医院门卫聘用合同.docx
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医院门卫聘用合同.docx
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医院门卫聘用合同
医院门卫聘用合同
篇一:
医院聘用保安合同1
聘用保安合同
甲方:
范县
法定代表人(或代理人):
乙方:
范县保安服务有限公司
法定代表人(或代理人):
甲方因工作需要,决定接受乙方保安队员名,提供安全保卫
工作,并经甲乙双方平等自愿协商一致,达成如下协议。
一、服务时间及范围
1、服务时间:
甲方自年月日至年月日止。
2、乙方保安为甲方提供的服务包括:
对门口车辆停放进行疏导管
理,场所内安保环境提供服务,医院应急事件及临时性任务等服务。
二、付款方式
在合同生效之日起,甲方每月月底支付乙方保安服务费人民币元整,由甲方财务部门转帐至乙方的帐户。
三、甲方权利和义务
1、甲方应为保安人员提供必要的执勤工作环境,关心保安人员的
生活,为保安人员创造良好工作生活条件。
2、甲方应严格遵照有关法律法规开展工作,自觉接受当地公安机
关的监督,对现金和贵重物品的保管,必须严格依照规定,妥善保存。
3、甲方有权对乙方保安人员进行管理和监督,对保安人员违反本
单位规定的行为批评教育,必要时有权要求乙方更换人员,但应提前
一个星期告知乙方,以便乙方调换其他队员。
不得指使保安人员从事
违纪违法犯罪活动。
4、甲方有权对乙方保安人员进行督查和考核,并将督查和考核结
果于每月底向乙方通报一次,作为乙方对保安人员进行奖惩的依据。
四、乙方权利和义务
1、
(一)乙方给甲方配备的保安人员必须是年龄在35—52周岁的
男性,确保保安人员身体健康,不准带病上岗;乙方安排的安保人员
发生意外造成的人身伤害,由乙方自行承担,甲方概不负责。
(二)品德良好,无违法犯罪记录;自愿从事保安服务工作,保证执勤期间不得空岗、醉岗等。
2、保安人员在执行勤务时,必须着统一的保安服装,佩戴标志和执勤证;必须服从甲方和乙方的双重领导,认真学习政治、业务和法律知识,尽职尽责,为甲方提供高质量的保安服务;必须遵纪守法,文明执勤,不得迟到、早退、脱岗、串岗,不得有法律、法规禁止的违法行为;必须认真维护责任区正常工作秩序,防范刑事、治安案件发生,制止外来人员引发的各类纠纷和打架斗殴等违法犯罪行为,对现场发现的违法犯罪人员及时报警或协助公安、保卫部门抓获,扭送当地公安派出所处理。
对刑事、治安案件现场和灾害事故现场,应先行保护并协助公安机关维护秩序。
3、乙方必须配合甲方按照甲方的工作要求对保安进行管理,并遵守医院有关对保安的行为进行规范及制度。
五、违约责任
1、如甲方因自身原因要求提前解除合同,应支付乙方违约金元人民币。
如甲方因乙方提供的保安服务不符合要求而解除合同,甲方不负违约责任。
2、如乙方因自身原因要求提前解除合同,应支付甲方违约金元人民币。
如乙方因甲方原因导致无法履行合同,不负违约责任。
3、因甲乙双方一方的过错导致本合同无法执行,违约方应赔偿因此给守约方造成的损失,如双方各有过错,则应根据过错大小由双方分摊责任。
因政策或不可抗力原因导致本协议解除、终止的,视情况部分或全部免除当事人责任。
六、解决争议的办法:
甲乙双方在履行本合同中发生的争议,由双方协商或通过调解解决。
协商或调解不成,依法向有管辖权的人民法院起诉。
七、本合同未尽事宜由双方协商解决。
八、本合同自甲、乙双方法定代表人或法定代表人授权的代理人签
字并加盖单位公章之日起生效。
九、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(公章):
乙方(公章)
法定代表人(或代理人):
年月日
法定代表人(或代理人):
年月日
篇二:
门卫人员聘用合同
门卫人员聘用合同
甲方:
甘泉森源运业有限责任公司
乙方:
因工作需要,经研究甲方决定聘用乙方担任门卫。
经双方协商,签订如下协议:
一、乙方工作职责
