学生自强社管理制度早期呕心沥血整理版.docx

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学生自强社管理制度早期呕心沥血整理版

学生自强社简介

武汉理工大学学生自强社是响应上级主管部门“鼓励在校大学生积极投身义工活动”的号召,专门成立的校级义工组织.其成员主要是获得新长城助学金、国家助学贷款和接受学校资助的学生.

自强社自2004年5月成立以来,本着“资助育人，自强自立,回报社会”的宗旨，以特色活动为载体，为我校学生搭建起了一个义工平台，将义工融入到学校的资助体系中，逐步形成我校资助与义工工时考核挂钩的特色体系。

作为一个学生社团，学生自强社发挥着繁荣校园文化、提高学生综合素质的作用，更重要的是该社团的特殊性质及其活动的特殊意义,促进着我校资助体系的逐步完善。

另外，勤工助学基地义工工时查询系统的建立和自强社成员在校的义工工时记录也作为学生申请校内贷款、发放困难补助、学校减免学费等的一项参考指标。

学校开展义务工时活动同时也提高了受资助者的自强自立的意识。

学生自强社在校内组织了“交通协管”、“5·25-—我爱我交通安全宣传”等活动;校外建立“自强社活动基地"，开展“义务支教农民工子弟学校”、“阳光行动”;组织义务卖报、无偿献血、义务家教、义务清洁社区、义务服务养老院等活动.这些活动不仅增强了学生的社会责任感，同时也提高了自身能力。

各分社也充分发挥自身的专业特点，开展了一系列的院系特色活动，真正做到了学以致用.

学生自强社成员构成

一、学生自强社总社的组织机构

学生自强社指导老师:

武汉理工大学资助管理中心副主任丁志卫老师

社长

秘书处副社长

通信员若干宣传部外联部策划部组织部

总社的部门现由三个副社长分别管理，各部设有部长及干事各一名。

二、学生自强社各分社组织机构

各分社的部门依照总社的机构设置进行组建，其各部门人员均可受总社的相应部门的直接调度，以加强总社与分社的联系，避免机构的尾大不掉,有利于准确快速的传达上级部门及老师的要求，充分发挥各个部门的主观能动性，提高工作效率.

三、学生自强社的成员组成

学生自强社主要吸纳受到过或者希望得到学校资助、社会经济资助、国家助学贷款、国家级奖学金、国家助学金等，持有或者希望得到学校勤工助学证的在校学生。

同时也欢迎其他学生本着锻炼自己、服务社会、帮助他人的态度自愿加入学生自强社。

自强社社员由各分社统一招纳。

学生自强社成员的基本行为准则及要求

1、自强社成员要尊重自己的社团，了解社团的性质,在完成自己学习的同时利用业余时间为需要帮助的人奉献自己的爱心。

2、在自强社活动中与其他成员相互合作，友好相处。

3、自强社成员不得从事任何违反学生自强社宗旨的活动,不做有损于本社团及学校声誉的事情。

4、未经本社团授权，自强社成员不得从事以下活动：

●利用学生自强社名义进行任何商业活动或为自己牟利。

●接受任何来自媒体、官方和其他不属于学校范围的邀请、访谈或者采访，或代表自强社向媒体公布任何的新闻或报道。

●以任何名义直接（或间接）接受任何他人给予自强社（或被资助项目上）的金钱或物质资助.

●XX对外宣称自己代表本社团进行活动。

5、学生自强社成员每学期义务工时必须达到15工时

●未满规定工时80%的成员,总社将以书面形式通知该成员所在分社或通知个人。

同时各分社可从学工广场学生自强社的工时查询系统中获得各成员的工时完成情况。

●每学期工时超过规定工时的成员，总社将通过系统比较给予工时较多的成员院级通报表扬奖励。

对于义务工作特别突出的成员给予学院级通报表扬奖励，并将其个人事迹公开发表在学工广场等大型媒体.

义务工时统计制度

一、工时统计程序

1.活动前期：

●承办活动的分社须在活动前向总社上交完整的活动策划

●活动开展前三天上交活动策划准备阶段人员名单

2.活动开展期间:

●总社将在活动开展时派人对活动进行协助及监督

●分社负责人向总社监督员提交活动开展期间参与人员名单

●监督人员应认真核对分社活动开展期间的参与人员名单

●若活动临时变动，分社负责人应及时通知总社。

3.活动结束：

●承办活动的分社活动结束后三天内上交工时统计表

●活动结束一周内上交活动总结材料

●总社人员检查核对工时统计情况一周内公布结果

二、工时统计基本原则

1．材料完整：

●材料包括活动策划书、交活动策划准备阶段人员名单、活动开展期间的参与者名单、工时统计表、活动总结材料。

●各项材料必须电子版、打印（手写）版各一份，总结材料要求图文并茂.

2．材料提交及时：

●各分社上交各种材料必须符合工时统计程序规定时间。

3．上报准确：

●分社负责人应本着实事求是的态度向总社人员上报工时统计情况，不得因个人或其他原因包庇或私自伪造工时。

●总社监督核对人员也应本着为自强社为成员认真负责的态度监督分社活动、核对工时，不得带有私人感情等.

