新员工入职一个月总结报告.docx
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新员工入职一个月总结报告.docx
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新员工入职一个月总结报告
新员工入职一个月总结报告
范文一
12月份是我在集团公司上班的第一个月,新的环境、新的同事、新的工作任务给我了一个新的平台、新的锻炼自我的机遇,我在那个职位上正不断学习新的知识,希望通过对自身的严格要求,更快的适应环境,为更好的做好工作打下坚实的基础,同时争取早一天融入中隧那个大的集体中来,也为集团的更进一步进展奉献一份力量。
12月份的要紧工作如下:
一、配合做好XX年职称外语考试的报名及参考书目的征订工作。
二、配合做好XX年基层项目领导培训班的有关工作。
三、学习一级建造师注册的有关知识,并注重熟悉网上申报程序,同时,预备建造师注册人员的有关资料。
四、熟悉内网发布的公司历年文件,对企业生产、经营、治理等方面的情形增强了解。
五、目前正在完成XX年基础材料表格的填写工作。
毕竟回到机关的时刻还不长,很多东西都还不是很熟悉,有些工作做起来显得费力,可是,我想,只要坚决信心,每一项工作都踏踏实实做好,不拖沓,不急躁,有层次,有分寸,我的工作会越做越好的。
范文二
从x月份开始参加省行的新行员培训至今,不知不觉间,我加入jh已有快要一年的时刻,而正式从事此刻那个综合柜员的职位那么只有半年的时刻,在这半年的时刻里,我经历了许多酸甜苦辣,熟悉了许多良师益友,也学习了许多体会教训,感激hyzh领导们的鼓舞和支持和同事们的关切和帮忙,回忆过去的半年,现将工作做如下报告:
一、工作总结
一、在业务水平方面,我一直都在学习和进步着。
还记得上柜第一天从库管员手中接过现金那种紧张的心情,还记得刚上柜时天天都担忧自己传票出问题那种担惊受怕的心情,还记得碰到新业务时那种茫然无措的心情,作为一个新人,为了克服这一切的困难,我付出了专门大的尽力。
一方面,我通过自身的尽力勤练各类技术,提高工作效率;勤读各类业务文件,增加业务知识。
另一方面,我相信“三人行,必有我师”,碰到不懂的业务就及时请教其他同事,待业务办完后再细细总结和消化,为尽快熟悉业务,我天天晚上都坚持做笔记和总结当天的业务。
天道酬勤,在这半年里,我每一个月的平均业务量都比分行账务柜员的平均业务量高,而且维持了每一个月零过失的记录。
二、在思想方面,我不断地在进行转变。
一方面是从一个学生到社会人角色的转换。
社会和学校毕竟仍是有专门大差距的,在hyzh领导的关切、支持和同事们的协助下,我专门快就适应了那个工作环境,我也慢慢明白了职场是一个超级讲究纪律和团队合作的场所。
另一方面是从一个同意效劳的客户到效劳客户的柜员身份的转换。
客户能够自由选择到任何一间银行办理业务,而咱们却不能去选择客户,尽管客户不必然老是正确的,但在效劳方面客户却是咱们的上帝。
“来有迎声,问有答声,走有送声”是做好效劳最大体的要求,而在效劳质量上面我坚持“善待他人确实是善待自己”的理念,运用换位试探的方式,想客户之所求,急客户之所需,排客户之所忧。
由于jh的客户层次较鲜明,专门hyzh的待发工资客户较多、文化程度较低,故面对这方面的客户,我会站在他们的角度去试探并实践:
应该用什么样的方式才能让他们更易听懂,并更快更好地办好业务。
为了更好地做好效劳工作,我还响应了行里的号召,亲自去体验他行效劳,并撰写体验报告,把他行值得学习的地址引进自己的业务当中。
二、工作中存在问题
这半年里我尽管各方面都有了必然的进步,但仍存在着许多缺点和不足:
一、理论水平不够高。
尽管平常天天都有坚持学习,但学习的内容不够全面、系统。
