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农村信用社招聘考试试题
2011年山西省农村信用社招聘考试试题(精选)
第一部分判断
判断题(1—60小题,每小题1分。
判断正确得1分,判断错误扣1分,直至该题零分止)
1.中国人民银行决定,从2011年5月18日起,再度上调存款类金融机构人民币准备金率0.5个百分点。
这是央行今年以来第4次上调存款准备金率。
此举意在进一步回笼市场的宽裕流动性。
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2.货币发挥着一般等价物作用。
其基本职能是价值尺度和流通手段。
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3.当中央银行的资产负债表中资产增加时,其负债也一定增加。
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4.货币供给之所以是内生变量,是因为货币当局能够对货币乘数实施直接或完全的控制。
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5.存款类金融机构的负债主要是借款负债。
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6.存款类金融机构作为经营货币信用的企业,它与客户之间是一种以借贷为核心的信用关系,这种关系在经营活动中表现为等价交换。
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7.商业票据贴现市场上的各种贴现形式,表面上是票据的转让与再转让,实际上是资金的融通。
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8.纸币之所以可以作为流通手段,是因为它本身具有内在价值。
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9.流动性越强的货币层次包括的货币的范围越大。
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10.就营业成本而言,活期存款要低于定期存款。
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11.任何信用活动都会导致货币的变动。
信用扩张会增加货币供给,信用紧缩将减少货币供给;信用资金的调剂将影响货币流通速度和货币供给的结构。
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12.被冻结的存款人存款,存款类金融机构在冻结期限内可以随时解冻被冻结的款项。
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13.信用合作社会计与其他行业会计相比只是核算流程特殊。
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14.信用合作社各项存款是指信用社吸收的企事业单位、经济组织和居民储蓄存款。
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15.信用合作社信贷主要特点:
区域性较强,投向分散,短期为主,手续简便,方式灵活。
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16.在信用合作社开立基本账户或一般账户是取得贷款的条件之一。
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17.狭义的金融犯罪是指金融业务活动本身的犯罪,主要是指“破坏金融管理秩序罪”及“金融诈骗罪”;而广义的金融犯罪还包括金融机构工作人员的职务犯罪,如贪污、受贿、挪用公款罪等。
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18.中国人民银行有权对金融机构以及其他单位执行有关黄金管理规定的行为进行检查监督,无权对个人的该类行为进行检查监督。
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19.银监会可以对发生信用危机的银行进行重组。
若重组失败,银监会可以决定终止重组,并宣告其破产。
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20.银行业从业人员应当积极协助任何一个国家机关及其工作人员对相关客户存款的查询、冻结、扣划活动。
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21.银行业从业人员在经办业务活动时,在遵循有关规定的前提下,可以邀请客户或应客户邀请进行娱乐活动。
