山煤集团XX矿防治水岗位责任制.docx
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山煤集团XX矿防治水岗位责任制
目录
一、矿长岗位责任制1
二、矿总工程师岗位责任制2
三、分管矿长岗位责任制3
四、防治水副总工程师岗位责任制4
五、生产科长岗位责任制4
六、地测科长岗位责任制5
七、地测副科长岗位责任制6
八、相关科室负责人岗位责任制7
九、水文技术人员岗位责任制7
十、地质技术员岗位责任制8
十一、测量技术员岗位责任制9
十二、物探技术员(物探工)岗位责任制10
十三、探放水队人员岗位责任制11
十四、采、掘、开队长岗位责任制12
十五、防治水办公室岗位责任制13
十六、相关科室岗位责任制13
山煤集团恒兴煤业有限公司
地测防治水岗位责任制
一、矿长岗位责任制
1、矿长是本矿防治水工作的第一责任人,对矿防治水工作负全面责任。
2、按照《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》、《井下探放水技术规定》以及上级相关文件精神,组织建立专门的防治水机构,配备满足工作需要的防治水专业技术人员,配齐专用探放水设备,建立专门的探放水专业队伍。
3、负责组织制定本矿防治水岗位责任制和管理制度。
4、经常听取矿总工程师、分管矿长和各主管部门对防治水工作规划、计划和相关工作的情况汇报,并保证人力、物力和相关资金的落实。
5、按照《煤矿安全规程》负责组织编制并实施水害应急救援预案,在矿井发生重大水害时,组织抢险。
6、负责组织制定每年的防治水灾害预防和处理计划并在每年雨季期间组织实施矿井水害演习。
7、对煤矿水害隐患要及时组织处理。
发生伤亡事故时必须及时向有关部门(当地政府及主管部门)报告,并采取积极稳妥的措施,立即组织抢救,最大限度减少人员伤亡和财产损失。
严禁迟报、谎报、瞒报各类伤亡事故。
二、矿总工程师岗位责任制
1、矿总工程师在矿长领导下,具体负责防治水的技术管理工作。
2、负责对全矿防治水相关技术的管理,确保技术管理体系畅顺,工作有章可循。
3、负责每月底组织召开一次防治水专项会议,协调和解决防治水工作方面遇到的难点和问题,总结本月全矿涌水量变化和防治水所取得的成绩和不足,并对下月的防治水工作做好计划安排。
4、组织编制和检查防治水工程及防断层水、老空水、陷落柱水、钻孔水的设计。
5、组织制定并审批防治水工程的施工组织设计,及时审批各种施工措施,为科学施工提供可靠依据。
6、负责主持制定煤矿防治水工作计划和防治水工程作业规程,落实安全生产责任制和安全生产管理制度。
对违章指挥、违章作业和违反劳动纪律者进行教育和处罚。
7、经常深入生产第一线,认真检查督促防治水安全生产工作,有效防止安全生产失控和漏管。
8、推广应用防治水方面的新工艺、新技术、新材料、新设备,把技术创新作为我矿技术发展的一种内在动力。
对专业技术工作重点跟踪,组织技术攻关。
9、组织对职工进行防治水知识的教育和培训,保证职工具有必要的防治水知识,提高防治水工作的技能和抵御能力。
三、分管矿长岗位责任制
1、分管副矿长在矿长和矿总工程师的领导下,负责分管范围内的防治水相关工作,并负领导责任。
2、负责学习上级下达的防治水方面有关技术政策、指令、细则、通报和措施等,并组织实施。
3、分管生产副矿长主要负责监督和落实防治水工程施工进度,施工质量,并做工程的验收和防治水精品工程的评比工作。
4、分管机电副矿长主要负责督察机电科做好机电排水设备的选型工作,并保证防治水资金的落实,督促供应科对排水设备与探放水设备的购置工作,同时督促劳资科做好防治水方面人员的奖金决算工作。
5、分管安全副矿长负责监督防治水办公室对矿井各掘进头和采面的水害预报工作,负责督促培训中心对探放水职工的安全培训工作。
四、防治水副总工程师岗位责任制
1、在矿长、总工程师的领导下,对本矿的防治水工作负主要责任。
2、组织认真学目并贯彻执行《煤矿安全规程》《煤矿防治水规定》等有关防治水的政策、方针、法规和条例等规定。
