大学社团活动总结模板.docx

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大学社团活动总结模板

大学社团活动总结_模板

大学社团活动总结

（一）

　　进入社团部一个学期了，感到自己确实是成长了不少。

感到之前自己满腔热血的进入学生会选择社团部没错，参与学生社团的工作感触颇深。

其实自己也知道本学期总的来说自己做的不是十分的令人满意虽然到后来了，到学期末了，评上了一个所谓的“社团活动积极分子”但是自己心里有数自己做的还是十分的不够的，前期的工作还可以只能说是差强人意，但是后期自己所做的确实是不是十分的好，现实计科系里的辩论赛占去了我的一部分时间再者每次大辩论赛的时间总是和部里开会的时间相冲突但是自己还是坚持的去了班里的辩论赛所以总共是耽误了3回部里的例会，虽然是最后辩论赛的了一等奖但是部里的事情自己也错过了不少很遗憾的一件事下学期会好好的处理还两边的关系努力的做到最好。

　　从这样子的断断续续的工作中自己也明白了一点，工作时一定要上心的，一旦不用心了，那么很难出成果。

虽然说用心了不一定会有好的结果但是不去努力就一定不会好到哪里去。

要学会默默的去做好一切的准备等待机遇来临，并且紧紧抓住。

恪守8小时工作制的人不会升值为总经理，就是这个道理。

虽然是很累但是不累了怎么去体现你的价值呢？

不累了岂不是每个人都可以去做了吗？

那么自己在此职的意义不就没有办法体现了吗？

所以，还是要尽力尽最大的努力做好自己的事情。

　　进入社团部的这一个学期以来自己最大的收获当属在山经那个的人脉了，大大小小的社团副会长以上的学长学姐也算是都认识了，当让还有许多的大一的同级会员及理事，经过这半个学期发现经过校学生会认识我的人渐渐多了起来，这也增大了我的人际交流的范围。

为以后的发展打下了一定的基础。

　　通过社团例会我知道了好多活动举办的方法，比如如何举办一场大型的晚会，怎么样去申请教室，还有怎么举办驻济高校交流会……其中涉及的许多的细节问题是自己以前所不知道的，而细节问题往往是决定一件事情成败的关键，有了在社团的这些日子的学习为我们以后的活动的举办接个人能力的提高又来很大的帮助。

　　其实自己也感觉到在学生会里的这么长时间得到的最大锻炼的是如何同时性的去做很多的事情的能力，不断学习、认真、仔细，在一举一动中渗透执着，在不断上进中赢得一切。

学生会就是一个让我们学会善待他人合作进步的地方。

　　本学期具体的进行了如下的几个项目的工作：

　　一，校园吉尼斯第一期。

　　二，校园吉尼斯第二期策划及赞助。

　　三，社团活动月开幕式竞标。

　　四，校园寻宝活动策划及赞助。

　　五，真人四格漫画策划、赞助及拍摄。

　　六，社团报赞助。

　　七，协会会长飞信天气预报。

　　八，社团排行榜（共三期）。

　　九，校级协会资格审核。

　　十，社团部赞助代理办理农行卡

　　以上即为本学期在社团中的主要活动，在每次活动中自己都在成长都在进步。

　　虽然社团活动月因为甲流夭折了，但是从前期的准备活动中我也看到了各个协会与社团部之间还是存在着一定的差距的，协会与社团部并想象中的上下级关系，这是种介于上级与下级之间的管理合作关系，而由各协会报上来的社团活动月活动预算可以看出协会还是各打各的算盘，并没有真正的将自己的协会当做社联的一份子，而这就需要咱们社团部的成员以社团部的魅力让协会真正的服从社团部的管理。

从社团活动月开幕式竞标会上也算是初步的了解到了竞标会的一般形式及及竞标会的注意事项，并以此推广到以后的竞争及短时间决定胜负的情况，因为在很多的时候是各个对手之间优劣势的比较，所以在尽量短的时间内摆明的不是自己有什么而是摆明对手所没有的我有！

并以此为契点赢得评委的好评进而出奇制胜。

　　同时，上学期秘书处的五次干部培训中自己学到了不少的东西，这些东西无论是在以后的学生会工作中还是毕业工作中都会对自己的发展起很大的指导作用，在学生时代能学到的这些实在是学生会赐予的最大的财富。

