村卫生室申请书范文.docx
- 文档编号:7432773
- 上传时间:2023-01-23
- 格式:DOCX
- 页数:9
- 大小:24.28KB
村卫生室申请书范文.docx
《村卫生室申请书范文.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《村卫生室申请书范文.docx(9页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
村卫生室申请书范文
村卫生室申请书范文
XX村卫生室申请书
XX乡卫生院:
我真心期望,在日在XX村建立卫生室,在乡卫生院直接领导下,为XX村基本医疗卫生服务作出更大的贡献!
我从医12年以来,一直在XX村从事基本医疗卫生服务工作。
虽然我没有进入医学院校进行学习,但依靠自学并参加自考,通过了中医专业10门课程学习,后因自考年限超标不准参加执业医师考试而放弃另外两门课程学习。
1997年,我通过了无为县乡村医士资格考试,2005年,我又通过安徽省乡村医生资格考试。
2004年,我撰写的《类风湿性关节炎发病机理》论文被中国·中医药学刊杂志社采用;次年,我撰写的《<诊疗流程图>制定的目的、特点及意义》论文被中华中医药学会主办的中医药现代化及其实施对策学术研讨会会议收录。
同年,我进入中国医疗卫生体制改革领域进行研究;2006年,安徽省卫生厅转发卫生部材料,要求我进行医改调研。
2007年~2018年,我先后完成了《中国医疗卫生体制现状与改革的分析报告》、《中华人民共和国基本医疗法(草案)》、《国家基本医疗制定(暂行)条件(草案)》、《中华人民共和国基本医疗法实施条例(草案)》等,并出任国务院医改协调小组中国Cyzy1医改课题组组长,为我国医疗卫生体制改革尽自己一份力。
我的经历告诉我,没有乡卫生院的关怀和培养,就没有我的今天。
当我在工作中遇到困难时,乡卫生院帮助我克服;当我在前进的道路上取得一点成绩的时候,乡卫生院给予表扬和鼓励,我只有献出我的力量来报答乡卫生院给我的厚爱。
我深知,自己的基本医疗卫生服务水平和乡医院要求相差太远。
但我决心以中共中央(2018)6号文件精神要求自己,认真学习基本医疗卫生服务知识,坚决贯彻基本医疗卫生的公益性质,全心全意为人民群众提供基本医疗卫生服务,为实现人人享有基本医疗卫生服务目标奋斗终身。
请乡卫生院批准!
申请人:
XXX
年月日
同志们:
今天,我们召开的是保持共产党员先进性教育活动第三阶段的动员大会。
这一阶段是在前两段工作的基础上,集中解决问题,抓落实、见实效的阶段。
为了更好地完成这一阶段的各项任务,按照党组讨论的意见,我着重讲以下两个方面的问题:
一、第二阶段先进性教育活动的简要总结
我单位第二阶段的先进性教育活动于3月22日开始,至4月22日结束。
整个分析评议阶段,我们按照市委保持共产党员先进性教育活动的部署和要求,精心组织,周密安排,坚持高标准,严要求,把学习、整改、主题实践活动、宣传贯穿教育活动的始终,从搞好动员入手,认真抓了以下七个环节。
一是搞好动员,精心安排。
3月22日,召开了分析评议阶段的动员大会。
认真总结了学习动员阶段的情况,对第二阶段的分析评议作了详细的部署。
3月23日,市地方志编委会党支部召开了支部会议,研究制定了分析评议阶段日程安排。
同时结合本部门的实际制定了党员先进性具体标准8条。
二是认真抓好七个关键环节,保证分析评议阶段扎实推进。
1、广泛征求意见。
党组和党支部充分发扬民主,坚持走群众路线,先后采取了召开全体党员座谈会、设置意见箱、发放征求意见表、个别谈话、走访等方式。
