美团活动方案多篇.docx
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美团活动方案多篇.docx
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美团活动方案多篇
美团活动方案(多篇)
第1篇:
大班艺术活动:
团花美又美
美术活动:
团花美又美
活动主题:
中国风活动领域:
艺术活动班级:
大班活动目标:
1、幼儿在欣赏创作作品的过程中,感受到中国传统剪纸艺术的独特美感。
2、幼儿学习掌握团花创作的基本方法,并能运用自己喜爱的花纹,折、剪出富有变化的团花作品,并把这种特有的美展示出来。
3、培养幼儿的创新意识及感受到与同伴合作的乐趣。
活动重点:
掌握剪团花的基本方法。
活动难点:
能剪出有创意的团花和合作展示剪纸作品。
活动准备:
1、剪刀、胶水、彩色纸、水彩笔。
2、白纸做好的服饰13套。
3、剪好的剪纸作品(体现剪纸特有的艺术美)。
4、剪纸团花的ppt。
5、音乐“最炫民族风”、“高山流水”、“渔舟唱晚”。
6、分解图示4套。
活动过程:
一、教师带幼儿进行作品欣赏
1、欣赏——在教室的周围布置好已剪好的剪纸作品。
(给幼儿营造出美的氛围)教师带领幼儿欣赏这个美丽而有神奇的展览,充分感受我国传统艺术的美。
——分散欣赏。
教师:
今天,黄老师带小朋友去看一个神奇的展览,但是小朋友看展览的时候声音要小一点哦。
(教师和幼儿进入教室)
教师:
啊!
原来全都是剪纸。
(教师和幼儿一起观看,瞧,有的像什么。
。
。
。
)
2、重点带幼儿欣赏团花展区,并进行重点的指导。
(集中欣赏)教师:
这边还有好多的剪纸呀,这些剪纸有一个好听的名字叫“团花”。
问题:
你喜欢那一朵团花?
为什么?
知道团花是怎么变出来的吗?
二、请幼儿进行探索团花的制作方法
1、教师请幼儿拆开团花进行探索
教师:
现在,老师请小朋友自己去发现团花的秘密。
在桌子上有折纸,小朋友可以打开仔细看一看。
(幼儿上座位打开折纸进行探索团花的制作方法)
教师:
现在请小朋友再来说一说团花是怎样变出来的。
(幼儿回答)
2、请幼儿尝试进行折剪团花
教师:
(总结幼儿回答)请小朋友按照自己的想法去剪一朵美丽的团花吧。
(每组提供一张折纸)
3、(幼儿剪纸完毕后)教师请成功的幼儿讲一讲自己的方法。
三、教师讲解折、剪团花的方法
1、取一张正方形的纸,沿对角折叠一次变成三角形。
2、第二次折叠时,要求小朋友先找到三角形的底边,用食指和大拇指拿住底边的中间,再对这一次。
3、第三次折叠方法同上。
4、用水彩笔画出要剪得图案(教师要提醒幼儿可以画不同的图案,请幼儿看ppt)。
教师:
用剪刀把按着线条进行剪,打开看一看,哇,漂亮的团花变出来了。
要求:
1、提醒幼儿团花剪好后打开时要慢和轻。
2、剪下的垃圾要放进桌上的篮子里,不随意乱扔垃圾。
三、幼儿进行折剪团花,并请幼儿进行装饰裙子
1、这些美丽的团花把我们生活中用的花瓶、衣服、盘子、碗装饰的很漂亮,但是小朋友看一看这些裙子漂亮吗?
不漂亮怎么办?
