安全生产目标考核制度.docx
- 文档编号:3508603
- 上传时间:2022-11-23
- 格式:DOCX
- 页数:49
- 大小:27.07KB
安全生产目标考核制度.docx
《安全生产目标考核制度.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《安全生产目标考核制度.docx(49页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
安全生产目标考核制度
河南省安装集团有限责任公司
安全生产目标考核制度
为进一步建立健全公司安全生产目标管理体系,落实各级安全生产责任制,加强安全生产目标控制和考核,客观评价安全生产工作成效,最大限度地控制和减少安全事故,促进公司安全生产工作持续、稳定、健康发展。
根据《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》以及《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》等法律、文件规定,制定本制度。
一、安全生产目标的管理
1、公司安全生产目标管理工作实行一把手负责制,一把手对本单位安全生产目标负全责。
2、安全主管经理为安全生产目标管理的直接责任人,组织本单位安全生产目标的实施,对安全生产目标的实现向一把手负责。
其他分管经理按职责分工对一把手负责。
二、安全生产目标的设立
安全生产目标设立为控制目标和工作目标两类。
1、控制目标分为保证项目和基本项目。
保证项目:
杜绝重伤以上事故;杜绝职业病发生;轻伤频率控制在8‰以下;杜绝重大机械设备事故和重大火灾事故。
基本项目:
特种作业人员持证上岗率100%;施工现场安全生产、文明施工达标;争创省、部、市级文明工地。
2、工作目标包括:
安全生产责任制的建立和落实;安全生产组织领导、管理机构及队伍的设立;安全生产例会的召集;安全技术措施及专项安全技术方案的编制和审批;分部、分项工程安全技术交底制度的执行;安全教育培训及安全活动的开展;安全检查的进行;工伤事故处理和责任追究;职业健康安全和环境管理体系的运行;各项安全管理制度和安排的执行等。
三、安全生产目标考核依据
安全生产目标考核的依据是安全生产法律法规、政策和相关规定,公司下达的年度安全生产责任目标以及相关工作职责和要求。
四、安全生产目标考核的管理
1、公司安全生产委员会对安全生产目标实行三级管理、二级考核制度。
即公司级、分公司级和项目部级管理,公司对分公司考核、分公司对项目部考核。
2、安全生产目标考核在公司安全生产委员会领导下,由公司安全管理部门和分公司安全管理部门具体组织实施。
各级安全管理部门负责安全生产目标管理的日常工作,具体负责安全生产目标的制定、分解、实施、考评及奖惩等工作的落实。
五、安全生产目标考核的实施
1、安全生产目标考核,采取年度考核与阶段性考核相结合的办法。
根据三级管理、二级考核原则,在公司安全生产委员会的领导下,由公司安全管理部门根据工作安排,年度内不定期对各分公司的安全生产目标进行阶段性考核,年底时对各分公司进行承包兑现考核。
2、分公司安全管理部门根据所属项目的工期和生产情况,制定安全生产目标检查考核计划。
对工期半年内的项目至少进行一次目标考核;对工期一年以上的项目,目标考核不少于二次。
分公司安全管理部门进行安全生产目标考核时,要做到不缺漏一个项目。