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22.对违反职业操守的银行业从业人员,监管部门应当视情况给予相应惩戒。
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23.某金融机构客户经理向当地一家集团公司争取存款时,自己付费请该公司相关负责人共进晚餐,最终使该公司成为客户,这种行为是否属于正常的营销手段是不好判断的。
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24.银行业从业人员李某因请假离岗,为了不影响正常业务开展及应急需要,将自己保管的印章等交与同事,体现了李某的大局意识。
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25.银行业从业人员对所在机构的纪律处分有异议时,可以直接向监管部门反映和申诉。
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26.存款类金融机构及其从业人员在接受非现场监管时,数据的提供一定要依据有关规定,注重真实性与准确性。
出于场所实际,可以不必在完整性上多做考虑。
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27.通常情况下,服务人员不宜主动与客人握手。
因此,客人主动与服务人员握手时,服务人员则应有意回避。
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28.客户投诉一般是由所办理的业务引起的,对客户提出违反业务处理规定的要求或投诉,应当注意倾听,不得轻慢。
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29.显示器的规格中,数据640×480、1024×768等表示显示器屏幕的大小。
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30.我国因特网域名体系的二级类别域名规定,“政府机构”的代码是edu。
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31.Internet(因特网)上最基本的通信协议是ftp。
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32.Windows对磁盘格式化分为“快速”和“完全”两种方式。
“快速”和“完全”格式化的功能相同,但执行速度有快慢之分。
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33.市场规则就是法制化了的等价交换和平等竞争原则。
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35.从根本上解决“三农”问题,必须重点解决城乡发展不平衡问题。
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37.垄断企业产品的价格总是比完全竞争产品价格高,产出少。
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38.国民产出的增加并不意味着个人生活水平已经提高。
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39.作为财政政策工具,公共工程不足之处是在萧条时必须增加税收以便为政府支出融资。
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40.如果一国的出口大于进口,那么对该国总是有利的。
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41.在各种市场要素中,价格是核心。
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42.总需求是指一个国家(或地区)在一定时期内和一定价格水平上,对产品的购买能力。
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43.间接调控实际上是一种超经济的强制性调节。
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44.国际收支是从微观上反映一个国家的内部经济与国外经济往来的总体状况的。
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45.管理的性质主要包括管理的自然属性和社会属性、管理的科学性和艺术性。
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46.职业生涯是一个人从接受职业教育到寻找职业、就业、直到完全脱离职业工作的整个人生职业工作历程。
