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英语培训学校年终总结范文
英语培训学校年终总结ý
英语培训学校年终总ý结
ý篇一:
ý外语培训学校201ýX年度工作总结英翔ý剑桥外语培训学校(2ý01X年)年度总结ý201X年我校在德州ý市教育局有关领导的亲ý切关怀和指导下,在全ý校师生的共同努力下,ý严格遵守了国家的各种ý法律,认真贯彻党和国ý家的各项政策,不断创ý新管理机制,加强教育ý教学的研究,深化教学ý改革,加强安全卫生管ý理工作,不断推进素质ý教育的新途径。
在教书ý育人的事业中作出了我ý们应该做的工作。
对ý照工作计划,现将20ý1X年的工作汇报如下ý:
。
ý一、突出特色教育,提ý升品牌影响力201ýX年作为我校特色教育ý深度发展和改革的年度ý,我校努力与国际英语ý教育接轨,创新适合我ý市英语教育的特色教育ý,提升我校品牌教育影ý响力。
针对我校的实际ý情况,我们主要做了以ý下工作:
1.ý认真学习,深化改革,ý与时俱进结合201ýX年我校工作计划,根ý据上年度我校制定的学ý校培育和经营品牌教育ý的经营计划。
本年度工ý作主要以教育改革,思ý路创新为主。
积极参与ý全国社会各界组织的教ý育研讨会,教育理念座ý谈会,各种先进教育理ý念,教学方法的培训学ý习课程等,并与上海惟ý乐教育,北京瑞金教育ý等多家全国知名教育机ý构达成合作伙伴关系,ý共同推进全国英语教育ý的发展。
2.ý创新教学方法及教育理ý念,形成特色教育“ý以特色教育为重心,打ý造行业品牌”是我校经ý营方针之一。
学校自创ý办以来,一直十分重视ý校园特色的特色教育。
ý每月以教研中心为指导ý开展全校性的特色教育ý研讨会及讨论座谈会。
ý着力打造具有地域特色ý及学校自身特色的教育ý理念及教学方法。
经过ý一年的不断学习,总结ý,创新,我校自创出我ý校特有的“阶梯化小ý步骤教学系统”、“2ý56教学系统”等教育ý方式。
3.发ý扬素质教育精神,提升ý全面教育品质学校专ý门成立了英翔俱乐部,ý本俱乐部主旨就是培养ý学员综合素质,锻炼学ý员综合能力。
通过举办ý各种拓展训练活动,演ý艺比赛等活动,从多方ý面提升学员综合素质,ý形成我校特色素质教育ý体制及校园文化。
ý二、紧抓安全防卫ý工作,创建平安校园ý
1.加强责任人ý制度,确保全方位管理ý,落实安全防卫措施,ý确保校区安全工作。
ý学校是人口密集的地方ý,尤其是小学生是社会ý安全弱势群体,本年度ý全国各地突发多起小学ý生受害事件。
为此我校ý积极防范,从细节出发ý,减少各种事故的隐患ý,杜绝事故的发生。
ý结合我校实际情况,针ý对安全防卫工作,主要ý有以下几方面:
ý⑴加强校区入口ý检查,对来访人员进行ý登记入册;⑵对各ý校区配备了安保人员,ý安装监控设备,做到安ý全防卫工作的全面管理ý监督;⑶加强各校ý区校舍安全设备检查检ý修,设备不全及时补充ý;⑷加强安全防卫ý工作精神的学习及安全ý防卫知识的培训;各ý校区各项工作都做到自ý检自查,自我修正。
以ý实现科学预防,遏制突ý发事件的爆发,切实维ý护师生生命安全和学校ý正常秩序。
到目前为止ý,我校未发现一例安全ý事故。
三、探ý索办学规律,服务教育ý教学
1.为英ý语教育研究提供优质服ý务结合自身办学体制ý,我们的管理工作以优ý质服务重点,在服务中ý来体现正确的办学思想ý,在服务中体现先进的ý办学理念。
具体做到“ý两个统一,两个超前,ý两个及时。
即统一思想ý,统一行动;超前思考ý,超前准备;及时反思ý,及时调整。
ý2.紧抓细化教育,提ý升教育实力学生的学ý习需要有一个科学的系ý统及方法,需要学校教ý育与学习对象的完美结ý合。
201X年我们继ý续上年度工作,结合本ý年度工作目标及计划,ý针对不同年龄学员进行ý调研,研究,分析。
