供电局争创五四红旗团支部申报材料与供电局副经理事迹材料汇编.docx
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供电局争创五四红旗团支部申报材料与供电局副经理事迹材料汇编.docx
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供电局争创五四红旗团支部申报材料与供电局副经理事迹材料汇编
供电局争创五四红旗团支部申报材料与供电局副经理事迹材料汇编
供电局争创五四红旗团支部申报材料
**电网公司**供电局地处全国魅力城市——大理,担负着大理州及**地区的供电、电网规划和建设任务。
为**地区的经济建设和社会发展提供安全、优质、方便、快捷的服务,**供电局市场营销部作为供电服务的窗口单位,起着主要的作用。
在**供电局市场营销部中活跃着一支优秀青年团队,他们坚持人民电业为人民的服务宗旨,在电力改革与发展的形势下,树立起“安全优质、客户至上、团结协作、争创一流”的理念,努力学习,勤奋工作,创新服务,开拓进取,奋力拼搏在安全生产、优质服务的岗位上,发挥了在学习型组织创建中的主力军,安全生产中的突击队,营销与优质服务中的先锋岗的作用,充分展现了新时代光明使者的形象,展示了新时代青年的风采。
市场营销部团支部在工作开展中,始终能够把握好方向、认准角色、抓住重点。
一是当好党组织的参谋和助手,是一支具有学习力、能动工作力的队伍,促进青年创新思考,开拓进取;二是与营销部安全生产、优质服务的中心工作相统一,以安全生产、优质服务为中心;三是结合青年特点,与时俱进,创新工作思路,形成合力,为推进工作提供有生力量。
一、努力创建学习型团支部,当好学习型组织创建的主力军。
随着创建学习型组织活动的深入开展和人才战略实施,学习已经成为提高劳动者综合素质,增强能动工作力的要素。
市场营销部团支部在团员青年中努力倡导学习,通过开展不同形式的学习活动,努力争取参加省公司、局里的知识竞赛,按局党委、团委和营销部党支部的安排和要求,制定可行的学习制度和计划,开展讨论,联系实际,务求实效。
营造了良好的学习氛围,广大团员青年自觉学习,努力钻研业务的积极性不断在渴求知识的热情中得到升华,并通过不断学习和获取新知识,学习力不断提高,为推进学习型组织的创建充当了主力军。
特别从今年以来,结合工作实际,组织学习了《致加西亚的信》、《没有任何借口》、《客户至尊、服务至诚》等书,并开展了有效的讨论,明确了责任,校正了当代青年的价值取向。
通过创建学习型组织活动的开展,市场营销部广大团员青年崇尚科学,渴求新知,排斥消极落后、腐朽堕落的思潮,树立了积极向上的工作和生活理念,形成了与时代合拍的价值观、人生观、思想观和道德观。
团组织的凝聚力和感召力不断增强,市场营销部广大团员青年爱岗敬业、勤奋工作、讲责任、比奉献的精神在工作中不断涌现,工作效率不断提升,学习力极大地转化为工作的能动力。
二、团员青年争当安全生产中的突击队。
市场营销部的工作直接面对社会和广大用户,工作的质量和效率直接关系到千家万户的利益,也关系到**供电局的社会形象,在那万家灯火通明的景色中,凝注着我们供电职工的辛勤和汗水。
用户的需要就是我们的行动,险情就是命令的号声,市场营销部的团员青年个个都是突击队员,哪里有险情,哪里有需要,他们就奔赴哪里,从不讲借口,谈条件。
1999年市场营销部接收了地方电力公司移交的一个供电所,这个地处洱海东边偏远白族聚居地区的海东供电所,在地方电力公司经营管理时年年亏损,原因是压在供电所经营上的有“三座大山”——电价低、电费收缴难、开展工作难。
