班级管理量化考核细则.docx
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班级管理量化考核细则.docx
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班级管理量化考核细则
阳固一中班级管理量化考核细则(试行)
班级是学校领导工作的基层组织,班级管理的好坏,直接关系着学校教育、教学工作任务的能否顺利完成。
因此,必须加强班级管理。
班主任是班级工作的组织者和领导者,班主任工作的如,直接关系着班级管理的质量,因此,要加强班级管理,必须加强班主任工作。
班级量化考核结果作为班主任职级评审、优秀班级评比、优秀班主任评比的主要依据之一。
班级管理的基本要求
1、在班级管理和教育学生的过程中,教职工要用个人良好的思想修养、温文尔雅的言谈举止、对各种问题的正确见解等人格力量去影响学生,潜移默化地对学生进行思想教育。
2、在班级管理和学生教育工作中要充分利用谈话、示、批评、表扬等教育手段,禁体罚、变相体罚、讽刺挖苦学生。
3、在班级管理过程中,要将养成教育、理想教育、法纪教育、学业成绩、班级安全和学生巩固作为重点,杜绝一切乱收费现象,防各种安全事故发生。
4、班主任在学期初制定具有针对性、科学性、可操作性和创新性的班级管理工作计划,学期末对班级管理工作进行全面总结。
5、班级班团组织机构健全,班团干部在学习生活中能起模带头作用,能协助班主任管理好班级日常事务,开展好班级活动。
每月至少召开一次班级学生干部会,并有会议记录(记载于班级日志)。
6、班级管理日志要按时认真填写,做到规、详细、实事、语言准确,不臆造。
7、每学期末班主任要组织跟班教师对学生思想表现、学业成绩、身体素质、课外实践等进行评价,努力做到公正、客观、得体,对学生健康成长具有激励和促进作用,按要求及时上交各种表册。
班级管理考核细则如下:
第一部分班级管理量化考核办法
1、班级管理量化考核分为基础奖和考核奖两部分。
基础奖原始班容量在50人(含50人),每月每生1元,超过50人者,50人以上每月每生2元。
超过原始分班人数从校外转入,每生10元,校各班转入不计,校各班转出,每生扣3元,基础奖年终发放。
每月考核分数,高中考核总分110分,初中考核总分100分。
每月实际发放的考核奖为每月实得考核分数×3。
3、学期开始或结束月的工作时间不足一个月,班主任工作质量奖以天计算。
4、每学期,各月的总分相加,再加期末加分,为班级期末总分,作为评选先进班集体,优秀班主任和年终考核的依据。
第二部分考核项目和打分标准
一、行为规
1、仪容:
长头发、染发、烫发等不符合规定者每人次扣除1分
2、着装:
不按要求穿校服、穿拖鞋等到校每人次扣1分
3、装饰:
学生带项链、耳环、染指甲等每人次扣除1分,带手机到校一经发现扣除2分。
【负责单位】德育处
【检查办法】值组常规检查记录,教职工检查记录报值组。
4、升旗
①、未进行整队或队伍不整齐的扣除2分。
②、队伍不整齐,在队伍中有说话的每人次扣除2分。
④、升旗过程不行注目礼,不肃的扣除1分
⑤、学生进场、退场班主任未带队、迟到或升旗未站在本班最后排扣除1分。
【负责单位】值组考核。
【检查办法】值组常规检查记录,每一报值组汇总。
5、文明礼貌
①随地吐痰,乱扔果皮纸屑,每发现每人次扣除1分。
②进办公室不喊报告,对老师说话不和蔼,每发现每人次扣除1分。
