面试人员笔试性格测试题.docx
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面试人员笔试性格测试题.docx
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面试人员笔试性格测试题
面试人员笔试性格测试题
面试人员笔试测试题
请将①②③④中,您认识符合你的一项或多项填写在答题卡中!
(请在15分钟③生动—充满活力,表情生动,多手势④适应力强—轻松自如适应任何环境
2、①善于说服—用逻辑与事实而不用威严和权力服人
②坚持不懈—要完成一事才接着做新事
③喜好娱乐—开心,充满乐趣与幽默
④平和—在任何冲突中,不受干扰,保持平静
3、①自我牺牲—为他人利益愿意放弃个人意见
②意志坚定—决心依自己的方式做事的人
③善于社交—认为与人相处是好玩,是参与的机会,而不是挑战或商业机会④顺服—易接受他人的观点或喜好,不坚持已见
4、①自控性—控制自己的情绪,极少流露
②竞争性—把一切当成竞赛,总是有强烈的赢的欲望③令人信服—因价目人魅力或性格使人信服
④体贴—关心别人的感觉与需要
5、①含蓄—自我约束情绪与热忱
②使人振作—给他人清新振奋的刺激
③反应敏捷—对任何情况都能很快做出有效的反应④受尊重—对人诚实尊重
6、①敏感—对周围的人事过分关心②自立—独立性强,只领先怕能力,判断与才智
③生机勃勃—充满生命力与兴奋④满足—容易接受
7、①计划者—为完成工程和目标事前做详尽计划,宁愿依计划进行工作而不愿执行任务②积极—想信自己有转危为安的能力③推动者—动用性格魅力可鼓励或逼迫别人参与或投资④耐性—不因延误而懊恼,能容忍
8、①按部就班—生活与处事均依照时间表,不喜欢计划被人干扰②肯定—自信极少犹豫或动摇
③无拘无束—不喜预先计划,或受计划牵制④羞涩—安静、不善于交谈的人
9、①井井有条—有系统有条理安排事情的人②坦率—毫无保留,坦率发言
③乐观—愉快的性情令自己和他人想念任何事都会转好的人
④迁就—改变自己,使自己与他人协调,短时间诚—一贯可靠,忠心不移,有时甚至毫无理由地奉献②强迫性—发号施令者,别人从不反对
③有趣—风趣,很强的幽默感,任何事情都能变精彩的故事④友善—不主动交谈,经常是被动的回答者
11、①细节—对事情记忆清晰,做事有条不紊
②勇敢—敢于冒险,勇敢,无畏惧
③可爱—开心,与他相处充满乐趣的人④外交手腕—待人得体有耐性
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12、①文化修养—对学术、艺术告别爱好,如戏剧、交响乐、芭蕾舞等
②激励性—鼓励别人参与、加入并能将每件事情变得有趣③令人高兴—一向充满活力,并将快乐感染他人④贯彻始终—情绪平稳,容易反应,如人所料
13、①理想主义—以自己完美的标准来设想衡量事情②独立—自给自足,自己生活,自信,无需他人帮忙
③激励性—鼓励别人参与、加入并能将每件事情变得有趣④无攻击性—从不说谎或引起别人不满和反对的事
14、①深沉—深刻并常常断—有很快做出判断与结论的能力
③感情外露—从不掩饰自己的情感、喜好,与人交谈时常身不由己地接触他人④尖刻幽默—近乎讽刺的幽默
15、①音乐性—爱好参与并有很深的鉴赏力,图音乐的艺术性,而不单是为表演的乐趣②发起者—被高效率的需要所推动,是别人的领导者,闲不住
③喜交朋友—喜好周旋与宴会中,喜欢纳交新朋友,不把任何人当作陌生人
④调解者—经常从中调解不同的意见,以避免双方冲突
16、①考虑周到—善解人意,能记住告别的日子,不吝于帮助别人②执着—不达到目的始不休者
③多言—不断地说话、讲笑以娱乐周围的人,觉得应避免沉默而使他人尴尬
④容忍—易接受别人思想或方法,不需要反对或改变他人
17、①忠心—对自己的理想、朋友、工作都绝对忠实,有时甚至无须任何理由②领导者—天生的带领者,不相信别人的工作能力比得上自己
