活动计划书 精品.docx
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活动计划书
「互爱共融嘉年华」大型活动
~~目录~~
1.背后理念
2.理论架构
3.整体目标
4.具体目标
5.活动简介
6.介入策略
7.执行步骤
8.活动计划(初拟)
9.财政预算
10.活动评鉴(检讨方法)
11.预期困难及建议
12.附录
13.参考书目
1.背后理念
一直以来,长者均被视为弱势的一群,而坊间举办了很多共融活动,均以「长者」、「弱智人士」及「伤残人士」为服务对象;但随着长者寿命不断延长、身体肌能亦相对良好,对这类健康亦已退休之长者而言,理想而有意义的晚年生活是十分重要的。
跟据「香港老人地位及角色改变时对政策的启示」的调查报告显示,超过半数受访长者认为积极参与小区活动是非常重要的,换言之长者虽已退休,但仍有心有力为社会作出贡献。
因着政府大力提倡「老有所为」的理念,中心亦已提供多元化之班组活动让长者参加,如有跳舞班、中文班、英文班、合唱团、非鼓队及义工服务团等发展性活动,工作员设计了【爱的魔法】—魔术速成班小组及「互爱共融嘉年华」大型活动,尝试透过魔术,不但可以让长者们学会实质的魔术表演技巧及非语言表达技巧,更渗透一些与中度至严重弱智人士相处之技巧,藉此希望长者能施展爱的魔法,将爱传送到服务对象身上,让他们有机会学以致用,发挥他们的潜能,从而提升长者个人自尊自信及自我实现的果效,实践「老有所为」的理念。
2.理论架构
长者之发展需要:
发展长者自信心
Bandura以自我效能感(self-efficacy)取代自我概念,来预测个体的行为。
所谓自我效能,乃个人相信他置身于某种特定情境下,能实行或完成特定行为或任务的能力知觉或判断。
这种能力知觉可能影响了个体所付的努力、持续时间、动机等(蔡文玲,1993;Bandura,1982)。
易言之,依Bandura的观点,自我效能感是个人对他自己是否有能力来完成某项特定任务的一种判断(Bandura,1986)。
不过,一般而言,自我效能感的发展主要是受到经验、楷模学习、语言的说服与身体状况等四个因素的影响(林明地等译,2003;Bandura,1986;Bandura,1997;Hoy&Miskel,2001)。
工作员在招募其间,多次听到长者们说自己:
「学魔术,不行的!
仲要表演?
!
点得呀!
我唔得嘅!
」这些对自己的能力不存信心的说话。
因此,工作员尝试就着他们欠缺自信的需要,透过此小组及大活动提供的技巧练习、彩排、多鼓励他们,藉以提升他们的自我效能感。
提升长者的满足感及幸福感
亚里士多德说,幸福是人类的终极目的。
幸福显然不是外在的物质,而是一种主观感受。
这种主观感受,却不能成为直接追求的目标,而只有通过与幸福相关连的事物来得到。
心理学研究上往往将幸福感称之为主观自适(SubjectiveWell-Being)与Happiness是一个意思。
主观自适(SubjectiveWell-Being)是一个多维度的个体心理特征。
从字面上可以看出,它首先是一种主观的体验,而且是一种积极的正面的体验。
其实是所谓‘幸福感’的一个专业表达。
一般认为包括个体的(1)总体生活的满意程度,(2)重要生活领域的满意程度(比如,工作,婚姻,健康,人际关系等),(3)积极情感情绪体验程度,以及(4)消极情感情绪体验(低水平的)。
这些维度的综合,便构成一个个体,或群体的主观自适指标。
其实是一个全面衡量个体或群体主观幸福程度的指标。
至于透过「互爱共融嘉年华」服务智障人士大型活动可提升长者的满足感及幸福感,在JohnThibaut和HaroldKelley(1978)的相互依赖论中指出,比较水平(comparisonlevel)是关系被评量的标准。
人们会拿他们在关系中的所得以及他们对关系的期待比较。
这个比较水平是奠基于过去的经验,任何现存的关系唯有在超过比较水平时,才能达到满足。
就以严重智障人士与这批活跃长者相比较,活跃长者明显处于较高水平,相比行动不便、语言能力弱的严重智障人士而言。
