最新推荐招聘保姆信息优秀word范文 13页.docx
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招聘保姆信息
篇一:
代理招聘合作协议--家政
代理招聘合作协议
甲方:
地址:
联系人:
乙方:
xxxx资源管理有限公司
地址:
重庆北部新区高新园海王星大厦C座7-3
联系人:
甲乙双方经过协商一致,就乙方为甲方代理招聘,输送人才的相关事宜,达成如下协议:
第一条合作内容
甲方委托乙方代理招聘家政清洁工作人员。
第二条双方的权利与义务
(一)甲方的权利与义务
1、甲方需提前一周以书面形式向乙方提供人才需求计划,便于乙方做人才储备和招聘渠道建设;
2、如人才需求计划有调整或变动,应及时书面告知乙方;
3、非计划内的人才需求应提前至少五个工作日书面告知乙方,便于乙方及时组织相应岗位的人才;
4、甲方应以书面形式提供完整的岗位招聘信息。
招聘信息包含但不限于招聘岗位、任职要求、需求数量、到岗时间、工作内容、工作地点、薪资福利、生活条件等用工基本信息,所有信息应真实可靠。
如岗位招聘信息的相关内容有所变动,应及时书面通知乙方;
5、甲方应安排专人与乙方对接招聘相关事宜,并积极配合乙方完成招聘面试流程,同时与乙方对接人才推荐、人才入离职情况、费用核算、费用支付等相关环节;
6、在同等条件下,甲方应优先在乙方推荐的人员中招聘选拔适合的人才。
7、甲方应在乙方推荐的人员面试合格后,第二天为面试合格人员办理入职手续。
(二)乙方的权利与义务
1、针对甲方的人才需求计划和任职要求,建设并维护招聘渠道;
2、根据甲方的人才需求计划或甲方提供的其他非计划性招聘需求,组织一批符合岗位要求的人才与甲方一道在乙方办公室面试;
3、乙方按照甲方的用工基本信息进行招聘,并应客观、真实地向应聘人员介绍甲方用工信息;
4、乙方应安排专人与甲方对接招聘相关事宜,并积极配合甲方完成招聘面试流程,同时与甲方对接人才推荐、人才入离职情况、费用核算、费用支付等相关环节;
5、在同等条件下,乙方应将人才优先向甲方进行推荐;
6、乙方不得借甲方名义进行招聘以外的活动(双方有其他合作项目,可另行约定),也不得以招聘名义发布虚假信息或广告。
第三条费用标准及支付情况
甲方向乙方支付代理招聘费元/人,支付方式如下:
1、乙方向甲方推荐的人员入职后,甲方即支付乙方元/人,该费用在推荐人员办理入职手续后的三天内支付到乙方指定账号。
2、乙方向甲方推荐的人员入职满7天,甲方支付乙方350元/人。
该费用在办理入职手续后的十天内支付到乙方指定账号。
如乙方向甲方推荐的人员在入职7天内因个人原因自动离职则不用支付此笔费用;
4、费用支付方式为银行转帐形式。
第四条保密
甲乙双方均有义务保守合作过程中获知的对方的商业秘密,包括不得随意公开对方的各种资料信息。
未经对方同意,协议一方不得将本协议的签署情况或其条款透露给任何第三者,除非依照适用法律或国家法律必须透露。
第五条未尽事宜
合作期间,如双方就合作事宜需要补充内容的,签订补充协议,补充协议与本合同具有同等效力。
第六条合作期限
1、本协议在经双方签字盖章后生效,有效期为月。
2、合同到期后,若双方都没提出终止或修改合同意见,则合同继续有效。
第七条争议处理
若因履行本协议发生的争议,双方应协调解决,协商未果的,可向乙方所在地人民法院提起诉讼
第八条本协议一式贰份,甲乙双方各执壹份,具有同等效力。
以下无正文。
甲方:
乙方:
甲方代表:
乙方代表:
联系电话:
联系电话:
年月日年月日
篇二:
广州市您的家政招聘内幕
广州市您的家政丛翠香网络行骗记录
蝴蝶兰之最(XXXXXXXXX9:
10:
37
碰到一个骗子,真的好好可恶
蝴蝶兰之最(XXXXXXXXX9:
12:
17
凤凰城您的家政12:
42:
41
你可以在网上查
凤凰城您的家政12:
42:
47
我们不是什么不好的公司
蝴蝶兰之最12:
42:
24
什么网?
凤凰城您的家政12:
42:
57
我公司在广州已经做了十几年了
凤凰城您的家政12:
43:
16
就打公司名就能查啦,
蝴蝶兰之最(XXXXXXXXX9:
13:
11
凤凰城您的家政12:
42:
41
你可以在网上查
凤凰城您的家政12:
42:
47
我们不是什么不好的公司
蝴蝶兰之最12:
42:
24
什么网?