同时向县(市)区和财政局、公安局、人事局、市政协等市直机关单位发放征求意见表50份,收回40份。
向上级业务联系部门吉林省地方志编委会和市主管方志工作的领导分别征求了意见。
征求意见达到了100%。
2、开展谈心活动。
我们根据本单位的实际情况开展了7个必谈。
对全体党员谈心活动达到了100%。
其中:
班子领导与班子成员之间开展谈心3次;班子成员之间互相开展谈心3次;班子成员与分管科室之间开展谈心8次;班子成员与普通党员之间开展谈心18次;普通党员与普通党员之间开展谈心12次。
部门一把手向上级分管领导汇报工作征求意见2次。
在谈心过程中,我们还采取了边征求意见边谈心的回头谈,党员与党员、科室与科室之间的交叉谈。
班子成员、全体党员都认真开展了批评与自我批评,做到了与人为善,坦诚相见,达到了沟通思想,增进团结,找准问题,形成共识的目的。
摘自
3、认真撰写党性分析材料。
在广泛开展征求意见、谈心的基础上,党支部对征求上来的意见和建议进行了认真梳理,及时向党员进行了反馈。
全委党员对照《党章》规定的党员义务、党员领导干部的基本条件、新时期保持共产党员先进性的基本要求和本单位保持共产党员先进性的具体标准,按照两个务必和八个坚持,八个反对的要求,结合征求到的意见和自己的思想工作实际,重点检查了近年来在理想信念、宗旨、作风、遵守纪律和立足本职发挥作用等方面存在的问题,认真地撰写了党性分析材料。
其中,3名县级党员领导干部的党性分析材料都在3000字以上;6名普通党员的党性分析材料都在2000字以上。
并且按照规定,对副县级党员的党性分析材料进行了认真地审核和把关。
4、召开了专题组织生活会和民主生活会。
在广泛开展谈心活动、认真撰写党性分析材料基础上,于4月6日召开了班子民主生活会,2名县级领导干部分别作了党性分析,开展了批评和自我批评。
4月12日召开了专题组织生活会,全委党员参加人数达100%。
会上,全委9名党员认真地作了党性分析,相互间进行了评议,开展了批评与自我批评。
5、党支部向党员提出评议意见。
4月13日党支部召开了支委会,根据党员个人讲评,党员互评的情况和党员的一贯表现,进行了综合分析,实事求是,客观公正地提出对每个党员的评议意见。
6、做好评议意见的反馈。
党支部将评议的意见以书面形式如实向每名党员进行了反馈。
并在肯定每名党员成绩的同时,指出了存在的问题和今后的整改方向。
7、认真通报了评议情况。
4月14日召开了全委党员大会。
会上,通报了班子民主生活会和专题组织生活会情况。
第二阶段,我们为确保业务工作不放松,分析评议工作不走过场,不出偏差,做到精心研究,认真部署,边议、边查、边改,使全委分析评议阶段的先进性教育活动取得了实效。
二、第三阶段的安排意见
第三阶段主要是搞好整改提高工作,我们一定要充分认识做好这一阶段工作的重要性,以饱满的政治热情,良好的精神状态,求真务实的作风,针对查找出的突出问题,扎实搞好集中整改,确保先进性教育活动取得实效。
(一)做好整改提高阶段工作,要着重抓好三个环节:
一是制定整改措施和整改方案。
在分析评议阶段工作的基础上,每个党员都要对照党性分析材料,结合党组织的评议意见,对存在的问题作深入反思,进一步明确整改措施。
领导班子成员的整改措施由党组书记审核,督导组配合。
其他党员的整改措施由党支部审核。
要从地方志编委会的实际出发,按照提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作的目标要求,针对党员和党组织自身存在的突出问题,群众反映强烈的党风、政风、行风方面的突出问题,涉及群众切身利益的突出问题,影响我单位改革发展稳定的突出问题,认真制定整改方案。
