村委会上半年述职述廉报告.docx

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村委会上半年述职述廉报告

村委会2018上半年述职述廉报告

2018年，**村在街道党工委、办事处的正确领导下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大及十七届三中全会精神为指导，以人为本，树立科学发展观，紧紧围绕“继承、稳妥、创新”这个年初制定的发展方针，立足**村的实际情况，理清疏理盘活现有企业，引资新上规模企业，加快培植种养大户，依托市场搞劳务，不断加快村集体经济的发展。

一、以招商引资为突破口，推动经济快速增长

根据市区发展的规划，我村可耕种的土地将越来越少，发展工商业将是必由之路，**村充分利用工业园区的优势，利用清理出来的闲置资源以及现有资源，加大引资力度，制定招商引资优惠政策，突出税源，对税源多的企业优先引进。

今年上半年引进浙江洪发建设有限公司投资2000万元；新增个体工商户10户。

二、加强党的建设，促进三个文明建设

2018年以来，我村党建工作紧紧围绕街道党工委的工作安排和要求，认真学习党的十七大和十七届三中全会精神，充分发挥党员先进性教育取得的成果，加强党的作风纪律建设，充分发扬民主，坚持党要管党，从严治党，发扬党的优良传统和作风，提高拒腐防变和抵御风险的能力，不断提高组织的创造力、凝聚力和战斗力，增强宗旨意识，利用电视教育和外出参观的时机，了解各方面的信息，与自身的发展找差距，知不足，使支部一班人和党员时刻保持清醒的头脑，克服骄傲自满的思想，牢固树立发展意识。

在社会主义新农村的建设过程中，仍然存在着一些封建迷信思想和赌博，红白之事大操大办，铺张浪费的现象，这与建设社会主义新农村，构建和谐社会主义社会格格不入，在日常工作中，我们加以引导和教育，党员干部带头移风易俗，树立社会主义新风尚。

党风的好坏是关系到执政党生死存亡的大事，每个党员都能自觉维护党的形象，支部一班人率先垂范，自觉遵守党纪国法，做到不吃请，不请吃，不收礼受贿，清清白白干事，堂堂正正做人，不做损害集体利益的事，维护支部声誉，全面推进党风廉政建设和三个文明建设。

三、坚持以人为本，树立科学发展观

四、创建平安**，加快民主法治进程

我村的平安创建工作，紧紧围绕办事处创建“平安朐阳”的工作要求，结合本村的实际情况，积极开展“创平安**，建美好家园”的活动，在创建过程，认真贯彻上级有关创建工作的文件精神和各项指示，把创建工作纳入到村重要工作议事日程，成立总支书记为组长的创建工作领导小组，党政一把手负总责，在政治上予以充分保证。

不断加大创建宣传力度，营造宣传氛围，使创建工作家喻户晓，人人皆知。

上半年共张贴宣传标语180条，悬挂横幅3幅，涮新固定标语5幅，进一步完善“大调解”、“大防控”工作机制，充分发挥治保会、调委会的职能作用，以“五五”普法为载体，加快推进民主法治建设的进程，确保“三公开，两民主”的制度在基层充分实现。

征地工作是引发群众矛盾纠纷较多的一项工作，在海州教堂的用地过程中，我们充分发扬民主，依法保证村民行使权力，顺利地与十七户村民签定了用地协议，没有造成矛盾纠纷。

通过平安创建和法治建设为村民提供良好的治安环境和法治环境。

五、建章立制，推行计划生育村民自治

计划生育是一项长期而艰巨的工作，虽然经过多年的实行，多子多福，传宗接代的思想还依然存在，在日常工作中，我们紧紧依靠上级计生部门和两委会，建立健全各项规章制度，加强民主管理，实行奖励与处罚相结合，宣传与定期随访相结合，抓好笼头与搞好服务相结合，推动计划生育村民自治，切实开展“婚育新风进万家”和“关爱女孩”活动，利用计划生育人口学校，组织党员干部和群众学习人口与计划生育知识，正确认识和分析人口与计划生育形势，增强科学、文明、进步的婚育观念，加强计划生育法律法规的宣传。

