进修人员管理制度7篇.docx
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进修人员管理制度7篇.docx
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进修人员管理制度7篇
进修人员管理制度
一、进修人员要有明确进修学习目的,尊敬老师,虚心求教。
二、进修人员应廉洁行医,依法行医,以德行医。
遵守国家法律法规和我院的各项规章制度。
在医疗活动中不利用职务之便接受病人财物,不收受“红包”和回扣,不介绍患者到其他单位收取好处或提成,不在病区私自销售药品、医疗物品。
三、进修人员应以救死扶伤、防病治病为己任,严格执行国家各项医疗法律法规。
尊重病人的人格和权利,保护病人的隐私和____,对病人应一视同仁。
进修人员到病房工作时,须及时、认真地书写住院病历,病程记录及各种诊治单等,并经指导医师审核签字。
不符合要求的,须及时按要求修正。
四、进修期间,发生服务缺陷者,根据具体情况予以相应处理,事件经过及处理结果由科教科通报其原单位。
情节较重者,终止进修学习,退回原单位。
五、进修医生在我院工作,履行我院住院医师职责。
进修医生必须在带教老师指导下工作,没有上级医师的带领,不能单独值班,不能单独上手术台。
在对外出具各类诊断证明材料,须由带教老师签字方有效。
在各类手术操作中,无院领导批准,进修医生不可以担任术者。
六、进修人员应严格遵守医院的各项诊疗制度,严防医疗事故、医疗差错、医疗缺陷的发生。
凡在我院进修期间,未经带教老师许可,擅自越级行医、开具医疗证明等行为造成医疗纠纷、发生医疗差错或事故,由该进修人员本人及原单位承担责任和赔偿经济
损失。
情节较重者,终止进修,退回原单位。
七、进修人员严格遵守医院的各项规章制度,上班不迟到、早退、离岗、脱岗。
无正当理由不服从工作安排及违反劳动纪律者,参照____爱尔眼科医院相关规定进行处理,事件经过及处理结果由科教科通报其原单位。
中途退学者,需经双方____协商重新办理手续。
中途退学者不退进修费。
八、进修期间,不安排寒暑假,不享受探亲假。
如因特殊情况需请假者,须填写请假单,按医院程序报批获准后方可离院,不允许口头请假。
休假结束后应及时办理销假手续。
未办理请假手续擅自离院的,给予当事人进修纪律考核不合格的处理。
擅自离院____天以上,退回原单位。
请假____天以内由进修科室批准,请假单交行政部备案;请假____天以上,须持原单位请____明向科教科请假,经批准后送行政部审批及备案。
进修期满时,请假单将作为进修纪律考核凭证。
九、凡属参观学习性质的,不安排管理病床,不安排手术。
十、进修人员要爱惜医疗设备和科技资料,医院所有病历、特殊检查记录等医疗资料及图书杂志等,需用时可按规定办理借阅手续,按时归还,不得个人收藏,借阅时需带教老师签字。
医疗器械不得私自取用。
如损坏物品和器械者,按有关规定由个人赔偿。
违反此规定者,立即终止进修。
十一、进修人员应服从科室安排,进修专业和期限应按原计划进行,不允许擅自中途改变进修学习计划。
十二、进修人员应按规定日期准时报到,一次____齐进修费用,如中途退学,进修费一律不退,亦不能换人顶替。
集团内部进
修费用可由双方财务部沟通结算。
十三、进修人员应遵守进修宿舍相应规定,按要求办理相应手续及缴纳相关费用。
注意保障电、水、火等设施的安全,以防引起灾害。
十四、进修学习期间要认真填写《实习手册》,进修中期对学习情况进行考核,进修期满前一周,书写进修学____结并由进修科室进行结业考试和鉴定,经科教科签署意见方可结业。
十五、进修结束前,不得以任何理由请假提前离院。
提前离院者,按未完成学习任务处理。
进修结束时,必须由本人按规定时间亲自到科教科办理离院手续。
进修学习人员来院时,医院须与进修本人及选送单位签订进修学习协议。
进修医院:
送培单位:
科教科:
进修人员:
日期:
日期:
进修人员管理制度
(二)
