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《目标分解责任书》
《目标分解责任书》
社会治安综合治理、维稳工作目标管理责任书
为了全面促进社会治安综合治理各项措施的落实,确保我厂内部的政治和治安稳定,特与属下车间(部门)签定此责任书。
一、责任内容:
1、积极发挥车间(部门)治保会员的作用,及时掌握部门内部的治安情况。
2、密切注意职工的思想动态,做好职工的思想稳定工作,正确处理好职工内部矛盾,避免过激行为的发生。
3、加强职工政治思想教育,严格监控各类邪教及“黄赌毒”等违法违纪行为。
4、对部门属下的财产、物资及生产资料等应妥善保管,积极做好防盗措施。
5、抓好防火安全的日常管理工作,严禁违规存放易燃易爆物品及其它违反消防安全规定的行为。
二、扣分标准:
1、失窃案件。
价值五百元以下的每宗扣2分,五百元以上的每宗扣3分,两千元以上的每宗扣5分,两万元以上的每宗扣10分。
2、员工因参与黄、赌、毒等“七害”及其它违法活动被公安机关罚款处理以上的,每宗扣5分。
发生斗殴事件(一方2人以上),每宗扣10分。
3、凡发生突发、重大事件,应立即控制,并迅速向有关部门及领导报告,未及时报告的,视情扣5至10分。
4、发生一般火灾(损失500元以下的每宗扣5分,500元以上1000元以下的每宗扣10分,1000元以上的每宗扣20分)。
5、定置管理不落实,安全通道被堵塞,每宗扣2分。
6、乱拉电线及违规使用电器每宗扣5分。
7、lpg专用车坑及其它禁烟火部位发现有烟头或吸烟的,每宗扣2分。
8、对责任区的消防器材实行三级安全检查并做好检查记录(班组日检车间周检),欠检查或无记录的累计3次扣2分。
9、消防器材取作它用、动火作业临时取用后没有放回原处、灭火使用后没有及时报告情况的,每宗扣5分。
10、参加厂组织的义务消防队员训练或消防知识学习的人数达不到80%的每次扣5分。
11、护卫员违反护卫守则及有关规定的每人次扣5分。
12、不按时参加安全会议、无按要求完成整改任务的,每宗扣5分。
三、评分考核办法:
1、每月对车间(部门)进行累计考核,将在责任人当效益工资中扣减。
2、责任分以100分考核,扣分标准。
3元/分。
3、责任人离任,由继任者承担继任期间的责任。
修配厂(车间)责任人:
车间(部门)、班组责任人:
xx年月日xx年月日
第二篇:
目标管理责任书细则分解第一条:
领导重视、队伍过硬第一款:
加强组织领导,宣教措施得力第1目:
。
。
第2目:
2次的工作汇报情况;与村队、联系干部、宗教人士、协管员签订责任书
第3目:
统战民宗领导小组文件、每月召开会议记录第4目:
投入经费不少于2万元,从什么地方体现出来。
第5目:
。
。
。
第6目:
。
。
。
第7目:
宣传记录
第8目:
宣传xx主义“五观”、xx“三史”、民族宗教政策的宣传记录
第9目。
。
。
。
第二款:
统战民宗干部队伍建设
第1目:
设立大河沿子镇宗教事务执法中队、制定工作制度第2目:
统战民宗办公室工作人员花名册
第3目:
村队要配备专职负责宗教事务工作的干部、宗教事务协管员名单、每个有清真寺的村确保1名少数民族干部
第4目:
村队支部书记、协管员、统战民宗干部业务技能学习竞赛活动开展起来
第三款:
配强“两项制度”领导干部
第1目:
制定两个联系干部工作职责和工作职能、开展“四进”活动记录
第2目。
。
。
。
。
第3目:
每月召开两个联系干部会议记录第4目:
开展督查、督查通报、建立奖惩机制第5目:
通报的文件
第四款:
加强爱国宗教人士队伍建设第1目:
。
。
第2目:
与宗教人士签订责任书、对宗教人士进行民族宗教政策和相关法规的学习记录第3目:
伊协下发的讲经内容整理
第4目:
综合考核、考评和清理摸排活动(宗教人士、宗教场所、民管组织)
第5目:
塔里甫推荐表登记造册备案
第6目:
宗教人士参加自治区、州、县培训班情况的相关材料第7目:
宗教人士典型事迹报告、
第8目:
每月召开一次宗教人士座谈会会议记录(传达上级精神、听取工作汇报、及时解决问题、加强管理措施的落实)第五款:
加强对非法宗教活动和非宗教教职人员的教育管理第1目:
非宗教教职人员摸排工作、调研报告材料
第2目:
参加过非法宗教活动和私自学经人员摸排活动记录2次,写成工作总结
第二条:
民族宗教工作第一款:
抓实宗教活动场所管理第1目:
。
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第2目:
附属设施修缮材料第3目:
建立独立账户工作第4目:
。
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。
