信贷员工转正申请报告.docx
- 文档编号:7253483
- 上传时间:2023-01-22
- 格式:DOCX
- 页数:13
- 大小:28.67KB
信贷员工转正申请报告.docx
《信贷员工转正申请报告.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《信贷员工转正申请报告.docx(13页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
信贷员工转正申请报告
篇一:
《融资专员试用期工作及转正申请总结》
试用期工作总结
尊敬的公司领导
我于201X年X月X日进入公司,至今X个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。
根据公司的需要,目前担任财务部融资专员工作,在这两个月的时间里,在领导的悉心指导下,在同事的大力配合下,顺利完成了领导分配的各项工作
协助筹融资主管做好贷款相应的准备工作,为完成农行“XXX”8亿授信合作项目的各种贷款准备资料,如公司相关资质证件、XXX项目土地使用证、建筑施工,工程许可证等报送银行。
完成公司银行贷款的贷后日常工作,如提供公司相关财务报表等相关资料给合作银行。
做好沟通,保持银行与公司的良好关系,掌握公司相关情况,配合银行完成贷款相关问题的答疑,做好公司与银行的枢纽工作,保持公司与各银行的良好关系,为以后开展新的贷款业务做好准备。
开设各种银行资金账户,如工行、交行、建行按揭保证金账户,农行借款专用账户等。
安排的其他工作。
虽然之前有过几年的工作经验,由于之前没有接触过融资方面的工作,所以内心还是紧张的,呈现在自己眼前的是完全陌生的工作领域,因此对开展的工作既有期待、憧憬也有疑虑和困惑,不知这项工作会带给自己怎样的经历和成长。
领导的悉心关照和同事的热情帮助鼓励激励了我,和XX总的几次关心帮助谈话,让我收获颇丰并明确了努力方向,张XX和彭XX在业务上的悉心指导让我很快的融入了工作角色,熟悉并掌握集团公司的账务处理、熟悉了各个融资项目所需资料、流程、如何与相关业务联系等。
当然随着工作的不断深入,难免出现会出现一些处理问题考虑不够周全,言谈举止,处理问题经验有待提高,在此,我要特地感谢领导和同事对我的指引和帮助,感谢对我工作中出现的失误的提醒和指正。
在今后的工作和生活中,必须广泛汲取融资沟通经验,提高做事的计划性,工作之前做好充分准备,努力提高工作效率,并以高标准要求自己,不断学习,让自己能够成为一名合格的仁和人。
这是我的第X份工作,这两个月来我学到了很多,收获了很多;能够加入XXX公司这个融洽的大家庭,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,在此我提出转正申请,以期为公司的发展尽自己的一份力量,和公司一起创造美好未来,恳请领导批准!
申请人XXX
201X-X-X
篇二:
《银行柜员2015年转正申请书精选2篇》
银行柜员2015年转正申请书精选2篇
银行柜员转正申请
(一)
尊敬的贵行人力资源教部
我于20xx年7月1日成为贵行的试用员工,到今天12个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为本行的正式员工。
作为一个法学专业的本科生,初到单位,曾经担心能不能搞好财会方面的业务,该如何拿捏新的开始,但是贵行宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从一个外行人士到业内人士的转变。
在贵行实习期间,我先后从事柜员、信贷资料整理、库管、业务监督,最后又回到柜员的岗位,这些部门的业务是我以前从未接触过的,和我的专业知识相差也较大;但是领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了单位的工作环境,也熟悉了整个的操作流程。
经过全方位轮岗的学习交流,使我从整体上对信用社这个金融机构有了一定的了解和喜爱。
本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,
极富工作热情;责任感强,确实完成领导交付的工作,和同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,平时利用下班时间通过培训学习,来提高自己的综合素质;当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。
这半年来我学到了很多,感悟了很多;我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造,相信在全体员工的共同努力下,企业的美好明天更辉煌。
在以后的工作中我将更加努力上进,希望上级领导批准转正。
此致
敬礼
申请人xxx
20xx年x月x日{信贷员工转正申请报告}.{信贷员工转正申请报告}.
