党员五查摆五强化清单.docx
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党员五查摆五强化清单
党员五查摆五强化清单
五查摆五强化个人剖析最近,学校党委开展了守纪律、讲规矩党风廉政主题教育活动,教育引导全体领导干部要持续深入改进作风、加强党性修养、发挥表率作用,把守纪律、讲规矩作为全体各级领导干部行为修养的底线要求,统一思想,明确目标,凝心聚力,扎实工作。
通过近期的学习,我领悟良多,现将学习体会总结如下:
一、可取之处和今后应该保持、发扬的方面1、一直以来,我能够按照法律、法规和各项规章制度的要求认真学习,在实际工作中十分重视个人的廉政建设,并能始终把它放在重要位置。
积极参加了布置的思想教育和组织的相关活动,从而进一步增强思想政治素质,具有一定的拒腐防变意识和能力,能始终保持清正廉洁的自觉性,自觉遵守党纪国法,在思想上筑起党风廉政建设防线和思想道德防线,能经受市场经济的考验。
2、在工作作风方面。
始终恪守工作之责,明确自己的职责,摆正自己位置,尽己所能,积极协助领导开展各项工作、积极做好自己分管的各项工作。
3、在廉洁自律方面。
在工作中始终以党员的标准严格要求自己,要求别人不做的自己首先不做,从未利用职务之便为自己谋取私利,生活中安于清贫,不贪图享受,能够自觉接受群众和组织的监督检查,使自己的言行始终与党的要求相符。
二、存在的问题以及整改措施1、理论学习不够深入不够务实的问题整改措施:
(1)强化学习观念。
最重要的是强化理论观念。
要通过加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想的学习,努力掌握马克思主义的立场、观点、方法,掌握党的基本理论的科学体系和精神实质,作为今后工作的指南。
(2)进一步深入学习科学理论知识,努力做到学以致用,在不断学习的同时,提高自己研新情况、解决新问题的能力,认真学习,扎实学习。
摒弃学习走过程、应付的态度,吸取理论知识的精髓,为完成党赋予的各项工作打下扎实的理论基础。
(3)认真学习业务知识,多深入基层、深入群众,多听取基层工作对象的意见和建议。
坚持从群众中来,到群众中去的学习方法。
把基层工作对象的愿望作为工作目标努力掌握决策分析的第一手资料,有针对性的开展调查研究,提高自己应对新形势、新任务的能力。
确保顺利完成上级交付分各项工作任务。
2、工作作风不实,求真务实精神不够深入,存在形式主义的问题整改措施:
(1)强化务实观念,坚持从我做起,从当前工作抓起,高标准、严要求,切实把工作抓实、抓细、抓出成效。
转变对一些事情不敢抓、不敢管、不愿管的思想,杜绝绕着问题走,避开矛盾走的想法,要用敢于担当、积极负责的态度来解决和处理工作中的问题。
(2)在平时的工作中,不搞形式、不走过场、不摆样子,讲究方法、脚踏实地、认认真真对待工作、一步一个脚印地干,做好每一件事情,要把工作切实落到实处。
3、宗旨意识有所淡化。
平时总是认为自己一直受党的教育,思想上不会出现大的问题,放松了在世界观的改造,在一些工作的组织协调上,只是设法及时完成,但就工作如何体现富于创造性,缺乏深刻的思考和独到的见解。
整改措施:
(1)在以后的工作中,加强为民服务思想,牢记全心全意为人民服务宗旨。
(2)认真研究自己分管的本职工作,严格规划每项工作的年度目标任务和工作计划,分阶段性实施,坚决杜绝走一步、说一步糊里糊涂干工作现象。
五查五看个人查摆报告五查五看个人查摆报告按照五查五看的活动内容和相关要求,现对自己思想、工作和学习情况剖析如下,请予以批评并帮助整改。
一、存在的问题1、理论学习不够深入。
主要表现在缺乏学习的自觉性、积极性和主动性,存在实用主义,对理论学习浅尝辄止,不求甚解。
2、宗旨意识不够牢固。