坚持“预测预报、有掘必探、有采必探、先探后掘、先探后采”的原则,采取防、放、探、堵、截、疏、排的综合治理措施,着力构建探测超前、预报准确、防治科学、管理到位的煤矿防治水工作体系,确保煤矿安全生产。
3、协助总工程师组织编制、审核年度防治水计划、防治水中长期规划、专项防治水设计、及各项防治水措施,确保防治水工作的顺利进行。
4、组织制定防治水各项管理制度、各采掘工作面探放水设计方案、探放水作业规程编制。
建立健全防治水各类管理台账,并及时完善。
五、生产科长岗位责任制
1、生产科长在矿长和矿总工程师的领导下,负责分管范围内的防治水相关工作,并负领导责任。
2、负责组织学习上级有关部门下达的防治水方面的技术政策、指令、细则、通报和措施等,并组织实施。
3、负责监督和落实防治水工程施工进度,施工质量,并负责组织对工程的验收和防治水精品工程的评比工作。
4、负责协同本矿安全部门对矿井各掘进头和采面的水害预防、预报工作,负责督促安全培训部门对探放水有关人员的安全培训工作。
六、地测科长岗位责任制
1、在矿长和矿总工程师的领导下,对防治水工作负全面责任。
2、认真执行国家有关防治水的技术政策和规定,组织全科职工全面完成各项防治水工作任务。
3、组织编制本单位的防治水中长期规划和年、季、月度的工作计划,并组织实施。
4、组织分析矿井水文情况,掌握矿井涌水动态和变化规律,参加制定解决水患和供水水源的措施。
5、负责井下防治水的安全工作,定期召开防治水会议,定期组织全矿防治水专项检查。
6、组织开展地表水体、降雨量的调查观测工作,负责井下各观测点的涌水量观测工作,并将观测结果建立涌水量观测台帐。
7、组织矿防治水相关方面技术竞赛,积极推广先进经验,开展技术革新,不断提高职工素质。
8、经常深入现场,掌握第一手防治水资料,及时发现问题,解决问题。
七、地测副科长岗位责任制
1、负责贯彻执行国家煤矿地质防治水相关技术政策、规程及上级机关的政策、指示。
在矿长和总工程师的领导下负责落实分管业务范围内的各项工作。
2、负责组织地质人员建立、健全符合规程要求的各种矿井地质和水文地质资料和矿图。
3、组织地质人员及时编制地质“三书”及相关地质资料图纸,进行审核,组织编制矿井地质报告等重大地质资料并组织报批。
4、经常深入现场了解情况,对生产中遇到的地质和水文地质问题及时组织调查处理,进行业务指导,并汇报相关领导,提出合理建议。
5、抓好资料分析研究,及时对地质技术员作进行布置、检查、总结,提出地质技术员作的具体措施和意见,参与矿井规划和生产计划的制定。
6、搞好矿井水文地质技术员作,提出矿井防治水方案,组织矿井防治水工程的实施。
7、会同通风部门搞好防突工作和瓦斯地质技术员作。
8、按照国家资源法规,对资源的储量、开采实行监督,负责对矿井三量的审核工作,保证煤炭资源的合理开发利用。
9、组织技术创新和新技术的推广应用,组织地质人员进行业务学习和经验交流,提高地质人员的技术业务水平。
八、相关科室负责人岗位责任制
1、机电科长负责督察矿井各排水点排水系统、排水设备的选型、安装、维护及主要排水系统的排水能力测试等工作。
及对各变电所、泵房的监督管理工作,保证水泵正常运转。
2、安全科长负责监督防治水办公室对矿井各掘进头和采面的水害预报工作,负责督促培训中心对探放水职工的安全培训工作。
3、调度室主任负责协调、调度井下生产运输,保证防治水设备、材料运输畅通,负责督促水沟的清理工作。
4、供应科长负责督促防治水排水设备的购置,并配合机电科做好购置排水设备的选型工作。
5、基建科科长负责督促各施工队做好地测防治水工作。
6、财务科长负责监督防治水资金的使用。
九、水文技术人员岗位责任制
1、在科长的领导下,负责做好分管的水文地质技术工作。
2、严格执行国家有关技术政策和规程,执行公司技术管理规范和防治水工作条例细则,分担全矿水文地质技术和管理工作。
3、协助科长组织开展地表水体、降雨量的调查观测工作,负责井下各观测点的涌水量观测工作,并将观测结果建立涌水量观测台帐。
4、协助科长组织每月的防治水专项检查工作,并将检查结果及时向分管矿领导及各科室主要领导汇报,确保矿井安全正常生产。
