护理管理学期末考试题库本科护理.docx
- 文档编号:7290141
- 上传时间:2023-01-22
- 格式:DOCX
- 页数:13
- 大小:18.69KB
护理管理学期末考试题库本科护理.docx
《护理管理学期末考试题库本科护理.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《护理管理学期末考试题库本科护理.docx(13页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
护理管理学期末考试题库本科护理
护理管理学期末考试题库(本科护理)
[单项选择题]1、
某护士长为人耿直、任劳任怨、求知上进,获得全科护士的遵从和学习,该护士长的影响力来源于()
A.知识因素、能力因素
B.感情因素
C.品格因素、资历因素
D.以上都是
参考答案:
D
[单项选择题]2、
"十一五〃的战略重点之一是建设社会主义新农村属于计划的哪种表现形式()。
A.宗旨
B.策略
C.程序
D.规则
E.规划
参考答案:
E
[填空题]3、
科学设计薪酬的体系和制度的一般步驟包括工作岗位分析、( )、薪酬调查、薪酬定位、薪酬结构设计、薪酬体系实施和修正。
∙参考答案:
工作岗位评价
∙
[填空题]4、
在质量管理过程中,确定质量目标和要求、采用质量体系要素、规定必要运行过程和相关资源的活动过程称为()。
∙参考答案:
质量策划
∙
[单项选择题]5、
权变领导理论认为,领导者充分授权下属,鼓励下属自已做决定并承担责任。
主要采用以下哪种?
(难度:
3)
A.授权型领导风格
B.命令型领导风格
C.说服型领导风格
D.参与型领导风格
参考答案:
A
[单项选择题]6、
组织或系统对其信仰和价值观的表述,属于以下哪项计划的形式()。
A.宗旨
B.目的
C.目标
D.政策
参考答案:
A
[单项选择题]7、
奖励护士的优质服努行为使其更加提高护理质量依据的理论是()。
A.人类需要层次论
B.双因素理论
C.成就需要论
D.强化理论
参考答案:
D
[填空题]8、
护理部主任的任职资格包括国家注册护士,学士学位,()年以上护理工作经验,5年以上护理管理经验
∙参考答案:
10
∙
[填空题]9、
最早提出领导方式理论的是( )。
∙参考答案:
卢因
∙
[判断题]10、
对诊断不明确、病情复杂、并发症多的病种适合采用临床路径(难度:
2)
参考答案:
错
[单项选择题]11、
管理职能中以下哪项不属于管理理职能?
()
A.计划职能、组织职能
B.物力资源
C.领导职能
D.人力资源管理
E.控制职能
参考答案:
B
[单项选择题]12、
按照领导生命周期理论,对于非常成熟的下属,应采取的的领导风格是?
()
A.命令型
B.说服型
C.参与型
D.授权型
参考答案:
D
[填空题]13、
组织文化的结构包括四个方面的层次:
一是物质文化、二是行为文化、三是()文化、四是精神文化。
∙参考答案:
制度文化
∙
[填空题]14、
四分图理论将领导行为的内容归纳为:
任务型领导和()。
∙参考答案:
关心型领导
∙
[单项选择题]15、
一切管理均应以调动人的积极性、做好人的工作为根本。
属于以下哪项原理().(难度:
1)
A.效益原理
B.人本原理
C.动态原理
D.能级原理
参考答案:
B
[单项选择题]16、
构成领导效能的主要因素?
()
A.领导能力
B.领导效率
C.领导目标、领导效益
D.领导品格
参考答案:
D
[单项选择题]17、
人是具有多种需要的复杂的"社会人'是生产力发展最活跃的因素是什么原理的思想基础。
A.人本原理
B.行为激励
C.参与管理
D.系统原理
参考答案:
A
[填空题]18、
我国的卫生组织按其性质和职能分为卫生事业组织、( )和群众性卫生组织三类。
∙参考答案:
卫生行政组织
∙
[填空题]19、
领导者的影响力包括权力性影响力和( )。
∙参考答案:
非权力性影响力
∙
[填空题]20、
护理人力资源管理工作包括(),人与人的匹配,以及人的需求与工作报酬匹配。
( 难度:
2)
∙参考答案:
人与岗位的匹配
∙
[单项选择题]21、
按经营目的进行划分,医院分为非营利性医疗机构和()?
