最新肾内科住院医师培训计划.docx
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最新肾内科住院医师培训计划
肾内风湿科住院医师培训计划
1.入科教育及职责教育
1)遵守医院的规章制度及肾内风湿科的各项医疗制度与常规.
2)遵守工作时间.
3)每日参加交班:
周一至周五8:
00。
4)按时上午,下午查房(上午8:
00,下午15:
00)。
5)培养良好的服务意识和服务态度以及医德医风。
6)请假或补休需向科主任提出并得到批准才能执行。
2.医疗工作
1)在科主任和上级医师的指导下认真做好病房各项医疗工作。
2)做好住院医师各项临床工作。
3)基本掌握肾内科、风湿系统一些主要诊疗方法:
A.掌握常见病的诊断和治疗。
B掌握对肾脏病、风湿专科检查结果的分析.C.熟悉肾穿刺活检、深静脉穿刺置管术、关节腔穿刺检查的适应症和禁忌症。
D.完成住院病历的书写及一般病程记录的书写。
E.操作在上级医师指导下进行。
3.业务学习
1)掌握(发病机理,临床分型,临床表现,诊断,鉴别诊断和治疗,肾穿刺活检、深静脉穿刺治疗适应症和禁忌症):
泌尿系感染、肾病综合征、急性肾功能衰竭、慢性肾功能不全、慢性肾小球肾炎、梗阻性肾病、糖尿病肾病、高血压肾病、水电解质平衡紊乱、酸碱平衡紊乱、系统性红斑狼疮、类风湿关节炎、干燥综合征、皮肌炎、系统性硬化、成人Still病、痛风性关节炎等。
血液透析治疗的适应症和禁忌症.
常规检查:
泌尿系B超、尿常规、急诊生化、免疫五项、自免八项结果分析和临床意义。
常规操作:
深静脉穿刺置管术、肾穿刺活检术。
常规手术:
腹膜透析术。
2)熟悉:
IgA肾病、肾结核、多囊肾、强直性脊柱炎、系统性血管炎、各种中毒等疾病,泌尿系CT、MR检查、关节X线读片,心肺复苏抢救。
3)了解:
肾小管酸中毒、肾囊肿、风湿性多肌痛、纤维肌痛综合征、银屑病关节炎等疾病。
内部培训计划
“REVEBEL”规范培训流程
目的:
新进员工了解公司背景、企业文化及相关制度。
通过培训能够掌握“revebel"产品的专业知识、产品的特性、卖点、产品搭配方法、操作流程、手法、现场销售技巧、销售疑难解答等知识等独立工作技能。
参与人员:
新同事;上课老师为“薇菲蓓儿"组老师及公司管理人员.
时间:
每天工作时间
课程安排:
。
日期
时间
课程内容
老师
上课人员
签名
学习重点
第一天
9:
20~12:
00
报道
公司制度讲解
公司文化
公司背介绍
黄芳
新进人员
公司制度
公司文化
品牌背景介绍;
产品专业知识
3.巩固一天学习的内容
老师
新进人员
产品知识、产品卖点、有机的概念
巩固及了解公司制度
第二天
9:
20~12:
00
REVEBEL单品介绍
老师
新进人员
全面掌握产品相关知识
以提问的形式考核新进人员昨天所讲内容,了解掌握情况。
2.老师点评、纠正错误。
老师
新进人员
巩固及掌握所有产品知识
第三天
9:
20~12:
00
讲课流程及技巧
讲课相关注意事项
老师
新进人员
熟悉讲课流程、板书、语音、语速、语调、台风、肢体语言、及变能力等。
到店销售技巧及注意事项
销售话术和反对话术
老师
新人员
到店销售时应注意的事项、怎样同店内人员合作、顾客心理分析、答辩技巧。
第四天
9:
20~12:
00
1.以讲课形式考核新进人员昨天所讲内容。
2。
老师点评、纠正错误。
老师
新进人员
巩固学习内容,增加记忆
综合所学知识进行运用
讲课练习
摩拟演练
老师
新进人员
熟练讲课技巧
全面掌握产品知识
第五天
9:
20~12:
00
试装流程
沟通技巧
注意事项
老师
新进人员
对产品的进一步了解和加深、掌握到店实战技巧
分组摩拟演练到店试装
全体人员进行总结、老师点评
老师
新进人员
通过摩拟演练提高工作能力、不断总结问题、增强对产品的信心及运用能力。
第六天
9:
20~12:
00
品牌背景
REVEBEL产品专业知识
再次串讲
老师
新进人员
再次对产品系统的了解、加深印象,结合所学知识建立自身讲课的风格。
1。
摩拟演练、讲课。
2.点评及问题解答。
老师
新进人员
不断在演练中提升、自信心及风格的建立
第七天
9:
20~12:
00
讲课考试准备
老师
新进人员
根据自身情况进行复习
准备迎接第二天的定岗考核
试装、销售摩拟考准备
老师
新进人员
根据自身情况进行复习
准备迎接第二天的定岗考核
5、培训要求:
参加培训人员为“公司新进员工"
所有新进人员选出小组负责人,轮流负责每天的晨会、夕会并做好会议记录.
