实用的大学生职业规划5篇.docx

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实用的大学生职业规划5篇

实用的大学生职业规划5篇

大学生职业规划篇1

　　近年来，大学生就业形势越来越严峻，那个读了大学就有”金饭碗”的时代已经一去不复返了。

大学生就业已经成为社会普遍关心的一个问题。

那么，作为这个问题的关键人物大学生心里是怎么想的，他们的职业规划情况又如何呢？

对此，我在湖南财专和互联网上对一些同学进行了调查。

　　调查人群以财专学生为主（17人，占85%），本科类学生为辅（3人，占15%）。

其中大一10人（50%），大二8人（40%），大三2人（10%）。

　　在调查所学专业由谁选择的时候，70%的学生选择了自己选择的选项，25%的学生因学校调配学了现在所在专业，5%的学生因其他原因学现在所在专业。

没有人选择父母亲戚帮他们选择了专业。

由此可见，现在的大学生有很大的权力来决定自己所学的专业，父母给了孩子们充分的自由空间，不可否认这是社会的一大进步！

而一部分学生因成绩等问题被学校调配专业也是有一定合理性的，因为学校有时要站在大局的角度考虑，但建议最好让学生学所选专业。

　　在调查是否喜欢所学专业时，40%的人很喜欢学的专业，40%的人有一点喜欢所学专业，15%的人不太喜欢所学专业，5%的人很不喜欢所学专业。

这组数据表明大学生对所学专业的认可度还是很高的。

不太喜欢的人大都是因为爱好问题。

而很不喜欢的人的专业也是他自己选的，当初选的时候就很糊涂，现在很不喜欢也不足为奇吧。

　　在调查小时候梦想的职业着一项中，教师（20%）、医生（20%）、金领（15%）、商人（10%）人数较多。

很容易看出的一个道。

：

小孩子对乐于奉献的老师和救死扶伤的医生是非常崇拜的啊！

至于金领这个行业，出来的时间并不长，据我所知在被调查这小时侯还未出现，即使出现了，也不是一个小孩所能想到的。

　　但我们再来看一看现在这些大学生们最想做的职业是什么。

调查显示，比重最高的是自己开公司当老板，占20%。

而想从事证券分析师、银行职员、投资人等金融领域的人占到35%。

而始终坚持以教师为职业的就一人，但她给出的。

由是“因为是乱写的”。

而选择医生为职业的人只能说很抱歉没有了。

　　通过对以上两组数据的对比，我们不难发现想从商的人越来越多，想从事金融行业的人越来越多，而从事教师、医生行业的人越来越少了。

这是什么原因导致的呢？

商人的增多我们可以说是大学生的市场意识提高了，渴望更多的物质财富，这没有什么值得议论的，“人为财死，鸟为食亡”不无道。

。

但教师、医生行业人数的减少可能也说明一部分大学生对物质文明追求上升，对精神文明追求有所下降吧，又或是他们看到了一些社会的阴暗面后看法有所改变吧。

（从事金融行业人数可能是因为调查主体是财经类院校学生，受到了所学专业影响。

）

　　上大学前很深刻想过毕业后从事何种职业的人为40%，想过一点点的为35%，没想过的为25%。

上大学后认为与自己所想职业差距非常大的站60%，有一定距离的占35%，没有差距的占5%。

由此可见，大多数人来上大学之前是有自己的职业规划的。

在上大学后能正确客观地认识自己的处境，直面就业的压力。

　　至于爱好很大一部分人选择了读书、运动。

承认爱好与职业影响非常大的人占到60%，承认有影响但不大的占35%，认为没影响的占5%。

又此看来，职业选择时还是应该考虑一下爱好的问题。

　　调查显示，大学生很大一部分是有自己的规划的。

又到了毕业生离校的季节，祝大家都能找到理想的工作吧。

大学生职业规划篇2

　　一、个人基本信息及自我特征：

　　姓名：

xxx性别：

x年龄：

xx民族：

汉专业：

电气自动化

　　1、性格：

是一个好强，不服输，对待事情认真负责，对待手头事情，会抓紧时间去做，一般情况不喜欢拖到最后；有时遇到一些事情有时候会觉得没有信心去做，但是我还是会去尝试一些新事物，也许不能够做得很完美，但是我会尝试去做好，有句话这样说：

