20XX年银行工作计划.docx
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20XX年银行工作计划.docx
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20XX年银行工作计划
20XX年银行工作计划
篇一:
XX银行XX支行20XX年工作宣贯计划
XX银行XX分行XX支行20XX年工作计划20XX年,XX银行**分行**支行在区委、区政府和上级行党委的正确领导下,认真贯彻上级行年初工作会议精神,积极拓展当地市场,抓好“风险防控、扩户提质”工作,按照“城乡结合、城乡联动、同步推进”的模式,以实际行动为**经济发展提供了优质的金融服务,各项业务经营稳步发展。
现将20XX年工作任务指标及完成计划汇报如下:
一、主要业务指标
20XX年**支行要努力完成“三个力争一个控制”,全面实现分行下达的各项指标。
(一)力争各项存款余额达到**万元,比上年增加**%。
其中:
对公存款余额**万元,比上年增加**%;个人储蓄存款余额**万元,比上年增加**%。
(二)力争贷款余额达到**万元,比上年增加**万元。
其中个人贷款**万元,比上年增加**万元;对公贷款余额**万元,,比上年增加**万元。
(四)力争中间业务收入**万元,比上年增**万元。
(三)严格控制法人、个人、农户贷款不良贷款余额为零,信用卡不良贷款少于**万元。
二、主要工作规划
(一)大力推进乡村助农取款点建设
“惠农通”是中国XX银行推出的一款机具,可实现小额取款、刷卡消费、转账、新农保和新农合领取等金融服务。
我行将继续克服路途远等困难,加快“惠农通”自助机具的投放,到20XX年底计划安装投放**台“惠农通”,范围遍布全区各县乡镇,实现100%行政村全覆盖。
其中**镇*台、**镇*台、**镇*台、**镇*台、**镇*台、**镇*台,**镇*台。
通过“惠农通”使广大农户足不出村就能办理取款、查询等金融服务,有效解决农户到银行点路途远的困难。
20XX年力争“惠农通”交易额冲上**万元。
(二)开展“惠农通”服务点宣传活动和提升工作
一是每周安排人员进行惠农通升级和宣传工作,一季度内实现辖区各镇的宣贯工作全覆盖。
二是每周继续通过惠农通示范点开展我行惠农通和三农业务产品宣传,在现场向大力支持我行惠农宣传活动的商户和办理业务的客户派发礼品,吸引大量优质和潜在客户。
三是招募1000名社会义务宣传员。
提供宣传服装、喇叭等工具,发放补助,开展进社区宣传,扩展城区内影响范围。
(三)加大贷款力度,稳步推进农户贷款业务结构调整和经营转型
一是加快优化“三农”业务的区域布局,做大做强经营盈利高、风险较小、发展持续性较好的“大农户”业务,将投放重点集中在“产业户、规模户、龙头户、增信户”,积极支持家庭农场等新型农业经营主体。
二是加大对农村个体生产经营业主的支持力度,以快速、有效地满足生产经营者的信贷需求。
扩大“政银保”贷款项目宣传,力争额度取得突破,计划发放农村个人生产经营贷款**万元。
三是继续深化“三农”金融服务。
计划新发放三农贷款**万元,为当地农民发家致富输血注入动力。
(四)提升小微企业支持力度
力争在一季度完成小微企业贷款意愿摸底排查调查,主动跟各乡镇进行接洽,利用“政银保”贷款额度服务“三农”、支持当地发展,各乡镇找准一到两家典型,在区报刊上、电视媒体上进行宣传,扩大影响,产生联动效应,继续吸引金融办、财政局、人社局等部门主动来商谈“政银保”、“创业担保基金贷款”等合作项目。
年底力争完成贷款小微企业**家,贷款**万元。
(五)抓好“风险防控”工作。
一是高度关注信贷风险防控工作。
在总体经济下行的大背景下,面对相当严竣的信贷风险防控工作,支行将把提高信贷资产质量和压降不良贷款作为信贷工作的重点之一。
一方面是加大对信用卡不良客户的清收力度,行领导要带队清收,面对不同客户经营环境继续采取一户一策的灵活对策,联系县公安局经侦大队,逐个上门催收。
