重大安全事故应急救援预案.docx
- 文档编号:4230357
- 上传时间:2022-11-28
- 格式:DOCX
- 页数:11
- 大小:122.14KB
重大安全事故应急救援预案.docx
《重大安全事故应急救援预案.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《重大安全事故应急救援预案.docx(11页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
重大安全事故应急救援预案
安全生产应急救援预案
一、总则
为有效防范生产安全事故的发生,强化生产安全事故应急处理责任,最大限度的控制事故危害,减少人员伤亡和财产损失,结合本工程实际,制定本预案。
二、应急救援体系及职责
1.应急救援体系
项目部负责本工程施工现场生产安全事故应急预警指挥协调工作,成立预警应急指挥部,组织应急救援小组。
项目应急救援体系见图1。
2.职责
(1)项目应急指挥
①分析紧急状态和确定紧急事件级别;
②指挥、协调应急响应行动;
③负责与公司总指挥的联络及对外联络;
④直接监督应急人员的行动;
⑤保证场内及场外人员的安全;
⑥在特殊情况(因故不在现场或在指挥中受伤)下,指定代理人履行其职责。
(2)项目应急副指挥
①协助项目应急指挥组织并指挥应急行动;
②向应急指挥提出应采取的减缓事故后果的措施和建议;
③进行现场事故评估;
④控制紧急情况;
⑤协调、组织应急所需的资源、设备以支援现场应急行动。
图1项目应急救援体系
(3)项目安全保证部
①根据业主/监理工程师的要求、公司的应急管理规定,结合工程实际情况,编制事故应急救援预案;
②建立项目应急救援队伍(如事故抢险组、后勤保障组、通信联络组、伤员救护组、警戒保卫组等),并组织应急培训;
③协助项目应急指挥/副指挥的工作;
④监督项目应急救援工作;
⑤向项目应急指挥/副指挥提出应急操作建议;
⑥组织应急救援的总结评价,并书面报告上级主管部门。
(4)事故抢险组及伤员救护组
①负责事故现场的前期抢险救护工作;
②负责伤员的现场急救和安全转移,协助医疗单位的急救工作;
③负责重要设备和重要档案的抢救与转移。
(5)警戒保卫组
①负责事故现场人员的疏导逃生工作;
②负责事故现场的警戒工作,保护事故现场;
③协助事故调查组进行事故调查。
(6)后勤保障组
①负责安排事故救援人员的临时办公室和通信设施;
②负责安排事故救援期间员工的食宿。
(7)事故调查组
①负责事故发生原因的调查、报告工作;
②配合地方安全监督部门的事故调查取证工作;
③提出事故整改方案和纠正措施。
(8)善后安抚组
①联系出现人员伤亡后与保险公司的理赔工作;
②对伤亡人员的家属进行慰问安抚;
③其他事故善后工作。
3.应急救援工作流程(见图2)
三、应急准备
1.应急设备、器材
(1)医疗器材:
担架、氧气袋、塑料袋、小药箱;
(2)抢救工具:
一般工地常备工具即基本满足使用;
(3)照明器材:
手电筒、应急灯36V以下安全线路、灯具;
(4)通讯器材:
电话、手机、对讲机、报警器;
(5)交通工具:
工地常备一辆值班面包车,另有奥迪A6、现代车以备急用;
(6)灭火器材:
灭火器日常按要求就位,紧急情况下集中使用。
2.员工伤亡事故报告制度
(1)员工发生伤亡事故后,负伤者或最早发现者,应立即向上级领导报告或直接向项目应急指挥(项目经理)报告,项目应急指挥(项目经理)接到报告后,应立即用电话、传真或其它方法将事故简况报告公司安全部、主管副经理和公司应急总指挥(总经理);公司视伤害程度分别报告市建委、安监站、公安局、市总工会等有关部门。
(2)事故的正式报告必须在事故发生后的24小时内报到公司安全部,报告内容应包括:
①事故发生的时间、地点、工程名称和单位名称;
②伤亡人数和直接经济损失的初步估算;
③事故发生的简要经过;
④事故发生原因的初步分析;
⑤事故发生后采取的措施及控制效果;
⑥事故报告单位。
