食药监局新进人员工作总结.docx
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食药监局新进人员工作总结.docx
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食药监局新进人员工作总结
食药监局新进人员工作总结
食药监局新进人员工作总结
(一)各项业务指标完成情况
组织指导湖南长沙名牌申报7个企业,备案复审标准23个,其中国家、行业标准10个,企业标准13个,工业产品消费许可证巡查企业76家,iso9000认证体系企业巡查30家;建材完成定期监督抽查110个批次,委托检验70个批次,合格率97%;完成食品消费企业监督抽检255批次,合格率92%;受理指导30家食品企业qs发证工作,28家通过现场换、发证,开展食品小作坊备案工作。
培训特种装备操作人员320人,操作人员持证上岗95%,按计划进行了装备定检。
共检定用于社会公共用计量器具1856台(件),其中:
检定衡器1083(台)件,天平172(台)件,砝码23个,加油机195枪,压力表383块;行政执法案件39个,办结32个。
(二)主要工作特点
1、标准、质量工作:
积极引导、指导企业申报湖南名牌,全县范围内确认5家企业为湖南名牌申报对象。
进一步推进质量兴县工作,加强企业质量管理,提高全县产品质量水平。
推了百里水产走廊和乌山贡米为省级农业标准化基地。
2、计量工作:
抓好能源计量,促进节能减排工作。
一是帮助企业建立能源计量管理制度,引导企业申办测量管理体系认证和计量保证体系确认。
二是协助企业制定节能方案,在能源平衡测试、能源计量器具配备和管理等方面提供帮助。
三是深化企业开展检定、维修服务。
3、食品、特种装备安全工作:
今年国家督查组对望城县的乳制品消费企业的消费许可重新审核工作进行了严格督查,指导帮助被督查乳制品企业及时整改问题。
辖区内7家乳制品消费许可重新审核全部获通过。
特种装备安全方面:
坚持日常安全监察和专项安全检查,开展了春节前、五一、十一及住宅电梯等专项安全检查。
4、行政执法工作:
进一步加大规范和整顿市场经济秩序力度,严格执行《行政许可法》,施行案件主办责任制,严格行政执法制度、报告制度和罚没物品管理制度,积极受理消费者投诉,认真落实执法责任追究制和错案责任追究制。
(三)明年的工作打算及建议:
1、按照市政府推进标准化战略施行意见的通知,落实相关工作,消灭无标消费,鼓励更多企业采标,指导标准化良好行为企业的建立。
对全县农业标准化消费基地进行分级别走访,对现有基地标准制定情况摸底调查,建立档案,对没有制定标准的引导制标,促成专家对接。
2、品牌创建连续保持良好的激励机制。
抓好对企业的质量管理体系指导培训工作,引导企业提高产品质量,组织规模企业开展质量培训工作,创造良好的质量氛围,推进质量兴区工作。
3、把特种装备安全工作纳入地方政府安全综合规划和目标考核,从而逐级落实特种装备政府监督职责。
因我区经济飞速发展,特种装备的数量也在飞速增加,给我局的正常监管带来了诸多难度,特别是工作经费难以保障,致使对违章举报奖励以及政府要求的各项整治工作都很难开展,哀求政府每年给予恰当的经费支持并纳入财政预算。
4、从近几年我区的食品安全监管工作来看,区委区政府对食品监管工作特别重视,但有少数的乡镇就未把辖区内的食品安全工作落实到实处,有是以至对违规问题进行庇护,建议区委区政府加强对乡镇府的督促。
5、以促进节能降耗为重点,加强能源计量工作。
抓好消费企业、批发市场、大型超市及零售商品量的计量监督管理。
组织开展药店定量包装计量监督专项检查,组织好对眼镜市场、菜市场的监督检查工作。
6、做好区县委、区政府交办的其它工作。
食药监局新进人员工作总结 食品药品监督管理局是XX年9月26日新成立的区政府组成部门,目前主要负责辖区内餐饮服务环节的食品安全监管工作。