银行柜员转正申请
(二)
尊敬的行领导
今年8月结束了在总行的新员工培训,我就踏上了向往已久的工作岗位,被分到了支行,担任综合柜员,开始了为期一年的见习工作。
不知不觉一年的时间已到,回想这一年的见习生活,有很多值得回味和思考的东西。
从最初踏上岗位上柜做业务时的小心翼翼,到如今能够单独熟练地操作;从当初与客户交流时的生疏与紧张,到现在能从容地与客户对话。
这一年来,我始终能较好地保持良好的工作状态,以一名合格的X行员工的标准严格要求自己。
为了能够更快地融入集体、融入岗位,我认真学习理论知识,钻研业务技能,在实践中学习磨练,不断提高工作能力。
在支行领导和同事的关心帮助下,我一步步提高自己、完善自身,是自己在个人素质和业务技能上有了长足的进步,能够胜任目前这个岗位的工作。
在思想道德方面。
一个支行就是一个集体,自己必须要和集体的步调保持一致,坚决不掉队,努力融入到集体之中。
作为一名柜员,每天与大量的现金打交道,因此对员工的思想素质和职业道德都提出了较高的要求。
需要我们要有足够的自制力,必须做到遵纪守法、忠于职守、清正廉洁。
我始终在心中坚持一个信念,踏踏实实工作,老老实实做人,坚信“莫伸手,伸手必被捉”。
自己的一言一行都关系着支行的声誉,对自己来说就是一份责任,既然做就要做好。
在业务操作和理论学习方面。
要成为一名合格甚至优秀的X行员工,首先要在业务操作上非常熟练精通,经得起考验。
对于刚出学校不久的我们来说,当前的首要任务还是要努力学习,熟练掌握专业知识。
在目前的工作岗位上,我不断地跟老员工学习业务知识,积累经验,在自身的努力和同事的帮助下,自己具备了一定的工作能力,能够从容地接待客户,应付柜面上的大多数业务。
在业务技能、综合分析能力,协调能力、文字语言表达能力等方面有了很大的提高。
我深知只有加强自己的业务技能水平,我们才能在工作中得心应手,更好地为广大客户提供方便、快捷、准确的服务。
银行业也是服务行业,工作性质决定了我每天要面对众多客户。
为此,我本着“方便他人就是方便自己”的思想,耐心细致地解答客户的问题,遇到蛮不讲理的客户,我也尝试着去理解和包容他,希望能够得到他的理解。
正如同“你的银行,我的服务”口号一样,我努力做好服务工作,做到来有迎声、问有答声、走有送声,让每个顾客都高兴而来满意而归。
除了业务操作上的提高,理论学习更是必不可少的。
正所谓,理论是实践的基础,是其前提条件。
只有了理论的武装,我们才能在实践中找准方向,少走冤枉路。
平时我几乎每天都要登陆行里的内部网站,查看学习网站中的各种文件规定。
虽然并不是每个文件都和自身工作有关,但也拓宽了自己的知识面,学到了很多自己没有接触到的东西。
除此之外,我也积极报名参加一些证书考试,在考试看书的过程中又增加了自己的知识量,进一步提高自身的竞争力。
工作中的不足。
在
这一年当中自己在领导关心和同事的帮助下,自己确实进步了许多。
但我也清醒地看到在自身还存在很多的不足之处,自己与优秀员工之间还存在着巨大的差距。
首先还是业务知识学习不够,时代在变,竞争环境在变,新生事物不断地出现,新的状况不断发生。
面对严峻的挑战,自己缺乏学的自觉性和紧迫感。
如今金融市场竞争日益激烈,更是给我们新员工提出了更高的要求。
因此学习新业务、掌握新理论,适应时代要求,不断提高自己的综合能力,把自己成业务全面的新型人才。
其次,自己在处理一些客户的问题上,还稍显稚嫩,不够老道。
往往一个很简单的问题,因为处理不当,导致尴尬局面的出现。
说到底还是经验不够,所以我在这方面必须多和老员工交流,仔细观察,看看他们是如何和客户交流的,向他们学习一些处理人际关系中的技巧,运用到实际工作中去。
最后,自己在工作中还有一点粗心,有时候会难免会出现急躁
篇三:
《银行员工入职转正申请》
银行员工入职转正申请
我于xxxx年x月x日成为xx银行试用员工,现六个月试用期即将期满,特申请转为xx银行正式员工。