　　其次，在社团部例会、总结和协会策划成为家常便饭。

而经常写这些是自己的文笔得到提高并且自己的总结能力和策划能力也得到了很大的锻炼。

就像刚开学的时候刘老师说的那样子，学生会提供了一个平台——可以没有代价的犯错误。

做的好也好做的不好也罢，学生会都会接纳每一个人的优缺点，无偿的为每一个人的成功铺好第一节台阶。

　　最后，在本学期中我们顺利的进行了三期校级社团排名，《社团排行榜》的产生为以后的协会管理及发展方向解决了很大方面的问题。

从对协会活动的跟管及对协会的评价上得到了很多，就像评价一个活动的好坏要从活动的质量、活动的意义、活动的内容及活动会员的反映、活动的影响等方面进行评价。

　　从对会长的评价到对认识也好不认识也罢的理事的评价知道了自己在社团部工作的意义及肩上的责任。

在平时大家玩玩闹闹但是到社团的事情上一定要上心尽心。

玩是玩、工作是工作不仅是说说而已在这里就必须要坚决的执行。

在这里自己的惰性得到控制，自己的积极性在不断的提高，感谢社团部给于我成长的这么多的帮助。

　　总之吧，在社团部的这一学期自己基本达到了自己当初进入学生会想要达到的第一学期目标，即：

　　一、尽力去认识各个系科的学长学姐，搞好上下层关系，做到心胸开阔，以自己的诚意去交最多的朋友。

得到大学的第一笔人脉资源。

　　二、学习相处、交际的技巧。

　　三、逐步克服自满自大的心理，学会踏踏实实的工作，做到“平常心”。

　　四、克服一定的惰性，充实大学生活，不得放弃任何的机会，尽最大的努力永不服输。

　　五、锻炼自己的口才，挑战自我——进一步锻炼在大众面前大胆说出自己的想法。

　　六、学会低调做人，多做事，多考虑，真正的学着做到“三思而后行”。

　　七、得到了一定经验教训

　　——知道了大学一定要合理安排自己的学习、工作、玩乐、时间，学习还是第一要务。

　　——知道了大学一定要自觉地自己学习，深刻体会到了成年人”的意义。

　　——知道了大学的机会是自己的只有努力去争取才能得到。

　　而本学期自己也有好多的地方做的不好，如没有正确的处理好班级事务和学生会事务的时间分配问题。

没有准确的了解自己分管各个协会也没有很好的去了解其他的协会。

没有准确的处理好工作与感情的问题，并且存在很多塔拉扯皮的地方。

并且在某些时候没有恰当的利用零星时间处理零星的小事……存在的不足既是我下学期的努力方向。

存在差距就是存在的动力我会好好的对自己的不足进行分析，确保下学期有所进步有所得。

　　在旧的一年就要结束的时候进行如上的总结，在下学期我会尽自己最大的努力以自己最大的热情去做好社团部的工作，在校社团部不断发展的同时实现。

　　大学社团活动总结

（二）

　　这学期快要结束了，在这一学期的时间里，在协会会长和理事的共同努力下，我们协会的各项工作都比较顺利的完成了，通过组织一些活动，从中吸取的教训和经验，都是值得我们好好总结一下的。

以便在以后组织活动时可以更加有序。

协会在本学期一共组织了三项赛事，分别是上学期十月份进行的“新生杯”足球赛和四月份进行的“开拓者杯”篮球赛，还有最近刚刚结束的“新华杯”足球赛，以上的三项赛事都是在体育部的支持下，由协会组织承办的。

虽然时间很紧，但是我们都争取把每个活动都做到最好。

　　首先是“新生杯”足球赛，由于是本次比赛主要是面向全院大一新生组织的比赛，目的是通过组织比赛，能让各个院系的足球爱好者相互认识，也为校足球队选拔一些优秀的球员。

协会通过这次比赛的承办，得到了许多宝贵的经验，在比赛的进行过程中，协会组织人员以保证比赛的顺利进行，在比赛裁判方面，协会通过各方面的努力，把比赛做到公平公正。

最后通过比赛，大一新生懂得团队合作的重要性，也认识了一些其他院系的足球爱好者。

协会在比赛结束之后在内部进行了总结，在比赛中表现不足的地方进行了自我发现，自我教训。

因为这是协会从换届以来的第一次大型活动。

有许多不足的地方，但最重要的是我们从中学到了很多，把自己学到的东西都应用在未来的工作中。

　　其次是“开拓者”杯篮球赛，这是足篮俱乐部的一个特色赛事，因此在开始策划的时候协会就非常的投入，都希望把各方面的工作做到最好。

在院领导的支持和各院系学生会体育部的相互配合下，球赛如期举办了，比赛前期，通过与各个院系和体育部的沟通中，修改了一些比赛规则，并且最终决定下来，以便在以后更好的保证比赛的公平公正。