负责学习场地的卫生,并做出值日表上交后勤部莎莎处.
上课前提前准备好培训的一切准备工作(白板,白板笔培训教材)
上课人员必须遵守课堂纪律。
上课必须提前5分钟全部到课室,主持老师会提前5分钟点名,检查仪容仪表。
上课期间要把调至震动或无声,不得接听任何。
上课期间所有参加人员不能迟到、不能随意走动、不能中途离开课室。
(违者罚款10元)
上课期间不可以嚼口香糖、随意说话、喧哗、议论、积极回答问题。
上课期间员工确实因工作关键或其他特殊原因不得不退出培训的,可申请另行补课。
美发技师培训计划
一、说明
本培训计划是在部颂《职业技能标准》《职业技能鉴定规范》基础上和社会保障局颁布的《美发师职业标准》并组织有关专家研究、讨论、反复论证的基础上编写的,供具有高级师以上职称的美发专业人员培训使用。
二、培训目标
通过培训使学员能全面掌握本专业(工种)技师职业标准中所规定的基本要求和工作要求:
并能运用美学知识和发型、化妆、整体造型等级设计相符合,提高美学修养、素质和业务管理、技术水平,具有培训和指导中、高级美发师能力。
三、课程设置和培训要求
1.发型设计
通过美学知识,素描绘画知识的学习、训练,进一步提高了审美修养水平,结合绘画,速写发型操作图解,提高设计创作水平,对发式的造型,化妆状面修饰,发饰搭配制作和整体形象的构思,设计有了新的设计理念和设计水平。
2.发型制作
能运用不同切口的变化,剪出不同风格,个性的发式,并运用吹、梳、盘绕、堆砌等造型手段,塑造出长、中、短风格各异的发式造型,如各种婚纱、宴会发型等,并巧妙运用假发、饰品达到以假乱真,增加美感的效果。
3.新潮染发
根据发型设计要求进行漂发,染发并达到彩度鲜明,过度自然的渲染目的,突出个性与时尚,使学员能掌握色彩变化之规律.
4.论文指导
论文格式就是指进行论文写作时的样式要求,以及写作标准。
直观地说,论文格式就是论文达到可公之于众的标准样式和内容要求。
论文常用来进行科学研究和描述科研成果文章。
它既是探讨问题进行科学研究的一种手段,又是描述科研成果进行学术交流的一种工具。
5.教案编写
美发专业课教学具有一定的特殊性,除了要学会理论知识外,重点是要掌握专业技能,学会技能操作和对作品进行评价。
教学内容很多,专业课教学任务非常繁重。
要很好的完成教学任务,每一堂专业教学课都必须要注意组织好各个教学环节,做到环环相扣。
四、考试要求
(一)美发师技师理论知识要求:
1、服务咨询艺术:
模拟发廊接待、沟通、服务能力训练艺术,当今美发流行趋势的掌握与分析。
2、发廊经营管理及见工面试技巧。
发廊真人模特实操心态、销售训练。
3、发型设计的原理:
发型设计的创意思维,发型设计素描结构图.
5、知道常用美发用品、用具及设备的名称和性能。
(二)美发师技师技能要求:
1、能独立进行接待、设计、修剪、烫发、染发等技术操作,并掌握几种编辫法。
2、熟练掌握各种不同发型的设计理念及修剪方法。
3、熟练掌握各种不同发型的吹风造型方法。
4、熟练掌握各种不同烫发染发的设计理念及操作方法.
5、了解美发流行趋势,各种顾客的接待技巧,发廊经营管理理念。
并独立完成论文.
