护理工作者优质服务心得体会精选多篇.docx
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护理工作者优质服务心得体会精选多篇
护理工作者优质服务心得体会(精选多篇)
护理工作者优质服务心得体会
一名护理工作者,从工作就踏上这个平凡的工作岗位,就注定了我的不平凡。
病人是个特殊群体,他们都是带着悲伤和疾病来到医院;而作为医务工作者的我们应该义无反顾的用尽我们所学的知识解除他们的痛苦。
从普通话服务到微笑服务,再到现今的优质服务,都离不开服务,所以我们的工作也是特殊的服务工作
有人说用自己的左手温暖自己的右手是一种怜悯,而用自己的双手去温暖别人的双手,却是一种奉献。
作为一位护士,在这几个月的工作中,我比以往更清晰的意识到我的工作的重要性!
因为我知道,病人把自己的生命交给了我,而我有责任也有义务对他们负责;其实对待病人就像对待孩子一样,他们是那样的脆弱,是那样的渴求知识(疾病相关知识)有时我的一句问候的话,一个抚摸的动作,甚至一个微笑,这些对于我的病人来说都是莫大的鼓舞。
从科室开展“优质服务”半年以来,科室每一位同时都比以往积极向上了,工作时也充足了劲。
对着病人的疑问也能比以往更耐心细致的解释;像计费的工作人员每天面对无数查费的病人都能耐心细致的一一回答他们的疑问;刚到科室上班的小妹妹也认真的为病人讲解所用的药物;换药护理人员也仔细的一边为病人换药一边给病人讲着鼓励的话语。
大家都积极的为着优质服务作着最美的诠释!
比如有一位老婆婆来看病,就更应该对她的疾病,身体,生活多加关照!
没人陪她做检查,我们的护士陪着去,没人陪她上厕所,我们的护士扶着去,没人给她买饭吃,我们的护士自己掏腰包给她买着吃,而且,还准备好了婆婆出院后的营养品。
潘婆婆出院后第一次复查,还专程回病房看了照顾她一个礼拜的孙女们。
这让我非常的感动,一位八十多岁的老人因为我们的付出,而让她感激,从而我们也为之感动!
烂的微笑”,也是我们优质服务的主题,因为我的付出得到了别人的肯定。
其实仔细想想,我并没做什么事,只是常规的护理,多了些问候,多了些微笑,多了些简单的抚摸,就是这平常的简单,让人感觉温暖,我也为之骄傲
作为一名医务工作者,面对患者渴求的目光,我们义无反顾;面对工作的一贯平凡,我们从容不迫;面对肩负的神圣职责,我们兢兢业业;面对时代的召唤,我们一往无前,因为我们的双手撑起的是希望,因为我们的双手托起的是明天的太阳。
眼睛是心灵的窗户,耳朵能听见世上最美妙的声音而我们眼耳鼻咽喉科的工作者正是打开心灵的窗户,传送美妙声音的使者。
我为我身为科室的一员而自豪!
说无私的奉献精神是白衣天使永恒的追求,那么,高尚的医德风范则是我们珍视的生命!
在平凡的岗位上成就我们不凡的业绩,爱与奉献是我们白衣天使永恒的主题!