凤凰城您的家政12:
42:
57
我公司在广州已经做了十几年了
凤凰城您的家政12:
43:
16
就打公司名就能查啦,
蝴蝶兰之最(XXXXXXXXX9:
14:
17
凤凰城您的家政13:
37:
46
发简历和相给我吧
凤凰城您的家政13:
38:
20
凤凰城您的家政13:
38:
27
这是我公司
蝴蝶兰之最(XXXXXXXXX9:
15:
23
凤凰城您的家政14:
03:
59
呵,放心吧,我们是正规的公司
凤凰城您的家政14:
04:
02
不是中介
凤凰城您的家政
14:
04:
35
凤凰城您的家政14:
04:
44
有中央采方
蝴蝶兰之最(XXXXXXXXX9:
16:
27
凤凰城您的家政14:
04:
54
访的,女的是我
蝴蝶兰之最14:
05:
11
哇塞!
好大的动作。
那是名人了吧
蝴蝶兰之最14:
06:
09
他们就是报道我们您的家政。
报道什么事迹呢?
是对您进行专访吧
凤凰城您的家政14:
06:
42
你看着办吧,不懂上网问
蝴蝶兰之最14:
06:
50
那您也是大名人了吧
凤凰城您的家政14:
07:
46
在广州还可以吧,
蝴蝶兰之最(XXXXXXXXX9:
17:
11
凤凰城您的家政10:
20:
15
我是老板
凤凰城您的家政10:
20:
27
我是老板,我当然要上班啦
凤凰城您的家政10:
20:
40
公司一切事,都是经我操办的
凤凰城您的家政10:
21:
06
你自已考虑下吧,该说的都说了
蝴蝶兰之最10:
22:
41
怎么回事?
一切事都是您操办的?
又说您公司很大,成立好久了十几年了。
其他人不用做事的麽,也可以领工资呀?
蝴蝶兰之最(XXXXXXXXX9:
17:
20
凤凰城您的家政10:
25:
02
有多大是公司的事,不关你做工人的事,做工人做好自已本份就是好工人
蝴蝶兰之最(XXXXXXXXX9:
17:
49
丛翠香
凤凰城您的家政10:
48:
09
最好这两天过来,现在工作多
蝴蝶兰之最(XXXXXXXXX9:
18:
51
凤凰城您的家政10:
48:
09
最好这两天过来,现在工作多
蝴蝶兰之最10:
52:
30
您就是您的家政公司的老板麽?
您那么有才干,您一定好年轻美貌对吧!
我在电视上看到好多好多的成功女士都好年轻的,包括我的前雇主老板年,也是政府里的女明星呢凤凰城您的家政11:
00:
26
我50几了
蝴蝶兰之最11:
03:
32
噢!
哪哪您的公司像您所说的已经有十几年的历史了,那您也好成功的喔!
反正我好好崇拜您的啦!
凤凰城您的家政11:
05:
09
嗯
蝴蝶兰之最11:
10:
07
哪您的意思就是您的家政就是您一个人创立起来的,是吧!
一个女强人,一手创立了这家已经十几年历史的公司。
真不简单哪!
崇拜之极!
太崇拜您啦!
凤凰城您的家政
11:
19:
27
steventsang(AAAAAAAA)9:
19:
18
哇吵起来了。
淡定淡定,和谐和谐
蝴蝶兰之最(XXXXXXXXX9:
20:
18
请度娘来帮帮忙,结果一查原来是个狡诈而狠毒的骗子
云淡风轻心飞扬AAAAAA)9:
23:
17
甭管了,不被欺骗就好!
我本来想要个人的。
不聊一聊,确实是个低学历的骗子,可能在社会上混久了,精通些骗子的伎俩罢了。
慎观!
慎思!
慎行!
云淡风轻心飞扬(AAAAAAAA)9:
25:
54
云淡风轻心飞扬17:
02:
25
Mynameismaly,andyou?
凤凰城您的家政17:
03:
16
你是哪里人
凤凰城您的家政17:
03:
22
要找工作吗
云淡风轻心飞扬17:
03:
46
No,sorry
凤凰城您的家政17:
04:
05
?
?
?
云淡风轻心飞扬17:
04:
17
Justhaveacoffee
凤凰城您的家政17:
05:
25
只是有一个咖啡
?
?
?
云淡风轻心飞扬17:
08:
19
thatmeans"haveabreak"
凤凰城您的家政17:
08:
58
那你应好好休息
云淡风轻心飞扬17:
11:
26
whatareyoudealing?
云淡风轻心飞扬17:
14:
49
with?
云淡风轻心飞扬17:
19:
26
Ijustneedaboyformylifeandmywork,whomustcanspeakEnglishandbehandsomeandhonest.
云淡风轻心飞扬17:
19:
51
Wouldyoupleasehelpme?
凤凰城您的家政17:
24:
46
我不是做婚姻介绍的
云淡风轻心飞扬17:
25:
24
Sorry,youdonotknowwhatIsay
云淡风轻心飞扬17:
27:
23
TheboyIneed,candosomecookingforme,canhandlesomethinginmywork.Youknow?