在球赛的整个过程之中，协会的每个人都能按时到场，各司其职，从赛事工作人员，裁判都基本上由协会包办，这充分体现了足篮俱乐部举办大型赛事的能力和热情。

裁判每场比赛都秉着公平公正的原则认真的做好自己的工作，他们在比赛中积累经验，不断的提高自己的能力，为每场比赛的顺利进行贡献自己的力量，一些重要的比赛，我们也请了老师来帮我们执法比赛。

　　赛事的工作人员也在比赛的过程中起了重要的作用，在每场比赛开始的时候，他们都提前到场，布置比赛场地，认真准备有关比赛的器具。

帮助裁判统计球员，计时，记分；维持比赛秩序；赛后打扫比赛场地，核对比赛分数，在比赛的宣传方面，他们尽自己的最大努力，通过各种方法，把比赛的宣传做到最好。

及时向全院师生公布比赛结果，预告比赛。

　　最后在协会的共同努力下，开拓者杯篮球赛圆满闭幕。

虽然有不尽如人意的地方，但我们相信，我们在一直进步之中，下次的开拓者杯一定会举办的更加成功，让足篮俱乐部真正达到丰富校园，活跃校园，为同学们服务的目的。

　　在篮球赛结束两周后，协会在体育部的帮助下就开始准备新华杯足球赛，协会帮助策划和组织，虽然时间很紧，但是在各方帮助下，新华杯足球赛也按时开赛了，虽然是刚举办了篮球赛，协会的成员都很辛苦，但是我们还是坚持每天都要有人到场，组织和准备当天的比赛，虽然是烈日当空，有时要在在球场呆很长时间，但是大家都没有怨言，都用百分之百的热情来完成各项任务，在比赛进行过程中，遇到了不少问题和麻烦，但通过协会主要负责人员的共同商讨下，问题一一解决了，比赛在大家的努力下顺利的进行，但是自己内部暴露的问题也随之出现了，比如说工作人员不能坚持及时到场，大家的积极性也随着比赛的进行慢慢的下降了，虽然只是一些小问题，但却对比赛的进行产生了一些影响。

最后在老师的批评和自我总结和检讨下，大家重新打起精神，把最后的比赛组织和各项工作圆满完成。

随着足球赛冠军的产生。

新华杯足球赛也圆满的画了一个句号。

　　随着这两个学院传统体育赛事的结束。

协会这学期的工作也结束了。

我们在活动中积累了很多宝贵的经验。

这些对以后的工作和协会内部管理都很有借鉴意义。

对协会今后的发展有很大的帮助。

　　最后，通过总结以上协会组织的活动中进行学期末总结，看出了还有许多方面我们没有把工作做到，比如说活动的前期宣传，还有如何更好的应付活动中出现的突发事件。

我想通过今后的努力和不断的总结，能够更加完善活动的各个方面。

　　大学社团活动总结（三）

　　校园中五彩缤纷的社团活动丰富了我们的业余生活，也为我们提供了展示自我能力与发挥创造力的舞台。

不但能开阔眼界，增加人生阅历，还能提高学生综合素质。

适度的社团活动还是我们大学生业余生活的“调味剂”与“润滑剂”。

不但可以起到放松心情舒缓压力的作用，而且很多学生在加入社团后，明显的感觉到自己的沟通能力、组织能力、表达能力、处事能力等都有很大进步，性格也变得更加开朗乐观了。

　　我院在9月中旬的时候，随着我们大一新生军训的结束，院里各大社团都在如火如荼地展开了招生纳新工作，而加入各种各样的社团组织也成为我们大一新生生活的第一课。

在进入大学以后，我们不少的大一新生都根据自己的兴趣爱好参加了社团，同时也是想在这个环境中发挥个人特长，施展自己的才华，锻炼个人的能力，拓展人际关系，更加能培养团队的协作精神。

