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酒店店长简历【四篇】
【导语】简历是有针对性的自我介绍的一种规范化、逻辑化的书面表达。
对应聘者来说,简历是求职的"敲门砖"。
以下是整理的酒店店长简历,欢迎阅读!
酒店店长简历
(一)
(男,33岁)
求职位:
连锁酒店店长(总经理)
期望薪资:
5000-8000元/月
目前职位:
店长
学历:
本科
工作经验:
10年以上
现居住地:
郑州金水区
联系电话:
电子邮箱:
自我评价
有良好的服務意識,熟悉和制定酒店发展方向,营销策划,团队组建,成本的控制,维护客人与酒店的关系。
监管酒店各部门的服务质量,为人诚实可靠,拥有十二年的酒店管理经验。
工作经验
郑州市维家快捷酒店
201X-4至201X-12任职店长薪资保密
工作职责:
负责处理酒店的一切事务,带领全体员工努力工作,制定酒店经营方向和管理目标,保证酒店经营业务顺利,建立健全酒店,使之合理化、精简化、效率化。
使酒店有一个高效率的工作系统;做好成本控制,
广州中穗酒店管理公司
201X-5至201X-4任职公司总经理薪资保密
工作职责:
全面负责管理公司属下的五间分店、制定各分店的营业目标健全各项财务制度。
注重团队建设,营销策划,阅读分析每日、每月
督促监督财务部门做好成本控制,财务预算等工作;
每季财务报表;检查分析每月营业情况;
检查收支情况,检查应收帐款和应付帐款,
有重点地定期巡视公众场所及各分店工作情况,检查服务质量
题,酒店维修保养工作;
与各界人土保持良好的公共关系,树立酒店形象,并代表酒店出面接待酒店重要贵宾;
指导训导工作,培养人才,
广东外商活动中心
201X-3至201X-5任职大堂副理薪资保密
工作职责:
代表总经理接受客人反馈的意见,配合酒店各部门的日常管理工作,
教育经历
201X-1至201X-12广州大学人力资源类专业
201X-1至201X-2广东教育学院商务英语专业
1995-1至1998-2广东省旅游学校酒店管理专业
陈先生语言能力
英语:
熟悉
酒店店长简历
(二)
(男,31岁)
求职位:
副总/店长
期望薪资:
面议
目前职位:
酒店/餐饮/旅游
学历:
中专/技校
工作经验:
10年以上
现居住地:
广州白云新市
联系电话:
电子邮箱:
自我评价
认真、执着、专注、并致力于品牌化、特色化的连锁经营模式,实现持续发展,共创双赢……没有华丽的教育,有的是能力……
工作经验
洞庭鱼头酒楼
201X-3至现在任职酒店/餐饮/旅游薪资保密
工作职责:
1、模式定位(管理模式和经营模式)
2、市场定位(行业和消费)
3、培训(素仰和技能)
4、企业文化(各项制度和宣传)
5、成本控制(人力、经营、出品、采购)
6、品质(出品质量和服务质量)
7、营销(各类活动和店内外促销)
9、客户系统(开发、行情分析、维护)
10、现场管理(日常督导)
天富丽大酒店
201X-3至201X-11任职营运副总薪资保密
工作职责:
1、模式定位(管理模式和经营模式)
2、市场定位(行业和消费)
3、培训(素仰和技能)
4、企业文化(各项制度和宣传)
5、成本控制(人力、经营、出品、采购)
6、品质(出品质量和服务质量)
教育经历
1996-9至1998-6新华职业中专酒店管理专业
何兆枝语言能力
英语:
一般
何兆枝专业证书
酒店管理1999年6月由新华职业中专颁发
酒店店长简历(三)
(男,31岁)
求职位:
经济快捷酒店店长
期望薪资:
5000-8000元/月
目前职位:
店长
学历:
大专
工作经验:
5-10年
现居住地:
北京朝阳双桥
联系电话:
电子邮箱:
自我评价
八年的酒店管理筹备经验讲求效率,熟悉北京酒店市场,丰富的人脉资源,熟练的酒店英语及培训技能
工作经验
201X-11至201X-11任职薪资保密
工作职责:
工作经验:
6年
201X/10-现在
公司名称:
北京汇商阁商务酒店准三星
星级:
准三星国际联号:
否
职位名称:
酒店店长工作地点:
北京
公司性质:
私营.民营企业公司规模:
50-99人
所在部门:
汇报对象:
董事长
201X/9-201X/8
公司名称:
北京逸旅阳光酒店管理有限公司三星
星级:
三星国际联号:
否
职位名称:
前厅部经理工作地点:
北京通州
公司性质:
股份制企业公司规模:
100-499人
所在部门:
酒店部门汇报对象:
酒店店长
下属人数:
15
工作职责:
前厅客房监督与管理,根据酒店阶段发展规划制订各种阶段性方案,协助店长进行内部培训及外部联系与协调工作
工作业绩:
参加酒店筹备工作,包括物品采购,前台建设,系统选择,员工培招聘及培训工作
201X/12-201X/9
公司名称:
格林豪泰北京广渠门酒店和天坛北门店三星
星级:
三星国际联号:
否
职位名称:
代店长工作地点:
北京
公司性质:
股份制企业公司规模:
100-499人
所在部门:
前厅汇报对象:
酒店店长
下属人数:
13
工作职责:
酒店整体运营与管理,财务审核,风险规避,成本控制,拓展市场,前台工作指导,处理解决客户意见及投诉。
工作业绩:
因为工作认真,努力,负责,多次受到店长及客人的表扬
201X/5-201X/12
公司名称:
东莞御信大酒店
星级:
国际联号:
否
职位名称:
前厅部经理工作地点:
东莞
公司性质:
股份制企业公司规模:
100-499人
所在部门:
前厅汇报对象:
总经理
下属人数:
15
工作职责:
前厅接待,收银,礼宾,pa管理与培训,客房推销,大客户维护,与餐饮及销售部制定活动方案,维护酒店与政府部门之间的关系,包括政府,公安,消防等,提供酒店英语翻译支持
工作业绩:
经过努力的工作解决了开业以来一直存在的前台账目问题,并且积极进行外联工作,使酒店入住率不断提高。
201X/3-201X/5
公司名称:
中青旅山水酒店投资管理有限公司
星级:
国际联号:
否
职位名称:
销售经理工作地点:
北京
公司性质:
股份制企业公司规模:
100-499人
所在部门:
销售汇报对象:
销售总监
工作职责:
客户开发与维护,活动策划编写,前厅工作协助,行政事务配合
工作业绩:
经过本人的努力,使酒店的市场迅速打开,同时增加了客户源,同时本人被评为中青旅山水酒店管理公司201X年度优秀员工
教育经历
201X.7-201X.7湖南涉外经济学院
谢振宇语言能力
英语:
熟悉
酒店店长简历(四)
姓名:
xxx
性别:
男
婚姻状况:
未婚
民族:
汉族
户籍:
广东-东莞
年龄:
28
现所在地:
广东-东莞
身高:
170cm
希望地区:
广东-东莞
希望岗位:
酒店/宾馆/餐饮旅游类-娱乐/餐饮管理员
教育经历
201X-09~201X-07广东白云学院酒店管理大专
201X-09~201X-07东莞塘厦理工学校计算机应用中专
培训经历
201X-07~201X-08广东省餐饮服务食品安全管理员培训机构<初级食品安全专业知识考试>\初级食品安全法律法规考试初级食品管理员
工作经验至今3年0月工作经验,曾在2家公司工作
**公司(201X-10~201X-04)
公司性质:
私营企业
行业类别:
住宿和餐饮业
担任职位:
店长
岗位类别:
酒店/宾馆经理
工作描述:
人事(组织员工活动),培训,订货,采购,收货,处理顾客投诉。
审阅每天营业报表并分析,审阅各种记录本,掌握整体运用情况;
考核下属管理人员的工作绩效,激发员工士气,不断提高管理效能;
确保分店各种设施处于完好状态,并做到正确使用,防止发生事故。
协调营运部门与其他部门的关系
**公司(201X-06~201X-09)
公司性质:
私营企业
行业类别:
住宿和餐饮业
担任职位:
餐厅副经理
岗位类别:
楼面经理/主任
工作描述:
负责餐厅日常营运:
值班(检查货品的质量、提升营业额、吸收顾客意见、清洁、仪器的维护、能源的控制、跟进销售、处理突发事情-----仪器的故障、政府部门的检查)确保餐厅营运正常:
订货(日、周、月盘点、控制差异)确保货品及时供应;排班(员工的班表与经理班表)确保得到员工与经理的满意;训练(新员工入职培训、员工的发展计划、提升员工的服务质量与员工的标准化)提供每个员工公平公正的发展平台;人事(招聘、入职、离职,健康证的检查、办理营业执照年审,购买发票,组织每个员工的活动)确保员工工作愉快:
服务(为顾客提供高品质、高质量的服务、处理顾客投诉)确保每位顾客得到100%的服务,感到宾致归;生产(调菜、加汤、加饭)确保产品及时供应,并保证产品新鲜美味!