3、项目部根据《安全生产目标考核办法》和《安全生产目标考核表》的具体要求,对安全基础管理工作和施工现场安全生产、文明施工进行自检,发现的问题和隐患应及时整改。
六、安全生产目标考核要求
1、各级安全生产目标考核应结合安全检查进行。
主要方式是公司安全管理部门和分公司安全管理部门,对被考核单位安全基础管理工作和施工现场安全生产、文明施工进行全面检查,对照考核评分表,查阅相关材料,进行考核评分。
2、安全生产目标考核使用《安全生产目标考核表》进行评分。
安全生产目标考核表满分100分,其中安全生产控制目标60分,安全生产工作目标40分。
控制目标中的创建省、部、市级文明工地为加分项目。
控制目标和工作目标实际得分之和在70分以上(含70分)的为考核合格,以下的为考核不合格。
安全生产目标考核结果与各分公司、项目部年底兑现、承包兑现以及安全奖罚挂钩。
3、分公司安全管理部门对所属项目部考核的资料,每季度末向公司安全处上报。
上报的资料作为公司安全处及时掌握项目安全生产动态的依据之一,建档备案。
附:
《项目部安全生产目标考核表》、《分公司安全生产目标考核表》
河南省安装集团有限责任公司
项目部安全生产目标考核表
单位名称
项目地址
单位经理
工程内容
考核人员
考核日期
考核
项目
考核内容
应得
分数
考核标准
考核记录
实得
分数
安
全
生
产
工
作
目
标
安全生产责任制和安全管理目标的建立和落实
5
未建立各部门和各级人员安全责任制,扣5分
安全责任制不健全或未落实,扣1-3分
未制定安全生产管理目标,扣5分
未对安全管理目标的实现进行落实,扣1-3分
未制定安全奖罚制度或未落实奖罚,扣1-5分
安全生产组织领导和安全员配备职能到位情况
10
未建立安全生产领导小组,扣10分
未明确安全主管领导分工,扣5分
职能不到位、人员配备不足,扣5分
项目经理、安全员未持证上岗,扣3分
未对分包单位安全组织和人员进行督查,扣3分
安全生产例会召集
5
未按时召开安全生产例会,扣5分
一把手未亲自主持例会,扣3分
安全生产例会无记录,扣5分
未执行安全例会部署或无情况反馈,扣2分
未督促分包单位参加例会,扣3分
安全技术措施及专项安全技术方案的编制审批和实施
10
未制定施工安全技术措施,扣10分
未制定危险性较大项目专项安全方案,扣10分
措施或方案未按规定履行审批手续,扣5分
安全技术措施或专项安全方案有漏项,扣2-8分
未执行安全技术措施或专项安全方案,扣5分
未对险性较大的作业实施安全监控,扣2-8分
分部分项工程安全技术交底制度执行
15
未制定各级安全技术交底的相关规定,扣10分
无书面安全技术交底记录,扣15分
安全技术交底缺项或不全面,扣2-10分
安全交底未履行签字手续,扣5分
安全交底内容未执行到班组,扣0分
未配备有效的安全技术标准、规范扣2-10分
河南省安装集团有限责任公司
项目部安全生产目标考核表
考核
项目
考核内容
应得
分数
考核标准
考核记录
实得
分数
安
全
生
产
工
作
目
标
安全教育培训及安全活动的开展
15
新工人未进行安全教育或无记录,扣15分
多人未接受安全教育,每缺一人扣1分
项目经理未亲自讲安全课,扣5分
安全教育无书面教材,扣5分
未按要求开展安全活动,扣5分
安全活动的开展无书面记录,扣5分
未开展班组安全活动或无记录,扣5分
安全检查
15
未定期进行安全检查或无检查记录,扣15分
安全检查有漏项,扣2-10分
安全检查无整改反馈,扣15分
未对反馈进行落实,扣2-10分
未对分包工程进行安全检查,扣10分
检查发现的问题未督促整改,扣10分