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47.激励因素是适合个人心理成长的因素,其内容包括成就感、责任感、上进心、福利等。
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48.Y理论认为,人并非生来就是懒惰的,要求工作是人的本能,在正常情况下人愿意承担责任。
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49.人本管理原理是指在管理过程中要树立以人为中心的观念,有效地调动人的积极性、智慧和创造力。
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50.管理中的行政方法是指依靠组织各级行政管理机构的法定权力,通过命令、指示、规定、条例以及具有强制性的计划等行政手段来进行管理的方法。
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51.根据权变理论的观点,管理环境复杂多变,组织管理没有固定统一的模式。
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52.只要按“有借必有贷,借贷必相等”记账规则记录经济业务,就能保证记录正确无误。
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53.某企业发现所在地区公众有大量闲钱,因此自行开设了一个民间钱庄,吸收公众的存款并付给一定利息。
这是违法行为。
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54.人民法院受理破产申请后,债务人对个别债权人的债务清偿无效。
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55.“会计主管人员”是指负责组织管理会计事务、行使会计机构负责人职权的负责人。
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56.组织文化是指在长期的社会实践中,组织内部形成的全体成员共同认可和遵守的文化形态的总和。
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57.企业采用的股票期权激励方式属于长效激励,它将经营者的切身利益与企业利益密切结合起来,有利于调动经营者的积极性。
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58.激励强化指的是通过对员工的物质的或精神的需求欲望给予满足的允诺,来强化其为获得满足就必须努力工作的心理动机,从而达到充分发挥积极性、努力工作的结果。
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59.人是“社会人”。
其意是人为个人利益而劳动,为此应采用物质引导来诱导人进行劳动。
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60.人力资源是指在一定时间、空间条件下,现实和潜在的劳动力的总数量。
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2011年山西省农村信用社招聘考试试题(精选)
参考答案及解析
第一部分判断
判断题
1.×[解析]中国人民银行决定,从2011年5月18日起,再度上调存款类金融机构人民币存款准备金率0.5个百分点。
这是央行2011年以来第5次上调存款准备金率。
据估算,此次上调后,可一次性冻结银行资金3700多亿元。
此举意在进一步回笼市场的宽裕流动性。
2.√[解析]货币的本质是固定地充当一般等价物的特殊商品。
货币具有五大职能:
价值尺度、流通手段、贮藏手段、支付手段、世界货币。
其中,价值尺度和流通手段是货币的基本职能,其他职能是由基本职能派生出来的。
3.√[解析]中央银行的资产负债表包括资产和负债两项,资产增加,负债必然增加。
4.×[解析]货币乘数,也称货币扩张系数,是用以说明货币供给总量与基础货币之倍数关系的一种系数。
货币乘数是决定货币供给量的又一个重要的、甚至是更为关键的因素。
但是,与基础货币不同,货币乘数并不是一个外生变量,因为决定货币乘数的大部分因素都不是决定于货币当局的行为,而是决定于商业银行或社会大众的行为。
可以说,货币供给的内生性主要表现在货币乘数的内生性上。
也就是说,货币供给之所以是一个内生变量,主要是因为货币当局不能对货币乘数实施直接的或完全的控制。
中央银行的初始货币提供量与社会货币最终形成量之间存在数倍扩张(或收缩)的效果或反应,即乘数效应。
5.×[解析]存款类金融机构的负债主要是存款、派生存款。