1、乙方妥善安排好时间,保证全天24小时有人值守,按时开关大门,按规定检查出入车辆和材料。
2、认真做好外来人员出入登记,有特殊情况时应向主管领导汇报。
3、乙方负责门口及前院的环境卫生打扫,每周进行一次。
4、乙方做好报刊杂志的收发工作。
5、乙方必须遵守甲方单位的规章制度和纪律,并不得私自接受他人到院内停车或办理与单位无关的事宜,不得私自离岗。
因乙方未尽到职责,造成单位出现失窃等安全事故的,乙方承担赔偿责任。
6、乙方必须接受甲方临时安排工作。
二、工资待遇
1、每人工资为500元/月,次月发放。
工作时间为半个月。
2、甲方给乙方提供工作所需的场所,配发必要的工作用具,保证乙方能正常开展工作。
3、乙方不享受其他福利待遇,不享受星期天、节假日。
三、其它事项
1、甲方负责乙方在岗位上因维护甲方生命财产受伤的治疗费和医药
费外,不负责乙方因自身原因发生的医药、治疗及其他费用。
2、乙方不准在甲方门房内组织或参与赌博。
3、未尽事宜,由双方协商解决。
4、本协议签字后立即生效
5、此协议一式俩份,双方各执一份。
甲方:
年月日
年月日乙方:
停车场管理人员职责
为了加强危险化学品运输车辆安全管理,保障人民群众生命和财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》、《消防法》、《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国道路运输条例》、《危险化学品安全管理条例》、《特种设备安全监察条例》结合实际,制定停车场管理人员职责:
(一)对车辆出场、回场进行登记,对停放车辆进行统一管理,并对停车场的安保状况负责。
无关人员禁止进入停车场。
(二)确保专用停车区域(周围)悬挂或粘贴“危险”标志。
(三)确保所有在停车场停放的车辆不装载有危险货物。
(四)定期检查、维修消防器材和消防设施,保持其完好有效,并按要求放置在规定的位置,不得挪作它用。
(五)车场停放的车辆不得阻塞消防车通道和堵挡消防栓,并保持车辆之间一定的安全疏散距离。
(六)停放车辆按顺序停放在专用停车场所,现场应设置定置线、区域标志、警示标志、道路指示标志、限速标志、进出口标志、减速带等。
(七)严格要求进场司机遵守安全防火规定,严禁在停车场内吸烟和动用明火。
用过的油棉纱等废弃物,必须及时清理,不准存放在停车场内。
(八)禁止在场内乱丢垃圾与弃置杂物,车场内应保持清洁和道
路畅通,进出口不准停放车辆和堆放杂物。
(九)做好《车辆出入登记》等相关记录。
篇三:
公司门卫聘用合同
公司门卫聘用协议
合同编号:
甲方:
中太建设集团股份有限公司
乙方:
电话:
身份证:
为了保障本公司全体成员的共同利益,切实营造一个“安全、清洁、方便、和谐”的工作环境,由公司聘请门卫一名。
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规规定,在遵循合法、公平、诚实守信的基础上,经平等自愿、协商一致,签订本协议:
第一条、劳动合同期限
甲乙双方约定,甲方聘用乙方从事门卫工作,试用期个月(年月日至年月日),试用期结束后,如甲乙双方继续合作,此协议作为聘用期使用合同,聘用期自年月日至年月日。
第二条、工作内容
乙方根据甲方要求,经过协商,被甲方聘用从事公司门卫安保工作。
第三条、工作时间
甲乙双方经协商执行以下工作时间:
上班时间按《公司规章制度》执行。
第四条、乙方工作待遇
一)薪资标准:
1、工资:
底薪元加综合补助(通讯费、交通费)元;
2、工资发放:
每月十号发放上月工资;
第五条、乙方对外活动的相关规定
1、热爱公司,热爱本职工作,忠于职守,努力为公司服务,确保公司财产安全。
2、遵守公司各项规章制度,听从指挥服从管理,按时上、下班,不得迟到、早退,不擅离岗位和随意走动。
上班不准会客、闲谈、喝酒、不打瞌睡、不干私活、不准睡觉、不做与执勤无关的事情、集中精力、坚守岗位。
3、值班时注意岗位形象,着装要整洁,仪表端正,精神状况良好,不得穿拖鞋、短裤。
文明值勤,礼貌待客,不借故刁难,不以职谋私。
