什么单位可以开调档函.docx
- 文档编号:7819530
- 上传时间:2023-01-26
- 格式:DOCX
- 页数:11
- 大小:21.10KB
什么单位可以开调档函.docx
《什么单位可以开调档函.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《什么单位可以开调档函.docx(11页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
什么单位可以开调档函
什么单位可以开调档函
【篇一:
调档函能让单位开吗】
调档函所需:
1、现实表现证明:
单位开具即可
2、结婚证明:
未婚不需要证明
3、承诺书(计生):
有样本,在qdchr处
4、调档函开局时:
扫描户口时需要将首页及自身户口页面扫描在一个页面上并打印篇
二:
人事档案调档函人事调档函编号:
兹有我单位同志,因工作关系需将本人的档案调至我单位,请
贵单位予以接洽配合,为盼!
xxxxxxx
年月日
人事调档函编号:
兹有我单位同志,因工作关系需将本人的档案调至我单位,请
贵单位予以接洽配合,为盼!
xxxxx
年月日地址:
邮编:
单位名称:
篇三:
调档函范文调档函兹有我单位同志,因工作关系需将本人的档案调至我单位,请贵单位予以接洽配合,为盼!
(公章)
年月日调档函
()调档字()号单位:
兹有李雪娇同志,身份证号2264587,通过二道区事业单位招聘测试,被二道区教育局聘用,分配到长春市第五十三中学。
为正常办理聘用手续,需将李雪娇同志档案调至我单位,请贵单位予以接洽配合,为盼!
(公章)
年月日
地址:
邮编:
单位名称:
单位电话:
联系人:
篇四:
公司调档函调档函
xxx人才交流中心:
现委托贵中心人事代理的xxxxx同志,身份证号:
xxxxxxxxxxxxx因工作需要,需将人
事档案转至我处,请予处理为谢!
xxx有限公司
x年x月x日篇五:
调档函正规格式附录一
调档函
编号:
:
等同志的人事档案(附名单)原由你单位管理,现已委托我单位管理。
请在接到调
档函后,将其人事档案整理后于15日内通过机要交通转递或派专人送至我单位。
如一时无法
转送,请将原因告诉我们。
联系人:
联系电话:
联系地址:
xxx人才服务中心(盖章)
年月日调档函人才服务中心:
在附件:
同志系我单位签约员工,其人事档案存放,特此申请调档。
【篇二:
新单位开调档函】
调档函兹有我单位同志,因工作关系需将本人的档案调至我单位,请贵单位予以接洽配合,为盼!
(公章)
年月日调档函
()调档字()号单位:
兹有李雪娇同志,身份证号2264587,通过二道区事业单位招聘测试,被二道区教育局聘用,分配到长春市第五十三中学。
为正常办理聘用手续,需将李雪娇同志档案调至我单位,请贵单位予以接洽配合,为盼!
(公章)
年月日
地址:
邮编:
单位名称:
单位电话:
联系人:
篇二:
调档函开具注意事项调档函所需:
1、现实表现证明:
单位开具即可
2、结婚证明:
未婚不需要证明
3、承诺书(计生):
有样本,在qdchr处
4、调档函开局时:
扫描户口时需要将首页及自身户口页面扫描在一个页面上并打印篇
三:
调档函正规格式调档函
凉州区人事局人才交流开发服务中心:
李晓斌同志系我单位签约员工,其人事档案存放在人才交流开发服务中心,特此申请调
档。
经办人:
李鹏庆
2015年6月12日
邮编:
000000
联系电话:
000000000
特此说明。
【篇三:
成都事业单位调档函哪个部门开】
1.档案转入须知
2.档案转递须知
3.档案转出须知
档案转入须知
一、政策依据
(一)《中共中央组织部、人事部关于印发流动人员人事档案管理暂行规定的通
知》(人发〔1996〕118号)。
(二)《成都市人事局关于印发成都市人事代理试行意见的通知》(成人发〔1997〕
50号)。
二、办理条件
(一)工作要求
1.工作单位性质
工作单位须具有法人资格,满足下列条件之一:
(1)国有企事业单位、党政机关、社会团体(编外聘用,需纳入人事代理的);
(2)非国有企业;
(3)个体工商户(限户主)。
2.工作单位注册地
工作单位注册地满足下列条件之一:
(1)在成都市六城区内;
(2)在成都市郊区(市)县(在成都市六城区拥有个人房产);
(3)在成都市外(限成都市户口)。
3.出国(境)工作(限成都市户口)。
(二)档案要求
1.档案存管在成都市内政府所属的人才中心、党政机关、事业单位、有档案管理权限的
国有企业或社会团体;
2.档案存管在成都市外的政府所属人才中心、党政机关、军队团以上政治机关、普通高
等院校(民办除外)。
三、办理流程
(一)持以下材料到成都市人才流动服务中心(以下简称市人才中心)开具《商调函》
(《调档函》):
1.有效身份证原件(如系代办,则提供委托书、委托人的身份证复印件1份、代办人的
有效身份证原件和复印件1份);
2.和现工作单位签订的劳动合同或现工作单位出具的用工证明(市人才中心代理单位员
工除外);
3.原工作单位出具的离职文件(限事业单位、党政机关、社会团体编制内人员,成都市
内的国有企业人员);
4.现工作单位出具的介绍信(限市人才中心代理单位员工);
5.房屋产权证,若无,则提供购房合同和物管公司开具的入住证明(限成都市郊区(市)
县就业,且在成都市六城区拥有个人房产);
6.户口簿原件(限成都市外就业或出国出境工作,且为成都市户口)。
(二)持《商调函》(《调档函》)到档案存管单位办理档案转出手续(详见档案转递须知)。
(三)档案存管单位通过机要交通或派专人将档案转递至市人才中心。
四、特别提示
市人才中心概不接收从街道办事处转入的档案。
档案转递须知
一、政策依据
(一)《中共中央组织部、人事部关于印发流动人员人事档案管理暂行规定的通
知》(人发〔1996〕118号)。
(二)《成都市人事局关于印发成都市人事代理试行意见的通知》(成人发〔1997〕
50号)。
二、办理流程
按以下事项办理。
(一)档案内须有如下材料
1.学籍档案,包括入团材料,高中毕业生登记表(中专毕业生登记表)、高考材料,高校
学生登记表、学习成绩表、学生考核登记表、高校毕业生登记表、就业通知书(成教、自考、
函授类无)、授予学位证明。
2.入党材料(限中共党员或中共预备党员)。
3.转正定级材料,由档案存管单位出具。
4.转档手续:
(1)行政介绍信,由档案存管单位出具;
(2)工资介绍信,由档案存管单位出具。
5.转档证明:
(1)现实表现证明,由档案存管单位或户籍所在地派出所出具;
(2)婚育证明,由档案存管单位或户籍所在地居委会(村委会)及计划生育办公室出具,
如系未婚,则不需出具。
6.离职文件,原工作单位为国有企业的员工,事业单位、党政机关的编制内员工提供。
7.毕业未满一年的国家统招大专、本科生档案内不需转正定级材料、行政介绍信和工资
介绍信。
(二)转递档案
1.人事档案一律由存档单位通过机要交通或派专人转递,严禁通过邮局、快递、自带等
方式转递。
2.转递的人事档案必须完整齐全,不得扣留材料或分批转出,否则市人才中心会将其退
回原存档单位。
(三)办理存档手续档案转出须知
一、政策依据
(一)《中共中央组织部、人事部关于印发流动人员人事档案管理暂行规定的通
知》(人发〔1996〕118号)。
(二)《成都市人事局关于印发成都市人事代理试行意见的通知》(成人发〔1997〕
50号)。
二、办理条件
(一)和成都市人才流动服务中心(以下简称市人才中心)签订的人事代理合同在有效
期内(档案管理费逾期半月,不足一月的,按一月收取)。
(三)户口关系托管在市人才中心的,须将户口关系转出。
若不能在转档前转出的,由
档案接收机构出具拟迁户证明、本人亲笔书写承诺,可申请户口暂留,但须尽快迁出。
(四)存档类型为单位代理的,须凭单位出具的解除或者终止劳动合同的证明、《减少代
理人员登记表》到市人才中心7楼701窗口将存档类型转为个人委托后,方可转出档案。
(五)在市人才中心办理《生育一孩服务证》的,须办理《独生子女光荣证》、小孩上户