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。
第5目:
每月开展一次宗教场所的安全、消防、卫生大排查(三民组、联系领导、村队书记)
第6目:
有宗教场所的村队每周一次会议记录(支委会,听取宗教人士工作汇报)
第二款:
抓好宗教活动管理第1目:
。
。
第2目:
开展爱国宗教人士巡回宣讲和卧尔孜演讲比赛活动第3目:
朝觐回来人员的集中学习和回访、宣传第4目:
“两教”工作材料、私设聚会点开展情况材料第5目:
组建宗教领域特殊信息员队伍(人员名单)第三款:
抓好非法宗教活动治理第1目:
每个季度摸排清理活动记录第2目:
对重点人员、特殊群体大培训材料第3目:
宣传《精河县非法宗教行为举报奖励办法》记录第4目:
公共场所做礼拜的问题治理、宣传第5目:
每月开展一次联合整治“三非”活动第四款:
抓好教育领域宗教工作第1目:
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第2目:
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第3目:
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第五款:
加强寺外活动管理第1目:
走亲人活动登记情况第2目:
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第三条:
非公经济领域统战工作第一款:
对非公有制企业开展调研活动第二款:
非公有制经济党建工作(党员花名册)第三款:
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第四款:
组织引导非公有制做好事活动第五款:
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第四条:
党外代表人士工作第一款:
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第二款:
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第三款:
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第五条:
无此项工作内容第六条:
自身建设。
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第三篇:
安全管理目标分解责任书机电项目安全管理为加强安全生产工作,落实安全生产责任,推进建立安全生产长期有效的机制,贯彻“管生产必须管安全”的理念,机电安装项目部与下属各班组(单位)签订以下安全生产目标管理责任书。
一、安全生产控制目标1.合同期内杜绝重伤、死亡事故2.轻伤事故频率控制在1%以内3.施工人员安全教育必须达到100%
4、单项安全技术措施必须有针对性5.施工用电达到部颁标准6.现场“三宝”、“四口”防护达标7.各种脚手架搭设达标8.施工机具安全防护齐全有效9.设备及水电安装工程达到部颁标准10消防安装工程达到部颁标准11.施工现场安全控制达标率100%12施工现场文明施工达标率100%
二、安全生产管理目标
1、安全生产工作部署。
施工班组(单位)在年度工作计划中有明确的安全生产工作指导思想,工作思路、目标和重点控制对策,定期召开安全生产工作会议。
2、安全生产监督管理。
建立健全安全生产综合监管体系,加强安监机构队伍建设,落实安监机构和人员,并将安全生产综合监督管理与安全专项措施经费列入财政预算。
3、安全生产政策保障。
落实安全生产行政许可制度,建立安全保障体系,提取安全经费制度的落实,做好工程的各项安全管理制度。
4、安全生产专项整治。
配合有关部门落实安全生产专项整治方案,落实工作责任,加强监督协调,各项整治措施落实到位。
5、安全生产监督检查。
加强安全生产监督检查工作,及时发现和排除安全隐患,对重大危险和重大安全隐患实行登记建档,并采取有效措施实施监控和整改。
6、安全生产宣传教育。
制定宣传教育培训工作计划,定期组织安全生产法律法规知识的学习和培训,组织开展形势多样的宣传教育活动。
7、健全安全事故应急救援预案,制订重特大事故应急救援预案,开展应急救援演练,
8、生产安全事故报告与调查处理,及时、准确报告安全事故和反馈安全信息,认真做好事故处理决定,落实事故处理意见,各项整改措施落实到位。
三、奖惩