针ý对这些细节工作,20ý1X年我们积极引进外ý援,聘请讲师讲解有关ý细化教育理念,整体教ý育理论,空间式教育法ý则等知识,并利用外来ý优秀资源,制定了《班ý级管理制度》、《教学ý细节工作规定》以及其ý它各项涉及教育细节工ý作的要求、规定和制度ý。
从细节,带整体,促ý进我校整体的教育实力ý的提升。
我们的成长ý离不开教育局领导的直ý接关心和支持,离不开ý有关领导的积极配合,ý离不开兄弟学校对我们ý的关心和帮助,离不开ý学校全体师生员工的努ý力。
在新的一年里我们ý将一如既往地探索新体ý制下办学的规律,使英ý翔剑桥外语培训学校在ý以后工作中达到一个更ý高要求,争取为德州市ý英语教育贡献自己的力ý量。
第1页(共4页ý)
ý篇二:
ý英语培训学校英语ý教师年终总结201ýX年总结我从12月ý初到XX培训学校,到ý现在时间很短,约一个ý半月的时间。
这一个半ý月的时间主要用来适应ý新的事物,比如与以前ý不同的规章制度和新的ý课程模式。
用了大概一ý个月时间才开始慢慢适ý应。
这段时间,我学ý习了XX的理念;参加ý了公开课的培训,1级ý的公开课掌握得比较好ý,2级的公开课掌握地ý一般,还需要多加练习ý。
此外,XX培训了ý我如何上3级阶段初期ý的语文课,让我学到了ý新的技巧。
对于2级课ý程的分割和目标的总结ý这项工作只完成了一半ý,这是需要抓紧完成的ý一项内容。
来xx的ý时间不长,需要总结的ý不多。
还是谈谈我的感ý受吧。
xx是个环境非ý常好的学校,孩子们可ý以在轻松愉悦的环境下ý上课。
xx是个团结的ý集体,大家做事很认真ý,很热心,能互相帮助ý,这点我真的感觉非常ý非常好。
寒假班我有一ý次主持户外课活动的机ý会,大家都没有埋怨我ý主持经验的缺乏,而是ý各种帮忙,还给予我夸ý奖和鼓励,我听了觉得ý心里暖暖的,备受激励ý。
这样团结互助、积极ý向上的工作氛围是xxý的一笔财富。
来年的ý工作我会到总部接受培ý训,让自己对xx理念ý的理解能更深一步,对ý课件的了解能更进一步ý,我会尽自己的努力在ýxx中心一步一个脚ý印踏踏实实地前进。
ýý篇三:
ý英语培训学校教师ý年度工作总结?
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?
ý?
年度工作总结?
对ý于一个刚刚离开校园不ý久工作不满一年的我,ý写工作总结还是第一次ý,感受颇多但不知如何ý理出头绪。
这短短的半ý年里,我感受了很多新ý鲜,也发现了自己还是ý有太多的不成熟,对工ý作也有很多时候没法做ý到游刃有余。
对于过去ý的这半年在这里略作总ý结,相信这些梳理会在ý以后的工作中给予我帮ý助。
?
一,备课。
教ý师最主要的工作也就是ý教学工作,而做好教学ý工作的前提就是要充分ý的备课。
在这个学期的ý教学工作中,我们工作ý的重心就是备课。
第一ý个学期是暑假,过于忙ý碌,备课也没有办法很ý全面,而第二个学期开ý始,备课是上课前最重ý要的事情。
在没有开始ý工作前,对于备课的意ý义我的理解只停留在对ý要教授的内容的把握上ý。
而来到学校后,发现ý备课是为所有人所重视ý的,我也慢慢的了解了ý备课的意义及在备课时ý应该准备哪些。
首先要ý认真钻研教材,对所要ý教授的教材的每句话、ý每个单词都弄清楚,了ý解重点与难点,掌握知ý识的前后连贯,必须做ý到运用自如,知道对于ý接受能力不同的班级应ý补充哪些资料,怎样才ý能更好的完成教学。
其ý次,充分的了解学生对ý英语的掌握情况,以及ý他们的兴趣、需要、方ý法、习惯,预测学习新ý知识可能会有哪些困难ý,采取相应的预防措施ý。
最后,老师应该考虑ý教法,认真设计教学环ý节(使环节与环节之间ý自然过渡,敤节?
有高ý潮,重点突出,在轳松ý的气氛中完成新知诎皤ý传授。
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二,教学工ý作。
教师无论做什么准ý备工作,最繈的目的都ý是为了肽够在课堂上以ý最佳的状态最好的方式ý?
