安全案例.docx
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安全案例.docx
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安全案例
案例分析题目:
原题:
针对该企业现状,提出防范生产安全事故的建议?
答案:
(1)落实安全生产责任制。
(1分)
(2)完善现场安全生产规章制度(或完善现场操作规程)。
(1分)
(3)加强员工培训,提高对危险有害因素的辨识能力。
(1分)
(4)完善应急救援预案,加强演练。
(1分)
(5)配备和正确使用劳动防护用品。
(1分)
谐音记忆:
“制止训眼用”,制止和教训美丽的姑娘不要在眼上用化妆品
原题:
指出应急救援预案评审时,集团公司领导意见中的不妥之处,说明正确的做法?
答案:
(1)救援只依靠企业自身力量;要考虑利用社会资源。
(1分)
(2)周边居民安全疏散由集团公司通知地方政府有关部门(1分):
应该由发生事故企业直接通知地方政府或直接通知周边群众。
(1分)
(3)应急救援预案只传达到企业中层以上干部(1分):
预案应传达到相关人员。
(1分)
(4)应急救援预案只报A省安全生产监督管理部门备案(1分):
应报A、B省企业所在地安全生产监督管理部门备案。
(1分)
2.指出本案的应急救援演练中存在的问题?
答案:
(1)打开液氨储罐阀门,将液氨排到储罐的围堰内(2分)
(2)演练中调用其他单位正在使用的全部应急装备(2分)
(3)出现两名群众急性中毒时,未立即终止演习(2分)
(4)应急救援演练过程中,未通知周边群众(2分)
结合本案,简述事故应急救援的基本任务?
答案:
(1)营救受害人员(2分)
(2)迅速控制事态(2分)
(3)消除危害后果(2分)
(4)查清事故原因(2分)
谐音记忆:
“人事后因”救人、控制、消果、原因
根据《特种设备安全监察条例》,指出该企业现有设备中哪些属于特种设备?
答案:
(1)锅炉;(1分)
(2)电梯;(1分)
(3)起重机;(1分)
(4)氧气、乙炔气瓶。
(1分)
该企业是否应申领安全生产许可证如是,说明该企业申领安全生产许可证应具备的安全生产条件:
如否,说明理由?
答案:
是,该企业应申领安全生产许可证。
(2分)
(1)建立健全安全生产责任制,制定安全生产规章制度和操作规程;(1分)
(2)安全投入符合安全生产要求;(1分)
(3)设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员;(1分)
(4)主要负责人和安全生产管理人员经考核合格;(1分)
(5)取得特种作业人员操作资格证书;(1分)
(6)从业人员经安全生产教育和培训合格;(1分)
(7)依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费;(1分)
(8)生产系统符合有关法律、法规、标准和规程的要求;(1分)
(9)有职业危害防治措施;(1分)
(10)依法进行安全评价;(1分)
(11)有重大危险源监控措施和应急救援预案;(1分)
(12)有安全生产事故应急体系和应急救援预案;(1分)
(13)企业应有采矿许可证;(1分)
(14)法律、法规规定的其他条件。
(1分)
谐音记忆:
“制投构核核训保符防评案案”
“指头勾呵呵寻保符防平安安”我与美女拉手指头勾,美女呵呵的笑,说,我要寻找保平安的符,防不测,保你平平安安。
说明此次事故调查组的成员构成?
答案:
事故调查组由:
县级人民政府(1分)、煤矿安全监察分局(1分)、县级安全生产监督管理部门(1分)、县级公安机关(1分)、县级监察机关(1分)、县级工会(1分)、县级人民检察院(1分)、负有安全生产监督管理职责的有关部门(1分)的人员和专家(1分)组成。
写出此次事故的事故调查报告概要?