2、我们就用团花来装饰裙子吧。
要求:
(1)两个小朋友合作装饰一条裙子。
3、幼儿进行折剪团花,两两进行装饰。
(1)教师指导幼儿的活动,协助幼儿进行有序的分工;
四、幼儿合作展示
1、请一位幼儿当模特,另外一位幼儿当设计师。
2、幼儿装饰好服饰后在“最炫民族风”的音乐声中进行时装秀。
五、活动结束。
(请幼儿回教室在交换幼儿角色穿服装)
第2篇:
【团建活动方案】公司团建活动方案
【团建活动方案】公司团建活动方案(共9篇)
公司团建活动方案第一篇
《公司培训及团队建设活动方案》
XXX公司培训及团队建设活动方案(草案)
一、活动目的:
为了让员工更加熟悉公司现有的业务和资源;了解公司其他
部门的日常工作;增强部门与部门间,同事与同事间的沟通、交流与合作;加强公司凝聚力;提高工作效率和员工的积极性;同时布置公司下半年的工作任务,携手并进,为完成最终的目标而努力。
二、活动主题:
“敞开胸怀,自由奔放”
三、活动时间:
2007年X月XX日下午X点:
四、活动地点:
(附近酒店会议室)
五、活动参与主题:
XXX全体员工
六、活动主持:
XX为主,各部门领导轮番上场
七、活动形式:
培训+互动游戏
八、活动方案:
(共分两个部分,共约4个小时左右)
前奏:
(时间约30分钟)
老板布本次活动的意义,介绍公司情况,介绍各部门情况及负责人,同时公布下半年工作目标和工作计划。
下面的时间交给各部门负责人。
各部门负责人轮番登台介绍本部门成员,最好以此种方式,比如:
“这是客户部最具有活力的美女-XX”,然后XX登台跟大家打招呼,用最幽默最具代表性的语言自我介绍,包括工作职责,兴趣爱好等,目的是让大家对自己留下深刻印象。
部门成员全部介绍完毕后,负责人描述本部门工作职责,日常工作情况,结合成员展开,同时找出最能代表本部门工作情况或未来期望的词语或句子作为本部门的代号(此代号可以作为互动游戏中口号)。
第一部分:
培训(每个部门时间控制在15分钟,QA阶段控制在2分钟,中间有10分钟休息时间,共计2小时30分钟)
所需物料:
投影仪、投影幕、摄像机、照相机、音响系统、合适的背景音乐。
培训师:
各部门负责人或代表,本部门员工可以作为有效的补充
流程:
各部门负责人结合本部门工作内容、工作范围和主要产品,为公司员工培训。
客户部:
媒介部:
设计部:
策划部:
第二部分:
互动游戏
宗旨:
加强团队合作,促进各部门之间协作,增进同事之间的了解。
公司团建活动方案第二篇
《公司团建活动户外活动方案》
京北大峡谷1日团建活动
三区交界·秋の静美
公司团建活动方案第三篇
《企业团队建设活动方案》
2011年旺正房地产家宴方案
一、活动目的
房地产项目发展目前已到关键阶段,为了进一步增进员工情感,加深员工了解,特举办本次聚餐活动,旨在促进员工交流,提高员工的团队意识,进而促进团队的整体建设与发展,为实现项目工程的品牌塑造和顺利开展提供保障人力保障和智力支持。
二、活动地点与时间
1.活动地点:
****大酒店
2.活动时间:
2011-5-7晚7:
00
三、活动方式:
1.团队聚餐,席间穿插游戏和节目表演(即兴地表演)。
2.鄂尔多斯之夜活动
四、活动流程:
(准备工作要明确分工,责任到人)
1.欢迎仪式:
(凉菜已经起)
问题:
以什么方式迎接董事长入场?
嘉宾(各部办、公司领导)的预先邀请,及领导座次安排。
2.主持人开场白:
问题:
主持人的选定。
主持稿的编写。
(内容:
体现活动主题和意义;欢迎各位嘉宾
的到来并简单介绍;特别感谢董事长参加;
表明这是一次家宴,让大家吃得开心,玩得
尽兴。
)
房地产部门责任人及员工是否需要依次介绍,介绍的方式?
3.请张总讲话。
问题:
发言稿的编写与修改。
4.邀请董事长致辞。
(共同举杯)
5.宣布晚宴开始。
公司团建活动方案第四篇
《中富行团建活动申请及活动策划方案》
中富行团建活动申请
及活动策划方案
为了丰富员工的业余生活,为大家在紧张的工作之余能够充分放松,促进加深员工之间的交流和沟通,并加强团队文化建设,增强团队凝聚力,加强企业文化的建设,本周公司组织员工开展户外拓展活动---XXX拓展之旅。
具体如下:
一活动时间:
2014年11月1日(具体时间暂定为:
9:
30—17:
00)。
二集合地点:
________________________________________________。
三活动口号:
放松心情,勇攀高峰。
四活动组织:
业务部及行政部。
五参加人员:
公司所有员工。
活动总指挥:
________;
监督:
________;
后勤服务与记分:
________;
安全与纪律:
________;
游戏主持人:
________;
后勤保障:
________;
六活动形势:
以户外拓展活动为主,宣传为辅。
七活动行程:
拓展活动行程安排表。
八拓展活动安排:
(一)拓展竞赛部分
全体员工分为红、黄、蓝三组,每组需任命一名队长,由该名队长组织确定队名口号并负责该队拓展竞赛的进程及相关事宜。
1、拓展竞赛评分标准
任务1(15分):
跟陌生人要电话号码。
每组必须跟陌生人要3个电话号码,3个号码必须来自不同的陌生人,要到1个号码得5分、2个为10分、3个为15分(判定标准为手机号能拨通并与人对话(采用扬声器方式拨打),说声“谢谢”!