工伤事故处理和责任追究
5
事故隐瞒不报或以重报轻,扣5分
事故未按规定及时申报,扣1-2分
事故处理未做到“四不放过”,扣2-5分
未制定事故应急救援预案或有缺陷,扣1-2分
事故档案不健全,扣1-2分
职业健康安全管理体系
环境管理体系
10
未识别重大风险因素,扣5分
未制定职业健康安全管理方案,扣3分
职业健康安全管理方案操作性差,扣2分
职业健康安全管理方案无验证记录,扣3分
职业健康安全管理方案验证不全面,扣2分
未对重要环境因素进行识别,扣5分
未针对重要环境因素制定管理方案,扣3分
环境管理方案制定不全或操作性差,扣2分
环境管理方案无验证记录,扣3分
未制定应急准备和响应预案,扣10分
各项安全管理制度和安排的执行
10
安全技术资料档案管理有缺陷,扣1-3分
未执行特种设备备案制度,扣1-3分
未执行职业病防治工作安排,扣1-3分
未办理购买意外伤害保险,扣2-5分
未按要求报送安全资料或报表,扣2-4分
安全生产工作目标总分合计
100
工作目标换算得分:
各项实际得分总和/各项标准分总和×40
换算得分
河南省安装集团有限责任公司
项目部安全生产目标考核表
考核
项目
考核内容
应得
分数
考核标准
考核记录
实得
分数
安
全
生
产
控
制
目
标
杜绝重伤以上事故;轻伤频率控制在6‰以下;杜绝职业病;杜绝重大机械设备事故和重大火灾事故
30
凡超过控制指标,此项得分为零
特种作业人员持证上岗率100%
10
特种作业人员持证上岗,每缺一人扣1分
施工现场安全达标情况
10
附表1高处作业及安全防护检查评分表,
附表2起重吊装作业检查评分表,
附表3电、气焊作业检查评分表,
附表4施工用电检查评分表,
附表5施工机具检查评分表,
附表6塔吊作业检查评分表,
各项检查评分表换算得分公式:
各项实际得分总和/各项标准分总和×100
检查表
换算得分
各项检查表换算得分在70以上,10分全给
各项检查表换算得分在70以下,10分全扣
达标得分
现场文明施工达标情况
10
附表7文明施工检查评分表,检查表实际得分在70以上的,10分全给;检查表实际得分在70以下的,10分全部扣除
检查表实际得分
达标得分
创建省、部、市级文明工地,此项为加分项目
按要求创建省、部级文明工地,加10分按要求创建市级文明工地,加5分
创建得分
安全生产控制目标
总分合计
60
控制目标实际得分
安全生产目标考核表总得分
安全生产目标考核综合结论
附表1
高处作业及安全防护检查评分表
序号
检查
项目
检查标准
检查记录
应得
分数
实得分数
1
安全帽
自购安全帽无安监证和合格证,扣20分
施工人员未戴安全帽,每人次扣2分
未规范佩戴安全帽,每人次扣2分
佩戴残破安全帽,每人次扣5分
自购安全帽未进行性能试验或无实验记录,扣10分
10
2
安全网
安全网规格、材质不符合要求,扣20分
危险处未架设安全网,每处扣5分
安全网架设不符合安全要求,每处扣5分
安全网架设后未经验收,每处扣5分
10
3
安全带
安全带不符合安全要求或未经验收,扣20分
高空无防护处施工未戴安全带,每处扣5分
安全带佩戴不符合安全要求,每处扣5分
10
4
危险
临边
危险临边未做防护,每处扣5分
临边防护不符合安全要求,每处扣5分
20
5
预留
洞口
1.5m×1.5m以下洞口未搭设防护盖板,每处扣10分
防护盖板不符合安全要求,每处扣5分;
1.5m×1.5m以上洞口未设置防护栏杆,每处扣10分
防护栏杆设置不符合安全要求,每处扣5分
