小学教师课改工作计划.docx
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小学教师课改工作计划.docx
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小学教师课改工作计划
2014年屈原小学课改工作计划
为适应新时期教育发展需要,大力提升我校素质教育水平,进一步提高广大教师新课程实施能力,实施"自主学习"的课堂教学,结合我校实际,特制定本期课改工作计划。
一、指导思想
以现代教育思想和新课程理论为指导,更新教学观念,改变教学行为,提高教学效率。
在教学设计和课堂教学中,合理利用"目标设置、独立预习、互动展示、点拨指导、评价激励、检测反馈、复习拓展"等基本教学要素,重点思考学生学习活动和教师的引导活动,发挥学生的主体作用,把学习主动权和课堂还给学生,教会学生学习。
关注学生的生命成长,关注学生生活质量,关注学生素养提高,关注教师专业化发展,实现学校立德树人的本质目标。
二、课改目标
实现教学方式和学习方式的根本转变,形成学校独特的课堂教学模式。
每位教师都能适应课堂教学改革,主动实施与新课堂相适应的教学行为。
让每一位学生都体会到新课堂带给他的幸福,让思想与灵魂中注入生命的力量,让学校生活促进学生素养提升,让每一位学生都自信地走出学校。
基本实现有效教学目标,实现学校教学质量的明显提升。
具体目标:
1、改变过于注重知识传授的倾向,让学生形成积极主动的学习态度,使获得基础知识与基本技能的过程同时成为学会学习和形成正确价值观的过程。
2、跳出"学科本位",站在学生生命整体生成的高度进行"综合性教学",真正为了学生的发展,一切可以利用的因素都进入教师的"课程视野"和"资源意识",教师要成为课程的建设者、开发者。
3、加强课程内容与学生生活以及现代社会和科技发展的联系,让学生的生活世界成为学习的有效背景。
教学中,着眼于学生在已有知识、经验基础上建构、生成新知与能力,尊重每一个学生的独特感受和理解。
4、教师教学行为目标
(1)教师由"教教材"变为"用教材导",改变课程实施过于强调接受学习、死记硬背、机械训练的现状,倡导学生主动参与、乐于探究、勤于动手,培养学生搜集和处理信息的能力、获取新知识的能
力、分析和解决问题的能力以及交流与合作的能力。
学生的活动时间和空间在课程中获得有效的保障,通过改变学习内容的呈现方式,确立学生的主体地位,把学生学习过程转变成学生不断提出问题、解决问题的探索过程。
(2)不再在课中"一讲到底"或"以讲为主",而让学生主动参与学习。
努力让学生体验着学习知识,不再让他们承受太多的"记忆之苦"。
教学实现呈现方式、互动方式的变革,让学生在活动化的课堂中学习。
(3)确立学生自主学习的理念,努力尝试着让他自主学习。
在课内外教学中适时地组织学生合作探究学习,并使之达到"有效性"的程度。
能够熟练地营造情景,引领学生积极探究学习。
(4)学生完全成为学习的主人。
能够完全熟练地通过机制运行,实现学生群体协作下的自主学习。
充分关注每一个学生个性化的学习。
做到通过创新性学习让学生创造力得到充分的培育。
5、建立一种发展性的评价体系,发挥评价促进学生发展、教师提高和改进教学实践的功能。
6、让精细管理、校园特色文化、课堂教学改革及校本课程开发有机整合,打造特色品牌学校。
三、课改原则
课改必须务实,必须坚持以教师为主导,以学生为主体,坚持先学后教、自学领先、不会才教、以教导学的原则,彻底改变传统的填鸭式的教学模式,真正把课堂还给学生。
教学中,要求教师因材施教、因地制宜,根据自己班级的情况来开展,但是,不管怎么改,都必须留给学生自主学习和合作探究的时间,切忌走过场和搞形式化的做法。
四、实验内容
(一)导学案的编制和预习指导
(二)课堂教学环节设计与实施
(三)课堂教学质量评价
(四)学习共同体建设--合作型学习小组建设
(五)探索并形成课堂教学模式
五、实施策略
(一)理论指导
课堂改革必须要有理论支撑,学校每月开展1次的理论学习,不
断强化师资培训,不断提升教师素质。
(二)学习借鉴
积极组织教师参加上级各类课改活动,让教师们课改能力在学习交流中得到提升。
(三)做好课改筹备工作。
1、进一步完善我校课改组织机构,成立以校长为组长,其他教师为成员的课改领导小组。
2、组织开展课改工作专题线管工作,通过上示范、研讨课以及集体讨论研讨等形式开展。
3、开好课改工作全校启动会、学生和家长动员会,力争取得学生及家长的全力配合和支持。
4、抓好班级小组建设和管理.
