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治水先进个人事迹.docx
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治水先进个人事迹
治水先进个人事迹
篇一:
常绿治水先进典型
常绿镇“治水护水、扮美家园”先锋典型——柴克难今天的“我在基层当干部”来认识一位在基层工作19年的干部——柴克难。
19年来,柴克难换了3个乡镇,在多个岗位上进行锻炼,从一名林技员到现在分管农林业的乡镇干部,靠的是一份工作的热情和为群众办实事的心。
去年7月份,柴克难从龙门镇调到常绿镇,担任常绿镇副镇长,分管农业、林业、水利等事项,一上任就碰到了一个难题,就是出现了大旱气候,旱情持续了两个月,这让分管农业的柴镇为常绿百姓的喝水问题深感忧虑。
饮水难历来是常绿镇的一大民生难题,不仅大旱天气容易停水,平常如果连晴20多天,全镇近2万人就喝水困难了,缺水人口达8000人左右。
柴克难认为,基于实际情况,常绿的“五水共治”行动要把保供水是放在第一位。
柴可难是常绿镇长春村的驻村干部,其中上坞自然村最高海拔有200米,供水极为困难。
为了在干旱来临前解决村民饮用水问题,这段时间正抓紧施工,在上坞自然村建造两个山塘引水,但只能勉强解决村里800人左右的饮水问题。
长春村党委委员张云国反映道:
“有很多老百姓建议,最好政府能趁这个机会把我们这个水库能再搞大一点,彻底解决我们上坞自然村的自来水问题。
”
但是柴克难知道,在村里建山塘是没办法的办法,现在常绿镇的饮用水是每个村各供各的,没有统一规划,经常出现这边停水那边旱的局面。
要彻底解决全镇的饮用水问题,必须要建造一个大型的水库。
这是柴克难去年就有的想法,今年已付出了实际行动。
柴克难和水利员、技术员走遍常绿的10多处山沟,了解每处的水流量、地势地理,进行认真研究分析,初步定点并制定了建设方案。
柴克难认为我们现在经济条件都好了,造个大型水库,这个也是理所当然要做的事情,作为地方政府。
第二个就是造这个水库确实能够实施的话,对我们黄弹石梯整一个景区是一个提升。
第三个就是对我们以后的发展带来了很多好处,一些农家乐,一些民宿问题都可以得到解决。
目前,常绿镇饮用水工程建设方案正处于审批阶段,但柴克难并没有闲着,只要下村碰到村干部或村民,都会向他们介绍并征求他们的意见。
不管是全镇的饮用水问题,还是群众个人的诉求,柴克难正如他的名字一样,面对工作难题,他克难攻坚;面对和群众的关系,他用“肉贴肉”来形容;面对工作态度,他说要永葆一颗热情为民的心。
柴克难认为老百姓的事情,柴米油盐酱醋茶,都是作为基层干部所关心的事情,也许在一般人看来不是大事情,但在老百姓眼里都是大事情。
怎么样让老百姓过好生活,这个是我们当好基层干部的职责。
常绿镇人民政府20XX年10月25日
篇二:
全国水利系统先进个人陈建文同志事迹材料
水利系统先进个人陈建文同志事迹材料
陈建文,男,1956年生,中共党员,现任新疆新源县水电局局长。
陈建文同志从1972年参加工作,到1998年调到水电局当局长,27年来一直在农村一线工作,长期的工作磨练,形成了自己独特的工作风格,是一位有主见、敢负责、务实的领导干部。
在工作上锐意进取,善于决策。
为人正派,办事干练。
善于抓大事、办实事。
任水电局局长8年来,他坚持党的基本路线,坚定不移地贯彻执行党的各项方针政策,践行“三个代表”重要思想,认真贯彻落实党的十六大精神,立志改革开放,热爱水利工作,具有强烈的事业心和政治责任感,有丰富的领导经验和较高的政策理论水平,团结、带领一班人,解放思想,与时俱进,实事求是,真抓实干,创造性的开展工作,全局面貌发生了翻天覆地的变化,推动新源县水利建设进入了一个崭新的发展阶段。
他紧紧围绕县委、政府提出的建设“畜牧业大县、工业强县、旅游名县”和构筑新源经济圈的奋斗目标,认真落实上级水利工作会议精神,把抢抓西部大开发五大机遇中的“大水利”排在首位,积极探索新形势下农田水利基本建设新理念、新思路、新机制、新举措,加强领导,精心组织,全面推进水利建设,加快实现水利改革,水利工作取得了明显成效,物质文明、政治文明和精神文明也得到协调
发展,实现了水电局的“争名升位,走进前列”。
由于他的出色工作,赢得了广大干部群众的一致好评,也得到县委政府的赞许和肯定,20XX、20XX年度分别被州、县两级水行政部门推荐为全国水利系统先进工作者和水土保持先进