)。
任务2(15分):
跟陌生人合影。
每组所有成员需分别与3个陌生人合影,合影一张为5分、2张为10分、3张为15分(判定标准为全体队员及路人都必须必须正面清晰出镜)。
公司团建活动方案第五篇
《团队建设活动方案》
XX单位团队建设工作实施方案
根据XX集团公司《团队建设工作实施意见》的通知文件要求,为加强XX单位团队建设工作,策划制订了XX单位团队建设工作实施方案,具体如下:
一、组织机构及工作职责
1、成立XX单位团队建设领导小组
组长:
副组长:
成员:
领导小组下设办公室,办公室设在XX单位综合管理部,XX兼任办公室主任。
负责XX单位团队建设日常管理工作。
2、工作职责
⑴组织制定中心团队建设目标及工作措施;
⑵组织策划团队建设各类活动并开展各项团队建设活动;⑶协调解决团队建设推进过程中出现的困难和问题;
⑷检查团队建设工作,掌握建设情况,提供资源,督促指导和促进团队建设不断向前。
二、团队建设目标
1、强化组织建设,打造一流煤化工生产技术管理团队
三年内通过持续开展一系列的团队组织建设活动,建设一支专业结构、学历与年龄结构,管理人才与技术人才相匹配的煤化工技术管1
公司团建活动方案第六篇
《团队建设活动方案》
团队建设活动方案
一、组织人员分工
指挥员:
总经理
培训师:
副总经理
裁判员:
行政经理
二、团队比赛
1、破冰活动
时间:
20分钟
活动目的:
打破隔阂、建立相互熟知、相互信任的团队氛围。
相互之间的沟通是树立这种信心的基础,一旦信任完全建立,你会感觉到团队的工作气氛是那么的轻松、愉快。
活动内容:
1、将所有成员分为三组,让每组队员围成一个向心圆,直径2—2.5米,选一位队员站在中央。
2、每个人伸出自己的双手,中央的队员则双手抱在胸前,并做出以下的沟通对话。
中心队员:
“我叫„„(自己的名字),我准备好了,你们准备好了没有?
”全体团队成员回答:
“准备好了。
”培训师“我倒了?
”全体团队成员“倒吧!
”
3、这时整个身体完全倒在团体成员的手中,这时团队成员把中央队员顺时针推动两圈。
4、建议小组中的每位成员都来试一试。
5、要求在圆中央的人倒下时应保持身体直立,并不要打开双手,以免伤及他人。
2、毕业墙
时间:
20分钟
活动内容:
将所有人员分成三至四组。
在规定的时间内,每一组的所有人只凭借相互间的合作,从地面攀上离地高达3.8米的墙顶。
如果有一个人没有攀上或超过了规定的时间,那么所有的人将不能毕业,也就是说有一个上不去则全体失败。
如果每组都在规定时间内完成任务,则选择利用时间最短的那一队为获胜组。
活动目的:
主要是激励和强化顽强的斗志和互助取胜团结必胜的信念。
协作系数:
★★★★★
体能要求:
★★★
危险系数:
★★
公司团建活动方案第七篇
《企业团队文化建设活动方案》
一点一滴成就蓝天
团队建设活动策划方案
一、活动口号:
“促团结、增友谊”
二、活动目的:
考虑到雨季天气,不便开展大型室外活动,为了增进部门员工之间的沟通,缩短领导与员工之间的距离,提供一个良好的沟通平台,特此举办“促团结、增友谊”活动。
二、活动时间:
2010年8月28日下午2点至6点
四、活动地点:
*****XX
五、前期工作:
行政部人员准备好活动需用资料,主持内容等。
六、活动形式
1、由行政部主持活动。
2、由输的一方出少量资金购买食物给赢家吃。
3、邀请人员:
公司所有员工均要参加。
七、活动内容
方案一:
团队抱抱抱
活动说明:
公司成员分为两组,每组5-10人,分别围成一个圈,然后没人呈半蹲状态,双手搭在前方人员的肩上。
然后主持人喊开始,计时,看哪一个对坚持的时间比较强。
时间最长为10分钟。
公司团建活动方案第八篇
《中建电子上海分2014年度员工团建活动方案》
中建电子上海分2014年度员工团建活动方案