要求各班必须对学生进行了分组,选出组长,定出了小组组名和口号,在小组内建立一对一的学困生结对帮扶,解决学困生的帮扶转化工作。
小组内实行小组管理,对学生进行分工,并明确职责,做到人人参与,人人有职务,人人有职责,学生管理学生。
建立班级小组激励评价考核机制,要求学生每次都对上台进行交流展示的小组进行评分,每周都对各小组进行考核,对表现优异的小组进行奖励。
通过这种方式来激励学生积极参与、主动学习。
(五)课改模式
强调以教师为主导,学生为主体,教师要充分发挥教学中的引导、指导、疏导和辅导作用,以学生"自主学习"为根本,以学生的"交流展示"为动力。
以"评价拓展"为手段,达到学生综合素质的全面提高。
(六)实施要求:
对教师要求:
1、积极运用现代化教育技术,探索实验信息技术与学科教学整合的方法与途径。
教师结合本学科特点,恰当的运用信息技术支持课堂教学,提高课堂教学效益,不要为用而用。
2、在教学设计上要有新思路,在原有教案基础上设计更能促进学生自主学习与分层提高的导学案。
精细管理、认真研究、多方学习,促进课程改革实现结构模式大转变。
3、加强对学生的引导、指导、疏导和辅导,尤其是对后进生要
建立一对一的帮扶措施,以确保学生在课堂上能够自主学习、高效学习。
教学过程要求(自主学习、交流展示评价、评价拓展):
(1)自主学习(预习环节):
课前预习:
教师要在课前制定预学案并下发给学生,在预学案中要①确立学习目标②明确重难点,根据课程内容设置预习的明确的要求和前置练习题,确保学生在课前已经对所学内容进行充分的预习和准备工作,这是上好课改课的基本保障。
预学案可以在课前一天抄写在黑板上,让学生抄写下来并通过自学和小组合作去完成。
课中预习:
预习的主要形式:
①小组内学生自学,互学,讨论,②教师指导点拨。
预习的主要方法:
1、教师创设情境,导入所学习的内容。
2、教师再次出示本节课的学习目标要求
3、学生根据教师提供的目标要求和预先发的预学案进行小组自学互学和讨论。
4、期间由学习小组长组织本组学生自学教材,整理相关学习资料,收集相关教学信息,开始讨论交流;
5、教师深入学生中间发挥指导、引领作用,和学生共同完成学习目标和重难点;
6、发挥小组、对子作用,共同完成学习内容;
7、学生分头准备,完成预习笔记。
预习笔记包括学习题目、学习目标、学习重点、主要内容。
8、老师检查、了解学生预习笔记,掌握预习情况;
9、师生共同确定各小组展示内容,作好展示准备。
(2)交流展示环节:
展示的主要任务:
①展示交流预习初步成果,②巩固深化学习目标,③共享学习成果。
展示的主要形式:
①教师引导、点拨,②学生板演、讲解
展示的主要方法:
①设定情境,激发兴趣,时间是1-3分钟。
②各小组开始进行展示,分组进行板演、讲解。
③展示中教师予以引导、点拨;
④师生共同对展示内容进行质疑、评价。
(3)评价拓展环节:
评价拓展的主要任务:
①、对学生的交流展示进行积极有效的评价,激发学生兴趣,对学习知识进行查漏补缺。
②、对教学内容进行反思和总结,
③、对预设的学习目标进行回归性检测(可制定检测案让学生练习巩固),
④、对学困生进行查缺补漏,对优秀生进行知识拓展。
评价拓展的主要形式:
①、学生互评和教师评价相结合
②、课堂练习,学生独立或者共同讨论完成检测案
③、试卷测试,
④、辅导答疑,
⑤互学互教
评价拓展的主要方法:
①学生互评和教师评价相结合
②巩固练习。
可采取提问、完成检测案等方法组织实施;
③查缺补漏。
对学困生可以进行互学互教、生生互动、分层训
练等手段进行组织;
④知识拓展。
对学优生进行知识拓展、深化。