能否让这个供电所“起死回生”是摆在市场营销部面前的一大难题,面对经营管理上的这一困难,团支部迎难而上,组织起青年突击队进驻海东供电所,经过一番走访调查后,针对当地少数民族居民不了解用电法律法规的情况,团员青年挨家挨户去宣传、讲解,并根据居民缺乏安全用电知识,他们结合实际教居民一些实用的用电知识和用电技术。
当了解到一些群众有实际经济困难后,团支部积极为他们排忧解难,无偿为军属、孤寡老人、“五保户”及困难家庭更换废旧线路、照明装置,保证他们的安全正常的用电。
同时,供电所的故障报修小组为用户提供24小时的抢修服务,只要用户的一个报修电话,不论是白天黑夜、风吹日晒,也不论是逢年过节,青年突击队员二话不说立刻就赶往用户家处理故障。
正是这个满腔热情的青年团队用实际行动感化了当地的群众,电费收缴难、开展工作难的“拦路虎”被他们迎刃而解了。
并且,经过他们的不懈努力,把供电所脏、乱、差的工作环境清理得干干净净,将供电所改变成一个供电服务示范窗口。
其实,这只是团支部全力服务于市场营销部中心工作的一小例,近几年来团支部在这方面做了大量的工作:
为美化工作环境,加强精神文明建设;经常组织团员青年开展青年志愿者活动:
经常走街到户宣传讲解用电知识及相关法律法规,积极为用户解决用电中的故障和困难,主动完成一些急、难、险、重的任务,充分展现了先进青年团队的朝气和活力。
今年8月的一天深夜,市场营销部配电班值班组接到用户报修电话,电话里传出非常慌乱的话语:
“快!
快来!
电杆上着火了……”。
值班人员一听,意识到事态不小,立即赶赴现场。
只见10kV085天庆线“T”接至天井村公用变压器引流线因风摆折断脱落正对横担放电,并产生刺眼的弧光把周围的民房照得透亮。
值班负责人当即向营销部领导报告,同时与调度联系将线路停电,刹那间周围一片漆黑,上千余用户、十余家酒店失去照明。
这时人群中纷纷传出议论:
今晚奥运赛事看不成了…、我酒店的游客要求退房…、我家小孩的作业还未做完…。
面对停电面积之广、用户呼声急切,且夜间作业困难的情况,云电人的责任感、使命感在市场营销部团员青年们中涌动,人民群众的利益,维护旅游城市的形象在召唤着我们。
险情就是命令,在配电班长带领下,全部由团员青年组成的抢修突击队立即组织制定抢修方案及安全措施,在漆黑的夜幕下,不巧还下着纷纷小雨,抢修队员们个个生龙活虎,凭着熟练的技能和顽强的拼搏精神,从组织材料、准备夜间照明,上杆——作业——恢复供电,仅用了2小时。
“来电了……”在人们喜悦的欢呼声中,虽然抢修人员一身汗、一身泥,但光明给他们带来了喜悦,用户满意给他们带来了欣慰。
他们的敬业精神、过硬的业务技术赢得了用户的赞誉,维护了企业形象。
使游客感受到了大理不仅是山美、水美,云电人的精神更可贵。
三、努力创建优质服务的先锋岗,客户满意就是我们最大的心愿。
近年来,市场营销部狠抓了优质服务工作,切实开展了“供电社会服务承诺”、创建“为人民服务,树行业新风”示范窗口、“电力市场整顿和优质服务”、“诚信云电,服务**”等活动,优质服务能力和水平不断得到提高,95598客户服务系统24小时为电力客户提供故障报修、投诉举报、信息查询(咨询)、业扩报装等多层次和全方位的服务,建立了一个通畅、高效、快速反应并被广大客户接受与欢迎的服务体系。
以“用心服务每一个客户,客户满意每一次服务”为标准,忠实地实践着“人民电业为人民”的服务宗旨,为客户提供“优质、方便、规范、真诚”的用电服务。