③活力充沛—充满活力,精力充沛④聆听者—愿意听别人倾诉
18、①制图者—用图表、数字来组织生活,解决问题②首领—要求领导地位及别人跟随③惹人喜欢—人们注意的中心,令人爱慕
④知足—满足自己拥有的,甚少羡慕别人
19、①完美主义—对别人,对自己订高标准,一切事情都有秩序②勤劳—不停地工作,完成任务,不愿休息③受欢迎—是联欢会时的灵魂人物,受欢迎的宾客
④和气—易相处型,易说话,易让人接近
20、①规范型—时时坚持自己举止合乎认同的道德规范②无畏—大无畏,大胆前进,不怕冒险③跳跃型—充满活力和生气的性格
④平衡—稳定,中间路线
21、①乏味—面上极少流露表情或情绪②专横—喜命令支配,有时略傲慢③露骨—好表现,华而不实,声音大
④忸怩—躲避别人的注意力
22、①不宽恕—不易宽恕或忘记别人对自己的伤害,易妒忌②无同情心—不易理解别人的问题与麻烦③散漫—生活任性无秩序
④缺乏热情—不易兴奋,经常感到喜事难成
23、①怨恨—把实际或自己想象的别人的冒犯经常放在心中②逆反—抗拒、犹豫或拒不接受别人的方法,固执已见
③唠叨—重复讲同一件事或故事,忘记自己已经重复多次,总是不断找话题说话。
④保留—不愿意参与,尤其当事物复杂时
24、①挑剔—坚持琐事细节,要求注意细节
②率直—直言不讳,不介意把自己的看法直接表露出来③健忘—由于缺乏自我约束,导致健忘,不愿意记无趣的事
④胆小—经常感到强烈的担心、焦虑、悲戚
25、①无安全感—感到担心且无自信心②急躁—难以忍受等待别人
③好插嘴—是一个滔滔不绝的发言者,不是好听众,不留意别人也在讲话
④优柔寡断—很难下定决心
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26、①不受欢迎—由于强烈要求完美,而拒人与千里之外
②不合群—不愿倾听,也不愿意参与或加入任何团体活动,对别人的生活不感兴趣③难预测—时而兴奋,时而低落,或总是不能实现其诺言
④不善表达—很难用语言或动作当众表达感情
27、①难于取悦—因要求太高而使别人很难取悦②固执—坚持依自己的意见行事③即兴—做事从无一贯性
④犹豫不决—迟迟才有行动,不易参矛
28、①悲观—尽管期待最好的但往往首先看到事情的不利之处②自负—自我评价高,认为自己是最好的人选
③放任—允许别人(包括孩子)做他喜欢的事,为的是讨好别人,令别人鼓吹自己
④平乏—中间性格,无高低之分,很少表露感情
29、①不合群—容易感到被人疏离,经常无安全感或担心别人不喜欢与自己相处②好争吵—易与人争吵,不管怎样对任何事情
③易怒—善变,有小孩子似的情绪,易激动,过后马上又忘了
④无目标—不喜订目标,也无意订目标
30、①消极—往往只看到事物消极面、黑暗面,而少有积极的态度②鲁莽—充满自信、坚韧不拨与胆识,但总不恰当③幼稚—孩子般的单纯,不理解生命的真谛
④冷漠—漠不关心,得过且过
31、①担忧—时时感到不确定、焦虑、心烦
②工作狂—为了回报或成就感,而不是为了完美,设立雄伟目标,不断工作,耻于休息③虚荣—需要旁人认同、赞赏,就如同演艺家,需要观众的掌声,笑声与接受
④不善交际—感到需要大量时间独处
32、①过分敏感—对事情过分反应,被人误解时感到被冒犯②不圆滑老练—经常用冒犯或没考虑周到的方式表达自己③喋喋不休—难以自控,滔滔不绝,不能倾听别人
④胆怯—遇到总是退缩
33、①多疑—事事不确定,又对所做之事缺乏信心②跋扈—冲动地控制事情或别人,指挥他人③生活紊乱—缺乏安排生活的能力
④抑郁—常情绪低落的人
34、①向—思想与兴趣放在心里,活在自己的世界里②排斥异己—不能忍受他人的态度、观点、做事的方式
③反复—反复无常,互相矛盾,情绪与行动不合逻辑④无异议—对多数事情均漠不关心的人
35、①情绪化—情绪不易高涨,当感受到不被欣赏时很容易低落②喜操纵—精明处事,操纵事情,使自己得到③杂乱无章—生活环境无秩序,经常找不到东西
④言语不清—低声说话,不在乎说不清楚