从进分行的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团队中,现将这六个月的工作情况总结如下
一、能较快速适应新工作环境,全心身投入到新的工作岗位,在较短的时间内调整好自己。
二、在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的速度熟悉了xx银行信贷业务的基本情况,较好的融入到了xx县支行这个团队中。
三、能与支行同事之间通力合作,关系相处融洽和睦,配合协助XX行长及时完成各项工作。
四、通过自己努力学习现已经能够独立编写各类信贷调查报告,能独立操作信贷管理系统,熟悉基本储蓄业务。
当然在试用期内也存在一些的不足
首先,是不能很好的完成xx行长下达的任务指标;
其次,信贷业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实;再次,工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创造性不够,离领导的要求还有一定的距离;
最后,处事应酬方面还缺乏经验;
根据公司规章制度,试用人员在试用期满合格后,即可被录用成为x行正式员工。
因此,我特向x行领导申请,希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我转为正式员工。
转正之后,我会加倍努力学习,将自己的信贷工作做得越来越好,在工作中扬长避短并以实际的工作业绩来报答X行领导对我的厚爱和培养。
篇四:
《信贷业务申请书2014年4月最新版》
附件
中国建设银行小微企业信贷业务申请书
篇五:
《银行职员转正申请书》
银行转正申请书
本人于2010年8月成为我行的试用员工,到现在一年试用期已满,根据公司的规章制度,现申请成为公司的正式员工。
记得去年的这个时候,挥别了莘莘学子的校园生活,我满怀着一腔热情加入到了XX银行这个大家庭当中。
一年的工作经历让我改变了很多,挥别了作为学子的青涩,我努力要求自己发展成为一个吃苦耐劳,不断进取的XX行人。
总结自己一年的工作,我发现,在总行的悉心关心下,在支行师傅们的帮助下,我收获颇多,现将其陈列如下。
{信贷员工转正申请报告}.
思想上,积极参加上级行组织的培训,认真学习老一辈人艰苦奋斗,积极创业的先进事迹,并以他们作为自己的学习榜样。
空余时间认真观看新闻联播,关心国家大事,积极学习政治理论,理解和掌握邓小平理论知识和“三个代表”的重要思想,拥护以胡锦涛为首的党中央的正确领导,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策。
工作上,严格要求自我,认真完成上级领导布置的各项任务。
记得大四学期寒假期间,本人就申请来到离家十几公里外的XX支行实习。
当时正值数九隆冬,寒风凛冽,为了准时上班,又怕公交车晚点延误,我买了一辆电瓶车,顶着刺骨寒风每日准时上班。
那时我就养成了早到的习惯,直到正式工作了我还是保持了这个良好的习惯,现在我每天早早的来到单位,先打扫卫生准备热水,再看看业务书籍准备一天的工作,这个习惯给了我充足的时间学习到更多的业务知识理论,为今后的工作打下了良好的理论基础。
大学毕业后,我来到更为
遥远的XX实习,每天要比工作时间提前一个半小时起床,但是我告诉自己,要尽快克服自己的惰性,因为业绩和舒适从来都不会同行,只有从入行开始就树立不怕吃苦的观念,今后才能适应激烈的同业竞争,创造更好的业绩。
在实习期间,我了解了商业银行前台的基本操作流程和一些基础的银行会计理论知识。
通过数月的实习,我认识到,银行的柜面工作看似繁杂,实是有很多细微的环节组成,比如从受理到审核,从录入到复核,每一个环节看似细微不足道,但是只要有一个环节没有严格执行内控的要求,往往会导致大事故的产生,所以柜面工作是要讲究效率,但是一定要以合规为前提。
告别了数月的实习生活,我来到XX支行开始正式工作。