考核为安全生产目标管理先进单位,颁发先进班组(单位)锦旗并给予相应金额的奖励,考核不合格班组(单位)并予以处罚,考核为合格的给予鼓励。
发现弄虚作假,隐瞒事故的班组(单位),取消评选资格,安全会议上通报批评,并给予相应处罚。
项目管理负责人(签章):
日期:
施工班组(单位)负责人(签章):
日期:
第四篇:
安全责任目标分解及安全目标责任书公司安全生产、文明施工目标责任书
安全责任目标分解
为认真贯彻执行“预防为主,安全第一”的方针,进一步加强建筑施工安全生产管理工作,控制和减少伤亡事故,促进建筑施工安全生产形势进一步好转。
根据上级主管部门下达的安全生产责任状和要求,结合我公司的实际,现下达安全生产、文明施工目标责任状,实行目标分解管理。
一、目标和任务:
1、杜绝和消灭重大伤亡、重大设备毁损、火灾事故。
负伤月频率控制在1‰以内,年频率控制在12‰以内。
2、工地配备专职安全员。
3、认真执行建设部《建筑施工安全检查标准》(jgj59-xx)。
建筑施工安全检查评分汇总表的总计得分要求在80分以上。
4、按新部颁标准和上级有关文件的要求,积极开展创建文明工地活动。
二、主要措施:
1、公司要深入开展《建筑法》、《安全生产法》等法律、法规的宣传和贯彻,努力提高对安全生产工作重要性的认识,牢固树立“预防为主、安全第一”的思想。
2、要把安全工作纳入重要的议事日程,定期检查和研究解决工地生产管理中的安全问题,及时组织整改落实,切实
抓好安全生产管理工作。
3、明确责任,抓好安全生产责任制落实工作。
工地要建立健全和完善安全生产责任制度,明确和认真履行自身安全生产职责,实行安全生产目标管理,把安全目标层层分解,层层贯彻,落实到每个岗位、每个职工。
同时,要加强管理和监督检查,切实地抓好本安全生产目标管理责任状的落实工作。
4、要依靠《建筑法》、《安全生产法》等法律武器,加强安全监督管理,加大检查力度,杜绝各类违章违规为。
5、工地要根据有关规定,进一步建立健全工地安全管理机构,配备专职安全员,增强安全监督管理手段,认真开展建筑安全规范化、标准化、达标化。
6、认真贯彻执行建设部jgj59-xx《建筑施工安全检查标准》,努力提高施工现场防护水平,确保达标率和优良率的实现。
7、继续开展创建文明工地活动,努力使施工现场能够按建筑施工安全技术标准和安全规范、规程组织施工,做到场容场貌文明整洁,设施齐全、卫生,作业面和现场周边围档严密,安全防护措施齐全有效,促进安全生产与文明施工。
8、强化施工多发性事故的专项治理。
工地要针对工地多发性事故的状况和安全管理工作的薄弱环节,进行专项治理。
三、重点要求:
1、公司副经理(生产副经理、技术副经理)要经常研究和解决安全生产中的实际问题,保证安全生产责任制的落实。
2、公司将定期对安全生产目标管理责任制的执行情况进行跟踪检查,做到一级抓一级,层层抓落实,防止形式主义,做表面文章。
3、本责任状的执行落实情况,公司将每月组织考评一次。
做的好的给予表彰和奖励,差的给予通报批评。
因责任制贯彻不严,没有认真落实而酿成安全事故的,要按照有关规定追究责任。
本责任状经当事者双方签字后正式生效。
公司经理(签字):
生产副经理(签字):
技术副经理(签字):
安岳县普发供排水建设工程有限公司
xx年2月15日
第五篇:
安全目标管理分解责任书项目经理部安全生产目标(管理)分解责任书
安2-5-1为了认真贯彻落实“安全第
一、预防为主”的方针,根据《建筑法》、《建筑施工安全检查标准》以及《成都市建筑施工现场监督管理规定》的要求,在结合本项目经理部生产的实际情况,将与公司签定的“安全生产综合目标管理责任书”中的目标责任按有关管理人员的安全责任制进行目标分解,以最大限度的在本工程施工中控制和减少各类伤亡事故,保证安全生产。
一、目标责任。
对所有管辖的工程(部门)的安全生产负直接责任。
所管辖的
班组从工程开工至竣工期间内无死亡重伤事故,轻伤事故频率不超过7%(年),并不得发生机械伤害、火灾事故。
二、组织实施安全技术措施,按分部分项工程及时对班组进行安全技术交底,
并组织班人员学习相关的安全操作规程。
三、对所管理的分部分项工程危险部位、机械、电气等应采取有效防护,不违
章指挥,教育工人不违章操作,制止违章作业。
四、经常进行安全检查,及时清除隐患,监督检查所属工人作业时正确使用防
护用品。
五、对所属班组要求做到文明施工,工完料清,文明作业考评达到优良。
工程
竣工后,根据安全目标考核情况,按项目经理部奖惩制度与个人经济挂钩,并实行一票否决权。
本责任书自签字之日起生效。
项目经理(签字):
项目管理人员(签字):
年月日
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