中医进修的心得体会范文.docx
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中医进修的心得体会范文中医进修的心得体会范文中医深造心得领会篇一:
深造心得领会重庆市中医院培训深造心得领会我于20XX年7月4日应医院护理部的安排,到重庆市中医院骨科深造培训1月,于20XX年8月4日学习达成回院展开工作,在短短的1月内,收获颇多,现将心得领会表达以下:
一、骨科中医治疗和中医护理特点突出重庆市中医院为国家三级甲等中医院,是重庆市的中医药研究基地,是中医护理的领航者。
骨科共分为三个病区,骨一是骨伤,痊愈病区,主要收治创伤骨折病人,包含脊柱,四肢骨折等,骨二脊柱、关节病区,主要收治腰椎间盘突出症、骨性关节炎的病人,可是守旧治疗的居多,也展开骨折手术治疗,深造一月未见膝关节置换术病例,手术展开范围和我院差不多。
骨三是骨病病区,全部是守旧治疗的患者,建立三其中医综合治疗室,三个病区的病人全部的中医治疗都在骨三病区达成(相当于针灸理疗痊愈科、有先进的中医理疗设备及痊愈理疗师),三个病区的奖金一致结算。
各病区广范展开:
艾灸、湿敷,中药熏蒸、穴位贴敷、红光等中医护理技术。
每个病人都使用了中药或许是中医护理技术,对病人的病情都做了辨证施护,护士对本科室的疾病都能进行相应的辨证施护,特别是对穴位的掌握特别正确。
的是术后病人的痊愈指导也不完美,没有痊愈师。
二、病区管理规范1、病房设备合理,利于管理,特别整齐。
基础护理落实到位。
2、护理安全,防压疮,防摔倒,放坠床,防脱管表记短缺醒目、齐备。
三、推行了责任制的优良护理排班医院领导对护理特别重视,医护的绩效分派是同等的。
依照国家的标准合理的装备了护士,人力资源特别丰富,护士长能有效的做到合理有效的安排,能做到自己的病人自己管理。
并且有临床支持中心的配合,保证了护士充足的歇息。
护士每日晨查房的时候都会说一句:
我是你的责任护士,我姓王XX,今日我负责你的护理及治疗。
有完美的质控系统,能有效的辅助护士长办理科室事务。
护士长宏观调控,按期参加科室的培训及查房,不准时进行发问,极大认识放护士长繁琐的工作。
四、科室持续教育培训一致规范每周一周五是三个病区的大换班。
每周一都有按期的医生护士授课,并且都是在下班后进行,要求人人参加。
每个月医院有大授课。
每2周的科务会就好像我院的质控会同样,确实的解决问题,改良措施。
在实习带教方面,特别着重听取学生的心声,不停的调整带教的方式。
并且对学生是严格要求。
此次深造时期听了一次对全院实习带教老师的培训授课,得益匪浅。
五、护理文书书写规范医院的护理记录采纳电子记录,卷面整齐雅观,医生能够在电脑中随时查察。
对住院评估单能实时的填写并能实时有效的和病人交流。
医嘱开出规范,没有遗漏,特别是口服药医嘱嘱咐都有交患者自理的提示。
比较重庆市中医院的护理管理,我感觉自己要做的事情太多了:
对待护士的中医培训流于形式,查核力度不到位,科室的护理质控系统运行不够有效,特别管道表记缺失,实习带教存在松散,下一步工作计划希望能在科主任的率领下,成立中医综合治疗室,充足发挥骨科中医治疗和中医护理特点。
以上为我近1月的学习心得,在此,感谢医院领导,护理部的鼎力支持,希望此后有更多的时机出门培训,增加学问。
为我院的中医护理事业贡献绵薄之力!
20XX-8-5骨科专科护理知识试题(20XX年4季度)姓名:
得分:
一、什么是胫骨平台骨折、特点是什么?
5分二、股骨颈骨折的临床表现和体征?
15分三、骨盆骨折的特点及并发症?