刚开始临柜工作时,由于点钞,珠算等业务技能尚不熟练,导致柜面工作效率较低。
认识到了自己的短板,我就每天提早十几分钟来到单位,先进行珠算和点钞的业务训练,通过向老师傅们吸取经验,我改正了珠算和点钞中一些不良习惯,通过一个多月的不懈努力,我的珠算、点钞在速度和精确度上都有了巨大的进步,在临柜时也能够应付自如了。
另外,银行工作有其特殊性,银行是服务业,服务业需要提高服务质量来增加服务的附加值。
但是柜面上人多口杂,XX又是偏远乡区,很多客户缺乏基本的金融常识和行为礼仪规范,需要我们反复的不厌其烦的向他们做解释工作。
一开始我很不适应,表现出一些急躁的情绪,尤其是碰到一些需要费时费力做好解释工作的老年人往往不知所措,有时向一个客户展开解释工作就会导致柜面排起长龙。
后来听取了老师傅的意见,在遇到类似的情况时,除了请大堂经理协助做
好解释工作以外,还可以采取当时留下电话号码等柜面工作空闲了再向其做解释工作的办法。
请外,银行的发展需要我们不断更新业务知识。
支行订阅了不少与行业发展相关的报刊杂志,通过中午休息时间阅读一些与商业银行,尤其是与农村金融机构发展息息相关的文章,我了解到了整个宏观经济环境的发展脉络,帮助我更好的分析当下的微观环境。
通过学习同行业股份制商业银行的一些先进做法,也为以后开展工作建立了一些思路。
通过一年的见习,我掌握了储蓄、对公和联行的大部分业务操作。
此外,我还积极参加行内组织的各项课余活动。
从去年10月到今年的一月期间,我参加了行里组织的独立运营十周年的庆典活动。
该庆典活动是由我行员工利用课余时间编排的。
四个月的时间中,我常常是六点多到家,刚吃完一口饭顾不上休息就要来到总行参加编排,在排练的过程中,由于总行的领导对节目的质量要求精益求精,我们经常会在一个小小的动作上反复练十几遍,两个钟头下来,真的感觉骨头都快散架了。
节目成型后,还要针对细节进行反复的操练,这种操练是反复机械的,而且占用了我们的节假日休息时间,但是大家都没有怨言,即使是逼近过年的那段业务繁忙的时期,我们依然用自己最好的状态去参加训练,应该说“十周年”庆典的成功举行是我们全体参演员工所值得引以为豪的一件事。
一年的见习,是我人生当中的一段宝贵经历,他为我步入这个行业打下了基础。
在今后的工作中,我除了要一如既往的合规高效的做好柜面工作之外,还要继续向老员工吸取经验,利用课余时间学习信
贷,外汇和理财业务,不断完善和提高自己的专业知识技能,并在实践中加以巩固,努力成为一个合格的XX行正式员工。
篇六:
《综合柜员转正申请书》
尊敬的联社领导
我于2013年8月1日正式成为联社的员工,到今天半年试用期已满,根据联社的规章制度,现申请转为我社正式员工。
以下我将对我试用期的工作进行概述,并提出我自己的一些体会与想法。
一、以品德为先,以服务为中心,以技能为要点;
半年的见习期间过去了,我对这一切仍记忆犹新,到瓮江信用社第一天正式上柜时谨慎小心、依葫芦画瓢,从最初的生疏,再到如今的熟练操作。
我的体会颇多,但主要就是三点
以品德为先,作为一名银行柜员,每天与金钱打交道,因此对员工品德修养以及职业道德上面的要求更高。
需要我们有足够的自制力,能遵纪守法,忠于职守、廉洁奉公、遵守职业道德和社会公德。
我对自己这方面的要求很高。
我也会不断的去学习,积累经验,坚决不做违反员工守则要求的事。
以服务为中心,金融行业是个服务行业,综合柜员是信用社与客户交流沟通的窗口,是体现服务水准的窗口。
而农信社又立足于服务农村、农民,身处农村这特有的环境中,客户的文化层次水平整体较低,因此更需要我们更耐心细致的服务。
对中老年客户细心周到的提示,对不配合业务办理原则客户的静心劝导,以及对一些附加服务的热心,都是体现我们服务价值的地方。
我努力要求自已能做到耐心、细心、静心,同时也取得了一定的效果,多次有老年客户向我道谢,尽管最初我很不适应,可如今我已经能从容对待。
以技能为要点,仅仅以服务取胜是不行的,金融行业也是一个极需要专业素养的职业,成为一名优秀的员工,首要条件就是成为业务技能上的骨干。