工作员会透过播放智障人士影片、体验智障人士肌能状况游戏及大型表演探访活动等策略或活动,让组员感受严重智障人士出生后的残障不便及无奈,相比之下,对现阶段行动自如、活泼的长者们而言,人生已是相当幸福的了。
提升长者自我价值
科敏顿(Covington,1984)提出自我价值论(self-worththeory)该理论的基本要义如下:
1.自我价值感是个人追求成功的内在动机。
2.成功归因于自己能力好,产生自我价值感。
3.不容易成功于是早找借口来维持自己的价值。
期望与价值理论(theoryofexpectancyandvalue),认为个人的期望价值感,是影响动机的重要因素。
期望是指个人欲达成某个目标的盼望,也就是对自己达成某个目标的一种预期。
价值是指个人对事情重要性的看法。
个人如果对某件事情期望越高,且认为成功对自己很重要,则动机越强;反之,则否。
由于经常听到长者们说自己「老了,没有用处」等说话,更何况小组要长者们学会魔术,且要表演给智障人士看,故此他们很多时便会早早找借口来维持自己的价值;因此,本小组及大型活动尝试让长者们参与部份活动策划及推行过程,以加强他们的投入感及自我认同,肯定自己是有能力的、有价值的。
鼓励他们朝向设定的目标迈进,使每一个参加者都有成功的机会,使他们不会轻易抱持放弃的态度。
增加长者对弱智人士的认识及接纳感
一般人对陌生的、未接触过的人或事物均会产生不安感;同样,大部份长者由于不了解弱智人士,单凭初接触弱智人士的第一印象(primacyeffect)而对他们产生偏见态度,故此,长者如能投入参与服务,于小组中认识更多与智障人士的特性,定能消除不必要的误解,加上透过亲身体验「互爱共融嘉年华」大型探访活动,让他们明白智障人士的特性和需要,进一步建立一个伤健共融的社会。
总结,工作员亦希望透过此「互爱共融嘉年华」服务智障人士大型活动,让长者摆脱「被帮助者」的传统定型角色,让长者义工们亦能肯定自己,认同自己仍是有用处的,提升长者的满足感及幸福感。
介入点:
透过魔术小组,让组员学习新技能,藉此将欢乐传送给智障儿童,借着「互爱共融嘉年华」服务智障人士大型活动,获得正面角色,让长者有机会发挥自己的潜能及获取成功经验,更能近距离与智障人士接触,体现伤健共融的精神及增加对人生的幸福感及满足感。
3.整体目标
与「爱的魔法—魔术速成班」为一系列连贯活动,将小组所学到的魔术技能表演给智障人士欣赏,不但可令组员学会实质性的魔术表演技巧、发挥长者才能,更能近距离与智障人士接触,达致「伤健共融」的互爱服务精神。
4.具体目标
1.透过表演活动,提升长者在台上表演魔术之自信心:
80%长者在台上表演一套简单魔术的自信心有7分或以上(10分为满分)
2.透过「互爱共融嘉年华」大型活动与智障人士接触,以提升长者对晚年生活之幸福感及满足感
3.让长者与智障人士有更多互动交流的机会,提升组员与智障人士之基本沟通技巧及消除长者对智障人士的误解:
如80%的参加者能指出两项自己以前对弱智人士的误解及修正负面的看法
5.活动简介
名称:
「互爱共融嘉年华」
性质:
服务性+发展性
举行日期:
date
时间:
下午2时00分至4时30分
地点:
xxx
对象:
中心会员
名额:
16名参加者(全是爱的魔法小组组员)+工作员+1名中心全职职员
收费:
(16位爱的魔法小组组员已收费)
6.介入策略
透过摊位游戏及尝试喂食,让组员有机会与智障人士接触,及提供魔术表演机会,让长者发挥潜能,提升长者自尊感及满足感。
7.执行步骤
1.搜集资料
●透过工作员在中心观察长者的需要
●透过工作员与长者倾谈,以了解他们的需要、能力及活跃程度
●透过工作员询问中心主任及同工,以了解长者的实际情况及需要
●参考过往中心所推行的活动,以了解他们的需要
2.设计有关活动
●设计活动内容细节
●与香港基督教青年会盛爱之家联络
3.申请经费
●收取每位参加者$45费用
4.人力资源
●主要由实习工作员负责筹备、策划及执行活动
5.预订场地
●向香港基督教青年会盛爱之家负责人申请借用场地
6.招募方法
●制作宣传海报并张贴于中心当眼处
●于中心每朝之「新闻十点钟」时段作公开招募
●邀请各职员协助作出宣传
●个别邀请会员参加活动
10.活动计划(初拟)
当日流程初拟﹕2小时的活动是否会太长?
