消防安全学习计划.docx
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消防安全学习计划.docx
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消防安全学习计划
消防安全学习计划
篇一:
《消防安全培训方案》
大牟家镇周戈庄小学消防安全培训方案
一.目的
为做好消防安全培训工作,提高我校全体师生的消防安全意识,切实将我校消防安全管理落到实处,防范火灾等安全事故的发生,特定此方案。
二.适用范围
本方案适用于2014年我校消防培训工作
三.培训对象
消防安全培训的对象为我校全体师生
四.具体培训工作安排
(一)学校日常消防安全培训
1.培训主体我校全体师生
2.培训周期
每月一次
3.培训内容
学校的消防培训内容,涉及消防安全知识,消防器材的使用,火灾自救技巧等。
(二)新教职工的消防安全培训
1.培训主体
学校对公司新入职员工进行消防安全培训。
2.培训时间
新员工入职的一周之内,配合学校对新员工开展整体培训工作。
3.培训内容
传授基本的消防知识,熟悉学校消防器材设置及讲解消防知识。
火灾事故处理方案
一.目的
为保证火灾发生后得到及时处理,尽量减少火灾损失,避免或减少人员伤亡,特制定此方案。
二.处理原则
(一)防范为主,及时处理。
(二)各部门通力协作,保证我校全体师生人身安全,减少学校损失。
三.火灾处理
(一)火灾的确认
1.保安接到报警器或人员报警后,相关人员应立即携带对讲机赶到火灾现场,确认火情是
否存在。
2.确认火灾后,主管立即通知相关部门。
同时通知相关人员赶赴火灾现场进行扑火。
3.赶赴火灾现场时,应携带近处可取的轻便灭火器,做好灭火准备。
(二)人员的疏散与救助
1.先疏散着火教师的学生。
2.紧急疏散时,组织学生尽快撤离。
3.疏散时,应做好以下工作。
(1)清除疏散线路上的障碍,保证疏散线路畅通无阻。
(2)从预定消防楼梯疏散时,应配合疏散组对学生进行有序疏散,并使用水枪对火情进行喷射掩护。
(3)对被困人员,应通过各种方式,鼓励被困人员增强自救信心,引导启发被困人员就地
取材进行自救。
(4)对从火情中抢救出的受伤学生,安排人员及时进行护理后,送医院救治。
(三)灭火工作
1.义务消防员携带灭火器材到达火灾现场对初发火情进行灭火工作。
2.消防主管的职责
(1)负责向相关救火人员简单介绍火情,分配灭火任务。
(2)迅速组织救火人员按救火程序实施灭火,控制火势不向外蔓延,把火势控制在一定范围内并予以扑灭。
并将工作进展情况随时报告火灾总指挥。
3.消防员的职责
(1)根据消防主管的工作分配进行火灾扑救工作。
(2)维护火灾现场秩序,引导师生从消防楼梯疏散。
(3)若火势较大,及时向消防机关报警,应协助和配合专业消防队扑救火灾。
4.灭火的具体操作及注意事项
(1)灭火时的具体操作包括以下3点。
①启动消防水泵,满足灭火消防用水量,铺设水带进行灭火。
②救火人员应携带轻便型灭火工具到着火房间的相邻教室,查明是否有火势蔓延的可能,并及时扑灭蔓延的火焰。
③使用水流灭火时,要正确操纵水枪射水,一般应先外后内,先上后下,采用之字形摆动喷射,向后移动到角落处,把房顶和开口部位的火势扑灭后,再射向起火部位。
(1)灭火时,注意防烟,排烟,具体措施包括以下3点。
①开启疏散楼梯的自然通风。
②使用湿毛巾捂住鼻口,匍匐地面行进。
(三)火灾事故的善后处理
1.救火人员负责保护现场,对火灾现场进行调查,查明火灾发生原因,并形成火灾调查报
告,上交中心学校。
2.根据火灾发生原因,完善和健全校的防火制度。
3.重新配置火灾现场的消防设施,设备。
篇二:
《消防安全培训计划及的内容-》
关于成立扑救火灾组织机构的通知
各部门:
为了进一步做好消防安全工作,确保单位个人生命财产安全,根据消防部门的要求,结合本单位实际,经研究成立扑救火灾组织领导小组,组成人员如下:
组长:
陈世全
成员:
管余海、姚富香、高礼道、陈康负责对外联络:
管余海
负责人员疏导:
王永英、赵宝珍、朱祝萍、张所艮负责现场灭火:
管余海、姚富香、高礼道
曼哈顿假日酒店
年月日