5、负责对矿井各采掘生产工作面进行水害分析的预测预报,对存在水害威胁的工作面提出整改意见。
6、负责编制探放水设计工作,并根据情况进行现场技术指导。
7、负责矿井充水性图等各种图表的填汇工作,及时绘制地下水等水位曲线动态图,掌握地下水的水位变化。
8、不断总结矿井水文地质变化规律,积极探索矿井防治水的有效办法。
9、负责提供公司季度、半年、年度达标检查所需的各种防治水资料。
10、参与技术革新和新技术的推广应用工作。
十、地质技术员岗位责任制
1、严格按照《煤矿安全规程》、《煤矿地质规程》及其实施细则中的各项技术要求进行工作。
2、提交的各类成果资料必须经地质主管技术人员或地质科长审核。
原始地质资料应及时复查、核实,确保提供的地质资料准确无误。
3、在井下现场发现重大地质异常或有可能危及安全生产的地质问题时,及时汇报并及时处理。
情况紧急时直接向调度室或有关领导汇报,并做好记录。
4、熟练掌握地质仪器的使用方法,经常对地质仪器进行维护。
5、随着采掘工程的推进及时收集现场地质资料,确保资料完整统一。
6、对采掘工程布置有影响的地质资料,要及时填绘在有关的生产用图上,并向有关领导汇报。
7、及时整理井下原始观测资料,上井后必须当天完成上表、填图,两天内整理完成各种台账、卡片并归档。
8、根据煤矿安全质量标准化标准的内容要求及时做好地质构造素描、实测剖面素描等素描图绘制。
9、认真进行地质预测预报和月度地质预报并验证分析,不断提高预报的准确性,以便及时准确指导采掘生产,确保矿井安全生产。
十一、测量技术员岗位责任制
1.贯彻落实“安全第一,预防为主”的生产方针,熟悉本矿井设计能力、井田范围、开拓方式、水平及开采接续情况,煤层赋予条件、了解矿井各主要生产系统。
2.熟悉矿区地面及井下控制网,点的等级及分布情况。
3.熟悉八种矿图的内容及绘制要求,做好绘图和填图工作。
4.熟悉导线测量和中、腰线延设,掌握曲线巷道的闭合计算方法和现场施工。
5.熟悉测量仪器的操作和性能,精心维护和保养测量仪器,能做到测量仪器一般项目的检验、校正工作。
6.按设计要求,完成地表岩移观测站的布设和观测,做好资料的整理、计算、分析工作。
7.外业工作结束后,及时分析整理原始资料,做好内业计算和复算工作。
8.熟悉《煤矿测量规程》,测量达标标准和要求,做好测量达标工作的资料整理。
9.完成领导交办的其他各项临时性工作。
10.必须尽职尽责,杜绝“三违”现象。
十二、物探技术员(物探工)岗位责任制
1、及时对巷道进行物探,搞好瞬变电磁仪物探工作,依照测量结果认真分析,提高物探的准确性,为矿井安全生产打下基础。
2、下井前要对仪器进行仔细检查,确保仪器的防爆性能和电气性能符合设计要求,并做好采集数据前的准备工作。
使用仪器前应对仪器的功能进行测试,确保仪器工作正常。
3、下井前检查仪器的电池电压,确保仪器使用前电量充足,以保证现场长时间使用。
仪器在进入井下时,严禁取下仪器的外套使用。
4、仪器充电必须在地面无易燃、易爆和无腐蚀性物体的室内进行,充电期间不可加电工作,以免在线充电电压过高损坏仪器。
5、在进行探测前,要确保仪器发射线圈、接收线圈与接收机和发射机之间的连线正确。
6、物探设备连接好以后,打开接收机,将仪器中存储的数据删除,以免本次探测数据存储空间不足。
使用时避免猛烈碰撞,避免淋水,避免强电干扰,避免在机电设备运行时探测。
7、当所有数据都测量完毕后,在地面办公室用专用数据线和用软件输入电脑,然后通过专用分析处理软件进行分析、处理、出图。
8、仪器使用完毕后,应放置在干燥,无腐蚀气体的地方贮存。
9、如在工作中出现失误,首先要实事求是、查找根源、及时解决问题。
并召开事故分析会写出事故分析报告,划分责任,对责任人进行处罚。
十三、探放水队人员岗位责任制
(一)、探放水队长岗位责任制
1、探放水队长在主管科长的领导下,对探放水工作负全面责任。
2、负责编制钻探生产计划,设备材料使用计划,搞好钻探衔接。
熟悉本专业的各种施工设备性能和工作程序,能够协调组织生产,按时完成任务。
3、搞好施工现场的隐患排查,杜绝重大事故的发生。
4、负责完成其它防治水工作
(二)、探放水队技术员岗位责任制