20
6
高处
作业
高处作业未制定专项安全防护措施,扣30分
高处物料堆放不稳妥有落物伤人可能,每处扣3分
高处作业用抛掷传递物品或向下扔物料,每处扣3分
钢梁上行走未拉设安全钢索或安全绳,每处扣3分
使用片梯或移动作业台不符合安全要求,每处扣3分
吊篮悬挂机构不符合安全要求,扣30分
吊篮未设单独安全绳,扣15分
吊篮施工未将安全绳挂设在安全绳上,每处扣3分
30
检查得分
合计
100
附表2
起重吊装作业检查评分表
序号
检查
项目
检查标准
检查记录
应得
分数
实得分数
1
吊装方案
大型或重要设备吊装作业无方案,扣15分
吊装方案未审批或针对性不强,扣5分
吊装方案未进行作业前的安全交底,扣10分
15
2
指挥司索
及司机
起重机司机无证上岗,扣10分
非本机型司机操作,扣5分
高处作业无信号传递,扣5分
10
3
起重
吊装作业
被吊物体情况不明进行吊装,扣10分
吊点设计不符合安全要求,扣10分
有超载作业情况,扣10分
作业前未经试吊检验,扣5分
大型设备就位无稳定措施,扣5分
吊装作业危险区域无警戒,扣10分
20
4
起重索具
起重钢丝绳磨损、断丝超标,扣15分
滑轮、吊钩不符合规定,扣10分
夹头、卡环数量不够或不符合规定,扣10分
链条葫芦不符合安全要求,扣10分
索具使用不合理、绳径倍数不够,扣5-10分
15
5
桥式
起重机
无起升高度限位器、行程限位开关等安全装置或动作不灵敏,每处扣5分
电气连锁保护装置不动作,扣10分
起重机操作不符合安全规定,每处扣5分
15
6
汽车吊
无起升高度限位器、幅度限位器等安全装置
或动作不灵敏,每处扣5分
各种仪表及电气连锁装置失效,每处扣5分
起重机作业违反安全规定,每处扣5分
15
7
卷扬机
卷扬机操作棚搭设、机身和地锚固定不符规定要求,扣5-10分
电气部件及制动器失灵,扣10分
卷扬机操作违反安全规定,每处扣5分
10
检查得分
合计
100
附表3
电、气焊作业检查评分表
序号
检查
项目
检查标准
检查记录
应得
分数
实得
分数
1
焊接
管理
焊工未持证上岗或代工种焊接,每人次扣5分
焊工未穿戴防护用具作业,每人次扣5分
现场焊条头随意丢弃,每人次扣2分
现场未设独立、合格的焊机棚,扣10分
焊机无日常维修、保养记录,每台扣2分
20
2
焊接
用电
焊机一次线不符合安全用电规定,扣10分
焊机二次线未采用外包胶皮绝缘套的紫铜芯线,
且破损严重,每处扣5分
焊机未做到一机一闸一保护,每处扣5分
焊机未做合格接地,每处扣5分
20
3
焊接
工具
电缆接头超过2个,且未采用铜导体,每处扣5分
焊接电缆的敷设不符合安全要求,扣10分
气瓶的着色不正确、漏气、缺少防震圈、放置位置不正确、安全距离不够,每项扣2分
焊钳、焊枪、焊割炬不符合安全要求,每处扣5分
胶管严重老化、氧气与乙炔胶管混用,每处扣5分
20
4
焊接
作业
高处焊接未使用安全带或无可靠固定,每处扣5分
高处焊接未配牢固无孔洞的工具袋,每处扣5分
恶劣天气等无措施登高作业,每处扣5分
金属容器内焊接不符合安全用电规定,每处扣5分
金属容器内焊接未采取强制通风措施,每处扣5分
20
5
焊接
防火
在有可燃物或禁止明火的危险场所焊接,未保持安全距离和采取防火措施的,每处扣5分
高处焊接作业点下方及地面焊接周围,火星所及范围内,未彻底清除易燃易爆物品,每处扣5分
装盛过易燃、可燃物的容器、管道和设备未彻底清洗干净进行焊接作业的,扣5分
焊接电缆与气瓶或气焊软管或可燃气体导管接触未采取措施的,每处扣5分
