解除终止劳动合同证明书完整版.docx
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解除终止劳动合同证明书完整版
解除、终止劳动合同证明书
解除、终止劳动合同证明书
同志,性别,年龄周岁,系我单位劳动合同制员工,现从事岗位工作,本单位工作年限劳动合同期限为年个月(自年月日至年月日)。
因,根据《劳动合同法》第条及本单位规章制度规定,于年月日解除(终止)劳动合同。
其中,用人单位单方面解除劳动合同的文件:
。
特此证明
身份证号码:
单位:
(章)
员工签名:
(章)
年月日
劳动合同备案机关:
(章)
年月
说明:
1、此证明一式六份。
单位、个人、劳动仲裁、劳动保险机构、人事档案各一份。
2、员工流动、待业和重新就业,应凭此证明办理转移、录用、登记待业和办理养老保险手续。
3、办理此证明书,应带《劳动合同书》作为审查依据。
解除、终止劳动合同证明书
根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定,本单位与同志,因下列情况于年月日解除终止劳动合同。
(在原因编号上打“√”并在款项空格上填写)
一、本人原因解除劳动合同:
1、本人提出要求,经双方协商一致解除劳动合同;
2、劳动者提前30日或在试用期内提前3日以书面形式通知用人单位解除劳动合同。
二、非本人原因解除、终止劳动合同:
1、单位要求并与劳动者协商一致解除劳动合同;
2、
(1)符合《劳动合同法》第38条第1款第项、
(2)第2款由劳动者解除劳动合同;
3、符合《劳动合同法》第39条第项由单位解除劳动合同;
4、符合《劳动合同法》第40条第项由单位解除劳动合同;
5、符合《劳动合同法》第41条第1款第项终止解除劳动合同;
6、符合《劳动合同法》第44条第项终止劳动合同。
三、其他原因(用文字说明):
-------------------------工作简历:
甲方(单位)盖章
年月日
-------------------------注:
1、劳动者在解除、终止劳动合同后,应及时到户籍所在地劳动保障所进行失业登记(带本证明书、户口簿,身份证和学历证书)。
2、符合领取失业保险待遇的本市户籍失业人员带《就业登记证》(外来劳动力带本证明书)和身份证,自解除终止劳动合同之日起60日内到市就业管理中心申领失业保险待遇,逾期将作相应扣减。
3、失业人员应在解除终止劳动合同3个月内接续社会保险关系,缴纳社会保险费,否则在补缴社会保险费的次月起才能享受医疗保险待遇。
(
三、个人留存)
解除、终止劳动合同证明书
根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定,本单位与同志,因下列情况于年月日解除终止劳动合同。
(在原因编号上打“√”并在款项空格上填写)
一、本人原因解除劳动合同:
1、本人提出要求,经双方协商一致解除劳动合同;
2、劳动者提前30日或在试用期内提前3日以书面形式通知用人单位解除劳动合同。
二、非本人原因解除、终止劳动合同:
1、单位要求并与劳动者协商一致解除劳动合同;
2、
(1)符合《劳动合同法》第38条第1款第项、
(2)第2款由劳动者解除劳动合同;
3、符合《劳动合同法》第39条第项由单位解除劳动合同;
4、符合《劳动合同法》第40条第项由单位解除劳动合同;
5、符合《劳动合同法》第41条第1款第项终止解除劳动合同;
6、符合《劳动合同法》第44条第项终止劳动合同。
三、其他原因(用文字说明):
-------------------------
工作简历:
档案编号:
_______
甲方(单位)盖章年月日
-------------------------
注:
1、用人单位与劳动者解除、终止劳动合同后,应在十五日内将档案转至市劳动就业管理中心。
2、用人单位应按时足额缴纳社会保险费,如有欠费,必须补缴应缴的社会保险费后才能办理档案和社会保险转移手续。
(
二、市劳动就业管理中心留存)
解除、终止劳动合同证明书
根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定,本单位与同志,因下列情况于年月日解除终止劳动合同。
(在原因编号上打“√”并在款项空格上填写)
一、本人原因解除劳动合同:
1、本人提出要求,经双方协商一致解除劳动合同;
2、劳动者提前30日或在试用期内提前3日以书面形式通知用人单位解除劳动合同。
二、非本人原因解除、终止劳动合同:
1、单位要求并与劳动者协商一致解除劳动合同;
2、
(1)符合《劳动合同法》第38条第1款第项、
(2)第2款由劳动者解除劳动合同;
3、符合《劳动合同法》第39条第项由单位解除劳动合同;
4、符合《劳动合同法》第40条第项由单位解除劳动合同;
5、符合《劳动合同法》第41条第1款第项终止解除劳动合同;