六、制定与课堂教学相适应的管理制度,加强过程管理。
建立听、评课及公开示范课制度。
要求实验教师每学期必须上一节以上公开示范课,而且必须听课15节以上。
学校负责人每学期听课20节以上,必须有听课(含评议)记录。
七、工作安排:
二月份:
1、课改领导组部署本学期课改工作,确定工作重点;
2、制订课程改革实验工作计划;
3、组织有关老师参加音、体、美、科学、品德与生活等学科培训;
4、各教研组制订好年级综合实践活动方案;
5、召开课改教师会议;
三月份:
篇二:
学校新课改工作计划
学校新课改工作计划
威
宁
县
斗
古
中
学
2015年9月
日1
斗古中学新课改工作计划
一、指导思想:
以十八大精神为指导,努力贯彻《基础教育纲要》和县教体局《基础教育课程改革方案》。
坚持以学生发展为本,坚持学生的全面发展,全面贯彻党的教育方针,全面推进素质教育,提高学校的教育教学质量。
二、工作目标:
1、加强教育理论学习,树立新的教育观念,构建课程新体系,实现课程功能的转变。
2、加强教师培训,转变教学行为,改善学习方式,促进师生互动。
3、确立学生的学习主体地位,培养兴趣爱好,发展个性特长,为学生可持续性发展提供多种学习经历,拓宽学习渠道,促进学生积极主动学习和养成良好的学习习惯。
4、发挥评价促进发展的功能,重视教育评价功能的探索,按照威宁县课改"三出发"优质课堂的标准,教师上课要做到"六环节"、"六到位"、"六有效"、"五要讲"、"五不讲"、"十个一票否决"。
所以,要做到科学合理地评价教学的每一个环节。
5、加快教育信息化建设,进信息技术在新的课程实施中的普通应用。
6、加强教育管理,重视教师的培训工作,全面提高教师的素质。
7、改革教与学传统方式,优化教学过程,积极倡导自主、合作、探究的方式。
三、实施措施:
1、成立新课改领导小组。
2、有计划开展校本培训。
组织新课程方案和学科标准学习培训,为骨干教师外出学习创造条件。
帮助教师转变教育思想,更新教育观念,形成与新课程标准相适应的教育观,以确保课改顺利开展。
3、培养承担新课程实施任务的老师。
安排参加各类新教材培训班,做到先培训、再上岗以保证课改扎实有效持续的推进。
4、重视教研组、备课组建设。
组长制定计划,安排日程组织教师深入学习学科《课程标准》、研究课改教材内容,探索与课改相匹配的课堂教育模式。
强化集体备课,改革备课方式,采取"集体备课、互相协作、资源共享"的方式。
5、加强教师自身学习与实践。
积极组织学校教师参加说课、听课、评课、教学反思、公开课等校本教研活动,努力提高教师的教学能力。
重视教学科研,以科研促教研,使教师在教学实践中不断发现自己教学中的优点和不足,及时改进提高促进自身成长。
6、对课程改革工作及时进行总结和评价。
制订计划,分阶段进行课改总结,形成初步经验。
7、重视建立新的教学方式
围绕"三出发"新课程理念,转变教师的教学行为,优化教学目标和教学方法,创造新的教学方式,致力于转变学生的学习方式,积极倡导自主、合作、探究学习,构建旨在培养创新精神和实践能力的学习方式及其对应的教学方式。
8、建立新的课程评价体系
坚持"立足过程,促进发展"的课程评价理念,倡导新的评价方式,改革评价内容、评价方法与手段,以及评价实施过程。
改革考试升学制度,逐步建立促进学生全面发展、教师继续提高和课程不断发展的评价体系
四、实施计划:
九月份
1、成立课改小组,制订课改工作计划。
2、宣传动员,编发资料,自主学习。
3、集中学习,讨论交流。
十月份
1、按照新课程要求设置课程及课时计划。
2、学科根据新课程标准进行新教材试教,有计划、有针对性组织新教材教学观摩研讨活动。