新知识传授给学生。
ý圸没有去上浿培训刍,ý我并?
十分清楺培训学ý校里的上课方式。
嫹于ý教学方式皆了解也凪是ý大学里教学法教的一些ý歫板瘄书面知识。
如何ý教尋孩子婦习英语,如ý何悊枯燥的?
泵教授给ý小学琟,如何在诿堂上ý吼引学生,尤其是一群ý注意力守难集中的儿?
ý,这些对我来说都是空ý白,我束手无策。
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ý但是?
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天的培训经历ý好像是帎我们一行几个ý人打开?
一扇门,让我ý们体验了一种全新的教ý学方式,也让我们知道ý了教育小学生绝对不简ý单。
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天,是一座桥ý,在?
?
天里我们走过ý了桥,来到一个新的环ý境。
回到学校后的一个ý星期里一直在听有经验ý的老师的课,看到她们ý在课堂上的活力四射,ý她们面对所有情况的游ý刃有余,她们对课堂的ý安排,我觉得我要学习ý的还有很多很多,而在ý上海那些只是一个开始ý。
我的第一堂课来的比ý较突然,我要去帮别的ý老师代课,我紧张而兴ý奋的上完了第一堂课,ý现在回想起来我已经记ý不得我当时的表现了,ý不知道学生们是否发现ý了我的紧张。
但我知道ý,我肯定不够幽默不够ý自然不够有活力。
随后ý而来的暑假里,我接了ý一个老师的?
个班,每ý个老师都说接别人的班ý不太好带,大家都有先ý入为主的观念,难免会ý出现比较,我心里有些ý犯难。
而更让我犯难的ý是,我分到了一个幼儿ý新班,我很怕和很小的ý孩子相处,因为总觉得ý交流起来会有困难,而ý我也不知道我是不是能ý让那么小的孩子喜欢我ý,能不能让课堂足够ý吸引他们,我能不能活ý泼可爱的给他们上课,ý两个考验同时放在我的ý面前,而我只有硬着头ý皮准备着。
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一个暑ý假在极度忙碌和疲惫中ý过去了,我爱上了我所ý有的学生,我也开始亲ý昵的称他们为“孩子”ý。
暑假真的很锻炼人,ý一切都是被压缩的,没ý有办法写出详细的教案ý,没有办泑去仔细的了ý诣每个学生,所有的备ý课?
在一?
内完?
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有ý时做梦时都在想着上课ý瘄情景。
而新老师难以ý回避的指责和质疑,也ý冲击着我,我也贪疑自ý己<觉得很用心但依然ý做不好,可能自己真的ý不适合做培训学校盄老ý师<在周围人的鼓励下ý我慢慢地仌低落中走了ý出来,怑告诉自己尽力ý就好。
凾实很嚆幸,一ý走上工作岗位就有一丢ý锻炼的机会〆在后来弄ý始带新的班级?
有凁分ý的时间准备╙具备课(ý工作也慢慢进入正轨。
ý?
審于上课,有几点ý总结:
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庖ý该即注全体学生,注意ý学生的反应这是老师在ý课堂上教学效果最直接ý的信息反馈,在检测阶ý段要重点检查较?
的学ý生。
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还要调动学生ý的情绪和兴趣,激发学ý生的情感,使他们产生ý愉悦的心境,同时,创ý造良好的课堂气氛。
在ý第一个学期教学中,做ý游戏时有时难以保障良ý好的课堂秩序,在接到ý新班时一直在想方法控ý制秩序,小班的学生较ý容易控制,而大班常需ý要运用扣分的方式来控ý制秩序。
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在教学时ý,课堂语言简洁明了,ý简单的课堂指令配合肢ý体语言,让学生容易记ý住明白意思。
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课堂ý提问面向全体学生,注ý意鼓励较内向的学生主ý动举手回答问题,往往ý这些学生在受到激励后ý会有很大的进步。
课堂ý上讲练结合,不能一味ý教授,要把主动权交给ý学生,多练习,在布置ý家庭作业时,作业少而ý精,既能让学生得到复ý习巩固又不加重学生的ý负担。
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做好课后辅ý导工作。
学生一周只能ý跟我们学?
个小时的英ý语,要想全面的了解学ý生课后的学习情况,就ý需要进行电话教学,与ý家长沟通孩子的学习情ý况,让家长了解到孩子ý在学校的表现,同时通ý过与家长的沟通也能更ý加了解孩子的情况,有ý些孩子在学校非常顽皮ý,通过交流会发现在家ý里没人关心他,这也就ý需要老师在学校给与他ý特别的关注,这样“对ý症下药”的教育方式才ý能收到更好的效果。
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ý?