答案:
(1)事故发生单位概况(1分);某煤炭开采企业(1分);
(2)事故发生经过和救援情况(1分);事故发生时间和事故发生地点(1分);事故过程描述(1分);事故救援情况(1分);
(3)事故造成的人员伤亡和直接经济损失(1分):
事故受害人是甲(1分);
(4)事故发生的原因和事故性质(1分):
事故直接原因是乙未确认有人在电气维修,即合闸送电(1分);事故间接原因是甲未按照操作规程作业(1分);。
(5)事故责任认定和对事故责任者处理的建议:
责任事故(1分);事故责任者是甲和乙(1分);
(6)事故防范和整改措施(1分):
加强教育培训,增强安全意识(1分)。
该施工现场有哪些特种设备?
哪些作业属于特种作业?
答案:
(1)特种设备:
电动葫芦(1分)、氧气瓶(罐)(1分)、乙炔气瓶(罐)(1分)、锅炉(1分)。
(最高得2分)
(2)特种作业:
焊接(气焊、电焊)(1分)、切割(气割)(1分)、起重(1分)、登高架设(1分)、厂内机动车(叉车)驾驶(1分)、锅炉(司炉)(1分)。
(最高得2分)
根据《关于开展重大危险源监督管理工作的指导意见》的规定,指出该企业应申报的重大危险源?
答案:
2.(4分,每点2分,最高得4分)
(1)锅炉;(2分)
(2)制氢站或氢罐;(2分)
(3)轻柴油(柴油)罐。
(2分)
根据《企业职工伤亡事故分类标准》的规定,说明该施工场可能发生的事故类型及其发发因素?
答案:
.(7分,答出1个得1分,答出7个及以上得满分)
(1)物体打击:
高空落物;(1分)
(2)车辆伤害:
叉车;(1分)
(3)起重伤害:
电动葫芦、倒链;(1分)
(4)触电:
电焊、角磨机、运行中的电缆;(1分)
(5)灼烫:
高温管道、电焊、气割;(1分)
(6)火灾:
焊渣、煤粉及其他可燃物;(1分)
(7)高空坠落:
高空作业;(1分)
(8)容器爆炸:
氧气瓶(罐)、乙炔气瓶(罐);(1分)
(9)机械伤害:
角磨机;(1分)
(10)锅炉爆炸:
锅炉;(1分)
(11)其他爆炸:
煤粉。
(1分)
简述该施工现场应采取的安全措施?
答案:
.(7分,答出1个得1分,最高得7分)
(1)特种作业人员持证上岗;(1分)
(2)使用劳动保护用品或安全带或安全帽或防护网或安全手套;(1分)
(3)照明良好;(1分)
(4)清理煤粉或清理现场或专设通道;(1分)
(5)设置标志;(1分)
(6)电动工具使用前检查或配备漏电保安器;(1分)
(7)进行检查;(1分)
(8)隔离措施;(1分)
(9)起重作业设专人指挥:
(1分)
(10)防火措施;(1分)
(11)保护措施;(1分)
(12)责任制;(1分)
(13)管理制度;(1分)
(14)培训;(1分)
(15)应急预案。
(1分)
指出该厂应急救援预案编制中存在的不足?
答案:
(1)预案编制小组组成不合理;(1分)
(2)预案未作危险分析;(1分)
(3)预案未评审;(1分)
(4)预案未组织宣传(教育、培训);(1分)
(5)未作应急能力评估(应急分析)。
(1分)
该厂可采用哪些方法进行应急救援预案的演练?
答案:
(4分,答出1个得2分,最高得4分)
(1)桌面演练;(2分)
(2)功能演练;(2分)
(3)综合演练。
(2分)
该厂应针对哪些重大事故风险编制应急救援预案?
答案:
(8分,答出1个得2分,最高得8分)
(1)火灾;(2分)
(2)爆炸;(2分)
(3)中毒;(2分)
(4)环境污染;(2分)
(5)泄漏;(2分)
(6)洪水;(2分)
(7)滑坡(2分)
简要说明该厂在编制应急救援预案时,危险分析应提供的结果?