6、符合《劳动合同法》第44条第项终止劳动合同。
三、其他原因(用文字说明):
-------------------------
工作简历:
档案编号:
_______
甲方(单位)盖章年月日
(
一、个人档案留存)
终止(解除)劳动合同证明书
兹有刘春梅同志,性别:
女年龄:
32于2013年2月
1日被我单位录用,从事工作。
2014年2月1日因个人原因自动离职终止(解除)合同,特此证明。
合同鉴证编号:
单位(盖章)
2014年2月1日
说明:
1、用人单位和劳动者因各种原因终止、解除劳动合同均应填
写本证明书。
2、本证明书一式五份。
单位、个人各一份,报当地劳动和社会保障局劳动争议处理处、劳动就业办公室、社会保险办公
室,各一份。
、
兹有赖祥超同志,性别:
男年龄:
26于2011年2月1日被我单位录用,从事
保险理赔员
工作,月工资2500元。
2013年6月25日因个人原因自动离职终止(解除)合同,特此证明。
合同鉴证编号:
单位(盖章)2013年6月25日
说明:
1、用人单位和劳动者因各种原因终止、解除劳动合同均应填
写本证明书。
2、本证明书一式五份。
单位、个人各一份,报当地劳动和社会保障局劳动争议处理处、劳动就业办公室、社会保险办公室,各一份。
、
兹有房建同志,性别:
女年龄:
30于2011年2月1日被我
单
位
录
用
,
从
事
俱
乐
部
经
理
工作,月工资3600元。
2013年8月25日因个人原因自动离职终止(解除)合同,特此证明。
合同鉴证编号:
单位(盖章)2013年8月25日
说明:
1、用人单位和劳动者因各种原因终止、解除劳动合同均应填
写本证明书。
2、本证明书一式五份。
单位、个人各一份,报当地劳动和社会保障局劳动争议处理处、劳动就业办公室、社会保险办公室,各一份。
、
兹有崔加亮同志,性别:
男年龄:
24于2012年6月1日被
我
单
位
录
用
,
从
事
销
售
顾
问
工作,月工资2000元以上。
2013年9月25日因个人原因自动离职终止(解除)合同,特此证明。
合同鉴证编号:
单位(盖章)2013年10月1日
说明:
1、用人单位和劳动者因各种原因终止、解除劳动合同均应填
写本证明书。
2、本证明书一式五份。
单位、个人各一份,报当地劳动和社会保障局劳动争议处理处、劳动就业办公室、社会保险办公室,各一份。
、
终止(解除)劳动合同证明书
兹有张猛同志,性别:
男年龄:
36于2013年10月1日被我单位录用,从事销售顾问工作,月工资2010元。
2013年10月28日因个人原因自动离职终止(解除)合同,特此证明。
合同鉴证编号:
单位(盖章)2013年10月28日
说明:
1、用人单位和劳动者因各种原因终止、解除劳动合同均应填
写本证明书。
2、本证明书一式五份。
单位、个人各一份,报当地劳动和社会保障局劳动争议处理处、劳动就业办公室、社会保险办公室,各一份。
、
终止(解除)劳动合同证明书
兹有郭迎长同志,性别:
女年龄:
31于2013年4月1日被
我
单
位
录
用
,
从
事
销
售
顾
问
工作,月工资2000元以上。
2013年10月25日因个人原因自动离职终止(解除)合同,特此证明。
合同鉴证编号:
单位(盖章)2013年10月25日
说明:
1、用人单位和劳动者因各种原因终止、解除劳动合同均应填
写本证明书。
2、本证明书一式五份。
单位、个人各一份,报当地劳动和社会保障局劳动争议处理处、劳动就业办公室、社会保险办公室,各一份。
、
用工关系解除(终止)证明书
甲方名称_____________________法定代表人______乙方___性别___身份证号码___
双方于年月日建立劳动关系,因为_原因,依据《劳动合同法》规定,双方协定于年月日解除(终止)劳动关系。
特此证明
甲方(章)法人代表(负责人)(章)
乙方(签名或盖章)
年月日注:
1.此证明书为一式三份,双方各执一份,一份报劳动保障部门。
2.双方协商解除劳动关系,乙方应签名或盖章。
解除(终止)劳动合同证明书
甲方(单位):
乙方(劳动者):
(方)因
原因,要求解除(终止)与
(方)于
年
月日签订的劳动合同,乙方岗位为
,在甲方单位工作年限为
年
月。
根据《中华人民共和国劳动合同法》第
条
款规定,从
年
月
日起,解除(终止)劳动合同。
甲方按规定支付(不支付)乙方经济补偿金
元,其档案和社会保险转移手续,按有关规定办理。
甲方(盖章):
乙方(签名):
年
月
日
年
月
日
(注:
本证明书一式五份,甲、乙双方各执一份,职工档案存档一份,县人力资源和社会保障部门各备案一份)
解除/终止劳动合同证明书兹有本单位职工,身份证号码_______,于年月日因下列原因与本单位解除/终止劳动合同:
(选择一项,请打“√”)□合同期满(单位不续签)□合同期满(个人不续签)□......