有时总认为,只要树立了共产主义理想信念和全心全意为人民服务的宗旨意识就行了,没有深刻认识到牢记理想信念和宗旨意识是党员的精神支柱和奋斗目标,对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足,对马列主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系的精神实质理解不深刻,致使理想信念有所淡化,对社会上存在的不正之风抵制和批评不够自觉。
3、工作作风不够扎实。
满足于按部就班,担当意识还不够强,创新的思路还不够宽阔。
4、关心全局发展不够,缺乏为领导出谋划策、提建设性意见的主动性。
具体表现为:
一是有时候到群众中了解情况,也只限于自己的工作范围之内的事,对关乎全局发展的事情问的少。
二是对自己承担的工作依赖集体研究和主要领导安排,不能大胆的思考和解决问题,对全局性工作思考研究不足,也没提出好的和建设性的意见和建议。
主动参与全局性工作和参谋助手作用发挥不力。
二、产生问题的根源针对查摆出来的问题和不足,结合学习有关理论和论述的理解,自我剖析,找出了问题产生的根源:
主要是自己有时放松了政治理论学习,放松了主观世界的改造,没有正确对待世界观、人生观和价值观问题。
胡锦涛同志曾经指出:
党的作风状况关系党的生死存亡,越是发展社会主义市场经济越要加强和改进党的作风建设。
加强和改进党的作风建设首先要加强领导干部作风建设。
通过这些精辟的论述来对照检查自己的主观世界,就是没有真正树立马克思主义这唯一正确的世界观、人生观和价值观,没有真正掌握和运用其立场、观点和方法。
这就要求我自己必须努力改造自己的主观世界,牢固树立马克思主义世界观,掌握解放思想、实事求是、与时俱进的根本观点及其辩证的思想方法,就能善于分析各种复杂矛盾,透过现象看清本质,就能有政治头脑和战略眼光;牢固树立马克思主义人生观,就能摆正自己同社会、他人的关系,富有使命感,能做到淡泊名利、克己奉公、谦虚谨慎、戒骄戒操;牢固树立马克思主义价值观,就能使自己的目标设定和行为取向的选择,产生科学的价值意识和正确的价值判断,从而由此获得正当的、合理的、高尚的物质动因与精神动因,切实做到艰苦奋斗。
由此看来,自己学习、思想作风和工作中存在的问题和不足,根子上也就是没有正确地对待三观。
三、整改措施和努力方向解决自身存在问题的根本出路在于改造自己的主观世界,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观;深刻认识和牢牢把握三个代表重要思想和科学发展观的深刻内涵,用以指导自己的思想和行动:
一是树立刻苦学习的精神,努力改造主观和客观世界。
政治上的坚定来自于理论上的清醒,只有勤奋学习,切实地把理论学习作为自己的第一需要,才能有坚定的政治信念和判断是非的具体标准,就能在政治上、行动上同党中央保持高度一致。
具体到实际工作上,就要把自己的思想和行动统一到上级的总体安排部署上,坚定不移地贯彻执行上级制定的方针、政策和各项具体的工作决策,立足本职岗位,为财政工作作出应有的贡献。
二是不断掌握科学文化知识,不断改进工作手段和工作方式,提高工作质量。
三是理清工作思路,进一步做好设备管理工作。
按照工作计划提出的各项目标任务狠抓落实,坚持以人为本,加大力度,严格程序,不断提高业务能力和水平。
四是注重调查研究,切实改进自己的工作作风。
在今后的工作中,要发扬求真务实精神,大兴求真务实之风,注重理论联系实际,注重调查研究,注重实际效果,增强工作的责任感和紧迫感。
同时,对自己承担的工作要经常予以总结和分析,要学会善于从广度和深度上研究和思考工作,对各项工作要抓住重点、抓好落实、抓出成效。
这次五查五看,对我自己来说是一次理想信念的再教育,工作学习的再考验,通过大家的批评和帮助,进一步明确自己的工作思路和目标任务。