另一方面是加强对存量正常贷款的风险监管,持续增强信贷风险的防控能力,高度关注不良贷款反弹压力,提高信贷管理水平和资产质量。
二是关注案件防控工作。
抓好员工行为管理,认真开展年员工行为排查工作,始终把员工行为管理、深化不良行为排查作为内部管理的一项重要工作,做到思想上高度重视、执行上坚定有力、方式上切实有效,确保员工行为排查工作取得良好成效。
确保全年无案件和事故。
XX银行XX支行
篇二:
20XX年工作发展计划
20XX年工作发展计划
20XX年即将过去,新的一年即将到来,在这一年里,东莞邮政面临着各种严峻的考验,同业竞争也不断加剧,在新的一年里,我们需要不断加强经营管理,采取行之有效的措施,全方面推动点各项业务的发展。
客户是银行的生存之本,是我们的衣食父母,在这个有限的市场中,如何开拓客户,增加客户,是我们需要讨论和解决的问题。
春节前后,随着外来务工的返乡以及外出务工的回归,这段时间内留在清溪的很大一部分都是本地居民,以此为契机,针对本地居民开展有特色的活动,吸引本地居民客户。
一、现在的家庭非常重视孩子的成长教育问题,而春节前后,正值寒假,因此可以开展与孩子教育有关的讲座,将获得的客户信息加以整理(可创建微信群等),后续每周定期给这部分客户发送一条与孩子教育有关的短信,以此来获得客户的认同;一段时间后,再恰当开展家庭理财讲座,以此达到获金的效果。
二、春节期间举行“新春送大礼”活动,春节前30天以及春节后15天,在各大街小巷做好宣传,对这段时间内上门开卡的客户送祈福,换新钞。
春节过后,会出现节后用工荒的情况,20XX年我们是否可以考虑跟人才市场或者是劳务派遣公司合作,在他们举办招聘会的时候提供部分物质支持(清溪车站每周三周五举行招聘会),以达到宣传点的效果,招聘会后利用他们提供的招聘信息继续做宣传,只要在点办卡皆可获得企业招聘信息一份。
二月份有元宵节和西方情人节这两个节日,针对这两个节日,我们可以举行“开卡存定期即送定制贺卡”这一类的活动,活动前一个月开始做好宣传,活动当天,凡是在本点开卡并存定期的客户,均可填写一张贺卡(贺卡背面是空白面以待后期打印照片),并提供一张照片(现场拍照也可以),后期我们会将印有客户照片的贺卡寄往客户指定的地址。
可参考中信银行为客户定制银行卡的做法(中信晒卡),即将客户的照片印制在银行卡上,20XX年12月1日起同一人在同一银行只能开一个Ⅰ类户,银行对本银行行内异地存取现、转账等业务免手续费,在这种趋势下,中信这种定制的银行卡更有优势,一般情况下客户都不会轻易换卡。
在新政策下,我们应该采取积极措施,让客户心甘情愿只拥有我们这一张银行卡,定制的银行卡无疑占很大优势。
第二季度重点做商户客户的开发,另外可利用好父亲节和母亲节这两个节日。
篇三:
银行20XX年度经营工作总结报告及XX年工作计划目标
银行20XX年度经营工作总结报告
及XX年工作计划目标
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20XX年,邮储银行XX街支行在市行、营业部的正确领导下,在人民银行、银监局的关心与指导下,紧扣“从严管理、突出创新、和谐高效、科学发展”的主旋律,按照“效益领行、营销立行、管理助跑”的总体工作思路,坚持资金营运和贷款营销“两条腿”走路的工作原则,真抓实干,各项业务得到了长足的发展,市场“蛋糕”逐步做大、做强,效益得到了切实提高,夯实了经营基础,取得了令人欣慰的业绩。
一、主要工作成效
——各项存款快速增长。
6月末,各项存款余额达6800万元,较年初增加3400万元,完成年度计划的%。
其中,储蓄存款余额6400万元,较上年末增加3400万元,完成计划的%;对公存款余额600万元,较上年末增加600万元,完成计划的%。
——各项贷款增势强劲。
12月末,各项贷款余额225万元,比年初增加165万元,增长18%,全年累计发放贷款285万元,累计收回贷款185万元。
年末存贷比例为%。
——银联卡业务发展迅速。
