县域小微企业发展现状浅析企业发展论文经济论文.docx
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县域小微企业发展现状浅析企业发展论文经济论文
县域小微企业发展现状浅析-企业发展论文-经济论文
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摘要:
小微企业是推动区域国民经济发展最具活力的因素,是富民创业的重要渠道。
在增加收入、扩大就业、改善民生等方面具有举足轻重的作用。
近年来,国家扶持小微企业的各项政策的陆续实施,不断优化税收环境,使县域小微企业得到了长足的发展,在拉动经济、扩大就业、增加税收等诸多方面发挥着积极而又重要的作用,逐渐成为经济发展的新增长点。
关键词:
县域;小微企业;现状
一、小微企业的地位和作用
小微企业是经济发展的内在要求和必然结果,发挥着维护市场竞争活力、确保经济运行稳定、保障充分就业、促进价格机制形成的重要作用,在市场经济发展中的地位无可替代。
主要表现在:
1.小微企业是经济发展的骨干力量
小微企业为了生存和发展,积极参与市场竞争,给大企业带来了巨大压力的同时,不断加快改革进程,扩大研发支出,不断升级企业的产品结构,以适应市场的日益变化,从而使得整个国民经济朝着市场经济的方向前进。
2.小微企业是增加就业的重要渠道
小微企业是地区容纳就业大军的基本场所,在解决就业方面作用显著,小微企业创业及管理成本低,市场的应变能力强,具有大企业无可比拟的优势。
随着大企业技术革新和管理水平的不断提高,加上企业的优化重组,解决富余人员和下岗、失业人员的就业或再就业问题,必须依靠小微企业。
小微企业不仅通过吸收农村剩余劳动力和城镇下岗工人,有效解决了就业问题,而且缓解了经济增长方式的转变和控制。
3.小微企业是科技创新的重要源泉
小微企业是技术创新的重要力量,在发展过程中了企业传统的劳动密集模式。
在创新过程中,小微企业经营灵活、敢于冒险、办事高效的特点决定了其科技转化生产力的时间短且见效快。
小微企业在科技创新、技术开发等方面意识强、行动快,逐渐成为科技转化为生产力的“实验田”。
4.小微企业是推动城镇化的重要力量
城镇化使得更多的农村剩余劳动力涌入城镇,逐步成为推动经济增长的不竭动力。
小微企业作为大量的农村剩余劳动力的蓄水池,提供了众多的就业机会,增加了农民收入,进而成为推动农村城镇化建设的根本动力。
二、当前县域小微企业发展存在的问题
1.小微企业自身的结构性矛盾依然突出
(1)产业结构分布不均。
县域小微企业大多集中在批发零售等传统产业中。
企业资金短缺,创新能力不强,不利于企业扩张和产业升级。
大多数小型和微型企业是劳动密集型或能源密集型且污染严重,缺乏一定的抗风险能力和有利的市场竞争力。
(2)经营管理水平较低。
大部分的小微企业由于存在财务管理制度不健全,经营不规范等情况,管理机制都比较落后,缺乏适应市场经济所要求的企业管理和生产管理的手段,部分小微企业为家族式管理模式,往往凭借经验管理企业,信息渠道不够畅通,没有充分领会各级政府的优惠扶持政策。
没有利用好优惠的扶持政策助推企业发展,错失了企业发展壮大的好时机。
(3)科研创新能力不足。
多数的小微企业产品的产品附加值不高,技术含量相对较低。
从产品的结构来看,以原材料的初加工为主,研发投入较低,吸纳不到需要的创新人才,在自主创新等方面进展缓慢。
企业的深加工、精细化产品较少,小微企业在市场竞争中仍处于劣势。
2.外部环境带给小微企业严峻挑战
(1)要素制约企业发展。
一是资金短缺。
由于小微企业产权制度不明晰、财务制度不健全等自身缺陷导致其社会信任度低,很难从银行直接获得贷款。
在无法从银行获取资金情况下,部分急需资金的小微工业企业只能向民间融资,但民间融资的财务成本远远高于银行机构,使得企业压力倍增。
二是人才缺乏。
小微企业由于自身的发展条件无法与大型企业的经济实力、福利待遇和创业环境相比较,劳动密集型企业普遍存在招工难问题。
高技术人才和科研人员缺失尤为严重。
(2)经济形势不容乐观。
一是成本上涨。