随着经济的发展，观念的不断更新，大量的人口涌入城市，涌入到经济发达地区，作为城乡结合部，享受城市发展带来好处的同时，也面临着越来越多的流动人口管理压力，我们将这部分人纳入到村计划生育常规管理之中，按照法律法规的规定，给予他们本村计划生育服务对象同等的待遇，使流动人口计划生育管理工作不拖全村的后腿，也有效地维护流动人口的合法权益。

统计工作是计划生育管理工作的基础，力求统计数据真实、准确，随时变更各种动态管理数据，并及时统计上报统计报表，使计生工作在动态管理中得到强化。

六、加强劳动保障工作，强化服务意识

**村劳动保障站，在上级劳动保障部门的指导下，认真贯彻党和国家劳动保障的各项方针和法律法规，钻研劳动保障业务知识，服从服务于经济建设，紧紧围绕本村的实际情况，开展劳动保障服务工作，在思想上高度重视劳动保障工作，不断加大宣传力度，及时把各种优惠政策传达给群众，严格执行上级文件和各项规定，发布各类招工信息，使村民在第一时间内了解各个方面的用工信息，拓宽就业渠道，为就业与再就业提供最大的便利。

七、狠抓安全生产，确保无安全事故

安全为了生产，生产必须安全，**村两委会时刻绷紧安全生产这根弦，把安全生产管理工作纳入到村日常工作中，我村辖区共有各类企业17家，涉及多个行业，结合本村和企业的实际情况，首先做好安全生产的宣传工作，利用标语，事例有针对性向群众、企业不厌其烦地宣传安全生产的重要性，不断提高群众、企业安全生产的责任心。

山林防火是我村又一项重要的工作，我村辖区内有山林500多亩，春、冬两季是山林防火的关键时期，根据我村的情况，成立了山林防火领导小组和防火突击队，制定防火预案，明确山林防火责任人，配备了防火器材，专职护林员坚持常年巡山，保证火情早发现，早处置，把火灾损失降到最低点。

通过总结上半年的工作，使我们清醒看到我们工作中存在的不足与与目标责任书的差距，在下半年的工作中，我们将迎头赶上，确保目标任务的圆满完成。

1、下大力气开展特色资源，培植种养大户，针对我村拥有的山林、水源，以及花木苗圃等特色资源，引资开发生态旅游业，充分利用**现有的有利条件，发挥农民手中土地的优势，与生态旅游整体打包，实现农民就业与创收。

目前，我村利用辖区锦屏磷矿炸药库闲置的300亩场地，与客商紧密洽谈，争取年内与客商正式达成协议，开发高效农业生态旅游业。

其次以花木种植大户为龙头，带动周边群众广泛种植花木苗圃，组建花卉苗木公司，不断做大做强特色农业，达到集体增收，农民致富。

2、围绕中翔钢材市场，加快劳动力转移和劳务输出，鼓励农民进市场搞经营，进行配套服务，同时加大农民的劳动技能培训力度，使年轻村民掌握一定的劳动技能，为劳务输出做好准备，不断提高村民的就业机会，为农民实现增收提供保证。

3、立足为民办实事，加快文明示范村的建设。

根据示范村的建设要求，下半年我们在保持好上半年取得成果的同时，着重解决自来水入户问题，彻底解决村民吃水难，继续加大投入，对村庄道路进行整治，改造王郑路800米路基、韩庄路400米及下水道，总投资28万元，对村庄河塘、沟渠清理，预计投入7万元，同时加大创建示范村的宣传力度，层层落实创建责任制，紧咬目标不放松，争取年内达到验收考核标准。

