监察部工作总结.docx
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监察部工作总结.docx
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监察部工作总结
监察部工作总结
监察部工作总结1
关于今年的协会招新,监察部副部和全体干事做得都让我很满意。
所有的问题都出现我一个人身上。
第一,协会组虽然不是我负责安排的,但我需要和管理者刘婷交换意见并达成共识,但事实是我参与了协会组的管理,而且在没有商议的情况下意见与刘婷发生冲突,最后导致了监察部在第一天的工作中出现管理混乱,工作无序的现象。
第二,查班虽然是施波安排的,但作为部长,我应该了解具体情况,并安排干事每天晚上统计查班结果,这个工作我没做到位,是我的失职。
第三,我没有做好衔接工作,在我抽不开身无法对干事进行安排的情况下,经常没有指定人做好相应的工作,导致很多工作中监察部干事空白,这也是我的失误。
第四,在招新结束后,我没有即时作出调整并对下一步工作计划作出具体安排,导致监察部后续关于协会的工作没能及时展开,这也是我的错。
监察部全体成员的表现我都很满意,主要存在的问题是我工作安排不到位,喜欢乱说话,没有征求主席团的意见,致使一些协会会长和社联内部成员钻了监察部的空子。
但同时我必须强调一点,我追求完美但永远达不到完美,对于一些喜欢钻空子的人,我只能说监察部永远存在可以让你钻空子的问题,不是我们不去改变,而是在发展的道路上不可避免的会产生错误,我们都在努力改正错误,所有监察人都会为自己的错误买单,我们绝不逃避任何问题!
监察部做事从来不为得到什么,只是将一种责任坚持到底,而在这个坚持的过程中,所有监察人只求无悔于行、无愧于心!
监察部工作总结2
半年来,监察部在公司党委、纪委的正确领导下,结合公司党员干部队伍和生产经营实际,大力加强领导干部廉洁自律建设,有效地开展党风廉政教育一系列活动,加强党内监督和效能监察工作,努力规范党员干部及管理人员的行为,为企业改革发展、和谐稳定提供了可靠的组织纪律保证。
1、强化廉政宣传教育,增强党员干部廉政勤政意识
组织全体党员干部认真学习了________中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政如干准则》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》和《中国共产党巡视工作条例》等多项内容,组织干部和关键岗位人员观看了中纪委制作的电视专题片《效能监察启示录》,并且组织了效能监察知识考试,大大增强了党员干部的廉洁自律自觉性。
2、加强惩防体系建设,构建反腐倡廉的铜墙铁壁
为认真贯彻落实________中央《关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》和《建立健全惩治和预防腐败体系__-__年工作规划》,出台了《公司党风廉政建设责任制度》,转发了运城市纪委《运城市制止党员干部借婚丧喜庆等事宜大操大办、借机敛财申报备案制度》,进一步强化了对领导班子和领导干部的监督,增强领导干部廉洁自律意识,为领导干部业绩评定、表彰奖励等提供可靠依据,促进领导干部廉洁从业。
根据厂务公开及《集团效能监察暂行规定》的要求,我们先后发出了5号效能监察通知书,加强了对供应、销售物资采购计划合同执行情况(包含合同编号、价格、质量、数量及采购时间)及产品销售合同执行情况的监督检查。
3,建立完善廉政档案,加强党员干部的廉政监督
廉政档案主要包括干部奖惩情况、重大事项报告、述职述廉报告及评议情况等10项内容,发挥了廉政档案在构建惩防体系、推进反腐倡廉建设和加强对领导干部监督工作中的作用。
在四月召开的职代会上,纪委牵头对中层以上干部进行了民主评议,评议结果上报集团并进入廉政档案。
4,全面开展效能监察,有效堵塞管理漏洞