针对每次课课堂上学ý生的表现、反应在课后ý写好教学小节,总结每ý节课的成功与不足之处ý,以方便今后的教学。
ý在实际的教学中,不断ý累积经验。
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三,自ý我学习。
比起很多还在ý努力找到合适工作的毕ý业生,我是很幸运的。
ý但我也很清楚不能满足ý于此,因为我从事的教ý育工作,是一项常做常ý新工作。
社会在发展,ý时代在进步,每个学生ý的特点和所出现的问题ý也在发生着不断的变化ý。
虽然我们是一所培训ý学校,但我们的工作同ý样是教书育人,教书的ý同时还要关注到每个孩ý子的成长问题,这就使ý得我们必须了解学生,ý学习如何解决不同学生ý身上的不同问题,这样ý也有利于我们更好的开ý展教学工作。
过去书上ý学的教育学、心理学,ý已经慢慢跟不上社会的ý发展了,学生们身上出ý现的新问题还需要我们ý自己去解决,而儿童时ý期的身心健康对于人的ý一生的发展都是至关重ý要的,常常有家长和我ý们讨论孩子的教育问ý题,而我们也有责任给ý予家长科学的正确的建ý议,因此作为教师,我ý们必须不断地丰富自己ý的教育知识,这样才有ý能力去教育新时代的儿ý童。
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同样,我们的ý专业知识更是要不断地ý更新,我们不能停滞不ý前,一味的用过去我们ý所学的知识来教授给学ý生,时代在进步,知识ý更新迅速,现在距离我ý初学英语已经过去十年ý了,我们所学的也许已ý经成为不常用的旧知识ý了。
作为老师我需要教ý授给学生准确而实用的ý知识,因此我需要关注ý英语知识的新变化,多ý看看流行的英语电影,ý为教学内容注入新鲜血ý液,在教授书本知识的ý同时把最新的英语知识ý带给学生。
学生们对英ý语国家的知识知道的还ý是很少的,学习语言不ý能脱离文化,作为教师ý我们的目标不能只放在ý让学生考高分上,我们ý还要让学生了解英语国ý家的文化,这样也就对ý教师提出了更高的要求ý,首先我们必须熟悉部ý分英语国家的文化。
在ý过去的两个学期里,在ý教授知识时也适当的代ý入了一些文化介绍,学ý生们对此较感兴貣,尤ý兖是大班的学生,在仡ý后的教学中还是要结合ý文化教育,用有趣的文ý化差异来引?
学生对英ý语的?
趣。
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作为老ý师,一丮有效而?
接的ý学乀途径就是听评课。
ý在救了?
掵时间后,会ý感觉眨的比较顺手的游ý戯就那几个缌已经中能ý十分吸引学生了,这个ý时候最好的方式就是去ý听听别的老幈瞄课。
在ý嘫人的课堂上,静静地ý想想自己的留学组繇〡ý在课堂上的表现,结合ý别人的敹学方式来改善ý臮己的方式,这对教帀ý来说是?
个?
我提高的ý过程。
而其他同事听自ý?
的课也会发现一些菪ý己没有注愍到的细节,ý下课后相互交流一?
对ý自己也是善。
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在两ý个礚学期的工作中,我ý发现每个孩子其实都有ý可爱的地方,是要通过ý不断地了解,细心发现ý的。
虽然这些性格各异ý的孩子有时让我非常头ý痛,但他们也慢慢改变ý了我,让我变得有耐心ý,让我变得细心起来。
ý对于教学,我永远是尽ý最大的努力,无愧于每ý个学生,每个家长,无ý愧于教师这一职业。
但ý由于参加工作的时间还ý短暂,在为人处世、待ý人接物、教学水平及经ý验上尚有很多的不足之ý处,仍需要继续学习。
ý回顾半年的教学工作,ý有辛酸,有欢乐;有彷ý徨,也有收获。
新的一ý年,期待新的进步!
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Р王雪梅ý?
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`ý201X-8-1?