“既然做了，就尽力去做，即使最后不能达到自己满意，至少我努力过。

”生活中难免会有挫折，当困难降临到我头上，我显得没那么冷静，也许是真的害怕事情的严重性，总会想很多很多。

回想最后还是把该解决的解决了，同时还有点欣喜的感觉，平时总会是用心对待我周围的每一个人，觉得大家遇到就是缘分，“赠人玫瑰，手留余香。

”正是这个原因，结交了很多朋友。

　　2、兴趣：

喜欢读文学作品，听音乐，看小说，有事没事写点东西。

　　二、自我优劣分析：

　　1、优势：

工作认真投入，有非完成不可决心，思维细腻，做事有耐心、果断、锲而不舍，观察能力强，学习上求进，待人友善，平易近人，为人有正气，有礼貌，想像力丰富，考虑问题全面，写作能力较强。

　　2、劣势：

思想太单纯，不够成熟，过于追求完美，泄世未深做事不够凌厉，情绪化，英语水平不高，动手能力一般。

　　三、环境与职业分析：

　　当前，我国市场经济体制不断完善和发展，国家宏观调控政策较好，适合就业与创业，大中城市内各种电力公司较多，这给电气专业毕业生就业带来不少机遇，但是现在还是自己多考些证能够拓宽就业范围，根据自身兴趣爱好和专业优势，希望以后有所作为。

　　四、发展目标：

　　大一：

学习：

听好每一堂课，对学校学习模式了解，争取每个星期去两次图书馆；掌握计算机知识，通过计算机一级考核；学英语，争取英语通过二级考试；报考普通话，争取通过二级甲等；志愿加入中国共产党，递交入党申请书。

　　工作：

积极参加学生会及社团组织，大胆尝试活动，提高演说、表达和交际能力；因为没有经验，抱着一种学习心态服从命令，接受安排，总结经验。

　　生活：

适应新环境，适应生活模式，多和学长学姐们交流；学画画，提高个人修养。

　　大二：

学习：

努力学好各门必修课和选修课，加强英语学习，做好过级准备；加强专业知识学习，考取中级电工证书；有时间情况下，准备考取教师资格证书。

　　工作：

这一年通过工作来克服上一年总结不足，寻求新突破。

　　生活：

注意饮食，多运动，多交流，学会控制情绪。

　　大三：

上学期：

学习：

学习撰写简历，求职信等；掌握求职技巧，向已毕业校友了解求职情况，争取实习机会，正式成为党员。

　　工作：

视情况而定。

　　生活：

学会分析问题，衡量问题轻重，用成熟的想法看问题。

　　下学期：

学习：

积极利用学校提供的条件，就业指导中心信息，强化求职技巧，尽可能在做充分准备情况下应聘面试；撰写毕业论文，大胆提见解，锻炼自己独立解决问题的能力和创造性。

　　工作：

准备实习，写实习总结及报告。

　　生活：

适应社会，适应参与工作之后的生活。

　　我的未来不是梦。

然而计划永远赶不上变化，但是没有计划，人生就是一片混乱。

无休止享受和索取，昏天寥日的堕落，三年时间就会虚度过去，给自己一个目标，增加前进动力；每个人心中都有理想，信念，抱负；我们要不惧怕独自跨越狭长黑暗的隧道，不指望一双怜惜的手送来廉价的资助，携着梦想，全力穿透命运设置的重重险阻，义无反顾地策划出一道亮丽的弧线。