时间
负责人员
内容
物资
13:
45
苏
福禧老人中心集合
点名纸、名牌
14:
00-14:
25
苏
准备乘坐巴士
14:
25
苏
到达目的地
张生接待
14:
25-14:
30
苏
表演准备开始
礼堂安坐
14:
30-14:
33
苏及司仪
欢迎词
*司仪稿
14:
33-14:
40
苏及司仪
可二选一
热身游戏:
音乐传球
游戏物资
14:
40-15:
00
苏及司仪
分组游戏:
世界之最
游戏物资
15:
00-15:
20
苏及司仪
福禧中心:
魔术表演:
爱的魔法
魔术道具
15:
20-15:
40
苏及司仪
集体游戏:
火舞飞龙
游戏物资
15:
40-15:
45
苏及司仪
大合唱:
友谊之光
歌词
15:
45-15:
50
苏及司仪
司仪总结
*司仪稿
15:
50-16:
20
苏
茶点及交流时间
张生协助
16:
20-16:
30
苏
活动结束及执拾场地
*文件
时间
内容
目的
物资
负责人
(协助者)
1:
45p.m.
(15mins)
xx老人中心集合
集合
1)点名纸
2)名牌
2:
00p.m.
(25mins)
准备乘坐巴士
乘车前往目的地
/
2:
25p.m.
到达目的地
到达目的地
/
2:
25p.m.
(5mins)
于礼堂欣赏表演
欣赏表演
1)无线咪
2)相机
3)音乐
4)椅子40张
5)摄录机
2:
30p.m.
(3mins)
欢迎词
(由工作员及两位长者作司仪。
)
欢迎参加者
1)无线咪
2)相机
3)摄录机
2:
33p.m.
(7mins)
热身游戏:
音乐传球
(长者与智障人士一起传球,当音乐一停,手持汽球的两位参加者需弄穿汽球,做出汽球内之纸条上的指定动作。
)
凝造共融气氛,促使参加者投入活动中
1)无线咪
2)音乐
3)汽球10个
4)动作题目卡
5)相机
6)摄录机
2:
40p.m.
(20mins)
分组游戏:
世界之最
(分5组,每组每次派一位长者及一位智障人士上台比试,如长者斗快引智障人士笑等。
)
透过游戏,让长者与智障人士有更多沟通、了解的机会
1)无线咪
2)相机
3)摄录机
4)比试卡
5)小礼物:
旺旺
3:
00p.m.
(20mins)
福禧中心负责魔术表演:
爱的魔法
(由爱的魔法小组组员表演七个舞台魔术,发挥他们的潜能,尽显爱心。
)
透过表演活动,提升长者在台上表演魔术之自信心及肯定长者的自己价值
1)无线咪
2)相机
3)摄录机
4)魔术道具
3:
20p.m.
(20mins)
集体游戏:
火舞飞龙
(所有参加者站立及闭上眼睛片刻,此时司仪轻轻拍一拍其中一位长者之肩膀,即表示该长者便是需要手持火炬当龙头,当司仪一声令下,各参加者可争开眼睛,然后龙头大哥便要走到台前拿起火炬,说:
「大家跟住我啦!
」,那所有参加者便需一个跟一个的手撘着龙头的肩膀,做成一条人龙,更可欢天喜地地转圈。
)
透过集体游戏,让长者与智障人士有更多沟通、了解的机会,增进友谊
1)无线咪
2)相机
3)摄录机
4)火炬
3:
40p.m.
(5mins)
大合唱:
友谊之光
(长者唱一首友谊之歌以表达对智障人士的关怀,及表达互爱共融的精神。
)
将活动气氛推致最高峰,宣扬互爱共融精神
1)无线咪
2)相机
3)摄录机
4)友谊之光音乐
5)歌词
6)手提电脑及投影机
3:
45p.m.