6.×[解析]存款类金融机构作为经营货币信用的特殊企业,它与客户之间是一种以借贷为核心的信用关系,这种关系在经营活动中不是表现为等价交换,而是表现为以信用为基础,以还本付息为条件的借贷关系。
7.√[解析]在商业票据贴现市场上贴现、再贴现和转贴现,形式上是贴现机构买进未到期的票据,实质上是债权的转移;表面上是票据的转让与再转让,实际上是资金的融通。
8.×[解析]纸币是指以柔软的物料(通常是纸张)造成的货币,纸币本身不具有价值,虽然作为货币的一种,但其不能直接行使价值尺度职能。
它是由国家发行的强制使用的货币符号。
9.×[解析]货币层次就是不同意义上的货币包括的货币形式,不同层次的货币也就是货币范围的不断扩大。
通常按照货币的流动性来确定货币层次。
流动性越强的货币层次包括的货币的范围越小。
10.×[解析]活期存款存取频繁,手续复杂,所费成本较高,故活期存款的营业成本要高于定期存款。
11.√[解析]略
12.×[解析]在冻结期限内,只有在原作出冻结决定的有权机关作出解冻决定并出具解冻存款通知书的情况下,存款类金融机构才能对已经冻结的存款予以解冻,被冻结存款的单位和个人对冻结提出异议的,存款类金融机构应告知其与作出冻结决定的有权机关联系,在存款冻结期限内存款类金融机构不得自行解冻。
13.×[解析]农村信用社会计和其他行业会计并非只是核算流程特殊。
相比较而言,农村信用社会计中所使用的会计科目和会计核算内容等均与其他行业会计有很大区别,例如:
农村信用社会计中涉及的科目有定期存款、活期存款等,工业企业会计中就不适用。
故题干表述错误。
14.√[解析]略
15.√[解析]农村信用社资金的特点和信用社的办社宗旨,决定了信用社信贷业务具有如下特点:
(1)区域性较强,以服务当地、“三农”为主,主要是由办社宗旨和发展农村经济需要决定的;
(2)投向分散,用途广,风险较大,主要是由农村地域、人口、社会环境和经济结构决定的;(3)短期为主,手续简便,方式灵活,主要是由农业生产特点和服务农民的需要决定的。
16.√[解析]略
17.√[解析]略
18.×[解析]根据《中国人民银行法》第32条的规定,中国人民银行有权对金融机构以及其他单位和个人的下列行为进行检查监督:
(1)执行有关存款准备金管理规定的行为;
(2)与中国人民银行特种贷款有关的行为;(3)执行有关人民币管理规定的行为;(4)执行有关银行间同业拆借市场、银行间债券市场管理规定的行为;(5)执行有关外汇管理规定的行为;(6)执行有关黄金管理规定的行为;(7)代理中国人民银行经理国库的行为;(8)执行有关清算管理规定的行为;(9)执行有关反洗钱规定的行为。
故对个人的有关黄金管理规定的行为也要进行检查监督。
19.×[解析]对于重组失败的,国务院银行业监督管理机构可以决定终止重组,而由人民法院按照法律规定的程序依法宣告破产。
20.×[解析]根据《关于查询、冻结、扣划企业事业单位、机关、团体银行存款的通知》的规定,人民法院、人民检察院、公安机关在办理案件中需要通过银行查询、冻结、扣划企事业单位、机关、团体银行存款时,查询人必须出示本人工作证或执行公务证和出具县级(含)以上人民法院、人民检察院、公安局签发的“协助查询、冻结、扣划存款通知书”,而不是任何一个国家机关及其工作人员都有权进行上述行为。
21.√[解析]略
22.×[解析]根据《银行业从业人员职业操守》第47条的规定,对违反本职业操守的银行业从业人员,所在机构应当视情况给予相应惩戒,情节严重的,应通报同业。
23.×[解析]题中所述的行为属于不正当的营销手段。
24.×[解析]根据《银行业从业人员职业操守》第12条的规定,银行业从业人员应当遵守业务操作指引,遵循银行岗位职责划分和风险隔离的操作规程,确保客户交易的安全,应做到:
(1)不打听与自身工作无关的信息;
(2)除非经内部职责调整或经过适当批准,不为其他岗位人员代为履行职责或将本人工作委托他人代为履行;(3)不得违反内部交易流程及岗位职责管理规定将自己保管的印章、重要凭证、交易密码和钥匙等与自身职责有关的物品或信息交与或告知其他人员。
25.×[解析]根据《银行业从业人员职业操守》第31条的规定,银行业从业人员对所在机构的纪律处分有异议时,应当按照正常渠道反映和申诉。
26.×[解析]存款类金融机构及其从业人员在接受非现场监管时,应当按监管部门要求的发送方式、报送内容、报送频率和保密级别报送非现场监管需要的数据和非数据信息,并建立重大事项报告制度。
从业人员应当保证所提供数据信息完整、真实、准确。
27.×[解析]通常情况下,服务人员不宜主动与客人握手。
但在许多情况下,客人主动与服务人员握手时,服务人员则不应回避,回避是不礼貌的。
28.√[解析]略
29.×[解析]显示器规格中的640×480、1024×768等数据表示的是显示器的分辨率大小。
30.×[解析]我国因特网域名体系的二级类别域名规定,“政府机构”的代码是gov,“教育机构”的代码是edu。
31.×[解析]因特网是目前世界上影响最大的国际性计算机网络,因特网最基本的通信协议是:
TCP/IP协议。
32.×[解析]快速格式化与完全格式化除了在格式化执行速度方面有差异之外,还有其他的不同。