手续后,方能转出档案。
(六)档案转往地要求
1.成都市外的政府所属人才中心、党政机关、军队团以上政治机关、普通高等院校(民
办除外,且限升学办理);
2.成都市内的政府所属人才中心、国有企事业单位、党政机关、军队团以上政治机关。
(七)各存档类型的转档要求
1.“保留人事关系”存档在市人才中心存档类型为“保留人事关系”的,档案材料须齐全,方能转出档案、调动
人事关系。
(1)档案从学校转入的国家统招毕业生,若符合条件,应办理转正定级手续。
①条件:
国家统招大专、本科生毕业工作满一年,硕士研究生毕业工作满半年。
②流程:
b.按照要求填写《高等专业学校毕业生见习期考核鉴定表》(须用人单位盖章);c.提交《高等专业学校毕业生见习期考核鉴定表》和有效身份证原件至市人才中心。
(2)档案从其他单位转入市人才中心的,档案内须有如下材料:
①转正定级材料,由原档案存管单位出具;②行政介绍信,由原档案存管单位出具;③工资介绍信,由原档案存管单位出具;④现实表现证明,由原档案存管单位或户籍所在地派出所出具;⑤婚育证明,由原档案存管单位或户籍所在地居委会及计划生育办公室出具,如系未婚,
则不需出具;⑥离职文件,原工作单位为国有企事业单位、党政机关,且系在编者提供。
⑦以下人员档案内不需转正定级材料、行政介绍信和工资介绍信:
a.毕业未满一年的国家统招大专、本科生;b.毕业未满半年的硕士研究生。
上述两类人员符合条件后,由市人才中心为其办理转正定级手续。
2.单纯存档
在市人才中心存档类型为“单纯存档”的,或档案转往街道办事处,市人才中心不负责
办理人事关系调动。
三、办理流程
提交以下材料至市人才中心调档:
(一)调档函(入伍通知书、录取通知书、公招录用文件、商调函或档案接收证明),凭
入伍通知书、录取通知书、公招录用文件调档的,还需提供复印件。
(二)有效身份证原件、复印件1份(如系代办,则提供委托书、委托人的身份证复印
件1份、代办人的有效身份证原件和复印件1份)。
篇二:
2016年四川成都事业单位招聘范
围
2016年四川成都事业单位招聘范围四川事业单位招聘公告四川事业单位测试真题|
四川事业编测试辅导课程
2016年成都事业单位招聘测试公告目前还未发布,2016年成都事业单位招聘测试公告预
计发布时间在2016年5月及11月左右(上下半年各一次),请考生们关注四川事业单位测试
网,在公告发布之际,我们会第一时间同步更新四川各地市公告信息并汇总,以方便考生们
浏览。
招聘范围可参考往年公告信息(四川事业单位招聘测试公告信息)如下:
符合招聘岗位应聘资格条件要求的2015年7月31日前的应届高校毕业生和社会在职、
非在职人员。
其中,2015年应届高校毕业生必须在2015年7月31日之前取得资格条件要求
的毕业证、学位证等证书;其他人员必须在原件校验前取得资格条件要求的国家承认学历的毕
业证、学位证等证书;国外、境外留学人员须于2015年12月1日前取得教育部中国留学服务
中心境外学历、学位认证证书。
四川事业单位笔试公共基础知识:
马克思主义哲学备考习题
1.世界上第一个社会主义国家是()。
a.波兰人民共和国
b.巴黎公社
c.苏维埃俄国
d.中华人民共和国
答案:
c
2.下列选项中,属于君主立宪制类型的是()。
a.合议制和专制独裁制b.合议制和二元君主制c.议会君主制和二元君主制d.专制独裁制和二元君主制答案:
c
3.商品经济的基本经济规律是()。
a.自由竞争规律b.追求垄断利润规律
c.货币流通规律
d.价值规律
答案:
d
4.在马克思主义理论体系中,科学社会主义是其()。
a.理论基础
b.核心内容
c.指导原则
d.前提条件
答案:
b
5.划分阶级的唯一标准是()。
a.经济标准
b.政治标准
c.思想标准
d.文化标准
答案:
a
本文来自四川事业单位测试网四川事业单位笔试、四川事业单位面试,尽在四川事业单
位测试网篇三:
2016成都市事业单位测试提纲附件2