近年来,小微企业多以低廉的产品价格优势赢得利润,然而日益上涨的原材料价格使得产品的成本不断加大,极度压缩了小微企业的利润空间,使小微企业陷入经营困境。
近期劳动力资本的不断上涨,小微企业人才的匮乏严重影响了小微企业的发展。
二是销售渠道单一。
很多企业出现订单减少、库存增加的情况,尤其是与建筑业相关联产品,由于房地产业的不景气,需求放缓,产品积压严重。
(3)创业环境还需改善。
一是扶持政策落实不到位。
近年来,国家和省、市都出台了一系列扶持小微企业发展的政策措施,有效降低了企业的准入门槛,但地方政府或相关部门对优惠政策的落实和监督力不够。
二是服务力度仍需加大。
小微企业发展面临的环境仍然不公平和不公平。
在风险资本方面,限制土地和环境保护的门槛很高,程序繁琐。
缺乏对小微企业投资创业人员的政策支持、信息引导,投资者盲目性较大,一定程度上制约了投资创业热情。
三、促进小微企业健康发展的建议
1.强化政策引导,倾心扶持发展
小微企业的健康可持续发展离不开政府的服务与扶持,地方政府要根据当地企业的实际情况,采取细致的政策,加大对符合产业政策的小型、微型企业的扶持力度,实行差异化政策。
根据产业规模和企业规模,对税率进行分类和确定,制定产业发展优惠政策,特别是对促进产业发展、降低扶持门槛、降低公司税费的增长型企业,并对免税优惠政策给予一定的激励。
帮助企业减轻负担的同时,促进小微企业更好更快的发展。
2.缓解要素制约,破解发展难题
一是缓解资金要素制约。
在实体经济中积极引入民间资本,通过小额贷款担保等金融措施为小微企业的发展保驾护航,使更多企业通过金融机构融资,继续构建“政府、银行、企业保险”接口平台。
创新融资模式,多方努力缓解小微企业融资困难的问题。
二是合力破解人才要素制约。
为解决小微企业人才匮乏的问题,政府部门要根据市场变化和企业发展需求,进一步强化就业服务信息化建设,针对企业的岗位需求开展多种形式的职业技能培训,建立有效的就业供给与需求信息发布平台。
完善企业职工的社会保障制度,帮助企业留住人才。
企业自身也要树立正确的现代人才观念,在企业管理中营造和促进尊重知识、技术和人才的良好氛围。
3.政企合力多措并举,促进小微企业增量提质
很多小微企业一直在产业链最低端徘徊,没有核心竞争力。
针对小微企业科技创新能力不足、产品竞争力不强等问题,有关部门应积极搭建平台,有组织地推进小微企业与科研机构的合作交流平台,引导企业消化吸收新技术新工艺新产品,从而改善产品结构,不断提高企业利润率。
小微企业自身要寻求提质升级,开发优势产品、规范内部管理。
一是提升企业创新能力。
小微企业应不断提升产品的内在价值,为科技人员提供科研条件,积极开发科技含量高、能耗低的新产品,为企业发展增添新的活力。
改善用人管理机制,建立人才储备制度,不断增强企业自身的竞争力和发展后劲。
二是优化产业结构。
小微企业要不断强化内部管理,实现由家族式管理向现代企业管理过渡,为更好地适应市场的需求变化,及时调整经营策略,实现由生产管理到重视市场影响和技术开发的转变,逐步转型为现代信息化企业。
三是拓宽融资渠道。
小微企业应树立良好的信誉度,提升企业自身的运营水平和整体素质,加强与金融、财税、工商等部门的信息沟通和交流,积极向金融机构提供真实生产、金融、业务信息,提高信贷水平和融资能力。
4.强化政府服务,营造公平竞争环境一是加强政企沟通。
政府出台的各项帮扶措施要及时地宣传到企业,提倡主动服务、上门服务,推动小微企业乘势快速发展。
要深入基层和企业调研,了解企业所急、所想、所需、所苦,及时制定出有利于小微企业发展的扶持政策。
二是营造公平竞争环境。
在鼓励、支持、促进小微企业发展工作中,地方有关部门要转变观念、转变职能,把工作从微观干预转变为依法行政、营造公平正义、平等竞争的发展环境上来。
参考文献:
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[3]李栓.关于发展壮大准格尔旗中小企业的思考[J].内蒙古理论研究,2015-04-25.
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