整改方案的制定要充分考虑问题的轻重缓急和难易程度,既有近期目标,又有中长期安排;既要考虑解决问题的必要性,又要考虑解决问题的可行性,尽力而为,量力而行,不提过高的目标和不切实际的口号。
要把群众意见最大、最不满意的事情,群众最希望办、当前能够办好的事情作为整改工作的重点。
整改方案要报上一级党组织备案。
党组和领导班子的整改方案,要注意吸收班子成员个人的整改措施,注意听取各县(市)区史志部门的意见,由领导班子集体研究决定,并征求督导组的意见。
整改方案形成后,要通过一定形式、在一定范围内向群众公布,接受群众监督,吸收群众的合理意见,进行必要的修订。
二是认真进行整改。
每个党员要按照经审核的整改措施扎扎实实进行整改。
党组织要教育引导党员把解决突出问题、落实保持共产党员先进性的要求与履行岗位职责结合起来,在各自岗位上发挥先锋模范作用。
党组织和领导班子要将各自的整改任务进行分解,明确责任部门和完成时间,落实具体责任人,并对整改情况认真进行督查。
对具备整改条件的问题,要马上整改;对通过努力能够解决的问题,要限期整改;对那些应该解决但由于受客观条件限制一时解决不了的问题,要向群众说明情况,积极采取措施逐步解决;对情况复杂、涉及面大,单靠一个地方、部门和单位难以解决的问题,要加强协调,采取综合治理措施加以解决。
三是向群众公布整改情况。
集中整改阶段工作基本结束后,要在一定范围内公布党组织和领导班子的整改情况,听取群众意见,接受群众监督。
党支部要在适当时候组织党员过一次专题组织生活,交流党员个人整改情况,肯定成绩,找出差距,进一步搞好整改。
(二)做好整改提高阶段工作,需要把握以下几个问题:
一是紧密结合改革发展稳定的实际抓整改。
要切实加强形势教育,引导党员进一步增强政治意识和大局意识,充分认识我国改革发展稳定的大好局面来之不易,切实将思想统一到中央的要求上来,与党中央保持高度一致。
每个共产党员都要认清自己肩负的责任和使命,强化组织观念、纪律观念,团结带领广大群众,以实际行动维护和发展改革发展稳定的局面。
要继续做好改进作风、服务基层、服务群众的工作。
通过扎扎实实地抓整改、办实事、解难题、促发展,让群众进一步感受到党组织和党员在先进性教育活动中的新变化。
二是注重发挥领导干部的带头作用。
党员领导干部要带头落实整改措施,自觉接受群众监督,要求党员做到的,领导干部首先做好,全市的地方志工作要进一步转变作风,改进工作,提高效率。
通过机关和领导干部带头整改,发挥表率作用,推动整改提高阶段工作的扎实开展。
三是正确掌握政策。
这次先进性教育活动不独搞一个组织处理阶段。
对那些不认真履行党员义务、不完全符合党员条件的党员,党组织要区别情况,做好教育转化工作。
通过做好思想政治工作,引导和帮助他们提高思想认识,正视存在的问题,增强改正问题的信心和决心;注意从政治上、工作上、生活上关心他们,激发他们的内在动力,促使他们尽快转化为合格党员。
四是着手研究健全和完善保持党员先进性的长效机制。
要把抓好整改与建章立制工作紧密结合起来,把开展先进性教育活动与抓好经常性的党员教育管理工作紧密结合起来,按照让党员受教育,使群众得利益的要求,组织精干力量,着手研究健全和完善本单位保持党员先进性的长效机制问题,争取在整改提高阶段拿出一个初步方案。
五是要把整改提高与促进各项工作紧密结合起来,通过整改进一步促进党员素质的提高,促进机关作风的转变,促进各项制度的建立和落实,促进史志、编鉴工作的开展,更好地为全市的经济大局服务。