凤凰城您的家政17:
30:
58
这个男孩我需要,可以做饭对我来说,能处理一些在我的工作。
你知道
凤凰城您的家政17:
31:
10
我不明,还是你英语有限
云淡风轻心飞扬17:
31:
32
Ok
云淡风轻心飞扬17:
31:
47
Soyoucanhelpme?
依靠翻译软件打出来的中文
昂之莺
(AAAAAAAA)9:
28:
52
菩提有花(AAAAA)9:
36:
33
哎呀,那个骗子,不仅仅骗子,而且还抢客户抢工人。
到别人公司去打工,走时居然抢走别人的客户和工人。
这跟入室抢劫本质无甚差别
朝阳青年路国美第一城家政(AAAAAA)9:
40:
27
北京国美客户信息找住家阿姨家里120平米左右三口人没有老人,年龄45岁左右主要做卫生做家务要求做饭和做面食好吃干净利索做卫生仔细的阿姨工资3000元4休,有合适的请老师们推荐一下谢谢联系电话AAAAAAA肖
昂之莺(AAAAAAA)9:
49:
49
在这里我不得不对此人进行一个总结,以免有人还得受骗
篇三:
保姆服务招聘建模
课程设计论文
学院:
专业:
课程名称
题目理学院信息与计算科学数学建模课程设计保姆服务公司招聘保姆模型
学号
201X年6月学生姓名指导教师
摘要
保姆服务公司招聘保姆模型
摘要
本题主要讨论一家保姆公司招聘保姆计划制定的问题。
根据该公司下年各季度保姆需求的调查,针对题目的问题建立线形规划数学模型。
应用LINDO软件,编写相应的程序,对建立的模型进行求解。
取整得出了实际的结果。
已知保姆公司春夏秋冬四个季节对保姆的需求量和每个保姆每个季度的上岗时间
以及每个保姆每个月应得的报酬,在保证保姆公司每年获利最大的情况下建立模型求解问题。
本模型的基本设计思想是以该保姆公司本年度付出的总报酬最少为目标,从四个季
节中找出约束条件,再加上对变量的非负约束,然后对求解问题用LINDO软件求解,用LINGO检验。
针对问题,设4个季度开始时公司新招聘的保姆数量分别为x1,x2,x3,x4人,4个季
度结束时解雇的保姆数量分别为y1,y2,y3,y4人,4个季度开始时保姆总数量分别为
以本年度付出的总报酬最小(即4个季度开始时保姆总数量最小)为目标,s1,s2,s3,s4人,
建立模型。
关键词:
线性规划目标函数约束条件非负约束LINDO软件
摘要·········································································································(来自:
:
招聘保姆信息)I
主要符号表·····························································································1
1引言—问题重述与分析·································································································2
1.1.................................................................................................................................2
1.2.................................................................................................................................2
2模型假设·························································································································2
3问题分析与建模...........................................................................................................3
4模型求解·······················································································································3
5模型检验及结果分析·····································································································4
结论········································································································································5
附录一····································································································································6
附录二····································································································································8
参考文献····························································································································11
主要符号表
符号说明
xi第i季度开始时公司新招聘的保姆数量
yi第i季度结束时公司解雇的保姆数量
si第i季度开始时公司保姆总数量其中,i可取1,2,3,4分别表示春、夏、秋、冬四个季节。
1引言—问题重述与分析
1.1问题重述
1.1.1基本情况:
一家保姆服务公司专门向顾客提供保姆服务。
根据估计,下一年的需求是:
春季6000人日,夏季7500人日,秋季5500人日,冬季9000人日。
公司新招聘的保姆必须经过5天的培训才能上岗,每个保姆每季度工作(新保姆包括培训)65天。
保姆从该公司而不是从雇主那里得到报酬,每人每月工资800元。
春季开始时公司拥有120名保姆,在每季度结束后,将有15%得保姆自动离职。
1.1.2需要解决的问题:
如果公司每个季度后允许解雇保姆,请你为公司制定下一年的招聘计划。
1.2问题分析
保姆服务公司在向雇主提供保姆服务时,需要制定出合理的招聘计划,影响该计划的因素主要包括:
1.下一年保姆服务的需求;
2.新保姆需要经过5天的培训才能上岗;
3.每个季度结束后,将有15%的保姆自动离职;
4.公司允许解雇保姆;
5.公司每月给新、老保姆的工资均固定为800元。
由于公司在每个季度结束后允许解雇保姆,此时要在每个季度末将有15%的保姆自动离职的基础上,考虑解雇的保姆人数,从而制定出合理的招聘计划。
最终目标是使公司的运营成本最低,这是由年度招聘保姆的总数决定的。
2模型假设
(1)数据是真实可靠地。
(2)自动
(3)新保姆在培训期间工资照常领取。
- 配套讲稿:
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- 特殊限制:
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