15分四、深静脉血栓形成的危险要素、15分五、人工全髋关节置换术后并发症?
术后下肢不等长的原由?
25分六、桡骨远端骨折护理惯例?
25分一、脊髓损害的现场急救、甲泼尼龙冲击疗法的详细方法、护理重点12分二、肌张力分级6分三、骨折的急救办理、扎止血带的注意事项27分四、纯真性胸腰椎压缩骨折护理惯例?
40分篇二:
深造心得领会深造心得领会光阴荏苒,光阴似箭。
转瞬间,在成都中医药大学隶属医院半年的深造生活已经圆满的画上了句号。
细数这六个月来的短暂光阴,我倍感珍惜。
因为我知道,此次医院选派我出去深造学习,除了因为医院业务发展需要外,还包含了院部领导对我的充足相信和殷切希望,我也把此次深造当成一次难能难得的学习时机。
经过这半年时间的深造学习,不单提高了我自己的业务技术水平,还使我开辟了视线,拓展了思路,让我终生得益匪浅,同时也明确感觉到了自己存在的不足。
下边就我此次深造学习时机商谈自己的一些心得体会。
成都中医药大学隶属医院是西南地域临床中医学科门类最齐备、综合服务水平最高的集医疗、教课、科研于一体的三级甲等综合性中医院、全国示范中医院、国家中医临床研究基地建设单位,也是国家中药临床试验研究(GCP)中心、全国中医眼病医疗中心、全国中医急症医疗中心以及国家中医药管理局中医、中西医联合急诊临床基地和感得病临床基地。
我所在的心血管科是国家新药临床试验中心心血管基地、四川省中医重点专科。
该科主要采纳中西医两法诊治各样心血管疾病,同时,该科还展开了冠芥蒂和构造性心脏病的介入治疗、心脏电生理检查和各样起搏器置入术。
半年来,在代教老师的尽心指导下,我娴熟掌握了心血管系统如高血压、冠芥蒂、心律失态、心力弱竭、心肌炎、心肌病、瓣膜病等各样常有病、多发病的诊断和治疗,并在CCU中对心血管科各样急危重症的治疗和急救流程有了必定的熟习和掌握;我还娴熟掌握了心血管科疾病的问诊方法、技巧、查体重点和惯例药品正确、合理应用,能够独立达故意电图机的操作,掌握了阅读心电图的重点,能够正确出具报告单;同时,我还观摩学习了冠脉造影及支架植入、永远起搏器植入、心脏电生理检查和射频融化等各样介入治疗。
在深造学习的过程中,我不单信服于他们精湛的医疗技术外,还被他们科学、规范的科室管理深深感动,特别表此刻他们核心医疗制度的落实方面。
作为享誉西南地域的一所中医三甲教课医院,他们的三级医师查房制度表现得酣畅淋漓。
我所在的心血管科,分为三个医疗组,住院医师全都是主治以上职称,每个医疗组每日都有副主任以上医师查房,科室主任、副主任固定每周一、四业务查房;除了惯例的晨间查房外,各个医疗组还常常自己组织下午查房;在查房过程中,他们对每个病人的病情从循证医学的角度进行详尽的剖析和评论,让每个参加查房的医生都能“知其然,亦知其所以然”;假如病人在治疗过程中出现本科室之外的其余症状,他们就会立刻邀请有关科室会诊;每周一、三、五是他们展开介入治疗的时间,周二、周四下午就会进行术前议论;每周一下午是死亡议论时间,周三下午是疑难危大病例议论时间;周五下午是业务学习讲座时间;他们还特别重视医患交流制度,每个病人住院后都会由经治医生亲身书写一份医患交流记录,上边详尽记录了病人病情和诊断、制定的治疗方案及在治疗过程中可能出现的一些并发症;对危大病人在治疗过程中频频多次与病人家眷交流;介下手术治疗的病人除惯例签具手术赞同书外,还有一份术前讲话记录;此外,科室还特意设有医疗教课秘书,负责科室的病历质量和教课安排。
作为一所中医医院,中医特点治疗是他们的一大特点。