曼哈顿假日大酒店消防安全管理组织机构
一、消防安全责任:
陈世全分管责任人:
管余海管理人:
管余海
二、消防安全管理工作领导小组:
组长:
陈世全副组长:
管余海
成员:
姚富香、高礼道、陈康三、紧急灭火救灾指挥部:
总指挥:
酒店MOD或当值最高领导指挥部成员:
由各部门当值最高负责人组成
信息联络组:
前厅当值最高负责人指挥,兼职消防员及相关人员分工行动
疏散引导组:
人事,客房,餐饮当值最高负责人指挥,当班相关员工分工行动
防护救治组:
总指挥亲自指挥,相关员工分工行动消防安全学习计划
曼哈顿假日酒店
年月日
关于确定消防安全重点部位的通知
根据消防部门的规定,结合本单位实际情况,经安全部确定,酒店消防安全重点部位如下:
1、一楼大厅2、三楼男子桑拿3、二楼餐饮4、四、五楼客房
曼哈顿假日酒店
年月日
消防培训的通知
各部门:
按照消防培训计划,结合酒店的实际情况,现决定于年月日时在举行消防知识培训,请各部门组织人员准时参加,不得缺席。
此通知。
年月
日
曼哈顿假日大酒店消防安全培训教员任命决定
根据有关法规,结合本店实际,现决定防安全培训教员,负责对全酒店员工的消防安全意识、知识,技能培训。
曼哈顿假日酒店
年月日
篇三:
《消防安全培训计划》
消防安全培训计划
时间:
消防安全学习计划
地点:
人员:
内容:
1、培训教育的目的及意义;
2、安全生产领导小组、各级义务消防队及小组的成立;
3、安全生产及消防工作的要求;
4、消防培训。
一、目的及意义
加强安全教育,提高领导和全体员工对安全生产的认识和安全技术知识水平,是搞好劳动保护工作实现安全生产的一项基础性工作。
抓生产首先要抓安全、以安全促生产。
同时,还要加强员工的安全技术教育,要提倡学科学、学技术,提高他们预防事故和事故应急处理能力,严格执行安全操作规程,克服违章作业,把生产积极性和科学态度结合起来。
贯彻“安全第一,预防为主”的方针。
二、各级安全生产组织机构的设立
1、安全生产领导小组:
组长:
冯子健(总经理高级顾问)
组员:
蓝伟松生产管理部
廖汕传行政人事部
林清利物流部
奚永隆生产管理部
陈家锋注塑车间
陈星旺材料合成车间
蓝晓强片材车间
王史丹模具车间
沈春旺行政人事部
刘志忠生产管理部
庄宇行政人事部
杨晓丰行政人事部
2、公司义务消防员名单:
总指挥:
刘旭明
一分队队长:
蓝伟松
一分队成员:
林清利、余文斌、刘万裕、江少忠、沈春旺、陈星旺、蓝晓强、赖杰雄、郭楚盛.
二分队队长:
廖汕传
二分队成员:
廖健、奚永隆、郑辉林、陈鹏、林泽江、王锋、张志龙、杨晓丰、詹云辉、郑鸿消防安全学习计划
三、要求
1、每位进厂员工均应做好“三级安全教育”、特殊工种要求持证上岗。
2、每位员工均应懂得基本的安全生产及消防常识。
3、每位员工均应懂得预防火灾的措施。
4、每位员工均应懂得使用消防器材,发生火灾时懂得及时报警、懂得扑灭初起火灾、懂得有序疏散。
四、培训
1、灭火器的使用方法及示范
(1)、我厂的灭火器类型是干粉灭火器。
(2)使用办法:
首先拔开保险插销,上下摇晃数次,左手握管、右手提瓶、距离火源3米处、管口对准火源根部压下把手扫射。
特别提示:
灭火器不能倒转。
2、消防栓、水带的使用
发生火灾时,使用水带时要平放、平拉、装上水带及枪头,然后打开阀门,将水枪对准火根,压住火势。
3、应急安全疏散演习。
注意事项:
疏散时应做到有序、迅速,防止恐慌。
五、总结
公司决定:
从现在开始每隔半年举行一次消防演练。
篇四:
《消防安全宣传教育培训演练计划》
消防安全宣传教育培训演练计划
为加强社区消防安全基础管理工作,提高社区消防安全管理的科学化、规范化水平,有效遏制火灾尤其是重特大火灾事故发生,特制定本计划。
一、指导思想
以科学发展观为统领,紧紧围绕保护社区居民人身、财产安全,维护社区稳定的总要求,明确消防安全管理重点,统一消防安全管理标准,夯实火灾防控基础,不断提升消防安全能力,最大限度地预防和减少火灾事故发生。
二、消防安全目标
1、消防安全做到建立健全消防组织,建立健全消防安全制度和操作规程,建立完善消防档案;规范防火检查和隐患整改,规范消防控制室管理,规范消防设施维护管理,规范消防宣传教育培训,规范灭火和应急疏散预案演练。