四病房郑薇
开展优质护理服务心得体会
外科唐德凤
为创建“优质护理服务”进一步落实有效规范的护理措施,让护理服务更贴近患者、病房、社会,从而提升护理形象。
根据本科室的特点,在护士长的带领下针对如何开展优质护理服务,护士长组织全体护士利用下班时间进行了多次讨论,大家统一思想,我们改变了传统的排班模式,由月排班改为周排班,增加了a班,制定了切实可行的基础护理时间表,实行了以病人为中心的成组护理模式。
重新调整岗位职责,实行整体护理分管床位,保证床位分配到人,各项护理责任到人。
“爱心、耐心、细心、责任心、诚心和热心”是我们外科开展优质服务的理念,我们把这“六颗心”应用到工作中,用我们的“六心”服务于每一位患者,让他们感受到在医院就像在自己家里一样温馨温暖,我们就是他们的家人和朋友,我们会真诚的与他们交流沟通,一个美丽的微笑,一句简单的问候都会让他们心里暖暖的,无论是对患者还是家属,还是工作人员之间,都微笑以待,真诚以待,构建一个和谐的科室氛围就是我们提供优质服务的基础。
比如说,我们提出减1
少红灯呼叫现象,以前我们大多是等待病人的呼叫铃声响了,再去更换输液,处于一种被动状态。
现在通过开展优质护理服务,我们变被动为主动,通过护士长对护理人员工作的合理安排调整以及大家积极的参与,我们加强了对输液病人的巡视,主动输液、换液和加药。
工作开展以来,红灯呼叫现象已明显减少,这样既加强了我们的责任心,也使我们在巡视病房的过程中,能够及时了解病人的需求和发生的病情变化,及时处理,增加了病人的安全感,同时还可以减少陪护,减轻病人的负担,保持病房安静。
当然还有许多:
如重病人的床上洗头、擦浴、修剪指甲、喂药、洗脸、洗脚等等。
从每一件小事做起,从每一个细节着手。
通过明确工作职责,细化服务流程,保证病人得到高效、全方位的护理。
两个月的工作下来,病房大部分的病人都说:
“你们上班挺辛苦的,工作量大,可你们不但没有怨言,而且护理服务质量也是一流的。
”这段时间以来,科室好人好事层出不穷,精彩亮点比比皆是,一张张笑脸,一声声感谢,包含着护理工作无数艰辛的付出。
多少护士加班加点,迎晨曦而来,披星月而归,多少护士把委屈和责难埋在心底,把满意和微笑留给病人,我们正用一言一行谱写着优质护理服务的新形象!
我们的优质护理服务也得到病人的支持和肯定,病人对我们的满意度和以前比也得到很大提高。
这就是对我们工作的一种肯定和鼓舞,我们觉得自己努力工作是值得的!
有意义的!
强化三基培训,苦练内功。
针对科室新进人员多,基础较差的情况,我们利用一切可以利用的时间进行基础操作培训,中医八项操作及西医操作人人过关,学习外科护理知识及中医基础理论,大大提高
了护理人员三基知识水平,为病人的医疗安全提供了有力保障。
挑战是前所未有的,没有固定的模式去遵循,我们只有在工作中不断总结、不断完善、共同探索、不断实践,共求进步,全心全意为病人提供全程、全面、优质、贴心的护理服务,才能营造出一个舒适、温馨、和谐的就医氛围。
妇科住院部的优质护理服务
作为全院第一批优质护理服务示范病房,我们妇科住院部全体护理人员积极行动起来,投入到“优质护理服务”活动中。
一营造科室服务氛围
我们尽力做好优质护理服务链:
心中有病人——能够想到,目中有病人——能够看到,身边有病人——能够听到,手中有病人——能够做到,身边有病人——始终临在,鼻中有病人——能够闻到,健康教育围绕病人——能够说到做到。
变被动服务为主动服务,变“病人要我做”为“我为病人做”,做到及时、到位、专业、规范、安全、舒适的护理。
体现了“爱心、耐心、细心、责任心、诚心和热心”的服务理念。
我们把这“六颗心”应用到工作中,用我的“六心”服务于每一位患者,让他们感受到在医院就像在自己家里一样温馨温暖,我们就是他们的家人和朋友,我们会真诚的与他们交流沟通。
一个美丽的微笑,一句简单的问候都会让他们心里暖暖的,无论是对患者还是家属,我都微笑相待,真诚以待,构建一个和
谐的科室氛围就是我们提供优质服务的基础。
二夯实基础护理,细化服务流程
为了提高护理质量,为病人提供全方位的生活护理,我们科室新增了护理人员,我们进行了apn弹性排班,增设了a班和p班次,责任护士分组,组长负责,并采用激励机制。
细化了各班次服务流程严格按照基础护理服务项目标准,为病人提供身心全方位的护理,例如:
新病人入院后,护士接待领至病床,进行入院宣教和环境和入院制度宣教。
办公护士为其办理入院手续通知医生责任护士处理,并上传下达医嘱,责任护士进行分管护士宣教和疾病宣教,落实各项医嘱,负责手脚指甲,胡须,头发,手术部位的清洁与处理,负责术前指导术前宣教。
术后责任护士负责患者术后护理,翻身叩背,进行术后活动指导,功能锻炼,饮食指导,出院前的宣教。
a班负责上午病人的输液与取药工作。
p班负责上午与晚间病人的基础护理如:
口腔护理,会阴护理,管道护理等晚间督促病人洗脸洗脚。
确保病人住院期间的生活护理,同时还在深化护理内涵,增进护患和谐等方面起到了较好的促进作用。
三提高护患沟通技巧
1每周一次业务学习:
学习内容广泛:
交流沟通技巧如:
病人术后疼痛拒绝翻身叩背的交流方式。
拒绝咳嗽咳痰的交流方式。
基础护理服务项目如:
翻身叩背的原则,更衣原则,指甲,足部清洁服务细则。
学习术前术后指导内容,具体功能锻炼活动的方法如:
膝胸卧位有效缓解术后气腹征及咳嗽的指导与锻炼。
力求每一位护士掌握并能自行示范给病人。
2每月一次护理查房:
查房以问题形式展开,切实到病房查看病人,倾听病人对分管护士护理情况,疾病知识掌握情况的回报。
如:
以异位妊娠患者出现的问题展开的护理查房,使每一位护士掌握了疾病观察要点,护理措施,术前术后及应急处理能力.通过学习和查房让每一位护士切合实际掌握了丰富的知识,他们在护理过程中能有效的把所掌握的信息传达给病人,并进行运用。
为病人提供有效而科学的交流取得了患者的信任,这样我们的护士既能为病人剪指甲,还能为病人提供科学有质量的护理。
加深了护患关系。
四强化健康教育
我们继续规范了出院疾病指导与饮食指导。
在出院指导中把病人需要尤其注意的给予强化醒目的提醒如:
切忌,切宜.把饮食具体到哪一种食物并列出名单等。
术前术后宣教我们采取集中宣教配以实物如:
镇痛泵等,配以动作演示取得了良好的宣教效果。
为病人术后恢复打下了良好基础。
同时我们开陪伴会宣教洗脸洗脚,剪指甲,为病人擦身,洗头的好处倡导能自理的病人进行自我卫生处置,能家属协助的家属积极协助,护士需要督促协助的护士及时督促与协助。
护士的工作是普通而平凡的,这里没有鲜花,这里也没有掌声,要得到病
人的认可,社会的承认,优质护理活动势在必行,而这项活动的有效性则依靠每一名护士来保证。
一个人的力量是微小的,一个群体的力量是巨大的,工作每天都在做,工作做好则靠每一名护士姐妹的努力,工作做细也要靠大家的众志成城,只要我们每名护士姐妹们都在真诚的付出,都在用真心为病人解除病痛的折磨,都用好了那把钥匙。
我们的价值实现,病人、社会对我们的认可都将会实现,病人对我们的满意度和以前比也得到很大提高。
这就是对我们工作的一种肯定和鼓舞,我们会觉得自己努力工作是值得的、有意义的!
同时我们还建立了优质服务流程标准如下
一:
入院护理
建立良好的护患关系1护士面带微笑、起立迎接新病人,给患者和家属留下良好第一印象。
4了解病人的主诉、症状、自理能力、心理状况。
5如急诊入院,根据需要准备好心电监护仪、吸氧装置等
6鼓励患者和家属表达自己的需要和顾忌,建立信赖关系,减轻患者住院的陌生感或孤独感。
二晨间护理
1采用湿扫法清洁并床单元,必要时更换床单元,手术衣。
2腹部手术半卧位(护士摇床至适当高度).必要时协助患者洗漱,
3晨间交流:
询问夜间睡眠,疼痛,通气等情况,了解肠功能恢复情况,患者活动能力.
三晚间护理
1床单元,必要时予以更换。
理顺各种管道,健教.
2根据季节开窗通风或紫外线灯管病室消毒1次/周,出院后.
四饮食护理
1根据医嘱给予饮食指导,告知其饮食内容。
2一日三餐送饭到床旁,肠内营养患者护士做好饮食指导,调配,卫生,温度,速度等知识。
3根据病情观察患者进食后的反应。
五排泄护理
1做好失禁的护理,及时更换潮湿的衣物,保持皮肤清洁干燥
2留置尿管的患者进行膀胱功能锻炼。
每日会阴护理2次.
六卧位护理
1根据病情选择合适的卧位.指导并协助患者进行床上活动和肢体的功能锻炼.2按需要给予翻身、拍背、协助排痰,必要时给予吸痰.指导有效咳嗽.
3加强巡视压疮高危患者,有压疮警报时,及时采取有效的预防措施.
七舒适护理
1生活不能自理者协助更换衣物.
2提供适宜的病室温度,嘱患者注意保暖.
3经常开窗通风,保持空气新鲜.
