PMC经理个人简历模板.docx
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PMC经理个人简历模板.docx
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PMC经理个人简历模板
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PMC经理个人简历模板
做好个人简历,能够为你的个人形象加分哦,下面为大家整理了一篇关于PMC经理的个人简历模板,仅供大家参考。
郭先生
目前所在:
天河区年龄:
28
户口所在:
江西国籍:
中国
婚姻状况:
未婚民族:
汉族
诚信徽章:
未申请身高:
169cm
人才测评:
未测评体重:
60kg
我的特长:
◆求职意向
人才类型:
普通求职
应聘职位:
生产计划/物料管理(PMC),物流总监/经理/主管,采购
工作年限:
9职称:
中级
求职类型:
全职可到职日期:
一个月
月薪要求:
4500~7999元希望工作地区:
广州,不限,不限
◆工作经历
广州市____科技发展有限公司起止年月:
20__-11~至今
公司性质:
私营企业所属行业:
互联网/电子商务
担任职位:
PMC经理
工作描述:
1.设计、建立、整合生产物控系统、实施及控制;
2.负责各工作人员定岗定编的编制及工作流程的规范化和相关文件的制定;
3.建立并完善员工培训体制及绩效评估体制、推行现场5S管理;
4.部门内部的工作协调及对下属人员工作进度跟踪和审核,下属工作绩效果的估、考核、甄别;
5.订单交货期和主生产计划的评审;并负责生产季度计划/月计划/周计划的编制和审核,及产车间产能负荷评估;
6.物料周转和成品周转的改善及库存呆滞料的处理;
7.不定时召开部门间內部会议,进行生产检讨和工作沟通;
8.整理规划部门的工作计划和实施;审核协调计划员所做库存金额分析,呆滞物料处理,月度与季度物料采购预算。
9.处理物料供需状况,链接采购人员制定与解决采购物料交期准确性和委外加工快速运转的模式,密切配合各部门,确保生产顺利进行;以及每月盘点的监管;
10.协调销售、产线、品保、研发等相关部门,主持召开生产物流协调会;及时解决生产异常状况,了解物料供需状况与生产进度,确保生产及出货順利进行;
11.承接审核处理业务急单、插单、取消订单.
12.拓展新思维,吸收新事物,持续改善各项管理工作,提高部门效益。
13。
执行上级部门的决策和指令。
离职原因:
寻求新阅历
广州市____电子股份公司起止年月:
20__-09~20__-10
公司性质:
私营企业所属行业:
文娱、体育、办公用品及设备
担任职位:
PMC主管
工作描述:
1.凭《合同评审单》、《BOM》、《制品图纸》了解需申购物料的特性、用量、规格,制做《生产计划表》、《物料需求计划表》、《物料分析表》。
2.监控产品合格率,控制物料报废率,降低物料消耗成本;
3.建立符合公司实际状况的安全库存并根据销售部订单状况及时调整。
4.生产部物料损耗的管控。
对呆滞物料的汇总及提报相关部门处理。
5.定期对供应商就物料交期、质量、单价进行评估;物料采购成本的控制。
6.负责复核每月盘点报表的汇总及物料状态分析。
7.月底帐务的核对及应付款的支付和票具报销工作。
8.审核生产部所领物料及控制生产物料損耗在规定范围內;产后分析,针对制程中的不良现象,同相关部门进行分析并持续改善等日常工作;
9.协调处理生产过程中出现的问题,建立富有进取精神的工作团队;
10.主导优化生产排程系统;建立精益生产控制系统,并优化整个生产物流系统。
离职原因:
寻求新的工作阅历
广州市____电子有限公司起止年月:
20__-06~20__-08
公司性质:
私营企业所属行业:
文娱、体育、办公用品及设备
担任职位:
采购员
工作描述:
1.主要对公司包材类外购件进行物料订单的审核,对相应的供应商下达采购订单,物料的确认,交期的跟踪,报价单的评估与审核;
2.对特殊物料和新物料寻找新供应商,并就单价进行沟通及市场行情的调查向上级的'汇报,建立供应商资料库;单价决定后进行打样,跟打样进度及打样结果。
3.协助生产部门三个工作日生产时所需的物料进行进一步跟踪确认到位,确保生产部门不停工待料;及时解决车间异常物料来料不良退货物料并与供应商沟通处理所发生的异常事件。
离职原因:
调离岗位
广州市____电子有限公司起止年月:
20__-06~20__-05
公司性质:
私营企业所属行业:
文娱、体育、办公用品及设备
担任职位:
PMC
工作描述:
1.主要对部门主管已审核的销售部的销售需求合同评审单进行准确准时制定合理的生产计划,物料计划并组织实施;
2.结合《生产计划表》、《合同评审单》、《物料库存表》制作《物料购单》经上级审批后由采购部传供应商,要求其回复物料交期,并反馈给生产、销售等部门。
3.建立实时信息反馈系统,使计划信息与生产、品质、仓库等部门共享;减少呆滞物料的发生,控制在制品、原材料在合理的库存水平;
4.协调及控制各生产部门进度及物料,跟进生产状况,核对采购物料状况及跟踪,协调处理生产过程中出现的问题,使生产计划顺利进行,按期完成交货给客户;
