幼儿园骨干教师培训心得体会精选多篇与幼儿园骨干教师培训心得体会范文合集.docx
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幼儿园骨干教师培训心得体会精选多篇与幼儿园骨干教师培训心得体会范文合集
幼儿园骨干教师培训心得体会(精选多篇)与幼儿园骨干教师培训心得体会范文合集
幼儿园骨干教师培训心得体会
骨干教师是一线教师的领跑人,作为一名骨干教师,感到肩负的责任重大。
要想充分发挥骨干教师的骨干作用,只有不断的学习、不断的研究、才能不断的进步。
4月1日,在抚宁县榆关镇中心幼儿园,幼儿组市级骨干教师开展了《幼儿园教学评价》学习研讨活动。
崔洁老师上了一节大班《梅花》活动课,大家将教学活动评价的理论知识与实践相结合进行了研讨。
通过观摩了榆关幼儿园园长崔洁的教育活动,并进行交流与研讨,拓宽了学习的视野,更新了教育观念。
理论的应用水平与教学的创新能力得到提升。
在本次活动中,高静老师进行了《幼儿园教学评价》专题讲座,这次研讨活动,是自我学习、自我提高的过程,同时进一步加深了对“教育评价”的认识和理解。
教育评价是幼儿园教育的重要组成部分,教师应自觉地运用评价手段。
了解教育活动对幼儿发展的适宜性和有效性。
以利调整、改进工作,“提高教育质量” 教师在幼儿园教育活动过程中的反思性评价,是指与教师日常教育工作同时进行的,运用幼儿发展知识、学前教育原理等专业知识于教育实践,分析问题、解决问题的过程。
这种针对教育活动过程的评价具有明显的独特性,既有目的性又有随机性,既要追求科学性又要体现灵活性。
既要关注之前的计划又要重视之后的反思,既是为达到既定目标又是为改进具体目标。
讲座使我们正确认识教育评价的重要功能、牢固树立正确的教育评价观念、习掌握各领域教育学评价要点、丰富灵活多样的教育评价方法。
省级骨干教师高静的精彩讲座,让我们为之动容,再一次为我们知道了幼儿园教学评价的重要性。
讲座内容全面,具有科学性和实效性,为我们今后的评价工作指明了方向。
让我们在接受了新知识、新信息受到了启发。
反思这次的活动,感觉幼儿园教育评价、教学评价在我们的实际教学中的运用不够。
教师们还没有真正认识到评价的作用,今后我们在教育教学中还要充分利用教育教学评价手段。
这次专家与我们同行;获得看待问题的新视角、揭示现象的新纬度、改进教育教学的新动力。
第二篇:
幼儿园骨干教师培训心得体会
XX年6月22日——XX年7月20日很荣幸的参加了市教育局组织的骨干教师培训。
经过教育局短短的几天培训。
我想我们每位教师都有不同的收获和感悟。
对于我个人而言,我认为此次培训班举办的非常有意义,非常有必要。
因为它不仅让我充实了更多的理论知识,更让我开阔了视野、解放了思想、打动了内心。
无论是哪位园长讲课,都是精心准备的。
每一堂课,每一个领域的内容,都让我有所感动和收获。
许多感受是不能用言语表达的。
总的来说,每位教师以朴实无华语言为我们授课解惑,对我们来说,是一次难得的学习机会。
在教育局学习的每一天,我都被浓烈的学习氛围包围着,吸引着。
老师们高度集中的人格魅力和敬业精神深深地打动着我,感染着我。
我为我能来参加此次培训感动到庆幸,我为我能在培训班学习各大园长的优点和教学经验感到庆幸。
所以我用眼睛关注着他们,我用笔记录着他们,我用心采撷着他们。
其实人生好比马拉松,而不是百米冲刺。
考验的是人的耐力和毅力。
所以面对幼儿我们应具备的教育观是全面性,整体性。
,课程要生活化,游戏化。
同时要重视幼儿的学习品质和兴趣。
尊重幼儿的个体差异,切记不用一把尺子衡量所有孩子。
重视家园共育的同时要把幼儿教育作为终身教育。
各大幼儿园应严格按照《纲要》和指南中对幼儿学习发展要求实施教学活动。