6月末,今年累计发卡3056张,比上年增长%;卡片存款余额万元,比上年增长万元;银联卡交易笔数6369笔。
——新设点如期开业。
根据邮储银行关于新点成立的安排意见,对新成立邮储银行XX街支行进行了设备的购置、络线路的联通、系统的安装和调试、ATM机安装等工作,保证了邮储银行XX街支行的准时开业和业务的正常处理。
篇四:
银行柜员20XX年年终工作总结及20XX年工作打算
20XX银行柜员年终总结及
20XX年工作打算
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20XX年对我来说,是加强学习,克服困难,开拓业务,快速健康成长的一年,这一年对我的职业生涯的塑造意义重大。
我从事代发工资岗也已整整一年,在领导的带领与指导下,我学到了很多业务知识和做人的道理,从中体会到的酸甜苦辣也是最深刻的。
领导在工作的各个方面都能够充分地信任我,大胆放手让我施展才能,从中我得到了很好地锻炼。
柜台营销方面是我的弱点,但是领导仍然对我给予充分的鼓励,使我更加信心百倍地迎难而上,进而能够更有针对性的学习、改进,并不断进步。
现将工作情况总结如下:
首先,在思想与工作上,我能够更加积极主动地学习招行的各项操作规程和各种制度文件并及时掌握,各位同事的敬业与真诚都时刻感染着我。
在工作期间,我能够虚心向同事们请教,学到了很多书本以外的专业知识与技能,也更加深刻地体会到团队精神、沟通与协调的重要性,同时为自己在今后的成长道路上积累了一笔不小的财富。
在工作方面,我有强烈的事业心和责任感,我能够任劳任怨,不挑三拣四,认真落实领导分配的每一项工作与任务。
日常我时时刻刻注意市场动态,在把握客观环境的前提下,研究客户,通过对客户的研究从而达到了解客户的业务需求,力争使每一位客户满意,通过自身的努力来维护好每一位客户。
其次,在技能方面,我个人也能够积极投入,训练自己,这一年中,我始终保持着良好的工作状态,以一名合格的招行员工的标准严格的要求自己,立足本职工作,潜心钻研训练业务技能,使自己能在
篇五:
银行柜员20XX年年终工作总结及XX年工作打算
银行柜员20XX年年终工作总结
及XX年工作打算
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20XX年对我来说,是加强学习,克服困难,开拓业务,快速健康成长的一年,这一年对我的职业生涯的塑造意义重大。
我从事代发工资岗也已整整一年,在领导的带领与指导下,我学到了很多业务知识和做人的道理,从中体会到的酸甜苦辣也是最深刻的。
领导在工作的各个方面都能够充分地信任我,大胆放手让我施展才能,从中我得到了很好地锻炼。
柜台营销方面是我的弱点,但是领导仍然对我给予充分的鼓励,使我更加信心百倍地迎难而上,进而能够更有针对性的学习、改进,并不断进步。
现将工作情况总结如下:
首先,在思想与工作上,我能够更加积极主动地学习招行的各项操作规程和各种制度文件并及时掌握,各位同事的敬业与真诚都时刻感染着我。
在工作期间,我能够虚心向同事们请教,学到了很多书本以外的专业知识与技能,也更加深刻地体会到团队精神、沟通与协调的重要性,同时为自己在今后的成长道路上积累了一笔不小的财富。
在工作方面,我有强烈的事业心和责任感,我能够任劳任怨,不挑三拣四,认真落实领导分配的每一项工作与任务。
日常我时时刻刻注意市场动态,在把握客观环境的前提下,研究客户,通过对客户的研究从而达到了解客户的业务需求,力争使每一位客户满意,通过自身的努力来维护好每一位客户。
其次,在技能方面,我个人也能够积极投入,训练自己,这一年中,我始终保持着良好的工作状态,以一名合格的招行员工的标准严格的要求自己,立足本职工作,潜心钻研训练业务技能,使自己能在
篇六:
金融市场部20XX年工作计划
金融市场部20XX年工作总结和工作计划
尊敬的行领导:
现将金融市场部20XX年工作计划汇报如下:
一、控制好流动性风险,做好资产负债管理,控制杠杆率,做好年终各项监管指标达标工作。