个人。
他的先进事迹主要表现在以下几个方面:
一、紧紧围绕县委政府提出的建设“畜牧业大县、工业强县、旅游名县”和构筑新源经济圈的奋斗目标,实现“争名升位,走进前列”
陈建文同志上任后,经常深入乡镇调查研究,熟悉情况,虚心向老同志、老专家讨教,紧紧围绕县委、政府提出的建设“畜牧业大县、工业强县、旅游名县”和构筑新源经济圈的奋斗目标,实现水利建设与机关建设双赢的奋斗目标。
为此,他从薄弱环节入手,实行了党委领导下的行政首长负责制,千斤重担大家挑,人人头上有指标。
相继制定了一系列规章制度,采取多种形式狠抓职工的思想品德教育、职业道德教育和业务培训,使干部职工的整体素质有了明显提高,形成了抓学习,看表现,比干劲;抓业务,看奉献,比实绩的良好氛围,1998~20XX年的农田水利基本建设“天山杯”竞赛中,1次荣获自治区二等奖,1次荣获自治区三等奖,4次荣获自治州二等奖,1次荣获自治州三等奖,水利工作走在全州的前列,实现了争名升位,走进前列,水利建设与机关建设双赢的奋斗目标。
二、按照新时期治水方略,提出了水利工作新思路根据上级部门要求和全国水利形势发展,他提出“抓项目,求发展,抓执法,强保护,抓管理,出精品,抓落实,见实效”的工作思路,突出了两个重点:
一是抓住本世纪头20年重要战略机遇期,以争取项目为己任,千方百计抓机遇,殚精竭虑求发展,争分夺秒上台阶,组织开展了富有成效的前期工作,建立了项目储备库,成功的争取国家级水利建设项目,跃进大渠二期改扩建工程、阿勒马勒乡小流域水土保持综合治理一期工程通过了上级验收,那拉提水利枢纽工程有可能明年上马建设,有力地促进了经济发展。
二是认真组织抓好在建项目的实施,积极推行“三制”,向管理要质量、要效益,深入基层检查指导工作,足迹遍及全县各个乡镇村队,经常现场办公解决问题。
全县水利建设成效显著,一年上一个新台阶。
三、抓大事,办实事,全心全意为人民服务
陈建文同志是一个有主见、敢于负责,同时又是一个务实的领导干部,在工作上锐意进取,善于决策。
为人正派,办事公道,勤政为民,真心实意为干部职工谋利益。
敢于讲真话,善于抓大事、办实事。
到任8年来,恪尽职守,忘我工作。
实实在在办了许多实事、好事:
一是进行水利改革,实现了供水到户,收费到户,减少了收费中间环节,减轻了农牧民负担,提高了水费回收率,为水利建设提供了动力。
二是坚持水利建设项目规划先行,完成了《新源县水土保持规划》、《那拉提灌区改造工程规划》、《巩乃斯河南岸大渠灌区工程规划》、《卡普河中型灌区建设可研报告》、《新源县牧区水利建设规划》、《新源县水文调查资料汇编》、《新源县”十一五”水利规划》、《新源县”十一五”饮水安全规划》、《卡普河水库工程建设前期规划》等重要规划,使农田水利建设项目有储备,实施有方向,并按照批准的规划制定当年计划,分步实施,稳步推进,成效显著;
三是防洪工作卓有成效,特别是经受了98年新源县50年不遇的特大洪水灾害的考验。
八年来,通过全县广大农牧民群众和驻县部队的紧密团结,一次次战胜洪灾,将灾害造成的损失减到了最低程度。
为了抵御洪水危害,我们先后修建了红土沟纳洪口、肖尔布拉克镇防洪大堤、南岸大渠悬臂跌水排洪工程、南岸大渠渠首泄洪闸工程、阿勒马勒乡排洪渠等防洪工程,控制了则克台围堰;
四是解决拖欠职工工资问题,逐年提高职工的福利生活水平,基本解决了水电局以前拖欠的工程款;
五是改水防病工程步伐加快。
八年来,完成改水防病工程29项,其中:
完成水源地引泉工程34处,打机井4眼,
水厂25处,建成调节蓄水池19座,高位蓄水池2座,管理站房285m,铺设输、配水主管道及配水管网416公里。
完成总投资1636万元,其中国家补助992万元,解决了29个村4.91万人的饮水困难问题。
六是经过八年的不懈努力,修建防渗渠道1000余公里(单位流量长度),使干、支、斗三级渠道衬砌率由1998年的55.3%提高到20XX年的80.8%,节水灌溉面积达到31.6万亩,占全县现有灌溉面积的86.7%,为我县的经济发展发挥了巨大作用。
七是20XX年通过自治区水利厅验收,水政监察规范化建设达标;财务工作通过县财政局验收,达到会计基础工作规范化合格;档案工作,通过州、县档案局验收,档案达到自治区二级标准;20XX年水政监察大队又荣获自治区人民政府纠风办授予的自治区级“行风建设示范窗口单位”称号。
八是加大水利执法和水土保持执法查处力度,为经济建设保驾护航。