(3)项目部、公司对已发生的事故必须本着实事求是的态度进行严肃认真及时、准确地调查报告,并对事故调查的全过程负责。
3.应急培训与演练
(1)应急培训
应急预案和应急计划确立后,按计划组织项目应急体系组成人员进行有效的应急培训,从而具备完成其应急任务所需的知识和技能。
(2)培训的内容
①个人的防护措施;
②对危险源的突显特性辩识;
③事故报警;
④紧急情况下人员的安全疏散;
⑤各种抢救的基本技能;
⑥应急救援的团队协作意识。
(3)应急演练
应急救援预案和应急计划确立后,应组织有效的培训和演练,开工后组织演练一次,并不定期组织演练,施工作业人员变动较大时增加演练次数。
四、应急响应
1.安全事故应急处理原则
(1)迅速报告原则
事故发生单位或事故发生地的负责人、事故当事人或目击者有责任和义务在事故发生后,立即向公司报告,由公司或公司授权项目应急指挥(项目经理)迅速报告安监局、政府。
(2)主动抢险原则
在事故发生后,项目部所有员工和现场施工人员都有尽最大可能抢救受伤人员和公私财物的义务和责任。
对有能力、有条件实施救助而坐视不管,或事故单位负责人、当事人见死不救,甚至逃逸的,要依据有关法律法规予以惩罚。
(3)生命第一的原则
事故发生后,单位负责人应把救受伤人员、确保群众安全作为首要任务,最大限度的实施救护,及时疏散处于危险之中的群众。
(4)科学施救,控制危险源,防止事故扩大的原则
事故抢救过程,要迅速判明事故现场状况,采取有效措施及时控制危险源,严防再次发生事故,避免抢救过程中的人员伤亡,控制事故蔓延。
(5)保护和抢救出的公私财物,确保重在设施安全的原则
事故发生后,要积极抢救所有能抢救出的公私财产,把事故损失降低到最小程度。
(6)保护现场,收集证据的原则
生产安全事故实施救护过程中,必须对事故进行有效保护,收集有关证据,为日后查找事故原因,正确处理事故提供依据。
2.生产安全事故应急处置
(1)事故发生后,事故发生单位和事故发现人员应当严格保护事故现场,采取有效措施抢救人员和财产,防止事故扩大。
(2)项目应急指挥接到事故报告后必须立即启动事故应急救援预案。
各级应急救援人员必须立即进入应急岗位,按事故应急预案迅速开展应急救援行动。
(3)因抢救人员疏导交通原因,需要移动现场物体时,应当做出标志,绘制现场简图并做出书面记录,妥善保存现场重要痕迹、物证,有条件的可以拍照或录像。
(4)轻伤事故由项目部负责组织调查,公司视情况派人员参加,查清事故原因,确定事故原因,确定事故责任,提出处理意见,填写《伤亡事故登记表》,并报公司安全部。
(5)重伤事故由公司负责组织、派人员参加调查、分析。
查清事故原因,确定事故责任,提出处理意见,拟定事故整改措施,由项目部填写《职工伤亡、重伤亡事故调查报告书》于事故发生后1小时内报公司,并呈报地方安监站及有关部门。
(6)死亡事故由公司会同地方主管部门进行调查,收集伤亡事故当事人现场有关人员的陈述和证言,索取有关当事人、生产、技术和诊断资料。
分析事故原因,查清事故责任,拟定整改方案提出处理意见,由项目部填写《职工死亡、重伤事故调查报告书》于事故发生后15日内报告公司,并报报地方有关部门主管。
(7)对事故的处理,必须坚持事故原因不清不放过、事故责任者和群众没有受到教育不放过,没有防范措施不放过,对于事故的有关领导和责任者不查处不放过的“四不放过”原则进行。
①真实、客观的查清事故;
②公正、实事求是的查明事故的性质和责任;
③严肃认真地制定并落实预防类借书证事故重复发生的防范措施。
(8)事故现场调查结束,依照程序批准后方可清理现场。
①轻伤事故现场清理,由项目经理报经公司主管经理批准;
②重伤事故清理,由项目部报请公司及地方有关主管部门批准;
③死亡事故现场清理,由项目部报请公司及地方有关部门批准。
3.现场急救
(1)摔伤急救常识
当有人自高处坠落摔伤时,应注意摔伤及骨折部位的保护,避免因不正确的搬运,使骨折错位造成二次伤害。
(2)食物中毒急救常识
发现饭后多人有呕吐、腹泻等不正常症状时,要及时向工地负责人报告,并拨打急救电话120。
(3)煤气中毒急救常识