4保持病室安静、光线适宜、操作要尽量集中,以保证患者睡眠良好.
5晚夜间要做到三轻:
走路轻、说话轻、操作轻.
八术前护理
1给予心理支持.评估手术知识,适当讲解手术配合及术后注意事项.
2告知其禁食禁水时间、戒烟戒酒的必要性.
3如给予备皮.灌肠,会阴擦洗,上药。
4做好术前指导如:
深呼吸、有效咳嗽、拍背、训练床上大小便等.
九术后护理
1准备好麻醉床,遵医嘱予心电监护、氧气吸入.
2做好各种管道标识并妥善固定各管道,保证管道在位通畅.
十患者安全管理
1按等级护理要求巡视病房,了解病人九知道.有巡视卡并及时记录.
2对危重、躁动患者予约束带、护栏等保护措施.,所有病人使用腕带.
3患者外出检查,轻病人由护工陪检,危重病人由医务人员陪检.
十一出院护理
1针对患者病情及恢复情况进行出院指导(办理出院结账手续、术后注意事项、带药指导、饮食及功能锻炼,术后换药、拆线时间,发放爱心联系卡)
2听取患者住院期间的意见和建议.护送患者至电梯口.做好出院登记.
3对患者床单元进行消毒
优质护理服务心得体会
-----做一个有爱心的天使
徐州市妇幼保健院张芬
南丁格尔曾说过“护士,其实就是没有翅膀的天使,是真善美的化身。
”回首开展优质护理服务这半年来,我和我的姐妹们一直用爱心,耐心,细心,责任心诠释着这一誓言。
开展优质护理服务以来,我们转变了服务理念,改进了工作模式,优化了护理工作流程,我们的工作不再是简单的打针发药,执行医嘱,而是根据病人的需要实行个性化整体护理。
工作中我们做到四前:
走在红灯呼叫前,想在病人需要前,服务在病人表达前,观察在病情变化前;五点:
仪表美一点,问候多一点,巡视勤一点,观察细一点,业务精一点。
同时做到爱心多点,耐心好点,责任心强点,对病人热心点,动作轻点,考虑周到点,态度认真点,表情丰富点,以及对病人尊重些,体贴些,理解些,礼貌些,真诚些。
我们用自己的的行动感化着病人,走进病人心里,心与心的距离近了,抱怨少了,理解多了,纠纷少了,满意度高了。
产科是一个高风险科室,我们面临的是母婴两条生病,产科是个技术性强,风险性高的科室,工作极富有挑战性。
面对两个人的生命,产科护士必须有很强的责任心,拥有扎实的专业知识,掌握精湛的操作技能,工作过程中必须要严密观察产程,容不得半点疏忽,才能确保新生儿顺利安全的到来。
做好本职工作的同时,我们加强了业务学习,努力提高自己的综合素质,更好的为病人做好护理工作。
曾记得有位产妇入院时就非常不情愿,态度很强硬。
我们配合医生入院检查的同时进行宣教,心理疏导。
可是她根本不理不睬,还认为我们是惺惺作态,想骗她住院。
胎儿监护结果显示胎儿窘迫,吸氧后复查,仍是如此,急查彩超无舒张期,需要紧急手术,家人开始着急了,我们以最快的速度做好术前准备,送入手术室,术后母婴平安。
我们做术后护理时产妇及家属说“不好意思,谢谢!