声明:

在材料完整、上交及时的基础上总社予以工时核对。

若材料不完整,总社将延期对该分社此活动的工事记载，并在学工广场学生自强社义务工时查询系统的公告上提出延期警告，且延期不得超过一周。

若延长期间仍然未交齐材料，总社将扣除分社负责人此次工时。

三、义务工时量化标准

完成工时=实际工作量＊系数

活动类别

活动注释

工作量度

系数

义务卖报

学生自强社的传统活动

份

0。

5

交通协管

学生自强社的传统活动

时段

2

义务劳动

例如,校园大清扫等

小时

2

无偿助困

例如,资助希望学校，募捐等

次

3

增强学习能力

例如，义务家教、学习讲座、知识竞赛等

次

3

公益活动

宣传环保、组织献血、慰问孤寡老人等

次

4

特色活动

符合本学院本专业，利用专业知识，有教育意义或公益色彩

次

5

红色主题

扫墓，学习红色思想等

次

3

无偿献血

必须上交献血证复印件

200cc

10

义务工时统计的作用

二、义务工时制度的主要实施对象

受到过或者希望得到学校资助、社会经济资助、国家助学贷款、国家级奖学金、国家助学金、新长城助学金等,持有或者希望得到学校勤工助学证的在校学生。

三、以义务工时做为考核指标的项目

●资助性奖励,即国家奖学金、梁亮胜助学基金奖学金、八八硅工校友奖学金、材料学院教授奖学金、冯毅奖学金、民生奖学金、上纬奖学金、永中奖学金、奇瑞21世纪东方之子奖学金、蓉人奖学金、普天奖学金、思源奖学金、日本邮船奖学金、河北远洋奖学金、海锚奖学金、振兴中华奖学金、大桥化工奖学金、PPG奖学金、东风奖学金、华为奖学金、正本奖学金、方树泉奖学金、中海工业奖学金、新河励志奖学金、常石奖学金、祥瑞奖学金、中材建设奖学金、富士康奖学金、家兴奖学金、广船国际扬帆奖学金、长飞奖学金、振兴汽车工业深圳校友奖学金、法士特齿轮奖学金、SGMW奖学金、外教社奖学金、龙苑亿夫奖学金、泰达英保达奖学金、资源开发奖学金、何文蛟教授奖学金、亚唯奖学金、树人奖学金等社会奖学金用于奖励家境贫寒、品学兼优的在校生的资助项目.

●减免学费,即学校根据国家政策,减免获国家奖学金、西部开发助学金等学习成绩优异、在校表现突出、生活简朴、思想品德高尚的学生当年学费,或为经济特别困难的学生减免全部或部分学费。

●助学金，即国家助学金、新长城助学金、西部开发助学金等由资助方无偿赠与，用于帮助经济困难学生解决学习和生活上的困难的资助项目。

●奖励性贷学金，即学校向经济特别学习优秀困难的本科生，和因突发意外事件而出现临时困难的本科生提供的可根据条件减免的无息贷学金。

●困难补助,即学校为解决贫困生的生活困难发放的资助。

三、社员受助考核计算方法

学生自强社以工时换算分数的方法,以计分形式考核社员.

工时得分=50＊学期实际工时量/学期规定工时（15）

工作表现得分=20*系数

系数分为五档：

合格0。

5良好0。

75优秀1。

0突出1。

25

工作表现系数由各分社负责人为社员评定.

四、受助社员获得资助的考核标准

资助类别

基础分

幅度

工时得分

表现得分

国家奖学金

60

20

20％

社会奖学金

55

15

15%

减免学费

55

15

15％

国家助学金

50

15

10%

奖励性贷学金

45

10

5%

困难补助

40

10

0%

幅度：

学期幅度=（学期得分—基础分）/基础分*100％

学年幅度=上下学期平均分/基础分＊100%

注释:

一学期发放一次的资助考核标准按照学期分数计算，一学年发放一次的资助考核标准中的基础分代表每学期都要达到的标准.

附件一：

单项活动义务工时统计表

学院——活动主题

活动类别：

姓名

专业班级

学号

义务工时

准备阶段

活动期间

合计

分社社长意见：

总社核对员意见：

注释：

参与活动准备工作的分社成员,在准备期间一栏填写准备阶段相应的工时。

活动期间一栏填写活动开展期间参与活动的分社成员工时，填写格式:

工作量＊系数。

同时参与准备阶段和活动期间的成员，两项工时可以累加。

附件二：

学期末义务工时统计表

-—-—学院学期末工时统计总表

姓名

专业班级

学号

自强社职务

学期工时

分社社长意见：

总社核对员意见：

注释：

自强社职务一栏填写所在学院分社职务包括干部、干事，社员和非社员不用填写这一栏.期末考试前一个月各分社停止活动，并将学期末工时统计总表及时上交.

附件三：

武汉理工大学学生自强社社员义务工时考核登记卡

学院

班级

学号

姓名

性别

职务

民族

籍贯

电话

所受资助类别

受助时间

活动时间

活动名称

活动地点

组织单位

工时数

考核人员

第一学期

第二学期

工时得分

工作表现分

幅度

工时得分

工作表现分

幅度

学年幅度：

分社长考核意见：

总社考核意见：

.