效能监察是提升公司效率、效益和管理水平的一项重要工作,是公司建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系和内部控制机制的有效组成部分。
按照集团的要求,公司今年全面开展效能监察工作,为此公司出台了《公司关于开展效能监察工作的决定》,举办了效能监察知识培训班,并且确定了全面预算管理与企业财务规范化运作电解铝增产节能及分厂调整管控模式3个公司统一立项项目,8个纪检监察部指导项目。
在招标监督工作中,监察部严格按照《中华人民共和国招投标法》的要求,规范了招标纪律,先后进行了电脑及服务器、夏季工作服、镀锌钢带、天车轨道大修等招标监督,还先后对废铁屑、废变压器油及废油桶、铝加工复化锭等进行了拍卖监督,充分发挥效能监察作用,积极介入,严格招标程序,做到事前参与、事中控制、事后监督,有效堵塞了生产、管理方面的漏洞,为公司节省了开支,降低了成本,确保了公司效益最大化。
5、做好信访工作、案件查处及复审工作
纪检监察部认真对待职工来信来访,及时解决苗头性、倾向性问题。
半年来共受理职工来信来访四次,内容涉及竞聘、岗位安置、两公司人员划分、职工薪酬等问题,我们及时反馈给责任部门和相关领导,并与党办、工会、人力资源部等部门组成了解决遗留问题工作调研组,深入基层进行了调研,并将结果汇报给公司经理层。
我们还认真做好案件查处及复审工作,做到有案必查,查须有果,决不允许压案不查,隐瞒不报。
上半年,我们做了一些工作,做出了一点成绩,但还存在一些问题,有些工作做得不细,深入一线调研太少,驻外公司干部监督管理不到位,对“三重一大”(重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用)监督要求督促不够详细。
下半年主要工作
1、强化党员干部反腐倡廉教育,开展一次预防职务犯罪讲座2、严格执行党风廉政建设责任制,加强干部廉政监督。
开展对党风廉政建设责任执行情况进行检查。
3、坚决惩治腐败,始终保持查办案件的强劲势头,聘请党风廉政监督员。
4、开展效能监察,做好公司3个立项项目及8个指导项目,确保企业效益最大化。
5、加强干部工作作风建设,开展干部作风比比看。
监察部工作总结3
1、按照公司规定,履行合同审计职能。
根据公司的规定,公司的各类经济合同应该由审计监察部审计后才可签订,但是,今年这个制度执行的不好,我只对部分经济合同进行了审计,原因是多方面的,其中一个很重要的原因是:
个别人员有意绕过审计这个环节,其具体的心理考虑不得而知,总归是有难言之隐吧。
这个工作如果公司下一步还是打算继续做下去的话,就需要公司领导的支持。
2、提高公司信息化管理水平,投资建设供应链管理系统,争取到了省工信厅的管理创新奖。
近年来,国家不断推出对中小企业的扶持政策,20__年初吉林省工信厅推出的“管理创新奖”就是其一,公司开展这个工作一个是为了管理上水平,提高公司信息化管理能力;另一个就是得到政策支持,获得扶持资金。
我们在金蝶软件的配合下,给公司的物流管理上了“供应链管理系统”,对供应、销售、仓储保管工作进一步规范化,在公司上下的共同努力下,我们获得了省里的扶持资金。
3、根据公司的发展需要,进一步完善制度,起草了《接单标准》等规章制度。
公司近年来对外业务不断扩展,为了规范接单、计划、生产等环1
节管理,按照公司领导要求,我起草了《公司接单管理标准》,为规范生产、销售管理提供了依据。
但是,这个标准贯彻的并不好。
4、配合公司工作需要,做好员工培训工作。
前几年,我曾对班组长以上人员就“5S管理法”等内容进行了数次培训,培训期间反应不错,因此培训工作也得到了公司领导的重视,但是,实事求是地说,培训过后效果并不明显。
这其中的原因一个是各级管理人员对培训工作的理解不同、重视程度不同造成的;另一个是我们公司内部还没有形成一个真正的规范管理、科学管理的氛围,所以说大家接受这个培训就是听个热闹。
鉴于此,今后,我个人觉得以前那种培训尽量少搞。