4、化解矛盾，做好社会稳定工作，针对我村的现有矛盾纠纷情况，我们采取相应的工作方法和工作措施，积极做好矛盾纠纷的化解工作，做到矛盾不扩大，不激化，维护稳定的社会环境，走群众路线，深入到群众中去，向群众宣传相关的法律法规，耐心听取群众的意见，做好说服解释工作，特别是在下半年的王庄用地中，我们应做到宣传到位，政策落实到位，具体工作措施到位，确保不发生因征地引发新的群众矛盾纠纷。

5、明确责任，改变作风，加快经济发展，明确责任，加快工作节奏，将目标责任细化量化，做到人人头上有任务，个个肩上有担子，增加责任心，使命感，全力以赴，确保目标任务如期完成和超额完成，改变工作作风，全力打造一个高效运作的领导班子，加强党风廉政建设，自觉接受群众的监督，在街道党工委、办事处的正确领导下，在**村全体同志的共同努力下，我们一定圆满完成2018年各项目标任务。

八、廉政方面

1、严格落实党内廉政建设责任制，认真学习街道党工委、纪工委关于廉政建设方面的各项规定，把领导班子及其成员、支部党员置于组织监督之下，群众监督之下。

2、重大节日保持廉洁自律，在企业发包上坚持公开公平透明，不谋私利，维护集体利益，真正做到清清白白做人，干干净净做事。

3、执行收支两条线，各项开支严格按财务制度执行，每月定时把村里财务在公开栏公示。

4没有接受任何影响公务的宴请、礼金、有价证券及其它不良行为。

5、经常开展党风廉政教育方面的学习，洁身自好，对自己负责，对家庭负责，对组织负责。

6、严格控制招待支出，从没有无缘无故吃喝、乱开支行为。

7、没有到不健康的场所进行活动或从事国家和法律法令明行禁止的行为。

8、没有利用职务便利做损害集体群众利益的事。

项目经理个人述职报告

一、安全生产情况

1、报告期内本部门未发生人身、设备安全事故。

2、本人积极参加安委会活动，及时传达安委会有关精神，根据工程各阶段、各时期的不同特点，及时提醒科内人员到施工现场要做到“三不伤害”，要注意防滑、防坠落、防落物伤人、防触电等。

3、深刻吸取南京电视台工地脚手架坍塌事故的教训，针对21ugs施工，要求质检人员在认真做好工程质量检验的同时，要注意检查脚手架的支设情况，严防脚手或模板支撑体系失隐。

二、工作绩效情况

1、“华电施工新法”实施情况----“零缺陷”目标

根据“华电施工新法”，在wp-qc001《土建工程质量控制大纲》中明确了“过程控制一次成功，实现‘零缺陷’”的质量目标。

为保证实现这一目标，在本部门编制的程序中，分别融入了有关要求，例如，在工程质量计划中，已经基本明确规定了每道工序的质量标准，什么时候检验，谁检验等要求。

为了体现“一级对一级负责，一级对一级指导把关”的要求，从9月底起，在科内实施了“质检人员工作纪律”，明确了工作依据，明确了“检验纪律”、“监督纪律”和“工艺纪律”，规定质检人员进入施工现场要带好“质检三宝”（施工依据、工具包、记录本），大大强化了质检部门的把关职能，有力促进了对外交验工程项目一次合格率的提高。

2、工程质量情况

①截止到12月12，田湾核电站2#常规岛土建工程共打开工程质量计划133个，关闭15个，完成分项工程15项，优良率100%，检验评定工序80个，合格率100%，优良率96.3%，验收隐蔽工程81项次，一次合格率98.8%；

