牺牲休息时间,加班加点确保各项工作正常运行。
在重要会议和接待工作中,支部党员更是经常工作到深夜甚至是凌晨,但没有任何怨言,体现了党员的模范作用。
三是加强党性修养,清正廉洁。
半年来,各位党员严格执行廉洁自律各项规定,时时处处严格要求自己,不以权谋私,遵守各项规章制度,体现了共产党员的精神风貌。
四是加强沟通交流,团结和谐。
上半年,办公室党支部通过支委与党员干部谈心、支部活动、支部党员大会、处务会等形式加强党员干部间的沟通交流,增进相互理解,党员干部队伍的战斗力和凝聚力得到了明显提高,支部团结和谐的氛围得到了明显提升。
二、存在不足
一是由于办公室人手紧张,工作较为繁重,部分党员思想上存在一定的懈怠情绪,偶尔存在工作热情不够高的情况。
学习系统性不强,创新精神不足。
二是支部活动方式相对单一,支部活动载体创新不足,党员主动参与支部活动的意识有待进一步提高。
三、改进措施
一是以深化群众路线教育实践活动为契机,通过加强学习教育,深入基层调研,认真解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题,推动支部党员牢固树立宗旨意识和马克思主义群众观点,切实改进工作作风,为全局正常运转提供有力的后援保障,为监管对象提供高效的行政许可服务。
二是创新和丰富支部活动,通过多开展户外活动、健身活动等,让党员干部在紧张工作之余放松心情,增进理解,增进友谊,以便能有更好精神面貌投入学习工作中。
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