所以,今年我们主要是根据具体的工作需要进行了相关的培训,在运行“供应链管理系统”的过程中,我们先后四次请金蝶软件公司的人员进厂培训,对供应、销售、物流保管等人员进行了系统的培训,效果还是不错的。
以后的培训工作我也打算这么搞,就是根据公司工作需要,适时进行。
5、防范于未然,建立完善公司的监控系统。
我们曾经安装过5个监控探头,20__年,公司投资两万余元新装了10几个新型的监控探头和消防烟感报警探头,我组织有关人员;利用近两个多月的时间,在公司内初步形成了监控络。
目前公司已经初步形成了包括20几个监控探头,十几个消防报警探头的安全电子预警络,使得公司的消防、安全工作得到了有力保证。
6、规范基础管理,完善客户档案。
根据公司安排,我对公司的客户基础资料进行了收集整理,其实2
我个人觉得,我做这个工作的同时,也是督促和协助销售人员梳理、完善客户资料,规范销售工作的一个过程。
20__年已经过去了,工作有收获,也有遗憾,有欣慰,也有失落。
20__年初步打算做好以下几项工作:
1、员工培训工作:
20__年的培训工作一是制定年度培训计划,按
照培训计划按部就班的进行;二是根据公司实际需要,适时开展员工培训工作,尤其是各级管理人员的培训,针对性要强。
2、合同审计工作:
20__年这个工作要完善、坚持,尽自己的努力,
做好经济合同审计工作,维护公司利益不受损害。
3、项目申报工作:
及时了解国家新的扶持政策,如有机会,努力
获得国家的政策支持,争取再次获得国家的扶持资金。
20__年,国内外的经济形势将持续走向低迷,公司的形势将比以往更加严峻,但是我有信心、也有决心,在公司班子带领下,把工作做好,为公司的发展作出贡献。
监察部工作总结4
今年八月底,我到安全监察部工作,开始对车间安全进行调查了解。
四个月中,在公司全体员工的全力配合与共同努力下,安全工作取得了不错的成绩:
限制了乱挂衣物;各种废弃物得到了妥善处理;噪声、废水、废气的排放达到了国家的相关标准;员工个体防护满足生产条件。
虽然如此,也存在一些不足之处:
车间仍可能存在安全隐患;员工安全意识仍需提高。
在今后的工作中,我将加大力度,严格排查、整改不合格之处,力求将工作做到最好。
下面将安全工作简单做一下总结:
与各部门协同合作,共同推进公司安全工作。
加大生产工作环境监管力度,找出重大危险因素、危险点,进行重点检查。
安全责任层层落实。
各部长(车间主任)对本部门的安全生产工作负直接领导责任,班组长对各自分管区域进行安全管理。
加大了对重大危险源、“三违”现象的监察力度。
对有隐患部门限期完成整改,促进了安全生产责任的落实。
对管理人员、中层干部和特种作业人员进行了安全生产教育培训,进一步增强了公司员工的安全生产意识,为安全生产工作的顺利展开奠定了基础。
以上是我与全体员工协同合作、共同努力的结晶。
即使如此,我部门工作依然任重道远。
今后我会继续从基层安全入手,加强专项管理,严格监督检查,重点对电气、机械设备、气瓶、空压机等方面进行检查。
尤其是龙门吊、空压机等关键设备做好定期检修和隐患排查工作。
对各部门专业管理进行监督、指导、检查和考核;针对公司生产经营活动实际,我们对照适用的法律法规和规程标准,认真、细致、全面的开展隐患排查治理工作,不走过场,不留盲区、死角,治理不留后患。
在以后的工作中,保持良好的工作态度,多方学习先进管理经验,努力工作,开拓进取,力争将明年安全环保工作做到尽善尽美。
监察部工作总结5
上半年,我们牢固树立安全责任意识,认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,切实把安全工作放在一切工作的首位,突出重点,深化安全隐患专项整治,推进安全质量标准化建设,确保了重大政治敏感期的安全稳定,实现了安全生产形势持续稳定好转。
(一)严格落实安全生产责任制。
年初组织召开了安全工作会议;起草了《关于切实加强__年安全生产工作的决定》;制定了安全目标管理责任状;修订了《我公司安全管理制度》和《我公司安全抵押管理办法》。