十一月份
1、学校课程改革工作小组深入班级听课、调研、分析、诊断问题,组织交流、及时指导。
2、收集和积累课程改革实验的各种资料和案例。
3、开展关于实验课题研究。
十二月份
1、对学校课程改革实验进行反思研究。
2、寻找存在问题提出建设性改进意见,调整要求,深入实践。
二0一六年一月份
召开学校课程改革实验工作总结会议。
斗古中学
2015年9月1日篇三:
2015春课改工作计划
2015春课改工作计划
刘梅清
(一)总体目标
坚持以促进学校内涵发展为宗旨,以深化课程改革、推进素质教育为核心,按照"整体推进、分步实施、重点突破、全面提升"的工作思路,优化教学管理,深化课堂改革,积极探索自主、高效、充满活力的课堂教学模式。
(二)基本目标
1、观念切实转变。
高效课堂构建对教师是一次教育观念的大变革。
通过这一工作的开展,进一步更新教学观念,提高对有效教学理论的理解与运用,提升对课程改革的认识,增强推进素质教育的责任感、使命感,提高教学工作的理论水平,改善教学行为与管理行为。
2、课堂教学优质高效。
构建高效课堂是课程改革的必然要求,是提高教学质量的必然途径。
通过构建高效课堂,力争做到课堂教学的"高效率、高效果、高效益";让课堂真正成为学生的课堂、学习的课堂,实现由教师的"讲堂"变为学生的"学堂",学生的主体地位得到落实,探究的时间、空间得到保证;让课堂由知识传授的场所,发展到培养学生自主学习能力的平台。
3、教学管理全面优化。
要抓住机遇,以高效课堂建设为抓手,在提高学校课堂教学水平的同时,促进自身素质和业务能力提高,促进学生学业水平普遍提高,最终实现课程改革目标,为学校未来的持续健康发展打下良好基础。
4、均衡发展逐步推进。
高效课堂构建是一个促进教师学科教学、
学校教学工作均衡发展的平台。
借助这个平台,实现教师间教学水平的均衡提升。
(三)基本思路
1、注重统筹协调,系统推进。
高效课堂建设是一项系统工程,涉及教学、管理、评价等许多环节,必须通盘考虑影响课堂教学效率的所有要素、环节及其主次关系,突出重点,要坚持"学校统筹、学科实施"的推进策略。
借鉴:
蒙圩镇"先学后教,以学定教"的教学模式,并结合本班实际,力争创出本班的特色,让"开辛五步教学法"向纵深处发展。
本学期,我将积极响应教育局精神,实施课改。
充分利用校本教研时间进行课改的"磨练-反思-实践-总结-再实践",并及时做好课改阶段性总结。
2、突出学生主体地位,提高参与意识。
学生是高效课堂建设的主体,必须充分发挥学生的参与意识,调动学生的积极性,让学生全员、全程、全面参与高效课堂建设,要多倾听、时刻考虑学生的需求与感受。
3、立足实际,自主创新。
高效课堂构建没有最高标准、最好标准,也没有唯一标准、永恒标准。
因此,我要立足实际,形成自己的思想与模式:
"开辛五步教学法",在突出学科共同要求的同时,着力体现本人特色。
4、注重方法,科学研究。
在高效课堂构建工作推进过程中,要尊重科学,讲究方法,做到定性分析与定量分析相结合,不盲目实施,要积极稳妥,保持教学工作的稳定性。
(四)深入开展教研。
其一、教师之间互相学习、互相交流,共同提高教育教学能力。
其二、实行"请进来,走出去"的方法,邀请有经验的教师来指导教学工作,并且让自己走出去,到外学习先进的教学方法,提高业务能力,为我校的教学工作服务。
通过自主的教研发现教育教学实践中存在的问题,并找到解决问题的办法,不断提高教育教学效果。
通过自主的教研活动提高自身业务能力和综合素质,达到自主进修的目的。
篇四:
2014年上期课改工作计划
川岩学校2014年上期课改工作计划