焊工有其余不符合防火规定行为的,每处扣5分
20
检查得分
合计
100
附表4
施工用电检查评分表
序号
检查
项目
检查标准
检查
记录
应得
分数
实得分数
1
施工
用电
管理
无施工临时用电设计,扣10分
施工用电设备、线路未做经常性维护,扣5分
未进行电阻检测或漏电保护器检测,扣5分
代工种电工作业,每人次扣5分
未向施工人员传授触电急救知识,扣10分
维修电工未配备各种绝缘工具,扣5分
20
2
配电
线路
配电线路老化、破皮露芯处未包扎,每处扣5分
未使用五芯线(电缆),扣5分
电缆架设或埋设不符合要求,扣5分
线路过道无保护,每处扣5分
20
3
配电
设施
不符合三级配电两级保护要求,扣10分
开关箱无漏电保护器或失灵或参数不匹配,每处扣5分
设备电源线>5m是未设流动刀闸箱,每处扣5分
流动刀闸箱至固定配电箱距离>30m,每处扣5分
未做到一机一闸一保护,每处扣5分
安装位置不当、杂物多不便操作,每处扣5分
闸具损坏、参数与设备容量不匹配,每处扣2分
其他金属丝代熔丝等,每处扣5分
电箱无门锁、防雨措施或引出线混乱,每处扣5分
20
4
现场
照明
照明范围未能覆盖作业区,扣10分
照明专用回路无漏电保护,扣10分
灯具金属外壳未作接零保护,每处扣5分
临时照明线路及灯具高度低于2.4m,每处扣2分
未使用安全电压,每处扣5分
金属容器内、潮湿处作业未使用24V以下安全电压,
每处扣5分
手持照明灯具未使用36V及以下电源供电,每处扣5分
临时照明线路混乱和接头处未绝缘包扎,每处扣5分
20
5
变配电
装置
配电室设置位置不合理或结构不合理,扣5分
变配电装置未进行充分接地,扣5分
配电柜未装设短路、过负荷保护和漏电保护器,扣5分
配电间安全防护、安全用具和警告标志不齐全,扣5分
10
6
电气
防火
配电室未配置砂箱和绝缘灭火器,扣5分
施工现场及宿舍及办公室使用电炉,每处扣2分
仓库内电气设施不符合安全防火要求,每处扣2分
配电箱、开关箱内有杂物及易燃物体,每处扣2分
10
检查得分
合计
100
附表5
施工设备检查评分表
序号
检查项目
检查标准
检查记录
应得
分数
实得分数
1
施工设备管理
未执行设备验收使用保养维修制度,扣5-10分
大型起重设备安、拆无专项方案,扣10分
大型起重设备安装前未履行告知备案,扣10分
未按规定进行检测或检测不合格使用,扣10分
现场安、拆作业无专人监控,扣10分
危险性较大的设备未挂设安全警示牌和操作规程,
每处扣5分
20
2
手持
电动工具
Ⅰ类手持电动工具外壳无保护接零,扣5分
使用Ⅰ类工具不按规定穿戴绝缘用品,每处扣5分
潮湿场所或在金属构架上使用Ⅰ类手工具,每处扣5分
使用时随意接长电源线或更换插头,每处扣5分
20
3
机加
设备
机械的机件、工件、夹具、刀具等有裂纹、破损或卡装不牢,每项扣5分
机械传动部位或危险部位无防护装置,扣5分
机械制动器失灵,发生连冲、连刀现象,扣5分
车削长工件未设支托、金属长屑用手清除、冲压小工件用手投、取料,每项扣5分
机械运转中戴手套操作或手部未离开刀口、模具部位,每处扣5分
20
4
木工机械
机械无漏电保护器,每项扣5分
无人操作时未切断电源,每处扣5分
平刨无护手装置、传动部位无防护罩,扣5分
圆盘锯无锯盘护罩,分料器、防护挡板和传动部位无防护,每项扣5分
20
5
小型
起重机具
倒链吊钩、链条、传动、刹车装置、齿轮不符合安装要求,每项扣5分
倒链使用超过额定起重量,扣5分