2、人人关注消防、人人参与消防、人人学会消防,居民要懂灭火设备使用,会扑救初起火灾;懂自救逃生技能,消防控制值班人员达到“懂消防设施设备,会操作使用;懂火灾应急处置程序,懂消防安全常识,会检查隐患”的“三懂三会”。
消防安全管理人达到“懂消防法律法规,会部署消防工作;懂消防设施设备,会查改火灾隐患;懂消防知识,懂火灾应急处置,会组织灭火演练”的“四懂四会”要求。
三、消防安全管理原则
1、消防安全“遵守国家法律、标准”的原则。
2、“政府统一领导、部门依法监管、社区负责、公民积极参与”的原则。
3、“以防为主、防消结合”的原则。
4、“谁主管,谁负责”的原则。
5、实行消防安全“属地管理”原则。
6、实行“动态隐患排查”,“持续改进”的原则。
7、任何单位和个人都有维护消防安全、保护消防设施、预防火灾、报告火警义务的原则。
四、消防安全指标
1、火灾事故为0。
2、全年消防安全检查计划完成率100%。
3、进行火灾危险评价,消除火灾隐患,杜绝事故发生,确保煤气生产装置、危险化学品贮存区、充装站、油品库等重点部位的消防安全,火险隐患整改率达100%。
4、建立消防安全管理体系,预防火灾和减少火灾危害,保护社区群众人身、财产和公共的安全。
5、消防安全台帐、档案建档率100%。
五、消防安全工作重点
1、定期召开消防安全会议和消防安全检查。
1、每季度召开防火会议,布置消防工作,学习贯彻落实上级有关消防安全工作会议精神,充分调动社区工作者的积极性,
共同做好消防安全工作。
每半年召开一次消防安全工作培训会。
主要对居民进行消防知识的教育宣传,提高消防知识水平,懂得火灾的起因、火险的预防、灭火器材的使用方法、火场自救逃生方法等。
组织消防人员培训。
2、建立完善火灾隐患预防和整治长效机制,提高预防和检查消除火灾隐患的能力,做到“消防安全自查,火灾隐患自除”。
1建立落实消防安全责任制和岗位消防安全责任制,明确消防安全责任人、消防安全管理人,确定专兼职消防管理人员,保证消防工作层层有人抓、有人管、有人落实。
2定期或不定期开展单位消防安全专项检查,每年不少于4次,组织消防检查,做好检查记录,做好隐患整改工作。
前进社区
2012.9
篇五:
《2014消防安全培训计划2》
潞安集团慈林山煤业有限公司
武装保卫部便函
慈煤武装保函【2014】1号
慈林山煤业有限公司慈林山煤矿
2014年度消防宣传、培训、演练工作计划通知
为了加强我矿消防安全工作,认真落实消防安全职责,提
升职工消防安全知识,预防火灾事故发生,根据《中华人民共和国消防法》,按照“四个能力”建设要求,结合公司职教部培训工作安排,特制定此计划。
一、指导思想
以党的十八大精神为指导,坚持科学发展观。
全面落实“预防为主、防消结合”的消防安全方针,认真贯彻中央领导同志关于加强安全生产的重要指示精神,深刻汲取去年冬季以来北京、广东、贵州、吉林等地发生的重大火灾事故教训,切实加强我矿火灾防控工作,坚决预防和遏制重特大尤其是群死群伤火灾事故发生,为安全生产创造平安和谐的消防安全氛围。
强化宣传教育培训力度,提高应急救援队伍的处置能力。
二、工作目标
(一)贯彻落实慈煤职教字【2014】5号文件,全面完成消防
培训计划。
(二)推行培训到现场的工作方法,组织人员到队组进行现场宣传教育培训,做好各“五管要害”重点部位人员的培训。
(三)做好新上岗人员的消防安全培训。
(四)加强消防安全宣传教育,提升职工消防安全意识。
(五)定期开展应急救援演练,提高应急处置水平和应急反应能力。
三、具体要求
(一)根据实际情况调整安排培训时间。
结合今年公司培训计划和市消防支队培训工作安排按期进行,各单位要积极配合,认真组织。
(二)强化全员培训,提升消防意识。
采取上级组织和各支部自行安排的方法,多种形式开展消防安全教育和培训工作,新参加职工上岗前必须要经过消防培训。
(三)以法制宣传日、“119”消防宣传周、每周学习日为契机,利用报纸、电视、条幅、、宣传栏、宣传车等各种形式开展消防宣传工作。
(四)各单位党政负责人要高度重视消防宣传
消防安全学习计划
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