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营销劳动合同范本
营销劳动合同范本
营销劳动合同范本
营销劳动合同范文一
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关规定,甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。
本合同由下列双方于201X年X月X日签订:
以下称乙方:
身份证号码:
双方兹协定如下:
一、合同期限
第一条合同期限
根据双方协商,时间从__________年_____月_____日起,至________年____月___日止,本合同无试用期。
二、工作内容
第二条乙方的工作岗位当月规定销售任务时,n=0.2;当月该置业顾问签订《认购协议》的房屋建筑面积总和当月规定销售任务时,n=
1.0;
3、招商佣金:
按当月该置业顾问签订房屋租赁合同的商铺首年月租金之一倍计算招商佣金。
月租金指租赁合同首年平均月租金,不含免租优惠期在内。
4、车位及铺面销售提成比例与住房一样;
5、业主更名时,公司将收取一定的费用,提成比例为规定所缴费用的20%。
乙方:
地址:
法定代表人:
日期:
20201X年X月X日日期:
20201X年X月X日
营销劳动合同范文二
甲方名称:
为知教育培训中心
乙方姓名:
居民身份证号码:
性别:
民族:
文化程度:
出生年月:
家庭住址:
户籍所在地:
联系方式:
根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定,经双方平等协商,乙方为甲方合同制职工,并订立本合同。
一、劳动合同期限。
合同期从201X年X月X日起至201X年X月X日止。
其中培训期从201X年X月X日起至201X年X月X日止;试用期从201X年X月X日起至201X年X月X日止。
二、工作
乙方的工作岗位:
小学托管班教师
乙方的岗位职责:
辅导学生完成课后作业
在本合同有效期内,如果乙方业绩、考勤、开展业务行为不符合甲方关于业务人员考核和聘任的有关规定,甲方有权依据甲方的有关制度及本合同约定,调整乙方工作岗位、薪酬待遇和依法解除本合同。
三、工作时间
双方同意按综合计算工时制度执行:
平均每日工作时间不得超过8小时,平均每周工作日工作时间不得少于10小时。
甲方延长乙方工作时间的,应依法安排乙方同等时间补休或支付加班费。
但是,乙方自愿在节假日等工作时间之外进行市场调研、客户资料整理等工作,未经甲方确认的,甲方不支付加班费。
四、劳动报酬。
乙方培训期无工资。
乙方培训期满后的月工资按小时计算,每小时1
5元。
工资发放日为每月6日,甲方不得无故拖欠。
乙方工资的增减,奖金、津贴、补贴、加班加点工资的发放,以及特殊情况下的工资支付等,均按相关法律、法规、规章、政策以及甲方依法制定的规章制度执行。
甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资,乙方在60天内未提出异议的,视为同意。
4、同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务可能产生影响,或者经甲方提出,拒不改正的;
5、以欺诈、胁迫或者乘人之危,使甲方在违背真实意愿的情况下订立或变更本合同,致使本合同无效的;
6、被依法追究刑事责任的;
7、法律法规规定的其他情形。
甲方提前十日以书面形式通知乙方后,可以解除本劳动合同:
有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除本合同:
1、乙方提前三十天以书面形式通知甲方的;
2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
3、经国家有关部门确认,甲方劳动安全卫生条件恶劣、严重危害乙方人身安全和身体健康的。
有下列情形之一的,本合同终止:
1、本合同期满;
2、乙方死亡或者被宣告失踪或者被宣告死亡的;
3、甲方被依法宣告破产的;
4、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;
5、法律法规规定的其他情形。
甲乙双方任何一方有续订意向的,应当在本合同届满前30天,以书面形式向对方表示续订意向。
经双方协商一致,可以续订劳动合同。
甲乙双方解除或者终止本合同时,乙方应当向甲方指定的个人交接工作,归还其占有的甲方办公用品、文件、设备等资产,向甲方完全移交载有甲方重要信息的任何载体,与甲方清理双方之间的债权债务,办理离职手续及其他未了结事项。
六、经济补偿、赔偿与违约责任
乙方违反国家有关规定或者本合同约定解除本合同,对甲方造成损失的,乙方应当赔偿甲方下列损失:
1、甲方招收录用乙方所支出的费用300元人民币;
2、对甲方经营和工作造成的直接经济损失;
3、其他乙方应当赔偿的费用。
乙方尚未与甲方解除本合同,又与其他同类单位建立劳动关系的,应当承担赔偿责任。
因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承担法律责任;
七、甲方可以根据乙方工作岗位的具体情况,与乙方订立保密与竞业限制条款。
乙方违反本合同约定条件解除劳动或违反保守商业秘密事项,给甲方造成经济损失的,应依法承担赔偿责任。
八、甲方依法制定的企业规章制度,包括但不限于员工手册、岗位职责、培训协议、竞业限制协议、安全准则、薪酬制度、考核制度、考勤制度等公司相关管理办法,均属本合同的主要附件。