使安全工作更加规范化、制度化,将安全责任制落实到实处。
(二)认真做好重要时段的安全生产工作。
起草了《关于加强重要时段安全工作的通知》和《关于开展安全大检查的通知》,进一步加强安全管理,认真落实各项防范措施,做到任务明确,责任到人,措施到位。
严格实施煤矿安全生产包保责任制。
和重要时段组织开展了安全大检查活动,重点检查了露天采区现场安全管理和辅助单位安全工作,对检查出的问题跟踪落实整改,切实保证了节日期间我公司的安全生产。
(三)开展安全活动,促进安全生产。
按照公司的安排和部署,组织开展了“平安一季度”、“警示三月行”和“六月安全生产月”活动,制定了切实可行的活动方案。
共制作了宣传条幅50余条、宣传展板30块下发到基层各单位,并悬挂在办公楼两侧,发放宣传单万余份,充分展示了本次安全生产月“强化安全基础、推动安全发展”的活动主题;通过活动的开展,有效促进了公司的安全生产。
(四)认真开展安全检查和隐患排查工作。
安全监察部认真贯彻落实公司关于认真开展安全大检查和隐患排查的通知。
结合我公司实际制定了安全大检查方案及隐患排查方案,成立了7个安全检查组,每月对基层单位进行检查,针对查出的问题,均下发了隐患整改通知单,落实专人进行整改,隐患整改率达到了100%。
同时,加大了对“三违”人员的查处力度,1-6月份共查处“三违”人员12人,罚款28700元,有效杜绝了各类事故的发生,保证了安全生产的顺利进行,进一步夯实了公司安全基础工作。
(五)结合实际,突出重点,加强现场安全管理。
我公司安全生产工作存在多种隐患,道路运输尤为重点,为保证安全生产,安全监察部对采区的运输、爆破、供电、边坡进行强化管理,有效遏制了各类事故的发生。
上半年重点对燃气车驾驶员进行了安全培训,补齐了道路标识,加大了对土挡、供电线路、放炮警戒距离的检查力度。
通过强化管理,安全工作收到了良好效果。
(六)进一步抓好安全质量标准化工作。
安全监察部根据国家煤矿安全监察局关于印发《煤矿安全质量标准化考核评级办法(试行)》和《煤矿安全质量标准化基本要求(试行)》结合我公司实际,修订安全质量标准化考核标准及评级办法,考核项目由原来9个增至13个。
将在六月份出台我公司质量标准化考核办法。
上半年,共开展5次安全质量标准化检查,经考核均为一级品。
(七)强化安全培训,提高全员安全素质。
1、协助培训中心对公司生产单位进行了全员培训。
2、组织了公司领导及安全管理人员的二级培训,对《三大规程》内容进行了全员培训学习。
3、对特种作业人员,即电焊工、司炉工、涉爆人员和危化工进行三级培训,共培训人员人次,培训合格率达到了100%。
4、4月12日按照国家及省市县的文件要求,公司对段队长以上领导进行《矿长保护矿工生命七条规定》的培训,并且组织考试,签订承诺书,确保职工的利益得到保护。
(八)强化日常专项安全检查,有效消除各类事故隐患。
公司安全监察部加大了安全检查力度,实行夜间值班制度,昼夜不间断进行安全检查。
上半年,共对道路运输、机电设备、地面坑下防火等进行专项安全检查13次。
开展了安全生产隐患排查工作,共查出隐患138条,下发安全隐患整改通知单16份,同时落实时间和负责人进行跟踪整改,经复查,所有隐患已经全部治理完毕,隐患整改率100%。
监察部工作总结6
各位同学
大家好。
我是西安建筑科技大学东校区社团联合会监察部王梦娇。
我很荣幸可以通过这样一个有意义的平台,向的社联成员介绍监察部,让监察部不只是单一的名词。
据我所知,大多数人对于监察部都只是一知半解的,甚至会因为名词的表观意思,觉得监察部是一个很沉闷,很严肃的部门。
其实不然,监察部的确是一个严谨的部门,但是他的严谨,他的认真,都是源于工作的责任感。
公平、公正、公开一直是我们部门工作的准则,在参与每一次的社联活动,每一次的社团活动监督、评优工作中,我们遵循自己的工作守则,用每份热情融入其中。
有这么一句话说:
刀鞘保护刀的锋利,它自己则满足于它的迟钝。
不论是部门,还是个人,我们都被同样的一把刀鞘保护着,捆绑着,他的坚毅是我们的责任。
所以,为了更好的铸刀,合作团结就是我们的熔炉。
对此,我也很希望大家对我们监察部的职责有所了解,以便今后更好的合作。
我们监察部主要的职责还是对社联及社团的监督管理。
包括社联各部门的制度、工作内容、工作形式的监察,办公室的卫生整洁,公共财物的管理等。
对社团的管理核心内容为参与、监督管理及督促。
年终以公平、公正、客观、求实的态度对社团给予一次评优活动。
但在之前,欢送老干部、运动会等工作中,监察部一如既往的做好了自己本职的工作。
在最近一段时间的活动中,因为个别因素使得监察部并没有很好的发挥自己的本职,也在一定程度上把自己的领域固步自封起来。
这无疑让监察部的发展受到限制。
但是有了地基,楼的成形只是早晚的问题。
对此,我们监察部会在一定时间内调整好自己的状态,至少对自己有所安。
当然书面的解释,永远和真实的了解无法比较。
从本学期开学至今,可能在很多活动中,我们部门和活跃这个词交际不深,只能说工作上是在其位,谋其职的。
同时也没有表现出我们监察部自己的特点。
不过,星的光辉来自天体的摩擦,珍珠的璀璨来自贝壳的眼泪,事事都经雕琢,方可璀璨成形。
而我们监察部我相信也是如此。
不为别的,只因为我看到我们小家庭里,每个人身上的色彩。
红色的热情、蓝色的淡定、黄色的坚定、栗色的稳重、绿色的能量,都说雨后彩虹有7色,而我们监察部即使雨天也会有彩虹独缺的精彩。
未来,这份精彩我们见证。
监察部工作总结7
在公司领导的正确领导及各部门的大力支持下,安监部20__年主要做了以下几个方面工作:
一、健全安全生产领导机构,完善公司安全生产络。
公司于20__年3月21日调整成立由总经理、副总经理、各部、室主任、副总工、副总会及专(兼)安全员组成的安全生产委员会,并落实了安全生产职责。
公司所属各部、所相应成立了安全生产领导小组,均配备了兼职安全员。
各安全生产领导小组均能正常地开展工作,使整个公司从上而上形式了安全生产络,真正做到安全工作上有领导管,下有具体人抓,为今年安全生产工作打下了坚实的基础。
二、结合公司实际情况,层层落实安全生产责任制。
公司下辖六部及鑫泉公司和25个供电、运行所,分布在县19个乡(镇)。
安全生产管理工作点多、面广、难度大。
公司为了把安全生产责任落实到人,第一责任人与下属生产单位第一责任人签订了安全生产目标管理责任状。
各下属单位第一责任人与各员工签订了安全生产目标管理责任状,实行风险抵押金,一票否决制。
今年公司以全水电司[20__]30号文《关于全员安全风险金奖惩有关规定的通知》规定,自推行安全奖以来,全公司上下都严格遵守电业安全工作规程,从“要我安全”到“我要安全”的思想认识的转变,从而确保安全生产有计划,有组织正常地开展工作。
三、加快安全生产规范化管理,不断提高企业管理水平。
为确保安全生产规范化管理工作扎实有序地进行,公司首先建立健全了组织机构,加大了完善各项规章制度及安全管理规程制度等基础管理工作力度。
一是成立安全生产规范化管理工作领导小组,从组织上强化了安全管理,做到了组织落实。
二是为了积极推进科学化、规范化、法制化,依法管理安全,编制了《__县水利电业有限公司安全生产管理文件汇编》、文件汇编包括了《安全生产规范化管理岗位职责》、《安全生产规范化管理现行规章制度》、《安全生产规范化管理技术标准》等一系列完整安全生产规章、制度、标准6本书,安装电子安全记录牌39块;制作并安装上墙规程、规范、制度、各种图板821块;购置文件柜、安全工器具柜118个;购置并更换消防器件195件;购置并安装各种安全标示牌;警标牌、图600块;购置更换安全工器具480件;修订印刷安全台帐、记录本3800本;并对调度室及18个变电站作了“五防”处理措施。
在区公司安全生产规范化管理达标验收后取得了96分好成绩,顺利达标验收合格。
四、安全教育和消防管理到位,职工安全思想意识得到进一步提高