通过此次培训,我懂得了在任何的时候也不要急于给幼儿打不及格的分数,因为,成功的欢乐是一种巨大的能量,它可以促进儿童好好学习的愿望。
请你无论如何不要使这种内在的力量消失。
每位教师要明确的一点是学习成绩成功使幼儿感到快乐,产生继续学习的动力。
让优秀成为你的习惯,这是我在培训期间最触动我的一句话。
因为之前我没有那个概念,根本就想像不到优秀会成为我的习惯。
但是今天我懂得了静心品书,贵在日常积累,给孩子一杯水,自己就要有一桶水。
这些话每时每课都触动着我,鞭策着我。
让我不断的充实,自己的理论知识。
提高自己的教学水平。
把更多的爱奉献于幼教事业当中。
我时常在思考,为什么有些教师的课堂总是那么丰富多彩,为什么他们的见解总是那么深邃,为什么他们的角度总是那么恰到好处,通过此次学习,使我深受启发。
但我一直坚信一点,别人没有的我有,别人有的我精。
这样,就能做到最好。
一、不用一把尺子衡量所有孩子幼儿在个体上存在一定的差异,但在智商上绝对没有差异的,每一个学生都有很大的潜力有待于教师去挖掘,所以我们应该学会观察,发现孩子的美。
二、让幼儿当家做主,积极的动脑思考、动手操作,充分体现了学生的主导作业用。
使学生从思维到实践都得到很好的锻炼与提高。
三、因材施教,不放弃任何一个学生,每位孩子都有学习能力,作为教师要给孩子充分的学习空间和学习条件。
同时针对幼儿的个体差异,提出有效的方法,也可以提出“一帮一政策从整个班级的进步为出发点。
四、材料低成本,教育大价值,在教学活动的实施当中,每位教师应当充分利用”,道身边的资源不断的运用到教学活动当中。
这样才能变废为宝。
把世间的废品发挥它更大的价值和作用。
五、关注幼儿的心理发展,是我们义不容辞的责任,教师应关爱每一位幼儿的心理发展,尊重每位幼儿存在的个体差异。
不能以偏见,片面的态度对待幼儿。
不能以罚站、打骂和眼神威胁幼儿。
更不能冷处理每一位幼儿。
六、重视家园共育,教育不仅仅是教师的责任,教育也不单单是幼儿园、学校的事,所以,教育无处不在。
0—6岁幼儿在家里的教育也是至关重要的。
所以要时刻教育和提醒家长和我们的教育理念一体化。
不落队,不掉队。
我觉得教师的职业道德,集中体现在教育的责任感和关爱幼儿及工作的效率上。
教育事业关系着下一代的身心发展,关系着祖国建设的明天,是中国举足轻重的一部分。
教师的工作责任感是极其强烈的。
只有强烈的责任感才能带动起工作的热情和动力,才能真正意识到自己职业的重要性。
教师要谨言慎行。
培训虽然已经结束,但我的心情久久不能平静,可以说是为之骄傲。
因为在那一刻,我知道了幼教工作者的神圣和伟大。
我的内心对幼师这个角色充满了钦佩。
这是一次难忘的学习交流会,我从中受益匪浅,百听不厌,百学不倦。
我想作为教师,不仅是一个学者,更是一个观察者。
十年树木,百年树人,踏上了讲台,也就意味着踏上了艰巨而漫长的育人之旅。
所以我决定:
1:
做一天蜡烛,就要发一天光。
2:
做一天春蚕,就要吐一寸丝。
3:
要鼓励自己学无止境。
从今天起,让优秀成为我的习惯
第三篇:
幼儿园骨干教师培训心得体会
幼儿园骨干教师培训心得体会
XX年3月28日,我县的全体幼儿园骨干教师相聚在机关幼儿园总园,聆听了机关幼儿园园长的讲座。
通过此次活动,我看到了我县机关幼儿园注重探索在各种教育活动中培养幼儿的创造性,其中区域活动是幼儿园素质教育的重要途径,在一次次感悟中,我不断反思自己,总结学习心得。
杨丽萍园长说:
“区域创设的主题是孩子,老师只是规划者与创设者,材料的投放最重要。
”因此我们在投放材料时考虑的不仅仅是材料的华美与艳丽,而考虑更多的莫过于投放的材料孩子喜欢玩吗?
孩子能玩吗?