近两年来,我局在委、区政府和食品药品监督管理局的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,深入贯彻党的十八大会议精神,按照区委提出的“十个三”工作思路,着重在保障餐饮服务食品安全上下功夫,统筹配合药品医疗器械监管,确保机构改革有序进行,促进区餐饮服务行业持续健康较快发展,切实保障群众饮食用药安全。
(一)零起点,多方沟通助力区食药监揭牌
在XX年6月,食品药监局暂没有配套经费、场地、人员和公章,一切都得从零开始。
为尽快开展工作,我局积极沟通协调。
在区委区政府和有关领导支持下,区政府办、纪委、财政、人劳、编办、卫生等多部门帮助下,我局顺利解决财政经费拨付、人员编制调动、办公场所等方面问题,并于9月26日如期顺利揭牌开展食品药品监管工作。
(二)强基础,实现机关行政效能不断提升
1、围绕区机关效能建设,提升食品药监服务效能。
我局严格按照区委区政府和食品药品监督管理局部署,紧密联系单位新成立的工作实际和主客观问题,全面梳理我局行政许可和行政服务事项,规范行政服务收费,简化行政许可流程,主动缩短行政许可审批时限(由原20个工作日缩短至15个工作日),显著提高了机关行政效能,为构建‘公开、公正、高效、廉洁、便民’的政府管理服务体系,建设服务型政府,创造优良政务环境,促进全区经济社会和谐发展作出贡献。
2、围绕廉政风险防控工作,加强食药监管制度建设。
认真落实委《关于印发进一步深化廉政风险防控工作实施方案的通知》(党办发〔XX〕14号)文件,紧密围绕《餐饮服务许可证》行政许可与行政服务这一单位职能,加强领导,精心组织、扎实推进廉政风险防控体系建设。
我局按照制定的《食品药品监督管理局廉政风险防控工作实施方案》,及时做到公布行政许可的种类、依据、条件、流程和工作时限,认真绘制《权力运行流程图》和《权力运行内部流程图》,填写《岗位廉政风险排查防控情况报告表》,重点查找机制制度中存在的漏洞,着力建立以岗位为点、流程为线、制度为面的廉政风险防控机制。
3、深化“庸懒散奢贪”整治,加强党风廉政建设。
深入开展“庸懒散奢贪”整治,坚持不懈地把党风廉政建设作为“一号工程”来抓。
一是加大内部监督力度。
重点抓住认证发证、稽查处罚以及财物管理等关键部位和重点环节,对干部作风和监管业务实行事前、事中、事后监督,落实党风廉政建设责任和行政执法责任,建立创新实干、廉洁高效的干部队伍。
二是加大法制教育力度。
以“法律六进”活动为载体,通过党组中心组集体学法、行政执法综合法律知识培训、领导干部法制讲座等形式,将法制建设和法制教育引入监管干部队伍建设,提高食品药监机关依法行政和依法办案能力。
同时严格遵照法律法规进一步规范自由裁量权,统一案卷格式,确保上半年未发生一起行政诉讼案件。
三是加大廉政教育力度。
我局组办了6场次学习会,开展“为民、务实、清廉”主题教育集中学习活动,以专题教育、法制培训、观看警示录像、廉政谈话、编发廉政短信等形式,做到理论教育经常抓、党纪条规突出抓,使全体干部职工遵纪守法,抵制“庸懒散奢贪”意识不断增强。
4、积极承办“市长热线”,坚持为群众办实事。
我局高度重视“12345市长热线”承办工作,成立“市长热线”工作领导小组,单位一把手亲自挂帅,落实领导责任,自觉接受群众监督,制定了从接件、登记、转办、督办、审核、反馈到归档结案的承办制度,明确各环节责任组室和经办人员,做到“来电有登记,办理有专人,答复有记录,反馈有存根”,力求把群众最关切的餐饮食品安全保障工作办实办好,确保市长热线承办工作规范、执行高效。
5、强化政治责任感,备战食药监管体制改革。
今年来,我局在区委区政府的大力支持下,紧跟我省食品药品监管体制改革政策步伐,以高度的政治责任感和使命感,扎实细致地为进一步改革做好准备工作,做到思想认识到位、组织领导到位、工作措施到位。
我局与区编办、组织人事、财政局等部门对接,至5月30日我局及稽查大队编内人员已全部到位。
同时我局积极与食品药品监督管理局协调,组织执法人员分批向市局跟班学习“三品一械”(药品、医疗器械、保健品、化妆品)监管实操能力,并通过监管业务培训、“新老结合、以老带新”、区局间经验交流等方式,加快监管队伍建设和能力建设,为接下来监管职能的无缝交接打下坚实基础。