②未出现不符合项；发生的几起质量问题都暴露在内部，都得到及时有效处理，说明质量控制检查监督机制已经发挥作用

③施工质量较稳定，外部检查验收一次合格率较高；

④从历次征求业主、监理和俄设计代表等现场管理人员的意见来看，各方面对本公司质量管理和施工质量的评价都不错，初步树立起了电建三质量要求较严格的形象。

3、服务意识

质检工作实质上是一项技术保障和技术服务工作，主要体现在三个方面，①防止重大技术失误，②保证对外接口通畅，③按标准检查、签证。

为了当好技术后援和配角，我们经常超前准备和预测，系统管理，严格把关，服务于现场，服务于工程，确保核电建设万无一失，不仅随时随地配合现场，还积极主动协调处理系统性的障碍和问题，与业主、监理和俄设计代表及江苏电建一公司建立起了十分融洽的协作关系，保证了对外接口的通畅。

4、本部门工作开展情况

1）施工前准备工作一步一个脚印扎实推进

①认真学习业主程序、kks编码规则，积极参与或接受培训，本部门共举办了10次质保培训，本部门人员累计接受培训96课时，有2人被评为“优秀学员”；

②4月份编制完成了3个大纲程序，7月份完成了本部门的《土建工程质量检查大纲》等17个a版cfc状态的工作程序；

③6月份完成了20件检验器具的申购和计量；初步建立了qc检查/监督人员个人档案；

④7月份认真学习俄罗斯标准及申购到位的中国标准、规程、规范，完成了相关质量验评表格的准备，对首批qc检查/监督人员进行了考评、授权，配合分公司接受了首次外部质保监查；

⑤一开始就做好文件资料的分类管理，保证各类文件资料在科内登记清楚、传递保管有序、方便查阅；

2）过渡试运作阶段不断总结、改进

①为了把科内工作系统地、有条不紊地向前推进，6月、7月、8月几次对科内人员的职责和分工进行了调整细化，基本保证了工作忙而不乱；

②从6月起每月科内主要工作基本做到了“月初有计划、月底有书面汇报”，增强了工作的预见性和超前性；

③根据实际提出建议，在业主、监理的支持下，改进了《土建工程质量验评项目划分表》，使之滚动编制，沟通了工程质量计划和质量验评的关系，大幅度减少了工程质量计划的编制数量；

④为了使质量验评与工程质量计划协调可操作，通过业主、监理重新定义和界定了土建“分项工程”，调整了质量检验评定方法，为使质量记录有更好的可追溯性，补充完善了俄设计方编制、业主发布的文件编码规则；

3）配合工程进展及时完成各项工作，坚定不移地“开好头，起好步”抓好对外交验一次合格率，努力实现“零缺陷”目标

①8月8日，编制完成的《2#常规岛土建单位工程划分表》通过监理审查，发布实施；

②8月13日，根据业主的新程序，及时编制的wp-qc004《质量计划管理》程序通过监理审查；

③8月18日，本部门首次接受了内部质保监查，得到了

“满意”的评价，对质保部门提出的一个观察意见第二天就进行了整改关闭；

④8月23日按新版程序完成了“基坑清理”、“替代砼”首批工程质量计划的编审和内外部选点；

⑤9月25日完成了《2#常规岛电气单位工程划分表》和《验评项目划分表》并通过监理审查；

⑥9月份，在科内实施了“质检人员工作纪律”，明确了工作依据，明确了“检验纪律”、“监督纪律”和“工艺纪律”，规定质检人员进入施工现场要带好“质检三宝”（施工依据、工具包、记录本），大大强化了质检部门的把关职能，有力促进了对外交验工程项目一次合格率的提高。

