学生顶岗实习手册.docx

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学生顶岗实习手册

广州松田职业学院

学生顶岗实习手册

姓名：

学号：

所在系：

专业班级：

实习时间：

实习单位：

实习岗位：

指导教师：

广州松田职业学院教务处制

使　用　说　明

1　如实填写。

2　手册中涉及签字、签章处必须是当事人亲笔签名、单位签章。

3　顶岗实习结束，学生上交本手册。

手册内容将作为毕业生毕业实践成绩评定的重要依据，没有手册或手册填写不符合要求，不计实习成绩。

目录

学生顶岗（毕业）实习管理实施细则………………………………………………1

学生顶岗实习承诺书…………………………………………………………………4

顶岗实习任务书………………………………………………………………………5

实习周记………………………………………………………………………………7

顶岗实习考核表……………………………………………………………………16

实习报告写作指导………………………………………………………………封三

广州松田职业学院

学生顶岗（毕业）实习管理实施细则

第1章总则

第1条顶岗（毕业）实习是教学工作的重要组成部分，是学生职业能力形成的关键性教学环节。

顶岗（毕业）实习是教学计划的重要内容，应与专业培养目标、学生就业相衔接。

第2条顶岗（毕业）实习的主要目的在于强化学生理论联系实际的能力，加强学生实践能力锻炼，提高学生实际操作能力，加深学生对职业岗位工作的认识，培养学生良好的就业心态，全面提高学生的职业素质，为学生实现就业零适应期打下基础。

第3条顶岗（毕业）实习在学生完成校内教学任务的前提下进行，时间安排在第三学年，其中顶岗实习半年、毕业实习半年。

各系根据专业特点和实习单位的岗位需求，可对顶岗（毕业）实习时间进行适当调整。

第2章组织管理

第4条顶岗（毕业）实习由各系具体负责实施。

各系成立实习指导小组，小组成员由系主任、教研室主任、学生工作负责人、专业教师及企业代表组成，组长由系主任担任。

实习指导小组的主要职责是：

负责与企业、行业的联系，落实实习单位；按照专业培养目标要求，制订和审定顶岗（毕业）实习大纲和顶岗（毕业）实习实施计划；选派、聘用实习指导教师；安排本系顶岗（毕业）实习学生；开展实习动员教育、安全教育，制定安全措施；对实习过程及质量进行监督检查；组织实习成绩评定和工作总结。

第5条学院实习工作由教务处具体负责。

教务处的主要职责是：

审核各系的顶岗（毕业）实习实施计划；督促、检查各系顶岗（毕业）实习计划的落实情况；研究解决顶岗（毕业）实习管理中存在的问题。

第6条校内指导教师的主要职责是：

协助实习单位指导教师对学生进行业务指导和日常管理；督促并指导学生完成顶岗（毕业）实习手册中要求的各项任务，掌握学生的思想和工作动态，帮助解决学生遇到的问题；及时向系顶岗（毕业）实习领导工作小组汇报学生顶岗（毕业）实习情况；参与学生顶岗（毕业）实习考核和成绩评定。

第7条实习单位指导教师的主要职责是：

积极落实校企双方共同制订的顶岗（毕业）实习计划，与学校共同确定学生顶岗（毕业）实习内容、考核目标等；具体负责学生顶岗（毕业）实习期间的考勤、业务考核、技能训练、顶岗（毕业）实习鉴定等工作，做好学生的安全教育工作。

第3章　过程管理

第8条　学生实习单位由所在系实习领导小组联系安排，也允许学生自主联系实习单位。

各系实习领导小组根据专业人才培养方案的要求，选择岗位与专业对口或相关的单位作为实习单位。

在实习开始前一个月向学生公布，组织学生选择实习单位。

第9条　实习单位应具备以下条件：

劳动条件和环境符合国家有关法律法规，不影响实习学生的安全及身心健康；不安排学生从事高空、井下、放射性、高毒、易燃易爆和其他具有安全隐患的工作；给实习学生支付合理的劳动报酬。

第10条　各系选派专业课教师为校内实习指导教师，并聘请实习单位的技术人员为实习单位指导教师，并在实习前确定实习指导教师名单，每位实习指导教师指导学生不得超过100人。