整改提高阶段的时间为1个月左右。
整改提高阶段工作结束时,随即进行群众满意度测评工作。
我们要对群众满意度测评工作超前思考、主动研究、尽早谋划,群众满意度测评工作结束后,要对先进性教育活动进行认真地总结,并对巩固和扩大整改成果工作作出安排。
同志们,我们单位开展的保持共产党员先进性教育活动即将进入第三阶段。
在这个阶段中,我们将进一步加强领导,落实领导责任和工作责任,充分发挥领导干部的带头作用,坚持把学习贯穿始终,把高标准、严要求贯穿始终,把求真务实贯穿始终,以先进性教育活动促进各项工作的发展。
我相信在市委督导组的监督帮助下,经过大家的共同努力,第三阶段的教育活动一定会取得更加实实在在的效果。
1总则
1.1为确保在高温天气下劳动者的身心健康得到最大限度的保护,且生产设备处于良好运行状态,真正体现以人为本的管理理念,根据《中国大唐集团公司安全生产危急事件管理工作规定》的通知,特制定《异常高温应急预案》。
1.2本预案遵照安全第一,预防为主的方针,以保人身、保电网、保设备为原则,依据国家颁布的《职业病防治法》、《工业企业设计卫生标准》、《工作场所有害因素职业接触限值》、《采暖通风空调设计规范》等进行制定。
1.3异常高温的定义应涵盖两个方面:
一方面指的是在一定的湿度条件下的酷暑天气,另一方面指的是夏季工作车间温度远高于室外,有严重危害劳动者身心健康,威胁机组安全运行的可能。
1.4异常高温的应对重在工作环境的改善及卫生保健的加强。
1.5各单位应结合夏季除害灭病运动,做好环境卫生、饮食卫生并对高温和露天作业员工普遍进行防暑、中暑急救的宣传教育与培训工作。
1.6有关部门要熟悉国家颁布的相关法规和标准,切忌战高温等盲目蛮干,科学地划定不安全温度标准,把危害劳动生命安全的高温量化成具体数字,减少直至杜绝根据经验与感情来操作所带来的负面影响。
1.7坚决制止以高温补助来弥补劳动者身体方面所受的损失而不能真正保障其生命安全的违法行为。
2概况
发电厂装机容量为85万千瓦时,拥有2个升压站。
预案的制定和实施,能确保我厂人员及机组的安全运行,防止重大设备事故的发生,对电网的稳定运行,起到决定性作用。
2.1危险点级别划分
发电厂地处区域属暖温带半湿润季风气候区,具有明显的大陆性气候。
夏季(6月至8月)受海洋性气候影响,气温为全年最高,降水多且集中,多偏南风。
2.1.1汽机房7、8#机组8米层、9、10#机组12.6米层:
一级;由于汽机房为封闭式厂房,汽轮机和密布高温蒸汽管道发热量大,厂房通风较差,汽轮机罩壳内温度最高,其次为房顶行车驾驶室,房顶照明维护。
2.1.2锅炉房绞龙层、给粉机小室:
一级;由于绞龙层、给粉机小室通风较差,加上煤粉的散热,室内温度最高可超过40℃。
2.1.3输煤皮带层:
二级;相对通风条件较差,夏季高温为保证皮带层煤粉不污染环境,需人员及时清理。
2.1.4除灰电除尘卸灰机层、零米漂珠收集场所等:
一级;为保证运行机组的正常除尘卸灰和漂珠收集,人员需24小时跟班作业。
2.1.5发电机定转子内冷水交换器、发电机空冷器:
一级;若以上设备发生异常或故障,可造成发电机降出力或发电机绝缘损坏。
2.1.6汽机凝汽器:
二级;若凝汽器因高温天气影响端差,可造成机组降出力,尤其在夏季迎峰度夏期间,系统需要机组满出力运行,矛盾突出。
2.1.7汽机各类冷油器、主要辅机油站冷油器:
一级;EH油系统、旁路油系统、润滑油系统,油温超限可造成机组跳闸或设备损坏。
2.1.8燃油区储油罐:
一级;燃油区储油罐受室外阳光曝晒,若不控制油温可能造成油罐起火爆炸。
2.1.9室外电气各类充油设备:
二级;异常高温天气受阳光直晒,可造成设备内部压力异常,可出现密封漏油,设备强迫停用。
2.1.10集控室、网控室、化水控制室、燃运控制室、各泵房值班室:
二级;若制冷设备异常,室内人员及电子设备无法正常工作。
2.1.11热控DCS、工程师站、电气各保护小室、NCS小室、通信、远动机房、MIS机房:
二级;室内环境温度超限可导致运行设备异常或故障。
2.1.12电气各开关室、电缆层、蓄电池小室、电缆隧道:
三级;异常高温可导致电气设备严重发热,造成恶性循环。
2.1.13检修的炉膛、凝汽器、卸煤机车或正在运行冷却塔内:
一级;在这些区域从事较长时间的工作,工作人员风险较大。
3应急预案内容
3.1应急指挥机构的组成及其职责
3.1.1应急指挥机构的组成:
组长:
副组长:
成员:
、、、、、、、、、、
3.1.2应急指挥机构的职责
3.1.2.1在异常高温出现后,立即按本预案规定的程序,组织专门力量应对事故处理,使人员与生产的损失降到最低限。
3.1.2.2严格执行中暑事故登记及报告制度,在第一时间向中国大唐发电集团公司和分公司报告本厂异常高温详情及处理工作进展情况。
3.1.2.3各应急小组在异常高温发生后,应立即按职责分工,承担起各自的职责。
3.1.2.4异常高温期间,要求各岗位尽职尽责,联络渠道要明确畅通;联络用语规范,认真做好有关情况的记录工作。
3.1.2.5异常高温的终止:
高温天气趋于缓和,人员与设备恢复正常。
终止令由生产厂长下达。
3.1.2.6组织和提供异常高温所必须的饮料与药品及车辆等。
组织实施所必须采取的临时性降温措施。
3.1.2.7完成异常高温(发生时间、应对经过、人员设备及经济损失情况)调查报告的编写和上报工作。
3.1.3专业应急小组及其职责
3.1.3.1每个控制室成立一个应急小组,由当班负责人任组长,运行人员为组员,进行所辖范围内的应急处理。
3.1.3.2电气专业应急组:
由检修部电气专业组成,负责所辖区域内应急处理。
3.1.3.3汽机专业应急组:
由检修部汽机专业组成,负责所辖区域内的异常处理。
3.1.3.4锅炉专业应急组:
由检修部锅炉专业组成,负责所辖区域内的异常处理。
3.1.3.5热工专业应急组:
由检修部热控专业组成,负责所辖区域内的异常处理。
3.1.3.6公用系统应急组:
由发电部组成,负责所辖区域内的异常处理。
3.1.3.7医疗保障组:
负责救护车辆、急救担架,氧气袋,紧急救护药物。
3.1.3.8物资保障应急组:
由物资物资供应部组成,负责物资的储备和供给。
3.1.3.9后勤:
由总经理工作部、物业公司,负责车辆、食物、卫生方面的供给,同时,做好生活区的异常情况处理。
3.1.3.10消防救援组:
由武装保卫部组成,负责火灾迅速扑灭和必要场所的喷水降温。
3.1.3.11安全保障组:
由厂三级安全网络组成,负责监督异常情况处理时各项安全措施的执行,防止人身事故的发生。
3.1.3.12保安救援组:
由武装保卫部组成,负责抢险、救灾、人员疏散和安置、维持现场秩序、安全警戒装置的设置工作。
3.1.3.13通讯保障组:
由检修部通讯班组成,负责全厂对内、对外的通信联系。
3.1.3.14气象信息组:
由总经理工作部组成,负责气象的发布,并给预案领导小组提供详细的气象资料。
3.2危急事件的预防
3.2.1异常高温期间可能发生的事故分析
3.2.1.1在异常高温天气,室外受阳光直晒区域如110KV升压站、锅炉本体、冷却塔内、储煤场等场所,从事必要的长时间工作,作业人员可能因酷暑发生中暑或休克。