冬季采暖必须按照有关规定,统一安装炉具并设专人负责管理;不得随意安装炉具,防止发生煤气中毒。
发现有煤气中毒时,要迅速打开门窗,使空气流通或将中毒者穿暖抬到室外,进行现场急救并及时送往医院。
(4)其他人身伤害现场救护
发生人员伤亡事故时,由项目应急抢险组排除险情,救护组对伤员进行现场救护,采用必要的包扎、止血措施,并及时拨打120急救电话。
五、伤亡事故等级
1.特别重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重伤(包括急性工业中毒,下同),或者1亿元以上直接经济损失的事故;
2.重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故;
3.较大事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故;
4.一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直接经济损失的事故。
5.重伤事故:
造成职工肢体残缺或视觉、听觉器官受到严重损伤,一般能引起人体长期存在功能障碍或劳动能力有重大损失的伤亡事故。
6.轻伤事故:
造成职工肢体伤残或某些器官功能性或器质性轻度损伤,表面为劳动能力轻度或暂时丧失的伤害,一般指受伤职工歇有一个工作日以上但够不上重伤者的事故。
六、总结与评价
1.生产安全事故抢险完毕后,项目应急指挥(项目经理)应立即召集项目部各职能部门负责人、作业队/班组长进行事故调查,查明事故原因、责任人,并制订防止再次发生类似事故的整改措施和预防措施。
对应急救援预案实施效果进行评价,并对人员伤亡和财产损失等情况进行总结,做为下次演练培训的重点内容。
2.项目部将应急救援预案的实施情况、人员伤亡和财产损失等情况进行总结、评价后形成书面材料,上报公司安全主管部门和县建设行政主管部门。
3.应急响应总结与评价报告的主要内容
(1)紧急事件或事故概况;
(2)应急响应实际的操作程序;
(3)事故应急救援预案的有效性评价;
(4)建议。
七、奖励与责任追究
1.有下列情形之一的事故责任者,除给予处罚外,构成犯罪的移交司法机关依法追究其刑事责任。
(1)玩忽职守,违反安全生产责任制,违章指挥,违章作业,违反劳动纪律而造成安全事故的。
(2)扣压、拖延执行“事故隐患通知书”造成事故的。
(3)对新工人或新调换岗位的工人不按规定进行安全培训、考核而造成事故的
(4)组织临时性任务,不制定安全措施,不对职工进行安全教育而造成事故的。
(5)分配有职业禁忌证人员到禁止其作业岗位工作而造成事故。
(6)因设施、工具有缺陷或原材料、辅助材料不合格而造成事故的。
(7)因生产(施工)现场环境不良而造成事故。
(8)因不按规定发放和使用劳动防护用品而造成事故的。
(9)不按规定发放和使用劳动防护用品而造成事故的。
(10)拒不执行命令、听从指挥的。
(11)违抗指指挥部令拒不提拱援助的。
(12)阻挠抢险人员调用物资和占用场地的。
(13)贪污、挪用抢险物资和资金的。
(14)在事故抢险中哄抢国家和个人财物的。
(15)散布谣言、扰乱社会秩序的。
(16)阻碍事故处理人员执行公务的。
(17)有特定责任的国家工作人员,是坚守岗位,临阵脱逃或玩忽职守的。
(18)对重特大安全事故应急处理工作造成其它危害的。
(19)在事故调查中干扰、阻碍调查组正常工作的。
(20)事故发生后隐瞒不报、谎报或故意拖延报告期限的。
(21)故意破坏事故现场的。
(22)无正当理由拒绝调查组查询或拒绝提供与事故有关情况、资料的。
(23)提供事故伪证的。
2.对在安全事故应急救援预案的执行和救护工作中做出突出贡献的单位和个人,将予以通报表彰并给予适当物质奖励。
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 重大 安全事故 应急 救援 预案
![提示](https://static.bdocx.com/images/bang_tan.gif)