快速格式化将删除磁盘上的文件,但不会扫描磁盘以查看是否有坏扇区。
如果怀疑硬盘上可能有坏道的话,就应该进行完全格式化对硬盘进行一次完全的扫描,完全格式化会对硬盘上的坏道作标记来防止后续的使用,可以在一定程度上提高有坏道硬盘的使用。
33.√[解析]市场规则是市场运行过程内在要求的法制化和外在化,它必须反映等价交换和平等竞争原则,因此,市场规则实质上就是法制化了的等价交换和平等竞争原则。
35.×[解析]从根本上解决“三农”问题必须重点解决制约农业和农村发展的体制性矛盾和结构性矛盾。
37.×[解析]完全竞争市场的商品价格等于最低的长期平均成本。
在垄断市场的商品价格可能高于、等于或低于平均成本。
38.√[解析]略
39.×[解析]财政政策工具有收入政策工具和支出政策工具。
收入政策工具主要是税收。
支出政策工具分为购买性支出政策和转移性支出政策。
其中,购买性支出政策又有公共工程支出政策和消费性支出政策之别。
政府不一定要增加税收来进行公共工程,也可以通过发行国债来进行,并且萧条时期一般都是减税的经济政策。
40.×[解析]如果一个国家总是出口大于进口,导致该国家外汇累计,会增加货币风险。
41.√[解析]略
42.×[解析]总需求指一个国家或地区在一定时期内(通常1年)由社会可用于投资和消费的支出所实际形成的对产品和劳务的购买力总量。
它取决于总的价格水平,并受到国内投资、净出口、政府开支、消费水平和货币供应等因素的影响。
43.×[解析]宏观直接调控是指政府通过行政管理的手段直接调控企业等微观经济单位的经济活动以直接配置资源。
其主要方式有定量配给、额度管理、行政调拨等,实际上是一种超经济的强制性调节。
44.×[解析]国际收支从宏观上反映一个国家内部经济与国外经济往来的总体状况,是国民经济核算体系的重要组成部分,也是国家制定货币政策、汇率政策的重要依据。
45.√[解析]管理的性质主要包括管理的两重性、管理的科学性和艺术性。
其中,管理的两重性包括:
(1)与生产力、社会化大生产相联系的管理的自然属性;
(2)与生产关系、社会制度相联系的管理的社会属性。
46.√[解析]职业生涯是一个人从接受职业教育到寻找职业、就业、直到完全脱离职业工作的整个人生职业工作历程。
它包括以下要点:
一是职业生涯是个体的行为经历,是一个人一生中的工作任职经历及历程;二是职业生涯是时间概念,而且实际中的职业生涯对于不同的人而言有长有短;三是职业生涯是一个发展动态的概念,包含了职业发展、变更的过程,包含从事什么工作、职业发展、职业转换等内容。
47.×[解析]激励因素是适合个人心理成长的因素,其内容包括成就、赞赏、工作本身、责任感、上进心等。
福利待遇一般与员工的工作绩效奖不直接挂钩,具有稳定性,属于保健因素。
48.√[解析]X理论和Y理论主要围绕“人的本性”来论述人类行为规律及其对管理的影响。
其中,Y理论是从积极的角度看待工人的,该理论认为:
人的本性是好的,并非天生懒惰、不可靠;一般人对组织目标承担的义务同报酬相关,在一定激励下能完成任务,承担责任;人在工作中能自我控制,有想象力与创造力;人有高层次需求。
49.√[解析]略
50.√[解析]管理中的行政方法是指依靠行政管理机构和领导者的权威,通过行政组织系统,采用命令、指示、规定、指令性计划、制定规章制度等行政手段,对管理对象发生影响和进行控制的管理方法。
51.√[解析]权变理论认为,某一具体领导方式并不是到处都适用,领导的行为若想有效,就必须随着被领导者的特点和环境的变化而变化,而不能一成不变。
52.×[解析]借贷记账法的记账规则是“有借必有贷,借贷必相等”,其表明借贷平衡关系。
但往往验证记录是否正确无误,需通过试算平衡来进行,而试算平衡并不能完全检验科目记录和计算正确,因为有些错误影响借贷平衡关系,如:
某项经济业务记录的应借应贷科目相互颠倒等。
53.√[解析]题中所述行为属于非法吸收公众存款,是违法行为。
根据《刑法》第176条的规定,对非法吸收公众存款或者变相吸收公众存款,扰乱金融秩序的,处3年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处2万元以上20万元以下罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处3年以上10年以下有期徒刑,并处5万元以上50万元以下罚金。
54.√[解析]《企业破产法》第16条规定,人民法院受理破产申请后,债务人对个别债权人的债务清偿无效。
55.√[解析]“会计主管人员”是《会计法》的一个特指概念,不同于通常所说的“会计主管”“主管会计”“主办会计”等,而是指负责组织管理会计事务、行使会计机构负责人职权的负责人。
56.√[解析]组织文化是指在长期的社会实践中,组织内部形成的全体成员共同认可和遵守的文化形态的总和。
它包括价值观、道德标准、行为规范、规章制度、精神风貌等,其核心是价值观。
57.√[解析]略
58.√[解析]激励强化指的是通过对员工的物质的或精神的需求欲望给予满足的允诺,来强化其为获得满足就必须努力工作的心理动机,从而达到充分发挥积极性、努力工作的结果。