36、①怀疑—不易想念别人,对所有语言背后真正的动机存有疑问②顽固—决心依自己的意愿行事,不易被说服③好表现—要吸引人,需要自己成为别人注意的中心
④缓慢—行动思想均比较慢,过分麻烦
37、①懒惰—总是先估量做每一件事要耗费多少精力②统治欲—毫不犹豫地表示自己的正确或控制能力③大嗓门—说话声与笑声总是超过他人
④孤僻—需要大量时间独处,避开人群
38、①多疑—凡事怀疑,不相信别人
②易怒—当别人行动不够快,不能完成指定的工作时,易感到不耐烦或发怒③不专注—无法专心或集中注意力
④拖延—事起步慢,需要推动力
39、①报复型—记恨并惩罚冒犯自己的人②轻率—因没耐性,不经思考,草率行动③烦躁—喜新厌旧,不喜欢长期做相同的事
④勉强—不愿参矛或投入
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40、①好批评—不断地衡量和下判断,经常考虑提出反面的意见②狡猾—精明,总是有办法达到目的③善变—像孩子般注意力短暂,需要各种变化,怕无聊④妥协—为避免矛盾,即使自己是对的也不惜放弃自己的立场
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答题卡
请将您的选择填入答题卡中,并分别计算出您所选择的①②③④的个数。
“①”的个数:
“②”的个数“③”的个数“④”的个数
第5页共11页
①完美型完美型的人同时具有最高和最低两个极端。
他们喜欢研究个性,因为可为他们提供自省的工具;同时他们又抗拒这样做,因为他们担心这些理论太简单、太容易明白,不值得研究。
他们觉得自己不像其他性格的人。
他们是独一无二的、复杂的,甚至自己都不了解自己,所以当然不能被统归某一类去。
问题1:
完美型的人容易抑郁
解决方法1:
认识到没有人喜欢阴沉的人
虽然完美型一方面讨厌粗声粗气、喜欢操纵人的力量型,他不知道自己也在通过情绪控制着他人。
当人们知道什么会令他情绪低落时,就会小心翼翼地避免。
维持这种一触即发的紧张关系是十分困难的。
解决方法2:
别自找麻烦
完美型的人总将事情私人化,常自找烦恼。
完美型与活泼型及力量型最难相处,因为后两者想什么说什么,不会顾及后果。
而完美型的人对每一句话都预先想好,并认为别人也会这样,所以他相信每一句随意的话都暗藏深意。
当一个人的精神总是集中在消极面时,就会渐渐变得沮丧及忧郁。
解决方法3:
别这么容易受伤害
完美型者实际上喜欢被伤害,而这个问题又使他们的视线集中在自己身上,更加顾影自怜。
解决方法4:
从正面看事物
完美型的人着意收集一些别人的批评,如果他们听见房间里有人提及自己的名字,就知道有人一定在说他们的坏话。
相反地,活泼型觉得若有人在谈论他,那一定是好事。
完美型的思想就象是一个调到“负面”位置的收音机旋钮。
但当完美型者决定凡事从美好方面去想,而不是预感到阴云盖顶时,许多重要的事情都可以改变。
记住:
强调正面观点,抛弃负面看法。
问题2:
完美型的人自惭形秽
解决方法1:
找出你没有安全感的原因
由于天生消极倾向,完美型对自己的评价十分苛刻。
完美型的人过低的自我评价往往来自于小时候家长和老师的批评。
解决方法2:
留意不要常常用“假谦虚”贬低自己。
完美型自我评价低。
他们常会说:
“我从来没有做过,我的头发总象一团草,我不知穿什么好。
”说这些话时,他们觉得自己很谦卑。
完美型的人实际上想做的是要别人抬高自己的形象。
记住:
完美型者有最大的潜力取得成功,别成为你自己最坏的敌人。
问题3:
完美型的拖拖拉拉
解决方法:
开始工作前找出“必要的元素”:
因为完美型本身是完美主义者,他们常常避免开始做某些计划,因为他们惧怕失败。
记住:
若完美型的人不把那么多时间花在计划上,就会有更多的成果。
问题4:
完美型的人对别人的要求不切实际
解决方法1:
放宽标准
因为完美型
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