大学生职业规划篇3

　　现在搞职业规划的人越来越多了，职业测试的软件也越来越多了，中国好象进入了职业规划的时代了，职业规划似乎要起火来了。

　　即将毕业的大学生，由于缺乏对社会的认知和理解，或者对自身的个性、特质、能力、专长缺乏清晰了解，借此有经验的职业人士来清晰或者规划自己未来的职业方向，是有些价值和意义的。

还有一些人，在职场江湖上有些时间了，也许是个主管，也许是个经理，处于不高不低的状态，上升暂时没有空间和机会，又不安于现状，或是对现状有些不满，面临职业继续提升的困惑。

这个时候资深的职业顾问可以给到一些建设性的启发和意见。

再有一些人，在职场上奋斗了一些时间后，发现自己不太适合这个职业，想转行或转型，何去何从，难以决策，听听职业顾问的意见，也许对自己的重新选择有参考价值。

　　职业规划，也可以理解是对自己人生的事业策划，是一个选择和实践的过程。

职业规划的主角是当事人，职业顾问只是一个参谋者。

这是很重要的观念，我们是自己的职业总设计师，我们选择自己的职业道路并为之奋斗。

职业顾问不是算命先生，没有那么神。

对于我们每一个人，即使再困惑再迷茫，也不能将这些迷茫和困惑依赖于职业顾问来解决。

　　职业发展的好坏与职业规划没有必然的关系。

不信，你去企业问问那些江湖人，特别是已经混上主管经理的高级江湖人，他们有几个规划过职业？

大部分人的职业选择，都不是精心规划设计出来的，而是在实践中探索出来的，在实践中积累、在总结中提炼、在发展过程中形成并最终清晰和确认。

　　在当今的中国社会，我们面临着种种快速的改变，企业对人才的要求、对职位的需求，企业自己都没办法规划，一切因为变化快，规划没有变化快，这是现状。

适合做什么职业是一回事，有机会做适合的职业又是一回事。

适合与不适合，又是处于变化当中，它是动态的。

今天不适合做这份职业，并不意味明天也不适合。

因为，我们的能力在变化，适合与否，是基于我们的能力和经历的积累。

　　当我们的能力还不够的时候，当我们的优势还不明显的时候，当我们的经历与经验还欠缺的时候，坦白说，我们没有太多的选择。

我们是被动的，企业在选择我们。

选择是一种能力，选择越多，代表我们的能力越多。

没有选择能力的时候，又能规划什么呢？

我想，这个时候，有一份工作机会就不错了。

生存第一，解决了生存，才能谈发展；解决了生存，才有信心规划明天。

　　职业规划本身没有错，我们可以尝试着职业规划。

但不要以为，好职业是规划出来的。

职业规划与灵活变通要相互结合，要服从于市场的实际需求。

要在职场上出人头地，规划只是一个奋斗的方向，关键点在于自身的条件和对机会的把握，特别是行动和付出，因为一切好的结果都是通过实践做出来的。

　　对于大学生来讲，有了职业规划，未必就会实现心中理想；没有职业规划，未必就没有将来。

但是我相信，对于任何一个充满理想和朝气的年轻人，只要他为着自己的志向不断作准备，他一定会赢得未来。

进入了职场后，随着不断地实践和发现自己，职业的方向会更加成熟，也许，这个时候作出的职业规划，会更加看到见摸得着。

大学生职业规划篇4

　　一、活动背景

　　随着近几年高校招生数量的增加，在校大学生就业形势日渐严峻。

因此，提早制定职业规划对于大学生就业起着关键性的作用。

良好完善的职业规划是一个长期完整的过程，贯穿大学整个阶段，每个阶段同学们都应该蓄足能量以待就业时展翅高飞。

　　二、活动目的

　　为帮助大学生实现学校和社会的连接，在校园和社会实现信息共享是成功规划的前提。

让大学生了解社会，认识社会，增强社会责任使命感，让大学生在求职、就业道路上未雨绸缪。

　　本次“职业规划节”的活动旨在提高大学生的职业素质意识，拓展学生职业能力，发展学生职业潜能，培养学生的职业道德，同时帮助大学生了解自己，对自己的职业做出一定的规划。

帮助大学生明确职业发展方向，规划精彩职业生涯。

　　三、主办单位

　　主办单位：

学生工作处，校团委

　　承办单位：

大学生职业规划与发展协会

　　四、内容安排

　　1.时间安排20xx年4月8--20xx年5月30

　　2.活动主题“珍惜校园生活，规划美好未来”?