⑦为了促进工程质量计划的管理及时归并有关质量记录，编制了适合本工程的《文件包管理》程序，为了促进质量责任到位，酝酿起草了《质量奖励办法》；

⑧在网上建立起了内容较丰富的共享栏目，通过月、周、日检查验收项目的统计工作和透明登记，有效地促进了科内工作的到位。

5、对照工程公司《关于失职错误责任追究的规定》，经检查本部门及本人无符合该规定所列举的十三条错误或错误倾向。

三、勤政廉政情况

本年度内本人及本部门所有人员，未发现有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益的情况；在工作交往中，从无接受可能影响公正执行公务的钱物馈赠和宴请；平常注意节约每一张纸、每一滴水，每一度电；本人从无涉足娱乐休闲场所，本部门人员未发现有违违纪现象；公平、公正、公开地处理质量问题和科内各项事务，就事论事从不欺瞒、叼难任何人，与科内大部分人员同室办公，科内事务完全透明，涉及大家的事大家一起讨论，涉及个别人的事首先征求意见，难断的事才断，若仍有较大的分歧或不同意见则请示领导决断。

四、学习情况

1、坚持学习《邓小平经济理论研究》，领会党的十五大精神，接受“三讲教育”，理解“三个代表”；

2、关注三公司的发展动态、改革举措、舆论导向，认真学习领会并贯彻工程公司的方针政策，如孙经理的“新千年思路”、华电施工新法、“处理好几个关系”、“五个调整”等；

3、积极参加“中心组学习”，认真做好笔记，结合月学习内容，按时完成了“建‘四有’职工队伍，树良好qc人员形象”、“如果任腐败蔓延，就有亡党亡国的危险”和“心底无私天地宽”等学习心得体会；

4、结合工作实践研究“jit准时化生产”和“etf”管理、工程质量计划管理，学习核电大模板施工、埋件制作的新工艺、新方法等。

乡村党建述职报告

各位领导、同志们：

今年以来，我带领全乡干部群众在县委、县政府的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“实现三个转变”、“完成三大历史任务”和“加快发展省会城郊县”的工作部署，落实工作责任制，不断转变思想观念，完善工作思路，努力提高农村基层组织建设水平，为实现谭庄的快速发展提供了坚强的组织保证。

现述职如下：

一、明确目标，健全落实党建工作责任制

今年以来，我多次召开不同形式、不同层面人员参加的党建专题会议，分析全乡党建工作现状，研究新形势下如何抓好党建工作的新思路、新方法。

一是建立了党建工作协调会议制度，全面负责党建工作督导、检查和考核，把基层党建工作纳入了规范化、制度化的轨道。

二是实行乡党委成员包片定点责任制，坚持定人员、定目标、定要求。

党委成员每周必须抽出两天时间到所包片了解情况，每月向党委会汇报一次所包支部的党建情况。

三是结合“立岗设责”，在乡设立6个指导岗（领导班子建设、党员干部队伍建设、制度建设、农村经济发展、社会事业、综合治理），在村设立6个效果岗（战斗堡垒、先锋模范、阵地建设、机制规范、经济发展、服务群众），明确责任，狠抓落实，形成了责权定位、齐抓共管的新格局。

二、切实加强村“两委”班子建设，深入推进基层民主政治建设。

我采取多种措施，不断加大村级组织管理体系的建设力度，努力提升村“两委”班子的整体合力，深入推进基层民主政治建设。

一是完善党建工作例会、民主生活会、“三会一课”、民主评议和党员联系户等十项制度，促进党组织生活的规范化、制度化，在加强村“两委”班子的友谊和团结等方面取得了明显的成效。

二是通过外出参观、外派培养、以会代训等形式，提高“两委”干部处理农村事务和带领群众致富的能力。

今年组织“两委”干部30余人外出参观1次，集中培训两次。

与此同时，加快后进班子转化，组建专门工作组，驻村帮扶，针对具体情况制定转化方案，使****、****两个后进村实现了转化。

投资60万元，完成了五个村的“两室”建设，实现了全乡村村都有活动阵地。

三是把加强党的领导与民主法制建设、推进依法治乡有机结合起来，建立健全各项制度法规和章程，加大村务、政务公开力度，进一步规范各项民主程序。

四是利用宣传栏、培训等多种形式，加强基层干部群众的民主与法制教育，引导大家了解掌握基层民主政治建设的实现途径和基本规律，实现由感性民主的认识向确立理性民主观念的转变。