事业单位公开招聘工作人员测试(笔试)大纲《职业能力倾向测验》《职业能力倾向测验》总分100分,测试时间为90分钟,全部为客观性试题,题型均为
单项选择题。
测试内容主要包括:
数量关系、言语理解和表达、判断推理、常识判断、资料
分析五个部分。
第一部分:
数量关系。
这一部分主要考查应试者理解、把握事物间量化关系和解决数量
关系问题的技能,主要涉及数字和数据关系的分析、推理、判断、运算等。
第二部分:
言语理解和表达。
这一部分主要考查应试者运用语言文字进行交流和思考,
迅速而又准确地理解文字材料内涵的能力。
它包括根据材料查找主要信息及重要细节;正确
理解阅读材料中指定词语、语句的准确含义;概括归纳阅读材料的中心、主旨;判断新组成
的语句和阅读材料原意是否一致;根据上下文合理推断阅读材料中的隐含信息;判断作者的
态度、意图、倾向、目的;准确、得体地遣词用字等。
第三部分:
判断推理。
这一部分测查应试者对各种事物关系的分析推理能力,涉及图形
推理、定义判断、演绎推理和类比推理、事件排序等五种类型。
第四部分:
常识判断。
这一部分测查应试者对社会和事物的观察、思考和知识积累的程
度,试题取材范围广泛,主要涉及科技、经济、社会、法律、管理、历史、文学等诸多方面
的常识。
第五部分:
资料分析。
这一部分测查应试者对各种形式的文字、图形、表格等资料的综
合理解和分析加工的能力,这部分内容通常由数据性、统计性的图表数字及文字材料构成。
《公共基础知识》
《公共基础知识》总分100分,测试时间为90分钟,全部为客观性试题。
题型为单项选
择题、多项选择题和是非判断题三种。
测试内容主要包括:
法律基础知识、中国特色的社会
主义理论、使用文写作基础知识、公民道德建设、科技基础知识、四川省情、成都市情、事
业单位和时事政治方面的知识。
第一部分:
法律基础知识。
主要考查应试者对法学的基本理论、我国法律基础知识的了
解以及法律在生活中的实际运用能力。
内容涉及广泛,主要包括正确认识我国国家性质、经
济制度、国家结构形式、公民的基本权利和义务以及国家机构;熟悉行政法、民法、刑法、
劳动法的基本概念和基本原则,理解行政法律关系、民事法律关系、刑事法律关系、劳动法
律关系等,了解常见犯罪种类、特点和刑罚种类、裁量,理解劳动合同的订立、生效、履行、
变更、终止和解除等。
第二部分:
中国特色的社会主义理论。
主要考查应试者对中国特色的社会主义理论体系
形成、发展过程及主要内容的理解和运用。
内容主要涉及:
正确认识毛泽东思想、邓小平理
论、“三个代表”重要思想历史地位,了解毛泽东对社会主义建设道路的探索、社会主义的根
本任务和发展战略、社会主义初级阶段和党的基本路线、社会主义市场经济、民主和法制、
精神文明建设、“一国两制”的构想和祖国统一以及外交战略;理解“三个代表”重要思想的
实践意义以及主要内容;掌握科学发展观和社会主义和谐社会理论的基本内容等。
第三部分:
使用文写作基础知识。
主要考查应试者对使用文基础知识的了解和实际运用
能力。
内容主要涉及使用文含义、特点、种类、作用、格式和使用文的撰写;法定公文的特
点、分类、构成要素、写作要求以及常用公文的撰写;事务文书概述以及常见事务文书的作
用、要求以及撰写;公文处理的概念、基本任务、基本原则,收文、发文处理的程序和方法,
办毕公文的处置。
第四部分:
公民道德建设。
这一部分考查应试者对《公民道德建设实施纲要》的了解,
测试应试者的基本道德素质及修养。
内容涉及公民道德建设的指导思想、方针原则、主要内
容以及社会主义荣辱观的基本内容。
第五部分:
科技基础知识。
这一部分主要考查应试者对国内和当今世界的科技动态和科
技信息常识的了解情况。
主要涉及信息科学技术、生物技术、能源科学技术、空间技术、农
业高科技等新技术的基本特点、作用及发展趋势。
第六部分:
省情市情。
主要考查应试者对四川省和成都市的地理历史、人文社会、政治
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 什么 单位 可以 调档