心血管科展开的中医治疗项目一般有灸法治疗、耳穴治疗、中药浴足、中药塌渍、针刺等中医治疗项目,从前三者居多;灸法治疗是采纳购买的冠心灸、强肾灸、镇痛灸等,住院后每个病人发放一个疗程(7天);耳穴治疗是他们自制的。
他们的中药浴足展开得最为广泛,几乎每个病人都会使用。
这是因为他们规定有严格的中药饮片使用比率(要求达到药占比的25%),所以他们除给病人开具口服中药外,还展开了中药浴足,用以提高中药饮片使用比率。
作为专治心血管疾病的科室,科室内的设备使用率高又是该科室的一大特点。
心血管科共设有80张病床,但心电监护仪就配置有40余台。
心力弱竭、心律失态病人惯例心电监护,介入治疗后的病人亦惯例心电监护2-3天。
科内还装备有床旁多普勒超声仪,住院病人惯例行心脏多普勒超声检查。
此外,科内还设居心功能检查室,对心律失态及高血压病人惯例展开24小时动向心电图、心率变异性剖析及动态血压检查,每日该科装备的24小时动向心电图检测仪及动向血压监测仪都会出现求过于供的场面。
心脏介入及非药物器材治疗是现代心血管疾病治疗的一大趋向。
该科拥有一个介入导管室,装备有数字减影血管造影仪和心脏多普勒超声检查仪等多种先进设备,主要展开左右心导管检查和监护、冠脉造影术、经皮冠脉成形术及支架置入术、心脏瓣膜球囊扩充术、迅速性心律失态射频融化治疗(室上性心动过速、心房抖动、室性心动过速等)、布置各样心脏起搏器及先本性心脏病的介入治疗,为该科创立了可观的医疗业务收入。
在科室的绩效查核方面,他们以个人创立的医疗业务收入为标准,采纳多劳多得、按劳分派的原则来调换科室人员的工作踊跃性。
同时,他们以发挥中医药特点优势和医疗质量指标为主要内容,把病历书写质量、核心医疗制度落实、中医辨证论治合格率、中西药占比、四合理运用、医疗差错发生率及参加教课活动的状况等作为查核依照,拟订了科室人员综合查核细则,每个月由科室医疗教课秘书对科内人员(医生)进行查核,充足表现出了科室管理的透明化和公然化。
在护理工作方面,他们采纳护理分组的工作模式把护理人员分红2个工作小组,每组设护理组长1名。
每个工作小组又分为治疗组、办工组、巡视组、灵巧组等,各小组分工合作、团结协作,使繁琐的护理工作展开得井井有条。
经过这半年时间来的深造学习,让我的业务技术水平得到了很大的提高,但同时我也深刻的认识到了自己存在的不足,感觉到了基层医院与三级甲等医院之间在软硬件设备方面存在的显然差距。
时价我院创立二级乙等中医医院之际,我把自己在深造学习过程中的所见、所感、所想与住院内科实质状况相联合,提出以下几点鄙意,望能为科室的发展起到必定的促使作用。
1、严格履行核心医疗制度核心医疗制度的落实是提高医疗质量,保证医疗安全的重要措施。
在科室惯例业务展开的过程中,应严格落实查房制度、会诊制度、疑难危大病例议论制度、死亡病例议论制度等核心医疗制度。
就我院职称构造而言,现住院内科已完全具备履行三级医师查房制度的能力,但因为副主任以上职称人员每日肩负着门诊医疗任务,以致三级医师查房制度落实困难,建议每周指定一天上午为副主任医师在内科业务的查房时间,这天上午指定查房的副主任医师不肩负门诊医疗任务。
2、加大科室硬件投入现代诊断技术的展开,除需拥有过硬的业务技术水平外,硬件设备的投入亦是不行缺乏的一部分。
经过深造学习时期的感觉,让我深深领会到在我院因为设备的缺乏,有些时候真有一种“巧妇难为无米之炊”的难堪与无奈,科室急危重症比率不高也与硬件设备的缺乏有必定关系。