大部份时候只是注重学习与自身业务有关的内容,跟业务无关的知识涉猎较少,对很多新事物、新知识学习把握得不够好,运用理论指导实践从而增进工作方面还有较大的差距。
在工作较累的时候,有时放松对自己的要求和标准,知足于过得去、差不多的状态。
二、全局意识不够强。
有时工作只从自身的业务或本部门业务动身,对分行乃至是省行、总行作出的一些关系整个银行全局进展的重大决策不睬解,尽管也按领导的要求完成了工作,内心面仍是会有一些其他的方式。
三、工作打算
下年是jh扩大市场份额,慢慢实现“两化一行”战略重要的一年,在20xx年时我将吃苦耐劳,勤勤恳恳,踏踏实实地做好每一项工作,处置好每一个细节,尽力提高自己的专业技术和执行力,尽快地成长和进步。
其中,以下几点是我下年重点提高的地址:
一、把握一切机遇提高专业能力,增强平常知识的总结工作;
二、工作要注重时效、注重结果,一切工作团结着目标的完成;
3、要提高工作和学习新知识的主动性,专门是关于对公知识的学习,尽力提高自身的工作效率和质量;
4、要提高大局观,思想问题不仅从自身业务动身,还应站在整个部门,乃至是整个交行的高度上。
其实作为一个新员工,所有的地址都是需要学习的,下年我会坚持多听、多看、多想、多做、多沟通,向每一个员工学习他们身上的优秀工作适应和丰硕的专业技术,配合实际工作不断地进步。
范文三
不知不觉,进入祈福集团电脑部就职已经有接近一个月的时刻了,在这段时刻里最大的感觉是:
我当初的求职选择是正确的!
祈福集团是一个与我的期望相当,乃至超越我期望的公司,集团有壮实深厚的根基也有蓬勃争辉的枝叶,立于其中,尽是稳健勃发的气息。
关于集团
第一次对集团有了初步的了解源于人事部组织的入职培训。
在一天的培训中,我了解到集团是以房地产开发为主导,集教育、医疗、酒店、餐饮、零售、物流、矿业等于一体,多元化、全方位、大规模的拓展集团,并对集团的要紧组织组成和荣誉有了初步的了解。
其中,彭先生简介中的信条让我印象深刻:
不管做什么,必然要做到最好。
我想正是这种对事物的高要求,才会点滴成绩了如此庞大而又卓越的组织,而在如此高要求的祈福集团里面,我确信会有很多值得我效劳与学习的地址。
关于部门与职责
我所任职的部门是祈福集团属下房地产公司的电脑部,部门领导是何雪峰先生,部门要紧负责集团信息化建设与相关的保护工作,我的日常工作的所有内容都能够归入oa处置的范围,如文字处置、文件誊写、、申请审批、办公用品、公函治理、会议治理、资料治理、考勤人事治理、系统培训,制定相关文档制度提高办公效率和治理手腕等。
因前职位同事已离职两个月,期间工作由采购组同事兼任,部份工作文档交接有欠系统及体会,故对职责事务的熟悉和接收资料的整理难度加大及需时较多,但通过一个月的实践,在何生和同事们的指引帮忙下大体把握所在职位各项工作的方式与技术。
电脑部是一个技术性的部门,内部彼其间交流不算太多,感觉列位同事都踏实工作,对各自的责任和工作都踊跃同意和执行,部组之间对任务的分工合作都较有默契,部组间的默契尤其表此刻部门新接手的集团it采购工作,在何生的指导下,各部组快速地完成了采购工作的分拆、理顺了新形势下的采购流程并以制度奠定了部门采购的风气,使得集团it采购较以往取得了价钱和效劳上的更优,而我也有幸参与其中进一步了解了部门领导对工作任务的高要求与严标准。
另外,部门工作中涉及到较多电脑方面的设备与知识,这是我之前较少接触和了解的,致使在一些工作的话题明白得中仍是有所欠缺的,因此在接下来的那个月里,在空闲时刻会加大it类知识的学习,以更好地完本钱职工作。
关于自我的要求
迄今接触到的各项工作中,感觉本职工作要紧对个人的沟通明白得能力、信息提取整合分析能力、文书能力、自我治理能力都有较高的要求。
个人沟通明白得能力的要求体此刻我的职位处于一个承上接下的位置,需要专门好地明白得并协助部门领导把一些要求和精神转达到列位领导主管,各领导主管工作都较为忙碌,而且有自身的工作适应和标准,因此需要在礼貌的基础上尽可能简短明确地表述要求,最好列明标准,对这点的提早熟悉使得我在标准月报汇报内容中取得较好的成效;