第11条实习单位由学生本人提出申请，填写《顶岗（毕业）实习申请表》，报系实习领导小组审批。

校内指导教师根据顶岗（毕业）实习大纲要求，与实习单位共同商定学生实习内容、考核目标等后，组织学生填写《学生实习任务书》。

各系在学生开始实习前，组织开展实习动员，布置落实实习各项工作。

第12条学生离校实习前须认真学习顶岗（毕业）实习相关规定，了解实习任务，并签订《实习承诺书》。

按规定时间到实习单位进行实习。

无正当理由不得擅自离开实习单位。

未经所在系及实习单位同意擅离岗位者，实习考核按不及格处理。

若由于实习单位单方面原因，必须上报校内指导教师和所在系实习指导小组，由指导教师与实习单位联系证实后，方可办理离岗手续，并调换到新的实习单位，不允许发生先离岗后报告的情况。

第13条　学生变更实习单位经校内指导教师同意并与实习单位协商，再经所属系同意后，填写《实习考核表》，考核成绩合格后，方可变更实习单位。

实习期间如有多次考核，最终成绩取其平均值。

因变更单位而耽误的实习时间，须在后续单位实习中补足。

实习期间离岗，必须到企业人事部门办理离岗手续，并退回企业提供的一切物品，并按企业的要求赔偿实习费、违约金等。

第14条　实习期间学生因故请假时，要向学校提出申请并做纸质说明，病假要有医院证明，事假和公假必须提供有关证明材料。

请假一天以内者，由所在实习单位指导教师批准，2-5天由所在系实习指导小组批准，一周以上由教务处审批。

第15条学生到岗两天内必须报告校内实习指导教师，并将实习的作息时间安排告知校内指导教师，以便校内指导教师检查指导。

实习期间学生通过电话、网络等多种方式，每周至少与校内指导教师保持一次工作联系。

第16条学生顶岗（毕业）实习期间,写好《学生实习手册》，其中实习期间每周写《实习周记》，毕业实习结束前在校内指导教师指导下写好《实习报告》。

《实习报告》是学生反映实习工作成效和职业素养形成程度的重要文件，学生应按规定要求撰写。

第17条校内指导教师负责对学生进行实习指导和就业指导。

协助实习单位指导教师对学生进行业务指导和日常管理，通过巡回指导、网络及电话等方式，每周至少与学生联系一次，督促学生完成实习手册要求的各项任务，掌握学生的思想动态和工作情况，帮助解决学生遇到的问题，指导学生撰写实习报告，并进行检查与批改。

第18条学生实习结束时，实习单位指导教师对学生实习的表现情况进行考核，考核内容包括学生的工作态度、职业素养、协作能力、专业技能、创新意识五个方面，并填写《实习考核表》，指导教师签字确认并加盖单位公章后交给学生。

第19条学生实习在同一单位不同岗位或不同单位进行的，每更换一个单位或岗位，应填写一张《实习考核表》。

第20条校内实习指导教师应在实习结束后，做好学生实习考核工作，填写学生《实习考核表》中相关内容；将学生实习材料汇总到所在系存档，材料包括实习申请表、承诺书、任务书、考核表、实习报告、实习周记等。