具有良好职业道德和敬业精神。
4、不准让无关人员进入办公室,发现可疑人员要立即报告公司领导;不准在办公室内吸烟(如要吸烟可以在办公室外)、接待亲友等妨碍值班的事;
5、单位外的闲杂人员不得无故在本单位门口逗留、闲聊、嬉笑、打闹、借故刁难、纠缠门卫值班人员,一旦发现,门卫应立即通知本大楼物业管理处;
6、在正常上班期间,需要在公司规定上班时间前15分钟开门,确保公司职员正常
上班,在下班后确认安保事情完成后及时关门;并且做好大门钥匙的个人保管工作。
7、对于外来宾客要进入本单位的,须核实身份,并对来宾进行凭《外来人员进出单位登记表》登记(登记材料:
介绍信或个人身份证)。
8、负责单位报刊杂志、快递及信件的登记、收发工作(需填写收发记录表),并及时将快递、信件交于单位相关人员。
9、外来人员或公司员工携带物品出入公司,门卫必须严格检查,如有危险物品或易燃易爆品禁止进入公司,带出物品凭部门批准的《物品放行单》放行。
10、做好公司领导交代的其他相关事情;
第六条、乙方的离职规定
1、乙方主动提出辞职的,或甲方劝退乙方的,按照如下规定处理:
①乙方应对自己尚未完成的工作,与甲方代表交接清楚。
②乙方主动提出辞职的需提前30天向甲方提交书面辞职申请,否则甲方有权扣除工资。
第七条、劳动工作纪律
1、甲方为乙方安排必要的办公条件和环境,乙方应在甲方安排下负责具体工作,勤勉尽职。
乙方应遵守甲方的规章制度和工作纪律,如违反,甲方有权做出相应的处置,直至解除合同。
2、乙方不履行工作程序给甲方造成损失的,根据实际损失情况由乙方全额承担相应的损失。
3、乙方在聘用期内,因个人私利无辜散播谣言,影响人员团结或诋毁公司声誉,给甲方造成损失的,由乙方承担全部责任。
第八条、劳动合同的变更、解除、终止、续订
1、订立本合同所依据的法律、行政法规等发生变化,本合同应变更相关内容。
2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同的相关内容。
3、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
①在合同期内,个人信息资料不真实存在欺骗的。
②严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。
③严重失职、营私舞弊、泄露公司机密,对甲方利益造成重大损害的。
④被依法追究刑事责任的。
5、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应提前10日以书面形式通知乙方:
①乙方患病或非因公负伤,医疗期满后,不能从事原工作,也不能从事甲方安排的其他工作的。
②乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。
③双方不能依据本合同第十一条规定就变更合同达成协议的。
6、本合同期限届满,劳动合同随即终止。
甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。
第九条、甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴存的养老保险、医疗公积金等福利保险,均包含于甲方所发放的工资总额内,由乙方到当地相关部门自行缴纳。
第十条、劳动争议处理
1、甲乙双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决。
2、甲方损害乙方合法权益的,乙方有权向当地劳动保障部门或相关部门投诉。
第十一条、其他事项
1、劳动合同期内,乙方户籍所在地、实际居住地、联系方式等发生变化的,应当及时告知甲方。
2、本合同未尽事宜,按照国家、省、市有关规定执行,没有规定的,通过双方平等协商解决。
3、甲乙双方约定劳动合同执行地:
。
4、乙方在签订本合同前,应认真阅读本合同并确保明白合同条款。
5、本合同附件包括:
乙方身份证正反两面复印件、一寸彩色照片2张、本人户口本复印件一份、非本地户口需要提供居住证。