信息提取整合分析能力,由于职位天天于外部及rtx接触的信息量较大,和负责各项会议及其他资料的整理,这就要求我在短时期内对重点有效信息具有灵敏感,继而依照工作要求提取整合相关信息;
文书能力,日常需要处置合同、文档及部份业务的治理需要形成标准,因此就要求我要有扎实的文字基础,以求在短时刻内做出符合要求的文件资料;
自我治理能力,关于这一能力的要求,何生在我入职面试的时候已经重点提及过,要紧因为何生除治理番禺电脑部外还需分管其他区域,因此在办公室的时刻可不能太多,这就要求我要自觉遵守履行职位上各项职责的同时多试探完善各项工作,多主动发觉和提出一些对部门治理、建设有利的意见或建议,以协助何生更好地开展各项工作。
范文四
一、通过5月份日常工作和学习积存使我对大发有了必然的熟悉。
在7月份杭州高级人材交流会上熟悉了杜总,我拿到的第一份资料确实是介绍新厂画册,那时只是感觉企业规模专门大,和杜总交谈后,感觉老板很平易近人。
对其它方面就不太明白了,专门是对化纤行业几乎一无所知。
通过三个月的亲躯体会,对化纤行业和公司有了必然了解。
公司的理念被杜总通俗的说明为五个发,确实是很适当,本人对这一理念超级认同。
公司进展不忘回报社会的壮举,令人佩服。
公司以人为本、尊重人材的思想在实际工作中贯彻,这是大发能进展壮大的重要缘故。
在十一年时刻实现跨越进展的确很不容易,争做全世界第一是大发的雄心壮志,也是凝聚人材的核心动力。
此刻**在涤纶短纤行业起到了举足轻重的地位,尔后还将加倍辉煌。
二、遵守各项规章制度,认真工作,使自己素养不断取得提高。
爱岗敬业的职业道德素养是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。
在这三个月的时刻里,我能遵守公司的各项规章制度,兢兢业业做好本职业工作,三个月从未迟到早退,用满腔热情踊跃、
认真地完成好每一项任务,认真履行职位职责,平常生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。
一本《细节决定成败》让我豪情万丈,一种踊跃豁达的心态、一种良好的适应、一份打算并按时完
成竟是如此重要,并最终决定一个的人成败。
这本书让我对自己的人一辈子有了进一步的熟悉,期望有所冲破的我,将会在以后的工作和生活中不时提示自己,以便自己以后的人一辈子道路越走越出色。
三、认真学习职位职能,工作能力取得了必然的提高。
表达能力、流畅的文字写作能力、较强的组织领导能力、灵活的处置问题能力、有效的对外联系能力、大型活动的策划及筹备能力。
在原先的公司里,很多工作我只是管,大部份工作是手下人在做,此刻亲手做,发觉很多看似简单的工作,其实里面还有很多技术。
四、不足和需改良方面。
尽管到来了近三个月,对生产工艺还不太了解,到生产现场时刻不多,人员熟悉程度也不够,对分工的工作尚未形成系统的打算和久远计划。
随着对公司和工作的进一步熟悉,我也希望领导尔后多分派一些工作,我感觉多做一些工作更能表现自己的人一辈子价值。
“业精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不断学习业务知识,通过量看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技术。
学无止境,时期的进展瞬息万变,各类学科知识日新月异。
我将坚持不懈地尽力学习各类知识,并用于指导实践。
在尔后工作中,要尽力当好领导的参谋助手,把自己的工作制造性做好做扎实,为的进展奉献自己的力量。
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