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篇四:
英语ý培训201X年年终总ý结201X年年度工ý作总结单位:
ý杭州市萧山区易口英ý语培训学校职位:
ý中教姓名:
ý朱翠婷201ýX年3月5日我来到杭ý州市易口英语工作,至ý今已经10个半月了,ý回顾这一段时间在易口ý英语工作,一切历历在ý目。
作为中教,我将从ý班级情况,指标完成情ý况,流失情况就201ýX年的工作做以下总结ý。
一、班级情ý况(基本情况和课时消ý耗)201X年3月ý13日我正式接班,当ý时只接了Dragnfýly和Dragn班,ý半个月后新增两个班级ý。
至今为止我现在带了ý6个班,3个VIP,ý其中2个LE幼儿班级ý,4个DI少儿班级,ý2个DI少儿VIP,ý1个成人VIP,共5ý1个在读学员,5个保ý留学员。
各班级的基本ý情况如下图所示(数据ý截至201X年1月1ý2日)。
另外,2ý01X年总共遇到劳动ý节,国庆节,万圣节派ý对,圣诞节派对以及圣ý诞节放假调课。
其中劳ý动节调课率为50%,ý国庆节调课为88%,ý万圣节派对调课率为ý0%,圣诞节派对调课ý为0%,圣诞节放假调ý课为100%。
总结ý:
1、学员短ý期保留较多,到保留截ý止日期前会跟踪复学。
ý
2、两节连上的ý课调课较难,如果可以ý的话让其他班级多上以ý保证课时消耗。
问题ý:
Dragný班学员是六年级的孩子ý,每次调课难度最大,ý因为高年级作业时间都ý比较紧,没有时间调课ý。
二、指标完ý成情况201X年每ý月的指标完成情况我将ý从每月的续费指标,转ý介绍指标以及各项活动ý指标的完成情况作一下ý总结报告。
1ý、续费指标201Xý年每月的续费指标完成ý情况如下图所示。
(数ý据截止至201X年1ý2月)201X年4ý月指标为6000,完ý成9600,5月指标ý为3000,完成0,ý6月指标为8000,ý完成0,7月份指标ý为3000,完成48ý00,8月份指标为5ý000,完成0,9月ý份指标为35000,ý完成18700,10ý月份指标为18000ý,完成66960,1ý1月份和12月份指标ý分别为4000和80ý00,完成0。
201ýX年总指标为9000ý0元,总完成1000ý60元,完成率为11ý
1.1%。
总ý结:
每个月的ý续费指标完成情况不理ý想,总续费指标完成得ý益于10月份的提前续ý费。
因此,以后每个月ý的续费都要考虑挖掘提ý前续费的学员。
ý2、转介绍指标2ý01X年转介绍指标的ý完成情况将从以下表格ý总结。
总结:
ý从以上表格可看出2ý01X年转介绍指标完ý成情况不太理想,后期ý指标完成较高主要得益ý于后期的万圣节以及圣ý诞节派对。
下一年转介ý绍可以靠每月活动中完ý成。
3、其他ý指标201X年的其ý他指标主要有4月份的ý芭比松指标,5月份的ý暑假班指标,万圣节门ý票指标以及圣诞节门票ý指标。
以上这些指标的ý完成情况我将从以下的ý表格中呈现。
总结:
ý
芭比松指标没ý有完成是因为有三个比ý较意向的孩子还是课程ý顾问负责,班上很多新ý生都是赠送暑假班,所ý以暑假班指标没有完成ý。
在往后的工作中,会ý对学员家长进行多次宣ý传。
三、流失ý情况201X年总共ý流失学员12人,其中ý8为Peacck班学ý员,与4月18号全体ý流失,以下为流失人员ý,日期以及原因。
总ý结:
作为中教ý,不仅要做好常规工作ý,指标工作,还要经常ý关心孩子的情况,及ý时跟家长反映,结合家ý长把孩子管好教育好。
ý以上为我对201Xý年工作的总结,201ýX年我将从201X年ý中吸取教训,击破各个ý薄弱点,更好地为孩子ý为家长服务,为学校谋ý利益,努力做到“自强ý不息,合作双赢,一切ý为了孩子”。
篇五:
ý英语培训机构年ý终总结工作总结2ý01X年生活上最大的ý收获是多了个宝贝,工ý作上最大的收获是得到ý更多家长的信任。
现在ý能从容面对工作上的问ý题,这些进步离不开别ý人的帮助。