”一句简单的话语化解了心中的不快,我们的付出是值得的。
有一位独生子女产妇,母亲和婆婆因为大人孩子的照顾问题起了冲突,在病房里吵架,产妇心情不好,不愿意以配合治疗。
我们分别找母亲和婆婆谈了话,告诉她们都是为了孩子们,心情是一样的,可以理解,如果意见不合,可以商量,没必要在产妇面前说。
产后一月是一个特殊时期,大人孩子都需要静养,两家老人可以轮流照顾,一来老人也可以得到休息,二来有精力更好的照顾产妇和新生儿。
产妇我们晓之以情的劝说,告知谁照顾都一样,都是想把你照顾好,并告知产后情绪不好对母婴的影响。
也许是我们的诚心打动了他们,之后母亲和婆婆配合很默契,产妇恢复很好,对护士们很感激,说保健院找到了家的感觉。
许多住院的产妇都说七病区服务好,为病人考虑周到,只有在这里才能知道什么才是只要人人都付出一点爱,世界才能变成温暖的人间。
在开展优质护理服务的这段日子里,有太多的感动,太多的故事,而我们无暇将它们一一记录下来。
护士们服务的每一个细节,每一个创新可意会不可言传,可模仿不可复制,因为这是一种发自内心的力量,一种强烈的责任,一种独有的文化,一种无形的精神和一种无法超越的影响力。
没有什么可以轻易把人打动,除了内心的爱,没有什么可以轻易把人打动,除了前进的脚步。
在保健院护理的书本里,或许没有什么惊天动地的英雄故事,有的只是朴实无华,默默奉献的集体身影;或许没有什么高深莫测的神秘典故,有的只是传递在天使与病人间的温暖情谊,而这又何尝不令人感动。
没有翅膀的天使,是美丽的化身,慈善的象征。
身穿神圣白衣的我们做着平凡琐碎的工作,却依然是穿梭在病房里一道亮丽的风景线,期待能成为一缕阳光投射到患者心里。
就让我们用勤劳的双手去创造,用满腔的热情去奉献,在平凡的岗位上默默发挥自己的光和热
吧!
开展优质护理服务心得体会
肾脏内科周伟
为深化“以病人为中心”的服务理念,强化基础护理,提高护理质量,卫生部新提出了“优质护理服务示范工程”活动,主题是“夯实基础护理,提供满意服务!
我们肾脏内科自然是感慨颇多!
为创建“优质护理服务”进一步落实有效规范的护理措施,让护理服务更贴近患者、病房、社会,从而提升护理形象。
根据本科室的特点,在护士长的带领下针对如何开展优质护理服务,护士长组织全体护士利用下班时间进行了多次讨论,大家统一思想,我们改变了传统的排班模式,制定了切实可行的基础护理时间表,实行了以病人为中心的成组护理模式。
重新调整岗位职责,实行整体护理分管床位,保证床位分配到人,各项护理责任到人。
“爱心、耐心、细心、责任心、诚心和热心”是我们肾脏内科开展优质服务的理念,我们把这“六颗心”应用到工作中,用我们的“六心”服务于每一位患者,让他们感受到在医院就像在自己家里一样温馨温暖,我们就是他们的家人和朋友,我们会真诚的与他们交流沟通,一个美丽的微笑,一句简单的问候都会让他们心里暖暖的,无论是对患者还是家属,还是工作(敬请期待好文网更好文章)人员之间,都微笑以待,真诚以待,构建一个和谐的科室氛围就是我们提供优质服务的基础。
比如说,我们提出减少红灯呼叫现象,以前我们大多是等待病人的呼叫铃声响了,再去更换输液,处于一种被动状态。
现在通过开展优质护理服务,我们变
被动为主动,通过护士长对护理人员工作的合理安排调整以及大家积极的参与,我们加强了对输液病人的巡视,主动输液、换液和加药。
工作开展以来,红灯呼叫现象已明显减少,这样既加强了我们的责任心,也使我们在巡视病房的过程中,能够及时了解病人的需求和发生的病情变化,及时处理,增加了病人的安全感,同时还可以减少陪护,减轻病人的负担,保持病房安静。
当然还有许多:
如重病人的床上洗头、擦浴、修剪指甲、喂药、洗脸、洗脚等等。
从每一件小事做起,从每一个细节着手。
通过明确工作职责,细化服务流程,保证病人得到高效、全方位的护理。
两个月的工作下来,病房大部分的病人都说:
“你们上班挺辛苦的,工作量大,可你们不但没有怨言,而且护理服务质量也是一流的。
”这段时间以来,科室好人好事层出不穷,精彩亮点比比皆是,一张张笑脸,一声声感谢,包含着护理工作无数艰辛的付出。
多少护士加班加点,迎晨曦而来,披星月而归,多少护士把委屈和责难埋在心底,把满意和微笑留给病人,我们正用一言一行谱写着优质护理服的新形象!
我们的优质护理服务也得到病人的支持和肯定,病人对我们的满意度和以前比也得到很大提高。
这就是对我们工作的一种肯定和鼓舞,我们会觉得自己努力工作是值得的!
有意义的!
挑战是前所未有的,没有固定的模式去遵循,我们只有在工作中不断总结、不断完善、共同探索、不断实践,共求进步,全心全意为病人提供全程、全面、优质、贴心的护理服务,营造一个舒适、温馨、和谐的就医氛围。
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