各系应在实习结束时，组织实习成绩评定和工作总结，并建立档案存档。

第4章纪律管理

第21条实习学生工作纪律

1　严格遵守国家法律、法规，遵守学校和实习单位的有关制度。

不做损人利己、有损实习单位形象和学校声誉的事情，不参与违法犯罪活动。

2　服从实习单位和学校的安排管理。

服从指导教师及实习指导小组的领导和指挥。

3　按实习大纲的要求和规定，认真完成实习任务；写好实习周记和实习总结，及时完成老师交给的各项任务。

4　不乱动与实习无关的设备，贵重仪器未经指导教师同意，不得擅自动用。

如损坏公物应及时主动报告，并按实习单位规定进行赔偿和处理。

5　尊重实习单位的领导和员工，处理好与实习单位各类人员的关系，不准与实习单位的人员发生冲突。

严格要求自己。

主动协助实习单位或社会做一些力所能及的工作，如清扫环境等。

积极参与座谈、访问、文体等活动。

自觉维护学校形象。

6　严格遵守保密制度，不得遗失和损坏实习单位的保密文件，严守机密，防止泄密事故的发生。

7　遵守实习单位作息制度。

工作时间不得迟到、早退，不得擅自离开岗位，因故短时离开，应经指导教师同意，告知去向，才能离开。

星期天和规定假日的休息应服从实习单位的安排进行轮休。

8　工作积极主动、勤劳刻苦，勇于承担重活、累活，不准偷工躲懒，做到以良好的形象和饱满的热情投入工作。

9　注意宿舍卫生，定期打扫，整理好生活用品，搞好舍容舍貌建设，展示大学生的良好形象。

10　团结友爱，文明礼貌。

严禁酗酒闹事、打架斗殴以及其他不文明行为。

不参与实习任务无关的工作。

实习单位如有兄弟院校的实习学生，应搞好团结，互相学习。

11　实习结束时，搞好宿舍卫生，清还借用实习单位的书籍、用具、公物等，办好离岗手续，向实习单位指导教师、领导和相关人员道别，按规定时间返校。

不得擅自提前结束实习，如有特殊情况，要事先报学校批准。

第22条实习学生安全纪律

1　树立高度的安全防范意识，切实做好安全工作，确保人身、财产安全。

认真学习实习单位的安全条例和制度，并严格遵守和执行。

2　严格遵守技术操作规程和设备的操作规程，规范操作，防止事故的发生。

3　不得请假外出或外宿，确有特殊情况需外出或外宿，应事先请假。

女生在夜间不得单独外出活动。

4　在无组织、无安全保障的情况下，不得到江河湖海中游泳。

5　注意交通安全，遵守交通规则，不得无证驾车，防止交通事故。

6　注意饮食卫生，防止食物中毒。

7　注意宿舍安全，严禁私拉、私接电线；严禁使用电炉、电茶壶等用具；严禁在宿舍内点燃蜡烛等明火。

注意防火、防盗。

8　因违纪造成人身安全事故和损失的，由当事人负责，并按情况轻重，按学校有关规定予以处理；情节严重造成集体和国家损失的，依法处理。

9　建立事故报告制度，如出现事故、学生患急病不能坚持工作、有学生擅自外出不归等情况，实习组长应立即报告实习单位、校内指导教师；如发生重大事故，实习小组及时组织力量处理，并立即报告。

第5章　成绩管理

第23条学生实习期间由校企双方对学生实习实施过程进行监控和考核，实行以实习单位为主、学校为辅的校企双方考核制度，由双方指导教师共同填写《实习考核表》。

实习单位指导教师对学生的考核，占总成绩的70%；校内指导教师对学生的实习情况进行评价，占总成绩的30%。

第24条　校内指导教师要对学生在实习单位每一岗位的表现情况进行考核，考核的重点在于学生组织纪律及实习任务的完成情况，内容包括学生的实习周记、实习报告完成情况。

第25条根据实习单位指导教师和校内指导教师的考核成绩，各系综合评定学生实习成绩。

考核等级分优秀、良好、中等、及格和不及格五个等级。

考核成绩及格及以上的学生获得相应学分。

考核等级标准如下：

优秀（90分以上）：

实习态度端正，能很好地完成实习任务，达到实习大纲中规定的全部要求，实习报告能对实习工作进行全面、系统总结，并能运用学过的理论对某些问题加以分析，并有某些独到见解。

良好（80-89分）：

实习态度端正，能较好地完成实习任务，达到实习大纲中规定的全部要求，实习报告能对实习工作进行比较全面、系统的总结。

中等（70-79分）：

实习态度端正，能完成实习任务，达到实习大纲中规定的主要要求，实习报告能对实习工作进行比较全面的总结。

及格（60-69分）：

实习态度端正，完成了实习的主要任务，达到顶岗实习大纲中规定的基本要求，能够完成实习报告，内容基本正确，但不够完整、系统。

不及格（60分以下）：

实习态度不端正，未完成实习的主要任务，未达到实习大纲中规定的基本要求。

第6章附则

第26条本细则由教务处负责解释。

自2011年9月1日起实行。

广州松田职业学院教务处

2011年6月

学生顶岗实习承诺书

为了加强社会实践锻炼，提高专业技能和就业竞争力，本人申请离校到实习单位顶岗实习，并郑重承诺如下：

1．严格履行学校离校审批程序，经学校相关部门审核批准后离校。

2．按规定时间到实习单位实习，如需调换实习单位，将事先报告校内外指导教师，办理相关离岗手续后才到新的实习单位，决不先离岗后报告。

3．到岗两天内报告校内指导教师，并留下本人可及时联系的通讯方式，保证每周至少一次与校内指导教师联系。

4．自觉遵守国家法律法规，遵守实习单位和学校的规章制度，有事将事先向单位指导教师和校内指导教师双方请假，不擅自离岗，不做损人利己、有损实习单位形象和学校声誉的事情，不参与一切违法犯罪活动。