本合同条款与法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的企业规章制度相抵触的,以及本合同未尽事宜,均按法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的企业规章制度执行。
九、本合同履行中发生劳动争议,甲乙双方应当协商解决,协商不成或不愿协商的,可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解,调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
甲乙任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。
十、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,每份具有同等法律效力。
在签署本合同前,双方确认:
各方均已认真阅读了本合同条款及附件,并对合同及附件内容完全理解,承诺严格遵守合同约定。
甲方:
乙方:
合同订立日期:
合同订立地点:
营销劳动合同范文三
聘用方:
江西中恒建筑集团有限公司内蒙古分公司
地址:
红山区城南村7号
负责人:
联系方式:
受聘方:
身份证号:
联系方式:
甲方因企业发展和规范管理、科学管理的需要,而乙方在上述方面具有相应知识和工作经验,双方本着平等、自愿和互惠原则,通过充分协商,就甲方聘用乙方为其企业中高职管理职位达成如下协议:
一、聘用期限
1.1聘用期为3年,即自201X年7月1日至201X年6月30日。
1.2乙方保证在甲方报到上班时与其它企业无劳动聘用关系。
1.3双方约定试用期为3个月,即201X年7月1日至201X年9月30日。
试用期内甲乙双方根据情况均可提出解除合同,并不承担违约责任。
试用期分两次考核,第一次考核为入职满1个月时,考核得分不低于70分,则继续试用,反之,则解除劳动合同;第二次考核为试用满3个月时,考核得分不低于85分,则自动转为正式职员。
二、双方工作职责及义务
1甲方聘用乙方为中高级管理人员,具体岗位由甲方在征询乙方意愿的前提下根据甲方情况确定为经营管理负责人。
2乙方除完成经营管理的全面工作外,还要完成本公司董事长和总经理的交给的其它工作。
3乙方工作职责由甲方岗位责任制度和相关制度进行规范。
乙方须充分运用其专业知识与工作经验,保持严谨的工作风格和勤勉的工作态度,恰当且如实履行其工作职责。
4乙方须遵守甲方的各项管理制度和尊重甲方企业文化,服从甲方的工作安排。
5乙方不得在受聘期间从事以谋取个人利益为目的经营活动;不得在别的企业或单位兼职。
6乙方离开职后,不得从事直接有损甲方利益的职业或活动。
三、乙方薪金及福利待遇
3.1乙方聘用期的目标收入为:
每月工资人民币叁千元整,交通补贴费¥200.00元,通讯费¥100.00元,施工期现场补助费¥900.00元月,绩效工资按企业利润情况由甲方单方制订工资标准。
3.2乙方工资发放方式:
以甲方规定的员工工资发放日为准,发放当月工资为税后贰仟元人民币,另外每月随工资一起发放交通补贴¥200.00元,通讯补贴¥100.00元,施工现场补助费¥900.00元。
年薪未发放部分年底于当年农历春节前结合年度考核结果一次性发放或根据公司考核制度规定进行发放;
3.3乙方起薪日期为乙方到甲方正式报到之日;
3.4如试用期内乙方主动辞职,则视同主动放弃每月税后人民币1000元未发放的绩效工资。
但如果乙方试用期已过3个月,由甲方提出解除合同,则乙方未发放的绩效工资前3个月按70%发放,入职3个月后的绩效工资结合实际出勤天数按50%发放。
3.5乙方除按上述工资,在进行楼盘营销策划和销售任务时,按房屋销售价格的1提取提成奖金。
四、工作时间、休息及休假方面
4.1乙方工作在施工期内没有节假日;乙方有权享受春节、清明节、五一节、端午节、国庆节、中秋节、元旦节等法定假日的休息,但在工作需要加班时,甲方有权要求乙方正常上班,加班费已含在年薪中,甲方不另行发放加班工资,但在冬季施工休闲期,乙方休息也不扣除甲方的休息工资。
4.2如甲方现行工作时间将来因顺应管理要求而减少,乙方自动过渡到新的工作制,不需要另行约谈。
五、商业及技术秘密保密条款
5.1甲方商业和技术秘密包括甲方和生产、技术、销售财务、行政人事、对外投资等经营管理活动相关的各种信息。
5.2自本合同签订之日起乙方严格遵守甲方制定的关于商业及技术秘密的有管理制度和本合同约定的保密条款,不得以任何理由、任何方式向他方及公司员工披露或加以利用。
不仅如此,乙方有义务采取相关措施预防及防止下属泄露公司商业及技术秘密若乙方纵容、暗示、指使属下转移、擅自保存、泄露商业及技术秘密,视同乙方违约;
5.3当甲乙双方终止本合同后,乙方须承诺遵守商业及技术秘密保密条款。
六、同业竞争限制条款
甲乙双方解除合同关系后两年内,乙方必须遵守以下同业竞争限制行为,否则,甲方保留通过法律途径追究乙方责任的权利:
①乙方不得在甲方认定产生同业竞争的企业或单位任职、兼职或服务;
②乙方不得投资组建甲方认定产生同业竞争的企业和单位;
③乙方不得教唆或其它方式说服甲方员工加入同行竞争的企业和单位;
④乙方不得直接和间接对甲方客户销售或提供与甲方相同或类似的产品与服务;
⑤甲方认定产生同业竞争的其它行为。
七、知识产权保护条款
7.1乙方因为履行本职工作或利用甲方工作条件、资金等产生的任何技术、管理成果、作品著作权等知识产权归甲方所有;
7.2乙方承诺保护归甲方所拥有的知识产权及甲方被授权使用的他人所有知识产权。
八、本合同的变更、解除、终止
8.1本合同的变更可由甲乙双中的作何一方提出,变更采用书面形式,经双方书面确认后生效
8.2乙方有下列情形一时,甲方可以立即解除本合同!