编号:
终止(解除)劳动合同证明书同志:
你与本单位签订的(固定期限、无固定期限、以完成一定工作任务为期限)劳动合同,合同期从年月日起至年月日止。
合同期内从事工......
终止解除劳动合同证明书(精选多篇)终止、解除劳动合同证明书兹有我单位同志,性别:
,年龄:
,年月月工资年月日因终止、解除合同,特此证明。
该同志合同鉴证编号:
年月日说明:
1、用......
劳动合同解除(终止)证明书根据《中华人民共和国合同法》的相关规定,甲方:
阳谷五岳矿山机械有限公司乙方:
___________________________________________于___________年_______......
解除(终止)劳动合同证明书兹有本单位职工_____,身份证号__________性别__,地址_________________,该同志于年月被我单位招收为劳动合同制职工,劳动合同期限自年月日至年月日止。
因________________________本单位()解除(......
解除(终止)劳动合同证明书兹有本单位员工_______________,身份证号码________________________,性别_______,现住址________________________________。
_______年____月......
解除/终止劳动合同证明书用人单位名称:
单位社保编号:
职工姓名:
身份证号码:
人员编号:
劳动合同期限:
年月日至年月日解除/终止劳动合同日期:
年月日解除/终止劳动合同......
解除/终止劳动合同证明书用人单位名称:
单位社保编号:
职工姓名:
身份证号码:
人员编号:
劳动合同期限:
年月日至年月日解除/终止劳动合同日期:
年月日解除/终止劳动合同......
解除(终止)劳动合同证明书兹有本单位员工_______________,身份证号码________________________,性别_______,现住址________________________________。
_______年____月起......
终止劳动合同证明书
终止劳动合同证明书范文
姓名_____________________
性别_____________________
身份号码_____________________
户籍地址____省____市____县____区____街____号
现住址____区____市____县____街____号
本单位工作起止时间_____________________
本单位工作年限____年____月____日起至____年____月____日止
计年个月_____________________
工作岗位
所终止劳动合同期限固定期限____年____月____日起____年____月____日止
无固定期限____年____月____日起完成工作任务期限____年____月____日起至工作任务完成时止
终止劳动合同原因()劳动合同期满
(1)劳动者起头依法享受基本养老保险待遇
(2)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告掉踪
(3)佣人单位被依法宣告破产
(4)佣人单位被吊销业务执照、责令封闭、打消或者提前解散
(5)劳动者到达法定退休年龄
(6)法律、行政法规规定的其他情形
终止劳动合同时间____年____月____日
付出经济赔偿环境个月,每个月标准:
____元,合计:
____元
国有企业付出生活补助费环境个月,每个月标准:
____元,合计:
____元
缴纳掉业保险费编号单位个人
佣人单位
(公章)
经办人:
________________
________年________月________日
注:
1、此证明由佣人单位出具,一式三份。
一份交付劳动者本人,一份装入劳动者本人档案,一份由佣人单位存留。
2、佣人单位在15日内将劳动者档案移交其户籍地点市或区、市、县掉业保险经办机构。
终止(解除)劳动合同证明书
终止(解除)劳动合同证明书
本单位与同志签订的劳动合同,因原因,依据于年日终止(解除)劳动合同。
该同志在本单位工作已有年月。
(单位盖章):
经办人:
年月日
终止(解除)劳动合同证明书
本单位与你签订的劳动合同,自年月年月日止,工作岗位为,现因原因,依据,决定于年月日与你终止(解除)劳动合同,在本单位的工作年限为月,如未找到新的用人单位,请于终止(解除)劳动合同之日起60日内到本人户籍所在地劳动就业服务机构办理失业登记手续。
(单位盖章):
年月日
解除、终止劳动合同证明书