强化廉洁从业意识、保持党的纯洁性五查、五看自我剖析强化廉洁从业意识、保持党的纯洁性五查、五看自我剖析根据公司组织开展的强化廉洁从业意识保持党的纯洁性主题教育活动第二阶段学习任务,对照保持党的纯洁性和廉洁从业规定的五查五看有关要求,结合本人学习、工作实际,开展自我剖析:
一、查思想差距,看信念坚定不坚定保持思想纯洁的一个重要基础,就是理论修养。
理论上不清醒,就容易把持不住,甚至犯错误,我作为一名党员,学习党的先进理论的自觉性还不够,刻苦性还不够。
以后需要积极主动、自觉学习理论知识。
要自觉把理论学习作为自己的第一需要,联系实际学,扎实深入学,学以致用,不断提高工作水平,提高为人民服务的本领,充分展示自己的能力。
要把自己空余的时间都放在学习上,学习党的基本路线、方针、政策,不断用新知识、新理念武装自己的头脑,增强自己的才干,提高工作能力。
二、查道德差距,看本色保持没保持正确对待是与非、公与私、真与假、实与虚等重大问题,这是党员干部加强党性修养的首要课题。
在工作中我时时提醒自己保持良好的职业道德,正确处理公与私的关系,克己奉公,明是非、辨真伪。
忠诚于党的事业,行动与公司党委保持高度一致,认真学习共产主义道德理论,用先进的道德理论,武装自己,教育自己,端正好从业道德思想,严守职业道德底线,做好本职工作。
三、查作风差距,看联系群众密切不密切良好的作风是党的纯洁性的重要体现。
我时刻提醒自己要热爱自己所在的企业,热爱自己的集体,遵守企业的各项规定。
说话做事光明磊落,讲效率,重信誉,树立勤俭办事的作风,密切联系群众,关心同事,团结协作,互帮互助,开展批评和自我批评,保持风清气正的为人处事风格。
四、查廉洁差距,看律已严格不严格反腐倡廉建设是保持党的纯洁性的重要手段。
反腐倡廉关键在于执行。
我在平时的工作中就提醒自己注重小事小节上不放松自我约束,不忘记自己的职责,照章办事,严于律己。
从身边的反面事例吸取教训,并以此为戒,时时保持清醒的头脑,培养一身正气。
五、查工作差距,看业绩明显不明显我来到公司经营管理部从事经营工作已有9个多月了,虽然工作繁杂、琐碎,但我一直提醒自己要以百倍的耐心和细心,以高度的责任感对待每天的工作任务,虽然还有很多不懂的地方,有做得不到位的地方,但我始终坚持多看资料、多学习、多请教,虚心接受批评,努力改正错误。
今后在工作中除了积极地落实、高水准地完成领导交给的任务外,还要勇于承担自己力所能及的工作,锻炼自己的能力,提高自己的水平,体现自身价值,实现人生追求,为公司各项工作顺利开展提供微薄之力。
汪洋:
各级党员领导干部必须强化五种意识人机制,把最优秀的干部用在最关键的岗位上。
要正确理解和把握党的干部政策,坚决纠正干部任职年龄刀切错误做法,制度上保证老中青梯次配备的干部任职一的从年龄结构,动各个年龄段干部的积极性。
干部队伍年轻化不是龄化不能将任调低,职年龄层层递减。
李源潮:
把最优秀的干部用在最关键的岗位上组织部长要以对党组织高度负责、对人民事业高度负责、对干部工作高度负责的精神选人用人,当好党的干部制度的门员守。
——中共中央政治局委员、中组部部长李源潮在全国组织部长学习贯彻党的十七届四中全会精神第七√期培训班上指出一是强化忧党兴党意识。
必须增强执政党的权力观意识,到安不忘危,党分做为忧;坚定信念,为党奋斗。
二是强化科学发展意识。
要坚持把实现又好又快发展作为正确行使权力的目标,以人为本作为行使权力的核心,促进城乡区域协调发展作把把为正确行使权力的着力点。
三是强化民主法治意识。
要自觉把用民主和法治来保证我们党能够科学地执政作为一种价值追求,大力推进党内民主
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