①被依法追究刑事责任的
②营私舞弊、严重失职,并在甲方造成重大经济损失的
③严重违反甲方所订规章制度,并在甲方范围内造成恶劣影响的
④乙方甲方提供虚假简历、学历证明资料的
8.3甲方有下列情形之一时,乙方可以立即解除本合同
①甲方未能按合同约定如数发放工资且超过发放时间两个月
②甲方胁迫乙方从事违法工作的。
8.4本合同到期,或虽未到期限,经甲乙双方协商一致而同意解除本合同时,本合同可以解除。
8.5乙方因非本合同
8.3款所述原因想辞职的,应提前一个月向甲方用书面形式提出,甲方不同意的,乙方不得辞职。
甲方同意的,乙方应自辞职报告经甲方同意之日起1个月内将其移交工作按质按量按时完成好,并应承担违约责任。
乙方在未经甲方同意的情况下离职除承担违约责任以外乙方还应承担由此对甲方造成的一切经济损失。
8.6甲方因非本合同
8.2款所述及因由解聘乙方时,应提前一个月向对方用书面形式提出,乙方不同意的,甲方不得解聘;乙方同意的,甲方还应承担违约责任。
十、违约责任以及合同纠纷处理
9.1本协议除了法定原因外非经双方协商一致不得单方解除。
9.2任何一方违反本协议的约定,应承担违约责任。
9.3承担违约责任的范围应包括守约方的直接损失和履约应得的合同收益。
9.4合同纠纷以双方协商解决为主,劳动仲裁或法律诉讼解决为辅
9.5违约责任及违约金:
如甲乙双方任何一方违约方应承担的违约金为人民币20万元,除承担违约金外还应承担由此对另一方造成的一切经济损失。
9.6当双方达成共识并经甲乙双方书面确认后提前终止合同的情况下,其违约金多少由甲乙双方友好协商
十、其他事项
10.1本合同经甲乙双方盖章或签字后生效
10.2甲乙双方同意:
不管什么原因,双方合同关系终止后,本合同中商业及技术秘密保密、同业竞争限制、知识产权保护等三年内仍然有效。
10.3本合同未尽事宜甲乙双方协商解决。
10.4本合同一式二份,甲乙双方各执一份
聘用方:
受聘方:
法人代表:
合同确认日期:
201X年7月1日
附送:
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年终工作总结年度工作总结工作总结工作总结范文试用期工作总结财务工作总结个人工作总结实习总结销售工作总结班主任工作总结上半年工作总结教师工作总结》》》点击查看更多工作总结工作总结范文我有幸成为xx公司营销部一员,回顾和总结过去,在领导、师父和同事的支持、帮助下,我较好地履行了工作职责。
使我不论在思想上还是在工作能力上都取得了长足进步。
现将半年来的工作情况,作一简要汇报和总结:
(一)努力学习,全面提高自身综合素质在工作中我也非常重视学习作为一名业务员的业务知识(专业技术知识、心理学),坚持一边工作一边学习。
用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的工作和学习,结合自己在工作实践中学习到的如何处理和解决事物的能力,不断提高自己。
首先是向领导学。
半年来,虽与我领导办事的时间不多,但我亲身感受到了领导风范,使我受益匪浅,收获甚丰。
其次是向师父学,作为一名业务人员,师父走过了太多太多的路,崎岖蜿蜒地走过来的,他们会利用自己所积攒下来的丰富经验传授于我,让我在今后的路途中少走弯路。
再次是向同事学习成功的业务员,他不仅有着跟人很好的沟通能力,同时他必须要学习产品技术知识,如不虚心学习,积极求教,实践经验的缺乏必将成为制约个人工作能力发展的瓶颈,因此,单位里的每位同事都是我的老师,坚持向领导、师父和同事学习,取人之长,补己之短,努力丰富自己、充实自己、提高自己,基本适应了本职工作的需要。
只有不断地虚心学习求教,自身的素质和能力才能得以不断提高。