全年共举办5期安全生产知识培训班,培训职工达238人次,其中农村电工上岗培训2期,新生产人员培训2期,工作票签发人、工作负责人及工作许可人安全培训2期,培训考核合格率达99.2%。
今年10月-11月首次采用理论培训和反事故演习相结合的方式举办了3期消防安全知识培训,培训136人次,熟练掌握了基本的消防知识和发生火灾事故的处理措施,并对安全重要岗位、重点部位制定了事故应急处理预案,建立了重大事故应急救援组织,明确了职责及分工,遇有事故时随时即可启动。
五、丰富宣传载体,加大宣传力度,力求营造良好的安全生产社会氛围
为营造良好的安全生产社会氛围和发展环境,全年6月份成功举办了首届安全知识竞赛,对表现突出的单位和个人进行了奖励;积极组织参加了区公司安全知识演讲比赛,取得了三等奖好成绩;在“安全生产月”活动中,组织宣传学习和“五个一”活动和读一本书活动《反习惯性违章》,开展了一系列有声有色,形式多样内容丰富的宣传教育活动,全年公司共出版宣传墙报32版,6期安全生产宣传栏,11期安全生产简报;张贴印刷标语625条、电力安全宣传画280张,散发各类电力安全宣传资料8860份,使电力安全知识真正深入千家万户,人人皆知,深受社会各界好评。
六、深入开展安全生产大检查,以检查促整改,将事故消灭在萌芽状态
坚持定期或不定期安全督查制度,及时发现或纠正职工不安全行为,设备的不安全状态,消除事故隐患,防止人为设备事故的发生,真正做到预防为主。
全年共开展4次大的安全生产大检查和例行检查15次,查处安全事故隐患80处,并及时进行了处理。
七、加大对用电大户的检查,严惩偷漏电行为
今年8-9月份对直供用户开展了一次用电检查,查处大新蒋建生塑料厂、发机坪红砖厂、大新玻璃拉丝厂等3家偷漏电行为,共追回电费45000元,追回电量50多万度。
八、协助处理纠纷,完成公司领导交办的临时性任务
协助处理了公司仓库和农仓库旧变压器及废旧材料、处理35KV线路施工纠纷及补偿工作,协助完成公司招收农村电工考试、考核及第二届“电业杯”篮球赛工作。
安全监察部
二○__年十二月七日
监察部工作总结8
随着冬意越发的浓重,20__年的工作也将告一段落,学生会监察部工作总结。
在这个学年,我们有过苦、有过累,但对我们来说最重要还是在工作过程中所学到的知识与经验,这是书上无法学到的。
在几次大型的活动中,我们协调好各方面,充分利用资源,然后大家一起面对这样的活动,在大家的共同努力下,我们部门的各项活动都取得了圆满的成功。
现将本学年的工作做如下总结:
首先是20__年度上半学期的工作总结:
1、三月份是新学期的开始,我们部门的工作井然有序的进行着,通过上学期对工作的熟悉,我们每一个成员都努力做好自己分内的工作,也开始有计划地开展活动。
并对各项活动都能很圆满的完成。
2、四月是我院的心理健康月,是我们社会工作系大展拳脚的时刻。
四月,我部成员积极配合其他部门开展各项活动,确保了这个月的各项活动的顺利开展。
完成了院级给我们的指示,通过这个月的学习活动,我们自身的心理健康得到了重视,开始认真的对待,及时的调整自己的心态,我部为这一改变而而感到欣慰,也许只是小小的一点贡献,其中我们也看到了我们部门大多数的人为此付出了很多的汗水,也看到了他们真正的付诸行动的事实。
3、五月份是科技月,科技活动在我系也具有独特的魅力。
在本月重中之重就是为学长学姐们开展了别开生面的毕业生欢送会,这是展现我部成员的劳动成果,在布置会场时,我部积极配合宣传部,把会场布置的最为靓丽,我部成员在这其间顶着炎炎烈日工作,汗水滴下,但是没有抱怨劳累,我们送给了学长学姐们一个别开生面的晚会。
4、六月份是本学年的最后一个月,我们监察部也都已经做好了准备收尾的工作。
这个月也是本学期我们监察部最后展示自己的机会。
我们全体成员也都是全力以赴的工作。
在最后的时刻中我部
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