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mba个人职业规划书范文推荐

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职业生涯规划有助于鞭策mba人员努力工作。

写好职业生涯规划是其中的一部分。

下面是为大家带来的mba个人职业生涯规划范文，相信对你会有帮助的。

mba个人职业生涯规划篇1刚做好了我的个人职业生涯规划书，接下来便要一份人生职业规划范文。

因为以前从来不知道什么是规划，怎么规划生活与工作，总在盲目的过着。

现在明白要做好任何事情之前都要做好规划计划的，以下便是我的人生规划书。

在人生的每一个漂流中，可能会远离我们的人生坐标。

问题在于，我们应该学会在远离目标的时侯，去创造条件，接近目标。

所谓创造条件，本身就是一种进取，一种求索，一种心向即定目标的挚着，一种坚忍不拔的追求。

两年的工作，我彷徨过，无奈过，但是我走过来了。

从一名学生到一名职业人的过渡是一个有痛有苦的过程，当我已经适应了这种生活方式之后，我开始冷静的用一种不同于学生时代的思维方式思考人生，规划人生。

一个人在他的一生中，很难在很多方面都做得非常优秀，也许他只能做好一件事或者两件事。

一个人的时间是有限的，所以当他涉及的工作范围比较广的时候，也必将意味着他没有时间和精力在这么广的范围内有很深的造诣。

所以，合作将成为事业成功的另一个非常重要的因素。

这又涉及到了合作团队的问题，一个合作关系很好的团队将对每一个团队成员的提高是非常重要的。

一个人要获得成功，就必然要寻找一个适合自己的合作团队。

短期规划：

2009年05月2010年05月加强对英语的学，具备基本的听说能力。

深入学习一们计算机语言。

注意现场工作经验的累积，和数控机床制理论的研究，理论联系实际，争取在技术上成为无可替代的人。

长期规划：

2014年：

要慎重选择一个合适自己的工作团队，并对工作条件、生活条件、收入情况等进行谨慎的评估。

此时的目标是，选择一个适合自己的比较长的时间内工作、学习、生活的公司、企业或事业单位，以及一个适合落脚的城市，开始制定购房计划，安顿自己的生活。

2020年：

成为高级工程技术人员或从纯技术岗位转道技术管理岗位继续发展，实现方式哭灵活选择。

在这一年，至少成为部门主管或部门经理。

应该已经有足够的经济能力打理自己的日常生活，除供房子外，应该积累不少于10万元储蓄。

另外，应该要个孩子了。

2025年：

拥有不少于30万固定资产（包括房），20万可自由支配的资金，走上高级管理岗位。

2030年：

成为公认的成功人士。

也许有人认为我在这么几年时间实现以上规划有些不切实际，其实不然。

原因有两个，一是一个人30岁到45岁是事业的黄金期，这个时期的发展几乎决定一生的成败，如果不能在着个时期实现上述规划目标，那么，也就不可能在以后的时间实现成功的目标;第二是以上规划考虑到了本实际头二十年中国的经济发展速度。

人的一生是漫长的，更是变动的。

国家政策的调整，外在条件的变化，家境的变迁，突发事件的出现，都会使我们的境遇变得困难起来。

在艰难困苦面前，我们要以乐观豁达的心情直面人生;以艰韧不拔的毅力支撑自我;以正确的价值取向占据灵魂。

把艰难困苦当成是一种磨炼，一种积垫和一种成熟。

古人云：

哀莫大于心死，志莫大于永刻。

在艰难险阻面前，只要我们心中的火不灭，展开的翅不折，就一定能走出生活的沼泽，迎来人生的艳阳天。

记得有一首歌中唱道：

人生有梦才算美，几度风雨多轮回，苍桑摔出铁打汉，滚石酿出震天雷。

让我们珍惜机会，不怕挑战，直视生活，让我们自信从容的去面对吧!

mba个人职业生涯规划篇2一、自我分析

我是一个真诚的人。

为什么我会把真诚写在位?