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“我的未来我做主”?

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“我能创未来”?

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“直面职场，规划未来”?

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（主题待定）

　　3.报名方式：

报名由学院各班班长收齐后交到各系活动负责人（人员安排另行通知）或个别报名发送至邮箱：

email@（按姓名、年级专业、学号、联系方式、报名项目填写报名表

　　4.职业规划节系列活动简介：

　　大学生职业生涯规划活动节系列活动一：

职业生涯规划指导讲座

　　一、时间：

20xx年4月中旬（具体时间安排待定）

　　二、主题内容：

大学生职业规划、求职简历设计制作、面试实战技巧等就业指导讲座。

　　三、地点：

东区（具体地点待定）

　　四、内容和流程：

以近期拍摄的DV（学长给的一些求职经验及一些学生对金融危机下的就业形势的担忧）开始今天的讲座，30分钟左右。

接着让老师与广大学子进行面对面的传授，就在校大学生职业规划、求职简历设计制作、面试实战技巧等实战讲座，特别是结合大学生在整个就业市场上的特点分析优势与弱势，进行互动式交流，提出一些在大学生职业规划设计、就业等方面的可行性建议。

让学生更有目的地学习和更好地面对严峻的就业形势。

　　五、讲座主讲：

（待定）

　　六、讲座内容：

　　1、如何规划大学生活，做好充分的就业准备（如何写职业规划书）

　　2、有关面试技巧、礼仪与招聘的测试

　　3、求职简历的设计和制作

　　4、面对当前严峻的就业形势我们该如何让自己成为企业抢手的职场新人

　　大学生职业生涯规划活动节系列活动二职业规划问卷调查

　　一、活动目的：

　　通过面向全校学生做关于职业规划的问卷调查，了解学校学生对当前就业形势的认识，通过信息的采集和总结，了解哪些活动是学院学生切实想要的，为学校各部门今后举办活动及就业工作做好信息后援工作。

　　二、活动细则：

　　1、时间：

四月十号到四月二十号

　　2、形式：

问卷抽样调查

　　3参赛对象：

全校学生

　　三、内容和流程：

　　抽样调查问卷分两种，即打印版和电子版。

学生的调研内容主要为我校学生对职业规划设计的了解关心程度、自身的发展规划情况和对学校或社会在这方面提供指导帮助的期望等等。

最终数据分析调研报告将通过网络和文稿的形式公布，配合活动的主题展示各方面工作活动的成果，并为其他研讨会、座谈会提供参考。

　　大学生职业生涯规划活动节系列活动三：

简历评比

　　即将面临就业，对每个毕业生而言，最当务之急的事情恐怕就是制做一份个人简历了。

简历的内容、式样设计方案，仁者见仁，智者见智，然而最关键的是你要记住：

任何一个你好单位，他们收到的求职简历都会堆积如山。

和你的预想正好相反，没有哪个人事主管会逐一仔细阅读（read）简历，而是用以一种scan的方式匆匆而过，每一份简历所花费的时间一般都不超过一分钟。

无法吸引他们注意的简历很可能被忽略而过，永久地沉睡在纸堆里。

因此，制作一份完美的简历对于广大同学而言是由此走向成功求职的.关键第一步。

　　一、比赛宗旨：

希望借此比赛大家能发现自身与企业用人标准之间的差距，以便在学习以及求职过程中不断提升

　　二、比赛时间：

四月二十-四月三十号

　　三、参与对象：

全校同学

　　四、比赛流程及说明：

（一）、比赛分两阶段进行，第一阶段各参赛选手通过EMAIL方式投递简历至大赛组委会确定的邮箱;第二阶段由专门老师对收到简历进行评选，挑选出参赛简历，筛选出来的选手将参加总决赛。