一、进修(实习)医师在实习期间,应遵守医院的各项规章制度和医疗操作规程。
进修(实习)医师必须根据进修(实习)轮转表,在规定科室和规定时间进修(实习),进修(实习)期满时要进行考核鉴定,进修(实习)医师不能私自延长实习时间。
二、实习进修医师应树立为患者服务的思想,履行医务人员职业道德,服从安排并及时完成上级医师交给的医疗和其它任务。
积极参加医院及科室安排的业务学习及教学活动。
三、实习进修医师实习时,要求着装整洁,佩带胸卡,保持工作环境的安静。
四、实习进修医师在病房实习时,应在上班前半小时进入病房,对分管病床进行巡视检查。
按时跟随上级医师参加病房医护交班和早查房。
扼要汇报所管患者的情况,检查结果,提出诊断及处理意见。
五、新患者住院后,实习进修医师应立即随上级医师去病房检查患者病情,并及时完成住院病历书写。
六、实习进修医师无处方权,所写各项记录、医嘱、检查单、病假条、诊断建议书、交费单等都要经过上级医师____签字后方能生效。
七、实习进修医师要积极参加所在科室的业务活动,如病例分析、典型病例讨论、学术报告、科室讲座、死亡病例讨论等。
八、实习进修医师应遵守医院的劳动纪律、考勤制度。
实习进修医师因事,病假耽误实习时间,原则上不再延长实习时间,实习期满按时办理离院手续。
九、实习进修医师要爱护医院各种仪器设备和财产,如有损坏应按医院工作人员损坏赔偿办法处理。
重要仪器、诊疗用具未经上级医师同意,不得擅自动用。
十、严格执行保护医疗制度。
尊重并保护患者隐私权、知情权、选择权等。
向患者和家属解释病情时,需在上级医师指导下进行或事先征得上级医师的同意。
不得私自独立实施医疗操作或诊疗活动。
进修(实习)人员管理细则
一、医院教学管理小组在每批____(进修)入院时进行一次教学工作会议,科教科根据进修(实习)大纲要求及医院实际,对每批进修(实习)人员进行入科安排及轮转计划。
并____进行至少三天的院前岗前培训。
要求进修(实习)人员严格遵守进修(实习)人员守则,遵守医院及科室的各项规章制度,服从医院安排,遵守医院宿舍管理规定。
二、科室应根据实习轮转表或进修介绍单接纳进修(实习)人员,科室不得自行接受实习进修人员,否则将予以处罚。
三、科室对每位入科进修(实习)人员必须进入科前的岗前教育,从医德医风、医院科室制度、医疗文书书写要求,医疗安全操作规程等相应内容入手进行教育,并记录在案。
四、科室应严肃进修(实习)人员的考勤,建立实习、教学考勤制度,监督进修(实习)人员履行请假制度,对违纪违规学生,及时批评教育,必要时上报科教科,屡教不改者,由科教科提交学校(单位)处理。
五、科室应成立由科主任负责的进修(实习)带教管理小组,带教医师则由高年资执业医师以上职称人员承担,科室进修(实习)教学管理小组,应根据实习大纲内容,制定进修(实习)教学计划,注重病例采集,督促带教医师进行查房小讲课,认真审阅修改实习病案,保证每月____次的教学活动,督促学生参与科室及全院的教学活动和各类型的病例讨论,在上级带教医师指导下参与诊疗活动,注重理论与实践相结合,保证实习大纲的顺利完成。
六、进修(实习)人员在出科前三天应填写好实习记录和自我鉴定,科室进修(实习)管理小组应按规定____进行出科前的理论及实践技能操作的考试,并将成绩及评语如实填入实习手册或进修鉴定上。
对实习、进修期间病事假累计四周以上及未参加出科前考核人员,科室有权拒绝填写鉴定。
对于仿冒我院医务人员字迹填写评语鉴定者,医院将拒绝填写意见,并上报学校或单位。
七、医院及科室教学管理小组应定期召开进修(实习)人员会议听取学生意见,科室及医院还通过发放实习进修人员满意度评价表,对医院及科室教学管理工作进行督促及持续改进。
年终科室上报科室教学管理工作小结,对管理松懈,
不能完成教学任务的科室及个人进行通报批评,取消当年的科室及相应带教人员的评优评先资格。
第三篇:
进修实习人员管理制度____、进修生管理制度
一、____、进修生的接收、安排、管理等工作分别由医务部、护理部根据有关规定统一计划安排。