道路建设中水土流失现象严重,同时也是水土保持执法难度较大的项目之一,由于施工单位多,乱挖砂石现象比较普遍,通过陈建文同志的积极开展工作,向施工单位和县委、政府宣传水土保持法规等措施,使乱挖砂石的现象得到了遏止;
九是协调和理顺了与上级业务部门和乡镇的关系,使得上下级对我县水电局特别信任,其显著效果是上级部门在项2
篇三:
全国水利工作主要先进事迹
治水为民伟业千秋
----保靖县水利局先进事迹
国运昌隆,盛世治水。
近年来,保靖水利局团结进取,奋发向上,大力弘扬水利行业精神,积极探索少数民族边远山区水利工程建设管理新模式,实施重大水利项目带动战略,水利工作呈现出又好又快、跨越式发展新局面,为地方经济快速发展提供了强大支撑。
保靖县水利局曾获“全省防汛抗旱先进集体”、“湖南省农村水电安全生产先进单位”、“湘西州水利建设先进单位”。
连续4年被县委、县政府评为“三个文明建设先进单位”、“双满意单位”、“十佳文明机关”。
获“社会治安综合治理模范单位”、“建整扶贫先进单位”、“抗冰救灾先进集体”、“招商引资先进单位”、“项目工作先进单位”等州、县级奖励42次,26人次获得县级以上奖励,多人被评为湖南省“芙蓉杯”水利建设先进个人和全省农村饮水解困工作先进个人。
小水电抗击冰灾挑大梁
20XX年初,一场50年不遇的雪灾悄然而至,铁塔倒了,电杆断了,保靖电力失去了大网支撑,很多地方陷入了黑暗中。
局班子成员带头冲进风雪中,进行了一场“抗冰雪保供电”大会战。
在关停局属狮子桥、双溶滩电站电力直供工厂电时,有些职工不理解,“停一天电,电站要损失好几万,外面没电那是电力局的事”。
一个个党员干部挺身而出,4天冰天雪地大会战,输电设备修复了,终于万家灯火通明。
近年来,通过开发中小水电、小水电代燃料等项目建设,截至20XX年,全县小水电年发电量9375万千瓦时。
20XX年,引进外资20亿元修建碗米坡水电站,年发电量7.92亿千瓦时。
全县水电站就象一颗颗璀璨的明珠镶嵌在保靖的大地上,那是保靖几代水利人心血汗水的结晶。
水利建设成绩斐然
近年来,保靖水利事业蓬勃发展,水利兴利除害、服务发展和改善民生的能力显著增强,有力地支撑保障了全县经济社会的持续快速发展。
一、水利建设全面提速
“十〃一五”来,全县水利工程投资2.7亿元,相当于前20年的总和。
全县新建和改造各类水利工程3216处,新增灌溉面积1.2万亩。
实施了病险水库除险加固、小农水、农村饮水安全、城市防洪大堤、小流域治理工程。
二、防汛抗旱实现新转变
保靖防汛抗旱工作近年来努力实现由控制洪水向洪水管理转变,由以农业抗旱为主向城乡生活、生产、生态全面主动抗旱
转变。
加强水利安全建设,以建设堤防工程、病险山塘水库除险加固等为重点,从整体上提高防洪减灾能力。
投入资金2637万元,新建集雨水窖8126口,推广集雨节水农业12万亩。
组建了96支抗洪抢险应急分队,为106处山洪地质灾害隐患点配置了预警设施。
多年来,全县未垮一塘一库一堤一坝,没有发生一例人员伤亡事故。
三、水土保持水政水资源管理成效显著
投入资金6600万元,改造基本农田1.7万亩,治理滑坡泥石流9000余亩,治理重点工程6000余亩,实施农耕措施2.6万亩,其它措施1.4万亩,实施封山育林158万亩,实施退耕还林63万亩,年均减少水土流失面积9.5平方公里,每年减少土壤侵蚀400余万吨。
加强宣传工作,创新“两费”收取方式,努力实现人水和谐相处。
四、体制改革工作不断推进
截止今年上半年,全县16个乡镇水利管理站72名工作人员均已纳入财政供养范围。
新成立县水库灌区管理所,定编16名,定性为纯公益性全额事业单位。
改革小型农村水利工程管理体制,明晰所有权,搞活经营权,推行竞价承包、竞价租赁、竞价拍卖等灵活多样的经营方式和运行机制,建立多种形式的农村用水合作组织。
积极探索改革创新
近几年,保靖水利局积极探索,走出了一条少数民族边远山
区水利水利工程建设管理的新路子。
一、注重水利项目规划设计
山区水利工程建设点多、线长、面广,按照因地制宜、农户自愿、整体推进的原则,优先选择地方乡镇政府高度重视、群众要求迫切、建设积极性高、筹资筹劳能力强、基层用水管理组织健全的地区,集中建设项目,集中建设地点,集中资金投入,注重发挥项目的社会效益和生态效益。
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