③使用不文明语言,骂人、说脏话,每发现每人次扣除1分。
④在教学楼人多时(上下学、上下操等)未靠右行走,每发现每人次扣除1分。
⑤抽烟者每人次扣除2分。
⑥班级责任区厕所卫生要求:
大便要入坑,小便要入池,便后水冲,便纸入筐,不允乱写乱画,入有违反每人次扣除2分并及时纠正。
(7)下课后买零食者每人次扣1分
【负责单位】值组考核。
【检查办法】值组常规检查记录,教职工检查记录报值组。
6、到校
①迟到、早退,1人次扣除1分;
②逃课、逃学1人次扣除3分。
【负责单位】值组。
【检查办法】值组常规检查记录。
7、课堂纪律
①上课铃落、说话、打闹、不能安静每人次扣除1分。
②违反课堂纪律,无论查到或任课教师送班主任处或政教处,每人次扣除1分。
8、课间纪律
①在教学楼追逐、打闹、高声喧哗每人次扣除1分。
②在教学楼或学校不当场所踢球、踢毽子、拍篮球等,每人次扣除2分。
③擅自出校门者,每有1人次扣除1分。
④班级两人打架扣除2分,班级之间的两人打架每人扣除3分,团伙打架超过3人以上的扣除5分。
因打架造成恶劣影响的视其情节可扣除10分。
⑤对打架斗殴,带领社会青年来校惹事、破坏公物或对他人造成伤害的,根据后果扣从考核总分中扣除20分。
⑥其他课间违纪行为酌情扣分。
以上1—8项,全校教职工都应积极参与考核,在教学日志上注明扣分或反应到值组、政教处同样有效。
【负责单位】教务处、政教处。
【检查办法】任课老师记录,政教处课间检查,值组每汇总。
二、文体活动
1、课间操
①整队音乐播完之前,未整好队的,扣除2分
②军姿站立有乱动、说话者,每人次扣除1分。
③做操动作不到位、不跟音乐节拍每人次扣除1分,全班做操不整齐扣除3分。
④上操时间,各班缺操,每人次扣1分。
④进、退场不整队不按秩序,不听从指挥者每班扣除2分。
⑤做眼保健操时,不按要求去做,每人次扣除1分。
2、课外活动
①未按时到场扣除1分,
②体育委员未整好队扣除1分,
③未按课外活动计划进行活动的安排扣除2分,
【负责单位】音体美组、德育处。
【检查办法】德育处指派专人检查,体育老师每汇总,五上报政教处。
三、卫生
1、室
教室(包括各班负责的楼梯、楼道的保洁)
①地面、墙壁、灯具保持清洁,不符合要求每项扣除1分。
②教室凌乱,桌凳、卫生工具摆放不整齐,墙壁及桌凳上乱贴、乱刻、乱写、乱画每项扣1分。
③墙裙、墙壁有脚印,乱写乱画每处扣除1分。
④打扫完不清倒垃圾及垃圾桶上有污迹者每次扣除1分。
⑤教室窗台上、暖气后面有杂物每处扣除1分。
⑥教室地面清洁无灰尘、碎纸及杂物、泡泡糖口香糖痕迹,如有每次扣除1分。
⑦卫生工具的摆放、整洁,未要求各扣除1分。
⑧室布置,未按要求扣除2分
⑨清扫器具未按指定位置摆放,扣除1分。
2、室外
①班级责任区地面上有纸片、杂物、痰痕,不应有水迹的地有水迹,扣负责该责任区或卫生区班级考核分,每有一处扣除2分。
②教学楼四本班责任区有从楼上扔下的纸片、杂物能查到班级的每次扣除2分,查不到班级的,相对应垂直位置上的班级每班扣除1分。
③班级责任区的楼道墙裙、墙壁有脚印、乱写乱画、泡泡糖口香糖痕迹每处扣除2分。
并酌情要求清除痕迹。
⑤本班的宣传板面干净、整洁,不达要求扣除1分。
【负责单位】德育处。
【检查办法】专人检查,德育处每大检查一次。
四、爱护公物
1、故意损坏公物必须赔偿,并按以下扣分标准加倍扣分。
2、损坏黑板、讲桌、课桌凳,扣2分,并及时照价赔偿。