积极与业务管理部和计划财会部沟通协作,做好各项监管指标测算,调节工作,确保硬性指标达标。
二、积极向中国外汇中心申请,完成同业存单发行工作,拓宽负债新渠道。
三、做好理财业务“双录”(录音、录像)准备工作,争取硬件达标和理财业务专线联前期准备工作,争取20XX年1季度成功开办理财业务,丰富本行产品种类。
四、完成二级资本债发行工作,补充资本,争取20XX年6月底前完成二级资本债材料报批和债券发行工作。
五、继续做好资产证券化投资业务和基金专户投资业务,在风险可控的前提下,提高同业投资能力,科学合理避税,减轻本行税收负担。
六、做好市场风险管理工作,制定市场风险管理办法等规章制度,做好市场风险的压力测试工作。
七、同业业务收入保持稳健增长,继续提高资金运营效率,创利增收。
八、不断提高自身投研能力,多参加各类培训,提高金融市场部员工的业务技能。
20XX年11月1日
篇七:
20XX年银行柜员年终工作总结及20XX年工作打算
20XX银行柜员年终总结及
20XX年工作打算
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20XX年对我来说,是加强学习,克服困难,开拓业务,快速健康成长的一年,这一年对我的职业生涯的塑造意义重大。
我从事代发工资岗也已整整一年,在领导的带领与指导下,我学到了很多业务知识和做人的道理,从中体会到的酸甜苦辣也是最深刻的。
领导在工作的各个方面都能够充分地信任我,大胆放手让我施展才能,从中我得到了很好地锻炼。
柜台营销方面是我的弱点,但是领导仍然对我给予充分的鼓励,使我更加信心百倍地迎难而上,进而能够更有针对性的学习、改进,并不断进步。
现将工作情况总结如下:
首先,在思想与工作上,我能够更加积极主动地学习招行的各项操作规程和各种制度文件并及时掌握,各位同事的敬业与真诚都时刻感染着我。
在工作期间,我能够虚心向同事们请教,学到了很多书本以外的专业知识与技能,也更加深刻地体会到团队精神、沟通与协调的重要性,同时为自己在今后的成长道路上积累了一笔不小的财富。
在工作方面,我有强烈的事业心和责任感,我能够任劳任怨,不挑三拣四,认真落实领导分配的每一项工作与任务。
日常我时时刻刻注意市场动态,在把握客观环境的前提下,研究客户,通过对客户的研究从而达到了解客户的业务需求,力争使每一位客户满意,通过自身的努力来维护好每一位客户。
其次,在技能方面,我个人也能够积极投入,训练自己,这一年中,我始终保持着良好的工作状态,以一名合格的招行员工的标准严格的要求自己,立足本职工作,潜心钻研训练业务技能,使自己能在
篇八:
20XX信用社年度工作计划
20XX信用社年度工作计划
20XX信用社年度工作计划
XX年,在县联社的大力帮助下,我社取得了可喜的成绩。
但在某些方面仍然做得不够好,现根据实际情况制定XX年工作计划。
一、指导思想:
以党的xx大、xx届四中全会和中央经济工作会议精神为指导,坚持科学发展观,坚持开拓创新、持续健康发展的经营理念,以加快业务发展为中心,以服务"三农"为主线,以案防工作为保障,围绕县联社"支农、富民、强社"的总体目标,大力实施精细化管理、拓展业务、确保安全的发展战略,为社会主义新农村建设、为镇域经济快速发展做出更大的贡献。
二、工作目标:
各项存款净增2600万元;各项贷款净增xx万元;不良贷款按五级分类下降100万元;实现总收入1800万元;四季分类较年初持平;全年不发生治安、刑事案件和重大责任安全事故。
围绕上述指导思想和工作目标责任制,为确保各项任务的圆满完成,重点抓好以下各个方面工作。
一、大力组织存款,壮大资金实力。
一是强化宣传、广泛联系。
各分社(储蓄所)切实加大宣传力度,增加社会对农村信用社的认知度,拓展农村信用社的市场份额。
密切社农关系,让更多的农户、居民和社会公众了解、熟悉农村信用社的各类金融产品,增强农村信用社市场竞争力。
扎实开展企、事业单位业务联系会、储户座谈会,充分征求各方面的意见,不断改进工作方法,努力提高农村信用社的社会信誉。