一、活动目的
中建电子上海分公司拟开展2014年度员工郊游活动,旨在促进员工间交流、提升团队合作精神,以及鼓舞员工的工作积极性。
二、郊游目的地
本次郊游由综合管理部提建议方案,目的地定为上海佘山。
三、活动时间
本次郊游活动日期暂定于10月31日出发,11月1日回程,为期2天。
四、行程安排
注:
A、B两套方案的实行依照天气情况而定。
五、费用说明
公司团建活动方案第九篇
《团建活动方案》
2015年员工团建活动方案
前言
公司是我们的另外一个“家”,让我们都从中找到家的温暖
活动主题
主题:
寻找家的气息
时间:
未定
场地:
农大学校附近
参与人员:
每个客户部所以导购
参与人数:
10-20人
活动支持:
市场部
活动具体安排:
上午10点在农大修业广场集合,10.30开始购买中午农家乐所需食品,11.00
去农大果园集合摘水果,12.00开始农家乐,下午
1.30开始活动环节
活动安排
一)击鼓传气球。
进行6次,具体次数由主持人依照当时到场的人数和气氛定夺。
现场以激昂的鼓点音乐开始(可以考虑使用现场背景舞台鼓乐),在观众中手拍传递气球,音乐突然停止,气球传到谁手中或者气球被谁拍爆了,谁就必须上台表演一个小节目。
如果过程进行当中出现气球落入场中,形成死球时,则最后一个接触气球的人也需要表演节目(此处主持人一定要高度注意,否则可能会说不清楚)。
最后由这6人单独表演节目。
(二)吸管运输
分两组,每人嘴里叼一支吸管,第一个人在吸管上放一个有一定重量的钥匙环之类的东西,当比赛开始时,大家不能用手接触吸管和钥匙环,而是用嘴叼吸管的姿势把钥匙环传给下个
人,直到传到最后一个人嘴叼的吸管上。
(三)官兵捉贼玩法与规则:
分别写着“官、兵、捉、贼”字样的四张小纸将四张纸折叠起来,参加游戏的四个人分别抽出一张,抽到“捉”字的人要根据其他三个人的面部表情或其他细节来猜出谁拿的是“贼”
字,猜错的要罚,有抽到“官”字的人决定如何惩罚,由抽到“兵”字的人执行
人员安排
未定
主持人一名负责主持活动助理两名未定负责协调活动
第3篇:
美团外卖配送方案
美团外卖配送方案
一、团队简介
团队由在校学生8人组成,均有足够的空闲时间,有意愿一起共同发展。
二、配送方案
一、配送目标:
尽最大可能帮助商家减轻运送负担,缩短送餐时间,提升美团的服务质量,获得更多新用户,稳定老用户。
二、时间分配:
结合送餐人员的空闲时间,以自己空闲为例中午11:
40放学,45分可以处理平台上11;40分之前的订单。
下午4点以后有足够的空闲时间。
同时结合商家意愿以及商铺的位置对配送时间进行相应的调整。
三、人员分配:
1-4号宿舍楼均有一人负责接餐送餐。
五号楼东与六号楼由一人负责,五号楼西侧地下室由一人负责。
其余两人负责把各个餐点送到相应的宿舍楼下,由各楼负责人进行配送。
学校外面商家可以直接把餐交到我们的送餐人员手中,同时协助商家配送。
四、所需设备:
两部电车,六个饭箱,美团标志礼帽。
三、配送分析
了解到饿了么之前在西亚斯尝试过配送以失败告终,分析原因如下:
首先,人员方面:
饿了么在配送时找的兼职人员没有稳固性和可靠性,没有进行系统的组织。
其次,劳动力度:
由于缺乏系统的管理与订单处理,配送比较混乱,送餐人员的劳动力度过大。
薪资方面:
使用工时制,未能调动配餐人员的积极性。
四、团队优势
一方面使用团队方便统一调度管理,同时可以帮助美团进行兼职宣传,减少公司的宣传费用。
使团队的利益与公司的运行息息相关,提升宣传效果。
五、风险预算
团队刚刚组建缺乏经验,考虑不全面,前期可能熟练程度较低,但是会逐步提升送餐速度。
使服务更加人性化,送餐更加方便快捷。
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