　　我也根据自己的兴趣爱好选择了自己喜爱的社团，有幸成为我院篮球俱乐部的一员。

但是我加入社团的时间并不长，之前从未深入的了解社团的内部工作。

在我心目中，社团是学院中不可缺少的组织机构，社团活动是多种多样、丰富多彩的。

它就是以丰富同学们的校园文化生活而创立的。

但是，直到我真正的深入了社团内部，从一个单纯的社团活动的参与者逐步走向一个社团活动的举办者的时候，我才真正的体会到了举办社团活动的真正意义。

虽然在筹备活动的过程中遇到了许许多多大的小的困难。

但是当我们大家齐心协力一一把困难解决了，再次回首的时候，我们收获的不仅仅是心中那一份单纯的喜悦，更多的是满足感与成就感。

　　前不久，我们篮球俱乐部举办了一场面向全院学生的“3对3”争霸赛，由于我进入社团的时间不长，也并未参加过什么大型活动，所以在起初筹备活动的工作中，我感到很茫然，不知道该从哪里入手，不知该从何处开始准备。

好在社团中还有大二的学哥学姐们在一旁指导。

记得我的首次任务便是为本次大赛的开幕式写一个流程，在此之前我从未接触过类似的工作，当我接到任务的时候，我感到一丝恐慌，我不知道流程中到底该有些什么程序，是什么样的精细程度，但是我也不想刚刚接手工作就被困难所打倒。

于是，我开始向社团中大二的学哥学姐询问、学习，向班里的同学征求好的意见、建议。

最后，在我们的共同努力下，终于成功的举办了一场开幕式，我参与了这一活动创办的过程，成功的吸引部分同学参与我感到很欣慰。

但是我悬着的心并未落下，我从中发现了很多细节的问题并不是处理得很好，于是我吸取了这一次的经验教训。

在举办闭幕式的过程中，我就已经能对工作得心应手了，能够独自完成工作并成功的举办了闭幕式。

　　在别人看来，这或许是一个简简单单的活动，但是当我们真正的参与到里面，从始至终的体会了这一举办的过程的时候，我才发现这是一种享受，一个能够体现自我能力，增强自信心的过程。

　　社团本就是服务于我们学院同学的，加入社团让我感受到实践出真知，长才干，参与服务活动有利于激发我们追求进步、崇尚文明、勇于创新，甘于奉献的热情，有利于培养我们大学生的社会责任感，增强团队意识和集体荣誉感。

社团服务活动的有效实施也能使我们服务主体的组织能力、协调能力、表达能力，人格、心理等都得到不同程度的锻炼和提高，从而更易于成为角全面发展的个体，自身也更加和谐。

　　王庄镇北尚小学为加强校园文化建设，积极打造“书香校园”，让读书成为习惯，让书声充盈校园，规范学生在早晨进校和中午进校后这两段自由时间内的行为，制定并启动“晨诵午读暮吟”制度。