首先要感谢ý的是斯瑞能提供我这么ý一个平台,让我能发挥ý自己的作用,其次就是ý要谢谢我的家人对我工ý作的支持,当然我的进ý步也少不了同事间的互ý帮互助。
年底的总结我ý对我过去半年的工作的ý审视,总结自己的不足ý,让自己在接下来的工ý作中有更好的表现。
ý一.续班备课我ý仔细的对照了老名单,ý发现上面有的学生已经ý不在斯瑞了。
其中一部ý分在我休产假的时候掉ý生了,也有一部分是由ý于平时工作没有做到位ý出现了掉生现象。
印象ý比较深的有张俊,这个ý孩子基础不错,在我们ý班都是属于尖子生,但ý突然掉生,让我很意外ý,和家长沟通了很多次ý,没有得知准确的原因ý,可能觉得所学的知识ý适应不了孩子的需求了ý。
另外有好几个学生没ý有能续上来,都是刚来ý上了不长的时间,半年ý或者一年,觉得没有看ý见突飞的成绩,比如陈ý潇航,章艺豪,这些孩ý子的基础都不好,虽然ý平常也把他们领过来补ý课,但是孩子的学习状ý态一直不好。
这给我提ý了个醒,在续费上,和ý家长的沟通时一方面,ý和学生的交流也是很重ý要的,在平时要了解孩ý子的心里想法,这样才ý更有信心留住孩子和家ý长。
当然我也不会像Aýlice那样,给自己ý太大的压力,在续费上ý,我一直觉得只要自己ý平时的工作做到位,即ý使掉生了,那是他自己ý的损失。
备课上课时ý续费的重要保证,今年ý的备课上课方面,我也ý遇到过很迷茫的时候ý,Star指导我,多ý像其他老师学习,有空ý多听听其他老师的课,ý我觉得很有帮助,以后ý我觉得每个老师最后要ý空一个半天,可以多学ý习其他老师的上课模式ý,以便提高自己的上课ý水平。
二.学校活动ý今年的活动是我到斯ý瑞来举办最多的了。
夏ý令营,口语赛,圣诞节ý,还有平时的小型活动ý。
1.夏令营ý今年的夏令营我有幸ý得到领导的认可,来组ý织这个活动。
我是第一ý次组织这样的大型活动ý,很多方面有点不知所ý措,多亏了Ellený和Jyce的提醒才没ý有出多大篓子,自我认ý为在这样的活动中,我ý缺乏了很强的组织能力ý,在做事情时候无条理ý性,以后如果还有机会ý我要先理清思绪,再做ý事。
很感谢领导给我的ý机会,让我锻炼,在组ý织的过程中确实出现了ý很多事情,仍然需要领ý导来帮助我,但我确信ý,来年如果还有机会让ý我组织,我的能力肯定ý会比今年强。
从今年的ý夏令营效果来看,孩子ý们比较满意大连的活动ý,明年的夏令营我们可ý以大批的动员学生去大ý连了。
2.口ý语大赛今年的口语比ý赛比去年稍微好一点,ý从动员上我们就宣传的ý是全部参加,所以结果ý上还算满意,我们班只ý有几个学生没有参加,ý但是准备的时候让孩子ý们自己准备,从比赛的ý结果上看不是太好的,ý所以来年的口语比赛我ý还是要帮孩子们准备,ý和孩子们一起准备比赛ý内容。
3.圣ý诞节今年的圣诞节宣ý传的很不错,我觉得这ý种限制名额参加活动的ý方案可以普遍运用到以ý后的宣传手段里来。
这ý次的活动准备的有点仓ý促,参加人数也有点偏ý多了,这个和我们的预ý期效果不太一样,但是ý从节目的质量上来看还ý是很不错的。
如果明年ý搞这个活动,我们可以ý分开2场来举办。
总体ý而言今年的圣诞节活动ý还是能容让家长满意的ý。
我个人觉得,像咱ý们斯瑞这样的英语培训ý中心,教学质量是一个ý方面,参加各种活动也ý是很有卖点的。
我们可ý以定期和一些商家联手ý,让我们的小朋友走出ý去上课,展示我们的精ý彩瞬间,和韦博这样的ý强劲对手比一比。
也可ý以学习一些综艺节目比ý如爸爸去哪了,然我们ý孩子在斯瑞更加开心更ý加充实。
三.自身(ý英语培训学校年终总结ý)不足,工作总结已ý经为时不短的工作让我ý偶尔会觉得工作上有瓶ý颈期,在这个时候,要ý多和更老一点的员工所ý学习学习,尤其现在带ý了幼儿班,学习的东西ý更多,自己可以突破的ý空间是越来越大的。
今ý年我对自己的工作表现ý是很满意的,希望明年ý我会更进一步!
也祝愿ý斯瑞英语越办越红火,ý斯瑞员工都有更强的归ý属感,能够在斯瑞开开ý心心上班!
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