(5mins)
总结及检讨
(总结活动,并了解参加者对是次活动的意见,可以在内容、目的或形式方面给予意见。
)
让参加者可享受欢乐的一天
1)无线咪
2)相机
3)摄录机
4)检讨问题表
3:
50p.m.
(30mins)
茶点及交流时间
(以茶点时间让各参加者可享用小食外,长者更可于此时间与智障人士沟通及互相认识及或拍照留念。
)
增加长者对智障人士的认识及接纳感
1)小食及饮品
2)相机
3)桌子2张
4)椅子40张
5)摄录机
4:
20p.m.
(10mins)
活动结束及执拾场地
执拾场地
1)所有物资
4:
30p.m.
离场
/
1)所有物资
11.财政预算
支出项目
金额
简易魔术道具费用:
海绵球X17套
$10X17
=$170
探访活动嘉年华车资:
巴士
$4X17X2(来回车资)
=$136
活动摄影费用
约$50
游戏物资:
汽球、旺旺
约$30
购买物资:
小食、饮品、纸杯等
约$334
总支出
约$720
收入项目
金额
小组组员收费:
$45X16人
=$720
总收入
约$720
12.活动评鉴(检讨方法)
评鉴目的
-了解活动能否达致预期效果,从而对活动作出改善。
活动之评估,将包括进行过程、目标达成度及及参加者的满意程度三方面。
进行过程方面:
1.活动是否按计划如期及按程序进行
2.活动之招募情况
3.参加者的表现情况及工作员的角色
4.执行时是否顺利及所遇到的困难
活动目标之达成程度:
1.透过表演活动,提升长者在台上表演魔术之自信心
2.透过「互爱共融嘉年华」大型活动与智障儿童接触,以提升长者对晚年生活之幸福感及满足感
3.让长者与智障儿童有更多互动交流的机会,提升组员与智障儿童之基本沟通技巧及消除长者对智障人士的误解
目的
指标
评估方法
评估时间
1.透过表演活动,提升组员在台上表演魔术之自信心
1.80%长者在台上表演一套简单魔术的自信心有7分或以上(10分为满分)
-工作员观察。
-参加者分享或响应。
-利用自信心量度表在小组第一节填写及小组完结后填写作比较分析。
(只限小组组员)
-小组前及完结后
-小组期间至工作员实习期满为止
2.透过「互爱共融嘉年华」大型活动与智障人士接触,以提升长者对晚年生活之幸福感及满足感
2.70%的参加者在活动后分享中表示相对于服务对象而言,更感受到自身的幸福。
-工作员鉴察。
-组员分享或响应。
-大型活动期间及活动完结后
3.让长者与智障儿童有更多互动交流的机会,提升组员与智障人士之基本沟通技巧及消除组员对智障人士的误解
3.80%的参加者能指出两项自己以前对弱智人士的误解及修正负面的看法。
-工作员鉴察。
-组员分享或响应。
-大型活动期间
参加者的满意程度:
工作员观察参加者的表现,从活动的过程中及完结时的咨询,了解他们的满意程度。
13.预期困难及建议
预期困难
解决方法
1.参加者忘记活动日期、时间,影响出席率。
1.活动前一日以电话通知参加者出席活动。
2.组员可能只希望学魔术而不表演或会于表演时怯场。
2.工作员会于甄选组员时清楚交待表演给智障人士才是本小组的主要目的,希望他们能投入服务,及谨慎甄选有意服务的组员优先参加;及增加于人前表演之训练,好让组员能有自信于人前表演。
15.参考书目
~张兆球、苏国安、陈锦汉(1999):
<活动程序计划、执行和评鉴>。
香港城市大学出版社。
~黎碧芳女士(1999)﹐长者年公民教育活动「长幼共汇显真情」教育系列﹐香港明爱安老服务港坚道二号明爱大厦一楼143室出版
~杨剑云(2004)﹐九龙城区本地居民与弱势社群的共融现况分析研究报告﹐香港圣公会九龙城青少年综合服务中心出版
~KayDeaux着﹐九O年代社会心理学﹐五南图书出版公司出版
~罗致光(1994)﹐青少年中心服务:
活动理论与案例﹐香港基督教服务处
~http:
//www.naer.edu.tw/report/report16/report8.htm
Bandura自我效能感理论
~http:
//www1.pu.edu.tw/~s9355095/9.doc
科敏顿(Covington,1984)的自我价值论
~
✧幸福感理论
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