温州市人民医院耳鼻咽喉科住院医师规范化培训工作总结
(2021-2021年)
一、科室概况:
我科始建于1960年,是温州市耳鼻咽喉科学的发源地和奠基地之一。
目前拥有最尖端先进的各种医疗设备包括:
进口耳鼻咽喉显像系统、ZESS手术显微镜、手术电钻、鼻窦电动切割器、各类听力检查仪器、鼻内镜手术器械等。
能够开展耳科、鼻科、咽喉头颈外科等专科诊疗。
我科是温州市儿童听力障碍诊治中心,负责全市新生儿的听力筛查、确诊及干预工作。
人员结构为:
主任医师1人,副主任医师3人,主治医师2人,住院医师4人。
专业研究方向是:
1、鼻内镜鼻腔、鼻窦手术及鼻眼相关手术;2、传导性聋听力重建;3、感音神经性聋诊治;4、OSAHS诊治;5、嗓音外科。
二、在培人员人数:
2人.
三、培训管理实施:
1、培训目标:
进一步掌握耳鼻咽喉科学基本知识与基本技能,并能予以运用,培养独立值班的能力;能够处理耳鼻咽喉科多发病、常见病,掌握耳鼻咽喉急危症病情的判断并作出正确处置,如喉阻塞、气管异物、鼻出血等疾病。
培养与他人沟通的能力和协调其他工作人员的领导能力。
2、教学活动:
(1)我科带教采取“一带一"的导师制模式,即每位轮转医师入科前及时安排一位主治及以上职称医师作为导师,手把手带教,改变了以往以实习和轮转医师为“助手"而无固定带教老师的做法,以保障每位住院医师能得到更多的学习操作机会,诊疗操作均在带教老师指导下进行,做到对书写的每一份病历均要认真修改,对每项操作主动给他们讲解、示范,在老师指导下完成力所能及的工作,培养严谨、细致的工作作风和高尚的医德医风。
(2)轮转医师入科后做好入科宣教,包括耳鼻咽喉科的病房、门诊布局、各项规章制度、门急诊病人的诊治流程、住院患者诊治流程、安全医疗教育及医院其他相关内容(如计算机和操作等),并分发轮转须知,告知学习、考试计划。
讲解耳鼻咽喉科常见器械的使用方法,专科常见药物的使用。
并根据轮转医师所属专业,合理安排其学习计划。
(3)请轮转医师参加科内业务学习或病例讨论,每月至少一次。
(4)每1—2月对科内轮转医师进行一次技能培训,包括气管插管、气管切开术、上颌窦穿刺及鼻内镜、电子喉镜检查。
3、出科考核:
出科考核形式为理论+操作,时间一般定在出科当月的月底。
理论考核采用试卷形式,内容来至不同的题库.操作考核内容为:
气管插管、气管切开术、上颌窦穿刺、鼓膜穿刺术及鼻内镜、电子喉镜检查等。
通过考核督促学员学习耳鼻咽喉科基本知识和技能,以考促学。
4、师资培训:
我科目前有住院医师带教老师5位,由科主任总管理、带教秘书具体负责管理、实施带教任务,科内副主任医师参与轮转医师和实习医师的临床教学,每月组织科内业务学习和术前病例讨论、疑难病例讨论,科内医师轮流主讲,通过教学促进自身学习和提高.于2021年12月安排一位医生参加了温州医科大学主办的临床带教师资培训,并积极参加一年一度的院内住院医师临床技能考核.
四、存在问题和建议:
1、对住院医师操作技能培养力度仍然不够.有时出于医疗安全方面的考虑,临床技能操作次数不太多。
2、部分住院医师对学习的态度不够认真.部分轮转医师属于其他专业,有时学习不够积极.