美国心理学家斯金纳提出了强化理论。
根据强化的性质和目的,可将强化分为正强化和负强化两种类型。
59.×[解析]人是社会人,而不是单纯追求金钱收入的“经济人”。
除物质因素外,社会心理等因素也影响着人的积极性。
60.×[解析]人力资源是指在一定时间、空间条件下,现实和潜在的劳动力的数量和质量的总和。
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高二班主任教学工作总结5篇
高二班主任工作总结1
本学期,我担任高二(14)班班主任。
在学校领导的支持下,在学生科的领导下,我顺利地完成了学校布置的各项任务。
在从事德育教学过程中,有顺利也有挫折,有成功也有失败,既有困惑,也有启迪,交织着酸甜苦辣,现就本学期班主任工作做如下总结。
一、培养良好的班集体
能否形成一个积极向上,努力学习,团结和睦的集合是至关重要的。
只有在良好的班集体中,教师开展教育和教学活动,才能收到较好效果。
在培养班集体方面,本学期我主要从以下几方面入手:
(一)注重教室文化的建设
开学初,我组织全班学生把教室布置好,让教室的每一块壁,每一个角落都具有教育内容,富有教育意义。
在具体布置时,针对班内学生的特点,从大处着眼,小处着手,制定班级文明公约,张贴名人名言,使学生行有可依,激发学生的上进心。
并设立评比栏。
班组设置由专人管理的“图书角”,以拓宽学生的知识面。
为及时反馈学生情况,设置了班级日记,由班长负责记录。
(二)注意班干部的培养
进入高二以后,班干部换届重新选举,由学生民主投票,产生了一支能力较强,有一定影响力的班干部队伍。
对待班干部,我积极引导,大胆使用,注意培养他们的工作能力,要求他们以身作则,“各守其位,各司其职,各尽其责”。
另外,定期召开班干部会议,研究解决出现的问题,同时布置新的工作和任务。
这样,由于班干部积级配合,以身作则,从而带动全班,收到了较好的成效。
(三)注意养成教育和传统道德教育的结合
高二学生由于已经熟悉了学校的环境,又没有升学上的压力,个别学生纪律开始松动起来,不喜欢别人对他们的行为约束和管教,一些不良行为随之而来,如旷课等,面对这些违纪情况,如果不注意引导或引导不当,学生很容易在这个特殊的学习和生活阶段走入岔道。
我的具体做法是:
1、加大学习、执行《中学生守则》、《中学生日常行为规范》的力度。
我借助主题班会、演讲会、竞赛等各种形式的活动,来引导学生学习,执行《中学生守则》和《中学生日常行为规范》,并且配合学生科执行《一日常规》,严格要求学生佩戴校徽,不穿拖鞋,每天自行检查、督促规范养成的效果。
2、注意树立榜样。
俗话说“说一千,道一万,不如亲身示范。
”榜样的力量是无穷的。
人微言轻,班主任言行举止特别重要,要求学生不迟到,不旷课,班主任首先要做到,要求学生讲文明,讲卫生,班主任事先要做到,平时注意严于律已,以身作则,时时提醒自己为人师表。
3、注意寓教于乐,以多种形式规范学生行为。
心理学告诉我们:
人的接受心理由观察能力、感知能力、认识水平、兴趣爱好等心理因素构成,因此,具有广泛性、多样性、综合性的特点,单一的教育管理方式不适合人的接受心理,开展丰富多彩的活动,寓教于乐中正好适合学生的心理特点,能提高教育管理的可接受性。
为此,我先后开过多次主题班会,如《规范一道德》,《我是主人》、《理想与信念》、《要学会学习》、《神圣的使命》。
还开过优生学习经验交流会,举办过语文知识抢答竞赛,说成语故事比赛,古典诗歌背诵比赛等,效果都很好。
二、严格的要求是最大的尊重
教育是一门艺术,教育是心灵的耕耘,必须讲究教育有艺术。
在实践工作中,我感受最深的便是马卡连珂的一句名言:
“严格的要求是最大的尊重”。
的确,只有既严格要求学生,又给予他们最大的尊重,才能把班主任工作做好。
俗话说“严是爱,宠是害,不教不导要变坏。
”高二14班有几个调皮的学生,在教育转化他们的时候,我曾有过失败的教训和成功的经验,先前,我对他们时常板着一副面孔,严加管教,结果学生表面上对我产生敬畏感和服从感,其实,并不是心悦诚服地接受我的教育和管理。
一段时间后,我改变了方法,对他们给予了大量的爱心,却忽视了严格要求,结果班风涣散,面对这种局面,我苦苦地思索,寻找解决问题的良策,向有经验的老班主任请教,明白了对学生应严中有爱,以爱动其心,以严导其行,既要严格要求,又要给予最大的尊重。
三、“三位一体”的互促法
教育是一项艰巨的任务,单靠班主任显然是不够的,而要先集中各种力量的齐抓共管。
通过班主任的工作,把学校、社会、家庭组合成一个整体,形成教育的合力,达到互相促进的目的。
我定期和学生家长电话联系,及时反馈学生情况,取得家长的支持,收到了良好的效果。
总之,班主任工作可以说是千头万绪,要想带好一个班级确实值得我们去研究,去多想想方法,特别是像我们这样的青年教师。
高二班主任工作总结2
本学期班主任工作本着以教学为主,很抓纪
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