因为我觉得一个人只有活得真，才能活得坦荡，才能正确地思考，才能掌握自己的每一天。

我乐观、向上，做事踏实的同时讲求灵活性，待人友好。

不随波逐流但适应现实。

但我不太幽默，做事有点依赖。

我的兴趣偏向雅，弹钢琴、写书法、练瑜珈、听有意义的音乐会和讲座，我喜欢旅游，不一定是特别有名气的地方，但一定是让我有感觉有发现的地方。

我的价值观是正统的，我深深地爱着我的祖国。

全力以赴，做得更好是我学习、工作、生活的坐标。

我一直相信自己的能力，事实也告诉我，我的能力和潜力都是很好的。

我做事注重细节，讲求效率与效果的统一，善于思考与反思，注重积淀，有较强的适应力、执行力和应对突发事件的能力。

学习新知的能力也很强。

二、职业选项

职业方向及影响职业决策的因素和决策理由

（因为我心中一直只有两个职业方向，所以此处没列三个方向，我相信在这两个方向之一有所建树就非常成功）

1、高级职业女性

就职于知名跨国公司或国企，从事人力资源管理或涉外工作。

影响这个决策因素和理由，首先是很多知名跨国公司或国企的企业文化吸引我，比如甲骨文公司、欧莱雅公司、中国移动等等;其次是我的专业影响，作为一个工商管理类学生，可以学以致用;同时，我很喜欢这种生活方式，累并快乐着，比公务员活得更有活力，也更具挑战性。

2、公务员

涉外的或与群众事业有关的，如外交部、商务部、国台办，妇联、统战等。

因为我的爷爷奶奶、爸爸妈妈都是领导干部，同时我的爷爷奶奶是归国华侨，从小我就生活在正统的爱国的清廉的家庭氛围中。

记得小学一年级时，老师让我们写自己的理想，我直接写书记，很多同学当时还不知道这是什么。

一直到初三，我的这个当领导干部的理想从没动摇，不是为了权力，只因能为大家做点实事是我的心愿。

初三时，渐渐了解了官场上的一些事，我告诉自己，我还是要当公务员，因为这样中国就多了一个清官，少了一个贪官。

高一时，几个好朋友聊天，他们说当公务员要么是狼，否则像羊一样永远会被人欺负。

我当时的确有点吓怕了，因为我不想自己在官场中不知不觉地变成一只狼。

所以在企业中工作的想法出现了。

其实，现在相通了，任何一个职业领域都有黑暗面，但我们不能只看到这黑暗面，我们不能让这黑暗面打倒了，因为任何一个职业领域也同样有光明面。

之所以喜欢涉外的，也是因为我更喜欢这种灵活的氛围，侨眷的身份也有一定的影响。

之所以选择与群众事业有关的，是因为我觉得这是人与人间关爱的事业，从事这样的事业有意义，会让我干得很开心。

当然，不是因为我更喜欢做公务员，才把公务员这一段写得那么大篇幅，这两种职业定位将在我的大学生活中进一步确定。

主要目标的岗位职责和任职资格

1、高级职业女性

性格方面：

（1）有幽默感;

（2）性情随和，平易近人;

（3）待人接物，从容不迫;

（4）健谈;

（5）不畏挫折;

（6）有感召力;

（7）仪表动人;

（8）往来于大庭广众而不畏怯;

（9）有创造性;

（10）思想敏捷;

（11）做事喜欢拟订计划;

品德方面：

（1）相信大多数人的本质是好的;

（2）赢得同事间的依赖;

（3）有判断是非的能力;

（4）遵守诺言;

（5）为人公道正派;

（6）做事有良好道德和责任感;

（7）处理各种事项有论理观念;

（8）认识集体利益胜过个人利益;

智慧方面：

（1）具有说服他人的能力;

（2）善于与人交往;

（3）欣赏别人谈话，做一个好听众;

（4）有好奇心;

（5）对其他人的行为有兴趣;

（6）写作流畅;

（7）每天抽空读书看报;

教育程度发面（涵养）

（1）大学毕业（相当大学毕业水平）;

（2）懂得经济学基本知识;

（3）了解经营和管理学的基本知识;

（4）受过哲学和逻辑学的思维训练;

（5）了解宣传学;

（6）能演讲;

（7）写文章能正确使用方法;

（8）懂社会学;

（9）能撰写新闻稿及其他稿件;

（10）有谈判的经验;

（11）对心理学有兴趣;

（12）有社交试验或社会活动的经验;

（13）有销售、广告或人事管理经验;

（14）了解舆论调查方法;

行政能力方面：

（1）能主持会议;

（2）能合理地分授职权;

（3）善用人之所长，发挥部属的积极性;

（4）尽快恳切承认自己的错误，并坦然接受教育;

（5）能创造轻松愉快的工作气氛;

（6）有耐心;

（7）善于协调不同性格的人一道工作;

（8）理解上级意图及接受指示;

（9）能自我克服偏见;