3、教室不按时关灯(关灯时间按学校规定)一盏灯扣除1分,并及时关灭。
4、放学后不及时关门窗、不熄灯,每班扣除1分,。
5、损坏贴的镜框、名人像、警示牌、班牌及花草树木,每人次扣除1分,并照价赔偿。
6、损坏灯具,每盏扣除1分,并照价赔偿,。
7、损坏门窗入学校其他公物,根据损坏程度扣除1—5分,并照价赔偿。
8、班级公物损坏重的,影响较大的,本学期不能评为“先进班级”。
9、桌面有贴画、刻痕扣除2分。
10、毁坏清扫工具,每件扣除1分,并照价赔偿。
11、损坏班级多媒体等教学设备,每件(次)扣除10分,并照价赔偿。
【负责单位】总务处、安全处。
【检查办法】专人检查,德育处每大检查一次。
五、班会
时间:
必须在学校安排时间进行,并当天交回。
容:
班会记录本、主题班会教案,要有时间、主持人、会议容要点。
缺项每项扣除1分;
记录容敷衍撩草,扣除1分;
不按规定时间交班会记录本,扣除2分;
【负责单位】值组。
【检查办法】值组常规检查记录。
六、团队活动
每一次团队活动,一般查记录(也结合实际情况)。
【负责单位】团委。
【检查办法】团委专人按照《团队活动记录表》要求检查,每缺1项扣除1分。
未按时交回或没有完成团队活动,每次扣除2分。
七、班级日志
【负责单位】德育处。
【检查办法】德育处专人每天检查记录。
每缺1项扣除1分,未按时交回扣除2分,弄虚作假扣除5分。
第三部分其他
一、加减分
1、加分
(1)1、拾金不昧,上交政教处者加1---5分
价值5元以上加1分,100元以上加5分,其余酌情加分。
(2)、好人好事加1---4分
凡能被证明在校外所做较大好人好事,酌情加分。
主动利用课余时间,为学校做好事酌情加分。
4分的标准是:
全班劳动一个半小时以上,效果显著。
其他情况类推。
(3)、参加学校组织的活动和比赛加3分
要求:
准时1分人数齐1分、纪律好1分
所获名次在全校前1/3的班再加3分,中间1/3再加2分,后1/3再加1分。
(4)、学校分配的义务劳动及打扫实验室加1----4分
全班劳动,效果显著可加4分。
不够往下推加1---3分。
2、减分
(1)、拒绝学校安排的工作。
减5分
(2)、不能按时保质保量完成学校交给的任务。
减1---5分
(3)、擅自停学生课每人次减5分
(4)、班主任不积极对学生进行批评教育,随意将学生送交学校领导或处室。
减3分
(5)、凡学校选用的学生干部,文体骨干等,班主任不支持工作,不让参加,减1分。
【负责单位】政教处。
二、期末加分
1、家长座谈会
一学期至少一次,根据准备程序和开会效果分别加4,3,2分(只记一次)。
学校规定时间时必须在规定时间开,否则不加分。
2、班级或学生受到学校、县、市、省、通报表彰奖励的,每次按2分、3分、5分、6分为班级记分。
班级学生做出突出事迹的,每次按5-10分为班级记分。
(由德育处汇总记分)
3、班级学期巩固率达100%为班级记3分。
(由教导处核查记分)
4、班级及学生受到学校通报批评的,每次按4分直接从班级总分中扣除。
(由德育处综合记分)
以上各项考核,负责考核的处室、组应制定相应的考核细则规操作,力求客观、公正、全面、真实反应各班级工作在该项中所取得的成绩。
【说明】
1、连续3班级量化考核名列未位者,要进行戒免谈话。
2、违纪学生具体到人,以100分为基础分。
进行相关惩戒。
扣满10分者警告,扣满20分者重警告,扣满30分者记过,扣满40分者留校察看,扣满50分者建议转学。