在目前的工作岗位上,我不断的跟老员工学习业务知识,积累经验,经过自己的努力,具备了一定的工作能力,能够从容的接待客户,应对柜面上面的一般业务。
我有金融行业的工作经验,但证券业务与银行业务还是有很大的区别,因此在专业方面我还有很多需要学习的地方,比如说主管业务、会计业务、信贷业务等等。
只有精通专业我们才能在工作中得心应手,更好的为广大客户提供方便、快捷、准确的服务。
二、弥补不足,积极进取,完善自我;
作为一名新员工,我的短处是业务技能上的经验不足,但我会在工作态度和勤奋敬业方面发挥自己的长处。
热爱自己的本职工作,正确,认真的去对待每一
项工作任务,在工作中积极主动,积极参加单位组织的各项业务培训。
我印象最深刻的是联社举办的新式培训和远程授权业务培训,我已经在实践工作中逐步加以运用。
而今年联社又要宣传开拓网上银行、手机银行等新业务,正是我学习的契机。
目前我的不足是在一些细节的处理和操作上存在欠缺,我要在今后的工作学习中磨练自己,在领导主管和同事的指导帮助中提高自己,发扬长处,弥补不足。
在转正后制定出我新的奋斗目标,以饱满的精神状态迎接新的挑战,向先进学习,向同事学习,学习新业务,掌握新理论,适应新要求,取长补短,共同进步,不断提高自己的履岗能力,把自己培养成业务全面的新型人才。
我相信通过努力我能为做得更出色!
三、我的几点体会。
由于我加入银行系统的时间是很短,经验不足,认识难免浅薄,只能提出自己初浅的几点看法
1、强化“硬件”,让服务更贴切;由于这样或那样的原因,我们信用社的硬件设施与商业银行相比有一定的差距,我在柜台上也经常能听到客户的抱怨,比如说不能为他们提供复印服务、不能为老年客户配老花镜、不能将凭证样本进行展示、没有扩音设备老年人根本听不清柜员的声音等等,在一些细节上我想我们有很大的提升空间。
2、加强“软件”,让技能更具有说服力,全体员工的专业素养与服务意识是信用社的软实力。
我们在为客户提供服务与咨询时的准确度、清晰度、简洁度还不够。
这需要长久持续的培训与学习,这也是一个系统工程。
3、加强凝聚力,让集体更温馨。
联社是个大集体,单个的社是个小集体,集体的凝聚力不仅仅产生在工作中,更源于业余生活。
我想各个社可以以社为单位定期举办一些有益的文体活动,而联社也可以举办年会或半年会,各社报名参加。
一来这可以让新进员工更有归属感,二来可以让老员工更具活力。
也以此强化了各社员工之间,联社与各社之间的凝聚力。
以上就是我半年见习期间的一些心得与体会。
现在,试用期已结束,所以我提出转正申请恳请领导给予我成为正式员工的宝贵机会,我也将珍惜这来之不易的继续工作,也将态度谦虚、热情饱满地把工作做得更好。
申请人
2014年2月26日
篇七:
《银行新职员见习转正申请材料》
银行新职员见习转正申请材料
xxx年x月,我们xxx届x行新员工正式开始了见习生涯,见习期一年。
x月x日,签订劳动合同,x月x日,我将组织关系转入xxx支行,同时被通知分配到xx分理处。
一年来,我经历了新员工培训、大堂经理、高柜柜员、客户经理等岗位,现见习期满,将我的见习总结交予组织,一方面希望通过总结,思考过去工作中的所学所得,并躬身自省;另一方面,希望组织对我工作中积极的部分给予肯定,并对我的不足给予批评和指导。
首先是对工作的总结。
我到xx分理处后,由于一段时间没有柜员号,就被x主任安排跟班实习和大堂引导。
刚开始工作,觉得工作很是神圣。
当时思想很是紧张,动作也是极不熟练。
好在师傅给力,客户也予以理解,到新员工培训前,已能小有熟练的上柜。
之后是新员工培训。
新员工培训包含了心理辅导、礼仪学习、农行介绍、团队训练、技能培训等多方面内容,平时训练采用半军事化训练。
新员工培训历时半个月,时间虽然较短,但是经过这段时间,我对理论、技能和团队协作能力都有了新的认识。
经过培训,我回到网点后,首先担任了xx的大堂经理。