若发生违纪情况，实习单位可按职工管理办法进行处理。

5．提高安全防范意识，因违章操作造成厂方人员发生人身事故或给用人单位的设备造成损坏时，本人承担全部责任及相关费用。

6．严格按照《学生顶岗（毕业）实习管理实施细则》要求，遵守实习纪律，完成规定的实习工作任务。

本人将严格履行以上承诺，如有违反，愿意承担相应的责任，并按学院相关规定处理。

承诺人（               系     级            专业学生）：

年   月   日

顶岗实习任务书

（首次确定实习单位、岗位时填写）

姓　　名

学　　号

专　　业

所在系

实习单位

实习岗位

实习时间

年  月  日至       年  月  日

实习目的

实习内容

实习任务安排

实习单位指导教师意见

签字：

年月日

校内指导

教师意见

签字：

年月日

实习指导

小组意见

审核人签字：

年月日

实习任务安排参考方案（具体在指导教师指导下填写）：

第1周：

实习前的调研及查阅相关资料，熟悉实习内容；熟悉实习岗位的基本情况，听取实习单位技术人员的情况介绍；第2周：

跟班实习，熟悉岗位工作流程，掌握相关知识和技能；第3-18周：

顶岗实习。

顶岗实习任务书

（变动实习单位、岗位时填写）

姓　　名

学　　号

专　　业

所在系

实习单位

实习岗位

实习时间

年  月  日至       年  月  日

实习目的

实习内容

实习任务安排

实习单位指导教师意见

签字：

年月日

校内指导

教师意见

签字：

年月日

实习指导

小组意见

审核人签字：

年月日

实习任务安排参考方案（具体在指导教师指导下填写）：

第1周：

实习前的调研及查阅相关资料，熟悉实习内容；熟悉实习岗位的基本情况，听取实习单位技术人员的情况介绍；第2周：

跟班实习，熟悉岗位工作流程，掌握相关知识和技能；第3-18周：

顶岗实习。

第1实习周记

年　　月　　日至　　月　　日

实习单位

实习岗位

实习内容

本周实习记事（包括心得体会以及在实习单位、实习岗位的见闻与本人思考等）

实习单位指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

校　　内指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

第2实习周记

年　　月　　日至　　月　　日

实习单位

实习岗位

实习内容

本周实习记事（包括心得体会以及在实习单位、实习岗位的见闻与本人思考等）

实习单位指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

校　　内指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

第3实习周记

年　　月　　日至　　月　　日

实习单位

实习岗位

实习内容

本周实习记事（包括心得体会以及在实习单位、实习岗位的见闻与本人思考等）

实习单位指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

校　　内指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

第4实习周记

年　　月　　日至　　月　　日

实习单位

实习岗位

实习内容

本周实习记事（包括心得体会以及在实习单位、实习岗位的见闻与本人思考等）

实习单位指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

校　　内指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

第5实习周记

年　　月　　日至　　月　　日

实习单位

实习岗位

实习内容

本周实习记事（包括心得体会以及在实习单位、实习岗位的见闻与本人思考等）

实习单位指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

校　　内指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

第6实习周记

年　　月　　日至　　月　　日

实习单位

实习岗位

实习内容

本周实习记事（包括心得体会以及在实习单位、实习岗位的见闻与本人思考等）

实习单位指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

校　　内指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

第7实习周记

年　　月　　日至　　月　　日

实习单位

实习岗位

实习内容

本周实习记事（包括心得体会以及在实习单位、实习岗位的见闻与本人思考等）

实习单位指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

校　　内指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

第8实习周记

年　　月　　日至　　月　　日

实习单位

实习岗位

实习内容

本周实习记事（包括心得体会以及在实习单位、实习岗位的见闻与本人思考等）

实习单位指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

校　　内指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

第9实习周记

年　　月　　日至　　月　　日

实习单位

实习岗位

实习内容

本周实习记事（包括心得体会以及在实习单位、实习岗位的见闻与本人思考等）

实习单位指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

校　　内指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

第10实习周记