二、凡来科室实习、进修的人员,须经医务部、护理部同意并填写实习、进修申请表,由选送学校或单位加盖公章,到财务科交纳实习费、进修费后,方可予以安排实习或进修。
科室及个人无权私自接受、安排未履行实习进修手续的人员进修、实习。
三、医务部、护理部应严格掌握实习、进修人员的条件。
科室主任、护士长负责实习、进修工作,要选派有经验的人员指导____、进修生工作。
带教人员应根据____、进修生的专业具体情况拟定带教计划,定期检查,努力完成。
四、实习、进修人员要遵守科室的各项规章制度,严格执行技术操作规程,服从科室主任、护士长的领导,参加科室和院内的各项活动。
不得自行调换实习、进修科目,或随意延长实习、进修时间。
实习、进修期间不得安排探亲假。
五、实习、进修人员在实习、进修期间不授予处方权。
六、实习、进修人员在医疗工作中有特殊贡献者应给予表扬;医疗作风恶劣或犯有严重错误者,由科室提出意见后,连同本人材料一起送交医务科或者护理部,遣送原学校或单位处理。
七、实习、进修人员须写出总结,由科室考核、鉴定,医务部、护理部审核盖章,办妥离院手续。
进修人员管理制度(三)
1、医院进修工作在院长、分管院长的领导下,由科教科具体安排实施,任何科室和个人不得自行接收进修人员。
2、进修人员必须具备国家承认的正规学历,大专毕业一年以上或同等学历或中级职称,从事本专业工作一年以上。
医师具有执业医师资格或执业助理医师资格,护士具有护士执业资格。
3、来院进修须持单位介绍信,由科教科审核同意,进修人员填写《进修审批表》,安排入科学习。
学生实习,由校方联系,带学校实习证明,由科教科统一安排。
4、进修期间所需的服装及听诊器自备。
5、进修、实习人员必须遵守医院和科室规章制度、进修时间、进修科目不准自行调换,进修期间不安排休假(法定节假日除外),一般不准请事假,特殊情况报请科主任和科教科批准。
7、进修期满做好个人鉴定和科室评定,经科教科审核盖章,时间在____月及以上人员发结业证
进修人员管理制度(四)
一、来我院进修的医生要求要求中专以上学历,工作____年以上,并具有相应任职资格。
进修人员要明确进修学习目的。
尊敬老师,虚心求教,正确处理政治与业务,服务与提高,理论与实践的关系。
二、进修人员应廉洁行医,依法行医,以德行医。
遵守国家法律法规和我院的各项规章制度。
在医疗活动中不利用职务之便接受病人财物,不收受“红包”和回扣,不介绍患者到其他单位收取好处或提成,不在病区私自销售药品、医疗物品。
三、进修人员应以救死扶伤、防病治病为己任,严格执行国家各项医疗法律法规。
尊重病人的人格和权利,保护病人的隐私和____,对病人应一视同仁。
进修人员到病房工作时,须及时、认真地书写住院病历,病程记录及各种诊治单等,并经指导医师审核签字。
不符合要求的,须及时按要求修正。
四、进修期间,发生服务缺陷者,根据具体情况予以相应处理,事件经过及处理结果由医务科通报其原单位。
情节较重者,终止进修学习,退回原单位。
五、短期进修医生,必须在带教老师指导下出门诊,没有上级医师的带领,不能单独值班,不能单独上手术台。
在对外出具各类诊断证明材料,包括死亡证明、诊断证明、转院治疗、会诊申请单等,须由指导老师签字方有效。
在各类手术操作中,包括介入治疗、有创
检查等,进修医生不可以担任术者。
六、进修医生没有在我院独立进行诊疗项目的行医资格。
七、进修人员应严格遵守医院的各项诊疗制度,严防医疗事故、医疗差错、医疗缺陷的发生。
凡在我院进修期间,未经带教老师许可,擅自越级行医、开具医疗证明等行为造成医疗纠纷、发生医疗差错或事故,由该进修人员本人及原单位承担责任和赔偿经济损失。
情节较重者,终止进修,退回原单位。
八、进修人员严格遵守____纪律,上班不迟到、早退、离岗、脱岗。
无正当理由不服从工作安排及违反劳动纪律者,参照《医院奖惩条例》相关规定进行处理,事件经过及处理结果由医务科通报其原单位。
中途退学者,须持原单位证明到医务科办理离院手续后方可离院。
中途退学者不退进修费。
九、进修期间,不安排寒暑假,不享受探亲假。