1、在主管科长和队长的领导下,负责探放水队的技术工作。
2、根据施工设计编制好施工安全技术措施,做好宣传、贯彻和落实工作。
深入现场,及时解决钻探施工过程中的技术问题,保证钻孔施工质量。
3、做好职工的专业培训和安全培训工作。
4、搞好事故隐患排查,做好业务保安,防止出现重大工程事故。
(三)、探放水队副队长岗位责任制
1、在队长和队技术员的领导下,负责井下探放水工作面的管理工作。
2、根据技术员的要求严格把好施工进度及质量关。
3、随时掌握现场的施工情况,及时解决施工中出现的问题,并上报队技术员或队长。
4、负责当班队员的人身安全责任,在发生水害事故时,领导队员向正确的逃跑路线逃离。
(四)、探放水工岗位责任制
1、在探防队队长、技术员及副队长的领导下,完成各项探水任务。
2、详细做好钻探进尺、涌水、岩心的记录工作。
3、努力保证施工质量,保证原始记录的准确性。
4、做好设备的正常维护修理工作,保证设备的完好。
5、积极学习新技术、新方法,改进钻探工艺,提高钻进效率。
十四、采、掘、开队长岗位责任制
1、严格执行“有掘必探,先探后掘”的探放水原则。
2、严格执行采掘防治水工程票制度,严禁擅自组织施工。
3、采掘工作面发现有出水征兆时,必须立即停止采掘工作,及时汇报有关科室进行处理。
4、负责组织本队组职工认真学习有关防治水的相关知识,做到应知应会。
5、负责完成其他防治水工作。
十五、防治水办公室岗位责任制
1、在防治水机构的领导下,全面协调、指导、监督、落实防治水工作。
2、根据防治水领导机构的工作部署,全面开展的防治水工作,重点是防治水隐患排查。
3、定期组织召开防治水例会,研究落实防治水工作中存在的问题,并采取相应的治理措施。
4、及时贯彻落实上级有关部门关于防治水方面的制度、规程、措施及其他方面的规定。
5、参与防治水工程的设计、验收等工作。
6、分阶段安排防治水工作,并组织实施。
7、参与防治水方面的工作考核。
十六、相关科室岗位责任制
(一)、地测科岗位责任制
1、负责防治水监督、管理方面的全面工作。
2、负责编制矿井防治水中长期规划、年度计划和地质预报。
3、负责编制和审核探放水设计、探放水措施,并贯彻学习。
4、负责编制、修编各类水文地质图纸、台帐、卡片。
5、负责组织落实隐患排查工作。
(二)、调度室岗位责任制:
1、负责协调井下生产运输,保证防治水设备、材料运输畅通。
2、负责全矿公共区域内的水沟、沉淀池责任区的划分,制定清仓计划,并按时安排清仓队伍,保证水仓的空仓容量经常保持在有效容量的50%以上,督促水沟的清理工作。
3、发生水害事故时,立刻指挥现场人员安全撤离,并迅速指挥协调有关单位和人员进行救灾工作。
(三)、机电科岗位责任制:
1、负责矿井各排水点排水系统、排水设备的选型、安装、维护及主要排水系统的排水能力测试等工作。
2、负责对各变电所、泵房的监督管理工作,保证水泵正常运转。
(四)、生产科岗位责任制:
1、负责防治水工程如水仓、水沟及泄水通道的设计。
2、在进行工程设计时,必须根据煤矿设计规程要求综合考虑防治水工程及地测科提供的各采掘工作面的涌水量对水沟的断面积及流水坡度进行优化设计,并根据涌水量大小在采掘巷道设计一定数量的沉淀池。
3、工作面回采前必须预留防治水工程施工时间及有突水危险采面防突水预案的制定。
(五)、供应科岗位责任制:
1、负责防治水排水设备的购置。
2、负责配合机电科做好购置排水设备的选型工作。
(六)、通风科岗位责任制:
负责须探放水地区的瓦斯含量测定与瓦斯排放工作的安排。
(七)、基建科岗位责任制:
配合防治水办公室做好防治水的日常工作。
(八)、财务科岗位责任制:
负责防治水方面的资金投入,并建立防治水专项基金。
(九)、采、掘、开队组岗位责任制:
1、负责防治水工作的施工。
2、严格执行“有掘必探,先探后掘”的探放水原则。
3、严格执行采掘防治水工程票制度,严禁擅自组织施工。
4、采掘工作面发现有出水征兆时,必须立即停止采掘工作,及时汇报有关科室进行处理。
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