三、加强党员和干部队伍建设，努力提高党员干部素质为加强党员干部队伍建设，最大限度发挥党员干部在新农村建设和各项工作中的模范带头作用，我着重抓了以下几项工作：

一是把党员教育管理工作做为重点，努力在提高党员素质和发挥党员先锋模范作用上下功夫。

针对农村党员文化程度低、致富能力差、老龄化严重等问题，认真开展“立岗设责”活动，调动了农村党员参与农村事务管理的积极性。

二是对农村党员干部进行制度培训。

重点学习“一制三化”、综合治理、计划生育“一法三规”和《土地法》等一系列法律法规，并聘请有关专家教授讲解社会主义新农村建设和农业基础知识等等。

三是建立完善农村后备干部人才库和入党积极分子信息库。

发展党员工作严格采取审慎的态度，重点考察群众基础好、年龄在35岁以下、高中及以上学历能发挥模范带头作用的入党积极分子，从源头上保证党员队伍的质量，达到发展一个，带动一片的目的。

今年我乡共发展党员16名，大专学历3名，占18.8%，高中学历12名，占75%；35岁以下14名，占87.5%。

四、加强党委自身建设，进一步提高领导核心执政能力“群雁高飞靠头雁”，乡党委是领导全乡各项事业的核心，抓好基层党建必须首先抓好乡党委建设。

为此，我狠抓了党委自身建设：

一是加强学习，努力提高自身素质。

利用党政班子联席会及每周的例会加强学习，学习党的十六大、十七大会议精神等内容。

同时，努力学习法律、社会主义市场经济和农村致富实用科技等方面的知识，提高自身素质。

二是认真推行党务公开制度，充分发展党内民主、加强党内监督，提高党委工作透明度。

我们制订了《党委议事决策规则》，建立了科学、民主、高效的决策机制；完善了《学习培训制度》，不断提高班子成员的政治素养、创新思维和领导水平；制订了《民主生活会制度》，组织班子成员认真开展批评与自我批评，形成心往一处想，劲往一处使的良好氛围。

三是从我做起，严于律己。

作为乡党委的“班长”，严格落实党风廉政建设责任制，严格按制度办事，以身作则带动大家。

可以说，今年是我乡经济社会发展较快、老百姓获得实惠最多的一年。

今年我乡各类项目投资总额达20xx多万元，开发整理丘陵地600亩，整修灌渠500米，新打机井三眼。

为农民兑

现粮食直补69032元、综合直补167352元，发放能繁母猪补贴36750元，提供小麦良种8万斤，补贴资金4万元。

同时，还积极与信用社协调，为农民发放小额贷款850万元，有力地支持和推动了农业发展。

当然，在看到取得成绩的同时，我也清醒的认识到我乡的基层党建工作仍然存在许多不容忽视的问题和不足：

有些支部班子的政治核心作用有待加强，“两委”关系处理不当；有的村干部理论水平、政策水平不够高；还有的班子年龄老化，后继乏人；一些村在民主决策和民主管理方面尚欠规范。

究其原因，是我对大家的要求不严造成的，致使某些干部纪律松懈，工作不力；有时我遇事容易急躁，影响了大家的工作积极性；对党员干部的学习抓的不紧，不能大幅度提高党员干部的理论、政策水平。

针对这些问题，我将在今后的工作中积极进取，不断把农村党建工作推向深入：

一是加大培训力度，进一步提高基层干部队伍对党建工作的认识，把它作为农业增产、农民增收、农村稳定的重要措施常抓不懈。

二是加强自身学习，改正自身缺点，努力提高自身修养，避免因为我影响大家情绪的事发生。

三是进一步加强乡村党务、政务的民主管理和民主监督，努力提高农村干部的依法施政工作水平，为推动社会主义新农村建设和构建和谐社会保驾护航。

以上汇报，不妥之处，敬请各位领导批评指正