五、近三年规划(包括增加规模等)
1、加强师资培训。
积极参加省市各种师资培训;加强医师培养性讲课,多安排科内医师主持科内或院内专业讲课、病例讨论和技能培训,提高自身业务和带教水平,鼓励教学和科研,对教学积极分子给予适当奖励;
2、完善考核方式,更新理论考核题型、题量,加入新技术、新理论。
3、完善硬件设施.我科未来力争扩大床位数,积极添置教学仪器、努力增设新技术、新项目,提高教学水平。
2014—3-20
2021年肾内科科室护理人员专科理论培训计划
日期
培训内容
培训知
识类别
培训方式
培训
老师
培训
课时
培训
地点
培训对象
规范化
专科
介绍
示范
授课
01-07
异常心电图识别
√
√
xx
1
护士
办公室
全体护士
01-14
医生讲座内容待定
√
√
医生
1
示教室
全体护士
01-21
糖尿病血糖和血糖仪管理
√
√
xx
1
护士
办公室
全体护士
01-28
医生讲座内容待定
√
√
医生
1
示教室
全体护士
责任班(责任组长)、小夜班工作职责、流程、分级护理及防止坠床跌倒制度、CRF护理常规
自学
02—04
护理安全质量-组织管理、查对安全、医嘱安全、病人安全、手卫生
√
√
xx
1
护士
办公室
全体护士
02-11
医生讲座内容待定
√
√
医生
1
示教室
全体护士
02-18
护理安全质量—安全管理、用药管安全、环境安全、设备安全、职业防护
√
√
xx
1
护士
办公室
全体护士
02—25
医生讲座内容待定
√
√
医生
1
示教室
全体护士
治疗班、大夜班工作职责、流程
值班交接班及预防压疮制度、ARF护理常规
自学
03—04
慢性肾衰病情观察和护理要点
√
√
√
xx
1
护士
办公室
全体护士
03-11
医生讲座内容待定
√
√
医生
1
示教室
全体护士
03—18
各种安全风险评估量表的使用
√
√
xx
1
护士
办公室
全体护士
03-25
医生讲座内容待定
√
√
医生
1
示教室
全体护士
主班工作职责、流程、查对制度、NS护理常规
自学
04-08
肾病综合征病情观察和护理要点
√
√
xx
1
护士
办公室
全体护士
04—15
医生讲座内容待定
√
√
医生
1
示教室
全体护士
04—22
各种透析方法的优缺点
√
√
xx
1
护士
办公室
全体护士
04-29
医生讲座内容待定
√
√
医生
1
示教室
全体护士
N0-N3岗位、准入准出标准
抢救工作及身份识别管理制度、慢性肾炎护理常规
自学
05-06
CRF合并心衰的护理
√
√
xx
1
护士
办公室
全体护士
05—13
医生讲座内容待定
√
√
医生
1
示教室
全体护士
05—20
临床诊疗指南-急进性肾炎及护理要点
√
√
√
xx
1
护士
办公室
全体护士
05-27
医生讲座内容待定
√
√
医生
1
护士
办公室
全体护士
护理安全管理制度、病人身份识别制度、护理安全不良事件上报制度职业防护制度尿路感染护理常规
自学
06-03
读书报告
√
√
xx
1
护士
办公室
全体护士
06-10
医生讲座内容待定
√
√
医生
1
示教室
全体护士
06-17
读书报告
√
√
xx
1
护士
办公室
全体护士
06-24
医生讲座内容待定
√
√
医生
1
示教室
全体护士
肾活检、中心静脉置管、动静脉内瘘护理常规、病区绩效考核方案、九项护理管理目标
自学
07-08
读书报告
√
√
xx
1
护士
办公室
全体护士
07-15
护患沟通技巧
√
√
xx
1
示教室
全体护士
07—22
读书报告
√
√
√
xx
1
护士
办公室
全体护士
07-29
医生讲座内容待定
√
√
医生
1
示教室
全体护士
危急值报告管理制度、非惩罚性护理不良事件报告形式、程序、多重耐药菌感染的控制措施、洗手指征
自学
08-05
腹透意外情况处理
√
√
√
xx
1
护士
办公室
全体护士
08—12
医生讲座内容待定
√
√
医生
1
示教室
全体护士
08-19
腹透饮食护理
√
√
李海燕
1
护士
办公室
全体护士
08—26
医生讲座内容待定
√
√
医生
1
示教室
全体护士
PET护理常规、跌倒坠床预防及处理流程、压疮风险评估预报告流程
自学
09-09
如何保证肾性水肿病人的皮肤安全
√
√
√
xx
1
护士
办公室
全体护士
09—16
医生讲座内容待定
√
√
医生
1
示教室
全体护士
09—23
肾内科新药、专科用药观察要点
√
√
xx
09—30
医生讲座内容待定
√
√
医生
1
示教室
全体护士
口头医嘱执行制度、输血安全管理制度、输血反应处理报告制度
自学
10-07
肾活检护理对策
√
√
xx
1
护士
办公室
全体护士
10—14
医生讲座内容待定
√
√
医生
1
示教室
全体护士