一、加强领导,强化意识
我校的课改领导小组直接参与课改,加强领导和管理。
本年度,我们要建立专人负责制度,由校长、教导主任和教研组长组成三级管理网络,把本校的课改工作抓实抓好。
通过前期组织教师学习、初步实施,教师对"课改"二字已不再陌生,新的理念也基本了解,并在教学中尝试运用,通过老师自身的努力和实践探索,积累成功的经验和做法。
但我们还必须做好宣传、发动工作,不断强化全体老师自觉进行课程改革的意识,并改变自己的教学行为。
让老师们明确自己的职责,明确肩负的重任,做到与课改同行,与学生、学校同发展,与时代同前进。
二、学习当先,落实培训
课改的关键是观念的更新,观念更新的途径是学习,学习,再学习。
因此,我们要继续切实做好校本培训,复习巩固《新课程标准解读》、《新课程标准》等有关内容。
让教师了解新课程改革的宏观背景、教育理念和具体内容,了解新课程背景下教师所处的地位和作用,促使教师对以往的教学行为进行反思,与新课程所倡导的教学行为进行对比,在原有的基础上,不断完善自己的课堂教学行为。
三、坚持制度,狠抓落实
建立一整套切实可行的管理制度是课改顺利进行的保证。
本年度,我们仍然要坚持行之有效的各项研究制度。
1.例会制度。
学校课改领导小组组织协调本校教研组等各方面的力量,努力营造课改的浓厚氛围,使学校成为促进教师专业成长的学习
型组织。
每月召开工作会议,沟通教师与领导组之间的联系,了解各学科近阶段的课改情况,总结课改的经验、成果。
发现存在的问题,研究制定改进意见,布署下阶段工作。
2.月报制度。
教研组长要根据本学科当月的课改工作进展情况,在月例会上如实汇报教研组的课改情况。
3.研讨制度。
学校利用每周四下午开展集体备课、课例研讨,集体备课的形式要在原有的基础上创新,力求集体备课的实效性。
通过集体备课,提高教师钻研教材的能力,培养教师的合作精神,提高备课的质量,从而提高课堂教学的实效。
4.奖励制度。
开展各种形式多样的竞赛评比活动(校内的和上级组织的),对课改过程中涌现出来的先进个人予以表彰和奖励。
四、探索备课方法
1.备课标、教材。
认真学习《课程标准》,通读教材,了解学科、年级段、单元教材特点,了解编者意图,深入理解课文、例题、课后习题的安排目的、要求,多角度挖掘教材。
以教材为依托,广泛搜集资料,重视生活中蕴藏的丰富的教学资源,对教材进行合理选择、开发、重组。
2.备学生。
了解学生的接受能力、年龄特点和认知规律,关注学生已有的知识基础和能力水平,关注学生的情感、态度、价值观,针对学生的个别差异,采取措施,因材施教。
3.备师生的双边活动。
重点备教师的"导"和学生的"学",教师活动重点是层次的安排和问题的设计,选择鲜活的、有意义的、富有挑战性的问题作为学习内容,灵活选择学习方式,设计以学生活动为主线的教学方案。
4.备教学设计。
备课着眼于学生的全面发展,整合教育资源,充分发挥教师、学生、教材、相关媒体等教育资源的作用。
5.教案书写要清晰,格式要规范。
6.教学过程安排要合理,层次清楚,重点体现教师导的过程和学生活动的过程,注重体现开放性。
7.精心设计问题、导语、过渡语、结束语、总结语等,问题设计要有思考性,导语有启发性,过渡语有点拨性,结束语有回味性,总结语有概括性。
研究问题的设计,注意问题的指向性、启发性、实用性,问题要有问有导,有问有答,提高问题的思考价值。
8.精心设计课堂练习。
9.板书设计紧扣三个"点",即突出重点,化解难点,体现特点;力求三个"精",即内容精当,文字精炼,设计精巧。
10.科学合理的布置作业,作业要适量,做到形式多样化,提倡分层次留作业。