根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定,本单位与同志,因下列情况于年月日解除终止劳动合同。
(在原因编号上打“√”并在款项空格上填写)
一、本人原因解除劳动合同:
1、本人提出要求,经双方协商一致解除劳动合同;
2、劳动者提前30日或在试用期内提前3日以书面形式通知用人单位解除劳动合同。
二、非本人原因解除、终止劳动合同:
1、单位要求并与劳动者协商一致解除劳动合同;
2、
(1)符合《劳动合同法》第38条第1款第项、
(2)第2款由劳动者解除劳动合同;
3、符合《劳动合同法》第39条第项由单位解除劳动合同;
4、符合《劳动合同法》第40条第项由单位解除劳动合同;
5、符合《劳动合同法》第41条第1款第项终止解除劳动合同;
6、符合《劳动合同法》第44条第项终止劳动合同。
三、其他原因(用文字说明):
-------------------------工作简历:
甲方(单位)盖章
年月日
-------------------------注:
1、劳动者在解除、终止劳动合同后,应及时到户籍所在地劳动保障所进行失业登记(带本证明书、户口簿,身份证和学历证书)。
2、符合领取失业保险待遇的本市户籍失业人员带《就业登记证》(外来劳动力带本证明书)和身份证,自解除终止劳动合同之日起60日内到市就业管理中心申领失业保险待遇,逾期将作相应扣减。
3、失业人员应在解除终止劳动合同3个月内接续社会保险关系,缴纳社会保险费,否则在补缴社会保险费的次月起才能享受医疗保险待遇。
(
三、个人留存)
解除、终止劳动合同证明书
根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定,本单位与同志,因下列情况于年月日解除终止劳动合同。
(在原因编号上打“√”并在款项空格上填写)
一、本人原因解除劳动合同:
1、本人提出要求,经双方协商一致解除劳动合同;
2、劳动者提前30日或在试用期内提前3日以书面形式通知用人单位解除劳动合同。
二、非本人原因解除、终止劳动合同:
1、单位要求并与劳动者协商一致解除劳动合同;
2、
(1)符合《劳动合同法》第38条第1款第项、
(2)第2款由劳动者解除劳动合同;
3、符合《劳动合同法》第39条第项由单位解除劳动合同;
4、符合《劳动合同法》第40条第项由单位解除劳动合同;
5、符合《劳动合同法》第41条第1款第项终止解除劳动合同;
6、符合《劳动合同法》第44条第项终止劳动合同。
三、其他原因(用文字说明):
-------------------------
工作简历:
档案编号:
_______
甲方(单位)盖章年月日
-------------------------
注:
1、用人单位与劳动者解除、终止劳动合同后,应在十五日内将档案转至市劳动就业管理中心。
2、用人单位应按时足额缴纳社会保险费,如有欠费,必须补缴应缴的社会保险费后才能办理档案和社会保险转移手续。
(
二、市劳动就业管理中心留存)
解除、终止劳动合同证明书
根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定,本单位与同志,因下列情况于年月日解除终止劳动合同。
(在原因编号上打“√”并在款项空格上填写)
一、本人原因解除劳动合同:
1、本人提出要求,经双方协商一致解除劳动合同;
2、劳动者提前30日或在试用期内提前3日以书面形式通知用人单位解除劳动合同。
二、非本人原因解除、终止劳动合同:
1、单位要求并与劳动者协商一致解除劳动合同;
2、
(1)符合《劳动合同法》第38条第1款第项、
(2)第2款由劳动者解除劳动合同;
3、符合《劳动合同法》第39条第项由单位解除劳动合同;
4、符合《劳动合同法》第40条第项由单位解除劳动合同;
5、符合《劳动合同法》第41条第1款第项终止解除劳动合同;
6、符合《劳动合同法》第44条第项终止劳动合同。
三、其他原因(用文字说明):
-------------------------
工作简历:
档案编号:
_______
甲方(单位)盖章年月日
(
一、个人档案留存)
终止(解除)劳动合同证明书
兹有刘春梅同志,性别:
女年龄:
32于2013年2月
1日被我单位录用,从事工作。
2014年2月1日因个人原因自动离职终止(解除)合同,特此证明。
合同鉴证编号:
单位(盖章)
2014年2月1日
说明:
1、用人单位和劳动者因各种原因终止、解除劳动合同均应填
写本证明书。
2、本证明书一式五份。
单位、个人各一份,报当地劳动和社会保障局劳动争议处理处、劳动就业办公室、社会保险办公
室,各一份。
、
兹有赖祥超同志,性别:
男年龄:
26于2011年2月1日被我单位录用,从事
保险理赔员
工作,月工资2500元。
2013年6月25日因个人原因自动离职终止(解除)合同,特此证明。
合同鉴证编号:
单位(盖章)2013年6月25日
说明:
1、用人单位和劳动者因各种原因终止、解除劳动合同均应填
写本证明书。
2、本证明书一式五份。
单位、个人各一份,报当地劳动和社会保障局劳动争议处理处、劳动就业办公室、社会保险办公室,各一份。
、
兹有房建同志,性别:
女年龄:
30于2011年2月1日被我
单
位
录
用
,
从
事
俱
乐
部
经
理
工作,月工资3600元。
2013年8月25日因个人原因自动离职终止(解除)合同,特此证明。
合同鉴证编号:
单位(盖章)2013年8月25日
说明:
1、用人单位和劳动者因各种原因终止、解除劳动合同均应填
写本证明书。
2、本证明书一式五份。
单位、个人各一份,报当地劳动和社会保障局劳动争议处理处、劳动就业办公室、社会保险办公室,各一份。
、
兹有崔加亮同志,性别:
男年龄:
24于2012年6月1日被
我
单
位
录
用
,
从
事
销
售
顾
问
工作,月工资2000元以上。
2013年9月25日因个人原因自动离职终止(解除)合同,特此证明。
合同鉴证编号:
单位(盖章)2013年10月1日
说明:
1、用人单位和劳动者因各种原因终止、解除劳动合同均应填
写本证明书。
2、本证明书一式五份。
单位、个人各一份,报当地劳动和社会保障局劳动争议处理处、劳动就业办公室、社会保险办公室,各一份。
、
终止(解除)劳动合同证明书
兹有张猛同志,性别:
男年龄:
36于2013年10月1日被我单位录用,从事销售顾问工作,月工资2010元。
2013年10月28日因个人原因自动离职终止(解除)合同,特此证明。
合同鉴证编号:
单位(盖章)2013年10月28日
说明:
1、用人单位和劳动者因各种原因终止、解除劳动合同均应填
写本证明书。
2、本证明书一式五份。
单位、个人各一份,报当地劳动和社会保障局劳动争议处理处、劳动就业办公室、社会保险办公室,各一份。
、
终止(解除)劳动合同证明书
兹有郭迎长同志,性别:
女年龄:
31于2013年4月1日被
我
单
位
录
用
,
从
事
销
售
顾
问
工作,月工资2000元以上。
2013年10月25日因个人原因自动离职终止(解除)合同,特此证明。
合同鉴证编号:
单位(盖章)2013年10月25日
说明:
1、用人单位和劳动者因各种原因终止、解除劳动合同均应填
写本证明书。
2、本证明书一式五份。
单位、个人各一份,报当地劳动和社会保障局劳动争议处理处、劳动就业办公室、社会保险办公室,各一份。
、
用工关系解除(终止)证明书
甲方名称_____________________法定代表人______乙方___性别___身份证号码___
双方于年月日建立劳动关系,因为_原因,依据《劳动合同法》规定,双方协定于年月日解除(终止)劳动关系。
特此证明
甲方(章)法人代表(负责人)(章)
乙方(签名或盖章)
年月日注:
1.此证明书为一式三份,双方各执一份,一份报劳动保障部门。
2.双方协商解除劳动关系,乙方应签名或盖章。
解除(终止)劳动合同证明书
甲方(单位):
乙方(劳动者):
(方)因
原因,要求解除(终止)与
(方)于
年
月日签订的劳动合同,乙方岗位为
,在甲方单位工作年限为
年
月。
根据《中华人民共和国劳动合同法》第
条
款规定,从
年
月
日起,解除(终止)劳动合同。
甲方按规定支付(不支付)乙方经济补偿金
元,其档案和社会保险转移手续,按有关规定办理。
甲方(盖章):
乙方(签名):
年
月
日
年
月
日
(注:
本证明书一式五份,甲、乙双方各执一份,职工档案存档一份,县人力资源和社会保障部门各备案一份)
解除/终止劳动合同证明书兹有本单位职工,身份证号码_______,于年月日因下列原因与本单位解除/终止劳动合同:
(选择一项,请打“√”)□合同期满(单位不续签)□合同期满(个人不续签)□......
编号:
终止(解除)劳动合同证明书同志:
你与本单位签订的(固定期限、无固定期限、以完成一定工作任务为期限)劳动合同,合同期从年月日起至年月日止。
合同期内从事工......
终止解除劳动合同证明书(精选多篇)终止、解除劳动合同证明书兹有我单位同志,性别:
,年龄:
,年月月工资年月日因终止、解除合同,特此证明。
该同志合同鉴证编号:
年月日说明:
1、用......
劳动合同解除(终止)证明书根据《中华人民共和国合同法》的相关规定,甲
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