学生奖励自最高分者向下排队,按顺序授予相应荣誉。
3、班级考核分数即为班主任考核分数,与班主任绩效挂钩。
阳固一中班级管理量化考核细则(试行)
班级是学校领导工作的基层组织,班级管理的好坏,直接关系着学校教育、教学工作任务的能否顺利完成。
因此,必须加强班级管理。
班主任是班级工作的组织者和领导者,班主任工作的如,直接关系着班级管理的质量,因此,要加强班级管理,必须加强班主任工作。
班级量化考核结果作为班主任职级评审、优秀班级评比、优秀班主任评比的主要依据之一。
班级管理的基本要求
1、在班级管理和教育学生的过程中,教职工要用个人良好的思想修养、温文尔雅的言谈举止、对各种问题的正确见解等人格力量去影响学生,潜移默化地对学生进行思想教育。
2、在班级管理和学生教育工作中要充分利用谈话、示、批评、表扬等教育手段,禁体罚、变相体罚、讽刺挖苦学生。
3、在班级管理过程中,要将养成教育、理想教育、法纪教育、学业成绩、班级安全和学生巩固作为重点,杜绝一切乱收费现象,防各种安全事故发生。
4、班主任在学期初制定具有针对性、科学性、可操作性和创新性的班级管理工作计划,学期末对班级管理工作进行全面总结。
5、班级班团组织机构健全,班团干部在学习生活中能起模带头作用,能协助班主任管理好班级日常事务,开展好班级活动。
每月至少召开一次班级学生干部会,并有会议记录(记载于班级日志)。
6、班级管理日志要按时认真填写,做到规、详细、实事、语言准确,不臆造。
7、每学期末班主任要组织跟班教师对学生思想表现、学业成绩、身体素质、课外实践等进行评价,努力做到公正、客观、得体,对学生健康成长具有激励和促进作用,按要求及时上交各种表册。
班级管理考核细则如下:
第一部分班级管理量化考核办法
1、班级管理量化考核分为基础奖和考核奖两部分。
基础奖原始班容量在50人(含50人),每月每生1元,超过50人者,50人以上每月每生2元。
超过原始分班人数从校外转入,每生10元,校各班转入不计,校各班转出,每生扣3元,基础奖年终发放。
每月考核分数,高中考核总分110分,初中考核总分100分。
每月实际发放的考核奖为每月实得考核分数×3。
3、学期开始或结束月的工作时间不足一个月,班主任工作质量奖以天计算。
4、每学期,各月的总分相加,再加期末加分,为班级期末总分,作为评选先进班集体,优秀班主任和年终考核的依据。
第二部分考核项目和打分标准
一、行为规
1、仪容:
长头发、染发、烫发等不符合规定者每人次扣除1分
2、着装:
不按要求穿校服、穿拖鞋等到校每人次扣1分
3、装饰:
学生带项链、耳环、染指甲等每人次扣除1分,带手机到校一经发现扣除2分。
【负责单位】德育处
【检查办法】值组常规检查记录,教职工检查记录报值组。
4、升旗
①、未进行整队或队伍不整齐的扣除2分。
②、队伍不整齐,在队伍中有说话的每人次扣除2分。
④、升旗过程不行注目礼,不肃的扣除1分
⑤、学生进场、退场班主任未带队、迟到或升旗未站在本班最后排扣除1分。
【负责单位】值组考核。
【检查办法】值组常规检查记录,每一报值组汇总。
5、文明礼貌
①随地吐痰,乱扔果皮纸屑,每发现每人次扣除1分。
②进办公室不喊报告,对老师说话不和蔼,每发现每人次扣除1分。
③使用不文明语言,骂人、说脏话,每发现每人次扣除1分。
④在教学楼人多时(上下学、上下操等)未靠右行走,每发现每人次扣除1分。
⑤抽烟者每人次扣除2分。
⑥班级责任区厕所卫生要求:
大便要入坑,小便要入池,便后水冲,便纸入筐,不允乱写乱画,入有违反每人次扣除2分并及时纠正。
(7)下课后买零食者每人次扣1分
【负责单位】值组考核。
【检查办法】值组常规检查记录,教职工检查记录报值组。
6、到校
①迟到、早退,1人次扣除1分;
②逃课、逃学1人次扣除3分。
【负责单位】值组。
【检查办法】值组常规检查记录。
7、课堂纪律
①上课铃落、说话、打闹、不能安静每人次扣除1分。
②违反课堂纪律,无论查到或任课教师送班主任处或政教处,每人次扣除1分。
8、课间纪律
①在教学楼追逐、打闹、高声喧哗每人次扣除1分。
②在教学楼或学校不当场所踢球、踢毽子、拍篮球等,每人次扣除2分。
③擅自出校门者,每有1人次扣除1分。
④班级两人打架扣除2分,班级之间的两人打架每人扣除3分,团伙打架超过3人以上的扣除5分。
因打架造成恶劣影响的视其情节可扣除10分。
⑤对打架斗殴,带领社会青年来校惹事、破坏公物或对他人造成伤害的,根据后果扣从考核总分中扣除20分。
⑥其他课间违纪行为酌情扣分。
以上1—8项,全校教职工都应积极参与考核,在教学日志上注明扣分或反应到值组、政教处同样有效。
【负责单位】教务处、政教处。
【检查办法】任课老师记录,政教处课间检查,值组每汇总。
二、文体活动
1、课间操
①整队音乐播完之前,未整好队的,扣除2分
②军姿站立有乱动、说话者,每人次扣除1分。
③做操动作不到位、不跟音乐节拍每人次扣除1分,全班做操不整齐扣除3分。
④上操时间,各班缺操,每人次扣1分。
④进、退场不整队不按秩序,不听从指挥者每班扣除2分。
⑤做眼保健操时,不按要求去做,每人次扣除1分。
2、课外活动
①未按时到场扣除1分,
②体育委员未整好队扣除1分,
③未按课外活动计划进行活动的安排扣除2分,
【负责单位】音体美组、德育处。
【检查办法】德育处指派专人检查,体育老师每汇总,五上报政教处。
三、卫生
1、室
教室(包括各班负责的楼梯、楼道的保洁)
①地面、墙壁、灯具保持清洁,不符合要求每项扣除1分。
②教室凌乱,桌凳、卫生工具摆放不整齐,墙壁及桌凳上乱贴、乱刻、乱写、乱画每项扣1分。
③墙裙、墙壁有脚印,乱写乱画每处扣除1分。
④打扫完不清倒垃圾及垃圾桶上有污迹者每次扣除1分。
⑤教室窗台上、暖气后面有杂物每处扣除1分。
⑥教室地面清洁无灰尘、碎纸及杂物、泡泡糖口香糖痕迹,如有每次扣除1分。
⑦卫生工具的摆放、整洁,未要求各扣除1分。
⑧室布置,未按要求扣除2分
⑨清扫器具未按指定位置摆放,扣除1分。
2、室外
①班级责任区地面上有纸片、杂物、痰痕,不应有水迹的地有水迹,扣负责该责任区或卫生区班级考核分,每有一处扣除2分。
②教学楼四本班责任区有从楼上扔下的纸片、杂物能查到班级的每次扣除2分,查不到班级的,相对应垂直位置上的班级每班扣除1分。
③班级责任区的楼道墙裙、墙壁有脚印、乱写乱画、泡泡糖口香糖痕迹每处扣除2分。
并酌情要求清除痕迹。
⑤本班的宣传板面干净、整洁,不达要求扣除1分。
【负责单位】德育处。
【检查办法】专人检查,德育处每大检查一次。
四、爱护公物
1、故意损坏公物必须赔偿,并按以下扣分标准加倍扣分。
2、损坏黑板、讲桌、课桌凳,扣2分,并及时照价赔偿。
3、教室不按时关灯(关灯时间按学校规定)一盏灯扣除1分,并及时关灭。
4、放学后不及时关门窗、不熄灯,每班扣除1分,。
5、损坏贴的镜框、名人像、警示牌、班牌及花草树木,每人次扣除1分,并照价赔偿。
6、损坏灯具,每盏扣除1分,并照价赔偿,。