就此刻住院内科业务展开而言,建议医院查验科展开利钠肽、N尾端-利钠肽原、血气剖析等查验项目,为内科购买脑功能治疗仪、脑血流图检测仪等设备,同时建议展开无痛胃镜检查。
此外。
科室现有闲置呼吸机一台,建议派人学习使用。
3、充足彰显中医特点自我院创立二级中医医院以来,内科就展开了中医适合技术的治疗。
从前科室惯例展开的中医适合技术有针刺、耳穴、穴位敷贴、艾灸、刮痧、耳尖放血、拔罐、灌肠等项目。
因为新农合政策的限制,现科室展开的治疗项目仅有针刺、穴位敷贴、艾灸三种。
但不论那种中医治疗项目,都向来没有在患者心目中形成是我院“中医特点治疗”的看法,甚至如针刺等侵袭性操作部分患者还很排挤。
我以为,在中医适合技术治疗方面,我们能够借鉴成都中医药大学隶属医院心血管科的做法,为大部分病人展开中药浴足治疗。
其原由是第一每一个人每日都要洗脚,在洗脚的时候加上点中药汤剂大家很愿意接受;其次部分排挤口服药物(特别是排挤口服中药)的病人也宁愿接受这类方法的中医药治疗;再次,该治疗方法不拥有侵袭性;第四,在提高治疗收入的同时还能够提高中药饮片的药占比。
此外,科室应赶快研制出自己的院内制剂,如他们的银葶清肺口服液、中风醒脑注射液使用都特别宽泛。
4、细化科室人员专业住院内科属于大内科范围,收治的病人遍布内科的各个系统。
因为医院条件及病人资源所限,不可以像三级医院那样分出细化的二级科室,科室人员也不行能达到科科精晓的要求。
所以,就需要细化科室人员的专业方向,不是要求每个系统的专业方向都细化,起码要把心血管系统、呼吸系统、消化系统、神经系统、内分泌系统等专业细化到科室人员的人头上,做到“百花怒放、各引一端”。
目前内科已有人员在心血管和消化内科方面达成了深造学习,建议兼顾安排人员深造呼吸、内分泌和神经内科。
篇三:
中医护理骨干培训学心得参加20XX年浙江昝中医中医院全国护理骨干人材培训班学习心得领会胡月20XX年3月9日至13日学习时期,我们从中医有关基础理论到操作实践进行了增强学习。
这期学习班起点高、模式新奇、成效优秀。
整个课程系统设计科学合理,既关注了目前中医理论历史,又关注了实践的工作实质,既有前瞻的视线,又有丰富的事例剖析,更让我学习到了新的操作技术。
固然本期学习班只有短短的5时节间,但我感觉感想好多,收获也很大。
下边我主要从以下几个方面报告一下个人的感受:
一、拓宽了视线,宽阔了眼界此次学习,我达成了40学时的课程计划,浙江省中医院及著名专家教授的授课,领会了名师的智慧微风范,老师们学贯中西、博学多才,知识渊博、理念精湛,在各自的研究领域都有独到的剖析和精粹的看法,他们出色的解说时时闪耀出智慧的火花,使我的思想理念不停地遇到新的冲击,进而进一步理清了思想认识上的误区,解开了很多工作、学习、生活中的迷惑和迷惑,大大地拓宽了视线,宽阔了眼界。
正所谓:
倾听的是智者的声音,感悟的是中医知识的力量;学到的是管理的精髓。
二、增加了知识,提高了能力一是学习了好多中医理论基础痛苦方面有关知识,中医经典在护理中的应用、手法通乳、中药热盐包、腕踝针、药罐等中医特点护理技术临床应用推行等,科学的护理管理及病人管理方法。
能够说,经过此次学习,确实地增加了管理知识,增强了工作自信,在必定程度上提高了管理能力。
管理的一半是科学,一半是艺术。
二是学习了好多新奇的思想方法。