以服务能力锻造企业核心能力,打造电力品牌的同时,市场营销部秉承“厚德载物,奉献社会”的理念,开展“青春光明行——云电彩虹”青年志愿者活动,团员青年翻山越岭,走村串寨,多次深入太邑、海东、挖色乡的山区农村为农业、农村、农民服务,先后为近30户孤寡老人、残疾人用户免费安装电度表,布置照明线,装设开关、电灯,彻底改善了他们用电条件,并向山区少数民族群众提供用电咨询服务。
让更多、更广泛的客户从内心感受到实实在在、真心实意的服务。
在这次“爱心成就未来”活动中,又捐资5000元,用以资助山区贫困学生就学,市场营销部总是尽最大努力不断回报人民、回报社会。
优质服务既不是一夕之功,也非一劳永逸,只有不断的学习、改进、实践、提高,才能使客户满意。
在今年**省委实施的“云岭先锋工程”活动中,用电服务客户中心被授予“团员示范窗口”,有两名团员青年被授予“团员先锋岗”称号。
正是在团支部的努力和班组的密切配合下,班组争先创优活动得到了有效的开展,班组所做的工作受到了单位和用户的一致好评,为企业树立起良好的供电优质服务形象。
近几年来,团支部切实加强班子建设、队伍建设和制度建设,不断推进“号手”、“推优”、“导师带徒”等工作的深入开展。
以开展创建先进青年集体活动为载体,在生产班组中大力营造争先创优的氛围,强化了对青年创建集体的指导和监督,定期或不定期深入到班组中作调查了解情况,针对创建工作存在的问题提出具体的整改意见,保证了此项工作的扎实开展。
同时也有效推动了班组“岗位练兵”、“技术比武”、“导师带徒”等活动的开展,培养出一批岗位技能过硬、供电服务出色的青工队伍,在XX年在原**电力集团供电优质服务争先活动评比中,一位青工被授予“云电彩虹之星”称号;作为党的助手和后备军,团支部极其注重“推优”工作的开展,有具体的“推优”程序和制度,对立志加入中国共产党的团员青年进行入党教育,经常与他们交流谈心,及时掌握他们的思想动态,切实加强考察与帮教工作,定期对他们进行考核测评,严格执行“推优”的程序和标准,在符合“推优”的条件下向党组织推荐,积极向党组织输送新鲜血液。
近两年来,先后已有四位团员青年通过团支部“推优”光荣地加入中国共产党。
现有的团员青年大多数已经向党组织递交了入党申请书,在青工中呈现出踊跃入党的态势,“推优”工作的深入开展更坚定了团员青年永远跟党走的信念。
在新经济及电力体制重大改革的形势下,团支部紧紧围绕先进青年阵地建设的主题,与时俱进,在广大团员青年中开展“思想大碰撞”活动,展开以“时代——企业——我”为主题的思想大讨论,在思想激荡甚至对抗的状态下,提出当代电力青年的地位和作用、对知识经济时代的挑战我们应如何面对、如何建设一支优秀青年团队等大家所关注的热点问题,通过辩论,确立了“以学习化生存方式应对挑战,创建学习型青年团队,在企业的改革与发展中实现人生价值”的理念。
以此为契机,团支部将建设一流青年团队作为目标,努力开创创建学习型团支部工作。
工夫不负有心人,这两年来,团员青年在学习和实践中迅速成长起来,成为市场营销部双文明建设的中坚力量,有几位优秀团员青年先后走上了领导和管理岗位,在单位的年度评优的先进生产者大多数属团员青年当选。
由于团支部成绩突出,XX—XX年连续两年被**供电局团委授予“先进团支部”称号。
同时,为开阔团员青年视野,丰富业余文化生活,团支部积极组织和参与各种文体娱乐活动。
在新时期建设什么样的共青团组织,团组织应如何创造性的开展工作,这是当前团建工作面临的重大课题。
作为一个基层团组织,**电网公司**供电局市场营销部团支部联系实际,与时俱进,紧跟时代的步伐,就共青团工作的如何开展作了尝试,创造性地开展了一些工作,取得了一定的成效。