千斤顶各部分有损坏或不灵活,每项扣5分
千斤顶使用超过额定起重量,扣5分
绞磨钢丝绳的选用不符合规定要求,扣5分
绞磨的制动装置损坏或失灵,扣5分
20
检查得分
合计
100
附表6
塔吊作业检查评分表
序号
检查
项目
检查标准
检查记录
应得
分数
实得分数
1
力矩
限制器
无力矩限制器,扣15分
力矩限制器不灵敏,扣5分
15
2
限位器
无超高、变幅、行走限位,每项扣5分
限位器不灵敏,扣5分
10
3
保险
装置
吊钩无保险装置,扣5分
卷扬机滚筒无保险装置,扣5分
上人爬梯无护圈或护圈不符合要求,扣5分
10
4
附墙
装置与夹轨器
塔吊高度超过规定不安装附着装置,扣10分
附墙装置安装不符合说明书要求,扣5分
无夹轨器,扣10分
有夹轨器不用,每一处扣3分
10
5
安装
拆卸
未制定安装与拆卸方案,扣10分
无资格人员进行安装与拆卸,扣10分
10
6
塔吊
指挥
塔吊司机无证上岗,扣10分
塔吊指挥无证上岗,扣5分
高塔指挥不畅通,扣5分
10
7
路基
轨道
路基不坚实、不平整、无排水措施,扣3分
枕木铺设不符合要求,扣3分
道钉与接头螺栓数量不足,扣3分
轨道无极限位置阻挡器,扣5分
高塔基础不符合设计要求,扣10分
10
8
电气
安全
行走塔吊无卷线器或失灵,扣5分
与架空线路小于安全距离又无防护,扣10分
防护措施不符合要求,扣5分
轨道无接地、接零,扣5分
接地、接零不符合要求,扣2分
10
9
安装告知验收
安装、拆卸无专项方案和安全措施,扣10分
塔吊安装前未履行告知备案手续,扣15分
未按规定进行检测或检测不合格使用,扣15分
塔吊安装、拆卸作业无专人监控,扣5分
15
检查得分
合计
100
附表7
文明施工检查评分表
序号
检查
项目
检查标准
检查记录
应得
分数
实得分数
1
现场
围档
作业区、办公区和生活区未明显分隔,扣10分
材料存储区未设置高于1.5m围挡,扣5分
围档没有连续设置,扣2-5分
10
2
封闭
管理
施工现场主要入口无大门,扣5分
醒目处没有设置公司标志,扣5分
无门卫和门卫制度,扣3分
施工人员未按规定统一着装,每人次扣2分
10
3
施工
场地
现场主要出入口不坚实、平坦、整洁,扣5分
运输道路不通畅,扣5分
无排水设施或排水不通畅,扣5分
10
4
材料
堆放
现场材料堆放混乱影响施工和运输,扣5分
材料堆放未做标识或标识不清,扣2-5分
材料堆放未采取防雨防火、防坏措施,扣3分
易燃易爆品未分类存放,扣3分
未做到工完场地清,扣3分
10
5
现场
办公
住宿
现场办公室位置与搭建不符合规定,扣5分
办公室杂乱、不整洁,扣2分
职工宿舍位置与搭建不符合规定,扣5分
宿舍周围环境不卫生、不安全,扣2分
办公宿舍区有不文明、不卫生行为,每次扣2分
10
6
现场
防火
未建立安全防火制度或防火组织,扣10分
未制定重点工种和部位防火措施及火灾应急准备和响应预案,扣10分
消防器材配置不合理或失效,扣3-8分
违反安全防火的行为,每处扣2分
10
7
施工
标牌
未张挂“五牌二图”或内容不全,一项扣1分
危险、重要部位未张挂安全标志牌,每处扣1分
未建立宣传栏、黑板报等,扣2分
5
8
治安
治理
未建立治安保卫制度或无治安防范措施,扣5分
发生过被盗、丢失事件,扣1-5分
发生过与周边居民纠纷事件,扣1-5分
5
9
保健
急救
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 安全生产 目标 考核制度