如浙江省中医院的蔡亚红老师的中医癌痛病房规范化管理,俞国红老师的护理管理介绍,汪永坚老师分享的乳腺癌中医护理临床路径实践及成效评论,这些新的思想方法,是在既切合政策法例和规律,又充足联合自己实质的基础上,直面现实困难,打破惯例思路,创新解决问题的方法,达到问题水到渠成,效率不停提高,收效事半功倍的成效。
实质上,这些思想方式所闪现出的智慧,就是解决问题能力的详细表现。
所以,我感觉这些新思路、新方法对实质工作有很强的现实指导意义。
它使我们在此后的工作中能够心态更为自信,思路更为宽阔,方法更为灵巧。
三是学习了好多有效的交流方法。
医患交流在护理管理中的重要性,简言之,交流,就是人与人之间的互相认识,互相理解,就是除去误会,化解矛盾,摒弃隔膜,就是亲密关系,求得体谅,增进感情,达成共鸣。
凡是成功的管理者,无一不是擅长交流的妙手。
作为一名责任组长,一方面增强团队内部管理,需要与护理成员交流,优秀的交流,能够使团队成员理解管理者的管理企图,能够激大家的参加感和热忱,能够指引团队成员朝着共同的目标团结一致,奋发努力。
另一方面创建团队发展的优秀环境,要与病人及家眷交流。
不论是要争取领导的政策支持,部门之间的协分配合,仍是要博得临床科室的鼎力帮助,这都需要重视交流,一方面要保持自信、充满诚心,另一方面要擅长找寻两方的关注点、喜悦点和共同点,促使工作的有效推动。
四是提高了个人涵养。
丰富的课程内容对提高个人的修养有莫大的帮助。
五是观摩了中医护理门诊的开设。
坐诊,给病人予以全面的中医调护,使中医护理操作走出病房,走向门诊,扩大的潜伏的病人集体,为医院、给自己带来新的发展空间。
三、提高了认识,完美了自己在学习中提高,在实践中成长,这是我参加本次中医护理骨干人材培训班的重要心得领会之一。
经过学习,不单逐渐地提高和完美了自己,并且,经过学习,还促使了反省。
一是要着重提高理论涵养。
经过此次学习,各位老师引用古代文件中的有关经典,深入潜出得将那些刻板的文立文解说得生动风趣,我深刻地感觉到得自己的中医理论水平易管理理论水平离工作实践对自己提出的要求差距大。
这不单表此刻自己学习的习惯上,没有养成有计划、有规律地学习理论知识的习惯,并且表此刻自己的学习收效上,既没有对各样理论做到大批涉猎,扩大知识面,又没有精读某种理论,举一反三,更没有形成自己独到的看法。
所以,此后要在学习上更进一步增强,不停提高自己理论水平,在学习中提高、在学习中成长。
二是要着重累积实践经验。
理论是在实践的基础上,经过归纳提炼而成。
专家们的工作经验和理论成就,都是因为他们不单勇于实践、不停探究,并且是因为他们善于总结,着重累积。
所以,我们在平常的工作中,要注意收集、总结、提炼成功的经验,使之拥有广泛指导意义的方法,并逐渐成为自己工作特点,不停提高工作水平。
三是要着重提高业务水平。
经过此次学习,我深刻地认识到,要做好工作,还需要进一步提高自己业务水平,以适应现代社会医疗水平常异月新的发展,使医院发展在竞争强烈的社会中能够勇立潮头,立于不败之地。
四、发现医院的漂亮景色线在这5天的学习中,还有一件事让我印象深刻,那就是省中医院的各们老师、护理姐妹们那优雅干练而繁忙的身影。
人们说,看人先看脸,见脸如见心,而我们省中老师们温柔的浅笑总能无时不刻的暖和着我们这些离家的学子心。
看到病房里的病患对各位老师的赞口不停,这里面倾注了多少老师的心血,多少护理姐妹们的勤劳付出。
你们,是省中最漂亮的景色,是我们学习的楷模。
在此衷心的说一声,你们辛苦了,感谢老师!
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