但这仅仅是个开头,该团支部将坚定信心,努力创建适应新时期团建要求的先进共青团基层组织,力争为**电网公司的发展作出更大的贡献。
供电局副经理事迹材料
电力发展需走可持续发展之路
XX年地区电网设备运行总体良好,但安全生产情况不容乐观。
副经理认清了当前安全生产存在的问题和面临的严峻形势,高度重视生产技术工作,主动思考、积极探索怎样正确认识和对待安全生产工作,务必处理好安全与质量、安全与效率、安全与效益的关系。
密切关注核心成员和重要环节,全力构筑安全保障体系。
全面、深入地研究安全、保障体系的功能和职责,突破体制性障碍,解放思想,积极、稳妥地改进管理链条和层次,使之更科学、更规范,从而全面实现公司的安全发展、可靠发展和可持续发展。
符合社会主义市场经济的运行机制
自从当了副经理以来,从来没有停止过学习的脚步,在他的带领下,供电局按照价值规律、供求关系来确定电力的宏观规则,主要考虑以下几点:
1从市场需求出发,进行电力、电量的消费预测。
要分析该地区经济发展、人口增长、人民生活水平等。
2从资源环境条件约束,进行电力供应的预测。
要分析一次能源的生产与运输、建设资金的规模国力是否允许等重大制约因素。
3电力企业要市场化自主经营,具备投资功能,有激励机制和约束机制。
平凡岗位书写岁月壮歌
(介绍副经理生平经历)由于工作出色,年月,被提拨为公司副经理。
在地方工作的时间里,一直干着常人眼里极为平凡的工作。
但他从来不因为工作的平凡而消极怠工,碌碌无为,而始终以满腔的工作热情,在平凡的工作岗位上,勤勤恳恳,任劳任怨,创造出了一份又一份为人称道的佳绩。
在分管公司后勤基建工作中,总是敢抓敢管,经常深入现场调研、勘察,认真细致地把握每个细节。
不仅如此,还加大后勤环境管理力度,从细节着手,严格要求,关心产权内的每一寸土地和角落,时常督促物业做好环境卫生整治,从而使公司各个工作场所空气清新,环境优美,得到了上级领导和兄弟单位的高度赞誉。
同事们都把他比作老黄牛,终日只知埋头苦干,从不知放松,平时一件白衬衫,一件旧外套,夹个公文包,行色匆匆的赶往目的地,从背影就可以判断来人是他。
“天高任鸟飞,海阔凭鱼跃。
我们有些年轻人啊,就是喜欢在虚无缥缈的天空中遐想,结果常常一事无成。
不知道踏踏实实干事才能对得起自己啊。
”副经理常常劝身边的年轻人,真抓实干才能获得未来。
公私分明,尽显铁汉柔情
当一个人以一种特殊的感情爱上他所从事的职业之后,他就会以一种特殊的方式锲而不舍地去追求、去创造,在他的事业中寻求自我的价值。
副经理就是这样的人,他把理想与自己的本职工作结合起来,把自己如歌的岁月无私地献给他所钟爱的供电事业,以激昂饱满的热情、敬业奉献的精神、清正廉洁的品格,谱写了一曲动人的劳动者之歌。
在日常工作中,特别注重严爱结合,既有六亲不认的一面,又有柔肠寸心的一面,在严格执行工作制度的同时,又以一颗火热的心温暖着、激励着每个职工。
正是二者的有机结合,使分管的工作总是能够顺利推进。
作为基建工作的主要负责人,始终把质量放在首位,不管再小的工程,再不起眼的任务,都认真地按iso9000质量体系抓好工程质量管理。
年月日下午,带着基建督查员去检查混凝土浇柱时,发现有个别柱子的垂直度超过了允许偏差值3毫米,立即要求返工。
工程承包人说:
“这么多根柱子,就有几个差了3毫米,返工费时费力,还耽误工期,这次通融一下就算了,下一次我们一定注意。
”何尝不知这个道理,但他更知道质量问题不容半点含糊。
他说:
“差之毫厘,失之千里。
要争创优质工程,哪怕1毫米也不能马虎。
如果因工程质量让大家拿不到工资,你们那时再骂我,我更觉得对不起你们。