二是优化服务,树立品牌。
各分社(储蓄所)以改变服务方式,改善服务质量,提高服务效率入手,引导全社员工以优质的服务稳住老客户,吸引新客户,不断扩大吸储空间。
三是稳定储源,竞争客户。
各分社(储蓄所)加强对资金市场信息的收集,充分发挥人熟、地熟、情况熟的优势,扎扎实实地做好吸储公关工作,尽可能地为黄金客户提供优质高效的服务,稳定黄金客户群体。
四是提倡继续推行业余揽存考核办法,每个点员工下达人均20-40万元的业余揽存任务,充分调动职工揽存积极性。
五是继续优化存款结构,加大对公存款组织力度,积极争取地方党政的支持,争取企事业单位到我社开户存款,大力组织低成本资金,优化存款结构,降低资金成本,促进存款快速递增。
六是突出难点,狠抓蜀信卡存款。
各分社(储蓄所)必须利用蜀信卡全省通存、全国通兑、手续费低廉的络结算优势,向外出务工人员及家属宣传农村信用社存、贷款政策和结算知识,加大发行蜀信卡的力度,动员和组织外出务工人员储蓄,增加外出务工人员的存款份额。
七是有效利用代理业务。
要通过开展的粮补、家电下乡补贴等各种代理业务来有效扩大存款,从多方面、多渠道加深客户对农村信用社的了解和认识,增加存款。
八是落实任务,严格考核。
各分社(储蓄所)要层层落实组织资金任务,并坚持从严考核,激发员工内在动力。
二、拓展信贷渠道,强化贷款营销。
XX年,我社的信贷工作一是以社会主义新农村建设为载体,进一步巩固农村市场,积极拓展支持"三农"的新领域;二是积极支持城乡一体化进程,在城市化、工业化、农业产业化中大力拓展城区业务,加大对城镇居民,国家公职人员的放贷力度,重点支持好城区个体工商户的发展,解决好城区居民就业、生活等方面的资金需求问题,支持好涉农龙头企业主发展。
三是严格执行国家的有关信贷政策,对房地产业贷款实行有保有压,对国家限制发展的产业、高耗低效项目不予支持。
四是持续开展汽车按揭贷款业务,继续摸索汽车按揭贷款的操作流程,简化不必要的操作过程,扎实做好贷前调查,严格把关贷时审查,全面落实贷后检查,严防假按揭。
五是进一步完善贷款评级授信工作。
各分社要认真执行四川省农村信用社农户信用等级评定和授信管理暂行办法,扎实、准确地建立农户经济信息档案,继续打造小额农贷"黄金"品牌。
在此基础上,根据县联社关于开展XX年公司类和个人类客户评级授信工作的通知要求,认真搞好城镇居民、国家公职人员、个体经营户和法人客户的评级授信工作,完善评级授信档案,全面了解和掌握信贷市场需求,争取潜在贷款客户。
六是持续做好贷款本息核对工作,不定期地开展贷款"回头看"工作,切实做好风险防范和化解工作。
七是加强贷款动态管理,落实防范风险责任。
各信贷员要认真按照贷款风险五级分类要求,切实做好新增贷款的贷前调查工作,要认真分析第一还款,认真预测市场风险,搜集信贷相关资料,建立风险分类工作底稿,建全风险分类台账,确保分类准确。
在此基础上,严格按照动态管理的原则,实行动态调整,科学反映潜在风险。
要按照五级分类管理要求,落实责任,切实防范信贷风险。
八是积极配合,有组织、有计划地搞好信用体系建设,收集资料,整理档案,认真开展信用村、信用社区的评级授信工作,形成完善的征信数据,继续打造守信光荣、失信可耻的信用氛围,为农村信用社的发展营造更加和谐的金融生态环境。
三、持续开展案防工作,全面提升社会形象
(一)加强教育,树立爱岗敬业意识。
一是要加大对职工爱岗敬业意识的教育,帮助全社员工树立起忧患竞争意识,增强紧迫感和责任心,引导员工认真履行好各自的工作职责,高标准、严要求,开拓进取,爱岗敬业,努力完成各项工作任务。
20XX信用社年度工作计划20XX信用社年度工作计划。
二是要创新思想政治工作方式,大力开展交心谈心活动,不定期地开展"家访",了解、疏导职工的思想,帮助员工化解矛盾,多开展一些健康向上的文体活动,增进友谊,增强团队凝聚力。
(二)强化技能培训,提高队伍素质。