**公司(201X-05~201X-04)
公司性质:
民营企业
行业类别:
旅游业
担任职位:
岗位类别:
娱乐/餐饮管理员
工作描述:
摆设宴会厅的装饰,提供优质服务,协助其它部门的营运,及大型的宴会。
项目经验
东莞市四季飘香餐饮管理有限公司(201X-04~201X-10)
担任职位:
店长
项目描述:
1.筹备开业(采购设备、寻找供应商、编写公司规章)
2.人事
3.人员培训
4、清洁
5、协调各部门营运
责任描述:
1.直接上司:
餐饮总监(餐饮经理)。
若无则直接对总经理或董事负责(职责相应变动)。
2.对上级负责,餐厅经理对推行上级计划和步骤、确保餐厅营运正常起着十分重要的作用,因此,经理首先要与上级密切地配合,能根据预算和政策进行经营管理;能交出上级所需要的记录和报表;使自己主管的餐厅遵守各种制度和规程。
3、对下属员工负责,对上级,他代表员工,有责任为员工提供一个安全良好的工作环境;执行纪律要公正严明,解决员工问题时,要保持公平和一惯性,以树威望,向员工提供职业培训机会,亲自督导实施培训。
4、对客人负责:
为实现企业经营目标,必须向客人提供保质保量的产品和优良的服务,并懂得首先考虑客人的需要,当服务出现问题时,要及时而圆满地解决。
5、按时代表员工参加上级领导组织的会议,并在餐厅开市前召开班前会,布置任务,完成上传下达的工作。
6、要是下属人员过多,只负责领班以上人员班次安排及考勤考绩即可,并督导他们进行工作。
7、与厨师长合作,保证向客人提供优质食品。
8、控制餐厅的经营情况,确保服务质量。
9、按餐厅特点适时拟定出食品节建议,制订食品节计划及餐厅装饰设计计划并组织实施。
10、对重要客人及宴会客人给予特别关注;处理客人投诉;与客人进行必要的交流,取得客人反馈和建议。
11、负责餐厅人事安排及评估,按奖惩制度实施奖惩。
12、完成其他部门的沟通与合作。
13、做好财产管理,对财产的品类、数量、质量、分布和使用情况,做到心中有数;严格财产的领用手续;教育全体员工爱护餐具;对影响餐厅水准的餐用具要及时更换。
14、对部门的工作进行策划,使餐厅楼面、传菜服务水准得到保持和提高,营运得到正常进步。
15、适时将餐厅经营情况及一切特殊情况(包括客人投诉等)报给上级领导,召开餐厅内部每月例会。
技能专长
专业职称:
计算机水平:
全国计算机等级考试一级
计算机详细技能:
精通计算机操作!
技能专长:
〈餐厅服务中级证〉
〈全国计算机一级证〉
〈汽车驾驶证〉
语言能力
普通话:
流利
粤语:
流利
英语水平:
一般口语一般
英语:
一般
英语:
一般
求职意向
发展方向:
追求企业的管理,展现自己的特长!
其他要求:
希望有个人发展空间
自身情况
自我评价:
我的工作理念——要有良好的工作态度和工作积极性,无论工作大小与否,都要抱认真负责的心态去完成。
喜欢从工作中寻找乐趣,喜欢工作的自己,也喜欢自己的工作。
善于处理顾客的投诉,提高顾客的满意度,能与员工进行良好的沟通,了解员工的工作心态,具备2年多的餐饮管理工作经验,有一定的抗压能力,能较好完成上级下达的各项工作指标。
希望能成为贵公司的一员,与贵公司一起成长!
兴趣爱好:
上网、交友、打乒乓球、打篮球
获奖奖励
1、大学期间担任系学生干部
2、04年荣获入党积极分子称号
3、04年荣获白云学院管理系优秀学生称号
4、04年荣获白云学院管理系优秀团员称号
5、04年荣获白云学院优秀团员称号
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“山不在高,有仙则灵。
”晋江的万石山,因有摩尼光佛而香客、游人接踵而至。
你若来过晋江草庵,或许会知道摩尼光佛就趺坐在这古寺中。
它一眼望去,小小的庵门亮起一个小世界,那两株为陪伴它而等候数百年的圆柏,于沧桑中潜生奇崛、苍劲的虬枝,照焕岁月的光芒。
春冬之时,等风来,等小雨飘洒,一股梅花的香迎了过来,拂过行人的肩,贴着它,泛出温润的笑意和光,让人也心生端庄与慈祥。
还有那古井、亭子、石径、山石、果树等交叉环绕,似乎只有赞叹才能应景了。
设若携一身惶灼而来,在这幽僻之处清凉,沉潜时光,再轻松而去,应是畅然。
而对于一个“身在福中不知福”的人,如我,大抵因可便宜观赏而更多感觉到了寡淡、不稀奇。
诚然,草庵仍是我时常光顾的所在。
清明节的那个周末,为了陪儿子完成一篇登山日记,我们又去了草庵。
依然先是在庵前的空地上停留、四处张望,继而复入寺中瞻仰摩尼光佛的尊座,读读石柱上的对联,做若有引动之状。
- 配套讲稿:
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