6、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
具有同等法律效力。
签订人:
甲方:
(盖章)乙方:
(手印)
授权代表:
日期:
日期:
篇四:
门卫聘用合同
聘用合同书
甲方:
大竹县竹阳镇竹阳东路395号成龙商住楼业主委员会
乙方(姓名):
身份证号:
住址:
(姓名):
身份证号:
住址:
为了保障本小区全体业主的共同利益,切实营造一个“安全、清
洁、方便、和谐”的人居环境,经业主讨论并达成共识,由全体业主聘请两位门卫。
为了让双方都达到权责分明,特制定本合同。
本着公平自愿、协商一致的原则,签定如下协议:
一、聘用合同期限
1、本合同自起至止。
2、甲方聘用乙方(2人)从事竹阳成龙商住楼的物业管理,负责本小区楼宇巡查、安全协防、小区保洁、车辆看管等相关工作。
二、乙方工作时间:
全年无节假日,实行24小时工作制和轮班制,即随时必须保证一人在工作岗位,乙方可自主协商每天实行轮班制的方法。
三、岗位职责
(一)日常安保职责
1、监守岗位,文明巡查,和善服务,熟悉本小区内业主的基本情况。
2、对单独进入小区的陌生人员进行询问,核实身份后,进行登记,方可让其进入。
3、禁止推销员、散发传单人员等无证社会闲杂人员进入小区。
严格禁止收旧、小商贩、进入小区。
(特殊情况下,收旧人员可凭住户的带领进入小区,但必须由住户送进送出,否则废旧物品不允许出门。
)
4、对进入小区装修、施工人员,需经得相关业主的确认,方可进入。
5、对运出小区的贵重物品,如家具、家电等需通知相关业主在门卫室出具证明或口头说明,方可放行。
6、维持车辆进出秩序,保证车道畅通,提醒车主按线路行驶、按位停放。
禁止大型货车、农用车、畜力车或载有易燃、易爆、剧毒、放射性等危害品的车辆进入小区。
7、维护小区内的治安秩序、负责区内的公共设施、设备、共用设施设备的看管工作;协防盗窃等犯罪活动。
发现不安全因素要果断处理,自己处理不了的要立即向110报警,保护事发现场。
10、定期检查消防设施是否完好、有效,如有损坏,要及时通报甲方,维修更换。
11、为业主提供一些力所能及的帮助。
如失火及时拨打119,小孩受伤通知其家长等。
(二)、清洁绿化职责
1、本区内外院坝,楼梯走道每周一、周五各清扫一次,楼梯扶手每个月清洁一次,楼道天花一个季度清洁一次。
2、保障小区保洁范围内无纸屑、塑料袋、烟蒂等垃圾。
3、劝导本小区内各业主自觉按要求到指定位置扔生活垃圾袋。
4、负责本小区内植物的浇水、修剪等日常管理。
(三)其它职责
1、代收完好的信件,快递并妥善保管,及时通知相关业主。
2、熟悉通信、消防、天然气、污水井、水电表、配电室、各类管道、线的设施设备安装情况。
3、负责小区路灯、楼道声光控开关、灯泡的更换工作。
4、负责每月抄录水表、收缴水费。
三、工资报酬.
1、甲方以货币方式支付乙方工资。
每人每月人民币1200元(包括国家法定假日、医保、社保计算在内),每月的20日至25日发放工资。
2、门卫日常工作所需费用实行包干制,每人每月人民币100元。
(包括大院路灯费,冬天取暖费,夏天消暑费,清洁用具费,生活用电费,门卫室设施设备维护费等)
3、年终奖:
每人每年元。
四、工作纪律及奖惩
乙方要严格遵守规章制度,不缺勤不旷岗,做好小区各项职责范围内的服务工作。
工作期间应兢兢业业,认真负责,确保95%以上业主满意。
安全方面:
如小区被盗2次及以上,取消年终奖,并视情节轻重扣发工资。
卫生保洁情况每月随机抽查记载,年终清洁率满意率达95%以上可获奖。
五、聘用合同变更、解除和终止
1、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除聘用合同,并书面告知乙方理由:
(一)、乙方擅离职守或工作不认真负责,引起多数业主严重不满的。
(二)、乙方违反工作规定或者操作规程,发生责任事故或者失职、渎职造成严重后果的。
(三)、任何一方要求解除聘用合同,应提前一个月通知对方。
六、本合同未尽事宜,按有关规定执行.