7、损坏门窗入学校其他公物,根据损坏程度扣除1—5分,并照价赔偿。
8、班级公物损坏重的,影响较大的,本学期不能评为“先进班级”。
9、桌面有贴画、刻痕扣除2分。
10、毁坏清扫工具,每件扣除1分,并照价赔偿。
11、损坏班级多媒体等教学设备,每件(次)扣除10分,并照价赔偿。
【负责单位】总务处、安全处。
【检查办法】专人检查,德育处每大检查一次。
五、班会
时间:
必须在学校安排时间进行,并当天交回。
容:
班会记录本、主题班会教案,要有时间、主持人、会议容要点。
缺项每项扣除1分;
记录容敷衍撩草,扣除1分;
不按规定时间交班会记录本,扣除2分;
【负责单位】值组。
【检查办法】值组常规检查记录。
六、团队活动
每一次团队活动,一般查记录(也结合实际情况)。
【负责单位】团委。
【检查办法】团委专人按照《团队活动记录表》要求检查,每缺1项扣除1分。
未按时交回或没有完成团队活动,每次扣除2分。
七、班级日志
【负责单位】德育处。
【检查办法】德育处专人每天检查记录。
每缺1项扣除1分,未按时交回扣除2分,弄虚作假扣除5分。
第三部分其他
一、加减分
1、加分
(1)1、拾金不昧,上交政教处者加1---5分
价值5元以上加1分,100元以上加5分,其余酌情加分。
(2)、好人好事加1---4分
凡能被证明在校外所做较大好人好事,酌情加分。
主动利用课余时间,为学校做好事酌情加分。
4分的标准是:
全班劳动一个半小时以上,效果显著。
其他情况类推。
(3)、参加学校组织的活动和比赛加3分
要求:
准时1分人数齐1分、纪律好1分
所获名次在全校前1/3的班再加3分,中间1/3再加2分,后1/3再加1分。
(4)、学校分配的义务劳动及打扫实验室加1----4分
全班劳动,效果显著可加4分。
不够往下推加1---3分。
2、减分
(1)、拒绝学校安排的工作。
减5分
(2)、不能按时保质保量完成学校交给的任务。
减1---5分
(3)、擅自停学生课每人次减5分
(4)、班主任不积极对学生进行批评教育,随意将学生送交学校领导或处室。
减3分
(5)、凡学校选用的学生干部,文体骨干等,班主任不支持工作,不让参加,减1分。
【负责单位】政教处。
二、期末加分
1、家长座谈会
一学期至少一次,根据准备程序和开会效果分别加4,3,2分(只记一次)。
学校规定时间时必须在规定时间开,否则不加分。
2、班级或学生受到学校、县、市、省、通报表彰奖励的,每次按2分、3分、5分、6分为班级记分。
班级学生做出突出事迹的,每次按5-10分为班级记分。
(由德育处汇总记分)
3、班级学期巩固率达100%为班级记3分。
(由教导处核查记分)
4、班级及学生受到学校通报批评的,每次按4分直接从班级总分中扣除。
(由德育处综合记分)
以上各项考核,负责考核的处室、组应制定相应的考核细则规操作,力求客观、公正、全面、真实反应各班级工作在该项中所取得的成绩。
【说明】
4、连续3班级量化考核名列未位者,要进行戒免谈话。
5、违纪学生具体到人,以100分为基础分。
进行相关惩戒。
扣满10分者警告,扣满20分者重警告,扣满30分者记过,扣满40分者留校察看,扣满50分者建议转学。
学生奖励自最高分者向下排队,按顺序授予相应荣誉。
6、班级考核分数即为班主任考核分数,与班主任绩效挂钩。
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