（二）、总决赛：

进入决赛的选手从给定的学生经历中选择一份，要求选手在规定时间完成自选职业类型简历的制作;自选简历制作即由选手自我发挥制作最符合经历的职业的简历一份。

　　（三）、参赛作品要求：

内容完整，格式清晰，版面大方美观，创意新颖，能充分体现个性而不俗套，能文如其人地展现出就职者的形象。

　　（四）、评选标准：

专家从简历的内容策划、版面、创意、美观多方面进行评选，最后产生简历“设计之星”一名，优胜者若干名。

　　大学生职业生涯规划活动节系列活动四：

职业面试模拟

　　一、时间：

20xx年5月中旬（具体时间安排待定）

　　二、参赛对象：

全校同学

　　三、地点：

东、西区食堂三楼多媒体

　　四、内容和流程：

　　本次模拟招聘大赛旨在为同学们提供一次实战演习的机会，通过了解市场需求认识自己，积累自身实战经验，并反馈到教学、学习中，以更好地充实自己，培养自己的能力和素质，满足社会需求。

　　比赛宗旨目的：

通过本次活动，大一大二同学更加明确在学校里应该做好哪些事，为将来创造更大的发挥才能的空间。

大三大四同学熟悉招聘的程序和模式和相关面试技巧，以最佳的状态面对以后的正式招聘。

（一）参赛选手选拔

　　在自愿报名基础上，赛前可组织各种形式的考试和测验，根据各层次的需要挑选参赛选手。

考试和测验内容应根据岗位的不同要求进行设计和取舍。

通过对应聘者施以不同的考试和测验，可以就他们的知识、能力、个性品质、职业性向、动机和需求等方面加以评定，从中选出合适人选，进入到面试候选人的范围。

一般而言，此项工作涉及下述几个方面的测评技术：

　　●专业技术知识和技能考试、●能力测验

　　●个性品质测验、●职业性向测验

　　●动机和需求测验、●行为模拟

（二）赛前培训

　　确定参加面试的人选,安排进行赛前培训。

内容如下：

　　●制作简历●面试流程

　　●职场礼仪●简单的答题技巧

　　（三）确定面试考官

　　都要求任面试考官能够独立、公正、客观地对每位面试者作出准确的评价。

　　面试考官人员组成：

相关老师、企业人事主管

　　（四）选择合适的面试方法

　　面试方法有许多种类，应根据具体情况安排选择最合适的方法组合进行面试。

（考官决定）

　　（五）设计评价量表和面试问话提纲

　　面试过程是对每位参加面试的应聘者的评价，因此，应根据岗位要求和每位应聘者的实际情况设计评价量表和有针对性的面试问话提纲。

　　（六）面试场所的布置与环境控制

　　要选择适宜的场所供面试时使用，一般情况下，不适宜的面试场所及环境会影响面试的效果。

　　（七）面试过程的实施

　　2第一轮：

初步面试

　　考核内容：

　　该环节是针对应聘者基本情况，对面试者着装、礼仪、专业知识的考察。

　　考核结果：

筛选出五位应聘者进入下一环节

　　2第二轮：

无领导小组讨论、团队游戏

　　考核内容：

　　考察小组内每个被试者的管理技巧、合作能力、团队精神等方面考等方面的能力和特点。

　　考核结果：

筛选出2位应聘者进入下一环节

　　2第三轮：

总经理面试

　　考核内容：

　　该环节主要针对应聘者综合素质进行考察，包括对企业宏观环境的了解，对企业核心文化理念的看法，对企业的忠诚度等。

　　考核结果：

　　该环节将评选出最后的录用者

　　这一阶段是面试工作程序中最主要的环节，它依靠面试考官的面试技巧有效地控制面试的实际操作。

实际上，面试过程的操作质量直接影响着模拟招聘活动开展的质量。