3.2.1.2在夏季高温期间,在通风较差的室内、制冷设备发生异常的值班室内和特殊作业场所如各运行控制室、电缆层、电缆隧道、检修的炉膛内、检修的凝汽器内,由于通风条件差、局部湿度大及高温,极易造成人员缺氧中暑或休克。
3.2.1.3在异常高温天气,220KV、110KV升压站、变压器套管、汽机、电气、锅炉设备热交换器、各电子设备间如:
热控DCS、工程师站、电气各保护小室、NCS小室、通信、远动机房、MIS机房、电气设备间,因发热加剧造成设备异常或故障,严重时机组降出力或停机。
3.2.2应急资源储备
资源的储备由器材科、物业公司、厂医院。
根据我厂所处的地理环境和气象以及设备状态,应储备以下应急物资:
1、鼓风机8台;2、排气风扇10台;3、电风扇(立地)10台;4、橡胶电缆100米;5、高低压电气设备备品10个以上单元;6、继电保护、自动装置、热控设备电源板各10块;7、氧气面罩15个、紧急救护药品、医疗器械、消毒用品适量。
3.3应急预案的启动
3.3.1进入异常高温状态后,由生产厂长根据情况发布命令紧急启动本预案。
生产厂长向现场二级应急组及医疗保障组首先下达应急预案启动令,现场应急组及医疗保障组应立即在所辖范围内紧急启动本预案,各就各位,进入应急状态。
3.3.2生产厂长汇报厂长,通知其它厂级领导组织所辖部门紧急启动本预案,各单位人员接到命令后迅速安排本部门人员各就各位。
3.3.3应急通信
通信联系电话按本厂下发的电话号码簿执行。
在进入应急状态后,通信应急小组应全力确保与市内医院及电网调度的通讯畅通。
3.3.4应急指挥机构成员的通信方式(手机)
3.4危急事件的应对
3.4.1合理安排工作时间和休息休假,保证职工有充分的休息时间。
盛暑期间严格限制加班加点,并应尽量精简会议及其它活动,在高温时段尽可能少占用职工的业余时间。
3.4.2对工作环境恶劣的工种,一般可采取勤换班的方法缩短一次连续工作时间,适当增加轮休次数。
另外工作量的安排宜早晚多,中午少。
3.4.3中午工休时间可适当延长。
3.4.4高温作业人员在入夏前应进行预防性体检。
3.4.5在保留重点岗位正常上班且做好防暑降温措施外,其他岗位人员可安排休假或轮休;对于高温休假期间的薪酬,给予相应的补偿。
3.4.6有条件的单位最好能在上、下午为生产现场各供应一次清凉饮料(以含盐为主)。
3.4.7在生产工艺流程改进时,尽可能使操作工远离热源或加大隔热处理。
3.4.8机组的热交换设备及厂房的通风设备要提前完成检查与检修,使之处于良好状态。
3.4.9特殊情况下,某些高温设备可采取冰块、表面水冷、强制通风等降温措施。
3.4.10入夏前及高温季节均应组织力量进行专项检查,重点解决防暑降温所必须的设备、器材、草帽、药品、和清凉饮料。
落实防暑降温措施,保证生产场所有良好的防暑通风条件。
3.4.11不可忽视高温设备引发的火灾事故的应对处理。
3.5生产、生活维持或恢复方案
3.5.1各单位生产人员在异常高温发生后,在人身安全不受危害的情况下要坚守本职岗位,使生产、生活正常进行。
3.5.2保安应急小组要布置安排好人力,做好安全保卫工作。
消防应急小组要仔细检查异常高温状况下易发的火灾隐患并随时准备进行救险工作。
3.5.3根据天气变化、人员康复及现场恢复情况,由生产厂长宣布应急状态的终止,生产秩序和生活秩序恢复为正常状态。
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 卫生 申请书 范文
![提示](https://static.bdocx.com/images/bang_tan.gif)