A.综合医院
B.专科医院
C.老年医院
D.社区医院
E.营利性医疗机构
参考答案:
E
[单项选择题]22、
行政方法的特点()
A.强制性
B.具有明确的范围
C.不平等
D.以上都正确
E.以上都不正确
参考答案:
C
[填空题]23、
按照一定的目的、任务和形式编制起来的结构严密、制度化的人群集合体叫()。
∙参考答案:
组织
∙
[填空题]24、
( )是个一种影响力,是引导人们行为从而使情愿属地、热心地实现组织或群体目标的艺术过程。
∙参考答案:
领导
∙
[判断题]25、
当领导者的非权力性影响力越大时,其权力性影响力也会随之增强。
(难度:
2)
参考答案:
对
[单项选择题]26、
领导方式论的代表人物是()。
A.斯托格迪尔
B.埃德温.吉赛利
C.库尔特.卢因
D.弗莱德.费德勒
参考答案:
C
[单项选择题]27、
对组织中成员的行为进行考核,常用的绩效评价方法是()
A.绩效评价表法
B.排序法
C.比例分布法
D.描述法
E.目标管理法
参考答案:
D
[填空题]28、
按照卫生部的分级管理标准,我国的医院分为三级()等。
∙参考答案:
十
∙
[填空题]29、
管理思想发展的过程,可以划分为古代管理阶段,( )阶段、行为科学管理阶段和现代管理阶段。
∙参考答案:
科学管理原理
∙
[填空题]30、
组织采取特定的方法和工具对组织成员的工作效果进行考查评价的过程称为()。
( 难度:
3)
∙参考答案:
绩效评价
∙
[单项选择题]31、
1961年12月,()发表了《管理理论丛林》,成为西方现代管理理论形成的标志。
A.巴纳德
B.西蒙
C.孔茨
D.德鲁克
参考答案:
C
[单项选择题]32、
长期计划是指对未来较长时间所作的计划,一般指()以上的计划。
A.1年
B.3年
C.5年
D.10年
参考答案:
C
[填空题]33、
时间管理评价的关键是进行()。
∙参考答案:
投入-产出
∙
[判断题]34、
护理管理是以提高护理质量和工作效率为主要目的活动过程
参考答案:
对
[简答题]35、
什么是艾滋病病毒职业暴露?
(难度:
3)
∙参考答案:
指医务人员从事诊疗、护理等工作过程中意外被艾滋病病毒感染者或者艾滋病病人的血液、体液污染了皮肤或被粘膜,或者被含有艾滋病病毒的血液、体液污染了的针头及其他锐器刺破皮肤,有可能被艾滋病病毒感染的情况。
∙
[单项选择题]36、
定期组织消防知识的学习体现了控制系统的什么特征()
A.目的性
B.及时性
C.客观性
D.预防性
E.促进自我控制
参考答案:
D
[单项选择题]37、
法约尔提出的原则有()
A.5项
B.6项
C.10项
D.14项
参考答案:
D
[填空题]38、
分析评估可采用的是SWOT分析方法,S指的是( )。
∙参考答案:
组织内部的优势
∙
[判断题]39、
人力资源是指依附于个钵的组织的效益和发展具有积极作用的劳动能
参考答案:
对
[判断题]40、
根据领导方式论,民主式领导才是最好的领导方式。
(难度:
2)
参考答案:
对
[单项选择题]41、
在我国,护理行政主管是指()
A.分管护理副院长
B.护理部主任
C.科护士长
D.护士长
E.护士长助理
参考答案:
B
[单项选择题]42、
以下哪项不属于质量观的演变阶段:
()
A.“符合性质量”阶段
B.“适用性质量”阶段
C.“满意性质量”阶段
D.“改进性质量”阶段
E.“卓越性质量”阶段
参考答案:
D
[填空题]43、
双因素理论的创始人是()
∙参考答案:
赫茨伯格
∙
[判断题]44、
护理人员配置的基本方法有:
分类法和工时测定法
参考答案:
对
[判断题]45、
公平理论指的就是平均主义(难度:
2)
参考答案:
错
[单项选择题]46、
护士长每天轻重缓急地安排好工作,保证了工作有条不紊地进行,说明该护士长哪项效能()
A.时间效能
B.用人效能
C.决策办事效能
D.组织整体贡献效能
参考答案:
C
[单项选择题]47、
三级综合医院病床编设不宜超过多少张病床()
A.50
B.100
C.300
D.500
参考答案:
D
[填空题]48、
强化理论包括正强化、负强化、惩罚和( )四种类型。
∙参考答案:
消退
∙
[判断题]49、
组织文化的激励作用是指组织文化具有使组织成员从内心产生一种高昂情绪和发奋进取精神的效应,它能够最大限度地激发员工的积极性和首创精神。
参考答案:
对
[判断题]50、
“雪中送炭”反映了激励中的时效性原则(难度:
3)
参考答案:
对
[单项选择题]51、
在行为科学理论的分支中,组织行为理论包括:
()
A.激励理论
B.领导理论
C.经理角色理论
D.权变理论
E.组织变革与发展理论
参考答案:
E
[单项选择题]52、
三级医院的病床数不少于()张?
A.20
B.50
C.100
D.300
E.500
参考答案:
E
[填空题]53、
公平理论的提出者是()
∙参考答案:
亚当斯
∙
[判断题]54、
利用人们的从众和服从心理促进成员的自我控制,称为组织文化的凝聚作用。
参考答案:
错
[简答题]55、
简述制定护理质量标准的原则(难度:
3)
∙参考答案:
1.可衡量性原则2.科学性原则3.先进性原则4.实用性原则5.严肃性和相对稳定性原则
∙
[单项选择题]56、
ABC时间管理法中A级为:
()
A.必须完成的
B.很重要
C.较重要
D.可暂时搁置
参考答案:
A
[单项选择题]57、
管理方格图中,哪一种是理想型管理()
A.5.5
B.9.9
C.1.9
D.1.1
E.9.1
参考答案:
B
[填空题]58、
层次需要理论的创始人是()
∙参考答案:
马斯洛
∙
[判断题]59、
妇幼保健机构、中华护理学会都属于卫生事业组织。
参考答案:
错
[填空题]60、
变革的阻力来源于() 和组织自身两个方面。
( 难度:
3)
∙参考答案:
个体
∙
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 护理 管理学 期末考试 题库 本科