同时,我局9月与区编办合作拟稿《食品药品监督管理体制改革工作方案》,给力区级食品药监体制改革探索。
(三)重实效,餐饮服务市场监管取得突破
1、创新务实,建立全市唯一的餐饮服务从业人员教育培训示范点。
我局针对内餐饮服务单位数量多、规模小、分布广,从业者学历低、法律及安全意识淡薄,潜在的食品安全风险隐患较大的行业监管特点,创造性地将餐饮食品安全培训作为发放《餐饮服务许可证》的必要程序,并将培训对象从上级要求的企业负责人扩展到全部从业人员。
两年来,我局餐饮食品安全培训已举办25次,累计培训餐饮从业者9000多人次。
通过开展针对性培训,我区餐饮从业人员法律意识和安全意识明显提高,企业做好食品安全防范的主动性明显增强,餐饮服务秩序得到进一步规范,安全保障水平进一步提高。
2、多措并举,促进餐饮行业健康较快发展
一是餐饮服务食品安全量化分级管理工作取得突破。
我局在XX年起步基础上,于年初及时召开会议进行具体布置,明确以学校、幼儿园食堂为突破口,加快量化分级管理评定进程,做到目标准、任务清、责任明、措施实。
评定中,我局严格规范执法,通过专项检查、联合检查、日常巡查等方式对各餐饮单位进行现场考评,注重加强原料采购、验收、保管、加工制作、餐具清洗消毒及餐饮废油的回收利用等流程监管。
对评定过程中发现的问题,除现场指导外,还下达责令整改通知书,督促确保初评时未达到标单位,在整改后全部达到评定要求。
我局已于6月中旬完成辖区内192家学校幼儿园食堂的量化分级,其中评定A级(优秀)单位19家,B级(良好)单位66家,获评率达100%。
二是大力推进餐饮服务示范街、示范店创建。
我区的餐饮服务食品安全基础较薄弱,餐饮服务示范街(店)创建工作难度较大,但创建工作对带动全区餐饮服务食品安全水平全面提升有重要意义。
据此,我局把创建工作为XX年的工作重点:
一是召开局务会议和企业负责人动员会部署创建工作,要求各创建店按照餐饮服务食品安全的规范要求,制定创建工作计划;二是为了把工作落到实处,我局明确分工,责任到人,派出8个工作组驻店督查,做到“组包片、人包店”,监督执行计划和现场监督指导,利用“七一党员义务劳动”等与企业职工共同战斗在创建一线;三是赴先进地区、单位调研并编发《示范单位考核标准》和《示范单位创建要点》;四是举办拟创办企业负责人及从业人员知识培训,推广“五常法”和“六T管理法”管理。
多种措施促进企业服务水平及经营管理模式的升级,进一步提升我区餐饮服务食品安全水平。
五是7月30日于鹏盛大酒店举行示范街、店简易授牌仪式:
史艳娟副区长及市局稽查支队张灵珠政委做重要讲话,企业代表宣誓示范承诺。
仪式后邀请观礼企业、社会、媒体参观示范店的食品加工操作区。
三是出色完成重大活动餐饮安全保障。
XX年是历史以来,重大活动餐饮安全保障工作级别最高,任务最重的一年。
我局精心谋划,派出精干力量,在做好亚洲论坛会议餐饮安全保障工作外,还做好原中央政治局1位领导在琼一个月的餐饮安全保障任务,以及中学生足球运动会和结对帮扶现场会等大型活动餐饮安全保障工作。
特别是中央领导的用餐安全保障工作。
我局做到严控进货关,确保食品质量;严把检测关,排除有害物污染;严格操作规程,防止交叉污染。
此外,还要求承办活动聚餐的企业建立食品安全应急制度,做到活动前提前做好食品安全检查,活动中监督员实时监餐,确保了各类重大活动餐饮食品安全。
3、常抓不懈,开展餐饮食品安全检查工作
一是做好学校(幼儿园)食堂的专项整治工作。
学校(幼儿园)食堂是餐饮服务保安监管工作的重点,我局早谋划、早培训、早监督,在春、秋两季开学之前召开学校(幼儿园)负责人和食堂食品安全管理员动员和专项整治培训会议,要求各校(幼儿园)成立领导小组,制定突发事件应急预案和制定食堂食品安全责任制定,明确分工,责任到人。
牵头食堂食品安全管理员组成监督工作组,探索建立学校(幼儿园)食堂业内互相监督机制。
两年来,局机关和大队组织专
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