鼓励全社职工利用业余时间自学和参加各种形式的函授学习,鼓励全社干部员工参加从业资格和职称考试,进行分期、分批对全社员工有针对性地进行电算化知识、会计、出纳、信贷专业知识培训,特别是加强对sc6000系统操作运用、oa办公系统、信贷管理系统的操作培训。
培养合规操作意识和流程操作良好习惯,促进干部管理水平和员工业务技能明显提高,着力提高员工队伍整体素质,打造知识型、技能型队伍。
(三)加强检查,确保安全。
案防工作小组要定期或不定期的组织全社全员工进行法律法规学习,召开案情分析会议,进行典型案例分析;定期或不定的进行各项规章制度的检查,增加执行力,确保全社人、财、物的安全。
(三)加强班子建设,强化党建工作。
按照省联社提出的"政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好"的四好目标,切实加强领导班子建设、党组织建设,发挥党组
织的核心领导作用。
(四)加强作风建设,严肃劳动纪纪律。
全社员工要把全部精力集中在业务经营发展上,反对作风不踏实、工作不严谨、不负责任的思想和行为,反对弄虚作假、不真实反映经营成果,加强对各项制度执行和劳动纪律遵守的检查力度,对执行不及时,执行不到位,严重违反劳动纪律的予以坚决处罚。
(五)抓好廉政建设,增强拒腐防变能力。
全社干部要以身作则,起好表率,不滥用职权,不以权谋私,增强拒腐防变能力。
全社员工要洁身自好,树立正确的人生观、价值观,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。
(六)抓好各项创建活动,提升信合形象。
一是增添措施巩固和保持精神文明单位称号。
二是积极配合各级党政做好"环境综合治理"等各类创建活动,全面提升社会形象。
四、实行精细化管理,坚持持续可发展。
(一)有效增加收入渠道。
积极拓展贷款营销渠道,有效扩大信贷规模,提高资金使用率,向规模要效益;努力加大应收未收利息清收力度。
落实利息清收责任,努力提高贷款收息率和结息面,做到应收尽收,向管理要效益。
积极盘活不良贷款,向质量要效益。
(二)树立核算观念,加强费用管控。
各分社(储蓄所)要加强库存现金管理,做好现金预测,对超出限额现金要及时缴存,减少非生息资金占压。
对各项费用,本着量入为出的原则,坚持勤俭办社的优良传统,严格控制费用支出。
加大打印机等低值易耗品的日常维护,努力延长使用周期。
同时,严肃财会纪律,所有收入要全部及时入账,严禁截留房租、手续费等收入、严禁私设小金库,私分收入,侵占集体利益。
(三)降低经营成本,增加中间业务收入。
要积极组织活期储蓄存款、企事业单位存款,增加低成本资金比重,减少利息支出,降低经营成本;要积极开发代理业务,拓展增收渠道。
按照联社要求,继续增加pos机的安装量,尽快完成自动取款机的安装,充分利用pos机与自助银行资源,增加结算手费收入。
20XX信用社年度工作计划
围绕省委"五年再造一个新"总目标和省联社党委"强服务、促转型、谋跨越"总要求,今年党建工作指导思想是全面贯彻落实科学发展观。
以纪念建党周年为契机,以深入拓展创先争优和引深"三比一创"主题竞赛活动为载体,强基固本,抓班子,带队伍,为推动全省农村信用社实现转型跨越发展提供坚强的思想政治和组织保证。
今年党建工作的主要内容是:
切实提高各级领导班子理论政策水平和科学领导能力。
一是以加强学习型党组织建设为重点。
切实建设一支政治坚定、作风过硬、能力突出、纪律严明的信合铁军"二是以加强干部队伍建设为重点。
切实夯实党的执政基础。
三是以加强基层党员活动阵地建设为重点。
切实发挥党员先锋模范作(20XX幼儿园健康教育工作计划)用。
四是以实行党员挂牌上岗为重点。
20XX信用社年度工作计划
勇于创新。
要求各级党组织要按照省联社党委的安排部署,三是要结合实际。
结合实际研究制定党建工作计划,进一步明确工作目标、工作重点和工作方法。
要因地制宜、积极主动地创新思路、创新举措,深入研究党建工作的新情况新问题
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