(二)扎实工作,全力培养敬业爱岗精神在实际工作的半个月时间里,我个人无论是在思想境界、工作能力上都有了长足的进步。
我不但学到了以前没有学到的东西,而且没有理由不珍视这份工作,没有理由不干好本职工作。
在努力钻研本职工作的同时,加强对其它工作的了解和掌握,尽快适应本职工作的需要。
“干一行,爱一行,专一行,精一行”在努力向合格靠近的同时,把珍惜自己的岗位,珍惜每一次工作学习的机会,作为提高自己的热爱本职工作岗位的关键环节,无论负责什么工作都能够竭尽全力的完成每一项具体工作,从而在实际工作中体现热爱本职、珍惜岗位的工作心态。
在今后的工作中我会尽最大努力,以饱满的热情和良好的状态,积极投入到销售工作中,同时以最大努力完成好领导交给的工作任务。
(三)严谨细致,全心做好服务保障工作作为业务员,我们走在第一线上,我们有责任维护咱们企业的良好形象,讲团结讲协调,我们在外不是孤立的,从海南电网公司的投标情况让我深知团结的力量,我因到这个集体而感到自豪,因此我非常珍视在这个岗位上工作。
在工作中用认真,积极主动的态度融入到这个集体当中。
(四)存在问题一个人有缺点并不可怕,但是如果不能发现自己的缺点就可怕了。
因此,发现自己的问题,正视自己的问题,敢于纠正自己的问题,才能在不断的总结中成长进步。
在工作中,我也看到自己还存在许多不足之处。
主要表现:
主观性不够强,技术知识了解甚少,我一定在今后的工作中努力学习加以提高。
工作总结范文
一、201X上半年工作总结的标题:
标题的写法有很多,一般工作总结的写法有:
201X上半年工作总结/XXX201X年上班年工作总结、上半年工作总结/XXX上半年工作总结除了这些标题,您还可以加上公司的名称或者部门的名称。
当然了,有的公司工作总结和工作计划是并重的,所以您在拟定标题的时候可以在以上提供的标题适当的位置添加上下半年工作计划等字样,比如:
201X上半年工作总结和下半年工作计划等,您可以根据贵公司的具体情况而定!
二、201X上半年工作总结的开头:
俗话说万事开头难,这工作总结还没写就头疼了,主要是因为不知道该如何下笔啊!
那好吧,小编就专门来说说这个201X上半年工作总结的开头怎么写吧,下面为您提供一个范例,希望对您有参考价值:
不知不觉,201X上半年马上就要结束了,抓不住的是时间,我只能在有限的工作时间里努力做更多的事情。
201X上半年对我来说是个挑战,工作中的困难重重,但越是困难,我就越是想挑战,我相信只有不断挑战自己的极限才能让自己在更大程度上有一个新的提升!
这是我工作以来面临压力最大的半年也是我最有成就感的半年,为了把以后的工作做得更好,特将201X上半年工作情况总结如下:
......希望这个201X上半年工作总结的开头对您写作有抛砖引玉的效果。
三、201X上半年工作总结的正文正文是工作总结的核心,这才是最重要的,那么201X上半年工作总结的正文都应该包括哪些内容呢?
既然是工作总结,也就意味着对这马上要过去的半年工作中经验教训的总结,以及工作中的心得体会,还有对下一阶段工作的打算等!
具体来说说201X上半年工作总结的正文应该包括的内容:
1.上半年工作重点或者工作的主要内容2.工作中的主要成绩以及工作中学习到的主要技能等3.工作中的失误以及原因分析4.下半年工作计划和主要努力方向以及要达到的目标当然,具体情况具体分析,上面说的只是201X上半年工作总结中应该包括的内容,但绝对不是说您必须按照这样的条理来写哦!
四、201X上半年工作总结的结尾正文主体写好了,怎么收尾呢?
什么都不说,直接落款走人是不是太过突然了,感觉别扭?
是的,最好的工作总结就是要有一个收尾,简单一点就好。
五、201X上半年工作总结的落款
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