年　　月　　日至　　月　　日

实习单位

实习岗位

实习内容

本周实习记事（包括心得体会以及在实习单位、实习岗位的见闻与本人思考等）

实习单位指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

校　　内指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

第11实习周记

年　　月　　日至　　月　　日

实习单位

实习岗位

实习内容

本周实习记事（包括心得体会以及在实习单位、实习岗位的见闻与本人思考等）

实习单位指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

校　　内指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

第12实习周记

年　　月　　日至　　月　　日

实习单位

实习岗位

实习内容

本周实习记事（包括心得体会以及在实习单位、实习岗位的见闻与本人思考等）

实习单位指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

校　　内指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

第13实习周记

年　　月　　日至　　月　　日

实习单位

实习岗位

实习内容

本周实习记事（包括心得体会以及在实习单位、实习岗位的见闻与本人思考等）

实习单位指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

校　　内指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

第14实习周记

年　　月　　日至　　月　　日

实习单位

实习岗位

实习内容

本周实习记事（包括心得体会以及在实习单位、实习岗位的见闻与本人思考等）

实习单位指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

校　　内指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

第15实习周记

年　　月　　日至　　月　　日

实习单位

实习岗位

实习内容

本周实习记事（包括心得体会以及在实习单位、实习岗位的见闻与本人思考等）

实习单位指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

校　　内指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

第16实习周记

年　　月　　日至　　月　　日

实习单位

实习岗位

实习内容

本周实习记事（包括心得体会以及在实习单位、实习岗位的见闻与本人思考等）

实习单位指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

校　　内指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

第17实习周记

年　　月　　日至　　月　　日

实习单位

实习岗位

实习内容

本周实习记事（包括心得体会以及在实习单位、实习岗位的见闻与本人思考等）

实习单位指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

校　　内指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

第18实习周记

年　　月　　日至　　月　　日

实习单位

实习岗位

实习内容

本周实习记事（包括心得体会以及在实习单位、实习岗位的见闻与本人思考等）

实习单位指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

校　　内指导教师检查评语

签字　　　　　　　　　月　日

顶岗实习考核表

姓　　名

学　　号

专　　业

所在系

实习单位

实习岗位

实习单位指导教师

职务职称

联系电话

实习时间

年  月  日至       年  月  日

实习单位指导教师考核意见

评　分（百分制）　　实习单位（盖章）指导教师签字　　　　　　　　　　　年月日

校内指导教师考核意见

评　分（百分制）　校内指导教师签字　　　　　　　　　　　　　年月日

实习综合

成绩等级

实习指导

小组意见

组长签字：

年月日

实习报告写作指导

1.　实习报告的字数及印装

实习报告要求3000-6000字。

要求统一使用A4（标准幅面210mm*297mm），封面打印（封面样式在学校教务处网站上下载），正文要求使用手写稿，统一进行左装订。

封面指导教师一栏要填：

学校指导教师和实习单位指导教师两个名字，中间用“，”号隔开。

2.　实习报告的格式要求

实习报告的主体部分应包括包括实习目的与任务、实习单位、实习过程、问题与与建议、结束语、致谢语等部分。

结构如下：

1.实习目的与任务

1.1　顶岗（毕业）实习目的

1.2　顶岗（毕业）实习任务

本部分应涵盖以下几方面的内容：

在整个大学生涯中的地位和作用，与就业岗位的关系如何，应以怎样的态度去面对和进行实习等。

2.实习单位简介

2.1　实习单位地理位置

2.2　实习单位在目前行业中的地位

2.3　与所学专业相关的各类介绍

本部分应包括地理位置、规模、产品概况、管理概况、人才需求情况、目前行业发展地位、与专业相关的岗位、设施设备等情况的介绍。

3.　实习过程

3.1　实习内容

3.2　实习工作过程

3.3　实习体会

3.31　认识水平的提高

3.32　职业技能的提高

本部分应重点描述你到该企业实习，主要从事什么样的岗位，此岗位的工作流程、需要的专业知识和技能，初期你具有哪些，通过怎样的实习过程和实习内容的安排，最后你又获取了哪些新技能（详细写），你的认识水平有哪些提高。

4.　问题与建议

4.1　实习单位存在的问题

4.2　问题分析

4.