答案:
(6分,按以下标记给分,最高得6分)
(1)重大危险源;(2分)
(2)危险分布情况;(2分)
(3)重大事故类别及产生的后果;(2分)
(4)周边地理地质信息;(1分)
(5)功能布局;(1分)
(6)特定时段情况(节假日情况);(1分)
(7)影响应急救援的因素;(1分)
(8)周边人文信息;(1分)
(9)气象信息。
(1分)
指出该起事故的直接原因和间接原因?
答案:
.(10分,按以下标记给分,最高得10分)
直接原因:
(1)乙没有系上纽扣;(2分)
(2)乙未戴工作帽;(2分)
(3)甲用铅丝替代螺栓;(2分)
(4)甲未按操作规程作业。
(2分)
间接原因:
(1)乙未经培训上岗;(2分)
(2)检查不到位;(2分)
(3)没有实行验收制度。
(2分)
列出该起事故调查组的人员组成?
答案:
.(6分,每个1分,最高得6分)
事故调查组由属地的下列县级部门人员和专家组成:
(1分)
(1)人民政府;(1分)
(2)安全生产监督管理部门;(1分)
(3)负有安全生产监督管理职责的有关部门;(1分)
(4)监察机关;(1分)
(5)公安机关;(1分)
(6)工会;(1分)
(7)人民检察院;(1分)
(8)有关专家(技术人员)。
(1分)
该企业职业健康安全管理体系文件应包括哪些内容?
答案:
.(5分,按以下标记给分,最高得5分)
(1)职业健康安全方针(1分)和目标(1分);
(2)职业健康安全管理的关键岗位(1分)与职责(1分);
(3)职业健康安全风险(1分)及其预防(1分)和控制措施(1分);
(4)职业健康安全管理体系框架内的管理方案(1分)、程序(1分)、作业指导书(1分)和其他内部文件(1分)。
总结起来:
方针与目标、岗位与职责、风险预防控制、管理体系的管理方案作业指导书以及其他。
结合本起事故,分析在此类人机系统作业场所中,常见的机械伤害有哪些形式?
答案:
(5分,每个得1分,最高得5分)
(1)卷入;(1分)
(2)挤压;(1分)
(3)碰撞;(1分)
(4)撞击;(1分)
(5)打击;(1分)
(6)接触伤害;(1分)
(7)刺伤;(1分)
(8)烫伤;(1分)
(9)触电。
(1分)
谐音:
卷鸡碰撞打劫吃烫出
一个卷毛的妓女走路碰碰撞撞嘴里面喊着打劫吃着麻辣烫出门而去。
按照应急准备要素的要求,指出该厂在应急准备工作中的不足?
答案:
(共5分,回答正确超过5分得5分,小于5分累计计分)
(1)员工应急教育、培训不足;
(2)预案应急演习不足;
(3)应急救援器材不足;
(4)未确保应急救援器材有效;
(5)应急组织权限不明确。
指出该厂在预案编制和预案管理中存在的问题,并提出改进建议?
答案:
(共13分,回答正确超过l3分得l3分,小于l3分累计计分)
(1)不应只由安全科员工组成预案编制组。
建议:
预案编制组由下列部门及其相关人员组成:
生产科、技术科、安全科和工会
(2)预案不应只由安全科长一人审查。
建议:
组织与应急有关的各部门对预案进行评审,也可邀请专家评审
(3)预案不应由副厂长签发。
建议:
预案由厂长签发。
(4)发布后预案宣传不够,员工不了解。
建议:
向员工进行宣传并进行必要的演习。
(5)预案没有及时更新。
建议:
厂有关情况发生变化时,应及时更新预案。
(6)预案没有按有关规定报属地安全生产监督管理部门备案。
建议:
预案报属地安全生产监督管理部门备案。
结合此次氨气泄漏事故,说明该类应急救援预案中人员紧急疏散、撤离应包括的内容?
答案:
.(共4分,回答正确超过4分得4分,小于4分累计计分)
(1)事故现场人员清点,撤离的方式、方法
(2)非事故现场人员紧急疏散的方式、方法;
(3)抢救人员在撤离前、撤离后的报告;
(4)周边区域的单位、社区人员疏散的方式、方法。
根据《关于开展重大危险源监督管理工作的指导意见》(安监管协调字[2004]56号),指出该企业申报的重大危险源并说明理由?