七、本合同一式二份,甲乙双方各执一份.
甲方(签名)乙方(签名)
年月日年月日
篇五:
门卫人员聘用协议书
门卫人员聘用协议书
甲方:
(以下简称甲方)
乙方:
(以下简称乙方)
因工作需要,经研究甲方决定聘用乙方担任门岗。
经双方协商,签订如下协议:
一、乙方工作职责:
1、乙方妥善安排好时间,保证全天24小时有人职守,按时开关大门,按规定检查出入车辆和材料。
2、认真做好外来人员出入登记,有特殊情况时应向主管领导汇报。
2、乙方应负责门口及前院的环境卫生清扫工作,每月进行一次花草的修剪、灌溉和除草等工作。
3、乙方做好报刊杂志的收发工作。
4、下午下班后,乙方要及时对前后院进行巡查,发现外来人员,及时要求其尽快离开单位,防止盗窃等事故发生。
晚班不得随意让本单位以外人员和车辆进出。
5、工作日上午8点打开电子显示屏,下午下班后关闭。
重要节日期间,晚上要打开办公楼霓虹灯,院内彩灯。
6、乙方必须遵守甲方单位的规章制度和纪律,并不得私自接受他人到院内停车或办理与单位无关的事宜,不得私自离岗。
因乙方未尽到职责,造成单位出现失窃等安全事故的,乙方承担赔偿责任。
7、乙方必须接受甲方临时安排工作。
二、工资待遇
1、每人工资为500元/月,次月发放。
工作时间为半个月。
2、甲方给乙方提供工作所需的场所,配发必要的工作用具,保证乙方能正常开展工作。
3、乙方不享受其它福利待遇,不享受星期天、节假日。
三、其它事项
1、甲方负责乙方在岗位上因维护甲方生命财产受伤的治疗费和医药费外,不负责乙方因自身原因发生的的医药、治疗及其它费用。
2、乙方不准在甲方机关院内和门岗值班室内组织、参与赌博和非法邪教活动。
3、本协议试用期为一个月,双方满意协议生效,有效期为壹年,协议到期后双方无异议,协议自动顺延壹年。
乙方如不愿意继续履行协议必须提前10天前向甲方提出。
甲方不愿继续再用乙方在5天前通知乙方,乙方在协议未正式终止前应继续履行好职责,如发生失职甲方将根据情节扣除乙方当月部分工资。
4、未尽事宜,由双方协商解决。
5、本协议签字后立即生效。
6、此协议一式贰份,双方各执一份。
甲方:
乙方:
年月日年月日
篇六:
门卫聘用合同
兴仁县大山镇大山小学保安聘用合同书
甲方(聘用单位):
兴仁县大山镇大山小学学乙方(受聘人):
身份证号:
为维护校园师生人身安全和校园财产安全,学校决定聘任乙方担任保安人员。
甲乙双方根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,本着平等协商,自愿签订本合同并严格遵照执行。
一、聘用形式:
临时工
二、聘用期限:
从XX年9月1日至XX年8月31日止。
合同执行完毕,聘用自动解除。
三、工资待遇:
每月1800元(壹仟捌佰元整)。
四、乙方工作时间:
1、上课期间:
星期天中午12点必须准时到校,直到星期五下午学生全部离校后方可离校。
星期五下午学生全部离校后至中午12点这段时间,按照学校保卫人员轮流值班表轮流值班(24小时在岗,擅自离岗视为旷工)。
2、放假期间:
按照假期值班表轮流值班(24小时在岗,擅自离岗视为旷工)。
五、乙方工作职责和工作要求:
(1)、负责看守学校财产、保卫师生安全,因工作失职造成学校财产损失及师生安全事故的,由值班人员承担一切责任。
(2)协助学校处置发生在校园的突发事情、应急事件,并及时控制校园内的各类紧急情况;