如因特殊情况需请假者,须填写请假单,按程序报批获准后方可离院,不允许口头请假。
休假结束后应及时办理销假手续。
未办理请假手续擅自离院的,给予当事人进修纪律考核不合格的处理,不发结业证书。
擅自离院____天以上,退回原单位。
请假____天(工作日)以内由科室批准,请假单交客户服务部备案;请假____天(工作日)以上,须持原单位请____明向科室请假,经批准后送客户服务部审批及备案。
进修期满时,请假单将作为进修纪律考核凭证。
进修期限分别为一年、半年、三个月的
累计请假天数相应不得超过____天、____天、____天,超假者不发结业证书。
十、凡属参观学习性质的,不安排管理病床,不安排手术。
十
一、进修人员要爱惜医疗设备和科技资料,借阅病历、____光片等要按规定办理手续,按期归还。
如损坏物品和器械者,按有关规定由个人赔偿。
违反此规定者,立即终止进修。
十二、进修人员应服从科室安排,进修专业和期限应按原计划进行,不允许中途改变进修学习计划。
十三、进修人员应按规定日期准时报到,一次____齐进修费用,如中途退学,进修费一律不退,亦不能换人顶替。
十四、进修人员应遵守协议进修宿舍相应规则,按要求办理相应手续及缴纳费用。
注意保障电、水、火、煤气等设施的安全,以防引起灾害。
十五、进修学习期满前二周,书写学____结并由科室进行结业鉴定,经医务科签署意见方可结业。
进修结束,考核合格者授予结业证书和学分证明。
十六、进修结束前,不得以任何理由请假提前离院。
提前离院者,按未完成学习任务处理,不发给结业证书。
进修结束时,必须由本人按规定时间亲自到医务科办理离院手续。
请选送单位严格掌握、全面考虑派出进修人员的业务及身体情况等,是否能坚持为期三个月至一年的进修,千万不能勉强。
我院将严格执行上述规定。
进修生来院时,医院须与进修生本人及选送单位签订进修学习协议,明确各自的职责。
进修人员管理制度(五)
1、进修学员必须由所在单位____推荐,年龄在____岁以下,大专或具有同等学历者,有____年以上临床工作经验;大学本科毕业有____年以上临床工作经验,县级医院以上,进修医技科室、护理系统人员可为中专或大专院校毕业,从事本专业____年以上的临床医务人员。
2、进修学员入学前必须经过考试,由医教科和临床科室负责人按条件和考试成绩择优录取,凭入学通知单来院办理进修手续,发给进修手册,进行岗前培训一周至培训合格后分配至科室。
风未经办理手续者各科室不得自行安排,入学后复审不合条件的,退回原单位。
3、接受进修人员的科室应根据进修人员实际情况制定学习计划,按计划给予讲授,对进修学员的培养应以临床实践为主,理论培训辅。
4、进修学员来院初期没有处方权,经科室临床实践三个月考核后,由科室主任签字同意,报医教科办审批,才能给予处方权;进修学员一切诊断与操作应在上级医师指导下进行工作,不能独立解决的问题应及时报告上级医师。
5、进修学员在医院工作期间有严重违反医院规定、发生重度医疗缺陷或医疗差错事故者,追究本人相关法律责任,并勒令退回原单位,不退进修费,不发给结业证书。
6、进修学员必须遵守医院各项规章制度,服从科室安排,不得自动转科,不得中途退学,不延长进修时间。
如确因特殊原因不能继续坚持学习,必须由选派单位提出书面退学申请,片得科室、医教科同意后,方能办理离院手续,原交进修费一律不退,不发结业证书。
7、进修学员在进修期间无探亲假、寒暑假,如有特殊情况需请假者,必须由选送单位来涵联系,假期在____天之内由科室批准,____天
以上经医教科办批准。
8、进修学员在学习期间的医疗和保健津贴等待遇,按规定由选派单位负责,进修期间专用医疗器械(听诊器、支纤镜等)由进修学员自备。
9、进修期满后应及时作出自我鉴定,参加结业考试和考核后交科主任或带教老师作出鉴定,由医教科____后签署意见盖公章寄送原单位。
进修人员管理制度(六)
为加强医院对进修人员的管理,确保护理工作正常进行,使进修护士顺利完成进修任务,特制定管理制度如下:
一、为培养护理骨干,提高在职护士的理论和业务水平,医院接纳部分外院进修护士。
二、凡申请进修学习的护理人员须具有正规中等学校以上的文凭,有三年以上临床工作经验,持有护士注册证,对工作认真负责,热爱护理事业。
三、进修前须填写进修申报表,原单位盖章,经护理部批准、签署意见后方可接收,护理部根据申请及临床工作情况安排进修。
四、进修护士来院报到后,由护理部统一安排入院教育,包括医院概况、工作制度、护士素质、进修管理要求等。
五、进修护士在进修期间应严格遵守医院规章制度,违规者经批评教育仍不改者,由进修科室提出意见,护理部核实后报分管院长终止进修,退回原单位。
进修护士应按计划在某一专业学习,中途不得更改进修计划,服从护士长对工作、学习的安排,按时参加护理业务培训。
工作严谨细致,严防差错、事故发生。
六、进修护士应遵守劳动纪律和请假制度,不得私自换班和替班。
不迟到、不早退、不无故缺勤,如有特殊原因,进修期间事假不超过____周;因公事请假须原单位出示公函。
一天以内向护士长请假,超过____天以上者应到护理部办理请假手续;事假三天以上由原单位证明,护理部批准;病假应由医生开病____明,并到护理部办理手续;病事假超过一个月者按自动放弃进修对待,凡未经批准擅自回原单位者,终止其进修学习资格。
七、由进修科室按计划对进修护士进行业务培训、考核及考勤工作。
八、进修护士由护士长制定专人负责带教。
根据本人掌握业务程度、工作能力决定能否单独工作。
进修护士在护士长及带教老师的指导下,做好护理工作,工作认真负责,如有疑问及时请教,严把质量关。
带教老师及护士长定期对进修护士进行工作检查。
九、护理部、护士长、带教老师定期征求意见,了解进修护士的思想学习和工作情况,以便随时改变教学工作。
十、进修期满,科内____业务考试、考核,内容包括业务技能、服务态度、出勤等。
进修人员管理制度(七)
一、进修学员必须由所在单位____推荐,年龄在____岁以下,大专院校毕业或具有同等学历者,有____年以上临床工作经验;大学本科毕业有____年以上临床工作经验,县级医院以上;进修医技科室、护理系统人员可为中专或大专院校毕业,从事本专业____年以上的临床医务人员。
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二、进修学员入学前必须经过考试,由医务科和临床科室负责人按条件和考试成绩择优录取,凭入学通知单来院办理进修手续,发给进修手册,进行岗前培训一周后经考试合格后分配至科室;凡未经办理手续者各科室不得自行安排,入学后经复审不合条件的,退回原单位。
三、接受进修人员的科室应根据进修人员实际情况制定学习计划,按计划给予讲授,对进修学员的培养应以临床实践为主,理论培训为辅。
四、进修学员来院初期没有处方权,经科室临床实践三个月考核后,由科室主任签字同意报医务科审批,才能给予处方权;进修学员一切诊断与操作应在上级医师指导下进行工作,不能独立解决的问题应及时报告上级医师。
五、进修学员在医院工作期间有严重违反医院规定、发生重度医疗缺陷或医疗差错事故者,追究本人相关法律责任,并勒令退回原单位,不退进修费,不发给结业证书。
六、进修学员必须遵守医院各项规章制度,服从科室安排,不得转科、不得中途退学,不得延长进修时间。
如确因特殊原因不能继续坚持学习,必须由选派单位提出书面退学申请,征得科室、医务办同意后,方能办理离院手续,原交进修费一律不退,不发结业证书。
七、进修学员在进修期间无探亲假、寒暑假,如有特殊情况需请假者,必须由选送单位来函联系,假期在____天之内由科室批准,____天以上经医务办批准。
八、进修学员在学习期间的医疗和保健津贴等待遇,按规定由选派单位负责;进修期间专用医疗器械由进修学员自备。
九、进修期满后应及时作出自我鉴定,参加结业考试和考核后交科主任或班主任作出鉴定,由医务科____后签署意见盖公章后寄送原单位。
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