学生每天早晨、中午、晚上固定时间、规定内容、灵活形式地读书写作，日积月累，让习惯成就素养，让素质奠基人生。

　　晨诵在黎明中吟咏。

师生坚持每天早上15分钟的晨诵。

新课程标准要求，小学阶段学生应该背诵积累大量的中华经典美文。

晨诵，可以激发孩子内在的活力，可以将学生从沉睡中唤醒，（）让他们在一天的学习中充满精神。

学校不把诵读当做任务强迫学生死记硬背，而是要求教师饱含深情地、一遍又一遍地领着学生去“诵”，激励学生增强自信，充实自我。

　　午读师生与经典为伍。

每天中午到校后，全体师生坚持20分钟的默读。

在固定的时间读书，有利于师生养成良好的读书习惯。

要好读书，更要读好书，读有品位的书。

每个月前半月师生共读，后半月进行自由阅读。

共读，师生拥有了共同的密码，有了共同的语言，便于互相交流，有了交流才能产生教育。

自由阅读，帮助学生培植兴趣，拓宽学生阅读视野。

每天午读课，都能看到各年级老师手拿一本书，坐在教室里和学生一起阅读，给学生做出榜样和示范。

一二年级学生小，认字数量有限，由老师读书给孩子们听，每人一本同样的书，教师读，学生指着书在心里跟读。

月末进行学生读书交流活动，畅谈本月读书收获，展示自己的读书卡片，积累装入自己的阅读成长袋。

学校每月安排两次读书沙龙活动，让老师交流读书感受。

　　暮唱享受生命的快乐。

以“百首中华经典诗文吟唱进课堂”活动为契机，让学生与古诗交朋友，与古诗吟唱相伴，歌声飘扬，让书香伴学生成功、成长、成才。

庆六一活动总结暑期社会实践活动总结法院百日攻坚战活动总结 一年来，＊＊县纪委监察局干部工作围绕建设高素质干部队伍的目标，狠抓干部队伍思想建设、组织建设和作风建设，认真组织好干部的教育培训、管理监督等工作，基本建立起一支年龄结构互补、知识结构搭配比较合理的纪检监察干部队伍，为全县党风廉政建设和反腐败斗争提供了有力的组织保证。

   一、纪检监察干部队伍基本情况

   ＊＊县纪委监察局共有纪检监察干部18人，其中：

汉族干部15人，占83.3%；少数民族干部3人，占26.7%；妇女干部7人，占38.9%；中国共产党党员15人，占93.3%。

35岁以下的干部8人，占44.4%；36岁至45岁的干部9人，占50%；大学本科学历4人，占22.2%；大学专科13人，占72.2%。

在职务构成方面，副县级1名；正科级6名，占33.3%；副科级4，占22.2%；一般干部7名，占38.9%。

   二、狠抓干部队伍自身素质教育，提高业务工作能力。

   为了适应新形势下反腐倡廉工作的需要，切实提高纪检监察干部的理论水平和业务素质，委局坚持“内强素质，外树形象”，始终把政治理论、纪检监察业务、市场经济等相关知识作为教育培训的重要内容，采取办培训班、以会代训、跟班学习、和岗位“练兵”相结合的办法，着力提高纪检监察干部队伍的理论水平和业务素质，2005年年初结合“保持共产党员先进性教育活动”，狠抓干部队伍的素质教育，印发了《县纪委监察局关于开展“建立学习型机关”活动的实施方案》，并结合十六大、十六届三中、四中、五中全会及上级纪检监察会议精神，系统地安排了机关干部认真进行学习、辅导，切实提高了系统干部政治思想素质和业务素质，使全体纪检监察干部既提高了理论水平又掌握了必要的金融、财经、法律和现代科学知识，增强了在新形势下开展纪检监察工作的能力。

   三、狠抓机关制度建设，加强干部宏观管理工作。

   今年委局机关将制度化建设作为提高干部队伍整体素质的有效途径，通过完善各项制度，切实转变干部工作作风，提高工作效率的有效手段不断创新工作思路，先后制定出台切实可行的领导包案制、限期工作制、定期例会制、工作督查制等多项制度，并对工作人员的岗位职责进行了定岗定责，使委局分工明确，各项责任落实到人，确保责任范围内事项的严格落实和办结质量，形成了纪检监察机关的整体合力。

为严格管理，充分调动机关每个工作人员的积极性，科学衡量机关干部工作绩效，委局机关首先研究制定和实施了《＊＊县纪委监察局机关干部工作目标考核细则》，对每个机关干部的工作进行科学量化考核，有力地促进、保障和支持了委局全盘工作整体向前推进，为反腐败工作奠定了良好基础；其次，为进一步完善纪检监察干部队伍管理体系，实行了以目标责任量化评估为主要内容的工作实绩、百分量化评估制度。

通过评估，科学地对岗位责任进行重新调整，达到了岗责统一、岗位相符。

为进一步强调了解县情、调查研究、服务群众的思想和强化宗旨意识，树立立党为公、执政为民的服务观念，结合工作实际，完善了《纪委群众监督评价制度》、《纪委监察局干部工作责任》和党员干部年终考核责任书，通过制度约束干部行为和权力的运行，努力实现机关工作的制度化、规范化和程序化，扎实推进创建“学习型、实干型、服务型、创新型”机关活动，创新工作方法，完善运行机制，锻造出了一支思想正、观念新、业务精、能力强、作风硬的干部队伍，有力地促进了各项工作。

   四、狠抓干部工作实效，促进形成整体合力。

   在纪检监察工作实践中，把上级的指示精神、工作部署与本地区的具体情况结合起来，重新对委局领导及各科室主任的岗位职责进行修订，签订岗位责任书，明确目标，强化责任，对职责范围内的工作任务实行定人、定责、限期完成制，要求工作完成后以书面形式上报办公室，确保办结事项质量，形成了上有领导分管、下有具体小组来抓的工作格局。