（10）了解政府的组织机构和方针政策。

2、公务员

政治素质

1、必须具有远大的共产主义理想、坚定正确的政治方向。

2、坚持全心全意为人民服务，密切联系群众，坚决维护人民群众的利益。

3、坚持求实务实的工作作风，解放思想，实事求是，一切从实际出发，勇于开拓前进。

4、模范遵纪守法，树立清正谦洁的公仆形象。

5、刻苦学习，勤奋敬业，不断加强知识积累和经验积累。

专业知识和智力素质

1、专业知识

公务员的知识两部分：

专业知识和相关知识。

专业知识包括本专业的基本概念、基础理论、基本框架和基本常识以及本专业的来龙去脉和前后动态。

相关知识即指相近或交叉专业的有关知识，这些知识的了解有助于本职专业知识的深化和提高。

2、智力素质

智力是公务员的基本素质之一，智力水平的高低直接影响到公务员对于问题的观察、理解和思考。

智力包括观察力、记忆力、思考力和想象力。

普通人智商大体相当，只是不同的人对于智力的各个方面稍有侧重，有人长于抽象逻辑思维，有人长于形象思维，有人长于观察，有人敏于反应。

心理和身体素质

公务员的心理素质指公务员在内部和外部环境作用下所形成的、意志、心理感受等方面。

主要包括情绪和稳定性、团结协作的相容性、工作的独创性、面对服务对象的谦和态度、心理的自我调适等。

身体素质主要指公务员的体力和适应力，公务员必须具备连续作战的精力，能够适应外部环境的各种变化。

3、基本能力要求

（1）表达能力

公务员首先必须具备表达能力，能够将自己的思想、意图、或通过口头、或通过书面、或通过电脑准确地传递给对方，这既是信息沟通的手段，以是情感联络的媒介。

如果文笔不通，则公文写作难以胜任，如语言表达不清，则日常工作难以维持。

（2）人际协调能力

人们由于知识、素质、受好、志趣、经历背景等不同，行为习惯、对问题的看法、处世原则等差别很大。

现实工作中公务员必须能够协调各种人际关系，减少内耗形成合力。

新录用的公务员切忌待人冷漠、自高自大、斤斤计较一已之私。

（3）时间安排能力

政府公务工作繁琐而杂乱，要求公务员必须合理掌握时间。

合理安排时间的能力，首先表现为要珍惜时间，不浪费一分一秒。

其次，要在时间段完成重要的工作任务，第三要有计划分配自己可用的时间，把时间的分配和工作计划结合起来。

（4）学习能力

当今时代是一个变革的时代，社会生活日新月异，政府管理随之不断变化，公务员要紧跟形势发展，不断学习新知识、培养新观念、开拓新野;不仅学习书本知识和他人经验，还要具备独立思考、推断事物的能力。

（5）办公现代化和外语能力

此外，公务员还必须具备所从事岗位的专业能力以及必要的组织指挥、决断能力等。

自己与职业目标岗位的能力和素质要求的差距

对于职业女性一职，幽默感需要加强。

待人接物，从容不迫方面除了有意识的历练外还需要时间的积淀。

其它的各个方面都有一个雏形，但需要不懈地提高。

对于公务员一职，政治素养和洞察力都需要长期的提高。

二者的岗位职责和任职资格都是挺完美的，不可能一蹴而就，但都是可努力和可提高的。

三、三年行动规划

大学的生活真的过得很快，转眼大一就接近尾声。

在大二、大三、大四三年中，我的规划是：

1、认真扎实地学好专业知识。

这点无须赘述但至关重要。

2、积极参加社会实践活动，如果能继续在校学生会留任，要充分锻炼服务意识及各方面工作能力，提高人际交往能力。

一如既往地参加有意义的志愿者活动。

适当参加企业和机关的实习活动，提高实战能力。

3、继续不断提高英语和计算机水平，顺便把四六级和计算机等级考试证书拿到手，但决不为考试而考试。

4、继续听有意义的讲座，在北京，有意义的讲座资源很多，我们学校也离北大、清华很近，一定要充分利用好。

博读精读结合，扩大知识面，开阔视野，提高素养。

5、通过各种途径，提高以下能力：

团队合作能力、沟通能力、协调能力、稳重求变的创新能力、效率意识、执行力、领悟力、发现问题解决问题的能力，概括能力、策划能力、组织能力、应变能力反思等。

6、通过各种途径，进一步培养以下素养：

感恩、欣赏、胆大心细、耐心、包容等。

规划不只是写出来，更要实际去做、去实现，也要在实践与思考中去不断完善。

人生的路是自己走出来的，加油吧，相信自己。