　　（八）分阶段性的分析和评价面试结果

　　这部分工作主要是针对应聘者在模拟招聘面试过程中参赛选手的实际表现作出结论性评价，这也是整个活动中最为出彩的部分之一，要重点把握。

大学生职业规划篇5

尊敬的老师，亲爱的同学们：

　　大家好！

　　年年岁岁花相似，岁岁年年人不同。

人生就是过河卒子，只进不退。

深处高速发展的世界，面临毕业之际，作为一名会计专业的当代大学生，在机遇与挑战粉墨登场的未来世界里，我究竟该扮演怎样一个角色呢？

我究竟该何去何从？

　　如今，身为大学生的我们，又站到人生的十字路口。

我们即将离开校园步入社会，迎接人生一份工作的挑战。

我们要逐步认识并去适应这竞争日趋激烈的社会。

　　因而，我对我的职业生涯有了一个规划。

职业生涯的规划不但可以尽早确定自己的职业目标，选择自己职业发展的地域范围，把握自己的职业定位，发掘自己的潜能，提升应对竞争的能力和成功的机会，还能按照自己的目标和理想有条不紊、循序渐进地努力，避免学习的盲目性和被动性，少走弯路，节省时间和精力，起到内在的激励作用，激发自己不断为实现各阶段目标和终极目标而进取。

　　我将我的职业规划分为这几步：

包括明确职业方向、自我评估、swot分析法、环境评估、备选方案、实施评估与反馈。

　　我的目标分为四段，短期目标是巩固复习在校学的理论知识，打好基础，为以后做好准备。

中期目标是考本深造，专科毕业生的竞争力太薄弱，因为一些用人单位只把方向对准本科生、研究生。

长期目标是在拿到会计从业资格证后，努力争取拿到初、中级会计师资格证，然后在一家不错的单位发挥自己的才能。

　　对职业的规划中，认识自我很重要。

首先，关于优点，我对待事情仔细认真，可以踏实地完成每件事情，友善待人。

我的缺点是不善于交际，不够自信。

关于朋友，在每个人的一生中它都至关重要。

朋友，在我的人生路上是一笔受益匪浅的储蓄。

我的朋友很多，遇到了困难，我可以向他们求助。

　　职业规划中尤为重要的一步是swot分析，s代表优势，会计人员最重要的基本素质是细心、认真，万不能马虎，这一点我具备。

w代表弱势。

如今，我只是个专科生，我要花更多的时间和精力取得高一点的学历。

社会的竞争越来越激烈，一些本科生和研究生的就业率出现下降的趋势，这对我们来说是个威胁。

　　在步入社会之前，我们必须先了解社会。

大学生就业前景不容乐观，每年的毕业生都呈直线上升，但毕业生可以就业的岗位增幅却小于毕业人数的增幅。

社会的有效需求赶不上高校毕业生的快速增长。

对于这些现状，作为当代大学生更应该好好筹谋自己以后的路，做好合理的规划。

　　会计是一门热门专业，选择者门专业的大学生也越来越多。

普通和初级财务人员明显供大于求，但中高级会计师成为市场上的抢手货。

会计人员的职责，概括起来就是及时提供真实可靠的会计信息，提高经济效益。

关于职业能力，我对自己的要求是英语过四、六级，计算机过二级，不断地提高财务专业知识，要培养财务处理能力。

　　职业生涯规划是一个动态的过程，所有的规划和具体行动都具有一定的灵动空间。

为了更好的主动把握人生，适应千变万化的职场世界，我设置了备选方案。

第一，先就业再择业；第二，根据职场的变化随机应变。

　　我相信有付出就有收获，未来，掌握在自己的手中。

我要努力实现自己的职业理想，为成就自己的完美人生而奋斗。

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