10—21
动静脉内瘘护理新进展
√
√
xx
1
护士
办公室
全体护士
10—28
医生讲座内容待定
√
√
医生
1
示教室
全体护士
抢救工作制度、心肺复苏、青霉素过敏性休克、高血钾、尿毒症心衰抢救程序
自学
11—04
NS伴下肢静脉血栓的护理
√
√
√
xx
1
护士
办公室
全体护士
11-11
医生讲座内容待定
√
√
医生
1
示教室
全体护士
11—18
NS抗凝治疗及护理要点
√
√
√
xx
1
护士
办公室
全体护士
11-25
医生讲座内容待定
√
√
医生
1
示教室
全体护士
静脉输液、吸氧、口腔护理并发症
自学
12—09
皮下注射低分子肝素钙的安全护理
√
√
xx
1
护士
办公室
全体护士
12-16
医生讲座内容待定
√
√
医生
1
示教室
全体护士
12-23
护理科研设计要求
√
√
xx
1
护士
办公室
全体护士
12—30
医生讲座内容待定
√
√
医生
1
示教室
全体护士
注射、抽血、导尿、灌肠并发症
自学
美容师培训教学计划
一、培训目标
依据劳动和社会保障部颁发美容师《国家职业标准》,培养具有社会主义觉悟,良好的职业道德及身心健康的美容师。
通过专业理论教学使学员掌握与美容技能、美容服务联系紧密的医学、美术常识及相关知识,并通过专业技能训练,使学生熟练全套面部皮肤护理、生活妆、新娘妆的化妆方法及美容院常见的修饰美容等服务技能、达到基本独立上岗的水平。
序号
课程内容
课时
1
机动
40
2
理论知识
118
3
技能、实操
232
合计
350
二、课程设置和要求
(一)理论知识要求:
1、专业基础知识
(1)医学常识
根据美容皮肤护理的需要,使学生熟悉细胞、皮肤的结构及皮肤的分类、特点等知识;了解人体头、面部及上肢部位的骨骼、肌肉、经络知识,并熟练掌握头、面部及上肢部位的常用穴位20个。
(2)美术常识
根据美容化妆的需要,使学生了解素描、色彩的基本知识,并熟练掌握石膏简单几何体(锥体、柱体、球体、立方体及简单几何体的组合)的素描绘画方法及各种色彩知识在化妆中的合理运用方法。
(3)化妆品知识
熟知化妆品的分类、特点和作用,了解常用护肤、修饰类化妆品的主要成份。
熟记各种化妆品的使用方法。
2、专业知识
(4)美容仪器知识
熟知与美容仪器操作相关的电学常识,安全用电常识及常用美容仪器的功能。
熟记常用美容仪器的操作方法、日常保养等知识。
(5)皮肤护理
熟知皮肤诊断的方法、内容及美容按摩的分类、作用与效果;熟记皮肤清洁方法、程序及美容按摩的要求、注意事项、禁忌;人工按摩与仪器按摩的方法、各类皮肤的护理程序及手部护理方法、程序。
6)化妆
熟知面部各部位的修饰方法、生活妆、新娘妆的化妆方法与化妆程序。
(7)修饰美容
了解脱毛、打耳孔、烫眼睫毛及修甲的特点、作用,熟记上述技能的操作方法与操作程序。
3、相关知识
(8)美容师的职业道德与形象
结合美容工作的特点、性质,使学生熟知美容师职业道德的概念,美容师应具备的良好品位与形象。
(9)服务心理常识
结合美容服务需要,使学生了解服务心理常识的基本概念功能服务与心理服务的概念和关系。
(10)美容院管理常识
熟知美容院岗位责任制和各种日常管理制度、美容工作的基本程序、简单的成本核算知识,熟记美容院各项卫生消毒要求。
(11)外语
掌握美容院常用简单接待用语20句;与美容服务项目紧密相关的常用化妆品名称40个单词.
(12)头发与发型常识
了解毛发的功能、结构、分类、特点,熟知头发的保养与护理方法及各项简单发型的特点。
(二)操作技能要求:
1、皮肤护理
熟练掌握各类全套面部皮肤护理及手部护理的操作方法与操作程序.
2、化妆
熟练掌握面部各部位的修饰方法及生活妆、新娘妆的化妆方法与化妆程程序.
3、修饰美容
熟练掌握脱毛、打耳孔、修甲的操作方法与操作程序.
三、教学计划表
类别
教学内容
课时
专业基础知识
医学常识
l2
美术常识
12
化妆品分类与应用
12
专业知识
美容仪器的使用
26—30
皮肤护理
60—102
化妆
l08—122
修饰美容
18
相关知识
美容师的职业道德与形象
8
服务心理学
4
美容院管理、规章、成本
4
美容师常用外语
16
总计
320
美容师培训大纲
一、说明
1、课程的性质和任务
美容师的培训是技能性较强的综合性课程。
通过本课程的教学与培训,使学员掌握全套面部皮肤护理、化妆及美容院常见的修饰美容等服务技能,达到基本独立上岗的水平。
2、教学的基本要求
(1)熟练掌握各类全套面部皮肤护理的方法
- 配套讲稿:
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- 特殊限制:
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