培训时老师引入了“赢在大堂”的x行文化,我认识到大堂经理是农业银行的一个非常重要的岗位。
我认为大堂经理的第一素质必须是责任心。
因此责在一个“先”字。
大堂经理需要最先发出问候,最先了解客户需求,
并且最先服务客户,最先展开营销。
当把客户引导至柜台后,大堂经理需要协助柜台人员准备资料,营销产品。
有时发生客户大声争吵时,大堂经理需要最先反应,采取必要措施安抚客户。
大堂经理还需负责ATM机器的维护,因此需要熟练的技能和耐心的服务。
柜员。
做好一个柜员需要至少三方面的能力微笑服务能力,熟练技能,团队协作力。
微笑和耐心是争取客户的基础,熟练技能是提升,团队协作力是保障。
客户经理岗位。
我认为,客户经理是农行的信贷员,是客户的理财师,是网点主任的左膀右臂。
我有幸跟着夏旭升老师学习信贷业务。
信贷业务经营的是风险,要求信贷员有很强的风险意识。
信贷业务又是农行经营利润的一项最重要的来源,要求信贷员有很好的定价能力和客户维护能力。
这要求客户经理有扎实的信贷知识,灵通的理财信息,和对风险很强的控制意识。
客户经理又需要在网点主任的安排和支持下开展工作,以良好的能力促进网点业务的发展。
在xx分理处,我身兼网点安全员职责,协助支行维护网点的各项安全事项。
网点安全是各项工作的基础,维护网点安全是对客户负责,对员工负责,对自己负责,可谓职位小,职责重。
可喜的是,我xx分理处各项安全工作进展有序,正在努力创建“xx达标”网点,争创xx农行安全工作的先进。
再是对职业的思考。
经过一年的见习学习,我对农业银行的业务和发展有了更深刻的认识。
首先农业银行的发展与整体经济发展相辅相成。
经济形势好了,
客户财富增多了,我行的各项业务的发展基础也变强了,促进了x行业务的发展;反过来,我行的服务水平增强了,支持经济发展水平的能力增强了,也能促进实业的发展,为经济发展服务。
其次农行的发展必须得益于自身员工队伍素质的提高。
有一支较强的员工队伍,是x行的发展的支柱。
而团队协作力和执行力,是农行优秀员工队伍的保障。
第三,我们需要具有一颗献身x行,服务客户的心。
xx银行可以为年轻人提供一个好的平台,供学习、供拼搏、供创造。
是一个大的舞台。
我认真地完成了见习要求,现申请转正。
《银行新职员见习转正申请材料》
篇八:
《转正申请书》
转正小结
时光荏苒,2010年已经接近尾声,从4月至今我已经工作了六个多月了。
作为一名应届毕业生,我很庆幸自己刚刚走出校门就能有这样一个发展机会。
这份工作是我职业生涯的一个起点,我对此也十分珍惜。
在同事和领导的悉心指导和帮助下,经过我自己的不断学习,我已经能够融入到这个大家庭,个人工作技能也有了明显提高。
虽然工作中还存在不少不足之处,但应该说,我在试用期的付出,得到了应有的回报。
一、试用期工作回顾
把审批通过的资料按照顺序装订成册。
这项任务看着貌似没什么知识含量,其实里面包含了个人贷款的所有业务,我学到了个贷的很多知识。
例如个人一手房贷款、二手房贷款、汽车贷款、个人经营性贷款的操作异同点;公积金贷款、公积金装修贷款、商业贷款和组合贷款的利率差别;五年以内贷款短期贷款和五年以上长期贷款的差别;等额本金和等额本息的差别;新房子和老房子房龄所导致的贷款年限的区别等等。
这些知识对我以后的工作生活都有很大的帮助。
由于这边每天只有一个理财经理大堂比较缺人,为了更快地进入角色,我学习了很多基础知识,比如活期定期存款利率、同城异地同行异行转账的手续费、信用卡普卡金卡白金卡的区别、借记卡中东方卡和轻松理财卡的异同、贵宾卡所享受的礼遇、外币兑换的知识等等…这里的老师们也尽可能地多教我,对于一张白纸的我真是受益匪浅。
主要是学习一些公司业务的文件、精神,学习了客户经理考核办法、客户经理知识手册、三个办法一个指引、贷款通则,协助客户经理进行授信报
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 信贷 员工 转正 申请报告