”说罢,便指挥着工人们硬是砸掉柱子重新浇筑。
在一次的公司的安全管理分析会上,一供电所所长因为头天晚上抢修,休息得不够,趴在桌上打起了瞌睡。
发现后,迅速叫醒这个所长并点名批评:
“这是会场,不是你休息的地方,我不管你有什么原因,先扣除你考核1分并交100元的罚款到财务。
会后到我办公室说明情况。
”在后勤管理中,注重身边员工的自身建设,关注工作场所的环境卫生,特别是对物业的外勤人员,采取军事化管理,每天上班前进行队列训练半小时。
每一次上级领导来访、兄弟单位观摩和检查期间,训练有素的员工队伍和迎接来宾方式方法好评如潮,全新的窗口形象给一流企业带来了更加旺盛的生命力。
虽然在工作中严得似乎那么不近人情,但他对员工的关爱也总是让人心里暖乎乎的。
去年8月的一天,正值高温天气,又是保供电的特殊时期,在路口的抢修现场,一名中暑的施工人员正准备上杆,一旁巡视检查的得知后,立即喊住这名员工:
“等一下,你不能上杆,换人上,带病工作可不行。
”说罢,便上前询问情况,吩咐边上的工作人员赶快递水,带去看病。
小小的细节可以看出他工作中的无微不至。
一身正气,勤于学习,他是公司的表率
本着“一身正气,两袖清风”的做人原则,恪守着“公生明,廉生威”的人生信条。
在办事时做到公正、公平、合理,一心为公,廉洁自律,以服众人。
他常常问身边的后辈:
“当干部为什么?
”,当他们一脸疑惑的时候,他说:
“当干部最简单的就是在党和国家安排的岗位上,尽职尽责,忠于职守,多劳多得的事要干,多劳少得的事也要干,甚至是劳而不得的事,只要是工作需要更要带头干。
在工作中就应该为企业着想,为大家着想,不能讲享受,更不能讲攀比,如果攀比就要攀比人之所长,人之所优,强化学习业务知识,熟练掌握管理技能。
”这么多年来,在享受方面,他总是低调处理,在用权方面,他更是如此,一切以能发挥领导的整体效能作用为前提,从不将自己的意见强加于别人头上,凡事三思而后行,带头做出表率。
在学习上也从未放慢过前进的脚步,他主要采取三种方法,来加快新知识的占有量,一是书海知识,二用电脑充电,三是利用电视获得知识。
所谓书海知识,就是多看书。
特别喜欢看书,文学名著、专业知识、管理技能等等方面的书籍是他阅读的主要内容。
若让买一件好衣服多出10元钱他都舍不得,非要反复权衡货比三家。
但在买书上,哪怕是几十元、几百元,只要对他的工作学习有帮助的书,他都愿花这个钱。
他每年花在购书方面的开支虽然没有统计过,但也肯定不是一个小数目。
他说:
“书就是我的良师益友,虽然现在有电脑陪伴,但书还离不开我的生活,我每天看书时间不能少于30分钟,那怕再忙,就是在临睡前我也要挤时间补上,否则真的没法睡好觉。
”人到中年,他也感慨自己学习能力有所下降,在使用高科技的东西方面不如那些年轻人了,但他还是利用计算机这个最先进的电子工具去获取最新的知识和信息。
他最喜欢的一句话是:
“劳动工具使人手延伸,汽车轮子使人腿延伸,电脑使人脑延伸”。
他还利用电视获取信息,一进家门第一件事就是打开电视机,每天的新闻联播、焦点访谈等新闻知识类节目是他生活中的一部分,每天的三顿饭他基本上都是与电视度过的。
如果因为工作忙而耽误了看新闻,他都要想办法看重播,“否则我好象失去了什么似一样。
”嘿嘿笑着,露出孩子般纯真的笑容。
“今后我要进一步加强学习,积极参加各种理论学习和业务培训,不断提高自己的理论水平。
今生与电力结缘,是我无悔的选择。
”在记者离开时,如是说。
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