答案:
.(共4分)
(1)槽罐车:
甲醇量≥20t
(2)灌装站或储罐甲醇量≥120t
根据《企业职工伤亡事故分类》(GB6441-86),指出灌装站可能发生的事故类别并说明引发的原因?
答案:
.(共8分,回答正确超过8分得8分,小于8分累计计分)
(1)车辆伤害:
甲醇运输车辆出入地面指挥不当、车辆之间碰撞;
(2)火灾:
甲醇泄漏或挥发遇静电火花、雷击、金属部位撞击、违章动火、电气火花、电子仪器火花等;
(3)高处坠落:
操作人员上下操作台或操作台日常维修费等;
(4)其他爆炸:
甲醇泄漏或挥发遇静电火花、雷击、金属部位撞击、电气火花,电子仪器火花等;
(5)中毒和窒息:
甲醇挥发造成操作人员中毒
(6)触电:
电气设备漏电、雷击等.
从安全技术和安全管理的角度,指出该灌装站应采取的事故预防措施?
(共10分,回答正确超过10分得10分,小于10分累计计分)
(1)运输车辆出人现场设专人指挥;
(2)使用防爆电器;
(3)禁止明火;
(4)采取防静电措施;
(5)保证避雷装置有效;
(6)保证汽车防火罩有效;
(7)禁止产生火花;
(8)易燃易爆气体泄漏报警;
(9)平台满足防护要求;
(10)配齐防护用品;
(11)健全规章制度;
(12)加强人员培训;
(13)安全标识清楚;
(14)确保各项制度贯彻执行;
(15)加强现场巡检;
(16)加强外部人员管理。
指出该厂可能发生爆炸的设备戏场所。
外说明燃炸的性质?
答案:
.(共7分,回答正确超过7分得7分,小于7分累计计分)
(1)调漆室:
化学性爆炸
(2)喷漆室:
化学性爆炸
(3)调漆临时储藏室:
化学性爆炸
(4)锅炉:
物理性爆炸
(5)油库或油罐:
化学性爆炸
根据《特种设备安全监察条例》,简要说明该厂特种设备使用应遵守的安全规定?
答案:
.(共8分,回答正确超过8分得8分,小于8分累计计分)
(1)保证特种设备的安全使用;
(2)使用符合安全技术规范要求的特种设备;
(3)按规定在使用前或投入使用后登记;
(4)建立特种设备安全技术档案;
(5)按规定作好特种设备的维护保养;
(6)按规定作好特种设备的检验检测;
(7)及时消除事故故障;
(8)按规定进行特种设备的报废注销;
(9)编制特种设备应急救援预案;
(10)设置安全管理机构或者配备专职、兼职的安全管理人员;
(11)作好使用前的试运行和例行检查;
(12)做到特种设备作业人员的持证上岗;
(13)做好特种作业人员的安全教育与培训。
指出此次事故调查组应由哪必成员构成?
答案:
.(共3分,回答正确超过3分得3分,小于3分累计计分)
本(厂)单位(1分)的安全(1分)、生产(1分)、技术(1分)等有关人员以及本单位工会代表(1分)
简要写出此次事故的事故调查报告?
答案:
.(共8分,回答正确超过8分得8分,小于8分累计计分)
(1)事故发生时间:
2005年12月3日
(2)事故发生地点:
机械加工车间
(3)事故过程描述
(4)事故受害人:
小陈
(5)事故类别:
重伤事故
(6)事故类型:
起重伤害
(7)事故性质:
责任事故
(8)事故责任者:
小陈或小李或小陈与小李
(9)事故直接原因:
①开动、关停机器时未给信号;②在起吊物下作业、停留
(10)事故间接原因:
未按照操作规程作业
(11)建议措施:
加强教育培训,增强安全意识
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