同时，为加强组织协调沟通联系，确定每周四下午为委局定期例会日，各领导、室主任就本周各自工作进行总结，汇报交办事项进展及完成情况，并对下周工作进行计划布置、对全局工作进行相互交流、对疑难问题进行研究，共同协商解决的办法，促进各领导与科室之间的工作沟通联系，确保地区和县委重大决策和工作部署得到及时贯彻落实。

   回顾一年来的工作，＊＊县纪委监察局及全县纪检监察系统的干部工作始终沿着正确的政治方向，在科学化、规范化、制度化道路上不断向前推进，保证了全县反腐倡廉工作始终以最正确、最合理、最有力的方向前进，为全县党风廉政建设工作奠定了最坚实的基础。

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金融工作办公室纠风工作总结

　　2013年以来，在市委、市政府的正确领导下，我办坚持以邓小平理论和”三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕市委、市政府的中心工作，为经济和社会发展这个主题服务，坚持”谁主管、谁负责”、”纠建并举，标本兼治，综合治理”的方针和”管行业必须管行风”的要求，推进了纠风工作的深入开展，现将我办2013年纠风工作总结如下：

　　一、领导重视，建立纠风工作责任机制

　　为了全面完成纠风工作任务，我办紧紧围绕全市经济社会发展的总体思路和”标本兼治、纠建并举”的纠风工作要求，强化组织领导，落实工作责任，认真研究制定落实纠风工作的实施方案，专门召开纠风工作专题会议，按照职责权限将纠风任务分解到相关科室，确保组织、领导、责任”三个到位”。

按照”谁主管谁负责”和”管行业必须管行风”的原则，认真学习政务公开、纠正行业不正之风、清理行政审批事项等文件，使全体干部职工统一思想，提高认识，充分认识到推行政务公开、纠正行业不正之风是政府部门转变职能，提高办事效率和服务水平的必要手段。

　　二、多措并举、狠抓落实

（一）政务公开坚持依法公开、真实公开、注重实效、有利监督的原则。

一是职能职责公开，按照”三定方案”，将我办及行政科室的主要工作职责通过**金融网进行公开。

二是主要业务公开，将各科室的主要业务进行公开，对政策依据、政策规定、办事程序等进行公示。

三是监督方式公开，机关内部建立了机关作风建设监督反馈制度，对外设立了主任信箱。

（二）严格遵守党风廉政建设有关规定，认真学习党风廉政建设内容，强化廉洁勤政、务实高效的意识。

通过开展廉政谈话，集中学习，座谈讨论，撰写心得体会以及实例教育，使干部职工懂得”莫伸手，伸手必被捉”、”要想人不知，除非已莫为”，杜绝侥幸心理，筑起牢固的拒腐防腐思想意识。

　　（三）坚持以查案促纠风，严肃查处干扰破坏中央、省、市重大决策和改革措施落实的案件，成立了**市非法集资工作领导小组，严肃查处顶风违纪、与民争利的案件，对部分金融机构进行了调查，确保群众利益不受损害。

加大责任追究力度，对工作不利导致不正之风问题严重的人和事，要严格追究直接责任人的责任和相关领导的责任。

　　（四）协调配合市人民银行、市银监分局银行业监管部门纠正银行业金融机构乱收费问题。

积极协调银行业监管部门开展银行业金融机构不规范经营专项治理，清理规范收费项目，合理确定收费标准和规则，并逐项向社会公开。

配合人民银行、银监局开展集中整治商业银行在贷款过程中强制收费、转嫁收费、只收费不服务或少服务等问题，纠正和查处以贷转存、存贷挂钩、借贷搭售、一浮到顶等违规问题。

　　三、存在的不足方面

　　2013年我办纠风工作总体能按照规定贯彻落实，收到了一定的成效，取得了一些效果，但与上级的要求还有差距，具体表现在以下两个方面：

　　1、纠风工作宣传力度不够深入，部分干部群众不够了解，对此项工作的认识较低，有待进一步的宣传贯彻落实。

　　2、纠风工作典型事例宣传较少，正反纠风事例有待进一步的宣传教育。

　　四、2014年工作计划及打算

（一）、加强督促检查。

继续