(3)按照学校相关管理制度对进出校园的学生及外来人员进行登记和检查。
上课期间,外来人员及车辆一律不准进入校园,若有特殊情况需进入校园,必须电话联系教师,教师同意并作好登记后方能进校。
外来人员进入校园不进行登记的,一次扣资20元。
(召开家长会时除外)
(4)学生外出,必须有班主任签署的假条或家长亲自到校接送,作好登记后方可准其离校(没有班主任签署的假条,学生家长自行到校接走学生的,必须电话联系班主任,取得班主任的同意后方可让其离校)。
学生外出不进行严格进行询问和登记管理或无假条就让学生外出的,一次扣资20元。
(5)星期天学生返校后,乙方必须严禁学生私自外出,有事需要外出的,必须有教师签署的假条并作好登记管理。
(6)上课期间,做好保洁工作(星期一、三、五,对学校有机玻璃进行擦洗)。
(7)每周给花草树木浇水一次,天气干燥时,每周2--3次。
(8)工作期间,必须穿工作服,若不穿工作服上班,发现一次扣资20元。
(9)严格按照工作时间表上下班,晚到岗3分钟以上视为迟到,扣资20元。
旷工扣资50元。
六、乙方请假制度
1、上班期间遇到特殊情况需离校的,必须向值周领导书面请假。
每学期可请事假7天。
请事假7天内,不影响工资,超出7天,每天扣资50元。
2、生病需住院进行治疗的,可请病假,病假不设期限,以住院证明为准。
病假不影响工资。
3、生病不需要住院、无医院住院证明的,按事假计算。
七、本合同一式二份,从鉴订之日生效。
甲、乙双方各执一份。
甲方负责人(盖章):
乙方(签字):
在场人:
兴仁县大山小学XX年9月1日
篇七:
门卫聘用合同书(适用于小区物业)
门卫保安聘用合同
甲方:
(以下简称公司)
乙方:
(以下简称乙方)身份证号:
联系电话:
为加强******及地下停车场的安全、卫生管理,维护正常的工作秩序,确保全体员工的人身财产安全,控制工作场所安全事故和治安案件的发生,乙方向公司提供门卫及保安服务,为维护甲乙双方的权利,经共同协商,特签定以下聘用合同。
一、乙方具有正常劳动能力无案底及不良嗜好公民(出具身份证,并将复印件交办公室),身体健康,有一定文化程度。
二、合同期限:
本合同从年月日起至年月日止,有效期一年。
三、公司职责
1、为乙方提供良好的工作环境,配齐工作用具。
2、按时发放工资,不得拖欠。
3、为乙方提供必要的劳动保护设施设备。
四、乙方职责
1、服从公司的工作安排。
遵纪守法,恪尽职守,细心工作,不擅自离岗,不无故请人代班,不迟到,不早退。
2、工作时间:
上班采取8小时工作制,值班期间不得离岗、不睡岗、不脱岗。
每晚20:
30关闭大门,早上6:
30开门。
值班期间若发现意外情况,及时向公司汇报。
工作时间若需调整,双
方共同协商。
3、必须做好每日值班记录,外来人员和车辆进出必须履行检查登记手续。
除小区内部的人员及车辆外,其他外来人员及车辆必须进行严格登记,杜绝各类车辆的丢失损坏,外来人员经本小区业主带领方可进入小区。
4、负责公司公共区域的清洁卫生。
清洁部位为:
院内、保安值班室及门口门前卫生2#楼公共卫生间;负责协助公司人员院内花草树木的修剪、浇水。
5、负责门前车辆管理,禁止小区门前停放车辆堵塞或影响小区正常的人员车辆进出。
6、负责协助水电工做好水电管理工作。
天亮后负责关闭各照明电源、检查各单元公共照明及公共安全事
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