11.重视课后小结。
对一节课从课前设计、课中实施到课后反馈,进行整体思考,将教学中的亮点、疑点、经验教训及对今后教学的借鉴意义及时记录下来。
五、立足课堂,打造精彩
1.课堂教学改革是新课程实施的关键。
可以这样说,新课程实施的成败取决于课堂教学改革的速度和程度,取决于教师教学方式和学生学习方式的转变速度和程度。
本年度我们要把工作重点放在改革课堂教学上。
加强随堂听课,为提高全体教师的教学水平,开展校内的评比。
通过多种形式锤炼老师的基本功,提高老师们的课堂教学能力。
学校将树立典型,督促后进。
努力转变教师的教育观念,摈弃传统的落后的教法,让新的理念在教师的头脑中扎根,在课堂上体现,让所有的课堂呈现出生机和活力,从而变得精彩起来。
2.优化课堂教学
⑴激发学习兴趣,促进全体学生积极参与教学的全过程。
⑵研究学生活动的设计。
探索个性的、多样化的学习方式,运用探究学习、发现学习、合作学习等多种学习方式,加强动手实践、自主探
究、合作交流。
⑶教学方法的选择做到"三个有利于",即:
有利于学生参与,又利用学生思维的发展,有利于学生掌握主动获取知识的方法。
特别是老师要学会倾听,关注学生的发言,因势利导,因学定教。
⑷让学生动起来,课堂教学活起来。
要注意面向全体,给学生留出独立思考的时间,空间。
学校评课主要看学生课堂参与的热情,表现得机会,个性的彰显。
课上学生发言的覆盖面要达到50%以上,活动参与率要达到100%。
⑸培养学生会听、会质疑、会表述、会交流的能力。
教师在课堂中主要起着协调者、组织者的作用,让学生"动"而不乱,"动"中有序。
六、开展教研活动
1.强化教研组职能。
教研活动做到"三定"、"一化"、"四统一"。
"三定"即:
定时间,定内容,定发言人;"一化"即:
教研活动经常化;"四统一"即:
统一教学进度,统一安排活动,统一上交各项材料,统一完成学校计划中的各项教学任务,以教研活动促进教师专业的发展。
2.以问题为核心,开展丰富多彩的校本教研活动,实事求是,脚踏实地,以教学的"空白点,薄弱点,重难点"为教研的突破口,主体参与突出重点,各有侧重,加强交流,对新课程的教育理念、课程标准、教师的教学行为及学生的学习方式进行深入的讨论,促进学习型教研组的形成。
做到:
"全",即全体参与,全面把握;"实",即时间落实、问题落实。
3.发挥教研活动的作用,引领教师在教学实践中获得专业化发展,做到全体教师抓过关,青年教师上水平,骨干教师出特色。
组织语文、数学、外语各学科的教师做教材分析,交流课改体会,探索新理念下的课堂教学模式,并带领全体教师在实践中不断修改课堂教序模式。
七、科研先行,提升品位
本着研究的态度,以科研的精神来对待课改,做到"人人参与研究,人人有所感悟"。
树立正确的教育目的观,教学观,师生观,课程观,教材观。
钻研业务拓展教材,研究教法,研究试验中的问题,寻求解决问题的策略。
加强教科研工作力度,组织教师在实践中努力探索新课标理念下自主--合作--探究的课堂教学模式,建立新型的平等、互信、合作的师生关系,改进教学方法和学习方式,努力提高课堂教学质量和学生综合学习能力。
继续开展课题研究活动,逐步形成"课题带动课改,课题提升课改"的有效机制,使我校的课改工作走上科学化的轨道。
八、探索评价方法
加强赏识教育,强化"以学生为本"的意识。
采取多种方式,对不同层次的学生进行激励,对待学困生,要多帮助,多发现,多表扬,多暗示,用教师高尚的教学艺术和真挚的关爱激发学生的自信和学
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