5.定期进行生产分析及改善,提高生产效率;进行物料分析及改善,提高物料周转率;定期与仓库沟通探讨库存量的策划与实施,降低库存积压;减少呆料,并作总结。
离职原因:
调离岗位
广州市____电子有限公司起止年月:
20__-08~20__-05
公司性质:
私营企业所属行业:
文娱、体育、办公用品及设备
担任职位:
生产储干
工作描述:
应公司人事下基层学习要求,被调入仓储处任命成品仓管员:
1.主要是对成品物料的收发工作,物料收发工作遵循先进先出原则;
2.接收客户须维修的成品退机并定期对呆滞成品退机的清理落实,向生管部给出即时数据。
3.每月底进行盘点,盘点正确率为99%。
离职原因:
调离岗位
厦门市莱恩迪国际集团公司起止年月:
-09~20__-05
公司性质:
私营企业所属行业:
快速消费品(食品,饮料,化妆品)
担任职位:
产品调剂师
工作描述:
参与所有公司产品的样品开发,打样,调试,试产。
每天不定期去生产车间发现和解决生产过程中遇见的异常问题,并作总结报告。
开周例会时做工作重点阐述,杜绝类似异常发生。
离职原因:
尝试新的工作
◆教育背景
毕业院校:
江西省水利水电学院
最高学历:
大专获得学位:
国家级重点中等毕业证毕业日期:
-07
专业一:
水利工程系专业二:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号
-02-06化工类专业基础培训中心化妆品化学成分专业基础知识一级证书-
20__-0820__-06SAP中国(广州)分公司SAP(PP生产计划与MM物料管理)系统操作以及应用公司培训-
◆语言能力
外语:
其他较差粤语水平:
一般
其它外语能力:
国语水平:
精通
◆工作能力及其他专长
1.九年工作经验,熟悉制造业生产运作流程和物料计划编排系统;逻辑思维性强,把工作累积的经验应用在生产计划管理工作当中,有较强的数据统计及分析能力,擅长项目计划、预算控制、资源统筹整合及进度管理;
2.工作认真负责,真正做到今日事今日毕;工作中积极与相关同事探讨学习,良好的表达能力、良好的人际沟通与协调能力,有细腻的工作处事方式;有良好的数字观念及统筹,能熟练操作金蝶K3和SAP办公系统流程,熟悉BOM表流程,熟练操作ERP系统。
3.个人优势:
1.学习能力强2执行力强3.具有全局思维.4.大胆拓新
◆个人自我评价
本人自工作以来,忠实诚信,讲原则,说到做到,决不推卸责任;有自制力,做事情始终坚持有始有终,从不半途而废;肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习;自信但不自负,不以自我为中心;愿
意以谦虚态度赞扬接纳优越者,权威者;会用100%的热情和精力投入到工作中;平易近人。
为人诚恳,性格开朗,积极进取,适应力强、勤奋好学、脚踏实地,有较强的团队精神,工作积极进取,态度认真。
很好的团队精神和协作精神,有责任感,能吃苦耐劳,有良好的社交经验;我相信每个人的成绩都离不开自己辛勤的汗水!
我愿充分发挥自身的才能,与公司共同成长,为贵公司的美好发展助一臂之力!
做好个人简历,能够为你的个人形象加分哦,下面为大家整理了一篇关于PMC经理的个人简历模板,仅供大家参考。
郭先生
目前所在:
天河区年龄:
28
户口所在:
江西国籍:
中国
婚姻状况:
未婚民族:
汉族
诚信徽章:
未申请身高:
169cm
人才测评:
未测评体重:
60kg
我的特长:
◆求职意向
人才类型:
普通求职
应聘职位:
生产计划/物料管理(PMC),物流总监/经理/主管,采购
工作年限:
9职称:
中级
求职类型:
全职可到职日期:
一个月
月薪要求:
4500~7999元希望工作地区:
广州,不限,不限
◆工作经历
广州市____科技发展有限公司起止年月:
20__-11~至今
公司性质:
私营企业所属行业:
互联网/电子商务
担任职位:
PMC经理
工作描述:
1.设计、建立、整合生产物控系统、实施及控制;
2.负责各工作人员定岗定编的编制及工作流程的规范化和相关文件的制定;
3.建立并完善员工培训体制及绩效评估体制、推行现场5S管理;
4.部门内部的工作协调及对下属人员工作进度跟踪和审核,下属工作绩效果的估、考核、甄别;
5.订单交货期和主生产计划的评审;并负责生产季度计划/月计划/周计划的编制和审核,及产车间产能负荷评估;
6.物料周转和成品周转的改善及库存呆滞料的处理;
7.不定时召开部门间內部会议,进行生产检讨和工作沟通;
8.整理规划部门的工作计划和实施;审核协调计划员所做库存金额分析,呆滞物料处理,月度与季度物料采购预算。
9.处理物料供需状况,链接采购人员制定与解决采购物料交期准确性和委外加工快速运转的模式,密切配合各部门,确保生产顺利进行;以及每月盘点的监管;
10.协调销售、产线、品保、研发等相关部门,主持召开生产物流协调会;及时解决生产异常状况,了解物料供需状况与生产进度,确保生产及出货順利进行;
11.承接审核处理业务急单、插单、取消订单.
12.拓展新思维,吸收新事物,持续改善各项管理工作,提高部门效益。
13。
执行上级部门的决策和指令。
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