这样一个理念,下面谈谈我的学习体会:
一、区域空间的设置
空间设置主要是根据本班活动的需要,利用纸箱、矮柜子、小脚丫等方式进行空间区隔,并标上清晰的标记,如语言区、阅读区、表演区等,设置这些区域时需注意“动静分离”,就安静的区角与嘈杂的区角要区分隔开,如我班的表演区与美工区就要区分隔开,避免相互干扰。
又如某些班的操作区设置的区域空间较小,目标不明确,某些班投放的材料虽然很多,但分区也不清楚,这使孩子在玩的过程中有些困惑,不着边际。
所以需要我们在以后的区域创设中不断探索、不断调整,尽可能让孩子在相应的区域空间里得到相应的认知,发展孩子创造性思维的能力。
二、提供适合幼儿的材料,促进幼儿的创作性发展。
我们都知道发展幼儿创造性首要一点就是激发幼儿的探索欲望,同时要给孩子提供研究的材料。
在提供材料时要注意以下几点:
1、便于幼儿操作的材料
比如我在参观时发现他们的科学区设置了“滚动”这个科学探索活动,老师为幼儿准备长短粗细不同的圆柱体:
杯子、积木、铅笔、胶带卷、易1
拉罐等,还有和上述物体差不多的但一头粗一头细的物体:
杯子、积木、胶卷盒、纸杯等,让幼幼儿自由滚动,看能发现什么,并就幼儿提出的什么样的物体能滚动的这一问题,让幼儿提出假设并提供材料验证、试误,最后引导幼儿得出结论,幼儿在假设――验证――再假设――再验证中树立探究信心,发现探究方法,也在不同与别人中获得了乐趣。
这个活动老师提供的材料便于孩子操作,真正达到了教育目的。
2、为幼儿提供多层次的材料
教师为幼儿提供丰富的材料要注意幼儿能力发展的个别差异,使材料呈现层次性、具有不同的难度,并且多为幼儿准备未加工的或半加工的材料,这样可以满足不同发展水平的幼儿需求,充分发挥材料的教育功能,这样的材料也能给幼儿留有充分想象创造的余地,如我在参观幼儿园活动区投放材料时看到,老师给孩子投放了大量的半成品和未加工的各种材料还有一些范例。
这样,能力差的幼儿可以模仿范例进行制作,能力一般的幼儿在模仿的基础上利用半成品进行创造,能力强的幼儿可利用未加工的材料自由想象,大胆创造。
这样利于幼儿体验到成功,激发幼儿进一步创作的欲望。
3、投放材料不断更新。
材料的提供不能一成不变,而要定期不定期的进行更换、补充。
如发现图书区的图书孩子已经无人问津了,教师就应该发动孩子再带一些新书跟小朋友进行分享。
材料的更新还体现在各年龄段及平行班之间的互动上,园所组织各班教师及时沟通、交流幼儿活动区活动的情况,做到材料的互补,资源共享,让那个材料真正的为活动服务。
总之,在区域活动中,教师要成为幼儿学习活动的引导者、支持者、观察者,永远站在孩子的后面,帮助孩子去完成孩子遇到的困难,强调孩子发挥自己的想象力,自由操作、自由探索,引导他们大胆说出自己的想法与发现,鼓励他们归纳总结经验,帮助他们理清思路,将活动中获得的零散的,模糊的经验进行梳理,建构新知识。
虽然这次学习只有短短的一天,但留给我的却是深深的回忆,是一笔宝贵的财富。
牛顿曾经说过:
“我之所以成功是因为我站在了巨人的肩膀上。
”这些成功的经验为我今后的教育教学奠定了良好的基础,缩短了探索真理的路途。
在以后的工作中,我应该改变观念,把活动区作为促进幼儿全面发展的基本活动,并不断的学习、实践、反思,自从最初的盲无目的到现在的清醒认识,我坚信,我们的活动区也会不断推陈出新,而孩子们也一定会在活动区中获得超过原有能力和水平的发展。
幼儿园
二〇一四年三月二十八日
第四篇:
暑期幼儿园骨干教师培训心得体会
浅谈小学低年级教学
低年级的孩子年龄还较小,要让他们认认真真的学习是一件比较困难的事情,这时候,就需要老师通过巧妙的方法,例如快乐的游戏等有趣新奇的活动来吸引他们。
下面我就谈谈自己在教学中的一些感悟:
在平时的授课中要亲切,一节课要始终面带微笑,教态自然大方,能完全融入到孩子中间,这样既调动了孩子的学习兴趣,又能让孩子在轻松愉快的环境中学到知识,完成教学目标。
每节课的教学组织有序,课堂教学构思巧妙,教学方法力求创新,这样才能使课堂效果好。
每堂课上不仅孩子们活跃,老师也会讲的轻松。
比如语文的课文教学,老师可以把大部分的时间和空间留给了孩子,充分的发挥和发展了孩子们的叙述能力。
上课时要给孩子充分的自由,使孩子们在上课的时候能畅所欲言,充分的发挥自己的想象能力和动手能力。
活动过程设计要流畅,老师的引导语言也需要非常的到位,孩子们玩中学,学中玩,会非常的尽兴,老师简单教,孩子轻松学,孩子们的兴趣就这样被培养出来了。
而且老师上的得轻松,学生学习起来有激情,但是这需要教师选材好,准备充分,使用教具合理,更重要的是教师首先要有激情,语言要惕切,易于与孩子交流。
整堂活动基本上体现两个轻松:
一是教师教学起来轻松、二是学生学习起来轻松。
感觉是一种享受。
孩子才是“主人”,要让
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